Mitä mieltä olet Jyty Kouvolan toiminnasta

Samankaltaiset tiedostot
JHL 240 TOIMINTASUUNNITELMA 2010

Helsingin kaupungin toimistovirkailijat 0 JHL ry 240. Helsingin kaupungin toimistovirkailijat JHL ry 240. Toimintasuunnitelma 2011

Jyväskylän julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103 Toimintasuunnitelma Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

Liite 1 HAMINAN JHL RY TOIMINTASUUNNITELMA 2017

Helsingin kaupungin toimistovirkailijat JHL ry 240. Toimintasuunnitelma 2012

Toimintasuunnitelma 2013

ORIMATTILAN KOKOOMUS TOIMINTASUUNNITELMA 2016

JHL 105 yhdistyksen toimintasuunnitelma Järjestötoiminta. Tapahtuma/tehtävä Tavoite Kuka järjestää Milloin Talousarvios sa varattu summa

jäsenasiainhoitaja, pääluottamusmies hallituksen jäsenet jäsenhankkijat luottamusmiehet aluetoimisto hallituksen jäsenet, luottamusmiehet

Yleisesti puhutaan liiton jäsenyydestä, mutta oikeasti homma menee näin:

Kiuruveden JHL ry toimintasuunnitelma 2016

Kuopion kaupungin JHL yhdistys 862 TOIMINTASUUNNITELMA 2016

Toimintasuunnitelma 2014

Järjestäminen. Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

JHL 674 yhdistyksen toimintasuunnitelma 2017

TOIMINTASUUNNITELMA 2017

JHL-yhdistyksen toimintasuunnitelma 2016 Toimintasuunnitelmasta yleisesti Toimintasuunnitelman pääkohdat Järjestötoiminta Edunvalvonta Koulutus

TTYHY:n jäsenkysely 2014

Kehnosti: 1 0 % % % % Hyvin: %

hallitus, YKV-jaosto vetäjät hallitus Ennakkotietoa tulevaisuuden suunnitteluun ja vertailu edelliseen vuoteen Koko vuosi, jatkuva

Uudenmaan yhdistys ry TOIMINTASUUNNITELMA 2011

Pohjois-Karjalan sairaanhoito- ja sosiaalipalvelujen kuntayhtymän toimintasuunnitelma vuodelle 2017 Hyväksytty JHL 212:n syyskokouksessa

Sosiaalialan korkeakoulutetut Talentia Pohjois-Savo ry TOIMINTASUUNNITELMA Edunvalvonta

hallituksen jäsenet koulutiedottaja luottamusmiehet Pääluottamusmies hallituksen jäsenet, luottamusmiehet puheenjohtaja sihteeri ja pääluottamusmies

Jäsenhankinnan teemavuodet

MENOSSA MUKANA INSINÖÖRIN KOMPASSI NÄYTTÄÄ SUUNNAN

TiVoLin viestintä. Seuran www-sivujen päivitysvastaavat. rahastonhoitaja, toimialavastaavat. Kiva-, Aili-, ja Lanu työryhmät

JHL 240 yhdistyksen toimintasuunnitelma toimintavuosi

Jyty Kalajoki ry Kesätiedote

JHL 240 yhdistyksen toimintasuunnitelma toimintavuosi syyskokous Liite 1

VAIKUTTAMINEN. Yleiskokoukset

Joensuun seudun JHL ry osasto 310 toimintasuunnitelma 2017

Joensuun seudun JHL ry osasto 310 toimintasuunnitelma 2018

Espoo JHL tiedotustilaisuus yhdistysten yhdistymissuunnitelmasta. Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

Jyväskylän julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103 Toimintasuunnitelma Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

Helsingin sosiaali- ja terveysviraston henkilöstö JHL 015 ry:n toimintasuunnitelma vuodelle Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

hallitus, vaalitoimikunta hallitus, vaalitoimikunta toimistonhoitaja järjestämisvastaava hallituksen jäsenet jäsenhankkijat luottamusmiehet

Hallituksen kokoukset puheenjohtaja hallitus 4-5 kertaa vuodessa / tarvittaessa. Kevätkokous hallitus kaikki osaston jäsenet

Kysely Etelä-Karjalan ja Kymenlaakson järjestöille 2015 Saimaan ammattikorkeakoulu Sanna-Leena Mikkonen

Jyväskylän julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103. Toimintasuunnitelma 2019

