Järjestöjen arviointi- ja kehittämisverkosto KOMPASSI Verkoston tavoitteet, toimintaperiaatteet ja tarpeet

Samankaltaiset tiedostot
Arviointiverkoston tavoitteet, toimintaperiaatteet ja tarpeet

Nimike Määrä YksH/EI-ALV Ale% ALV Summa

Vaikutusten ja vaikuttavuuden arviointi. Arviointiverkoston tapaaminen 2.9. Folkhälsan Mervi Aalto-Kallio ja Niina Haake, erityisasiantuntijat

Vaikutusten ja vaikuttavuuden arviointi - purkua

Jämy-katsaus järjestöjen osallisuuteen maakunta- ja soteuudistuksen valmistelussa 2018 Tanja Sälevä ja Anne-Marie Haavikko

Yhdistyshuoltamo. [Yhdistyshuoltamo avautuu syksyllä 2016, tämä on kokeilutiski.] Pohjois-Karjalan järjestöpäivät

Naantalin koulu-uinnit, Suomalaiset juhlapyhät, Viikkonumerot ma 10. syys ti 18. syys 2012 (Helsinki)

Kiteen hyvinvointikertomuksen tilannekatsaus ja yhdistysten osallisuus hyvinvointikertomuksen valmistelussa - vaikuttamisen paikat -

LIIKENNETILASTO KEMIN SATAMASSA

TOIMINTASUUNNITELMA 2015

PERUSOPETUKSEN LAATUKRITEERITYÖ OULUN KAUPUNGISSA Päivi Mäki

Vaikuttavuutta yhteisestä tiedolla johtamisesta

Tähtiseura -ohjelma. Toimintasuunnitelma Seurakehittäjät

Työllisyyskatsauksen tilastoliite, Häme syyskuu TEM/Työnvälitystilastot Päivitetty /Sanna Paakkunainen

Aluekehittäminen ja uusien maakuntien ja valtion yhteistyö, luonnos TEM/ YAO

TYÖTTÖMIEN YLEINEN PERUSTURVA TAMMIKUUSSA 2001

Lapin ihmisen asialla TIETOA VAIKUTTAMISTA YHTEISTYÖTÄ

eperusteet AMOSAA -työkalu Ammatillinen koulutus Ulla Angervo, OPH

Mitä sote- ja maakuntauudistus tarkoittaa hyvinvoinnin ja terveyden näkökulmasta?

SOSTE Suomen sosiaalija terveys ry

KUULUMISIA TUULI- PROJEKTISTA

Pauli Mero TYÖTTÖMYYS ALENEE LAHDESSA KAIKILLA RINTAMILLA

Oulu Juha Kahila, AUNE Verkostokehittäjät, Y-Säätiö

Kasvupalvelu-uudistus ja Uudenmaan erillisratkaisu. Sami Sarvilinna, kansliapäällikkö

Kotikäyttökokeilut. Etäpalveluhanke, kevät Etäpalvelun koulutus- ja tiedotuspäivä

Esimerkki verkostoyhteistyöstä Työhyvinvointifoorumin valtakunnallisessa työpajassa Jaana Lerssi-Uskelin

KESKI-POHJANMAA. Piritta Pietilä-Litendahl ja Anne Saarela

Päijät-Häme Maakunnan konsernirakenteen valmistelu Huhtikuu 2018

Muutosjohtamisen tuki virastojen projektien käynnistyessä Hankintojen digitalisoinnin toteutusohjelma

Pauli Mero ULKOMAALAISTEN JA NUORTEN TYÖTTÖMYYSASTEET ALENEVAT HITAASTI LAHDESSA

MAA- JA METSÄTALOUSMINISTERIÖ ASETUS Nro 8/10

Miten vielä pitäisi edistää Avointa hallintoa? Johanna Nurmi

Suomalaisten alkoholiostot Virosta

Lapin ihmisen asialla TIETOA VAIKUTTAMISTA YHTEISTYÖTÄ

Työllisyyskatsauksen tilastoliite, Häme lokakuu TEM/Työnvälitystilastot Päivitetty /Sanna Paakkunainen

Työllisyyskatsauksen tilastoliite, Häme elokuu TEM/Työnvälitystilastot Päivitetty /Sanna Paakkunainen

Työllisyyskatsauksen tilastoliite, Häme heinäkuu TEM/Työnvälitystilastot Päivitetty /Sanna Paakkunainen

Välityömarkkinoiden kehittämisverkoston työn käynnistäminen. Sampo Järvelä Kumppanuusyhdistys Artteli ry

[julkaisu ja jakelu ] KUUKAUSIRAPORTTI

Mitä sote- ja maakuntauudistus tarkoittaa hyvinvoinnin ja terveyden näkökulmasta?

Päijät-Häme Maakunnan konsernirakenteen valmistelu Huhtikuu 2018

Olympiakomitea ja Liikunnan aluejärjestöt YHDESSÄ ENEMMÄN. #YhdessäEnemmän #Liikunnanaluejärjestöt #SuomenOlympiakomitea. Aluepäivät 15.8.

