Yhteisvoimin pienillä teoilla suureen muutokseen

Samankaltaiset tiedostot
Yhteistoiminta avain muutokseen. Eva Heiskanen Kuluttajatutkimuskeskus 4V-hankkeen seminaari Hyvää huomista yhteisiä tekoja ja viisaita valintoja

Smart Energy Transition kuinka helsinkiläiset saadaan tekemään energiakäänne? Eva Heiskanen, Kuluttajatutkimuskeskus, Helsingin yliopisto

ARJEN ENERGIATEHOKKUUSKONSEPTI

Kestävän arjen edistäminen alkaa rakennetusta ympäristöstä. Eva Heiskanen, Kuluttajatutkimuskeskus Sitran Energiaohjelman päätösseminaari

Uusiutuvien energiamuotojen hyväksyttävyys energiamurroksessa

Kestävä kehitys mukaan toiminnansuunnitteluun. Sähköinen versio löytyy

Uusi osaaja-verkostolle suunnattu täydennyskoulutus

Hanna Åström Lean coach, lean methodology The Rural Economy and Agricultural Society of Halland

Fiksu kaupunki /2013 Virpi Mikkonen. Kokonaislaajuus 100 M, josta Tekesin osuus noin puolet

Uusi opetussuunnitelma oppiva yhteisö Etelä- Suomen aluehallintovirasto Karkkila. Ulla Rasimus PRO koulutus ja konsultointi

LAAJA-ALAINEN OSAAMINEN JA HYVÄ OPETTAMINEN

Perustehtävä ja arvot

Fiksu kaupunki Kokonaislaajuus 100 M, josta Tekesin osuus noin puolet

Suuntana ajatteleva koulu. Liperin vanhempainilta

Mitä nuorten elämänhallintaan kuuluu?

Opetushallituksen kuulumiset

Perustehtävä ja arvot. Arvot toimintatapoina

TYÖYHTEISÖ MUKANA MUUTOKSESSA Kirteko-verkostotapaaminen Helsingissä

ENERGIANSÄÄSTÖ TYÖPAIKALLA

NOLO 2016 Me erilaiset työntekijät ja työssä jaksaminen miten olemme yhdessä enemmän Helsinki Congress Paasitorni

Perustehtävä ja arvot. Arvot toimintatapoina

KOHTI KESTÄVÄÄ ENERGIANKÄYTTÖÄ KOTITALOUKSISSA KOKEMUKSIA ENERGISE-HANKKEESTA

Rakennusten energiatehokkuus kuntien ekotukitoiminnassa Hyvät esimerkit pääkaupunkiseudulta

Yhdessä rakennettu leikki Leikki lasten toimintana. Mari Vuorisalo Kirkon lastenohjaajien valtakunnalliset neuvottelupäivät 16.9.

Uudistuvat työnkuvat -hanke

GEOLOGIAN TUTKIMUSKESKUS STRATEGIA

PÄÄROOLISSA MINÄ SOTE-PEDA Tapio Koskimaa työhyvinvointipäällikkö

Martinniemen päiväkodin toimintasuunnitelma

REKRYTOINTI- JA VUOKRAPALVELUT MUUTOKSEN JA KASVUN YTIMESSÄ. Tero Lausala,

Myllyojan päiväkodin toimintasuunnitelma

lindab yksinkertaistamme rakentamista

Rajakylän päiväkodin toimintasuunnitelma

Muutos ja minä. TEK/ Urailta Sirpa Etzell. AS3 Finland Oy

Suomalaisen liikunnan ja urheilun yhteinen MENESTYSSUUNNITELMA

Itsensä johtaminen uudessa työympäristössä uusin työtavoin

OAJ:N KESKI-SUOMEN ALUEYHDISTYS RY:N SÄÄNNÖT

925 Design on paremman työelämän suunnittelutoimisto

1. Kysely - tulokset Anna Saloranta Tampereen yliopisto

KYKYVIISARI-keskeiset käsitteet. Mitä on työkyky? Mitä on toimintakyky? Mitä on sosiaalinen osallisuus? Työterveyslaitos SOLMU

Verkoston tilanneanalyysi

Energiansäästökotitalouksissa

Työpaikkaosaamisen kehittämisen malli monikulttuurisille työpaikoille

Hakukierros 2018 Erasmus+ KA1 liikkuvuus Ammatillinen koulutus webinaari Ideasta projektiksi

