Tehdään yhdessä. Vantaan kaupungin ja järjestöjen kumppanuus kotouttamisessa. Kuntaliitto Anu Anttila

Samankaltaiset tiedostot
Kumppanuutta kotouttamisen kentillä

Kaikkien yhteinen Vantaa

Monikulttuurisuusasiain neuvottelukunta. Tervetuloa kauden aloituskokoukseen!

Yhdessä kohti päämääriä kumppanuuden voima projektityössä. Suvi Lindén ja Marina Rinas

Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen Työpaja

Monikulttuurisuusasiain neuvottelukunta

Järjestöt 2.0 -hanke. Järjestöt maakuntauudistuksessa toiminnanjohtaja Elina Pajula

Ulkomaalaistaustaiset lapset ja perheet pääkaupunkiseudulla

Missä mennään Lapin maahanmuuttostrategian valmistelussa?

Väestö. Tea Tikkanen / Helsingin kaupunki. tea.tikkanen[at]hel.fi. Päivitetty

Väestö Väestörakenne Muuttoliike Asuntokunnat ja perheet

Innostus tarttuu! Varsinais-Suomen järjestötiekartta

Pääkaupunkiseudun yhteistyöllä hyvä neuvonta ulkomailta maahan muuttaneelle

Järjestöedustamo ja Kumppanuus ohjelma

Järjestöjen rooli sote-uudistuksessa , Uudenmaan järjestöt ja sote-uudistus -seminaari Erityisasiantuntija Ulla Kiuru, SOSTE

Järjestö 2.0 Pohjois-Karjala hanke

Kansainvälinen toimintakeskus Villa Victor

SPORTTIA KAIKILLE Liikuntaryhmät ja kerhot Kevät 2016

OULU JA ULKOMAALAISTAUSTAISET ASUKKAAT

Hyvinvointitoimialan ja kolmannen sektorin yhteistyö Turussa. Suunnittelupäällikkö Jaana Halin ja suunnittelija Jenni Tähkävuori 6.2.

Turun kaupungin hyvinvointitoimialan kumppanuussopimukset

PERHEENTALO YHTEISTYÖ

Suomen Pakolaisapu Järjestöhautomo

kumppanuus Järjestöjen, kuntien ja maakuntien Mistä oikein on kysymys?

Kumppanuudet ovat mahdollisuuksien palapeli

Väestö Väestörakenne Muuttoliike Asuntokunnat ja perheet

Yleisesittely Vantaan kaupungista ja päätöksenteosta. Monikulttuuriasiainneuvottelukunta Apulaiskaupunginjohtaja Jaakko Niinistö

Maahanmuutto- ja pakolaistilanne Lapissa

Valtuustokauden strategian valmistelutilanne. Taloussuunnittelu

JÄRJESTÖ 2.0 PIRKANMAALLA

Sotemaku johtoryhmä VTM Anneli Saarinen, I&O muutosagentti, Etelä-Pohjanmaa

Suomen Ekumeenisen Neuvoston seminaari Kulttuuriset ja uskonnolliset näkökulmat kotouttamisessa

Yhteistyön tiivistäminen uusissa maakunnissa Kumppanuuspäivä

Kumppanuutta kotouttamiseen. Maahanmuuttojohtaja Sonja Hämäläinen Työllisyys- ja yrittäjyysosasto

Monikulttuurisuusohjelman arviointi Tiedonantotilaisuus kaupunginvaltuustolle Pirkko Melville (ja Elina Hienola)

Valtion kotouttamisohjelma ja siihen liittyvä kumppanuusohjelma

ALVA - Oulun Eteläisen ALUEEN VAPAAEHTOISTOIMINNAN KEHITTÄMINEN JA KOORDINOINTI

MAAHANMUUTTAJIEN OHJAAMINEN KORKEAKOULUIHIN, KORKEAKOULUISSA JA TYÖELÄMÄÄN

Kotouttaminen terveydenhuollossa

Maahanmuuttajayhdistysten avustusten arviointikriteerien uudistaminen

Yritykset kantavat Suomea ja lisäävät hyvinvointia Keski-Pohjanmaalla vihdoin päätösvalta!

Uusi kotoutumislaki ja kotiäidit (1386/2010)

Sote-uudistus ja kolmas sektori Päijät-Hämeessä

KUMPPANUUDELLA SOTEEN JA KUNTIIN

Järjestö 2.0: Järjestöt mukana muutoksessa

Järjestöt ja Satasote

SPORTTIA KAIKILLE Liikuntaryhmät ja kerhot Syksy 2015 Kevät 2016

Väestö. Muuttoliike Asuntokunnat ja perheet. Helsingin seudun keskeiset tunnusluvut / Helsingin kaupungin tietokeskus

Osaavaa työvoimaa maahanmuuttajista

TOIMINTAYMPÄRISTÖ ELÄÄ

LAPE ei lopu vaan muuttaa muotoaan

Tilannekatsaus. Rovaniemen MAKO-kokous Mirva Petäjämaa

Järjestöystävällisen kunnan ominaispiirteet ja järjestöyhteistyön laadun parantaminen kunnissa Terve kunta verkoston seminaari 11.4.

