Innostu nuorista Jarno Tuimala, toimitusjohtaja Kaupan päivä, 2014 Hyria koulutus Oy

Samankaltaiset tiedostot
Yhteystiedot. Jyväskylän oppisopimuskeskus Puistokatu 2 C, Kolmikulma PL 472, Jyväskylä Avoinna ma pe klo 9-15

Asumisen tukeminen nuorisotakuun toteutumisen mahdollisuutena. Tuomas Nurmela Puheenjohtaja Nuorisoasuntoliitto

Ajankohtaista ministeriöstä - Nuorten oppisopimuskoulutuksen kehittäminen. Opso ry syysseminaari Opetusneuvos Mari Pastila-Eklund

Satakunnan oppisopimuskeskus

Oppisopimuksella ammattiin

AMMATILLISELLA KOULUTUKSELLA

Ajankohtaista aikuiskoulutuksesta 2013

OPPISOPIMUS ESEDU / Oppisopimuspalvelut / AT

Nuorten yhteiskuntatakuu eli nuorisotakuu 2013

AMMATILLISELLA KOULUTUKSELLA

Oppisopimuskoulutus. Tekemällä oppii

Avoin ammattiopisto. Stadin ammattiopiston avointen opintojen toimintamalli

Koulutustakuun mahdollisuudet. Terttu Kiviranta

Valmistavien ja valmentavien koulutusten uudistus, VALMA säädösmuutokset Nivala

Opsotäppä X. Vastaus asiakaslähtöisyyteen. Taitajapedagogiikkaa parhaimmillaan. Lisäarvoa asiakkaille opiskelijalle ja työnantajalle.

Päivi Yli-Karro WinNova,

Oppisopimus koulutusmuotona. Mikko Koskinen, koulutuspäällikkö

TALOUSALUEPARLAMENTTI

Nuorisotakuu Pasi Rentola

Valmistavien ja valmentavien koulutusten yhteistyöseminaari Koulutuspolitiikan osasto Ammatillisen koulutuksen vastuualue Elise Virnes

Jyväskylän koulutuskuntayhtymä on keskisuomalaisten kuntien omistama sivistyksen, taitamisen ja yrittäjyyden monikulttuurinen oppimisyhteisö ja

EK:n 3+6 oppisopimusmalli

EK:n 3+6 oppisopimusmalli

Alle 30-vuotiaat nuoret Suomessa

Nuorisotakuu määritelmä

Ammatilliseen peruskoulutukseen ohjaava ja valmistava koulutus Ammattistartti 20-40

Ajankohtaista aikuiskoulutuksesta 2013

Nuorten yhteiskuntatakuu Elise Virnes

Toisen asteen koulutuksen läpäisemistä ja keskeyttämistä koskeva tutkimus

Nuorisotakuu koskee kaikkia nuoria. Elise Virnes

Markku Haurinen Koulutus- ja työhönvalmentaja

VALMA Ammatilliseen peruskoulutukseen valmentava koulutus. Käynnistyy

Nuorten Yhteiskuntatakuu ja tiimiyrittäjyyden vahvuudet

Hakuajat. Vapaista opiskelupaikoista ilmoitetaan erikseen

Opsodiili, nuorten oppisopimuskoulutuksen toteutusedellytysten vahvistaminen

Oppisopimus on HyväDiili

Nivelvaiheen uudet mallit Koulutuspolitiikan osasto Ammatillisen koulutuksen vastuualue Elise Virnes

Kuntien, oppilaitosten ja työpajojen merkitys nuorisotakuun toteuttamisessa

Nuorten aikuisten osaamisohjelma Ville Heinonen

Koulun rooli syrjäytymiskehityksessä

Oppisopimus -toimintamallin arviointi - Perusraportti

AMMATILLISEN KOULUTUKSEN TULEVAISUUDEN NÄKYMÄT KOTKAN-HAMINAN SEUDULLA

Keski-Uudenmaan koulutuskuntayhtymä - Keuda

Nuorten Oppisopimuskoulutus

Hyria Koulutus esittäytyy. HYRIA / Leena Hietanen

SAVON KOULUTUSKUNTAYHTYMÄ

Digitarinat. Opetus- ja kulttuuriministeriön rahoittamat Nopso-hankkeet Etelä-Kymenlaakson ammattiopistossa: Oppiminen on yhteispeliä

Nuorisotakuu mikä muuttuu Järvenpään mallin myötä. Tuhti-seminaarin työpaja

Ammatilliseen peruskoulutukseen valmistavien ja valmentavien koulutusten selkiyttäminen

Aikuisten perusopetuksen uudistus Monikulttuurisuusasiain neuvottelukunta Marja Repo, aikuisopisto Hanna Kukkonen, sivistysvirasto

Nuorisotakuu määritelmä

TEEMA 3 Opintojen alkuvaihe. Kolme kierrosta Learning cafe ta aikataulut ja tilat

Syrjäytymisvaarassa olevien nuorten parempi integrointi nuorisotakuuseen Tuija Oivo Ylijohtaja TEM/ Työllisyys- ja yrittäjyysosasto

Nuorisotakuu Te-hallinnossa. Anna-Kaisa Räsänen

Ammatillisen koulutuksen reformitiedotus jatkaville opiskelijoille siirtymävaiheessa. Jyväskylän koulutuskuntayhtymä syksy 2017

NUORISOTAKUU ON NUOREN PUOLELLA!

