Valtion kotouttamisohjelma ja siihen liittyvä kumppanuusohjelma Finlandia-talo 16.9.2015 Fasilitaattorien osuudet / Risto Karinen ja Olli Oosi
Kohti kumppanuutta, tavoitteet ja mahdollisuudet Kumppanuusohjelma on keino tunnistaa, tehdä näkyväksi ja nostaa esiin Kotouttamisohjelmaa tukevia asioita. Parhaimmillaan kumppanuusohjelma luo yhteisen vision kotoutumisen tueksi ja toteuttaa tätä yhteistä visiota. Kumppanuusohjelman lähtökohtana on vahvistaa eri toimijoiden tekemää työtä sekä mahdollistaa uutta tekemistä ja uusien toimijoiden syntymistä ei tilivelvollisuusnäkökulma. Kumppanuusohjelman muoto on vapaampi; Lupausten antaminen: Organisaatio lupaa Me lupaamme Minä lupaan (#kotoutan)
Kohti kumppanuutta, tavoitteet ja mahdollisuudet Kumppanuusohjelmaan osallistumisen tasoja on useita ja toimijoilla voi olla erilaisia rooleja: Tasot: Esimerkiksi kunnat, järjestöt, yritykset, yhteisöt ja yksilöt/kuntalaiset/kansalaiset Roolit: Esimerkiksi yhteistyö, palveluntuottaja, asiantuntija, edunvalvoja Systemaattisesta kumppanuustyöstä on viime vuosilta hyviä esimerkkejä: sosiaalityö, työelämän kehittäminen, Cleantech, sisäinen turvallisuus Kotouttamisen kentällä pitkällisiä kumppanuuksia ja toimivia yhteistyörakenteita.
Mikä on kumppanuusohjelma Innostavaan tyyliin laadittu yhteinen toimintasuunnitelma sisältäen: Teemakohtaiset uudet avaukset Eri toimijoiden lupaukset Tavoitteena on luoda yhteinen, jatkuva ja avoin prosessi, jossa kumppanuusohjelman sisältöjä jatkossa kehitetään. Uusien avauksien edistämiseen on varattu erillistä rahoitusta.
Keskusteltavaksi Toimeksianto: Tervehdi naapureitasi ja kerääntykää sen jälkeen n. 8-10 hengen ryhmiin. Keskustelkaa x minuuttia seuraavista kysymyksistä: Kysymys 1: Mitä mieltä olette kumppanuusohjelman perusajatuksesta ja tavoitteista? Kysymys 2: Mitä kumppanuusohjelma voisi mielestänne parhaimmillaan olla?
Näin tehdään kumppanuusohjelma Neljä työpajaa (1.10., 14.10., 21.10. ja 28.10.). Työpajan tulosten vetäminen yhteen kumppanuusohjelmaksi. Syksyn kuluessa hahmottuu, millainen prosessi olisi jatkossa tarkoituksenmukainen (v. 2016-).
Työpajojen teemat Edistetään suvaitsevaa ja ihmisarvoa kunnioittavaa keskustelukulttuuria eikä rasismia sallita (1.10. klo 9.30 16.00) Yhteiskunnassa voi esiintyä sekä rakenteellista että arkipäivän rasismia Kuinka paremmin tunnistamme, ehkäisemme ja/tai puutumme ennakkoluuloihin, vihapuheeseen, rasismiin? Kuinka voimme arvioida vaikutuksia, joita ennakkoluuloilla, vihapuheella, rasismilla, syrjinnällä on niiden kohteeksi sekä suoraan että välillisesti joutuneille? Mitä itse tai organisaatiosi voi tehdä? Maahanmuuttajat, elinkeinotoiminta ja innovaatiot (14.10. klo 13.00 16.00) (järjestetään EMN:n seminaarin yhteydessä) Monilla maahanmuuttajilla on paljon osaamista, kielitaitoa ja globaaleja kontakteja. Maahanmuutto vaatii riskinottohalua ja -kykyä, mikä osaltaan selittää sitä, että maahanmuuttajat ovat yliedustettuina yrittäjien joukossa. Hyvä esimerkki on maahanmuuttajien merkittävä rooli startup-yrittäjyydessä. Millaisin konkreettisin toimenpitein voisimme nykyistä aktiivisemmin hyödyntää maahanmuuttajien panosta elinkeinoelämässä? Ketkä ovat (yksittäisten maahanmuuttajien ja -yhteisöjen lisäksi) avaintoimijoita?
Työpajojen teemat Kansainvälinen suojelu ja kunnat (21.10. klo 9.30 16.00) Suomessa TEM yhdessä ELY-keskusten kanssa tekee kuntien kanssa sopimuksia pakolaisten vastaanotosta ja korvaa alkuvaiheen kuluja. Sopimuksin saatuja kuntapaikkoja ei ole ollut nykyisinkään tarpeeksi. Turvapaikanhakijoiden määrien noustessa kuntapaikkoja tarvitaan ensi vuonna todennäköisesti kymmenkertaisesti enemmän. Miten tässä onnistutaan? Miten järjestelmää pitäisi muuttaa? Tehokas kotoutuminen (28.10. klo 9.30 16.00) Työ on parasta kotoutumista. Kielen opiskelu on tehokasta työpaikalla. Miten saadaan työnantajat ja yritykset rekrytoimaan maahanmuuttajia?
Työpajojen sisältö: mitä niissä tehdään? 1. Keskustellaan Valtion kotouttamisohjelmaan suunnitelluista toimenpiteistä. 2. Arvioidaan yhdessä mikä nykyisellään toimii hyvin ja mitä jatkossa erityisesti tarvitaan. 3. Tunnistetaan uusia avauksia: Millaisia uusia avauksia voisimme teemaan liittyen tehdä? Kenen kanssa ja miten? 4. Annetaan lupauksia: Mitä minä/me/organisaationi lupaamme tehdä tähän teemaan liittyen? Työpajat ovat pääasiassa työskentelyä ja keskustelua. Lisäksi mukana on teemakohtaisia ajankohtaisia puheenvuoroja.
Työpajat ja niihin ilmoittautuminen Työpajat pidetään seuraavasti: 1.10. Edistetään suvaitsevaa ja ihmisarvoa kunnioittavaa keskustelukulttuuria, eikä rasismia sallita : TEM:n tiloissa osoitteessa Etelä-Esplanadi 4. 14.10. Maahanmuuttajat, elinkeinotoiminta ja innovaatiot: Hotelli Presidentti (järjestetään EMN:n seminaarin yhteydessä) 21.10. Kansainvälinen suojelu ja kunnat: TEM:n tiloissa osoitteessa Etelä-Esplanadi 4. 28.10. Tehokas kotoutuminen: Sisäministeriön pihapaviljongissa osoitteessa Snellmaninkatu 5, sisäpiha. Ilmoittautuminen Kotouttaminen.fi sivulla Ajankohtaista osiossa on ilmoittautumislomakkeet työpajoihin. Tilaisuuteen 16.9. osallistuneille lähetetään linkki ko. lomakkeisiin.
Lopuksi Tehdään tätä yhdessä! Vahvistetaan vanhaa hyvää mutta luodaan myös uutta! Tehdään asioita uusilla tavoilla! Kokeillaan, mikä toimii ja kenen kanssa! Tervetuloa mukaan!
Fasilitaattorien yhteystiedot Risto Karinen, risto.karinen@ramboll.com Olli Oosi, olli@owalgroup.com Elina Ekholm, elina.ekholm@ennora.fi Antti Eronen, antti.eronen@ramboll.com