Tehyn Järvenpään ammattiosasto ry

Samankaltaiset tiedostot
TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE 2017

Liite 1 HAMINAN JHL RY TOIMINTASUUNNITELMA 2017

Jyväskylän julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103 Toimintasuunnitelma Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

TEHYN ETELÄ-POHJANMAAN SAIRAANHOITOPIIRIN AO 668 RY TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE

Hei, korjaukset tehty vuoden 2010 toimintasuunnitelmaan. Ainoastaan maaliskuun ylimääräinen hallituksen kokouspöytäkirjaa ei ole (silloin oli

Toimintasuunnitelma 2014

Pohjois-Karjalan sairaanhoito- ja sosiaalipalvelujen kuntayhtymän toimintasuunnitelma vuodelle 2017 Hyväksytty JHL 212:n syyskokouksessa

Helsingin sosiaali- ja terveysviraston henkilöstö JHL 015 ry:n toimintasuunnitelma vuodelle Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

JHL-yhdistyksen toimintasuunnitelma 2016 Toimintasuunnitelmasta yleisesti Toimintasuunnitelman pääkohdat Järjestötoiminta Edunvalvonta Koulutus

Jyväskylän julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103. Toimintasuunnitelma 2019

TOIMINTASUUNNITELMA 2017

Hangon - Hangö JHL ry Toimintasuunnitelma Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

Luottamusmiessopimus. Mitä uutta sopimuksessa? Kirkon alat ry

pääluottamusmies alakohtaiset luottamusmiehet koulutiedottajat pääluottamusmies puheenjohtaja kaikki toimijat jäsenasiainhoitaja nuorisovastaava

toimistonhoitaja luottamusmiehet järjestämisvastaavat hallituksen jäsenet jäsenhankkijat luottamusmiehet koulutiedottaja

VUODEN 2016 TOIMINTAKERTOMUS 1 YLEISTÄ 2 HALLINTO. OAJ:n Kemijärven paikallisyhdistys ry

Vuosi oli yhdistyksemme 53. toimintavuosi. Hallituksen tavoitteena oli tehostaa edunvalvontaa ja seurantaa eri virastoissa.

hallituksen jäsenet koulutiedottaja luottamusmiehet Pääluottamusmies hallituksen jäsenet, luottamusmiehet puheenjohtaja sihteeri ja pääluottamusmies

Jyväskylän julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103 Toimintasuunnitelma Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

Lupsakkaa talven aikaa ja hyviä hiihtokelejä!

Kiuruveden JHL ry toimintasuunnitelma 2016

Pohjois-Karjalan sairaanhoito- ja sosiaalipalvelujen JHL 212 Toimintasuunnitelma vuodelle 2015

TOIMINTAKERTOMUS 1 TOIMINTAKERTOMUS Siilinjärvi

Luottamusmiesten määrä

Helsingin kaupungin toimistovirkailijat 0 JHL ry 240. Helsingin kaupungin toimistovirkailijat JHL ry 240. Toimintasuunnitelma 2011

TOIMINTAKERTOMUS 1 TOIMINTAKERTOMUS Siilinjärvi

Helsingin terveyskeskuksen henkilökunta JHL 015 ry

hallitus, vaalitoimikunta hallitus, vaalitoimikunta toimistonhoitaja järjestämisvastaava hallituksen jäsenet jäsenhankkijat luottamusmiehet

TOIMINTAKERTOMUS VUODELTA 2015

Tehy tilastoina 2009

Kuntasektorin luottamusmiesvaalit Vaali-illan diat

JHL 240 TOIMINTASUUNNITELMA 2010

Uudenmaan yhdistys ry TOIMINTASUUNNITELMA 2011

Joensuun seudun JHL ry osasto 310 toimintasuunnitelma 2018

Tehyn ammattiosaston hallitus harkitsee itsenäisesti, mistä asioista ja millä edellytyksillä se tekee työnantajan kanssa paikallisia sopimuksia.

puheenjohtaja /sihteeri Syyskokous Päätösten vahvistaminen hallitus marraskuu 300 yhdistyksen jäsenet Anneli Nikulainen, Oxana Tarasyuk ja Sanna Husu

