Laboratorioverkoston laadunhallinnasta. Jaakko-Juhani Himberg, dos HUS/HUSLAB laatupäällikkö 24.3.2011



Samankaltaiset tiedostot
HUSLABIN TULEVAISUUDEN ORGANISAATIO

Hyvä tasalaatuisuus laboratoriossa. ISLAB, Joensuun aluelaboratorio Marja Liehu

Erikoislääkäriennuste vuoteen Diagnostiset alat

Hyytymis- ja vuototutkimusten preanalytiikka

Laboratorion näkökulma muuttuvaan standardiin 15189: 2012 mikä muuttuu?

akkreditointistandardi SFS-EN ISO FINAS - akkreditointipalvelu

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 18/ (5) Kaupunginvaltuusto Stj/

Sosiaali- ja terveysvaliokunta Anne Mykkänen Toimialajohtaja HUS-Kuvantaminen

Toiminta alueellisena palvelujen Tuottajana. Joni Palmgrén (FaT, emba)

Potilasturvallisuuden johtaminen ja auditointi

Akkreditointi menestyksen takeena

Preanalytiikka tärkeä osa analytiikan laatua

Tutkimus ja opetus sotessa

POC-suositus. - Laboratorionäkökulma

Mikrobiologisen näytteenoton laadunhallinta. Outi Lampinen HUSLAB Bakteriologian yksikkö

Vierianalytiikalle asetetut pätevyysvaatimukset akkreditoinnin näkökulmasta. Tuija Sinervo FINAS-akkreditointipalvelu

Kouvolan perusturvan ja Carean potilasturvallisuuspäivä Annikki Niiranen 1

SOTE-VALMISTELU UUDELLAMAALLA JA KESKI- UUDENMAAN SOTE PIRJO LAITINEN-PARKKONEN KESKI-UUDENMAAN SOTE-KUNTAYHTYMÄ

HUS:n toiminnan arvioinnista

Labqualityn uudet kierrokset: Preanalytiikka

Yhtenäisen laatujärjestelmän rakentaminen muutostilanteessa. Sari Väisänen Itä-Suomen laboratoriokeskuksen liikelaitoskuntayhtymä (ISLAB)

CRP-vieritestien laatu. Paula Pohja-Nylander

Labqualityn suositus vieritestauksesta terveydenhuollossa Mitä uutta?

PÄIHDEPOTILAS PÄIVYSTYKSESSÄ JA OSASTOLLA

Miten varmistaa laboratoriotoiminnan hyvä laatu nyt ja tulevaisuudessa. Tuija Sinervo FINAS akkreditointipalvelu

Satakunnan koulutuskuntayhtymän laatujärjestelmä. RUORI Matti Isokallio Noormarkku

Periaatteet standardien SFS-EN ISO/IEC 17025:2005 ja SFS-EN ISO 15189:2007 mukaisen näytteenottotoiminnan arvioimiseksi

KLIINISET AUDITOINNIT JA AKKREDITOINTITOIMINTA. Tuija Sinervo FINAS-akkreditointipalvelu

HUS-KUVANTAMISEN LAITE- JA PALVELUHANKINNAT Toimitusjohtaja Jyrki Putkonen,

Tuottavuuden tunnusluvut Eteva. Markku Niemelä, toimitusjohtaja, Eteva Ossi Aura, työhyvinvoinnin tutkimus- ja kehitysjohtaja, Terveystalo

SUUREN ORGANISAATION JOHTAMINEN

Diagnostisten palveluiden liikelaitosten johtokunta HUSLABIN ORGANISAATION JA JOHTAMISJÄRJESTELMÄN UUDISTAMINEN DIAG 60

Veriryhmä- ja sopivuuskoenäytteiden ottaminen

Vieritestauksen laatutyökalut

SAIRAALOIDEN HOITOTOIMINNAN TUOTTAVUUS. Kustannuslaskenta. Helsingin ja Uudenmaan sairaanhoitopiirissä Virpi Alander

EFQM kansalaisopiston kehittämisessä

Quality Consulting M.Mikkola OY

KUNTATOIMIJOIDEN SOTETAVOITTEITA MAHDOLLISUUKSIEN JA UHKIEN NÄKÖKULMA

Miten kerätä tietoa toiminnan jatkuvaan kehittämiseen

SERTIFIOINNIN JA AKKREDITOINNIN EROT. Tuija Sinervo FINAS-akkreditointipalvelu

Nuorisotakuun seuranta Uudenmaan alueella, joulukuu Tutkija Linnea Alho Uudenmaan ELY-keskus

