Rakennus- ja kiinteistöklusterin näkymiä ja osaamistarpeita

Samankaltaiset tiedostot
NUORET RAKSALLE. Rakennusalan esittely Pirkanmaa Rakennusteollisuus RT ry Harri Kaipio,

Yritysten työvoiman saatavuus- ja rekrytointitarpeet Uudellamaalla

Rakennusalan ammattien tarkastelu

RAAHEN SEUTUKUNNAN YRITYSBAROMETRI 2012

Hämeen ELY-keskuksen alueen Hämeen TE-toimiston ammattibarometri III/2013, yhteenveto tuloksista

NAANTALIN KAUPUNKI Vakanssiluettelo (vakituiset virat ja toimet) HENKILÖSTÖSUUNNITELMA 2018 LIITE 5 TOIMIELIN TEHTÄVÄALUE

TOIMINTA- JA TALOUSSUUNNITELMA

Työntekijöiden näkemyksiä työhyvinvoinnin kehittämisestä ja yhteistoiminnasta työpaikoilla. Toimihenkilökeskusjärjestö STTK 14.2.

Hämeen ELY-keskuksen alueen Hämeen TE-toimiston ammattibarometri II/2013, yhteenveto tuloksista

Isännöintiyritysten talousbarometri 2013

Lämmitysjärjestelmien asentaminen

Tiedonkeruu / Tutkimuksen toteutus: Promenade Research Oy Pekka Harjunkoski

Mikä on rakennuskoneala ja mitkä ovat sen näkymät?

RAAHEN SEUTUKUNNAN YRITYSBAROMETRI 2013

Teknisen sopimuksen keskimääräiset tehtäväkohtaiset palkat ja niiden desiilit lokakuussa 2

Ennakointikamari LVIS

Matkalla työelämään ja maarakennuskoneenkuljettajaksi. Eija Kinnunen-Likola, Jyväskylän aikuisopisto

TOIMIELIN TEHTÄVÄALUE V=virka, T=toimi, TP=tuntip. V T TP YHT. V T TP YHT. V T TP YHT. TEKNINEN LAUTAKUNTA PALVELUKESKUS

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 1 (5) Opetusvirasto Nuoriso- ja aikuiskoulutuslinja Toimialarehtori, Tekniikka ja asennus

Hämeen ELY-keskuksen ammattibarometri, II/2012

Talonrakennusalan ammattitutkinto

Ystävällistä, selkeää ja ihmisläheistä asiakaspalvelua kehiin. Asiakaspalvelukysely Jyväskylän kaupunki Uusi asiakaspalvelumalli

Talonrakennusalan ammattitutkinto

Länsi-Uudenmaan suhdannekysely 2014 Konjukturbarometer för Västra Nyland 2014

HENKILÖSTÖSUUNNITELMA 2020

Ylä -Sävon Pk-äluebärometri

Talonrakennusalan ammattitutkinto

Audiovisuaalisen viestinnän perustutkinto Pääsy- ja soveltuvuuskokeet

TOISEN ASTEEN KOULUTUS/AMMATILLINEN KOULUTUS/TREDU

EK:n henkilöstö- ja koulutustiedustelu HENKO Kiinteistöpalvelualan tuloksia/tiia Brax

Toimialojen kehitysennusteet Pirkanmaalla

Ylä -Sävon Pk-äluebärometri

Työvoiman kysynnän ja tarjonnan kohtaantotilanne eri ammateissa TE -toimistojen arvio syyskuussa 2016

InSert - putkiremonttien asukaskysely. Satu Paiho & Veijo Nykänen

RAKENNUSYRITYSTEN TILINPÄÄTÖSTIEDUSTELU Korjausrakentamista koskevat kysymykset

Etelä-Savon matkailubarometri Ennakoimalla eteenpäin Etelä-Savossa -hanke

SALON SEUDUN AMMATTIOPISTO

Hämeen ELY-keskuksen ammattibarometri, III/2013

Hämeen ELY-keskuksen alueen TE-toimistojen ammattibarometri III/2012, yhteenveto tuloksista (arvioinnit tehty 5.10.