THHL HÄMEEN PIIRI R.Y. TOIMINTAKERTOMUS VUODELTA 2014 YLEISTÄ

Super TYKS:n ao 607 VUOSISUUNNITELMA 2015

Toimintasuunnitelma 2013

JHL 495 yhdistyksen toimintasuunnitelma Järjestötoiminta. Tapahtuma/tehtävä Tavoite Kuka järjestää Milloin Talousarviossa varattu summa

Varaluottamusmiehen asema on sama kuin muidenkin työntekijöiden. Hoitaessaan luottamusmiestehtäviä, hänellä on samat oikeudet kuin luottamusmiehellä.

puheenjohtaja /sihteeri Kevätkokous Päätösten vahvistaminen hallitus maalis-huhtikuu 300 yhdistyksen jäsenet

Kuopion kaupungin JHL ry 862 Toimintasuunnitelma vuodelle 2015

Kuntoutusalan työ Tehyssä

JYTY KEMIJÄRVI RY Pöytäkirja 2/2015. Aika: klo 16:04 17:00 Paikka: Sivistysosaston kokoushuone, Vapaudenkatu 8 a, 2.krs

TOIMINTAKERTOMUS 2016

Helsingin kaupungin toimistovirkailijat JHL ry 240. Toimintasuunnitelma 2012

TOIMINTAKERTOMUS

valvoa, että lakeja ja työehtosopimusta noudatetaan oikein Ensihoitopalvelualaa koskevan työehtosopimuksen 22 :n mukaan:

JHL 105 yhdistyksen toimintasuunnitelma Järjestötoiminta. Tapahtuma/tehtävä Tavoite Kuka järjestää Milloin Talousarvios sa varattu summa

RAAHEN JHL ry 055 TOIMINTAKERTOMUS 2014

TOIMINTA- JA EDUNVALVONTASUUNNITELMA VUODELLE 2015

Raahen JHL ry 055 toimintasuunnitelma raahe55.jhlyhdistys.fi

TOIMINTAKERTOMUS

Tehyn Kaarinan seudun ammattiosasto 211 ry.

JHL 240 yhdistyksen toimintasuunnitelma toimintavuosi

JYTY JÄMSÄ RY. Aktiivista ja valveutunutta yhdistystoimintaa jo vuodesta 1965 TOIMINTAKERTOMUS

P o s t i - j a l o g i s t i i k k a - a l a n u n i o n i n P A U P ä ä k a u p u n k i s e u d u n T o i m i h e n k i l ö t r y

- Raahen seutukunnan paikallisjärjestön ( RAPJ ) toiminnasta tiedottaminen ja sen toiminnan kehittämiseen osallistuminen

Keravan Reserviläiset ry

TYÖPAIKKOJEN JA AMMATTIOSASTOJEN LUOTTAMUSHENKILÖIDEN KOULUTUSKYSELY

1. Jäsenhankinta ja järjestämistyö. (Menetelmät ja työkalut, Järjestöyhteistyö, Liiton aseman vahvistaminen järjestämisaloilla)

Toimintasuunnitelma 2014

HUITTISTEN SEUDUN INVALIDIT RY VUODEN 2015 VUOSIKERTOMUS

OAJ Valtuustovaalit 2014 LTOL:n vaalipiiri, Pa a kaupunkiseudun vaaliliitto

OAJ. Valtuustovaalit LTOL:n vaalipiiri, Pääkaupunkiseudun vaaliliitto

Vaalien vuosi Tehyssä Tehyn kuntapäättäjät seminaari Tanu Heikkinen Järjestöjohtaja Tehy ry

OAJ:N ORIMATTILAN PAIKALLIS- YHDISTYS RY TOIMINTA- KERTOMUS

Hallituksen kokoukset puheenjohtaja hallitus 4-5 kertaa vuodessa / tarvittaessa. Kevätkokous hallitus kaikki osaston jäsenet

JHL 240 yhdistyksen toimintasuunnitelma toimintavuosi syyskokous Liite 1

JHL 674 yhdistyksen toimintasuunnitelma 2017

Super TYKS:n ao 607 VUOSISUUNNITELMA 2017

jäsenasiainhoitaja, pääluottamusmies hallituksen jäsenet jäsenhankkijat luottamusmiehet aluetoimisto hallituksen jäsenet, luottamusmiehet

PAM - Helsingin Kauppatyöntekijät ry. osasto 001. Toimintasuunnitelma vuodelle 2019

Kuopion kaupungin JHL yhdistys 862 TOIMINTASUUNNITELMA 2016

Suunnitelmasta ei kannata tehdä liian raskasta ja hankalaa. Toimiva toimintasuunnitelma on yhdistyksen työskentelyä helpottava työkalu.