Kirje Valtionavustukset nuorten työssäoppimis- ja oppisopimusuudistuksen toimeenpanemiseksi 2015

Opiskelijakysely toisen ja kolmannen vuoden opiskelijoille Tulosyhteenveto koulutuskuntayhtymän hallitukselle

Vahva peruskunta rakenneuudistuksen lähtökohdaksi toinen aste: lukio- ja ammatillinen koulutus osa kuntien palvelukokonaisuutta

Mitä on suorittamatta jääneiden opintojen taustalla?

Mitä peruskoulun jälkeen?

Valmistaudu tuleviin opintoihin!

Oppisopimuksia ammattikoululaisille

Opiskeluvaihtoehtoja Pohjois-Karjalassa

Ennakkojaksot ja VALMA Virpi Spangar / Oppisopimusyksikkö

Nuorisotakuun ensimmäiset kuukaudet ja jatkoaskelet

Nuorisotakuu Kotkassa

Tervetuloa Omnian aikuisopistoon

Maahanmuuttajat osana Valma- koulutusta

Valmentavat koulutukset Vankilaopetuksenpäivät 2015 Tampere opetusneuvos Anne Mårtensson Ammatillisen koulutuksen osasto

Markku Haurinen Koulutus- ja työhönvalmentaja

Oppisopimuksella uudistuvaa osaamista

Opintopolku. Hakeutuminen perusopetuksen jälkeisiin koulutuksiin keväällä ja kesällä Elinikäisen koulutuksen kehittämispäivät

Nuorten oppisopimuskoulutus ja koulutussopimus

KOULUTUS TEKEE HYVÄÄ.

O H J A U S H E N K I L Ö S T Ö L L E klo Omnia Sampola rehtori Maija Aaltola

Mikä on ammatillinen tutkinto?

VALMA ja TELMA seminaari

OPPISOPIMUS on HYVÄ DIILI!

Henkilöstö- ja koulutustiedustelu 2015

Ammatillisen verkoston kehittämisen hyvät käytännöt

Santasport Lapin Urheiluopisto Hiihtomajantie Rovaniemi santasport.fi LIIKUNNANOHJAUKSEN PERUSTUTKINTO

Kainuun toisen asteen koulutuksen kevään 2012 yhteishaku

Nuorisotakuu Osallisena Suomessa -neuvottelupäivä Ylijohtaja Tuija Oivo Työ- ja elinkeinoministeriö

Ammatillinen koulutus

Kehittämispalvelut pk-yrityksille. Tuomo Palokangas Kehittämispäällikkö Ammattiopisto Lappia, aikuiskoulutuspalvelut

OPPISOPIMUSKOULUTUS TIETOA OPISKELIJALLE JA TYÖPAIKALLE

KOULULAISET, OPISKELIJAT JA TUTKINNOT

Ohjauksen yhteistyösuunnitelma lv

Oppisopimuksen käyttö ja kehittämistarpeet

Hankkeen rahoitus

Liite 2: Opiskelijakysely

Kirje Valtionavustukset nuorten työssäoppimis- ja oppisopimusuudistuksen toimeenpanemiseksi 2015 ja 2016

Yhteystiedot. Jyväskylän oppisopimuskeskus Puistokatu 2 C, Kolmikulma PL 472, Jyväskylä Avoinna ma pe klo 9-15

Ohjaus Keudassa Erja Kärnä

Ammatilliseen peruskoulutukseen valmistavien ja valmentavien koulutusten selkiyttäminen

REITTI AMMATTIIN hanke -tuettu oppisopimus


Nuorisotakuun toimeenpano ammatillisen koulutuksen keskeiset toimet

OPPISOPIMUSKOULUTUKSEN ENNAKKOJAKSO

Transkriptio:

Innostu nuorista Jarno Tuimala, toimitusjohtaja Kaupan päivä, 2014 Hyria koulutus Oy E N E M M Ä N O S A A M I S T A 13.1.2014 1

Hyria koulutus Oy lyhyesti Ammatti- ja aikuisopisto Hyvinkään-Riihimäen talousalueella Nuorten ammatillisessa peruskoulutuksessa n. 3000 opiskelijaa Aikuisopiskelijoita n. 8000 / vuosi Henkilöstöä 450 Liikevaihto n. 42M Omistajina Hyvinkään, Riihimäen, Hausjärven ja Lopen kunnat 13.1.2014 2

