YHDESSÄ OMAISHOIDON PUOLESTA POLLI PÄÄKAUPUNKISEUDUN OMAISHOITAJAT JA LÄHEISET RY

Samankaltaiset tiedostot
Juuret ja Siivet Kainuussa

Olen kuin puu, joka on revitty juuriltaan ja istutettu uuden maan multaan

Perhetukea maahanmuuttajille

OmaisOiva-toiminta Kristiina Mustakallio, toiminnanjohtaja

Kansainvälinen toimintakeskus Villa Victor

Omaishoitajien ensiapukoulutus tukemassa omaishoitoperheiden terveyttä

Sopimusomaishoitajien valmennus kuntien tehtäväksi alkaen > Ovet-valmennus

Kaikkien yhteinen Vantaa

Lakeuden Omaishoitajat ry YHDESSÄ TEHDEN AJOISSA OMAISHOITAJAN TUKENA PROJEKTI ( )

Monikulttuurisuusohjelman arviointi Tiedonantotilaisuus kaupunginvaltuustolle Pirkko Melville (ja Elina Hienola)

Ikäihmisten parempi osallisuus, toiminnallisuus ja kotona selviytyminen. Birgitta Bakker

MONIKULTTUURISET PIRKANMAAN OMAISHOITAJAT MoPO

Yhteinen Polku hanke

Näkökulmia omaishoitajuuteen omaishoidon moninaisuus. Kaksin et ole yksin seminaari, Kivitippu

Omaishoitajat ja Läheiset - Liitto ry

Läheiset ry. Etelä-Karjalan Omaishoitajat ja. o Perustettu vuonna o Jäseniä noin 320. o TAVATA-projekti

Väestö Väestörakenne Muuttoliike Asuntokunnat ja perheet

Kulttuuri ja kieli ohjauksessa

Vieraskielinen ja venäjänkielinen väestö Eksoten alueen kunnissa

Väestö. Tea Tikkanen / Helsingin kaupunki. tea.tikkanen[at]hel.fi. Päivitetty

Väestö Väestörakenne Muuttoliike Asuntokunnat ja perheet

PALOMA- projekti

Alueellisen maahanmuuton kehittämishanke 11/ /2012

Pohjois-Karjalan järjestöasiain neuvottelukunta Ville Elonheimo Pohjois-Karjalan Sosiaaliturvayhdistys / Moi

Omaishoito ja päihteet -seminaari

VÄESTÖ KANSALAISUUDEN JA KIELEN MUKAAN ETELÄ- KARJALASSA, LAPPEENRANNASSA JA IMATRALLA

asettavat vaatimuksia monimuotoiselle ja yksilölliselle tukemiselle Omaishoitajat ja Läheiset Liitto 1

Maahanmuuttajaresurssit käyttöön Lappeenrannan seudulla Momentin ponnahduslaudalta työelämään

MONIKULTTUURISUUS JA MAAHANMUUTTAJAOPPILAAN KOHTAAMINEN. Maahanmuuttajaopetuksen valtakunnallinen seminaari, Oulu

DIGI-tuki arkeen. Suomen Venäjänkielisten Keskusjärjestö ry Hanke

Mainio Takura Matswetu - Koordinaattori

Omaishoitaja asiakkaana sosiaali- ja terveydenhuollossa kokemuksia kohtaamisesta ja kehittämisestä

VPK ja maahanmuuttajat Vieraalla maalla kaukana. Miten kohdata vieraasta kulttuurista tulevan?