Mikä pätevyys näytteenottoon tarvitaan? Taina Vierunketo Laboratoriohoitaja EPSHP Ähtärin sairaalan laboratorio

15224 standardi johtamisen ja laadukkaan työn tukena auditoijan näkökulma YTL Merja Huikko

Raskaudenkeskeytykset tilastojen valossa

HOITOTYÖTÄ POTILAAN PARHAAKSI

Poimintoja preanalytiikan pätevyyskriteereistä. Solveig Linko Ylikemisti HUSLAB Kliininen kemia ja hematologia

SISÄISEN VALVONNAN JA RISKIENHALLINNAN PERUSTEET PKSSK:SSA

POTILASTURVALLISUUDEN JOHTAMINEN. Tuukka Rantanen Master of Health Care in clinical expertice

VAPAA LIIKKUVUUS, KESKITETTY NETTI- JA PUHELINPALVELU ANNI JAUKKURI KRISTIINA LEHTINEN

Laadunhallinta Itä-Savon sairaanhoitopiirissä Tarkastuslautakunta Riitta Sipinen vs. hallintoylihoitaja

Helsingin kaupunki Esityslista 8/ (5) Kaupunginhallituksen konsernijaosto Stj/

HUS VALTUUSTON SEMINAARI PERUSTERVEYDENHUOLLON JA ERIKOISSAIRAANHOIDON INTEGRAATIO CASE: HUS-KUVANTAMINEN ANNE MYKKÄNEN

KLIINIKKOTYYTYVÄISYYS Anna-Kaisa Saloranta

Hyväksytyt asiantuntijat

HUSLABIN YLEISSUUNNITELMA JA TILATARVESELVITYS 2010

Laatujärjestelmä Kuopion yliopistollisessa sairaalassa

Nuorten työllisyyden seuranta Uudenmaan ELY-keskuksen alueella, lokakuu Uudenmaan ELY-keskus Tutkija Santtu Sundvall

Nuorten työllisyyden seuranta Uudenmaan ELY-keskuksen alueella, marraskuu Uudenmaan ELY-keskus Tutkija Santtu Sundvall

Nuorten työllisyyden seuranta Uudenmaan alueella, marraskuu Uudenmaan ELY-keskus Santtu Sundvall

Nuorten työllisyyden seuranta Uudenmaan ELY-keskuksen alueella, syyskuu Uudenmaan ELY-keskus Tutkija Santtu Sundvall

Nuorten työllisyyden seuranta Uudenmaan ELY-keskuksen alueella, kesäkuu Uudenmaan ELY-keskus Tutkija Santtu Sundvall

Nuorten työllisyyden seuranta Uudenmaan ELY-keskuksen alueella, elokuu Uudenmaan ELY-keskus Tutkija Santtu Sundvall

Nuorten työllisyyden seuranta Uudenmaan ELY-keskuksen alueella, helmikuu Uudenmaan ELY-keskus Tutkija Santtu Sundvall

Sairaaloiden lääkärien työvoimatilanne

Sairaaloiden lääkärien työvoimatilanne

Nuorten työllisyyden seuranta Uudenmaan ELY-keskuksen alueella, heinäkuu Uudenmaan ELY-keskus Tutkija Santtu Sundvall

Nuorten työllisyyden seuranta Uudenmaan ELY-keskuksen alueella, joulukuu Uudenmaan ELY-keskus Tutkija Santtu Sundvall

Kunnanhallitus Liite nro 410

Laatukäsikirja - mikä se on ja miten sellainen laaditaan?

NÄKÖKULMIA LAADUN HALLINTAAN. Anu Räisänen

HUS Saattohoitostrategia. Tiina Saarto, yl Palliatiivisen lääketieteen professori HYKS Syöpäkeskus

Nuorten työllisyyden seuranta Uudenmaan ELY-keskuksen alueella, tammikuu Uudenmaan ELY-keskus Tutkija Santtu Sundvall

KLIINISEN KEMIAN LISÄKOULUTUSOHJELMA: VERENSIIRTOLÄÄKETIEDE 1.JOHDANTO 2.KOULUTUSOHJELMAN TAVOITTEET 3.KOULUTUSOHJELMAN SISÄLTÖ

VALTUUSTOSEMINAARI POHJAKSI PANEELIKESKUSTELUUN. Sinikka Bots, ylilääkäri Perusterveydenhuollon yksikkö

Nuorten työllisyyden seuranta Uudenmaan ELY-keskuksen alueella, toukokuu Uudenmaan ELY-keskus Tutkija Santtu Sundvall