Espoon hyvinvointialojen henkilöstö JHL ry. 587 PÖYTÄKIRJA 8/20

Sosiaalialan korkeakoulutetut Talentia Pohjois-Savo ry TOIMINTASUUNNITELMA Edunvalvonta

2 päätösvaltaisuuden ja laillisuuden toteaminen. Kokous todettiin koolle kutsutuksi sääntöjen määräämällä tavalla ja

Viestintäalan toimihenkilöt Grafinet ry Työpaikka- ja alueosaston säännöt 1 (6) Työpaikka- ja alueosaston säännöt

OAJ:N JÄRVENPÄÄN PAIKALLISYHDISTYS RY:N TOIMINTAKERTOMUS VUODELTA 2016

KUTSU. Jyty Iisalmi ry:n sääntömääräinen. syyskokous. pidetään maanantaina klo alkaen Meijän Vintillä os.

LUOTTAMUSMIESVALINTASÄÄNNÖT

PAM-Helsingin Kauppatyöntekijät ry ammattiosasto 001

TOIMINTAKERTOMUS VUOSI 2014

Toimintasuunnitelma. Joensuun seudun JHL 310

Hotelli-Ravintola Lounatuuli, Tulolantie 23, Ylivieska. Yhdistyksen puheenjohtaja avaa syyskokouksen.

2. Valitaan kokoukselle puheenjohtaja, sihteeri ja kaksi pöytäkirjan tarkastajaa

1(5) SF- CARAVAN YDIN-HÄME RY TOIMINTAKERTOMUS VUODELTA YLEISTÄ

SÄÄNTÖMÄÄRÄINEN SYYSKOKOUS Aika: kello Paikka: Vexve-Areena, Ratakatu 27, Sastamala Läsnä: Kts. liite

KESKI-SUOMEN VASEMMISTOLIITON TOIMINTAKERTOMUS 2018 Yleistä Vuoteen 2018 lähdettiin odotuksella, että vuoden aikana pidettäisiin kahdet vaalit. Näistä

Vaasan ekonomit Toi T mintaker oi tomus

Opetusalan Ammattijärjestö OAJ 2019

Toimintakertomus 2012

TEHYN ETELÄ-POHJANMAAN SAIRAANHOITOPIIRIN AMMATTIOSASTO 668 RY TOIMINTAKERTOMUS 2013

Sisällys YLEISTÄ... 2 HALLITUS, KOKOUKSET JA JÄSENISTÖ... 2 Hallinto Kokoukset... 2 Jäsenistö... 2 TALOUS... 3 TOIMINTA...

HALLITUKSEN KOKOUS PÖYTÄKIRJA 3/2015

Helsingin sosiaali- ja terveysviraston henkilöstö JHL 015 ry. Vuoden 2016 toimintakertomus

AKAAN KAUPUNGIN SÄÄNTÖKOKOELMA AKAAN NUORISOVALTUUSTON TOIMINTASÄÄNTÖ

Toimintakertomus Vaasan Ekonomit - Vasa Ekonomer ry.