Omaishoitajat ja Läheiset Liitto ry:n juhlaseminaari Kuopio Sandra Gehring

Yhdistyksen tuki omaishoitajille

OVET -VALMENNUS MIELENTERVEYSOMAISILLE

Pääkaupunkiseudun yhteistyöllä hyvä neuvonta ulkomailta maahan muuttaneelle

Ovet. Omaishoitajavalmennus. Keinoja omaishoitajan tukemiseksi. Omaishoitajat ja Läheiset Liitto ry

Etelä-Savon asiakaslähtöinen palveluohjausverkosto ja osaamiskeskus omais- ja perhehoitoon - OSSI

Onko lainsäädäntö yhteistyön tuki vai kompastuskivi? Kokemuksia Manuva-hankkeesta

Tutkimuksen lähtökohdat

Seuraneuvottelukunta. I Love Sport Oulu hanke

Maahanmuutto- ja pakolaistilanne Lapissa

MONIKIELISYYS VAHVUUDEKSI Selvitys kansallisen kielivarannon tilasta ja kehittämistarpeista

OULU JA ULKOMAALAISTAUSTAISET ASUKKAAT

Ryhmätoiminnan menetelmäopas Aikuissosiaalityön päivä Minna Latonen Hilla-Maaria Sipilä

Asiantuntijalausunto HE 85/2016 vp Hallituksen esitys eduskunnalle laeiksi omaishoidon tuesta annetun lain ja eräiden muiden lakien muuttamisesta.

Kykyviisari tulee, oletko valmis?

Omaiset mukaan toimintakykyä edistävään hoitotyöhön Aluekoordinaattori Pia Järnstedt

RAY:n avustusehdotus liiton paikallisyhdistyksille vuodelle 2016 Sivu 1 (5)

Järjestöhautomo. Sosiaalipedagoginen näkökulma

Lausunto hallituksen esitykseen eduskunnalle laeiksi omaishoidon tuesta annetun lain ja eräiden muiden lakien muuttamisesta

Alkaa klo , jatkuen tiistaisin. Paikka: OmaisOiva-toimintakeskus, Kauppakatu 34 A 1, Kajaani

ALPO-HANKKEIDEN NEUVONTA MAAHANMUUTTAJILLE. Kooste ALPO-rekisteristä vuosilta 2011, 2012 ja 2013 Koonnut Minna Hallikainen, Pointti-hanke 21.5.

Onko monikulttuurinen päiväkoti/koulu lapselle uhka vai mahdollisuus?

OLETKO YKSI MEISTÄ? KUULUTKO JOUKKOOMME?

Peliklinikka kehittämistä monitoimijuuden pohjalta

Kehittyvä vanhustyö, Seinäjoki Laki muuttui muuttuuko omaishoitajan arki? Marja Tuomi. Lähellä ja tukena

JÄRJESTÖ 2.0 PIRKANMAALLA

Osallisena Suomessa Turun hanke Projektikoordinaattori Elina Mäntylä Pedagoginen koordinaattori Riina Humalajoki

Maahanmuuttajien ohjaus ja osaamisen tunnistaminen

Järjestöjen järjestö Perustettu 1998

Maahanmuuttajatyöstä Iisalmessa

Hyvät omaishoitajien parissa toimivat,

Tukea turvapaikanhakijoiden kotouttamiseen liikunnan, nuorisotyön ja kulttuurin avulla - mitä tehdään tällä hetkellä?

Ajankohtaista järjestöjen roolista maakunta- ja soteuudistuksessa

Mitä paikallisyhdistykset ja omaishoitajat odottavat tulevaisuudelta. Annikki Pursiainen, pj Mikkelin seudun Omaishoitajat ja Läheiset ry 30.8.

Tutkintotilaisuus/ Tutkinnon osa: Monikulttuurisessa ympäristössä toimiminen:

Maahanmuuttajien turvallisuuden edistäminen

Miten SOSTE palvelee liittoa ja yhdistyksiä

Hyvän ohjauksen kriteerit perusopetukseen, lukiokoulutukseen ja ammatilliseen koulutukseen

Ulkomaalaistaustaiset lapset ja perheet pääkaupunkiseudulla

Maahanmuuttajaoppilaat perusopetuksessa

Missä mennään Lapin maahanmuuttostrategian valmistelussa?