TOIMINTASUUNNITELMA 2016 Materia ry

Keski-Uudenmaan Kokoomusnaiset ry TOIMINTASUUNNITELMA 2017

toimistonhoitaja luottamusmiehet järjestämisvastaavat hallituksen jäsenet jäsenhankkijat luottamusmiehet koulutiedottaja

Kuopion kaupungin JHL ry 862 Toimintasuunnitelma vuodelle 2015

JÄSENTIEDOTE 2/2012 JHL 012

Puskaputtaajat seurakyselyn yhteenveto

2. Kokouksen pöytäkirjantarkastajien ja ääntenlaskijoiden valinta. 3. Kokouksen laillisuuden ja päätösvaltaisuuden toteaminen.

Suunnitelmasta ei kannata tehdä liian raskasta ja hankalaa. Toimiva toimintasuunnitelma on yhdistyksen työskentelyä helpottava työkalu.

MIKÄ SOOL- VASTAAVA? Järjestökurssi Laura Koskinen, opiskelijatoiminnan koordinaattori

Toimintakertomus Laukaan Omaishoitajat SAMARIA ry

Osaaja tekee. Shutterstock. Liity Verovirkailijain Liittoon!

JOSE TOIMINTA /7 Joensuun seudun erilaiset oppijat ry Puosuntie Joensuu

puheenjohtaja /sihteeri Kevätkokous Päätösten vahvistaminen hallitus maalis-huhtikuu 300 yhdistyksen jäsenet

Rotaryklubin jäsenkysely 20

Suomen Biokierto ja Biokaasu ry LISÄTIETOA UUDESTA YHDISTYKSESTÄ

JHL:n toiminnan painopisteet Toimintasuunnitelma 2019

Proplus. Petri Varjonen, Ammattiliitto Pro Turun aluekeskus Harjavalta

Helsingin terveyskeskuksen henkilökunta JHL 015 ry

- Raahen seutukunnan paikallisjärjestön ( RAPJ ) toiminnasta tiedottaminen ja sen toiminnan kehittämiseen osallistuminen

CADDIES asukaskyselyn tulokset

VAIKUTTAVAA YHDISTYSTOIMINTAA!

puheenjohtaja /sihteeri Syyskokous Päätösten vahvistaminen hallitus marraskuu 300 yhdistyksen jäsenet Anneli Nikulainen, Oxana Tarasyuk ja Sanna Husu

Järjestämisprojekti. Julkisten ja hyvinvointialojen liitto

Yhdistys osallistuu terveydenhoitajaliiton toimintaan edustajisto-, hallitus- ja toimikuntaedustusten kautta.

Eevaleena Isoviita. Vinkkejä viestintään

Tänään on hyvä päivä tulla vapaaehtoiseksi.

TIIRATAAN TULEVAISUUTEEN JYTY JYVÄSKYLÄ RY

Lahden Seudun Toimihenkilöt Pro ry Yhdistysesite

Jäsen on yhteisön voimavara puhtia ja vinkkejä jäsenhankintaan

Kysely järjestöille ja yhdistyksille

Jäsenyys ja jäsenhankinta

HONKALAHDEN PUUTYÖNTEKIJÄIN ammattiosasto 005 ry:n

JHL 210 ry JÄSENKIRJE 3/2017 YHDESSÄ OLEMME ENEMMÄN. Palvelukeskus-liikelaitos ja Palmia Oy:n. henkilökunta PALVELUKESKUS PALMIA OY:N HELSINGIN

Salon Reumayhdistys TOIMINTASUUNNITELMA 2015

YHTEISTYÖSSÄ ON VALOVOIMAA

Suomi-Espanja Seura ry Sociedad Finlandia España. Perustettu

PALAUTE KYLÄAVUSTAJA- TOIMINNASTA Yhdistykset

Miksi ei? Mieti (ja kirjoita paperille)paras kuulemasi (TEKO-)syy miksi ei joku kuulu liittoon.

Kyselyyn vastasi 55, iältään 8-20-vuotiasta, nuorta.

Viestintä- ja tiedotuskoulutus Taimo Halme Viestintävastaava Jyväskylän yliopiston ylioppilaskunta

YHDISTYSKYSELYN TULOKSET

VAIKUTTAMINEN. Yleiskokoukset

Toimintasuunnitelma vuodelle 2010

Päijät-Hämeen lintutieteellisen yhdistyksen jäsenkysely Sukupuoli. Asuinkunta

SUOMEN HOSTELLIJÄRJESTÖ JA JÄSENJÄRJESTÖT 2014

Lupsakkaa talven aikaa ja hyviä hiihtokelejä!