Transkriptio:

Tehyn Järvenpään ammattiosasto ry TOIMINTAKERTOMUS VUODELTA 2017

SISÄLLYS 1. JOHDANTO... 2 2. JÄSENISTÖ... 2 3. HALLINTO... 2 4. KOKOUKSET... 3 5. TOIMINNANTARKASTAJAT... 4 6. EDUNVALVONTA... 4 7. YHDYSJÄSENTOIMINTA... 5 8. YHTEISTYÖ... 5 9. KOULUTUS... 5 10. TIEDOTUS... 6 11. JÄSENTOIMINTA... 7 12. EDUSTUKSET... 8 13. TALOUS... 9 14. YHTEENVETO... 9 Sivu 1

1. JOHDANTO Vuosi oli ammattiosaston hallituksen toimikauden ensimmäinen vuosi. Keski- Uudenmaan sote-valmistelu eteni ja järjestämiskuntayhtymän tulo vuoden 2018 alussa työllisti pitkin toimintavuotta. Valtakunnallinen sote- ja maakuntauudistus viivästyi. Vuosi 2017 oli vaalivuosi: keväällä kunnallisvaalit, syksyn työsuojelu-ja luottamusmiesvaalit sekä Tehyn edustajiston vaalit. Jäseniämme oli ehdolla sekä kunnallisvaaleissa, että Tehyn edustajiston vaaleissa. Työsuojeluvaalissa saimme tehyläisen varatyösuojeluvaltuutetun. Keski-Uudenmaan sote valmistelun tueksi koottu alueellinen RAKE-ryhmä jatkoi säännöllisiä tapaamisia ja Tehyn Helsingin aluetoimiston ammattiosastojen RAKE-ryhmä aktivoitiin. Paikallisesti olemme tehneet aktiivista KOHO-yhteistyötä Järvenpään Superin kanssa erityisesti pääluottamusmiestasolla. Työantajan koulutussuunnitelmaan emme ehtineet vaikuttaa, mutta varhaiskasvatuksen jäsenistölle tehdyn kyselyn mukaan, harva heistä on päässyt ammatilliseen täydennyskoulutukseen. Virkistystoiminta oli monipuolista ja siihen jäsenistö osallistui aktiivisesti. Erityisesti teatterinäytökset ovat saaneet jäseniä liikkeelle. 2. JÄSENISTÖ Ammattiosaston jäsenmäärä on ollut kasvusuuntainen ja 300 jäsenen rajapyykki lähes saavutettiin toimintavuoden aikana. 3. HALLINTO Ammattiosaston asioita ja omaisuutta hoitaa varsinaisessa kokouksessa valittu hallitus. Toimintakaudeksi 2017-2019 valittu hallitus, kuusi (6) varsinaista jäsentä ja kuusi (6) varajäsentä sekä puheenjohtaja. Toimintavuoden aikana Jaana Mainen sekä Alpi Ripatti ilmoittivat eroavansa ammattiosaston hallituksesta. Uudeksi varsinaiseksi jäseneksi ammattiosaston hallitukseen nousi ensimmäinen varajäsen Janina Linna-alho, kaksi varajäsenen paikkaa jäi tyhjäksi. Sivu 2

Ammattiosaston hallitus kokoontui 12 kertaa, joista kaksi sähköpostikokousta ja yksi suunnittelu- ja arviointipäivä ennen kevätkokousta. Ammattiosaston puheenjohtaja ja ammattiosaston hallituksen jäsenet toimivat luottamustehtävässään omalla ajalla. Hallituksen jäsenet ja hallituksen kokouksiin osallistuminen henkilöittäin: Heli Junno, (12) ammattiosaston puheenjohtaja Varsinaiset jäsenet: Ulla Palomäki, (7) sairaanhoitaja/ hoitotyön esimies; tk sairaala Anu Jouppi, (12) lastenhoitaja; Kyrölän päiväkoti Alpi Ripatti, (erosi) lähihoitaja: kotihoito Pihla Tanninen, (0) sairaanhoitaja; tk avosairaanhoito Helena Wallenius, (12) sairaanhoitaja/ haavahoitaja; tk vastaanotto Satu Rönnberg, (10) perushoitaja; Resiina/ ensiapu Varajäsenet: Janina Linna-alho, (6) sairaanhoitaja; tk sairaala Anne Metsi, (9) fysioterapeutti; tk fysioterapia Tiina Kinnunen, (12) sairaanhoitaja; tk sairaala Armi Viinanen, (7) lastenhoitaja; Kyrölän päiväkoti Jaana Malinen, (erosi) sairaanhoitaja/terveydenhoitaja; tk sairaala Marjatta Salmi, (10) hammashoitaja; tk hammashoitola Outi Erkko pääluottamusmies, puhe- ja läsnäolo-oikeus (10) Eija Linna-alho varapääluottamusmies, puhe- ja läsnäolo-oikeus (8) Heli Junno - varhaiskasvatuksen luottamusmies (12) 4. KOKOUKSET Sääntömääräinen kevätkokous pidettiin JUST:ssa 19.4.2017. Kokouksessa oli 13 jäsentä ja vieraanamme järjestöasiamies Arja Tunturi Tehyn Helsingin aluetoimistolta kertomassa ajankohtaisia terveisiä Tehystä. Sivu 3

