Paikka Pohjois-Karjalan ammattiopisto Valtimo, neuvotteluhuone, Metsurintie 2 A, Valtimo

Transkriptio

1 Pöytäkirja 2/ Aika klo 09:15-11:00 Paikka Valtimo, neuvotteluhuone, Metsurintie 2 A, Valtimo Osallistujat Läsnä Suhonen Keijo puheenjohtaja Hiltunen Reijo jäsen Hölttä Anna jäsen Piippo Eila jäsen Rautiainen Tuula jäsen Väisänen Jorma jäsen Nevalainen Lahja varajäsen Poissa Mikkilä Hannu varapuheenjohtaja Muut läsnäolleet Anttonen Tommi rehtori, pöytäkirjanpitäjä Huusko Anu hallituksen edustaja Nivanaho Tuula controller Naasko Markku asiantuntijajäsen Savolainen Jani opettajien edustaja Korhonen Tarmo muun henkilöstön edustaja Kokkonen Anne hallintosihteeri, pöytäkirjanpitäjä Käsitellyt asiat :t Allekirjoitukset Keijo Suhonen puheenjohtaja Anne Kokkonen pöytäkirjanpitäjä Pöytäkirjan tarkastus Pöytäkirja on tarkastettu ja hyväksytty Anna Hölttä Eila Piippo Pöytäkirja yleisesti nähtävänä Tämän kokouksen pöytäkirja on nähtävänä Vatlimon toimistossa, Metsurintie 2 A, Valtimo, ti klo 9:

2 Pöytäkirja 2/ Anne Kokkonen hallintosihteeri

3 Pöytäkirja 2/ Käsitellyt asiat Sivu 13 Kokouksen avaus 4 14 Läsnäolijoiden sekä kokouksen laillisuuden ja päätösvaltaisuuden toteaminen 5 15 Työjärjestyksen hyväksyminen 6 16 Valtimon koulutusesittely 7 17 Pöytäkirjan tarkastajien valitseminen 8 18 Valtimon opiskelijatilanne 9 19 Valtimon taloudellinen tilanne 3/ Ammatillisen koulutuksen aloituspaikat 2017, Pohjois-Karjalan ammattiopisto Valtimo Valtimon olokyselyn tulokset Valtimon yhdenvertaisuus- ja tasa-arvosuunnitelma Valtimon organisaatio Ilmoitusasiat Seuraava kokous Kokouksen päättäminen 19

4 Pöytäkirja 2/ Kokouksen avaus AmoVjk 13 Puheenjohtaja avaa kokouksen. : Puheenjohtaja avasi kokouksen klo 9.15.

5 Pöytäkirja 2/ Läsnäolijoiden sekä kokouksen laillisuuden ja päätösvaltaisuuden toteaminen AmoVjk 14 Kuntayhtymän hallintosäännön 51 :n mukaan: "Kokouskutsun antaa puheenjohtaja tai hänen estyneenä ollessaan varapuheenjohtaja. Kokouskutsussa on ilmoitettava kokouksen aika ja paikka sekä siinä käsiteltävät asiat (asialista). Esityslista lähetetään mahdollisuuksien mukaan kokouskutsun yhteydessä. Kokouskutsu lähetetään jäsenille ja muille, joilla on oikeus tai velvollisuus osallistua kokoukseen toimielimen päättämällä tavalla. Hallintosäännön 58 :n mukaan oppilaitoksen johtokunnan esittelijänä toimii oppilaitoksen rehtori. Hallintosäännön 56 :n mukaisesti johtokunnan kokouksissa on jäsenten lisäksi läsnäolo- ja puheoikeus hallituksen puheenjohtajalla, kuntayhtymän johtajalla ja talousjohtajalla oppilaitoksen koulutusjohtajilla, aikuiskoulutusjohtajilla ja controllerilla. Lisäksi johtokunta voi kutsua johtokunnan kokoukseen henkilökunnan ja opiskelijoiden edustajia, joilla on puhe- ja läsnäolo-oikeus. Kuntalain 58 :n 2 momentin mukaan: Muu toimielin kuin valtuusto on päätösvaltainen, kun enemmän kuin puolet jäsenistä on läsnä. Tämän kokouksen kokouskutsu on lähetetty ja asialista Lisätietoja: rehtori Tommi Anttonen, puh , tommi.anttonen(at)pkky.fi. ehdotus Todetaan kokouksen laillisuus ja päätösvaltaisuus sekä läsnäolijat. : Todettiin kokous lailliseksi ja päätösvaltaiseksi.