Teknisen sopimuksen keskimääräiset tehtäväkohtaiset palkat ja niiden desiilit lokakuussa

ICT-yksiköstä valmistuneet insinöörit

Rakentamisen suhdanteet

Löytyikö Salosta työpaikkoja? Tuloksia Yrityssalon työnetsinnästä. Juha Metsänoja, Elina Ilmanen

SUHDANNEKATSAUS 2/2004

Ylä -Sävon Pk-äluebärometri

Suvi Junes Tampereen yliopisto / Tietohallinto 2013

Ennakointikamari Yritys- ja oppilaitoskyselyn YHTEENVETO eri toimialojen ammatillisen osaamisen tarpeista

HENKILÖSTÖSUUNNITELMA 2016

RAIN-hanke. Teematyöpaja 3.3 Virtauttaminen klo Consti Oy

Tietotili Consulting Oy Rakennusalan uudet ilmoitusvelvollisuudet

Vetovoimaa rakennusalalle

AMMATILLISEEN KOULUTUKSEEN VALITTUJEN ALIMMAT PISTEMÄÄRÄT 2017

9 ratkaisua Suomelle - Teknologiateollisuuden koulutus ja osaaminen -linjaus 2018

AMMATILLISEEN KOULUTUKSEEN VALITTUJEN ALIMMAT PISTEMÄÄRÄT 2017

Hämeen ELY-keskuksen ammattibarometri, I/2014

Betoniteollisuus tänään DI Seppo Petrow RTT ry

TALONRAKENNUSALAN AMMATTITUTKINTO TUTKINNON PERUSTEET

Suomen oppisopimuskoulutuksen järjestäjät ry:n syysseminaari TUTKINTOUUDISTUS. Arto Pekkala

LIITE 2 HANKITTAVAT KOULUTUKSET POHJOIS-POHJANMAAN ELY-KESKUS Koulutuskuvauksen numero ja koulutuksen nimi Paikkakunta

MTL-Barometri 3Q/2013 Tulokset. Tarja Virmala Toimitusjohtaja, MTL ry

MTL-Barometri 2Q/2013 Tulokset. Tarja Virmala Toimitusjohtaja, MTL ry

Katsaus suomalaisiin kotimaan- ja kulttuurimatkailijoina

AMMATILLISEEN KOULUTUKSEEN VALITTUJEN ALIMMAT PISTEMÄÄRÄT 2018

LVI-urakoitsijat: Rakentamisen volyymi laskee, mutta pysyy hyvällä tasolla

AMMATILLISEEN KOULUTUKSEEN VALITTUJEN ALIMMAT PISTEMÄÄRÄT 2019

TALONRAKENNUSALAN AMMATTITUTKINTO TUTKINNON PERUSTEET 2014

Raision varhaiskasvatuksessa keväällä 2018 huoltajille tehdyn laatukyselyn tulokset

Tarjouspyyntö kunnossapidon vuositarjouksista kirvesmies-, sähkö-, LVI-töistä ja IV-töistä

Työntekijöiden näkemyksiä työhyvinvoinnin kehittämisestä ja yhteistoiminnasta työpaikoilla. Toimihenkilökeskusjärjestö STTK 8.2.

Kuljetusbarometri 1/2008

Satakunnan työllisyyden ja talouden kehitys

Rakentamisen suhdannenäkymät LVI-koulutus seminaari Sami Pakarinen

Työmarkkinat Pohjois-Pohjanmaalla - Nykytila, rakennemuutos, ennakointi. Palvelujohtaja Pirjo Juntunen

OSAAMISKARTOITUS / TALONRAKENNUSALAN AMMATTITUTKINTO

Rakennusliiton jäsen, käytä oikeuttasi, äänestä liittovaaleissa!