Sääntömääräinen syyskokous pidettiin 21.11.2017 JUST:ssa. Syyskokouksessa toimitettiin luottamusmiesvaali. Pääluottamusmies valittiin sopuvaalilla, Outi Erkko jatkaa tehtävässä. Varapääluottamusmiehestä äänestettiin kahden ehdokkaan välillä, valituksi tuli hallituksen varajäsen Janina Linna-alho. Varhaiskasvatuksen luottamusmieheksi ei ollut lainkaan ehdokkaita ja päätimme jatkaa ehdokkaan etsimistä. Hallitus kutsui kokouksen puheenjohtajaksi Arja Gartzin. Tehyn Helsingin aluetoimiston järjestöasiantuntija Inge-May Juslenius kertoi ajankohtaisia terveisiä mm. neuvottelukierroksesta. 5. TOIMINNANTARKASTAJAT Toiminnantarkastajina toimivat Raakel Tennilä ja Arja Gartz. 6. EDUNVALVONTA Vuosi oli luottamusmieskauden viimeinen. Pääluottamusmiehenä toimi Outi Erkko ja varapääluottamusmiehenä Eija Linna-alho. Heli Junno toimi varhaiskasvatuksen luottamusmiehenä. Pääluottamusmies on vapautettu omista työtehtävistään kaksi (2) päivää viikossa hoitaakseen luottamusmiestehtävää. Suurin osa tästä ajasta menee työnantajan kanssa käytäviin kokouksiin, vaikka luottamusmiehen tulisi olla myös jäsenistön tavattavissa. Muut luottamusmiehet toimivat oman työnsä ohella eikä heillä ole ajankäyttöoikeutta erikseen sovittuna. Puheenjohtajalla eikä hallituksen jäsenillä ole ajankäyttöoikeutta ammattiyhdistystehtäviinsä. Luottamusmiesten käsittelemiä asioita vuoden 2017 aikana: Luottamusmiehen koulutusoikeus vuoropäiväkodin työvuorosuunnittelu ja yövuorojen resursointi työaikamuotojen käyttö yhteistoiminnan kehittäminen väärinmaksettujen palkkojen takaisinperintä Ammattiosastomme osallistui Tehyn Helsingin aluetoimiston toteuttaman varhaiskasvatuksen ryhmäkokokattoa noudatettavan mitoituksen kartoitukseen loka-marraskuussa. Sivu 4