SUOMEN ULKOASIAINHALLINTO. Ympäristöasiat

Uusien liiketoimintamahdollisuuksien tunnistaminen ja pitchaus: Osa 1. tunnistaminen

Martinniemen päiväkodin toimintasuunnitelma

Kehittäjäkumppanuus kuntoutujan hyväksi

Työpaja I + II Kaksikielisen opetuksen arviointi. klo (kahvitauko klo )

Varhaiskasvatuksen laadun arviointi. Janniina Vlasov, arviointiasiantuntija, Karvi Loisto-verkoston seminaari, Hki #vakanarviointi

JUURET LAAJALLA METROPOLIALUEELLA...YHDESSÄ TEEMME TULEVAISUUDELLE SIIVET. Siivet ja juuret LAAJAN METROPOLIALUEEN TULEVAISUUSTARKASTELU

Hyvällä johtamisella hyvään työelämään Paasitorni, Paula Risikko, sosiaali- ja terveysministeri

Kysymykset ja vastausvaihtoehdot

Lapsuuden arvokas arki ARVO-hankkeen koulutus PRO koulutus Ulla Rasimus ja konsultointi

Kuovit päiväkodin toimintasuunnitelma

KASVUA JA OPPIMISTA TUKEVA TOIMINTAKULTTUURI

Kiertotalouden nykytila energia-alalla. Energia-alan kiertotalouden nykytilakartoitus 2019, IROResearch

Avoimen ja jaetun tiedon hyödyntäminen. Juha Ala-Mursula BusinessOulu

Näin paransimme tuottavuutta. Hyvät käytännöt ja vakiinnuttamisen keinot Kieku-käyttäjäfoorumi

LUONNONVAROJEN SÄÄSTÄVÄINEN. Kiertokapula 2013

LARK Tekijä Aika Arkisto

SYKEn strategia

Yhteenveto VASU2017 verkkokommentoinnin vastauksista. Opetushallitus

Hyvän johtamisen kriteerit julkiselle sektorille: Hyvällä johtamisella hyvään työelämään

Fiksu kaupunki /2013 Virpi Mikkonen / Timo Taskinen

VISIO. Suomi, jossa jokainen nuori saa, osaa ja haluaa olla mukana, toimia ja vaikuttaa valitsemallaan tavalla.

Tytti Määttä Vaalan kunnanjohtaja Harvaan asutun maaseudun verkoston pj Kuhmon tuleva kaupunginjohtaja

Osaava-verkostossa opittua mikä toimii opettajien osaamisen kehittämisessä. Tarja Tuomainen, Jyväskylän kaupunki, projektipäällikkö

Kyselyn ensitulokset. Lape seminaari Anna Saloranta

Kumppanuus kehittää pankin toimintaa

KESKI-SUOMEN ILMASTOSTRATEGIA 2020

Keskusteluja kehittämällä tuloksellisuutta ja työniloa

Korkeakoulututkinnon jälkeinen osaamisen kehittäminen - Quo vadis? Helsinki. Annika Ranta ja Terhikki Rimmanen

OPAS JÄRKEVÄÄN VEDEN KÄYTTÖÖN

Kaijonharjun päiväkodin toimintasuunnitelma

Mielikuvien ja sosiaalisen ympäristön vaikutus hajautetun tuotannon yleistymiseen. Eva Heiskanen, Kuluttajatutkimuskeskus, Helsingin yliopisto

10 askelta onnistumiseen

Ihmisenä verkostoissa

Mitä energiakansalaisuus on tai voisi olla? Eva Heiskanen, Kuluttajatutkimuskeskus, Helsingin yliopisto Alustus Suomen energiaekonomistien

YMPÄRISTÖKASVATUSSUUNNITELMA

Satakunnan Tulevaisuuskäsikirja 2035 Rakennetaan yhdessä hyvää tulevaisuutta!