Työelämäosaamisen tila ja kehittämistarpeet Etelä-Pohjanmaan pk-yrityksissä

Selvitys Joensuun lentosaavutettavuudesta

RAKENNUS- JA KIINTEISTÖALAN NÄKYMÄT PIRKANMAALLA

Kyselytutkimus sosiaalialan työntekijöiden parissa Yhteenveto selvityksen tuloksista

YHDESSÄ KOHTI VAHVEMPAA LIITTOA

Kiinteistöpalvelu- ja turvallisuusalan ammatillisen koulutuksen tarjonta Helsingin seudulla

Alamäentie 6 A Sonkajärvi Puh. (017) Telefax (017) Ylä-Savon Pk-aluebarometri

Perusopetuskysely Kartanon koulu luokat 1-6

SKAL:n Kuljetusbarometri 2/2011

SUHDANNEKATSAUS 2/2008 SKOLIN JÄSENYRITYSTEN HENKILÖSTÖ

SKAL:n Kuljetusbarometri 1/2009

OSAAVAA TYÖVOIMAA KOULUTUKSELLA

Rakentamisen haasteet ja mahdollisuudet Pohjoismaissa ja Venäjällä.

Kiinteistö- ja rakentamisalan suhdannenäkymät. Rakennusfoorumi Sami Pakarinen

Erikoisammattitutkinto Tarhaajamestarin erikoisammattitutkinto

SKAL:n Kuljetusbarometri 3/2012

NEUVOA-ANTAVA KYSELY 2010

RAAHEN SEUTUKUNNAN YRITYSBAROMETRI 2014

SKAL:n Kuljetusbarometri 1/2009

FINANSSIALAN ENNAKOINTIKAMARI P Ä I V I K I L P E L Ä I N E N T U T K I J A K A U P U N K I T U T K I M U S T A O Y

Teknisen sopimuksen keskimääräiset tehtäväkohtaiset palkat ja niiden desiilit lokakuussa 2005

KYSELY ANTAA KATTAVAN KUVAN.

REKRYTOINTIONGELMAT SEKÄ TYÖVOIMAN KYSYNTÄ JA TARJONTA TYÖVOIMATOIMISTOISSA Tilanne syyskuussa 2009

Talonrakennusalan erikoisammattitutkinto

Talonrakentaminen Kaupunkitutkimus TA Oy tutkija Päivi Kilpeläinen

Transkriptio:

Rakennus- ja kiinteistöklusterin näkymiä ja osaamistarpeita Varsinais-Suomi kesäkuussa 07 8.8.07

Kyselyn taustaksi Aloite kyselyn tekemiselle tuli Rakennus- ja kiinteistöklusterin ennakointiryhmältä Työvoiman kysyntää lisää alueella etenevä positiivinen rakennemuutos Päätettiin toteuttaa viranomaiskyselynä, jonka suunnitteluun ottivat osaa pääosin ennakointiryhmässä mukana olevat tahot Käytännössä toteutettiin nettikyselynä, johon järjestöt lähettivät sähköpostina jäsenyrityksilleen linkin ja saatteen Kysely kohdistuu työntekijätehtäviin, koska toimihenkilötehtäviin kohdistuva lisäystarve on tiedossa Kiinteistöpalveluissa myös toimihenkilötehtäviä Vastaava kysely tehdään Varsinais-Suomessa toimiville meri- ja teknologiateollisuuden yrityksille

Kyselyyn vastanneiden yritysten määrä ja koko alan mukaan 60 0 40 30 0 0 0 6 7 9 0 4 6 4 3 4 3 3 Talonrakentaminen Infrarakentaminen Kiinteistöpalvelu Talotekniikka (LVI) Ei tietoa Yli 0 0-49 0-9 -9 alle Kaikkiaan kyselyyn saatiin 03 vastausta, joista puolet oli talonrakennusalan yrityksistä. Infra-alalta vastauksia. Kiinteistöpalveluista ja talotekniikasta vastauksia tuli n kpl molemmista.

Osaamistarpeet lähivuosina: Talonrakentaminen

Talonrakentaminen Näkymät vuoden 07 loppuun, verrattuna nykytilaan 00 % 90 % 80 % 70 % 60 % 0 % 40 % 30 % 0 % 0 % 0 % 0 0 6 7 4 9 4 6 alle 0 0-49 yli 0 Talonrak Paremmat Samanlaiset Huonommat (tyhjä) Yritysten työtilanteen nähtiin kohenevan vuoden 07 aikana kaikilla aloilla. Näkymien arvioitiin pysyvän vähintään samanlaisina kuin alkuvuonna lähes 90 %:ssa vastauksista. Talonrakentamisessa ja infrarakentamisessa näkymät ovat valoisimmat.

