Tampereen Digiohjelma Kaupunki kehittyy kokeillen

Samankaltaiset tiedostot
Tampereen Digiohjelma

Digiohjelma

Smart Tampere Digiohjelma Kaupunki kehittyy kokeillen. Mia Vaelma

Joustotilat Tampereella

Smart Tampere -ohjelma Tilannekatsaus

TIETOHALLINTO TOIMINNAN UUDISTAJANA Jarkko Oksala/JUHTA vierailu Tampereella

Digitalisaatio puristaa - Muuttuuko kunta? Tietohallintojohtaja Jarkko

Tulevaisuuden kunta on sivistyskunta - Sivistystoimen ammattilaisen työkalut

Talousarvion 2018 strategiset toiminnan painopisteet

Elinvoiman palvelualue 2017 Toiminnan strategiset painopisteet Johtaja Teppo Rantanen

KOLERASTA DIGITALISAATIOON Mikko Rusama, Helsingin Kaupungin Digitalisaatiojohtaja Avoin Data

Smart Tampere - Smart Mobility

Kaupunkiseudun kuntien tietohallintosopimus 10 vuotta -tilaisuus

Kaupungin työtapojen uudistaminen digitalisaatiota hyödyntämällä

Älykäs, palveleva kunta

Teknologian käyttö kotona kuntoutumisen kehittämisprojektissa. Heli Vesaranta Mia Vaelma

VAIKUTTAVUUTTA AMMATILLISEEN KOULUTUKSEEN. Ylijohtaja Mika Tammilehto

Digitalisaation mahdollisuudet uusi aalto

Tampere Ote viranhaltijapäätöksestä 1 (5) Tietohallintojohtaja

Pysyvä toimintatapamuutos keskushallinnon uudistuksella - seminaari Riikka Pellikka

Digitalisaation kartoitus ja tiekartan suunnittelu. Palvelu innovaatioseteliin Steamlane Oy

Hilkka Halonen. toimitusjohtaja Meriva sr.

Kuntaliiton Uskalla kokeilla - ohjelma. Erityisasiantuntija Jaana Halonen, Kuntaliitto

6AIKA-TREFFIT ESPOO Agenda ja työpajaohjeet

WORLD IDEAS. Otsikko. ALUSTAT JA APIT & HANKINTOJEN

Maailman toimivin ja parhaiten digitalisaatiota hyödyntävä kaupunki Mikko Rusama, Helsingin Kaupungin Digitalisaatiojohtaja 4.6.

WORLD IDEAS. Otsikko. SOSIAALI- JA TERVEYSPALVELUT, MASSADATA ja AI HANKINNOISSA

Työvoima- ja yrityspalveluiden alueellinen kokeilu Tampereen kaupunkiseudulla ja Sastamala-Punkalaidun alueella

Peruskoulu-työpaja

Kuntajohdon seminaari

Uusi peruskoulu -visiotyöpaja

Liideri Liiketoimintaa, tuottavuutta ja työniloa Tekesin ohjelma

Digitalisaatio rakennusalalla, mistä on kysymys, miten siihen pääsee mukaan?

Digitaalinen rakennusprosessi ja tiedon virtauttaminen

IoT, tiedolla johtaminen ja alustatalous

Tampere Ote viranhaltijapäätöksestä 1 (5) Kehittämisjohtaja

Uusi peruskoulu -visiotyöpaja , Jyväskylä

Uusi peruskoulu -visiotyöpaja

Verohallinto ennakoi muutoksia

Julkisen hallinnon asiakas digitalisoituvassa yhteiskunnassa Digitalisaatiolinjausten valmistelu

Ensisijaisesti sähköisesti tarjottavien palvelujen tiekartta

ODA Omat digiajan hyvinvointipalvelut

Tervetuloa kokeilemaan!

JUHTA Riikka Pellikka

Palvelu- ja vuosisuunnitelmien osavuosikatsaus Elinvoima- ja osaamislautakunta

Monialainen hyvinvoinnin edistäminen tulevaisuuden kunnan menestystekijänä

Suomidigi prosessien uudistamisen tukena

Elinvoima- ja osaamislautakunnan palvelu- ja vuosisuunnitelma Esittely, elinvoima- ja osaamislautakunta

Avauspuheenvuoro. Erityisavustaja Tuomas Vanhanen, Digi-hankkeilla asiakaslähtöiseen ja hallittuun kokonaisuuteen? tilaisuus, EK 28.9.

Osaamisella soteen! ylitarkastaja Sanna Hirsivaara. LAPE-muutosohjelman III konferenssi Osaamisen uudistaminen

Elinvoimaa monialaisista maakunnista

Digitaalinen Helsinki -ohjelman loppuyhteenveto tiivistelmä

Kaupunkiympäristön palvelualue Toiminnan strategiset painopisteet 2017 Johtaja Mikko Nurminen

Sonera perustaa Helsinkiin Suomen suurimman avoimen datakeskuksen. #SoneraB2D

Kuntakonsernin digitaalisen asiakaspalvelun kehittäminen Lempäälässä. Palvelumuotoilija Laura Humppi Digikuntakokeilun verkostotapaaminen 6.6.