Saloilan päiväkodin toimintasuunnitelma

Liikenneviraston uusiomateriaali-iltapäivä

Lape kysely LAPE-HANKKEEN TOIMINTAKULTTUURIN MUUTOS

Kotitaloudet sähkön käyttäjinä

KOKO KOULUYHTEISÖ MUKANA HANKKEESSA? Liikkuva koulu seminaari

ITSEARVIOINTILOMAKE. Alkuarviointi Keskiarviointi Loppuarviointi. Kuntouttava työtoiminta

Julkisen hallinnon asiakas digitalisoituvassa yhteiskunnassa Digitalisaatiolinjausten valmistelu

Vapaaehtoiset uuden kuntalaisen kotoutumisen tukena

Counting backwards. vähähiilisen asumisen skenaariot. Aleksi Neuvonen varapuheenjohtaja Dodo ry.

PENNO Selvitä rahatilanteesi

Kuka tekee arjen valinnat? Hyvää ikää kaikille seminaari Seinäjoki autismikuntoutusohjaaja Sanna Laitamaa

Ilo kasvaa liikkuen Käpälämäessä

Kokeiluilla yli esteiden Autetaan asiakkaita digitaalisten palveluiden käyttäjiksi. Valtiovarainministeriö haastaa sinut mukaan AUTA-hankkeeseen.

KOKEMUKSIA SÄHKÖAJONEUVOJEN HANKINNOISTA

TERVEISET OPETUSHALLITUKSESTA

Kuulemista vai kumppanuutta - miten kuntien työntekijöiden ja johdon toimintatavat muuttuvat? Osa 2. Tapaustutkimuksia

Onnistunut ohjelmistoprojekti

Hankkeistaminen Webinaari Erasmus + Ammatillinen koulutus (KA1)

Keskusteluja kehittämällä tuloksellisuutta ja työniloa

ZA4811. Flash Eurobarometer 227 (Expectations of European Citizens Regarding the Social Reality in 20 Years' Time)

Transkriptio:

Yhteisvoimin pienillä teoilla suureen muutokseen Eva Heiskanen, Kuluttajatutkimuskeskus, Helsingin yliopisto Ekotukihenkilöiden Esimerkin voima -koulutus 25.4.2017

Agenda Arjen käytännöt tärkeitä, näkymättömiä, yhteisiä Käännetään latu kohti tulevaisuutta Yhteistyön merkitys Yhteiset käytännöt, toisten esimerkki Parempien valinta-arkkitehtuurien rakentaminen Pelinsääntöjen muuttaminen

Arki koostuu pienistä teoista, joiden tavoitteena ei ole pilata ympäristöä

Arjen käytännöt: näkymättömiä, tiedostamattomia ja joskus vaikeasti kontrolloitavia (hyvät aikomukset eivät aina toteudu)

Ilmastovaikutukset ovat näkymättömiä arkisessa vuorovaikutuksessa Arjen osaaminen rakentuu vuorovaikutuksessa CO 2? kwh?

Jaetut odotukset ohjaavat energian ja luonnonvarojen käyttöä On oikeita ja normaaleja tapoja toimia

Toimintaympäristö ohjaa miten helppoa tai vaikeaa on toimia luonnonvaroja säästävästi

Yksin ponnistelu turhauttaa elleivät muut osallistu

Ei katkota toisten latua, vaan ohjataan ne toiseen suuntaan

Ei katkota, vaan käännetään latu

Yhteistyön merkitys Yhteiset käytännöt, toisten esimerkki Hyvät työt helpommaksi Pelinsääntöjen muuttaminen 11

Yhteiset käytännöt, toisten esimerkki Yhteisten käytäntöjen ymmärtäminen Tapoja vaikea muuttaa, ellei niiden syitä ja virikkeitä ymmärrä Yhteinen keskustelu & tapojen taustojen purkaminen miksi näin toimitaan? miten voitaisiin toimia toisin?

Yhteiset käytännöt, toisten esimerkki Voimakenttäanalyysi Muutosta tukevia voimia oma hanke Muutosta estäviä voimia Miten voit muuttaa hankettasi, jotta sitä tukevat tekijät vahvistuvat ja estävät tekijät heikkenevät? Miten voit muuttaa toimintaympäristöä, jotta kannustavat tekijät vahvistuvat ja estävät tekijät heikkenevät? mechanisms.energychange.info

15

Yhteiset käytännöt, toisten esimerkki Voimakenttäanalyysi Muutosta tukevia voimia oma hanke Muutosta estäviä voimia Miten voit muuttaa hankettasi, jotta sitä tukevat tekijät vahvistuvat ja estävät tekijät heikkenevät? Miten voit muuttaa toimintaympäristöä, jotta kannustavat tekijät vahvistuvat ja estävät tekijät heikkenevät? mechanisms.energychange.info