Talonrakentaminen Näkymät vuosille 08-0, verrattuna nykytilaan 00 % 90 % 80 % 70 % 60 % 0 % 40 % 30 % 0 % 0 % 0 % 0 0 6 4 4 8 7 3 3 7 3 alle 0 0-49 yli 0 Talonrak Paremmat Samanlaiset Huonommat (tyhjä) Lähivuosina yritysten työtilanteen nähtiin edelleen kohenevan. Tosin arviot tilanteen heikentymisestä hieman yleistyivät. Näkymät arviotiin pysyvän v:ina 08-0 vähintään samanlaisina kuin alkuvuonna lähes 80 %:ssa vastauksista.

Talonrakentaminen Yrityksen tarve rekrytoida työntekijöitä ennen vuotta 09 00 % 90 % 80 % 70 % 60 % 0 % 40 % 30 % 0 % 0 % 0 % 0 0 6 3 7 9 3 6 4 6 4 6 alle0 0-49 yli 0 Talonrak EOS yli 0 0-9' - 9' - 4' Yritykset ovat lähivuosina yleisesti rekrytoimassa lisää väkeä. Eri kokoryhmissä 90% yrityksistä arvioi rekrytointeja osuvan tälle ajalle. Talonrakennuksessa joka neljäs yritys on rekrytoimassa yli 0 henkilöä lähivuosina. Muilla aloilla rekrytointitarve painottuu yleensä pienempään määrään.

Talonrakentaminen Pääurakoitsijoiden arvio osaajatarpeista ennen vuotta 09 Kirvesmiesten tarve näyttää kattavasti olevan suurin vain puuelementtien kohdalla selvästi vähemmin mainintoja Betonityössä kattavasti merkittävää tarvetta betonointityöntek, -elementtien asentaja sekä raudoittaja kärjessä (muissakin yli mainintaa) Muuraus ja laatoitus: laatoittajien (märkätilat) tarve nousee samalle tasolle edellisten kanssa vähiten tarvetta takkamuurareista Vesikattotyö: Rakennuspeltiseppien tarve ryhmässä merkittävintä Pinnat ja päällysteet: Tasoitetyöntekijäin ja maalareitten tarve vahvinta ja parketinasentajien tarve näitä lähellä Muut tehtävät: Kärjessä rakennussiivoojat, purku- ja teräsrakennetyöntekijät

Pääurakoitsijoiden arvio talonrakennuksen osaajatarpeista ennen vuotta 09 0 4 6 8 0 4 6 8 0 Laudoituskirvesmies (muottityöt kap Kirvesmies (puurunkotyöt, julkisivu Mittakirvesmies (rakennusmittaus) Betonielementtien asentaja Sisustuskirvesmies (kalusteasennus, Betonointityöntekijä (rakenteiden v Laatoittaja (märkätilojen vedeneris Paikkari (betonikorjaukset) Tasoitetyöntekijä Maalari (ulko- ja sisämaalaukset, t Raudoittaja (raudoitteiden esivalmi Lattiabetonointi Sisäkattoasentaja (alaslasketut kat Rakennuspeltiseppä (peltikatot) Rakennussiivooja Parkettiasentaja Purkutyöntekijä Teräsrakennetyöntekijä (elementtihi Vesikattoasentaja (bitumikermikatot Mattoasentaja (muovimatot, tekstiil Julkisivumuurari (puhdasmuuraus) Rappaaja (julkisivut) Saumari (elementtisaumaukset, silok Muurari (harkko- ja pienelementtien Lämmöneristäjä (lämmöneristykset, h Telineasentaja Kirvesmies (puuelementtien valmistu Talopakettiasentaja (puuelementtien Takkamuurari (tulisijamuuraus, horm Vesikattoasentaja (palahuopa ja tii Palokatkotyöntekijä MUU LISTALTA PUUTTUVA TEHTÄVÄ Jonkin verran Kymmeniä Satoja