Tutkimuksen lähtökohdat

Innokylän laajentaminen ja kokonaiskonseptin uudistus

Etelä-Tampereen palvelualue

Mitä sote- ja maakuntauudistus tarkoittaa hyvinvoinnin ja terveyden näkökulmasta?

KIRKONKYLÄT PALVELUKESKUKSINA. Kuopion kirkonkylät mukaan hankkeeseen? Haku käynnissä

KUMPPANUUDELLA SOTEEN JA KUNTIIN

VAPAAEHTOISPOHJAINEN JÄRJESTÖ

Lapin ihmisen asialla TIETOA VAIKUTTAMISTA YHTEISTYÖTÄ


Kiteen hyvinvointikertomuksen tilannekatsaus ja yhdistysten osallisuus hyvinvointikertomuksen valmistelussa - vaikuttamisen paikat -

Pohjoisen yhteisöjen tuki-majakka ry

Kestävä kaupunki tilannekatsaus ohjelmaan ja yhteistyömahdollisuuksiin Virve Hokkanen, Ympäristöministeriö

Toimistot Helsingissä, Turussa, Tampereella, Joensuussa ja Oulussa Opintokeskus Sivis 2

Tilanne Järjestöjen osallisuus sote- ja maakuntauudistuksen valmistelussa

SPORTTIA KAIKILLE Liikuntaryhmät ja kerhot Syksy 2016

ALVA - Oulun Eteläisen ALUEEN VAPAAEHTOISTOIMINNAN KEHITTÄMINEN JA KOORDINOINTI

MAAHANMUUTTAJIEN OHJAAMINEN KORKEAKOULUIHIN, KORKEAKOULUISSA JA TYÖELÄMÄÄN

Oma Häme. Tehtävä: Maakunnan tehtäviin liittyvät kansainväliset asiat ja yhteydet. Aluekehitys ja kasvupalvelut. Nykytilan kartoitus.

Hallituksen kotouttamista koskeva toimintasuunnitelma: Maahanmuuttajat kuntiin, koulutukseen ja työhön

Maahanmuuttajien ohjaus ja osaamisen tunnistaminen

Tulevaisuusfoormi: Hyvinvointi-työpaja

Nuorisotakuun tulevaisuuspaja

Juuret ja Siivet Kainuussa

Lähde mukaan! Työtä, hyvinvointia ja yhteisöllisyyttä Porin seudulle

Kotouttamisen kumppanuusohjelma. Varpu Taarna Erityisasiantuntija

Maahanmuuttotilanne Pirkanmaalla. Pirkanmaa ELY-keskus

Kumppanuushanke Verso

TILANNEKATSAUS ELO-TOIMINTAAN JA OHJAAMO- TOIMINTAMALLIIN. Itä-Suomen ohjaushenkilöstön koulutuspäivät

Kohti Ohjaamoa projekti

SPORTTIA KAIKILLE Liikuntaryhmät ja kerhot Kevät 2017

Kanta-Hämeen sote 2016

RAJAPINTOJA JA YHTEISTYÖTÄ Järjestötyöpaja Koonti-

Maakuntauudistus ja kuntien uusi rooli. Asko Peltola Valmistelujohtaja

Järjestöyhteistyö ja sen mahdollisuudet tulevassa sotessa

Mitä sote- ja maakuntauudistus tarkoittaa hyvinvoinnin ja terveyden näkökulmasta?

Energiaa huippuosaamisesta, monikulttuurisuudesta ja vahvasta yhteisöllisyydestä

LAPE -HENGESSÄ VUOTEEN 2025

Jyväskylän seudun Perhe -hanke Perheen parhaaksi Projektipäällikkö KT, LTO Jaana Kemppainen

Ohjaamojen projektipäällikköpäivät. kehittämispäällikkö Jaana Fedotoff

Hyvä alku Hämeessä ESR

Yhdessä eteenpäin! Elinikäisen ohjauksen kehittäminen Ohjaamossa.

Lapin ihmisen asialla TIETOA VAIKUTTAMISTA YHTEISTYÖTÄ

Ulkomailla suoritettujen tutkintojen pätevöitymiskoulutusten haasteet ja hyvät käytännöt

Kunta järjestö -suhde

Lapin sote johdon seminaari

JOENSUUN TURVALLISUUSSUUNNITELMAN VALMISTELU MITÄ OPITTIIN?

