Rekrytoinnit ja rekrytointivaikeudet teknologiateollisuuden yrityksissä vuonna 2013
Rekrytointivaikeuksia kokeneet teknologiateollisuuden yritykset toimialoittain vuosina 2010-2013. Vastanneet yritykset, osuus, %. Elektroniikka- ja sähköteollisuus Kone- ja metallituoteteollisuus 39 42 2013 (N=266) 2012 (N=256) 2011 (N=147) 2010 (N=143) Metallien jalostus 26 Tietotekniikka 41 Suunnittelu ja konsultointi 70 Yhteensä 42 % 0 20 40 60 80 100 Lähde: Henkilöstö- ja koulutustiedustelut 2010-2013 2
Rekrytointivaikeudet teknologiateollisuuden yrityksissä kokoluokittain vuosina 2010-2013. Rekrytointivaikeuksien suuruus. Osuus henkilöstöstä, %. 0...29 1,3 30...149 150...249 0,8 0,6 2013 (N=266) 2012 (N=256) 2011 (N=147) 2010 (N=143) 250... 0,3 Yhteensä 0,4 % 0 2 4 6 8 10 Lähde: Henkilöstö- ja koulutustiedustelut 2010-2013 3
Teknologiateollisuuden rekrytointivaikeudet tehtävänimikkeittäin vuonna 2013 Rekrytointivaikeuksia Vastausten kokeneiden yritysten Rekrytointi- Osuus henkilöstöstä, Tehtävänimike lukumäärä* henkilöstömäärä 2013 tarve, henkilöä % Insinöörit ja diplomi-insinöörit 47 13 516 125 0,9 Tietotekniikkatyö 16 10 682 80 0,8 Suunnittelu- ja konsultointityö 19 5 202 50 1,0 Hitsaus ja levytyö 14 1 957 37 1,9 Toimihenkilötyö 16 11 927 28 0,2 Tutkimus- ja kehitystyö 2 868 21 2,4 Koneistus 4 298 13 4,4 Huolto- ja kunnossapitotyö 7 1 747 12 0,7 Tuotantotyö 4 748 8 1,1 Asennustyö 5 1 597 7 0,4 Kokoonpanotyö 3 324 5 1,5 Finanssialan tehtävät 3 6 990 5 0,1 Kuljetus, liikenne ja varastointi 1 384 3 0,8 Vähittäis- ja tukkukaupan myyntityö 1 34 1 2,9 Muu ammatti/tehtävä 3 1 400 16 1,1 Yhteensä 145 57 674 411 0,7 * Yritykset ovat voineet valita useamman kuin yhden tehtävänimikkeen. 4
Teknologiateollisuuden yrityksille eniten rekrytointivaikeuksia tuoneet tehtävänimikkeet vuonna 2013 Tehtäväalue Insinöörit ja diplomiinsinöörit Tietotekniikkatyö Suunnittelu- ja konsultointityö Hitsaus ja levytyö Toimihenkilötyö Tehtävänimike Tietoliikenneinsinööri Automaatioinsinööri Tietotekniikkainsinööri Koneinsinööri LVI-insinööri Ohjelmistosuunnittelija Tekninen arkkitehti WEB-suunnittelija Ohjelmistoasiantuntija Projektipäällikkö Rakennesuunnittelija Sähkösuunnittelija Luokkahitsaus/käsin hitsaus Ohutlevytyö Levyhitsaus Robottihitsaus Markkinointityö Työnjohtaja Projektipäällikkö Rekrytointitarve, henkilöä 20 17 14 12 12 16 12 10 8 5 19 8 13 5 4 4 9 6 4 Osuus henkilöstöstä, % 4,4 1,3 1,5 1,7 0,5 3,9 1,0 1,7 1,5 0,5 3,3 0,8 1,9 3,4 6,0 1,4 0,8 0,5 1,5 5
Teknologiateollisuuden yritysten rekrytointivaikeuksien syyt toimialoittain 2013, osuus, %. Vastanneet yritykset, (N=266) Elektroniikka- ja sähköteollisuus (N=53) Kone- ja metallituoteteollisuus (N=137) 0 % 20 % 40 % 60 % 80 % 100 % Metallien jalostus (N=19) Tietotekniikka (N=27) Suunnittelu ja konsultointi (N=30) Yhteensä (N=266) Avoimeen työtehtävään ei ole hakijoita Ammattitaito ei ole nykypäivän vaatimusten mukainen Puutteet työpaikkakohtaisessa erityisosaamisessa Työaikaan tai työtehtävän määräaikaisuuteen liittyvät syyt Työpaikan sijainti ja kulkuyhteydet Työttömyysturvaan ja sosiaalietuuksiin liittyvät syyt Liian vähäinen alan työkokemus Riittämätön tai väärän alan koulutus Hakijan henkilökohtaisiin ominaisuuksiin liittyvät syyt Palkkaukseen liittyvät syyt Alan huono imago Muu syy 6
Rekrytointeja vuonna 2013 tehneiden yritysten osuus kaikista alan yrityksistä. Vastanneet yritykset toimialoittain, % (N=266) Elektroniikka- ja sähköteollisuus (N=53) Kone- ja metallituoteteollisuus (N=137) Metallien jalostus (N=19) Tietotekniikka (N=27) Suunnittelu ja konsultointi (N=30) Kaikki yhteensä (N=266) % 0 10 20 30 40 50 60 70
Kokonaisrekrytoinnit*) vuonna 2013 koko teknologiateollisuudessa toimialoittain, henkilöä (Sisältää vaihtuvuuden alan sisällä) 12 000 10 000 10 011 8 000 6 000 4 000 4 492 2 000 1 374 1 839 2 159 0 Elektroniikka- ja sähköteollisuus Kone- ja metallituoteteollisuus 147 Metallien jalostus Tietotekniikka Suunnittelu ja konsultointi Teknologiateollisuus yhteensä
Eri koulutusasteilta vuonna 2013 rekrytoitujen henkilöiden osuus vastanneissa yrityksissä toimialoittain, %-osuudet (N=266) Elektroniikka- ja sähköteollisuus Kone- ja metallituoteteollisuus Metallien jalostus Tietotekniikka Suunnittelu ja konsultointi Kaikki yhteensä 0 % 20 % 40 % 60 % 80 % 100 % Ammatillinen AMK Yliopisto Akat. jatkokoul. Ei amm. peruskoulutusta
Rekrytoinnit vuonna 2013 koulutusaloittain vastanneissa yrityksissä, %-osuudet (N=266) 100 % 90 % 80 % 70 % 60 % 50 % 40 % 30 % 20 % 10 % 0 % Kaikki Elektroniikka- ja sähköteollisuus Kone- ja metallituoteollisuus Metallien jalostus Tietotekniikka Suunnittelu ja konsultointi Tekniikka Logistiikka Tietojenkäsittely Liiketalous ja kauppa Rakennusala Muu ala
Eri koulutustasoilta rekrytoitavien määrän muutos v. 2014-2016 Ammatillinen AMK Kasvaa Pysyy ennallaan Vähenee Yliopisto 0 % 20 % 40 % 60 % 80 % 100 %