7. YHDYSJÄSENTOIMINTA Yhdysjäsentoiminta on ammattiosastossamme jäänyt todella vähäiseksi. Ammattiosaston hallituksen varsinaiset ja varajäsenet sekä puheenjohtaja ja luottamusmiehet ovat toimineet yhdysjäseninä omiin toimipisteisiinsä ja toimialoillaan. Koska ammattiosastomme jäsenistöä toimii useissa eri kaupungin toimipisteissä, olisi toimivan yhdysjäsenverkoston saaminen tärkeää. 8. YHTEISTYÖ Yhteistoimintaa tehtiin kunta-alan muiden ammattijärjestöjen ja kaupungin työsuojeluhenkilöstön kanssa. Uudenmaan alueen ammattiosastojen puheenjohtajat ja varapuheenjohtajat tapasivat Helsingissä aluetoimiston järjestöasiamiehen johdolla ja RAKE-ryhmässä. Pääluottamusmies Outi Erkko osallistui alueen pääluottamusmiesten yhteistapaamisiin. Heli Junno osallistui varhaiskasvatuksen luottamusmiesten neuvottelupäivään ja kunta-alan alueelliseen neuvottelupäivään sekä aluetoimiston puheenjohtajakokouksiin. Sote-muutoksen valmistautumista ja vaikuttamista varten koottuun Keski-uudenmaan ammattiosastojen RAKE-ryhmään osallistuivat puheenjohtaja ja pääluottamusmies. Vaikuttamistyö ja yhteydenpito päättäjiin ja kaupunginvaltuutettuihin toteutuivat valtuustoseminaareissa pääluottamusmiehen toimesta. Lisäksi ammattiyhdistykset ovat kutsuneet kaupunginvaltuutettuja yhteisiin tapaamisiin keskustelemaan ajankohtaisista asioista luottamusmiesten ja puheenjohtajien kanssa. Yhteistyötä muiden tehyläisten ammattiosastojen kanssa tehtiin puheenjohtaja ja luottamusmies tasolla, yhteisiä jäsentapahtumia ei järjestetty. 9. KOULUTUS Puheenjohtaja sekä muutama hallituksen jäsen osallistuivat yhdistysja järjestökoulutuksiin. Tehy on kouluttanut muun muassa uuden jäsenrekisteriohjelman käyttöön ja ammattiosaston viestintään. Järjes- Sivu 5

tötoiminnan koulutukset ovat työajan ulkopuolista aikaa. Luottamusmiehet ja puheenjohtaja ovat käyneet luottamusmieskoulutuksissa. Luottamusmieskoulutukset ovat koulutussopimuksen mukaisesti palkallisia. Vuoden aikana on ollut myös Tehyn jäsenhankinta koulutus ja Nuori tehyläinen koulutus. Myös Tehyn yhteistyöjäsenjärjestöinä toimivat ammatilliset liitot ovat järjestäneet valtakunnallisia ja alueellisia koulutuksia työntekijän oman ammattitaidon ylläpitämiseksi ja kehittämiseksi. Näihin koulutuksiin on jäsenistö ikävä kyllä joutunut osallistumaan pääosin omalla ajallaan ja omalla kustannuksellaan. Koulutustilaisuuksiin on osallistuttu eri työyksiköistä. Koulutuksiin osallistui työntekijöitä sekä esimiehiä. 10. TIEDOTUS Ammattiosaston tiedottajana toimivat Heli Junno ja Helena Wallenius. Järvenpään kaupungin Nuotit- henkilöstöjulkaisuun on aktiivisesti toimitettu ammattiosaston tapahtumista ilmoitukset. Helena Wallenius on vastannut työpisteiden ilmoitustauluja varten tehtyjen tiedotteiden lähettämisestä. Kevät- ja syyskokouskutsut toimitettiin sääntöjen mukaisesti myös Tehy-lehteen. Jäsenistölle lähetettiin sähköpostitse sekä luottamusmiehen, että puheenjohtajan jäsenkirjeitä. Tiedottaja on lähettänyt Tehyn järjestämistä koulutuksista ja tapahtumista sähköpostitse tiedotteita jäsenistölle. Uudet jäsenet ovat saanet liittymislahjapaketin ja tiedotteen ammattiosaston toiminnasta ilmoitettuaan toimipisteensä. Ammattiosaston Facebook-sivuilla on jaettu sosiaali- ja terveydenhoitoalaa, varhaiskasvatusta ja Tehyä koskevia julkaisuja sekä tiedotettu ammattiosaston toiminnasta. Ammattiosaston Facebook-sivuilla on ollut paljon julkaisuiden katsojia, mutta varsinaisia sivuista tykkääjiä ja sivujen seuraajia on vielä melko vähän. Ammattiosaston hallituksen Whatsapp-ryhmä on ollut aktiivisesti käytössä. Ammattiosaston kotisivuille päivittyy Tehyn julkaisemia uutisia ja sieltä löytyy tietoa ammattiosastosta, sen toimijoista sekä tapahtu- Sivu 6