Henkilöstö palvelualueittain 03/ /2017

Etäpalvelu asioi viranomaisen asiantuntijan kanssa verkkoyhteyden avulla

VÄESTÖMUUTOSTEN ENNAKKOTIETOJA KUNNITTAIN JA SEUTUKUNNITTAIN ETELÄ-SAVOSSA

Viestinnän työkaluja Thorleif Johansson ja Jari Peltonen

Kokemuksia järjestöjen ja kunnan yhteistyötä tukevan toiminnan taloudellisten vaikutusten arvioinnista

Vanhusneuvostojen seminaari

Ulkomaalaiset työttömät työnhakijat Hämeessä

Katsaus Kemin ja Kemi- Tornio-seudun kehitykseen 9/2015

Asiakaspalautelaitteiden NPS-tulokset 2018

Kuntalaisten tarpeiden arviointi

Väestökatsaus. Heinäkuu 2015

Oppilaitoksen tarjonta työvalmennuksen erikoisammattitutkintoon valmistavaan koulutukseen

Volter Kilpi Kustavissa - kirjallisuusviikko

Myynnin johtamisen välineet

HÄMEEN TYÖLLISYYSTILANTEESTA

Tutkimus. Diplomi-insinöörien ja arkkitehtien. Työllisyyskatsaus. 3. vuosineljännes

Eero Nousiainen. Tekniikan yksikkö Tietotekniikan osasto. Projektiperustainen opetus ja oppiminen

Työttömät insinöörit. Lokakuu 2018

Viestintä osana johtamista. Ulla Karppinen

Satakunnan maakuntauudistuksen esiselvitysvaihe SatLi/TV, JM Taulukko 1/5 Työryhmä:

Henkilöstö palvelualueittain 07/ /2017

Järjestöt sote- ja maakuntauudistuksessa

Työttömät insinöörit. Työttömyyskatsaus Syyskuu 2018

Kuopion kaupungin peruskouluikäisten huolen tunnistamisprosessi

KAUPUNGIN JA JÄRJESTÖJEN YHTEISTYÖ TYÖLLISYYDEN HOIDOSSA

Muistiluotsien verkostotapaaminen Helsinki, Hotelli Haaga

Väestökatsaus. Toukokuu 2015

[julkaisu ja jakelu ] KUUKAUSIRAPORTTI

Katsaus Kemin ja Kemi-Tornio-seudun kehitykseen 9/2016

AVOIMEN AMK:N VALTAKUNNALLINEN KEHITTÄMISVERKOSTO TOIMINTASUUNNNITELMA

Henkilöstö palvelualueittain 10/ /2017

[julkaisu ja jakelu ] KUUKAUSIRAPORTTI

Katsaus Kemin ja Kemi-Tornio-seudun kehitykseen 9/2018

VÄESTÖMUUTOSTEN ENNAKKOTIETOJA KUNNITTAIN JA SEUTUKUNNITTAIN ETELÄ-SAVOSSA

VÄESTÖMUUTOSTEN ENNAKKOTIETOJA KUNNITTAIN JA SEUTUKUNNITTAIN ETELÄ-SAVOSSA

Katsaus Kemin ja Kemi- Tornio-seudun kehitykseen 9/2014

Ikääntyneiden hyvinvointisuunnitelma

Katsaus Kemin ja Kemi-Tornio-seudun kehitykseen 12/2018

Konkreettiset toimet Vastuut Aikataulu

Haaga-Helian strategiaprosessi ja sopimuskauteen valmistautuminen

ASUMISEN TUET KELASTA JOULUKUUSSA 2001

Kuntademokrativerkosto

Sote ja ikääntyneet Pentti Itkonen

Työttömyyden kehityksestä 2018 (syyskuu 2018)

Viisaan liikkumisen Viksu-työkalu Työpaikkojen liikkumisen ohjauksen t&k:n parhaita paloja webinaari

VÄESTÖMUUTOSTEN ENNAKKOTIETOJA KUNNITTAIN JA SEUTUKUNNITTAIN ETELÄ-SAVOSSA

Työllisyyskatsauksen tilastoliite, Häme syyskuu TEM/Työnvälitystilastot Päivitetty /Sari Teimola

KESKI-SUOMEN LIITTO MAAKUNNAN KEHITTÄJÄNÄ

Vuoden aikana tapahtuu

Henkilöstö palvelualueittain 10/ /2016

KAS ELY strategisen tulossopimuksen tarkistus vuodelle 2011 ja valmistautuminen seuraavaan tulossopimuskierrokseen

[julkaisu ja jakelu ] KUUKAUSIRAPORTTI

Katsaus Kemin ja Kemi-Tornio-seudun kehitykseen 9/2017

Henkilöautokurssien lukujärjestykset (B)

Työllisyyskatsauksen tilastoliite, Häme kesäkuu TEM/Työnvälitystilastot Päivitetty /Sari Teimola

Tervetuloa asukasiltaan!