Järjestöedustamo ja Kumppanuus ohjelma

Maahanmuutto Varsinais- Suomessa

Kehitetään ikäihmisten kotihoitoa ja vahvistetaan kaikenikäisten omaishoitoa

IkäArvokas Etsivä ja osallistava vanhustyö

Pakolaisten mielenterveyden tukeminen. PALOMA-käsikirja Espoo Satu Jokela

Jyväskylän seudun Perhe -hanke Perheen parhaaksi Projektipäällikkö KT, LTO Jaana Kemppainen

Tuumasta toimeen lasten kasvun tukemisen resurssit luovasti käyttöön hanke Maahanmuuttajalapsen kotoutumissuunnitelma

Pirkanmaan Muistiyhdistys ry:n alaosasto

Väestö. Muuttoliike Asuntokunnat ja perheet. Helsingin seudun keskeiset tunnusluvut / Helsingin kaupungin tietokeskus

MAAHANMUUTTAJIEN AMMATILLINEN KOULUTUS

KOTOUTUMISKOULUTUS MAAHANMUUTTAJILLE - OHJAUS KOTOUTUMISEN TUKENA. Sanna Matikainen OAKK

Hopealuuppi. Tornion etsivän Seniorityön toimintamalli

Toisen asteen opiskelijoiden kouluhyvinvointi ja osallisuus

Normaalikoulun kielivalintailta Welcome! Willkommen! Bienvenue!

Työttömyyskatsaus Toukokuu 2019

Kinnula, Pihtipudas ja Viitasaari elinvoimapaja

AlueAvain Kittilä Ryhmätöiden koonti

Sisäinen hanke/suunnitelma

VANHUS- JA VAMMAISPALVELUT

Monikulttuurinen yhteisöllisyys tähtää hyvinvointiin Lapissa - tietoa, taitoa ja välittämistä

Antaa eväitä hyvälle elämälle Susanna Holopainen Opinnäytetyö sosionomi (ylempi AMK)

Järjestöt kotoutumista tukemassa Mina Zandkarimi Monikulttuurisuuden asiantuntija

Infopankki.fi neuvonnan työkaluna

VALTAKUNNALLISET OHJAAMO-KUULUMISET. Tuija Kautto Kohtaamo-hanke

Kumppanuutta kotouttamisen kentillä

Monikulttuurisuus ja maahanmuutto kotipesän tutkimus- ja kehittämistoiminta

Transkriptio:

YHDESSÄ OMAISHOIDON PUOLESTA POLLI PÄÄKAUPUNKISEUDUN OMAISHOITAJAT JA LÄHEISET RY

YHDISTYKSEN TOIMINTA-AJATUS Pääkaupunkiseudun Omaishoitajat ja Läheiset ry:n toiminta-ajatuksena on omaishoitoperheiden ja läheisten aseman parantaminen ja tukeminen. POLLI kehittää heidän tukitoimiaan monikulttuurisessa kaupunkiympäristössä. Toiminta antaa mahdollisuuden omaishoitoperheille ja jäsenistölle osallistua ja vaikuttaa. Vapaaehtoiset ovat POLLI:n voimavara.

PERUSTIETOA POLLISTA Omaishoitajat ja Läheiset liito ry:n paikallisyhdistys POLLI on omaishoitajien edunvalvonta- ja tukijärjestö, jonka toimintaalue Helsinki ja Vantaa. Perustettu 1998 Jäseniä n. 1100 Järjestö tarjoaa omaishoitajille: Ohjausta ja neuvontaa omaishoitoon liittyvissä kysymyksissä Jäsentiedotteen neljä kertaa vuodessa Tilat tapaamisiin/ryhmiin (Pasilan toimistolla) Jäsentapahtumia eri teemoin (esim. laki-illat 2 x vuodessa) Retkiä ja virkistystä Ryhmätoimintaa

POLLIN HANKKEET Järjestön toimintaa tuetaan Veikkauksen tuotoilla AY-avustus Kolmipyöränen (Ak hanke) Iloa arkeen (Ak hanke) YOMO-projekti 2015-2017 Yhdistyksessä on kahdeksan kokopäiväistä työntekijää