Talonrakentaminen Pääurakoitsijoiden arvio osaajatarpeista vuosina 09-0 Suurimman osaajatarpeen tehtävien TOP0-listaan vuosille 09-00 kuuluvat jokseenkin samat tehtävät kuin edeltävässä tarkastelussa (ennen vuotta 09) Kirvesmies: Mitta-, laudoitus- ja (puurunkotöissä) kirvesmiesten tarve suurinta (muissa näyttää selvästi pienemmältä) Betonityö: betonointityöntekijä, -elementtien asentaja sekä raudoittaja kärjessä (muissakin yli mainintaa) Muuraus ja laatoitus: laatoittajien (märkätilat) ja julkisivumuurarien tarve erottuu muista Vesikattotyö: Rakennuspeltiseppien tarve ryhmässä merkittävintä Pinnat ja päällysteet: Tasoitetyöntekijäin ja maalareitten tarve vahvinta ja mattoasentajien tarve näitä lähellä Muut tehtävät: Kärjessä rakennussiivoojat, purku- ja teräsrakennetyöntekijät

Pääurakoitsijoiden arvio talonrakennuksen osaajatarpeista vuosina 09-0 0 4 6 8 0 Laudoituskirvesmies (muottityöt kap Mittakirvesmies (rakennusmittaus) Betonielementtien asentaja Kirvesmies (puurunkotyöt, julkisivu Raudoittaja (raudoitteiden esivalmi Betonointityöntekijä (rakenteiden v Julkisivumuurari (puhdasmuuraus) Laatoittaja (märkätilojen vedeneris Tasoitetyöntekijä Maalari (ulko- ja sisämaalaukset, t Rakennuspeltiseppä (peltikatot) Mattoasentaja (muovimatot, tekstiil Sisustuskirvesmies (kalusteasennus, Lattiabetonointi Rappaaja (julkisivut) Sisäkattoasentaja (alaslasketut kat Paikkari (betonikorjaukset) Vesikattoasentaja (bitumikermikatot Parkettiasentaja Purkutyöntekijä Rakennussiivooja Muurari (harkko- ja pienelementtien Takkamuurari (tulisijamuuraus, horm Saumari (elementtisaumaukset, silok Telineasentaja Teräsrakennetyöntekijä (elementtihi Kirvesmies (puuelementtien valmistu Talopakettiasentaja (puuelementtien Vesikattoasentaja (palahuopa ja tii Palokatkotyöntekijä Lämmöneristäjä (lämmöneristykset, h Muu, listalta puuttuva tehtävä Jonkin verran Kymmeniä Satoja

Osaamistarpeet lähivuosina: Infrarakentaminen

Infrarakentaminen Näkymät vuosille 08-0 ja rekrytointitarve ennen vuotta 00 00 % 90 % 80 % 70 % 60 % 0 % 40 % 3 3 (tyhjä) Samanlaiset 00 % 90 % 80 % 70 % 60 % 0 % 40 % Paremmat 7 EOS yli 0 0-9' - 9' Syyskautena ja lähivuosina yritysten työtilanteen nähtiin edelleen kohenevan. Näkymät arviotiin pysyvän v:ina 08-0 vähintään samanlaisina kuin alkuvuonna yli 90 %:ssa vastauksista. 30 % 0 % 0 % 0 % 7 8 syyskausi 07 v:ina 08-0 30 % 0 % 0 % 0 % Infrarakent - 4' Lähes kaikissa infraalan yrityksissä ollaan rekrytoimassa uusia osaajia lähivuosina

Infra Pääurakoitsijoiden arvio osaajatarpeista ennen vuotta 09 Kuljettajien tarve nousee kärkeen: Kaivinkoneenkuljettaja kärjessä, sitten kuorma-auton-, tiehöylän- ja ajoneuvonosturinkuljettaja Vesirakennuksen laivurit ja ruoppaajan ohjaajat ovat seuraavalla sijalla Maarakentajien ja porareitten tarve nousee samalle tasolle kuin edelliset Alan pääurakoitsijoiden vastauksia vuoden 08 jälkeisestä tilanteesta kuten aliurakoitsijoidenkin vastauksia ylipäänsä saatiin sen verran niukasti kokoon ettei ko. graafeja kannata tarkastella sen tarkemmin. Niiden sanoma on kuitenkin samansuuntainen kuin tässä esitetyissä arvioissa.