HOITOTYÖN JOHTAMISEN RAPORTOINTIJÄRJESTELMÄ

Nuorten työllisyyden seuranta Uudenmaan ELY-keskuksen alueella, huhtikuu Uudenmaan ELY-keskus Tutkija Santtu Sundvall

Sairaaloiden lääkärien työvoimatilanne

Hankintasopimus asiakas- ja potilastietojärjestelmästä

19 Uusimaa Kuntatyypit ja kulttuuripalvelujen sijainti

Sairaaloiden lääkärien työvoimatilanne

Sairaaloiden lääkärien työvoimatilanne

Kajaanin Mamsellin toimintastrategia

Laboratoriopalveluiden alueellinen järjestäminen: Tietojärjestelmäratkaisut uuden toimintamallin perustana

Seinäjoen ammattikorkeakoulu Tampereen ammattikorkeakoulu Etelä-Pohjanmaan sairaanhoitopiiri

Nuorten työllisyyden seuranta Uudenmaan alueella, syyskuu Uudenmaan ELY-keskus Santtu Sundvall

RAKENTEELLINEN TYÖ STRATEGISENA TYÖNÄ PETRI LAITINEN, SUUNNITTELIJA

Nuorten työllisyyden seuranta Uudenmaan ELY-keskuksen alueella, maaliskuu Uudenmaan ELY-keskus Tutkija Santtu Sundvall

ERVA-seminaari Henkilöstön riittävyys - Lääkärit

Synlab Kansainvälisen laboratoriotoimijan laajentuminen Suomeen. Heikki Aaltonen

Nuorisotyöttömyyden seuranta Uudenmaan alueella, heinäkuu Uudenmaan ELY-keskus

Nuorisotyöttömyyden seuranta Uudenmaan alueella, kesäkuu Uudenmaan ELY-keskus

Nuorisotyöttömyyden seuranta Uudenmaan alueella, elokuu Uudenmaan ELY-keskus

PIA YLI-KANKAHILA, FT YAMK HYKS SISÄTAUDIT JA KUNTOUTUS APUVÄLINEKESKUS. Reumatologian alueellinen koulutus Pia Yli-Kankahila

2. päivä. Etätehtävien purku Poikkeamat. Poikkeamat Auditoinnin raportointi Hyvän auditoijan ominaisuudet Harjoituksia

Nuorisotyöttömyyden seuranta Uudenmaan alueella, huhtikuu Uudenmaan ELY-keskus

Sairaaloiden tuottavuus Pirjo Häkkinen

LAADUKKAILLA PALVELUILLA PERUSTERVEYDENHUOLLON KUSTANNUSSÄÄSTÖIHIN

Hyväksytty käyttöön Anna-Maija Ylimaula, johtaja LAATUKÄSIKIRJA Versio Koulutus- ja tutkimuspalvelut

Nuorisotyöttömyyden seuranta Uudenmaan alueella, toukokuu Uudenmaan ELY-keskus

Transkriptio:

Laboratorioverkoston laadunhallinnasta Jaakko-Juhani Himberg, dos HUS/HUSLAB laatupäällikkö 24.3.2011

HUS:n sairaanhoitoalueet ja sairaalat 1.1.2011 HUS on kuntayhtymä, jonka omistajina on 26 Uudenmaan alueen kuntaa. Sairaaloita HUS:lla on 20. 2

HUS:n organisaatio HUS:ssa on yksijohtajajärjestelmä, jossa johtajalla ja esimiehellä on aina toiminnallinen, henkilöstö- ja taloudellinen vastuu. 3

Terveydenhuollon monimuotoisuuden ja sen tuotannollisten prosessien väliset riippuvuudet Terveydenhuollon monimuotoisuus johtaa eriytyneiden osa-alueiden yhä suurempaan riippuvuuteen toisistaan Toisistaan riippuvilla toiminnoilla on jatkuvasti lisääntyvä koordinaation ja kommunikaation tarve. PROSESSIT HUS:n YDINTEHTÄVÄ TOIMINNALLINEN ORGANISAATIO 4

HUSLABin organisaatio 5

Mikä HUSLAB on? HUSLAB on Helsingin ja Uudenmaan sairaanhoitopiirin kuntayhtymän omistama laboratorioliikelaitos. Toiminta alkanut 1.1.2004 HUSLABiin kuuluvat HYKS-Helsingin sairaaloiden, Jorvin, Lohjan, Länsi-Uudenmaan, Peijaksen ja Porvoon sairaaloiden laboratoriot sekä Askolan, Espoon, Helsingin, Hyvinkään, Karjalohjan, Karkkilan, Kauniaisen, Keravan, Kirkkonummen, Loviisan, Lohjan, Pornaisten, Sammatin, Sipoon, Siuntion, Tuusulan ja Vantaan perusterveydenhuollon laboratoriotoiminta Suomen johtava kliinisen laboratoriopalveluiden tuottaja 6