TOIMINTASUUNNITELMA 2014

Toimintasuunnitelma 2016

Minkälaista yhteistyötoimintaa luontaishoitoalalla mielestäsi tarvitaan?

Raahen JHL ry 055 TOIMINTASUUNNITELMA 2014

(yhdistys mukana toiminnassa)

Rautjärvi rajalla, sillä Simpele

NAISAGRONOMIEN VUOSIKOKOUS FAZER KEKSEILLÄ TIISTAINA

Super TYKS:n ao 607 VUOSISUUNNITELMA 2015

Raahen JHL ry 055 toimintasuunnitelma raahe55.jhlyhdistys.fi

MÄNTSÄLÄN JÄRJESTÖTREFFIT

Iin kuntaviestintäkyselyn tulokset

Kuntaliitoksen jälkeen käyttöön otetaan Raahen kaupungissa noudatettu työn vaativuuteen perustuva palkkausjärjestelmä. Normaaliaikana järjestelmä on

PAM - Helsingin Kauppatyöntekijät ry. osasto 001. Toimintasuunnitelma vuodelle 2019

Joensuun Jääkarhut Syyskokous torstaina klo (kahvitarjoilu alkaa klo 18.00) Karhu-sali

Transkriptio:

Mitä mieltä olet Jyty Kouvolan toiminnasta

1. Oletko liitynyt Jytyyn? 0 20 40 60 80 100 120 140 160 180 200 ennen 2009 193 jälkeen 2009 (uusi Kouvola) 22 Kysely lähetettiin 761 yhdistyksen työvoimajäsenelle. Vastaukset suoraan linkinkautta tai paperilla, vastaajien määrä 212

2. Työpaikkasi toimiala 0 5 10 15 20 25 30 35 40 45 50 55 60 hyvinvointipalvelut sivistys 58 hyvinvointipalvelut perusturva 48 konsernipalvelut 30 kaupunkikehitys 11 liikelaitokset 8 osakeyhtiöt 24 muut 36 Vastaajien määrä 212

3. Osallistutko yhdistyksemme toimintaan? 0 20 40 60 80 100 120 140 160 180 200 jäsenenä 197 toimihenkilönä 14 luottamusmiehenä 4 Vastaajien määrä 212

4. Miten koet Jyty Kouvolan tiedottamisen? 0 20 40 60 80 100 120 140 160 erinomaiseksi 17 hyväksi 159 välttäväksi 33 heikoksi 6 Vastaajien määrä 212

5. Miten Jyty Kouvolan sisäistä ja ulkoista tiedottamista voisi parantaa? Vastaajien määrä 72 Sähköpostiin tulevia tiedotteita tapahtumista ja asioista toivottiin kaikkein eniten Facebookiin omaa ryhmää, johon tulisi paikallisyhdistyksen tiedotteet Kotisivut koettiin hyväksi Konttiin tiedotteita Mainoksia ilmoitustaululle Eri hallintokunnissa olevien tiedottajien pitäisi olla aktiivisempia omilla toimialoillaan Erilaisissa lehdissä; Kouvolan Sanomat (järjestöpalsta) ilmaisjakelulehdet, Kimara-henkilöstölehteen oma palsta Henkilökohtaisia jäsenkirjeitä Pitkillä sairaslomilla ja muille lomalaisille kuukausitiedotteita kotiin Paikallinen jäsenpäivä Hallituksen parannusesityksiä ovat: Pääasiassa tiedottaminen tapahtuu kotisivuillamme ja sähköpostilla Mietitään facebookiin profiilin tekemistä; aineskin pari ylläpitäjää pitäisi löytyä Kotisivuille ajankohtaista palsta, jossa olisi pääluottamusmiehen katsaus ym. Osakeyhtiöiden Jytyläisille oma jakelulista Sähköpostilistat tarkennetaan ja jaetaan pienempiin ryhmiin Jokaisen jäsenen pitäisi tarkistaa omat sähköpostinsa jässärissä, jotta he saisivat postia (tiedotetaan tästä) Yhdistys ei pääse käsiksi tietoihin milloin jäsen on sairaslomalla tai lomalla, jollei hän itse siitä ilmoita Kuukausittaisia tiedotteita ja jäsenkirjeitä ei aleta laittamaan