Yhteiset käytännöt, toisten esimerkki Toisten esimerkki kertoo, mikä on normaalia Yksi aurinkopaneeliasennus aiheutti keskimäärin 0,44 uutta asennusta samassa korttelissa seuraavalla vuosineljänneksellä (Graziano and Gillingham 2014)

Luonnonvarojen säästäminen uudeksi normaaliksi Yhteiset käytännöt, toisten esimerkki TEE KUTEN MUUTKIN VIERAAT JA SÄÄSTÄ YMPÄRISTÖÄ! Melkein 75% hotellimme vieraista osallistuu ympäristöohjelmaamme käyttämällä pyyhkeitään useammin kuin kerran. Voit liittyvä tähän joukkoon ja säästää ympäristöä ripustamalla pyyhkeesi koukkuun ja käyttämällä sitä uudestaan. Cialdini (2006) Descriptive Social Norms as Underappreciated Sources of Social Control. Psychometrika 72: 263-268

Yhteiset käytännöt, toisten esimerkki Tärkeää olla esittämättä negatiivista käytöstä normaalina Lähde: Cialdini, R. B. (2003). Crafting normative messages to protect the environment. Current directions in psychological science, 12(4), 19 105-109.

Hyvä työt helpommaksi Luonnonvarojen kulutus näkyväksi ja kuuluvaksi työyhteisössä

Hyvä työt helpommaksi Seuraa ja anna palautetta Toiminnan tulokset kannustavat korjaamaan/jatkamaan Tulokset pienetkin torjuvat turhautumisen ja voimattomuuden tunnetta Hyvä seuranta & palaute on: yksinkertaista kertoo, missä & miksi onnistuttu tai epäonnistuttu antaa tunnustusta

Hyvä työt helpommaksi Paremmat valintaarkkitehtuurit Kaksipuolinen printtaus oletusasetuksena paperinkulutus fl 30% Pienemmät lautaset fl 20% vähemmän ruokajätettä

Pelinsääntöjen muuttaminen Haasta tavat ja odotukset Yhdessä helpompaa kuin yksin Voitaisiinko yksinkertaistaa?

Pelinsääntöjen muuttaminen Hyödynnä muutosta Tavoista on helpompi päästä eroon kun ympäristö muuttuu Muutto uusiin tiloihin Uusi tiimi, uudet tavat

Pelinsääntöjen muuttaminen Haasta muut mukaan www.manchesterismyplanet.com Edelläkävijät, sanansaattajat ja uuden toimintatavan monistajat Neuvonta, herättely, kilpailut ja ohjelmat Ohjeet, sopimukset, säännöt Toimiston ympäristöohjeet 1. Käytä sähköistä tiedonhallintaa. Vähennä

Kaikkien osallistuminen näkyväksi Pelinsääntöjen muuttaminen Usein tai yleensä ympäristöstä huolehtivien tilanne, % vastaajista Huolehdin ympärisöstä mutta se ei vaikuta koska muut kansalaiset eivät tee niin Huolehdin ympärisöstä mutta se ei vaikuta koska suuret saastuttajat eivät tee niin Huolehdin ympäristöstä ja sillä on vaikutusta Halausin tehdä enemmän mutta se on liian hankalla hankalaa Halausin tehdä enemmän mutta en tiedä, mitä tehdä 0 5 10 15 20 25 30 35 Lähde: Eurobarometer 2005: Europeans & the Environment

Kaikkien osallistuminen näkyväksi Pelinsääntöjen muuttaminen Julkkikset ja tärkeät ihmiset Koko kaupunki Muut organisaatiot ja yritykset Koko Suomi ja muut maat

Pelinsääntöjen muuttaminen Verkostosta voimaa Sosiaalista tukea, painetta ja kannustusta Erilaisten osaamisten hyödyntäminen Olemassa olevat viralliset ja epäviralliset verkostot tärkeitä kanavia Uudet verkostot tukevat ja kantavat muutosta

Kiitos! eva.heiskanen@helsinki.fi www.smartenergytransition.fi www.energiakokeilut.fi http://mechanisms.energychange.info http://www.energise-project.eu/