Pääurakoitsijoiden arvio infrarakentamisen osaajatarpeista ennen vuotta 09 0 3 4 6 7 Kaivinkoneenkuljettaja Kuorma-autonkuljettaja Tiehöylänkuljettaja Ajoneuvonosturinkuljettaja Ruoppaajan ohjaaja Laivuri Porari Maarakentaja Pyöräkuormaajankuljettaja Puskutraktorinkuljettaja Paalukoneenkuljettaja Asfalttiaseman hoitaja Asfalttityöntekijä Levittäjän kuljettaja Perämies Jyränkuljettaja Ammattisukeltaja Panostaja Räjäytystyönjohtaja murskamies Mittamies Räjäyttäjä Louhija Muu tehtävä Jonkin verran Kymmeniä Satoja

Osaamistarpeet lähivuosina: Talotekniikka (LVI)

Talotekniikka Näkymät vuosille 08-0 ja rekrytointitarve ennen vuotta 00 00 % 90 % 80 % 70 % 60 % 0 % 40 % 30 % 0 % 0 % 0 % 3 8 6 syyskausi 07 v:ina 08-0 (tyhjä) Samanlaiset Paremmat 00 % 90 % 80 % 70 % 60 % 0 % 40 % 30 % 0 % 0 % 0 % 8 Talotekniikka EOS yli 0 0-9' - 9' - 4' Syyskautena ja lähivuosina yritysten työtilanteen nähtiin edelleen kohenevan. Näkymät arviotiin pysyvän v:ina 08-0 vähintään samanlaisina kuin alkuvuonna 80 %:ssa vastauksista. Lähes kaikissa talotekniikka-alan yrityksissä ollaan rekrytoimassa uusia osaajia lähivuosina

Talotekniikka Aliurakoitsijoiden arvio osaajatarpeista ennen vuotta 09 Ilmastointiin liittyvien osaajien tarve näyttää vahvalta, kun kuuden kärjen tehtävistä neljä kuuluu ilmastoinnin piiriin Asennustehtäviin lämpöpuolella tarvitaan putkiasentajia myös kylmälaite- ja lämpöpumppuasentajia tarvitaan lähes saman verran Toiseksi useimmin mainittiin putkiasentajien tarve käyttövesi- ja viemärijärjestelmien asennus- ja mittaustehtävissä

Aliurakoitsijayritysten arvio talotekniikan osaajatarpeista ennen vuotta 09 0 3 4 6 7 Ilmastointiasentaja Putkiasentaja (käyttövesi- ja viemärijärjestelmien Putkiasentaja (lämmitysjärjestelmien asentaminen, iv-säätömies Ilmastointi peltiseppä iv-puhdistaja Kylmälaiteasentaja (kylmälaitteiden/kylmälaitejärj Lämpöpumppuasentaja Putkiasentaja (kaukokylmäjärjestelmien asentaminen Eristäjä (talotekninen eristäminen) Lattialämmitysasentaja Eristäjä ( laivateollisuus) Alle osaajaa -9 osaajaa

Talotekniikka Aliurakoitsijoiden arvio osaajatarpeista vuosina 09-0 Suurimman osaajatarpeen tehtävien TOP-lista vuosille 09-00 poikkeaa jonkin verran aiemman kauden (ennen 09) listasta Listalla pysyvät putkiasentaja (käyttövesi- ja viemärijärj.), ilmastointipeltiseppä ja ilmastointiasentaja listalta putoavat putkiasentaja (lämmitysjärj.) ja iv-säätömies - tilalle nousevat puolestaan lattialämmitysasentajat ja kylmälaiteasentajat