HUSLAB lukuina Palveluksessa on noin 1800 henkilöä Toimipisteitä noin 70 Tuottaa vuosittain noin 18 miljoonaa laboratoriotutkimusta ja näytteenottoa Liikevaihto lähes 150 miljoonaa euroa 8

HUSLABin toiminta erikoisaloittain Kliininen mikrobiologia Kliininen kemia Patologia Kliininen fysiologia ja isotooppilääketiede Kliininen neurofysiologia Perinnöllisyyslääketiede Opetus ja tutkimus Myrkytystietokeskus 9

Mitä HUSLAB tarjoaa? Kattavaa kokonaispalvelua kustannustehokkaasti näytteenotto kuljetus analytiikka tulosten raportointi Tuki-ja konsultaatiopalveluita veloituksetta 10

Tuki- ja konsultaatiopalvelut HUSLABilla on käytössään yli 200 akateemisen loppututkinnon suorittanutta asiantuntijaa, jotka auttavat tulosten tulkinnassa ja konsultoinnissa Jokaisella lääketieteen erikoisalalla on oma, dosentin pätevyyden omaava vastaava ylilääkäri 11

Mitä muuta HUSLAB on? Merkittävä opetus- ja tutkimuslaitos, jossa tehdään korkeatasoista lääketieteellistä tutkimusta Antaa erikoislääkärikoulutusta kaikilla edustamillaan erikoisaloilla Tavoitteena saada uusin tieto hyödyttämään nopeasti potilashoitoa 12

HUSLAB on Euroopan laajimmin akkreditoitu laboratoriolääketieteen laboratorio!

Laadunhallinnan teesi Terveydenhuollon laadunhallinta on prosessien hallinnan tiede 14

HUS-kuntayhtymän vastuualueitten ydinprosessi Syötteet (kuntien budjettirahaa, tietoa, ammattihenkilöstön osaamista ja työkaluja) Heräte (Input) Tuote (Output) Hoitamaton potilas Ydinprosessi Hoidettu potilas Tietoa prosessista (tunnusluvut) Johtaminen = säätöä ja ohjausta (esimiestyö/management/governance) 15

Toimintajärjestelmän pienintä toiminnallista yksikköä kutsutaan työpisteeksi (prosessin toiminto ). Liikelaitoksen strategiset prosessit Ydinprosessit (vastuualueet) Vastuuyksikkötason prosessit Vastuuyksikön työpisteet 16

Dokumentoitu toimintajärjestelmä Viitekehys 1. taso: Kansainväliset / kansalliset normit, standardit, (kuntasopimukset), visio, strategia Toimintakäsikirja Menettelytavat Työohjeet Lomakkeet Tallenteet 2. taso: Määrittelyt, vastuut, lähestymistavat 3.taso: Kuka, mitä, milloin? Suunnitelmat! Miten? Prosessikuvaukset! 4.taso: Tulokset ja poikkeamat (vrt PDCA) 17

Dokumenttien luokittelu Juurikansiot Alikansiot Noudatettava normi, ohje tai Standardi, ohje tai suositus määräys Laadunhallinta Menettelyohje tai toimintaohje Työohje Lomake Tallenne Yleishallinto + + + + + + Toimintajärjestelmä + + + + + + + Kiinteistötoimi + + + + + + Materiaalitoimi + + + + + + Henkilöstö + + + + + + Opetus ja tutkimus + + + + + Taloushallinto + + + + + + Koneet ja laitteet + + + + + + + Tietojärjestelmät + + + + + + Palvelutuotanto + + + + + + + Asiakkaat + + + + + + 18

Organisaation laadunhallinnan kokonaisuus Laadunhallinta (toimintajärjestelmä) Laadunohjaus Laatusuunnittelu Laadunvarmistus katselmukset auditoinnit tallenteet Laadun parantaminen Organisaation kaikki tasot Strategia ja laatupolitiikka Laatuvastuut Organisaation kaikki tasot 19

Sheward-Deming quality cycle 20

HUSLABin toimintajärjestelmän ulkoiset arvioinnit ja laatutunnukset (akkreditointi) Akkreditoinnit 1996-2011 (SFS EN/ISO 45001, 17025 ja 15189) Kliininen kemia ja hematologia (T055/1996) Kliininen mikrobiologia (T200/2000) Molekyyligenetiikan laboratorio (T228/2005) Patologia (T240/2007) Kliininen fysiologia ja isotooppilääketiede (T253/2009) Kliininen neurofysiologia (T257/2009) Yhdessä kliinisten alojen kanssa Kantasolusiirtojen akkreditointi 2006 21