6 Pöytäkirja 2/ Työjärjestyksen hyväksyminen AmoVjk 15 : Johtokunta päätti siirtää esityslistan kohdan 11. Pohjois-Karjalan ammattiopisto Valtimon koulutusesittely aikaisemmaksi kohtaan 4. Muutoin esityslista hyväksyttiin esityslistan mukaisena.

7 Pöytäkirja 2/ Valtimon koulutusesittely 86/ /2016 AmoVjk 16 Koulutusjohtaja Harri Savonen esittelee kokouksessa Pohjois-Karjalan ammattiopisto Valtimon koulutusta. Lisätietoja: rehtori Tommi Anttonen, puh , tommi.anttonen(at)pkky.fi. ehdotus Johtokunta merkitsee tietoonsa Valtimon koulutusesittelyn. : Johtokunta merkitsi tietoonsa Pohjois-Karjalan ammattiopiso Valtimon koulutusesittelyn.

8 Pöytäkirja 2/ Pöytäkirjan tarkastajien valitseminen AmoVjk 17 Kuntayhtymän hallintosäännön 61 :n mukaan pöytäkirjan kirjoittaa puheenjohtajan johdolla pöytäkirjanpitäjä. Pöytäkirja tarkastetaan toimielimen päättämällä tavalla. Johtokunta päätti kokouksessaan , että johtokunnan pöytäkirjan tarkastaa kaksi kullakin kerralla sitä varten valittua jäsentä. Pöytäkirja tarkastetaan kokouksen jälkeen tai se toimitetaan postitse pöytäkirjan tarkastajille. Pöytäkirjan tulee palautua sihteerille mahdollisimman pian viimeistään nähtävänäolopäivään mennessä. Pöytäkirjan tarkastusvuorossa ovat Anna Hölttä ja Eila Pippo. Lisätietoja: rehtori Tommi Anttonen, puh , tommi.anttonen(at)pkky.fi ehdotus Johtokunta valitsee pöytäkirjan tarkastajat. : Johtokunta valitsi pöytäkirjan tarkastajiksi Anna Höltän ja Eila Piipon.

9 Pöytäkirja 2/ Valtimon opiskelijatilanne 88/ /2016 AmoVjk 18 Rehtori esittelee Valtimon opiskelijatilanteen. Lisätietoja: rehtori Tommi Anttonen, puh , tommi.anttonen(at)pkky.fi. ehdotus Johtokunta merkitsee tietoonsa opiskelijatilanteen. : Johtokunta merkitsi tietoonsa opiskelijatilanteen.

10 Pöytäkirja 2/ Valtimon taloudellinen tilanne 3/ / /2016 AmoVjk 19 Valtimon vuosikate oli 5 370,28 maaliskuun lopussa. Kokouksessa esitellään ammattiopisto Valtimon huhtikuun lopun taloudellinen tilanne. Lisätietoja: rehtori Tommi Anttonen, puh , tommi.anttonen(at)pkky.fi. ehdotus Johtokunta merkitsee tietoonsa Valtimon taloudellisen tilanteen. : Johtokunta merkitsi tietoonsa Valtimon taloudellisen tilanteen. Liitteet Liite 1 AmoV tuloslaskelma maaliskuu 2016 Liite 2 Tuloslaskelma huhtikuu 2016