Aliurakoitsijayritysten arvio talotekniikan osaajatarpeista vuosina 09-0 0 3 4 6 7 Putkiasentaja (käyttövesi- ja viemärijärjestelmien Lattialämmitysasentaja Ilmastointi peltiseppä Kylmälaiteasentaja (kylmälaitteiden/kylmälaitejärj Ilmastointiasentaja iv-puhdistaja iv-säätömies Putkiasentaja (kaukokylmäjärjestelmien asentaminen Putkiasentaja (lämmitysjärjestelmien asentaminen, Lämpöpumppuasentaja Eristäjä (talotekninen eristäminen) Eristäjä ( laivateollisuus) Alle osaajaa -9 osaajaa

Osaamistarpeet lähivuosina: Kiinteistöpalvelut

Kiinteistöpalvelut Näkymät vuosille 08-0 ja rekrytointitarve ennen vuotta 00 00 % 90 % 80 % 70 % 60 % 0 % 40 % 30 % 0 % 0 % 0 % 9 4 syyskausi 07 v:ina 08-0 (tyhjä) Huonommat Samanlaiset Paremmat 00 % 90 % 80 % 70 % 60 % 0 % 40 % 30 % 0 % 0 % 0 % 8 Talotekniikka EOS yli 0 0-9' - 9' - 4' Syyskautena ja lähivuosina yritysten työtilanteen nähtiin yleisesti kohenevan. Näkymät arviotiin pysyvän v:ina 08-0 vähintään samanlaisina kuin alkuvuonna 80 %:ssa vastauksista. Lähes kaikissa kiinteistöpalveluiden yrityksissä ollaan rekrytoimassa uusia osaajia lähivuosina

Kiinteistöpalvelut Yritysten arvio osaajatarpeista ennen vuotta 09 Kiinteistönhoitajien tarve nousee alalla kärkeen, sitä seuraa osaajatarpeet teknisen isännöitsijän, kiinteistöpäällikön ja siivooja tehtäviin Lisäksi vastauksissa on mainintoja osaajatarpeista Kiinteistösihteeri IV-huoltaja/asentaja Kylmälaitehuoltaja/-asentaja

Yritysten arvio kiinteistöpalveluiden osaajatarpeista ennen vuotta 09 0 3 4 6 7 8 9 Kiinteistönhoitaja Siivooja Tekninen isännöitsijä Kiinteistöpäällikkö/manageri (toimitilapuoli) Kiinteistösihteeri Sähköasentaja Tekninen kiinteistönhoitaja IV-huoltaja/-asentaja Kylmälaitehuoltaja/-asentaja Muu listalta puuttuva tehtävä KVV-asentaja ICT-asentaja Alle osaajaa Yli 0 osaajaa

Kiinteistöpalvelut Yritysten arvio osaajatarpeista vuosina 09-0 Kiinteistösihteerien tarve nousee alalla kärkeen, myös tarve teknisen isännöitsijän tehtäviin erottuu muista tehtävistä Lisäksi vastauksissa on mainintoja osaajatarpeista (mm.) Kiinteistönhoitaja Kiinteistöpäälikkö IV-huoltaja/asentaja Sähköasentaja Siivooja

Yritysten arvio kiinteistöpalveluiden osaajatarpeista vuosina 09-0 0 3 4 6 7 8 9 Kiinteistösihteeri Tekninen isännöitsijä Kiinteistönhoitaja Tekninen kiinteistönhoitaja Kiinteistöpäällikkö/manageri (toimitilapuoli) IV-huoltaja/-asentaja Sähköasentaja Siivooja Kylmälaitehuoltaja/-asentaja ICT-asentaja Muu listalta puuttuva tehtävä Alle osaajaa -9 osaajaa

Lopuksi Kyselyssä näkyy alojen peruspiirteet, yritysten kokorakenne Talon- ja infrarakentamisessa pääurakoitsijoiden näkemys sekä talotekniikassa ja kiinteistöpalveluissa pienempien yritysten näkemys Vastauksia saatiin riittävästi Taustatietoihin ja suhdannenäkymiin vastattiin hyvin, mutta tulevista osaamistarpeista vastasi harvemmat yritykset (este vastaamiselle: ei tietoa vai ei tarvetta?) Kyselystä saatiin tukea muista lähteistä tulleille tarve-arvioille Vastaava kysely tehdään seuraavaksi meri- ja teknologiateollisuuden yrityksille Varsinais-Suomessa