YOMO-PROJEKTI 2015-2017 Yhdenvertaisuutta Osallisuutta Monikulttuurisille Omaishoitoperheille Tavoitteet: Kertoa omaishoidon tuesta monikulttuurisille perheille heidän jaksamisensa ja elämänhallintansa tukemiseksi Monikulttuuristen omaishoitoperheiden tavoittaminen palveluiden piiriin osallisuuden lisäämiseksi Monikulttuuristen omaishoitoperheiden tarpeiden kartoitus ja tiedon välittäminen päättäjille yhdenvertaisuuden edistämiseksi OmaisNeuvoja-verkoston luominen Vertaistuen kehittäminen

YOMON KOHDERYHMÄT Kohderyhmänä ovat monikulttuuriset omaishoitoperheet Helsingissä ja Vantaalla Kieliryhmät alussa somali, venäjä, viro vuonna 2016 myös kurdi, arabia ja kiina lisäksi työskennelty tarpeen mukaan muiden kieliryhmien parissa

KOHDERYHMÄN ERITYISPIIRTEET Monikulttuuriset perheet ovat heterogeeninen ryhmä: o Erilaiset kulttuuri- ja koulutustaustat o Eri syyt kotimaasta lähtöön o Osalla pakolaistausta, mahdolliset traumat Hoivan tarvitsijaa ja perhettä aiemmin kannatellut tukiverkosto on usein jäänyt lähtömaahan

LÄHTÖAJATUKSIA PROJEKTILLE Maahanmuuton ja omaishoivan yhdistelmä on erittäin kuormittavaa ja tilanne voi johtaa yksinäisyyteen ja syrjäytymiseen. Esimerkiksi kielen opiskelu saattaa olla vaikeaa omaishoitotilanteessa. Yhdistyksen ruohonjuuritason kokemus on, että monikulttuuriset omaishoitoperheet eivät ole tasavertaisessa asemassa suhteessa julkiseen palvelujärjestelmään (kieli, kulttuuritausta, vieras järjestelmä ja termistö aiheuttavat epäselvyyttä, ei osata hakea apua)

Mille kieliryhmille yksikössäsi on tehty omaishoitosopimuksia? Valitse viisi suurinta asiakas-kieliryhmää: (Webropol-kysely omaishoidon tuen sosiaaliohjaajille 2015, n 21) Vietnam Persia Saksa Kurdi Arabia Englanti Somali Viro Venäjä 2 2 3 4 5 9 15 17 18 0 2 4 6 8 10 12 14 16 18 20

Mistä syystä monikulttuuriset omaishoitoperheet ovat jääneet omaishoidontuen ulkopuolelle? (Webropol-kysely, sosiaaliohjaajien arvio) Kieliongelmat Palvelu ei vastaa perheiden tarvetta Perheillä ei ole tarpeeksi tietoa omaishoidon tuen järjestelmästä Perheet eivät ole halunneet tehdä omaishoitosopimusta Omaishoidontuen kriteerit eivät täyty Eivät osaa hakea omaishoidontukea 0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

PROJEKTISSA ESIIN TULLEITA ASIOITA Vaimon ja tyttären velvollisuus hoitaa vanhempiaan vs. itsenäisyys ja autonomia Uskonto ja perinteet Häpeä Omaishoitaja on vaarassa syrjäytyä Kielenopiskelu ja kansalaisuuden saaminen Tiedonsaannin ja asioiden hoidon haasteet Monikulttuurisella väestöllä ei ole tietoa omaishoidon tukijärjestelmästä Tarve äidinkieliseen vertaiskeskusteluun Äidinkielinen neuvontapuhelin Työ vaatii aikaa!