Kohti kumppanuusyhteiskuntaa

Transkriptio:

Tehdään yhdessä Vantaan kaupungin ja järjestöjen kumppanuus kotouttamisessa Kuntaliitto 13.9.2017 Anu Anttila

Sisältö Faktoja Vantaasta Mitä kaikkea kumppanuus on? Miten kumppanuutta tuetaan Vantaalla? Esimerkkejä vantaalaisesta kumppanuudesta Haasteita Johtopäätöksiä 15.9.2017 Kuntaliitto 13.9. 2

Vantaa on Suomen monikulttuurisin kaupunki Vieraskielisiä viime vuodenvaihteessa 16,6 % eli 36 447 Ulkomaan kansalaisia 10,7 % Suurimmat vieraskieliset ryhmät viro, venäjä, somali, arabia, albania, vietnam Kotouttamisessa onnistuminen kriittinen kysymys Kuntavaaleissa 2017 valtuustoon valittiin kuusi maahanmuuttaja-taustaista valtuutettua Monikulttuurisuusasiain neuvottelukunta 15.9.2017 Kuntaliitto 13.9. 3

väestönlisäys, henkilöä Vuosittainen väestönmuutos Vantaalla henkilön äidinkielen mukaan vuosina 2000-2015 4000 3500 3000 2500 2000 1500 1000 500 0-500 -1000 Suomi, ruotsi, saame Vieraskieliset Lähde: Tilastokeskus, päivitetty 7.2.2017 4

Mitä on kumppanuus? Keskeinen käsite kotouttamisessa esim. kotolaki ja kotouttamisen kumppanuusohjelma Ei ole yhtä mallia Järjestöllä omat tavoitteet, täydentäviä palveluja, kriittinen ääni, edunvalvoja, palveluntuottaja Kumppanuutta on monentasoista suhteessa kaupunkiin Keskiössä yhteinen työ, tekeminen 15.9.2017 Kuntaliitto 13.9. 5

Vantaalainen tapa tehdä yhteistyötä ja kehittää kumppanuutta Yhteistyön kehittäminen kirjattu nykyiseen monikulttuurisuusohjelmaan: Kumppanuudet kolmannen sektorin kanssa monipuolistuvat Erittäin matala kynnys tehdä yhteistyötä molemmin puolin Kaupunki pitää aktiivisesti yhteyttä järjestöihin myös pieniin Järjestöt mukana verkostoissa ja työryhmissä Yhteiset projektit 15.9.2017 Kuntaliitto 13.9. 6

Mitä kumppanuuteen tarvitaan? Kumppanuuteen kasvetaan aloitetaan pienestä (ei kumppanuussopimuksesta) Aika ja paikka Yhteinen tavoite Kumppanuutta voi tukea avustuksilla ja hankkeilla Näkyy myös budjetissa Luottamus - syntyy molemminpuolisesta arvostuksesta ja kunnioituksesta Tasaveroisuus Matala kynnys 15.9.2017 Kuntaliitto 13.9. 7

Hyvän kumppanuuden piirteitä Vastavuoroisuus Autetaan tarvittaessa Suositukset, nopean toiminnan ryhmät On kenelle soittaa Projekteissa ja toiminnassa yhteinen suunnittelu alusta loppuun Järjestöstrategia Tsempataan yhdessä hakuprosessi 15.9.2017 Kuntaliitto 13.9. 8

Rahallakin on väliä Avustukset monenlaisia ja monensuuruisia merkittävää yhteiskunnallista työtä tekevät järjestöt monipuolisen kansalaistoiminnan edistäminen Terveyden ja hyvinvoinnin avustukset, kulttuurin ja nuorisotoimen avustukset Avustusperusteita uudistetaan Yhteiset tarpeet Myös ostopalvelut Yhteiset hankkeet, esim. Tsempataan yhdessä kumppanuudella työelämään (ESR, alkaa 1.8.2018) 15.9.2017 Kuntaliitto 13.9. 9

Käytännön esimerkkejä kumppanuudesta Yhteiset hankkeet: Sporttia kaikille (OKM 2011-), Kotouttamisen tsemppari (TEM 2016), Töissä Suomessa (ESR 2016-2018), Vantaan Niceheartsin Naapuriäiti-hanke (ESR 2015-) Verkostot ja työryhmät: maahanmuuttajien työllisyysja koulutusverkosto, Meidän Vantaa verkosto, nuorisopalveluiden verkostot, ohjausryhmät Luetaan yhdessä yhteistyö Tilat Kansalaistoiminnan keskus Leinikki Nopean toiminnan ryhmät tarpeen mukaan Erityisesti nuorisopalvelut koollekutsujana 15.9.2017 Kuntaliitto 13.9. 10