6. Miten Jyty Kouvolan toiminta on mielestäsi järjestetty? 0 20 40 60 80 100 120 140 160 180 200 erinomaisesti 11 hyvin 184 välttävästi 17 heikosti 3 Vastaajien määrä 212

7. Miten Jyty Kouvolan toimintaa voisi parantaa? Vastaajien määrä 42 Enemmän yhteistä toimintaa esim. tutustumiskäyntejä, retkiä, konsertteja, teatterimatkoja ja ulkomaan reissuja Sosiaalisessa mediassa aktivoitumalla Tiedotustilaisuuksia jäsenille esim. jäsenedut, eläkkeistä, KVTES:istä Erilaisia koulutustilaisuuksia Viikoittainen salivuoro yhteisesti valitussa palloilulajissa tai yhteistä lenkkeilyä ym. Hiljaiset jäsenet pitäisi ottaa huomioon Pienimuotoisia keskustelutilaisuuksia jäsenille, työntekijän asemasta Kouvolan kaupungissa Kokoontumisia toimialoittain Verkkoja viriteltävä nuorison suuntaan Näkyvyyttä enempi työpaikoille Hallituksen parannusesityksiä ovat: Tehdään tapahtumakalenteri omaan käyttöön (nettisivuille), jotta vältyttäisiin päällekkäisiltä tapahtumilta Perhetapahtuma joka toinen vuosi (suunnittelu alkaa) Tupailtoja Tiedotustilaisuuksia; johon kutsuttaisiin Kevalta, vakuutusyhtiöltä ym. asiantuntijoita Esim. retkien alussa kerrottaisiin ajankohtaiset kuulumiset

8. Mikä Jyty Kouvolan toimintamuoto on ollut parasta? 0 10 20 30 40 50 60 70 80 90 100 jäsenhankinta 16 edunvalvonta 78 luottamusmiestoiminta 54 koulutus 21 retket 92 teatterit ja konsertit 72 avustus-toiminta (Jytyn Tykyrahasto) 16 Vastaajien määrä 212

9. Voit kirjoittaa lisää mielipiteitä toimintamuotojen kehittämiseksi Vastaajien määrä 27 Kaupunkiretkiä keski-eurooppaan Ei Jytyläisiä enempi mukaan retkille Yhteistyötä muiden Jyty-yhdistysten kanssa Koulutustoimintaan kehitystä Paikallistoimintaa esim. eläkeläisiä hyödyntäen Liikuntaa ja kimppajumppaa ym. Jäsenille yhdistysinfoja Matkoja lähikaupunkeihin Tyky-rahasta vuosittain tietoa hakuajoista Mökkiviikonloppu liiton mökissä (esim. Tahkolla) Koko perheen yhteisiä retkiä Toimintaa Jyty Kouvolan eläkelläisille

10. Millaista toimintaa haluat lisätä yhdistykseemme? 0 10 20 30 40 50 60 70 80 90 100 110 koulutusta, luentoja 44 harrastetoimintaa 58 retkiä 100 teattereita 63 vapaata yhdessäoloa 25 edunvalvontaa 32 en mitään 33 muuta, mitä? 14 Vastaajien määrä 212

Avoimet vastaukset: muuta, mitä? ATK-kursseja, kielikursseja Työsopimusehtoja, edunvalvontakoulutusta Risteily Tallinnaan Matka ulkomaille, Riika, Pietari Pyöräretkiä; Lappiin, saaristoon, Saimaan ympäri (3-5 päivän mittaisia retkiä) Nuorten toimintaa Konsertteja esim. Madonna Urheilu- ja liikuntatoimintaa Perhelomien mahdollisuus (viikonloppuretkiä) Eläkeläisten osallistuminen retkiin; maksamalla osuutensa Aktivointia

11. Miten paljon olet itse valmis maksamaan yhdistyksemme tilaisuuksiin osallistumisesta? 0 5 10 15 20 25 30 35 40 45 50 55 60 65 70 75 80 en mitään 13 alle 20 euroa 58 21-50 euroa 59 51-99 euroa 9 yli 100 euroa 0 riippuu tilaisuudesta, tosi kiinnostavasta voi voimaksaa! 76 Vastaajien määrä 212