MONIKULTTUURISEN OMAISHOIDON TUEN TARPEEN KARTOITUS Metropolia ammattikorkeakoulun geronomi-opiskelijat haastattelivat yhdeksää monikulttuurista omaishoitajaa 3/2016 Tuloksia: o o o o o o Haastateltavat asuneet Suomessa 7-22 vuotta ja silti neljä yhdeksästä tarvitsi apua viranomaisasioinnissa [virallinen kotouttaminen 3(-5) v.] Enemmistö koki saavansa merkittävää apua sosiaali- ja terveystoimesta Kritiikkiä annettiin prosessin hitaudesta, byrokratiasta ja hankaluudesta toimia vieraalla kielellä Vastauksissa painottui tarve saada tietoa ja palveluita omalla äidinkielellä. - Sama tuli esiin YOMO-projektille tehdyssä venäjänkielisiä etäomaishoitajia koskevassa opinnäytetyössä (10 haastateltavaa). Viranomaisilta ja muilta toimijoilta toivottiin selkeää neuvontaa, ymmärrystä ja kärsivällisyyttä, koska vieras kieli ja palvelujärjestelmä tuottavat haasteita Omaishoitajia toivottiin kuultavan tilanteensa asiantuntijoina

VERKOSTOTYÖPAJA 15.3.2017 Kutsuttu koolle maahanmuuttajajärjestöjen edustajia ja viranomaisia Helsingistä ja Vantaalta, osallistujia 15 Kootuista kohderyhmän omaishoitajien kohtaamista haasteista käsittelyyn nousivat teemat: Tiedon puute palveluista ja palvelut eivät vastaa tarvetta Omaishoitoperheen hyvinvoinnin tukeminen (haasteina mm. yksinäisyys, oman ajan puute) Suomen kielen taidon tukeminen Verkostotyöpajaan osallistuneissa järjestöissä tehdään paljon ohjaus- ja neuvontatyötä matalalla kynnyksellä. Yhteistyö järjestöjen ja viranomaisten välillä olisi tärkeää.

TIEDOTTAMINEN Jalkautumista ja infotilaisuuksien pitoa matalankynnyksen paikoissa maahanmuuttajille -aina tarvittaessa tulkin avustuksella (2015 2016 37 kpl / 312 henkilöä) Omaishoitoluentoja oppilaitoksissa maahanmuuttajataustaisille opiskelijoille (2015 2016 10 kpl / 175 henkilöä) Omaishoitokoulutusta asioimistulkeille Näkyvyys messutapahtumissa mm. Maailma Kylässä Erilaisissa verkostoissa toimimista, tarpeiden näkyväksi tekeminen Infoissa saadun palautteen mukaan: n. 2/3 ei ollut aiemmin kuullut omaishoidon tuesta n. 85 % oppi jotain uutta ja n. 80 % arvioi saadusta tiedosta olevan hyötyä

TIEDOTTAMINEN Materiaaleja eri kielillä painettuna ja netissä. Materiaalit koettu palautteissa hyödyllisiksi. Omaishoitaja-opas ja Tunnista omaishoitotilanne-esite (arabia, englanti, farsi, kiina, somali, sorani, venäjä sekä opas myös selkosuomeksi) Kuinka toteuttaa turvallista lääkehoitoa kotona opasvihkonen (arabia, somali, sorani, venäjä ja tukioppaaksi suomi) Omaishoitovideo YouTubessa (arabia, somali ja venäjä) Materiaaleja linkitetty mm. THL, Infopankki, Omaishoitajat ja läheiset -liitto OmaisNeuvo-puhelin (somali, vietnam, venäjä)

OmaisNeuvo-KOULUTUS Aluksi tarkoitus kouluttaa omaishoitajista vertaisneuvojia -> haasteeksi omaishoitotehtävän sitovuus Maahanmuuttajaväestön omaishoitajien tavoittaminen haastavaa => OmaisNeuvo-koulutus maahanmuuttajajärjestöissä toimiville järjestöaktiiveille ja muille omaishoitajien tukemisesta kiinnostuneille maahanmuuttajataustaisille henkilöille Tarkoituksena, että koulutetut OmaisNeuvojat voisivat tiedottaa omaishoidon palvelujärjestelmästä sekä mm. auttaa viranomaisasioinnissa yhteisöjensä jäseniä