11 Pöytäkirja 2/ Ammatillisen koulutuksen aloituspaikat 2017, Valtimo 391/ /2015 AmoVjk 20 Kuntayhtymän johtoryhmä Ammatillisen peruskoulutuksen koulutustarjonnan määrällinen ennakointi on PKKY:n ydinprosesseja. Keskeisiä toimijoita ovat maakunnalliset kou lutus- ja opin to ala tii mit sekä ammatillisen koulutuksen ohjausryhmät. Kun ammatillisen pe rus kou lu tuk sen tarjonnasta tehdään päätöksiä, ote taan huomioon kou lu tuk sen järjestäjän kokonaisuus, maakunnallinen kou lu tusteh tä vä ja työ elä män tarpeet. Aikataulu Sähköisellä työpöydällä julkaistavassa materiaalissa on esitys määrällisen enna koin nin prosessista (yksikköhintaisen ammatillisen peruskoulutuksen aloitus pai kat vuodelle 2017) aikatauluineen kevään 2016 osalta. Ai ka tau lu tus on laadittu siten, että koulutuskuntayhtymän hallitus voi tehdä pää tök sen vuoden 2017 aloituspaikoista toukokuun kokouksessaan Pohjaesitys Kehitysjohtajan laatimassa pohjaesityksessä aloituspaikoista perustutkinnoittain on huomioitu valtakunnalliset koulutuspoliittiset linjauk set, koulutustarvelaskelmat, maa kun nal li set tarpeet sekä odotukset, valmis tu nei den opiskelijoiden työllistyminen ja ny kyi nen koulutustarjonta. Kehitysjohtajan pohjaesitys sisältää aloituspaikkaesityksen sekä ope tus suunni tel ma pe rus tai sen että näyttötutkintoperustaisen koulutuksen osal ta. Pohjaesityksen kokonaismäärä on mitoitettu siten, ettei vuotuinen opis ke li jamää räm me ylitä järjestämislupaamme, joka on enintään 4840 toisen as teen ammatillisen peruskoulutuksen opiskelijaa vuonna Määrällisen ennakoinnin prosessissa sekä yksiköissä että koulutus- ja opin toaloil la ja ohjausryhmissä on kiinnitettävä huomiota seuraaviin asioi hin: Yksiköissä pohjaesitystä käsitellään tutkintotiimien sisällä ja esi mies ten kanssa. Opinto- ja koulutusalatiimeissä esitystä valmistellaan ja käsitellään siten, että maakunnallisille ammatillisen koulutuksen oh jaus ryh mil le voidaan antaa yksimieliset esitykset. Maakunnallisissa ohjausryhmissä kuunnellaan ensisijaisesti työ- ja elin kei no elä män edustajien tarpeita ja odotuksia kyseisen alan am matil li sen koulutuksen määrällisestä mitoituksesta ja alalla vaa dit ta vas ta osaamisesta. Koulutusalatoiminnan tehtävistä ja aikatauluista ml. määrällinen en na koin ti järjestetään koulutustilaisuus koulutus- ja opintotiimien vetäjille tiis tai na klo Peltolassa (kokoushuone E227).

12 Pöytäkirja 2/ Lisätietoja: kehitysjohtaja Jatta Herranen, puh , jatta.herranen(at)pkky.fi. ehdotus Kuntayhtymän johtaja: Merkitään tiedoksi. Kuntayhtymän johtoryhmä: Johtoryhmä keskusteli asiasta. Aloituspaikkaesityksen käsittelyä jatketaan joh to ryh män kokouksessa _ Anne Karppinen poistui kokouksesta klo asian käsittelyn ja pää tök senteon jälkeen. _ Kuntayhtymän johtoryhmä Ammatillisen peruskoulutuksen aloituspaikkaesitystä on valmisteltu edel lises sä kokouksessa sovitun mukaisesti ottamalla huomioon vuoden 2017 leikkauk set sekä perustutkintojen tutkintojen päivitetyt indeksit. Pohjaesitys esitellään kokouksessa. Lisätietoja: kehitysjohtaja Jatta Herranen, puh , jatta.herranen(at)pkky.fi. ehdotus Kuntayhtymän johtaja: Merkitään tiedoksi. Kuntayhtymän johtoryhmä: Johtoryhmä hyväksyi jatkovalmisteluun liitteenä olevan esityksen vuoden 2017 aloituspaikoista. Aloituspaikkaesityksestä 2017 johtuen hallitukselle tullaan tekemään muutosesitys myös vuoden 2016 aloituspaikkoihin. Rehtori esittelee aloituspaikkaesityksen vuodelle Lisätietoja: rehtori Tommi Anttonen, puh , tommi.anttonen(at)pkky.fi. ehdotus Johtokunta toteaa aloituspaikkamäärän 112 olevan ammattiopisto Valtimolle asetettujen tavoitteiden sekä metsäalan työelämän tarpeen kannalta riittävä. : Johtokunta totesi aloituspaikkamäärän 112 olevan ammattiopisto Valtimolle asetettujen tavoitteiden sekä metsäalan työelämän tarpeen kannalta riittävä. Liitteet Liite 3 Aloituspaikat 2017