Sporttia kaikille Michaela Moua, projektikoordinaattori: 043 824 9810, Jasmiina Gharieb, projektiohjaaja: 043 826 8121, etunimi.sukunimi@vantaa.fi vantaa.fi/vapaa-aika/liikunta/ohjattu_liikunta/lapset_ja_nuoret/sporttia_kaikille_-kerhot 15.9.2017 Kuntaliitto 13.9. 11

Kotoutumisen tsemppari Hakunilan kv yhdistyksen aktiivi Farhia Abdi, Tiina Kentta (Vantaan kaupunki), Burhan Hamdon (Hakunilan kv yhdistys), Suvi Lindén (TE-toimisto) 15.9.2017 Kuntaliitto 13.9. 12

Vantaan Niceheartsin Naapuriäiti-hanke Koulutussuunnittelija Margarita Sakilayan-Latvala, www.facebook.com/naapuriaidit/ 15.9.2017 Kuntaliitto 13.9. 13

Kumppanuus Vantaan monikulttuurisuusohjelmassa Halu kehittää kumppanuutta kirjattu jo nykyiseen kotouttamisohjelmaan Valmistelussa olevassa ohjelmassa yhä vahvemmin näkyviin strateginen kumppanuus, jota mietitään yhdessä järjestöjen kanssa Työrukkasena Arrival Cities verkostohanke Kumppanuus viedään rakenteisiin 15.9.2017 Kuntaliitto 13.9. 14

Arrival Citiesverkostohanke 2015-2018 URBACT-rahoitus Mukana 9 eurooppalaista kaupunkia / organisaatiota, joihin muuttoliikettä ja sen haasteita (Vantaa, Amadora, Messina, Riika, Val-de- Marne, Thessaloniki, Dresden, Oldenburg, Roquetas de Mar) Vantaalla oma Urban Local Group (ULG), jossa järjestöjä Arrival Cities ULG koordinaattori Margarita Sakilayan-Latvala Verkostotyöpaja 14.8.2017 15.9.2017 Kuntaliitto 13.9. 15

Arrival Cities työmenetelmänä kansainväliset työpajat Kv työpaja Thessalonikissa 23.-25.5.2017 Jakaminen ja yhteinen oppiminen Vantaan teema kaupungin ja järjestöjen yhteisen strategian luominen Tulossa Integrated Action Plan, jota valmistellaan osaksi kotouttamisohjelmaa 15.9.2017 Kuntaliitto 13.9. 16

Yhteinen päämäärä Vantaalaiset kotoutuvat paremmin Kaupunki hoitaa paremmin oman kotouttamistehtävänsä Kaupunki koordinoi paremmin (esim. järjestöjen työn mahdollistajana) Vantaan järjestöt ovat vahvempia toimijoita ja kumppaneita kotouttamisessa (esim. ulkopuolinen rahoitus, verkostoituminen jne., yhteistyö ja seuranta kaupungin kanssa) Vantaalaiset maahanmuuttajat löytävät järjestöjen luo (josta saavat apua kotoutumiseen) Monimaa ry - Vamol ry - Yhdessä Parempi Tulevaisuus ry - Mankot ry 15.9.2017 Kuntaliitto 13.9. 17

Arrival Cities verkostotyöpaja 14.8. 2017 15.9.2017 Kuntaliitto 13.9. 18

Haasteita Rahoituskanavat muuttuvat TE-toimiston työllisyyspoliittinen avustus vantaalaisia yhdistyksiä pudonnut pois painopisteiden muuttuessa STEA:n painopisteet ja kriteerit Sote-uudistus Miten yhteistyö mallinnetaan niin, että järjestöjen vaikuttavuus näkyy? Kohti tuotteistamista! Töissä Suomessa kumppanijärjestön löydettävä oma ekologinen lokeronsa ja osattava paketoida se Ihmiset vaihtuvat niin järjestöissä kuin kaupungilla Käytännön järjestöbyrokratian osaaminen 15.9.2017 Kuntaliitto 13.9. 19

Johtopäätökset Emme pärjää kotouttamisessa ilman järjestökumppaneita Kumppanuus on meidän tapamme varautua tulevaisuuteen Kumppanuutta voi tietoisesti kehittää Uusia haasteita tulee koko ajan - miten pysytään ajan tasalla? Olemme avoimia kaikelle uudelle, joka auttaa vantaalaisten kotoutumista Ideoita? 15.9.2017 Kuntaliitto 13.9. 20

Kiitos! 15.9.2017 Kuntaliitto 13.9. 21