mista. Ilmoittautuminen ammattiosaston tapahtumiin tehdään kotisivujen kautta. Sivuilla on oma osionsa myös tehyläisille opiskelijoille sekä jäsenhuone, jonne pääsee kirjautumaan omalla jäsennumerolla. Luottamusmiestä ja puheenjohtajaa haastateltiin paikallislehti Keski-Uusimaahan joulukuussa kahteen eri otteeseen koskien JUST:n Akuutin tilannetta sekä hoitoalan työntekijöitä koskevaa tartuntatautilakia ja siihen liittyviä rokotuksia. 11. JÄSENTOIMINTA Toimintavuoden tavoitteena oli järjestää monipuolista ja jäsenlähtöistä virkistystoimintaa sekä yhteistyössä lähiammattiosastojen kanssa tapaamisia. Vuoden aikana toteutuneet tapahtumat: Ammattiosaston oma leffa-ilta 21.3. Elokuvana La La Land, kaikille leffaeväiksi popcornit ja juoma. Rentoutusilta JUST:ssa 4.5. Ilta oli jäsenille maksuton Perinteeksi muodostunut kesäteatteri Krapilla kesäkuussa, kappaleena oli Tankki täyteen. Hallitus ei osallistunut Järvenpää päivään toukokuussa, korvaavaksi tapahtumaksi valikoitui Jannen picnic kaupunkijuhla elokuussa. Halloween hohtokeilaus järjestettiin marraskuussa. Tapahtumassa palkittiin keilauksen ja teema-asun yhteistuloksella paras osallistujista. Miniristeily pikkujoulun merkeissä 2.12. Rajaton Joulu konsertti Järvenpää talossa 14.12. Osaan maksullisista tapahtumista oli mahdollisuus osallistua myös ammattiosaston ulkopuolisilla, jotka maksoivat lipuistaan kokonaishinnan. Ilmoittautuminen tapahtumiin on toiminut sähköisenä ammattiosaston kotisivujen kautta. Miniristeilylle ja keilaamaan kutsuimme myös Keravan ammattiosaston jäseniä, mutta osallistujia ei tullut. Tehyläiset opiskelijat ovat saaneet osallistua ammattiosaston jäsenhinnalla tapahtumiimme. Syyskokouksessa julkistettiin ja palkittiin ammattiosaston vuoden positiivinen tehyläinen sekä hänen ehdottajansa. Positiiviseksi tehyläiseksi 2017 valittiin hammashoitaja Mari Piipponen. Sivu 7

Joulun alla jaoimme kaikkiin tehyläisten jäsentemme toimipisteisiin joulutervehdyksenä suklaakonvehtirasioita hyvän joulun toivotuksen kera. 12. EDUSTUKSET Ammattiosaston puheenjohtaja ja pääluottamusmies osallistuivat Järvenpään kaupungin yhteistyötoimikunnan kokouksiin ja yhteistoiminnan kehittämispäiviin. Pääluottamusmies osallistui johtoryhmän tapaamisiin puhe- ja läsnäolooikeudella. Valtuustoseminaareihin on pääluottamusmies kutsuttu ja ne ovat hyviä paikkoja olla suoraan yhteydessä päättäjiin. Tehyn paikalliset, alueelliset ja valtakunnalliset neuvottelupäivät, joihin ovat osallistuneet puheenjohtaja ja luottamusmiehiä. KU-sote valmistelussa on pääluottamusmies ollut henkilöstön edustajana terveyden ja sairaanhoidon ryhmässä, joka on kokoontunut säännöllisesti kaksi kertaa kuukaudessa. KU-soten valmistelun tueksi perustettiin alueen ammattiosastojen puheenjohtajien ja pääluottamusmiesten Rake-ryhmä, jossa on käsitelty KU-sote valmistelussa olleita asioita ja tuettu omia henkilöstöedustajiamme. Muut Rake-ryhmän ammattiosastot ovat Tuusulasta, Hyvinkäältä, Hyvinkään sairaalasta, Mustijoen perusturvasta (Mäntsälä-Pornainen), Nurmijärveltä. Ammattiosastojen puheenjohtajien kokouksissa Helsingin aluetoimiston kutsumana on ollut puheenjohtaja sekä RAKE-ryhmässä. Puheenjohtaja Heli Junno on osallistunut varsinaisena jäsenenä STTK Keski- Uudenmaan paikallistoimikunnan kokouksiin. Ammattiosastomme jäseniä toimii myös aktiiveina tehyläisissä yhteistyöjäsenjärjestöissä ja Tehyn toiminnassa: Ulla Palomäki, Sairaanhoitajaliiton valtuustossa ja Uudenmaan sairaanhoitajien hallituksessa. Heli Junno, Suomen Lastenhoitoalan Liiton ja Uudemaan alueyhdistyksen hallituksissa, Tehy-tutorina (opiskelijatyö) ja Matkalla työelämään-kouluttajana. Sivu 8