Laboratorion osuus diagnostisessa päätöksenteossa 70% diagnostisista- ja hoitopäätöksistä perustuu laboratoriotutkimuksiin (Boone DJ, CDC/HHS 2003) Noin 12.5% laboratorion virheistä vaikuttaa potilaan terveyteen (Bobibi et al Clin Chem 48:691-698, 2002) Pre- ja postanalyyttiset virheet muodostavat suurimman osan virheistä 22

Entä jos 1% laboratoriotuloksista on virheellisiä ja näistä 6% johtaa virheelliseen hoitopäätökseen? Esimerkiksi HUSLABin 15 miljoonaa testiä vuodessa: 150 000 virheellistä tulosta (1%) 9 000 virheellistä hoitopäätöstä (6%) vuodessa Noin 25 virheellistä hoitoa päivässä 23

ISO Laatustandardit ISO TC 176 Industry ISO CASCO Reference Laboratory Environment ISO TC 212 Clinical Laboratory 24

Laadunhallinnan johtavat periaatteet 1/2 (ISO 9000) Periaate 1 - Asiakaskeskeisyys Organisaatiot ovat riippuvaisia asiakkaistaan, siksi tulisi ymmärtää asiakkaiden nykyiset ja tulevat tarpeet, täyttää asiakkaiden vaatimukset ja pyrkiä ylittämään asiakkaiden odotukset. Periaate 2 - Johtaminen Johto luo organisaatiolle tarkoituksen yhtenäisyyden ja suunnan. Johdon tulisi myös luoda ilmapiiri jossa ihmiset ovat täysillä mukana tavoittelemassa ja siten vahvasti sitoutuneet tavoittelemaan organisaation päämääriä. Periaate 3 - Ihmisten osallistuminen Ihmiset - organisaation kaikilla tasoilla - ovat organisaation ydinasia. Kun kaikki ovat täysillä mukana vahvasti sitoutuneena, saadaan kaikki kyvyt käyttöön organisaation hyödyksi. Periaate 4 - Prosessimainen toiminta Tavoitteet saavutetaan tehokkaammin, kun toisiinsa liittyviä resursseja ja toimintoja hallitaan kokonaisuutena - prosessina. 25

Laadunhallinnan johtavat periaatteet 2/2 (ISO 9000) Periaate 5 - Järjestelmäkeskeinen johtamistapa, ts. asioiden hallinta järjestelmänä Toisistaan riippuvien prosessien muodostaman järjestelmän tunnistaminen, ymmärtäminen ja hallitseminen tietyn tavoitteen saavuttamiseksi parantaa organisaation tehokkuutta ja tuloksellisuutta. Periaate 6 - Jatkuva parantaminen Jatkuva parantaminen on organisaation pysyvä tavoite. Periaate 7 - Tosiasioihin perustuva päätöksenteko Tehokkaat päätökset perustuvat tietojen ja tosiasioiden analysointiin. Periaate 8 - Yhteistyökumppanuus alihankkijoiden kanssa Organisaatio ja sen alihankkijat ovat riippuvaisia toisistaan ja vastavuoroisesti hyödylliset suhteet auttavat molempia osapuolia 26

Laatu jaetaan kolmeen komponenttiin. 1. Objektiivinen laatu: tuote/palvelu on siinä mielessä virheetön ja tarkoituksenmukainen, että se on määrittelynsä mukainen. 2. Subjektiivinen laatu: tuote/palvelu täyttää käyttäjänsä (ja asiakkaan) tuotteeseen/palveluun kohdistamat odotukset. Eri käyttäjillä on erilaisia odotuksia. 3. Arvioimattomissa oleva laatu: tuotteen muunneltavuus asiakkaan tulevien vielä tuntemattomien tarpeiden täyttämiseksi, tuotteen käyttäytyminen ennustamattomissa virhetilanteissa. Tähän laatukomponenttiin vaikutetaan suunnitteluratkaisuilla. 27

Obligatorinen laatuvaatimus Laboratorion toiminnan tulee olla kansainvälisten ja kansallisten velvoittavien normien mukaan järjestetty! 28

Laboratorioalan säädökset ja normit 1. EU-direktiivit, päätökset ja suositukset 2. Laboratoriotoimintaa koskeva kansallinen lainsäädäntö (lait ja asetukset) 3. Kansallisten viranomaisten antamat säädökset ja ohjeet 29

Kiitoksia! 30