Uutta virtaa rotarytoimintaan RLI-valmennus. Juha Risteli, DG Leila Risteli, PDG, DRFCC

Transkriptio

1 Uutta virtaa rotarytoimintaan RLI-valmennus Juha Risteli, DG Leila Risteli, PDG, DRFCC

2 Mitä Rotary on? Mitä Rotary tekee? Miten saamme klubimme toimimaan hyvin? Miten kehitymme? Vastaamalla näihin kysymyksiin varmistamme klubien tulevaisuutta.

3 Rotary Leadership Institute (RLI)

4

5 Rotary Leadership Institute kansainvälinen valmennusohjelma, joka perustuu rotarypiirien vapaaehtoiseen yhteistyöhön on jo käytössä yli 350 piirissä yli 180 maassa tarkoituksena ei ole kouluttaa yleisesti johtajia, vaan antaa nimenomaan rotareille (ml. klubien johto) ymmärrystä siitä, mitä on Rotary 2010-luvulla -> työkaluja ja innostusta klubin toimintaan päälinjoiltaan yhteinen koulutus ja materiaalit: vapaaehtoiset kouluttajat, jotka valmennettu tehtävään organisaation sivut:

6 Mitä tiedät Rotarysta? yli 1,2 miljoonaa rotaria noin rotaryklubissa noin 200 maassa/itsehallintoalueella ensimmäinen klubi Chicagoon 1905, Suomeen 1926 Mitä yhteiset tämä toimintaperiaatteet on käytännössä? ja eettinen perusta Miten poliittisesti klubini ja uskonnollisesti käyttää näitä riippumaton tietoja hyväkseen? jäsenyyden edellytykset: oman alansa arvostettu edustaja, joka haluaa toimia yhdessä muiden samanhenkisten kanssa sekä yhteiskuntansa että maailman kehityksen hyväksi monipuolinen jäsenistö: ammatteihin nojaava luokitusjärjestelmä

7 Miksi Rotarysta on hyvä tietää enemmän? 1. enemmän mahdollisuuksia mitä kaikkea voimmekaan tehdä 2. ymmärrys helpottaa rutiineja 3. kansainvälinen rotary-ystävyys aukeaa 4. mitä enemmän antaa, sitä enemmän saa 5. sitä paremmin voimme palvella

8 Minkälainen on kuvamme Rotarysta? 8

9

10 Mitä piirimme rotarit sanovat RLI:stä? valmennus toteutettu neljä kertaa vuosina , , ja , yhteensä 85 osallistujaa tässä osallistujien palautetta: Koulutukseen oli mukava osallistua. Tästä saa uutta intoa. Hyvä juttu! Moninainen kokonaisuus kuva rotariudesta ja toiminnasta parani Parasta antia oli keskusteleva tapa opiskella Hyvin tuotettu koulutusmateriaali ja motivoivat esimerkit

11

12 Kenelle RLI sopii? nuorille rotareille seniorirotareille rotaracteille klubin tuleville toimihenkilöille klubin nykyisille toimihenkilöille tuleville ja nykyisille klubikouluttajille kaikille, jotka haluavat päivittää näkemyksensä rotarysta 2010-luvulle

13

14 Mitä RLI-valmennus on käytännössä ei luennointia, ei kateederiopetusta, ei kotitehtäviä käytössä aikuisopiskelijoille soveltuvat, aktivoivat menetelmät 3 x 1 päivän kurssikokonaisuus kouluttajina kokeneita rotareja, jotka on erikseen valmennettu tähän tehtävään Mitä käytännössä 14

15 RLI-valmennuksen aiheet OSA I Minä rotarina Näkemyksiä johtajuuteen Rotarymaailmamme Etiikka ammattipalvelu Säätiö I: Oma säätiömme Sitoutamme jäsenemme Luomme palveluprojekteja OSA II Oma rotaryklubini Strateginen suunnittelu ja analysointi* Houkuttelemme jäseniä Klubin viestintä Tiimin rakentaminen Säätiö II: Kohdennettu palvelu OSA III Laajeneva rotarymaailmani Mahdollisuuksia Rotaryssa Tehokkaat johtamisstrategiat* Säätiö III: Kansainvälinen palvelu Julkisuuskuva ja suhdetoiminta Rakennamme vahvemman klubin Muutamme maailmaa Jäsenyys, Johtajuus ja Palvelu kulkevat teemoina läpi koko valmennuksen. Olemme lisäksi ottaneet verkostoitumistuokion jokaisen osan alkuun.

16

17

18 Miten mukaan pääsee? RLI on rotarypiirien yhteistyötä -> piirin liityttävä jäseneksi sopimuspohja netistä jäsenmaksu 100 US$/vuosi piirin omien kouluttajien = fasilitaattorien koulutus, yksi päivä PDG/muu kokenut rotari, jolla intoa kehittyä kouluttajana piiri 1400 ylläpitää suomenkielistä koulutusmateriaalia sitten aloitetaan peruskokonaisuus = kolme osaa à lauantaipäivä mielellään omakustannushintaan, kahvit ja lounas sekä koulutusmateriaali sisältyvät klubeja rohkaistaan sponsoroimaan osallistumista uudet jäsenet tulevat klubivirkailijat