13. TALOUS Taloudenhoidosta vastasi taloudenhoitaja Satu Rönnberg. Tehtävää hoidettiin huolellisesti ja hyvää kirjanpitotapaa noudattaen. Tilikauden 2017 talous oli 167,25 ylijäämäinen. 14. YHTEENVETO Vuoden aikana vakiintui uuden sosiaali- ja terveystalo JUST:n toiminta ja syksyllä keskustelutti henkilöstöä vastaanottotoiminnan kehittäminen. Tätä varten puheenjohtaja ja pääluottamusmies kutsuivat henkilöstöä keskustelemaan luottamusmiestoimistolle. Varhaiskasvatuksessa on vuoden aikana tarkastettu lastenhoitajien palkkoja ja siitä johtuen on ollut myös palkan takaisinperintää koskevia neuvotteluita. Toimintavuoden yhtenä tavoitteena oli monipuolinen jäsenlähtöinen virkistystoiminta. Vuoden aika järjestyi useita erilaisia tapahtumia. Edellisen vuoden risteilyn sijaan järjestimme Miniristeilyn, jonne osallistui kourallinen jäseniä. Hallituksen jäsenet ovat vuorollaan olleet vastaamassa tapahtumien järjestelyistä. Omia koulutustilaisuuksia ammattiosastossa ei kuluneena vuonna järjestetty. Ammattiosaston jäsenmäärä on ollut tasainen ja 300 jäsenen raja on pian saavutettu. Haasteena kuitenkin on edelleen toisen asteen koulutetun hoitohenkilökunnan järjestäytymisen hajanaisuus, erityisesti varhaiskasvatuksessa. Tehyssä on kaikille palkkiojärjestelmä jäsenhankinnasta ja ammattiosaston kautta on myös mahdollista saada Tehy-materiaalia työpaikoille jäsenhankinnan tueksi. Näitä ovat ammattiosastomme jäsenet käyttäneet todella vähän. Yhdysjäsenverkoston luominen on koettu todella haasteelliseksi, eikä hallitus ole löytänyt toimivaa keinoa sen aikaan saamiseksi. Soteen valmistautuminen on tuottanut paljon työtä varsinkin puheenjohtajalle ja pääluottamusmiehelle ja tämä työ jatkuu yhä. Tehyläisen kentän edunvalvonnan pohtiminen sote-muutoksen osalta vaatii monenlaista valmistautumista. Huomioitavaa on myös se, että osa tehyläisistä jää Sivu 9

soten ulkopuolelle, suurimpana ammattiryhmänä varhaiskasvatuksessa toimivat lastenhoitajat, jotka ovat työnantajamme toiseksi suurin ammattiryhmä. Sote muutos ja Keski-Uudenmaan sote kuntayhtymän perustaminen tulee vaikuttamaan myös ammattiosastorakenteisiin ja tämä valmistelu sekä muutos tullaan tekemään vuoden 2018 aikana. Pääluottamusmies ja puheenjohtaja ovat tehneet aktiivisesti yhteistyötä työnantajan kanssa ja käyttäneet useita puheenvuoroja yhteistoimintaelimissä. Pääluottamusmies on tuonut hallituksen kokouksiin työnantajan kanssa käymänsä keskustelut, joita hallituksessa on käsitelty. Pääluottamusmies on useaan otteeseen tiedottanut olevansa käytettävissä ja tulevansa mielellään toimipisteisiin tapaamaan esimiehiä ja henkilöstöä, mutta harvat esimiehet ovat tätä mahdollisuutta käyttäneet. Järvenpäässä 14.4.2018 Tehyn Järvenpään ammattiosaston hallitus Sivu 10