13 Pöytäkirja 2/ Valtimon olokyselyn tulokset / /2012 AmoVjk 21 Opetussuunnitelmaperustaisessa koulutuksessa toista vuotta opiskeleville suunnattuun olokyselyyn vastasi mennessä yhteensä 937 issa opiskelevaa, joista 40 Pohjois-Karjalan ammattiopisto Valtimon opiskelijaa. Kokouksessa käsitellään Valtimon olokyselyn tulokset. Lisätietoja: rehtori Tommi Anttonen, puh , tommi.anttonen(at)pkky.fi. ehdotus Johtokunta merkitsee tietoonsa olokyselyn 2016 tulokset. : Johtokunta merkitsi tietoonsa olokyselyn 2016 tulokset. Liitteet Liite 4 Olokysely 2016

14 Pöytäkirja 2/ Valtimon yhdenvertaisuus- ja tasa-arvosuunnitelma / /2015 AmoVjk 22 Naisten ja miesten välisestä tasa-arvosta annetun lain tarkoituksena on estää sukupuoleen perustuvaa syrjintää ja edistää naisten ja miesten välistä tasa-arvoa sekä tässä tarkoituksessa parantaa naisten asemaa erityisesti työelämässä. Tasa-arvolaki (6 b ) velvoittaa toisen asteen oppilaitoksia laatimaan vuosittain yhteistyössä henkilöstön ja opiskelijoiden edustajien kanssa tasa-arvosuunnitelman. Vuosittaisen tarkastelun sijasta voidaan oppilaitoksessa sopia, että suunnitelma laaditaan vähintään kerran kolmessa vuodessa. Tasa-arvo suunnitelman tulee sisältää oppilaitoksen tasa-arvotilanteen ja siihen liittyvien ongelmien kartoituksen, suunnitelman tasa-arvoa edistävistä toimenpiteistä ja arvion aikaisempaan tasa-arvosuunnitelmaan sisältyneiden toimenpiteiden toteuttamisesta ja niiden tuloksista. Tasa-arvoa edistävien toimenpiteiden osalta erityistä huomiota on kiinnitettävä tasa-arvon toteuttamiseen opiskelijavalinnassa, opetusta järjestettäessä ja opintosuorituksia arvioitaessa sekä toimenpiteisiin, joilla pyritään seksuaalisen häirinnän ja sukupuolen perusteella tapahtuvan häirinnän ehkäisemiseen ja poistamiseen. Tasa-arvosuunnitelma voidaan sisällyttää osaksi opetussuunnitelmaa tai muuta oppilaitoksessa laadittavaa suunnitelmaa. Yhdenvertaisuuslain tarkoituksen on edistää ja turvata yhdenvertaisuuden toteuttamista sekä tehostaa syrjinnän kohteeksi joutuneen oikeussuojaa lain soveltamisalaan kuuluvissa syrjintätilanteissa. Yhdenvertaisuuslain mukaan ketään ei saa syrjiä iän, etnisen tai kansallisen alkuperän, kansalaisuuden, kielen, uskonnon, vakaumuksen, mielipiteen, terveydentilan, vammaisuuden, seksuaalisen suuntautumisen tai muun henkilöön liittyvän syyn perusteella. Yhdenvertaisuuslaki velvoittaa viranomaisia myös edistämään yhdenvertaisuutta kaikilla edellä mainituilla perusteilla, ja muuttamaan niitä olosuhteita, jotka estävät yhdenvertaisuuden toteutumista. Yhdenvertaisuuslaki velvoittaa viranomaisen laatimaan suunnitelman etnisen yhdenvertaisuuden edistämiseksi. Sisäasiainministeriön suosituksen (SM003:00/2009) mukaan yhdenvertaisuussuunnitelma on viranomaisen kannalta hyödyllisempi, jos se kattaa myös muita kiellettyjä syrjintäperusteita. Yhdenvertaisuussuunnitelman tavoitteena on edistää yhdenvertaisuutta määrittelemällä ne tavoitteet, puitteet, keinot ja konkreettiset toimenpiteet, joiden avulla viranomainen edistää yhdenvertaisuutta tavoitteellisesti ja suunnitelmallisesti sekä torjuu ja ennalta

