Talouden ja kilpailukyvyn piti olla välineitä hyvään elämään

Transkriptio

1 Talouden ja kilpailukyvyn piti olla välineitä hyvään elämään Elämme nyt historiallista murroskautta - viheliäiset ongelmat Luonto voi pahoin Ristiriita: Teolliset kasvuodotukset => enemmän resursseja ja tuhlausta Kiihtynyt viimeiset 300 vuotta (teollinen aikakausi) FT, TkL, dosentti, Tj. Kaisa Kautto-Koivula Koivula Mind Gardenia Oy etunimi. sukunimi@mindgardenia.fi Tykyhelmi Kuopio Ihminen voi pahoin Ristiriita: Tulos/kasvuodotukset => enemmän irti ihmisresursseista, pahoinvointia Kiihtynyt viimeiset 30 vuotta (informaatioaika) 1 2 Työhyvinvointi murroksen aallokossa Työn mielekkyyden tunne katoamassa? Toimintaympäristö, murros ja kriisit Työ TYÖELÄMÄ VAPAA- AIKA Osaaminen Työolobarometri: Työn mielekkyyden tunne Negatiivinen muutossuunta Suomessa v => Ihmiset kokevat murroksen erilailla: Uhka vai mahdollisuus? Vaaran merkit uupumisessa Yksilö Johta- minen Työ- yhteisö Psykologinen sopimus ontuu? Epävarmuuden kasvu? Luottamuksen puute? Epätietoisuus tulevaisuudesta? Vanhentuneet t ajatusmallimme? Vai Eettisen kuormituksen kasvu? 3 4

2 Työhyvinvointi yksilöllistä Identiteettitarina Mielihyvä + Mahdollisuus Työhyvinvoinnin raja-alueet Vastaako mielen linssimme ja arvomme todellisuutta? Tavoitteet ja strategiat Perusta Uhka Innostus + Mukavuus Säilö- Työmuisti muisti Aistit Mielenkarttamme vaativat uudistusta! Hyvinvointi Arvot Feld-Mäkikangas-Kokko,2005 Ihmiset kokevat k työn haasteet t ja murrosajan erilailla ill Uhka vai mahdollisuus? Ahdistus Mielipaha Mukaeltu: Warr 1990, 1994, Hakanen Masennus 5 Vanhentuneet mielen linssit, uskomukset, arvot (ajatusmallit) => sokeuttaa, tieto- ja arvoristiriitoja, ylirasittunut mieli Teollinen ajattelu => Ihminen biologinen, järkevä kone, osa mekanistista maailmankuvaa Keskiössä talous, ihminen tukee 6 Talouden ja kilpailukyvyn piti olla välineitä hyvään elämään Murroksessa selviäminen Vahva elämän ja työn harmonian tunne tärkeä Hyvän Elämän Jalanjälki mutta tuliko niistä päämäärä?? ä?? Selkeä mieli mieli huokuu huokuu tyyneyttä tyyneyttä Ymmärrettävyys Merkityksellisyys Mihin unohtui luonto, ihminen ja HYVÄ ELÄMÄ? Hallittavuus Vaikuttavuus ) Vahva itsearvostus, harmonia ja optimismi 7 8

3 Mistä tulevaisuuden kestävä (työ)hyvinvointi, Hyvä Elämä? A. Asiantuntijuus Perusammattitaito: Syvyys, laajuus A. Asiantuntijuus B. Itsetuntijuus C. Ihmistuntijuus Arvot, johtaminen Työyhteisö, verkostot D. Hyvän mielen-tuntijuus Arjen hyvinvointi Kompleksinen, dynaaminen toimintaympäristö ja siiloajattelu l => kokonaisuuden k ymmärtäminen vaikeaa Tarvitaan murrosajan ja tulevaisuuden ymmärtämistä Murroksen luonne ja syvyys: yy Kokonaiskuva: talous, yhteiskunta, arki, yksilö Murroksen syyt ja seuraukset, aikajänne Globaalien kriisien vaikutus Yhteinen näkymä tulevaisuudesta: hyvinvoinnin uusi rooli Nyt tarvitaan oikeat linssit ja kysymykset ohjaamaan yhteiskunnan uudistuksia 9 10 B. Itsetuntijuusj (Inhimillinen pääoma hyvinvoiva ihminen) Tunteet - elämän suurin voiman lähde! Persoonallisuus, ainutlaatuisuus Identiteetti, kyvykkyys Luomis- ja oppimiskyky Motivaatio, tahto, asenne, itseluottamus Arvot, unelmat, missio Vastuullisuus, avoimuus, rehtiys INTUITIO TUNTEET, huumori Vain tunnistamallaomatvahvuutensa ja heikkoutensa voi ymmärtää ää muita. Tunteet suuri lahja ihmiselle Keho ja emootiot, liikkuva energiaa Koettu tunne (mielen tuntemus) Tunteiden ilmaisu ja tukahduttaminen Tunnelukot ja negatiivinen mieliala Tunteet - tahto/motivaatio - kognitio Tärkeätä kehittää tunteiden ymmärrystä, hallintaa, luottamusta 11 12