12. Mitä mieltä olet jäsenmaksun ( 1,2%) suuruudesta 0 20 40 60 80 100 120 140 160 180 liian suuri 26 sopivan kokoinen 165 liian pieni 0 en osaa sanoa 24 Vastaajien määrä 212

13. Miten Jytyn hallitus suoriutuu tehtävistään? 0 20 40 60 80 100 120 140 160 180 erinomaisesti 14 hyvin 181 välttävästi 18 heikosti 2 Vastaajien määrä 212

14. Miten Jytyn hallitus voisi tehostaa toimintaansa? Hallituksen päätöksistä voisi tiedottaa enemmän Yhteistyössä on voimaa! Avointa, rakentavaa ja rehtiä keskustelua enemmän Hallituksen toiminta on tavalliselle jäsenelle hyvin vierasta, siitä on tiedotettava enemmän Hallituksen jäsenten kuvat sivuille. Olisi sitten helpompi tutustua ja lähestyä Hallituksen jäsenet voisivat jalkautua joskus työpaikoille ja kuunnella kuulumisia Päätöksistä yhteenveto nettiin Työsuojelun näkökulmaa esille, kun on oma työsuojeluvaltuutettukin AY koulutusta jäsenistölle Vastaajien määrä 31

15. Mitä olisit itse valmis tekemään yhdistyksessämme? Olemalla aktiivinen jäsen Tyydyn olemaan rivijäsen, perusjäsen Osallistumalla isoissa tilaisuuksissa järjestelyporukkaan TALKOO -hengessä Osallistumaan teatterireissuille ja retkiin Osallistumaan koulutuksiin ja infoihin, levittämään tietoutta muille! Taitaa olla pienen suljetun piirin toimintaa, johon kynnys on liian korkea tavallisella jäsenellä Työaika ei anna mahdollisuutta osallistua aktiivisesti yhdistyksen toimintaan Taidanpa tehdä jo Hyvin toimivaa yhdistystä on kiva mainostaa! Toiminta on niin vierasta, että vaikea sanoa Hallituksen parannusesityksiä ovat: Talkootoimintaa järjestettävä ja siitä tiedotettava, kun talkoolaisia löytyy Hallitus toimintaa tehdään avoimemmaksi jäsenelle

16. Miten haluaisit saada tietoa Jyty Kouvolan toiminnasta? 0 20 40 60 80 100 120 140 160 Kouvolan Sanomista 23 kotisivuiltamme 74 sähköpostilla 161 ilmoitustaululta 20 kirjeellä 49 muualta, mistä 11 Vastaajien määrä 212

Avoimet vastaukset: muualta, mistä? Työtovereilta paras informaatio! Sosiaalisesta mediasta Ilmaislehdistä (Vartti, PK) Paikallislehdistä esim. Iitin-seutu Kontista Toimihenkilöiltä

Kiitokset ja risut sekä kehittämiset jyty Kouvolan toiminnasta! Kannattaa uudistua ja yrittää ideoida jotakin valtakunnallisesti uutta Ei se määrä vaan laatu ratkaisee virkistystoiminnassakin Kiitoksia ahkerille, arvokasta toimintaa, toiminta ollut luotettavaa Hienoa, että jaksatte tehdä hommia yhteiseksi hyväksi! Tiedotusta myös sähköpostilla Kiitos aiemmista retkistä, on olleet hauskoja ja vieläpä halpoja Olisiko mahdollista saada Jytylle auttava puhelin, johon voisi soittaa jos on ongelmia työpaikalla ja sen jälkeen asiaan tartuttaisiin Aina kun on mahdollista avecit mukaan lisämaksua vastaan Toivon, että hallitus ja toimijat kokisivat jo vihdoin palvelevansa yhtä kuntaa eikä entisiä kuntia Eikö työnantajan ole velvollisuus tarjota ammatillista koulutusta, ei yhdistyksen Tasapuolisuus ja oikeudenmukaisuus ovat hyviä arvoja Itse valittavaa harrastetoimintaa lisää Enempi paikallista toimintaa, jossa olisi mahdollisuus tutustua muihinkin kollegoihin kuin oman työpaikan porukkaan Yhdistyksen oma tyttö/poikakalenteri olisi aika hyvä! Parhaanne olette tehneet! Vedetään yhdessä yhtä köyttä! Vastaajien määrä 55