15 Pöytäkirja 2/ ehkäisee syrjintää toiminnassa ja työnantajana. Valtimon rehtori on päätöksellään dnro 360/ / nimennyt oppilaitoksen yhdenvertaisuus- ja tasa-arvotyötyöryhmään lehtori Kirsi Pyykösen, koulutusjohtaja Harri Savosen, hallintosihteeri Anne Kokkosen ja opiskelija Jere Konolan. Työryhmän koollekutsujana toimii rehtori Tommi Anttonen. Työryhmän tehtäväksi on määritelty yhdenvertaisuus- ja tasa-arvosuunnitelman päivittäminen. Lopullinen työryhmän laatima suunnitelma esitellään kokouksessa. Lisätietoja: rehtori Tommi Anttonen, puh , tommi.anttonen(at)pkky.fi. ehdotus Johtokunta hyväksyy Valtimon yhdenvertaisuus- ja tasa-arvosuunnitelman : Johtokunta hyväksyi Valtimon yhdenvertaisuus- ja tasa-arvosuunnitelman Liitteet Liite 5 AmoV:n tasa-arvo- ja yhdenvertaisuussuunnitelma

16 Pöytäkirja 2/ Valtimon organisaatio / /2016 AmoVjk 23 Pohjois-Karjalan koulutuskuntayhtymän strategiassa on linjattu koulutuksen rahoituksen leikkausten yhteydessä, että hallinnon suhteellinen osuus pienenee koulutusten kustannuksista. Samalla Valtimon organisaatiorakenne muutetaan vastaamaan Pohjois-Karjalan koulutuskuntayhtymän johtoryhmän kokouksessa tehtyä päätöstä 37 yhdenmukaistaa oppilaitosten opetustoimen esimiesten nimikkeet ja tehtävänkuvat. Valtimolla toimii alkaen esimiestehtävissä kaksi henkilöä, rehtori ja koulutusjohtaja. Rehtorin alaisuudessa toimivat tukipalvelut ja koulutusjohtajan alaisuudessa toimivat metsäalan perustutkinto ja siihen liittyvät lisäkoulutukset sekä logistiikka-alan puutavaran autokuljetuksen ammattitutkinto. Lisätietoja: rehtori Tommi Anttonen, puh , tommi.anttonen(at)pkky.fi. ehdotus Johtokunta hyväksyy Valtimon organisaation liitteen mukaisena alkaen. : Johtokunta hyväksyi Valtimon organisaation liitteen mukaisena alkaen. Liitteet Liite 6 AmoV organisaatio alkaen

17 Pöytäkirja 2/ Ilmoitusasiat AmoVjk Lukuvuoden päätöstilaisuus perjantaina klo Lisätietoja: rehtori Tommi Anttonen, puh , tommi.anttonen(at)pkky.fi. ehdotus Johtokunta merkitsee tietoonsa ilmoitusasiat. : Johtokunta merkitsi tietoonsa ilmoitusasiat.