Yhteistyöllä osaavaa henkilöstöä sosiaali- ja terveyspalveluihin

Järjestö 2.0: Järjestöt mukana muutoksessa. Verkostotapaaminen Tarja Bergström, hankepäällikkö

Transkriptio:

Järjestöjen arviointi- ja kehittämisverkosto KOMPASSI Verkoston tavoitteet, toimintaperiaatteet ja tarpeet Verkoston tapaaminen 21.4.2015 SOSTE Mervi Aalto-Kallio & Kiril Häyrinen

Yhdessä enemmän ja useammalle Molempia verkostoja yhdistänyt järjestöjen arviointi- ja kehittämistoiminnan edistäminen ja vahvistaminen: Olisimme yhdessä enemmän! Yhteiskehittämisessä on voimaa! Verkostojen yhdistäminen - Mahdollistaa useamman verkostotapaamisen järjestämisen, useampi teema saadaan käsiteltyä - Avaa useammalle mahdollisuuden osallistua tapaamisiin - Vältetään verkostojen välillä olleet päällekkäisyydet - SOSTEssa saadaan tehostettua verkostotapaamisten suunnittelua ja työnjakoa

Verkoston jäsenet ja tavoitteet Verkosto koostuu entisistä Arviointiverkoston (ml. arviointimentorit) ja Järjestöpäällikköverkoston jäsenistä Nyt yhteensä 148 jäsentä Verkoston tavoitteet: Tukea järjestöjä arviointi- ja kehittämistoiminnassa Kuulla ja viestiä RAY:n avustus- ja seurantateemoista Välittää tietoa ja tarjota areena kokemustenvaihdolle ja vertaiskehittämiselle Tarjota areena jäsenten keskinäiselle verkostoitumiselle Laajempana tavoitteena: luotsata yhdessä järjestötoiminnan tulevaisuutta ja järjestöjen elinvoimaa Mitä muita tavoitteita verkostolla voi tai pitäisi olla?

Teemoja arvioinnin trendiaallosta (syyskuu 2014) Asiakaat, osallistaminen ja kokemusasiantuntijuus Laatu ja kustannukset Laadukas arviointi vs niukat resurssit Ennakointi Kansalais-ja vapaaehtoistoiminnan merkitsevyys Verkosto- ja yhteistyön arviointi Toiminnalliset menetelmät Some arvioinnin välineenä Hyvinvointitoiminta ja tuloksellisuus Vertaisarviointi Yhteiskehittäminen Huonot arvioinnit Kehittävä arviointi Näyttöön perustuva tieto Kunta-yritys-yhteistyö arviointitiedon tuottamisessa Itsearviointi 0 2 4 6 8 10 12 14 16

Verkoston toimintaperiaatteet Osallistumalla vaikuttaminen Kevyt sitoutuminen verkostotapaamisiin (n.3-4krt/v) Tapaamisiin orientoituminen sallittua Verkoston jäsenten oma osaaminen ja asiantuntijuus on verkoston kantava voima Aktiivisuus on oikeus Vahvempi sitoutuminen, jos sovitaan jostain yhteisestä tekemisestä (ei ollut toistaiseksi) Verkostotapaamiset eivät ole kokouksia tai seminaareja Mistä muista toimintaperiaatteista pitäisi sopia?

Verkostotapaamisten toimintamuotoja Vinkkien ja omien esimerkkien jakaminen

Verkoston koordinaatio Koordinoijat: Mervi ja Kiril SOSTE koordinoi verkostoa: - verkostotapaamisten koordinointi, puitteiden järjestäminen - verkostotapaamisista tiedottaminen - ylläpitää verkostolistaa - pääkäyttäjä Innokylän verkostoalustalla Mitä muuta toivotte koordinaatiolta?

Kotipesä Innokylän verkostoalustalla Tiedottaminen edelleen sähköpostitse, mutta esim. materiaalit löytyvät vastedes verkostosivuilta. Mahdollistaa myös verkostolaisten aktiivisen osallistumisen, uutisoinnin ja tiedottamisen. Voit jäädä tapaamisen jälkeen liittymään verkostoon! Tehdään se yhdessä.

Verkoston tapaamiset 2015 22.10. Laatuajattelun kehittäminen ja laadun arviointi järjestötyön tueksi: kun rahaa ja resursseja on vähemmän Syys Loka Marras Joulu Järjestöjen arviointi- ja kehittämisverkosto Tammi Helmi Maalis 27.8. Järjestöjen tulevaisuus: tulevaisuuden näkymiä, arviointia ja ennakointia (kansalais- ja vapaaehtoistoiminnan merkitsevyys) Elo Heinä Kesä Touko Huhti 21.4. Asiakkaat, osallistaminen ja kokemusasiantuntijuus arvioinnissa TUTKIMUSVERKOSTON tapaamiseen tervetulleita 26.5. klo 12-16, Haaga-Helia, teema: Järjestöt ja avoin data

Kiitos! mervi.aalto-kallio@soste.fi kiril.hayrinen@soste.fi