I-piirin KOULUTUS D 107-I 15.12.2014 Hannu Anttonen
Koulutuksen toteutuminen Syksyllä osallistuneita n 300 henkilöä Elokuu LPJ 23.8 Oulu Syyskuu Lohko-/ aluekokous 24.9, aiheena mm brandiasiat uusien koulutus 30.9 Oulu, Kajaani brändikoulutus 27.9 Utajärvi Lokakuu Tiedotus+ facebook 8.10 ja 18.11 Oulu ja Kainuu Jäsenhuolto 29.10 Oulu, Marraskuu Vuoden aktiviteetti seminaari 15.11 : syrjäytyneet nuoret siirtyi 1.varat 2.vaihe 6.11 Oulu, alue- ja lohkokoukset 19.11, mitä teemme syrjäytyneille nuorille
Tammikuu - Viestintä/ tarinat 22.1 Oulu Kevään koulutus - 3.alueen 1.varapresidentit, kauden suunnittelu, 24.1 Ristijärvellä 10.00-12.30 - Samalla Jäsenjohtajien koulutus- jäsenhuollon tehostaminen klo 13.00-15.00 - Samalla myös brändi- ja tiedotuskoulutus klo 13.00-15 - Yhteinen päätös 15.15-15.45 Helmikuu Varapressidentit, johtamisen avut 3. vaihe Oulu 18.2 Raahessa kertauskoulutus??? 25.2 vrt Kainuu Koulutus- ja jäsenkysely klubien hallituksille v. 2015-2016 Maaliskuu Alue/lohkokoukset aiheena aikaansaannokset eri tasoilla pvm??? Opaslion-koulutus, 11.3 Utajärvi, 2 opsalionia / alue Vuoden suuri aktiviteettiseminaari Oulussa 25.3???? : syrjäytyneet nuoret Huhtikuu Virkailjakoulutukset 27.4 Liminka, 29.4 Oulu,28.4 Kajaani, Uudet jäsenet koulutus samalla
Haasteet Konkreettisemmaksi, vaikuttavammaksi Esimerkkejä klubeista Tavoitettu 2/3 Webb-koulutus, www-sivut I-piirin käytäntöjen kehittäminen
Klubiosallistumisaktiviteetti koulutukseen lohkoittain ja alueittain Alue 1 43% Alue 2 24% Alue 3 31% 3 32 4 21 3 41 L o h k o 2 54 3 2 19 20 2 27 1 46 1 46 1 25 0 10 20 30 40 50 60 70 % 0 10 20 30 40 50 60 0 10 20 % 30 40 50
Mikä merkitys?? Erot selkeitä aktiivisuudessa, jos 40% ja 20%. Yhdistetään tieto jäsentietoihin ja ikätietoihin. Onko koulutus tasapuolista ja onko koulutuksella merkitystä??? Osallistumisaktiviteetti virkailijakoulutukseen hyvähkö, 50% klubeista? Myös aluefoorumit OK, joskin laskeva trendi???? Virkalijat vetävät muita mukaan Kokonaisosallistuminen yli 250 lionia. Alueellisesti hajautetulla koulutuksella parempi kate: km 50% max 60% Yksittäisellä kurssilla, ei alueilla hajautettuna: 25% klubeista kiinni. Km 40% kursseista osallistuttiin ( 0-100%) klubeittain: tiedon siirto. Kyselyllä tarkennetaan tulosta, yhdistelemällä tietoa merkitystä lisää??
Koulutustoimikunta Jäsentoimikuntien koulutus Tiedon siirron aikaistaminen Parannetaan piirin ja lohkojen yhteistyöhankkeita uudessa nuorten syrjäytymisen pysäyttämishankkeessa jo seuraavissa aluefoorumeissa Piirin lehteen ohjeet sen jakelusta myös asiakkaille, sisällöstä (pönötys pois, tuloksellisuus) Klubien www-sivujen kilpailu parantamaan tietoutta hyvästä toteutuksesta Klubien esite käyttöön: annetaan yhteistieto ja malli Uusien jäsenten motivointi: jäsenjohtajakoulutuksessa kehitetään asiaa Koulutusten hyödyntäminen yhteisessä päätöksenteossa
Kiertävä koulutus: (saa toivoa piirin koulutuskoordinaattorilta) webb, laatu, työnjako klubissa, vuodenaktiviteetti, puolisotoiminta, viestintä-ähky, quest, leo, uudet jäsenet
Suomessa Klubivirkailijat (presidentit, sihteerit, rahastonhoitajat ja viestintävastaavat) Johtaminen, sitoutuminen, tekninen osaaminen, määräaikojen noudattaminen Klubin presidentiksi tuleminen edellyttää osallistumista klubipresidenttien koulutukseen Uusista jäsenistä 90 % osallistuttava perehdyttämiskoulutukseen ja kummi mukaan Klubikummeiksi kokeneet lionit Alueiden- ja lohkojenpuheenjohtajien koulutus systemaattiseksi ja pakolliseksi Otetaan käyttöön klubistrategiatyökalu (KST)
Erityistä koulutuksesta Uudet aineistot käyttöön kevään virkailijakoulutuksessa Tiedote väliviikolla jonka sisältönä palaute koulutuksesta Osallistumisanalyysi Jäsenanalyysi ikälähtöisesti Helmikuussa klubien palaute ensi kautta ajatellen Koulutussuunnitelma toukokuussa
Jäsenasiat Ainaisjäsenyys -> tulevaisuuden haaste Jatkossa esimerkkejä esimerkillisestä toiminnasta suoraan klubeista Jäsenmäärän hallittu kasvu (negatiivisia kokemuksia liian suuresta jäsenkasvusta lyhyessä ajassa) Työhaastattelu jäsentä rekrytoidessa, jäsentoimikunta + kummi? Kummin roolin selkiyttäminen (elinkaari) Jäsentoimikunnan roolien selkiyttäminen Passiivisten jäsenien aktivoiminen, kenen tehtävä ja miten? Sitouttaminen + uuden jäsenen kannustaminen heti alusta asti osallistumaan piirin ja liiton vuosikokouksiin osana perehdytystä Perheklubi? Someklubi? esittäjän etunimi sukunimi 17.1.2015 11