18 Pöytäkirja 2/ Seuraava kokous AmoVjk 25 ehdotus Johtokunnan seuraava kokous on suunniteltu pidettäväksi viikolla klo Johtokunnan seuraava kokous pidetään viikolla 43, torstaina klo : Johtokunnan seuraava kokous päätettin pitää torstaina klo 9.15.

19 Pöytäkirja 2/ Kokouksen päättäminen AmoVjk 26 : Puheenjohtaja päätti kokouksen klo

20 Pöytäkirja 2/ Pöytäkirjan muutoksenhaku Muutoksenhakukiellot Seuraavista päätöksistä ei saa tehdä kuntalain 91 :n mukaan oikaisu vaati mus ta, koska pää tös koskee vain valmistelua tai täytäntöönpanoa: Seuraavista päätöksistä ei saa tehdä hallintolainkäyttölain mukaista va litusta ammatilli sesta kou lutuk ses ta annetun lain 44.5 :n mukaan: Oikaisuvaatimus- ja valitusohjeet Oikaisuvaatimus Päätöksiin tyytymätön voi tehdä kirjallisen oikaisu vaatimuksen Pohjois-Kar jalan kou lu tus kunta yh ty män hallitukselleseuraavista py kälistä: Pohjois-Kar jalan koulutus kuntayhty män hallitus, os. Tulli portin katu 3, PL 70, Joen suu, Oikaisuvaatimus on tehtävä 14 päivän kuluessa päätöksen tie doksisaan nista. Oikaisu vaa timuksesta on käytävä ilmi vaatimus perusteineen ja se on tekijän al lekirjoi tettava. Oikaisu vaatimus on toi mi tetta va oi kaisuvaa timusviran omaiselle en nen oikaisuvaati mus ajan päät tymistä. Valitus hallinto-oikeuteen opiskelijaa koskevasta päätöksestä Ammatillisesta koulutuksesta annetun lain 44 a :n mukaan päätöksestä voi valittaa hal lin to lain käyttö lain (586/1996) mukaisesti hallinto-oikeuteen 14 päivän kuluessa tiedoksisaannista, jos päätös koskee opiskelijalle annettavaa kirjallista va roi tusta, opiskelijan määräaikaista erottamista, opiskelijan erottamista asuntolasta tai opis ke li jan opiske lus ta pidättämistä 30 päivän kuluessa tiedoksisaannista, jos päätös koskee 37, 38 ja 39 :ssä säädettyä etua ja oikeut ta Valitus, pykälät, valitusaika 14 päivää ja pykälät, valitusaika 30 päivää, Itä-Suomen hallinto-oikeus, PL 1744, Kuopio (käynti os. Puistokatu 29, Kuo pio), puh: , fax: , ita-suomi.hao@oikeus.fi, aukiolo aika Oikaisuvaatimus Itä-Suomen aluehallintovirastolle Ammatillisesta koulutuksesta annetun lain (630/1998) 44 :n mukaan päätöksestä voidaan teh dä oikai su vaa ti mus hallintolain mukaisesti aluehallintovirastoon, jos päätös koskee opis ke li jak si ot tamis ta, opetuksen järjestämistä erityisopetuksena tai 19 a :n 2 momentissa tar koi tet tua mu kaut ta mista, 21 :ssä tarkoitettuja erityisia opetusjärjestelyjä, 31 :ssä sää det tyä opiskeluaikaa tai opiskelijan kat so mis ta eronneeksi tai 34 a :ssä säädettyä huu maus ai ne tes tiä koskevan todistuksen esit tä mis velvol li suut ta. Oikaisuvaatimus, pykälät, valitusaika 14 päivää. Itä-Suomen aluehallintovirasto, PL 50 (Maaherrankatu 16), Mikkeli Puh , kirjaamo.ita@avi.fi, Kirjaamon aukioloaika Lisätietoja Tuomioistuinten ja eräiden oikeushallintoviranomaisten suorit teista pe rittä vistä mak suista an ne tun lain (701/93) nojalla muutoksenhakijalta peritään oi keudenkäynti maksua hallin to-oikeudessa 97 euroa. Yksityiskohtainen oikaisuvaatimusohje/valitusosoitus liitetään pöytä kirjanot tee seen.