4 C. Ihmistuntijuus, johtaminen, työyhteisö Jokainen on vastuussa työpaikan hyvinvoinnista Arvot, visiot Persoona, tyyli, sukupolvi, tunteet, kyvyt y Ulkoinen motivaatio Toimintaympäristö Osaaminen Työ Työyhteisö Työilmapiiri Työympäristö Johtamiskulttuuri Prosessit Työterveys eys Sisäinen motivaatio Verkostot Ajattelu Kokonaisuus. LUOVA TYÖOTE Sisäinen motivaatio luovuuden, innovaatioiden ja jaksamisen lähde Sisäinen motivaatio Negatiivisuus, i salailu Valittaminen, kyynisyys Juoruilu, syyllistäminen Epäreiluus, röyhkeys Liika kilpailu, sooloilu Välinpitämättömyys Kiusaaminen Avoimuus, positiivisuus Vaikuttaminen, into Rohkaisu, kannustus Rehellisyys, rehtiys, hyvät tavat Oikeudenmukaisuus Yhdessä tekeminen/onnistuminen Auttaminen, hymy, ystävällisyys D. Hyvän mielen-tuntijuus ja arjen hyvinvointi Virkeät aivot ja mieli (ajattelu)työn ja luovuuden perusta Väsynyt tai pelokas ihminen ei kykene Ylikuorma Arjen hyvinvoinnissa kaikki osa-alueet tärkeitä: fyysinen, psyykkinen, sosiaalinen ja henkinen Privaatti Työntekijä Arjen roolien paineessa Kuluttaja Kansalainen Palautuminen, ravinto, liikunta, uni Aikaa, unelmia, tunteita Ihmissuhteet, arvostus, turvallisuus Hengen ravintoa 15 Kauneus, taide ja kulttuuri luovat hyvinvointia Kauneus - Tunteet, kokemus Aistien kokema ja pysyvämpi (pyhä) Kauneuden kanavia Taide ja kulttuuri Koskettavat mielemme ja henkemme tarpeita syvältä Tutkimusten mukaan taide ja kulttuuri luovat tuottavuutta ja hyvinvointia sekä yksilö- että organisaatiotasolla i Jokaisessa lähimmäisessämme on jotain kaunista. Meidän tulisi löytää se ja kertoa se hänelle. Passiivinen vai aktiivinen toiminta? Yhdessä vai yksin? 16

5 Musiikki avain sisimpäämme Luonnon harmonia hoitaa Avain tiedostamattomaan mieleemme Vaikuttaa ja parantaa koko ihmistä Aaltoliikettä, resonoi Musiikki on aaltoliikettä Mistä suomalaisten mielenrauha? Luonnon kauneus ja harmonia kiehtoo Rytmi - tahto, energia Melodia - ajattelu Harmonia - tunteet Ihmisen luontoyhteys: mitattavia vaikutuksia Luonnon hiljaisuus ja kauneus hoitaa mieltä Kulttuurisidonnaisuus Aktiivinen ja passiivinen viherhoito Musiikki, mielihyvä, terveys Mukaeltu: E. Lehtiranta Oikea musiikki eri kehon osat ja ongelmat Musiikin parantavat voimat tunnettu kauan Nykytiede vahvistaa Henkinen hyvinvointi ja luovat prosessit vaativat oikean ympäristön ja olosuhteet Hyvä mieli tärkeämpi kuin mielihyvä Tulevaisuus tehdään tänään - yhdessä Hyvän Elämän Jalanjälki Mielihyvä ei tyydytä henkisyyden tarpeita Aineelliset vs. henkisyyden tarpeet Hyvä mieli ja Kuluttaminen Aktiivinen vs. passiivinen toiminta Hyveet, hyvän tekeminen Elämän ja työn merkitys Syvin murrosaika yli 100 vuoteen: talous,,y yhteiskunta, organisaatiot, arki suuri ongelma ja mahdollisuus Tulevaisuuden kestävä (työ)hyvinvointi edellyttää uusia arvoja, luovaa työotetta sekä uutta ihmis-, luonto- ja tuottavuuskäsitystä Asiantuntijuus Itsetuntijuus Ihmistuntijuus Hyvän mielen-tuntijuus Hyvä mieli ja Hyvä Elämä tulevaisuuden tiennäyttäjien menestymisen salaisuus! Kautto Koivula, Kaisa Jätetään lapsillemme Hyvän Elämän jalanjälki!