OmaisNeuvo-KOULUTUS Koulutuksen kesto 5h Perustietoa omaishoidosta ja tukihenkilönä toimimisesta Halutessaan voivat toimia myös esim. omaishoitajien vertaisryhmien vetäjinä tai neuvontapuhelimessa Koulutuksia pidetty neljä ja niissä osallistujia yhteensä 31 Koulutuksen käyneitä on toiminut YOMOn vapaaehtoisina OmaisNeuvo-puhelimessa, ryhmänohjaajana, apuna videotuotannossa

SDO-OPPILAITOSYHTEISTYÖ Oma-asiakas toiminta tuomassa konkreettista tukea omaishoitajille => Suomen Diakoniaopiston maahanmuuttajataustaiset lähihoitajaopiskelijat suorittavat osan vanhustyön opintoja saman kieliryhmän omaishoitoperheen apuna toimien omaishoitoperheet saavat omankielistä tukea arkeen opiskelijat voivat hyödyntää kieli- ja kulttuuriosaamistaan Toteutettu kolme kertaa, opiskelijoita yhteensä 10 ja osallistuneita perheitä 9 (jotkut perheistä halunneet jatkaa mukana useamman harjoittelun) Koko luokalle sisällytetty OmaisNeuvo-koulutus opintoihin Toiminnan on todettu tukevan niin perheiden hyvinvointia kuin opiskelijoiden ammatillista kehittymistä

OMAISHOITOVALMENNUS Kevät 2017: venäjänkielinen omaishoitajien valmennus yhteistyössä Inkerikeskuksen ja Helsingin kaupungin Itäisen omaishoidon toimintakeskuksen kanssa. Kertoja neljä ja osallistujia enimmillään 12. Syksy 2017: omaishoitovalmennus somalinkielisille omaishoitajille ja yhteisöaktiiveille yhteistyössä toimintakeskus Kadian ja Itäisen omaishoidon toimintakeskuksen kanssa. Toteutuneita kertoja 3. Osallistujia enimmillään 13.

KYSELY TOIMINTA-ALUEEN VIRANOMAISILLE JA JÄRJESTÖILLE, SYKSY 2017 Metropolia ammattikorkeakoulun geronomiopiskelijoiden toteuttamana kysely Sosiaali- ja terveystoimen viranomaiset 21 vastausta Maahanmuuttajien kanssa työskentelevät järjestöt 12 vastausta

Järjestöt:

Järjestöjen aktivoituminen omaishoitajien tukemisessa

Viranomaiset:

Viranomaiset:

Viranomaiset:

Viranomaiset:

PROJEKTIN ONNISTUMISIA Projekti on tuonut tavoittamalleen maahanmuuttajaväestölle alueellaan uutta tietoa heille aiemmin melko tuntemattomasta sosiaalituen muodosta. Saatu tieto on koettu hyödylliseksi. Tuotetut materiaalit ovat tuoneet konkreettisen työvälineen asiakastyössä käytettäväksi aiemmin omaishoidosta ei ole ollut saatavilla tietoa näin monella eri kielellä. Niin kohderyhmä kuin yhteistyökumppanit ovat pitäneet tärkeänä maahanmuuttajataustaisten omaishoitajien aseman edistämistä Maahanmuuttajia tukevat järjestöt ovat aktivoituneet omaishoitajien tukemisessa Kaupungin kanssa on päästy yhteistyöhön eri kielisten valmennusten järjestämisessä

MONIKULTTUURINEN OMAISHOIVA TULEVAISUUDESSA Kolmannen sektorin aktivoituminen monikulttuuriseen työhön Monikulttuuristen järjestöjen osallisuus palveluiden kehittämisessä Kulttuurisensitiivisyys Palvelusetelillä kotimaan hoivakulttuurin mukaista hoitoa Päivätoiminta, pitkäaikainen hoito, omaishoitajan vapaapäivien aikainen hoito Kohdennetut kuntoutuskurssit

KIITOS Sydämelliset kiitokset toimintaamme osallistuneille omaishoitoperheille, vapaaehtoisille ja yhteistyökumppaneille! - Yhdessä omaishoidon puolesta -