Ammatillinen koulutus on vetoimaista Ammatillinen koulutus erittäin vetovoimaista koko valtakunnassa Metropolialueella hakijaluvut jopa kaksi hakijaa / aloituspaikka. Muualla maassa n. 1,3 x yhtä aloituspaikkaa kohden. Selityksenä suosioon mm. ammatillisen osaamisen arvostus ja mahdollisuus jatkaa opintoja edelleen ammattikorkeakouluissa ja edelleen yliopistoissa Opiskeluun pääsy on hankalaa erityisesti metropolialueella. Pääkaupunkiseudulla jää vuosittain n. 1500 nuorta ilman toisen asteen opiskelupaikkaa Ongelmana myös suuri määrä 20-29 vuotiaita nuoria, joilla ei ole tällä hetkellä lainkaan toisen asteen tutkintoa. Pk-seudulla n. 21% = 35000 nuorta 13.1.2014 3

Nuoret ammatillisessa koulutuksessa 2014 Haasteena se, että nuoret hakeutuvat aloille, jotka heitä kiinnostavat eivät aloille, joista työllistyy Hyrian vetovoimaisimmat alat v. 2013: Eläintenhoitaja, kuvallinen ilmaisu, avviestintä Hyrian vähiten vetävät alat v. 2013 Tekniikan ala, kaupan- ja hallinnon ala Haasteena se, että opiskelijat tulevat opiskelemaan hyvin erilaisilla valmiuksilla ja taustoilla Haasteena se, että tukitoimia tarvitsee tänä päivänä jopa n. 12-15% opiskelijoista 13.1.2014 4

Nuoret ammatillisessa koulutuksessa 2014 Haasteena korkea keskeyttäminen ja väärä alavalinta Syksyn 2013 ensimmäisen kahden kuukauden aikana Hyriassa keskeytti opinnot yli 150 nuorta Opintonsa läpäisee n. 70% aloittaneista Hyriassa kaupan ja hallinnon alalta valmistuu alle 50% opintonsa aloittaneista Haasteena korkea työttömyys valmistumisen jälkeen Helsingissä n. 10%, muualla maassa jopa n. 17% 13.1.2014 5

Hallituskaudella tehdyt parannukset nuorten tilanteeseen Nuorisotakuu Metropolialueelle myönnetty n. 3400 lisäpaikkaa vuosille 2014-2016 Peruskoulun päättäneiden oppisopimuskoulutukseen tukea = korotettu koulutuskorvaus ja esijakso Nuorten aikuisten osaamisohjelma Oppivelvollisuusiän nosto 17 vuoteen Yhteishaun uudistus keväästä 2014 suosii peruskoulun päättäneitä Arviointi muuttuu osaamisperusteiseksi Rahoitusuudistus Nuorten aikuisten 20-29 v. ja opintonsa keskeyttäneiden tilanne edelleen erittäin heikko ja tehdyt uudistukset jopa heikentävät tilannetta entisestään 13.1.2014 6

Työpaikalla tapahtuvan oppimisen lisääminen on avain nuorten työllistymiseen Työharjoittelusta työssäoppimiseen Oppisopimuksen tekeminen nuorille aikuisille ja työnantajille houkuttelevammaksi 1. Onko nuorten etu, että oppisopimuksesta työnantajan tulee maksaa työehtosopimuksen mukaista palkkaa? a) Saksan mallin soveltaminen oppisopimukseen b) Korotettu koulutuskorvaus kaikkien nuorten aikuisten oppisopimukseen 2. Oppisopimus tällä hetkellä työnantajille liian byrokraattista 3. Olisiko mahdollista luopua työsuhteen solmimisesta ja toimia esim. opiskelijastatuksella 13.1.2014 7

Innostukaa nuorista mitä voimme yhdessä tehdä nuorten paremman tulevaisuuden eteen 1. Riittävästi opiskelupaikkoja metropolialueelle 2. Varmistettava, että työvoimakoulutuksessa on riittävästi resursseja 3. Valtionosuuspaikkojen suuntaaminen myös 20-29 nuorten ammatilliseen koulutukseen 4. Työharjoitteluun kaiken ikäisiä nuoria 5. Oppisopimuskoulutuksen kehittämistä edelleen erityisesti 20-29 vuotiaille 6. Opetuksen työelämävastaavuuden kehittämistä 7. Työttömyys- ja työllistämistukien sitomista opiskeluun 8. Maahanmuuttajien ammatillisen koulutuksen kehittäminen 13.1.2014 8

www.hyria.fi E N E M M Ä N O S A A M I S T A 13.1.2014 9