Kiitokset mielenkiinnosta ja keskustelusta! Lisätietoja: Juha Pusila 040 8388 6 etunimi.sukunimi@ely-keskus.fi

Vastanneista yrityksistä ja niiden kehitysnäkymistä

Kyselyyn vastanneiden yritysten määrä ja koko alan mukaan 60 0 40 30 0 0 0 6 7 9 0 4 6 4 3 4 3 3 Talonrakentaminen Infrarakentaminen Kiinteistöpalvelu Talotekniikka (LVI) Ei tietoa Yli 0 0-49 0-9 -9 alle Kaikkiaan kyselyyn saatiin 03 vastausta, joista puolet oli talonrakennusalan yrityksistä. Infra-alalta vastauksia. Kiinteistöpalveluista ja talotekniikasta vastauksia tuli n kpl molemmista.

Kyselyyn vastanneiden yritysten koko alan mukaan 00 % 90 % 80 % 70 % 60 % 0 % 40 % 30 % 0 % 0 % 0 % 0 6 4 4 7 6 9 4 3 3 3 Talonrakentaminen Infrarakentaminen Kiinteistöpalvelu Talotekniikka (LVI) Ei tietoa Yli 0 0-49 0-9 -9 alle Talonrakentamisen vastaajat olivat henkilöstömäärältä selvästi muita aloja suurempia. Talonrakentamisessa alle 0 hengen yrityksiä oli vajaat 0%, kun mulla aloilla osuus oli 0%:n luokkaa.

Näkymät vuoden 07 loppuun, verrattuna nykytilaan 00 % 90 % 80 % 70 % 60 % 0 % 40 % 30 % 0 % 0 % 0 % 6 0 0 3 8 7 4 Talonrakentaminen Infrarakentaminen Kiinteistöpalvelu Talotekniikka (LVI) Paremmat Samanlaiset Huonommat (tyhjä) Yritysten työtilanteen nähtiin kohenevan vuoden 07 aikana kaikilla aloilla. Näkymät arviotiin pysyvän vähintään samanlaisina kuin alkuvuonna lähes 90 %:ssa vastauksista. Talonrakentamisessa ja talotekniikassa näkymät olivat valoisimmat.

Näkymät vuosille 08-0, verrattuna nykytilaan 00 % 90 % 80 % 70 % 60 % 0 % 40 % 30 % 0 % 0 % 0 % 0 6 3 4 0 3 7 9 3 6 8 Talonrakentaminen Infrarakentaminen Kiinteistöpalvelu Talotekniikka (LVI) Paremmat Samanlaiset Huonommat (tyhjä) Lähivuosina yritysten työtilanteen nähtiin edelleen kohenevan. Tosin arviot tilanteen heikentymisestä hieman yleistyivät. Näkymät arviotiin pysyvän vähintään samanlaisina kuin alkuvuonna lähes 80 %:ssa vastauksista. Talonrakentamisessa ja talotekniikassa näkymät olivat valoisimmat.

Yrityksen tarve rekrytoida työntekijöitä ennen vuotta 09 00 % 90 % 80 % 70 % 60 % 0 % 40 % 30 % 0 % 0 % 0 % 6 7 3 0 6 7 8 6 Talonrakentaminen Infrarakentaminen Kiinteistöpalvelu Talotekniikka (LVI) EOS yli 0 0-9' - 9' - 4' Yritykset ovat lähivuosina yleisesti rekrytoimassa lisää väkeä. Kaikilla aloilla 90% yrityksistä arvioi rekrytointeja osuvan tälle ajalle. Talonrakennuksessa joka neljäs yritys on rekrytoimassa yli 0 henkilöä lähivuosina. Muilla aloilla rekrytarve painottuu yleensä pienempään määrään.