Laajalla digirintamalla digikärkihankkeiden kätketyt helmet

Toimiva arki = Oikeaan aikaan, turvallisesti, henkilökohtaisesti, käyttäjäystävällisesti, proaktiivisesti, palvelut 24/7

PUOLANGAN KUNNAN HYVINVOINTIKERTOMUS 2017

VRK strategia

RAKLIn strategia vastaa toimintaympäristön muutoksiin

HYVINVOINNIN TOIMEENPANOSUUNNITELMA VUOSILLE Hyvinvoinnin johtoryhmä

Matti Sarmela. Helsingin kaupungin kulttuurin ja vapaa-ajan toimialan digitalisaatiosuunnitelma

Projektipäällikkö Olli Vesterinen

Digitaalisen liiketoiminnan kasvuympäristö. Kärkihankkeet kohtaavat Kristiina Pietikäinen

Digitalisaatio mahdollistajana. KEHTO-foorumi, Lahti Teemu Lehtinen

Innovaatio? Kaupallisesti tai yhteiskunnallisesti uudella tavalla hyödynnettävä tieto ja osaaminen. Innovatiiviset liiketoimintakonseptit

Elinkeinopoliittinen ohjelma luonnos kommenteille

Asiakaskokemussimulaatio

Digi Office: tehtävät, toimintamalli ja resursointi

Työ 2.0 Lupa tehdä fiksummin! Teemana Uusi työ. #Työ2.0

Ammatillisen koulutuksen reformi. Ylijohtaja Mika Tammilehto

Strateginen tavoite ilman odotettua tulosta ja sitä osaltaan mahdollistavaa toiminnan tavoitetilaa on vain ylevä toive.

HANKEHAUN TEEMAT JA SISÄLLÖT Lähtökohdat keskustelun ja ideoinnin pohjaksi

HYVINVOINTIFOORUMI. Leena Liimatainen Yksikön johtaja LAMK sosiaali- ja terveysala Wanha Walimo

Toimintatapojen uudistamisen kärkihankkeet: digitalisaatio,

Uusi Kotka 2025 osallistava kaupunkistrategiaprossi työsuunnitelma. Elinvoimalautakunta Kaupunginhallitus

Työllisyydenhoidon kehitysohjelma. Kaupunkiseudun työllisyyspalvelut

Rakennetaan asiakaslähtöinen, digitaalinen kunta case Tyrskylä

Sosiaali- ja terveyspalvelut mega-luokan muutoksessa avaimet onnistumiseen luodaan yhdessä

Kansalliset toimet oppijan parhaaksi ja jatkuvan oppimisen mahdollistamiseksi. Digioppimisen Areena

- miten yritys voi osallistua kehitystyöhön Pauli Välimäki Ohjelmapäällikkö

Olli Vesterinen, projektipäällikkö, OKM

Tilaisuuden avaus. VALTAKUNNALLISET VIRTUAALIOPETUKSEN PÄIVÄT , Helsinki, Messukeskus. Pääjohtaja Aulis Pitkälä

Miten kunnissa valmistaudutaan tulevaan

Iäkkäiden palvelujen johtaminen tulevaisuudessa

Strategian laadinta ja toimijoiden yhteistyö. Tehoa palvelurakenteisiin ICT-johtaja Timo Valli

Kohti digitaalista nuorisotyötä

Kaleva Median digipolku ja -opit

Hyvinvointitiedolla johtamisen ABC - Onnistumisen avaimet

TERVO 2025 KUNTASTRATEGIN TARKISTAMINEN

KuntaKesusta Kehittämiskouluverkostoon Aulis Pitkälä pääjohtaja Opetushallitus

Vuoden 2016 talousarvioesitys ja vuosien julkisen talouden suunnitelma Pääluokka 32. Työ- ja elinkeinoministeriö

Serve-ohjelman panostus palvelututkimukseen

KUOPION KAUPUNKISTRATEGIA. hyväksytty päivitetty 2013

DOB-tarina jatkuu verkoston muodossa

Smart Health ja Digitaaliset sisällöt Matti Eskola

Matkaopas parhaaseen asukaskokemukseen

Kaupunkistrategia Oulu Kaupunginvaltuuston työpaja Kaupunginjohtaja Päivi Laajala

9 ratkaisua Suomelle - Teknologiateollisuuden koulutus ja osaaminen -linjaus 2018

Kaupungin ydin- ja tukiprosessit. Kaupunginhallitus

Transkriptio:

Tampereen Digiohjelma Kaupunki kehittyy kokeillen Ohjelmapäällikkö Mia Vaelma 1

Smart Tampere -ohjelma EKOSYSTEEMI Tampereen seudun vetovoiman kehittäminen (ekosysteemit, sis. yritykset, oppilaitokset, kuntalaiset) DIGIOHJELMA Tampereen kaupungin toiminnan kehittäminen (ekosysteemien mahdollisuuksia hyödyntäen) Yrityslähtöisiä ja yritysten välisiä ratkaisuja Kaupungin resurssien ja hankintojen rooli Kaupungin palveluiden muutoksia, vaatii kaupungin resursseja ja rahoitusta 2

Tampereen Digiohjelman visio, tavoite ja keinot Vuonna 2025 Tampereella kaikki käyttävät ensisijaisesti digitaalisia palveluita Ohjelman strategisena tavoitteena on uudistaa kaupunkia asiakaslähtöisesti ja tuloksellisesti. Ohjelma rakentaa toimintamalleja ja kehittää osaamista, joiden avulla voidaan toteuttaa ohjatusti ja hallitusti suuri määrä nopearytmisiä kokeiluja hyödyntäen kumppanuuksia ja teknologian mahdollisuuksia. Toimintakulttuurin ja osaamisen uudistaminen, muutosagentit Rohkeat kokeilut yhdessä kuntalaisten ja kumppaneiden kanssa Toiminnan muuttamisen tukeminen onnistuneiden kokeilujen pohjalta Uudistumisessa onnistumisen mittaaminen 3 22.6.2017 Mia Vaelma

Teknologia ei takaa uudistusta Kysymys on johtamisesta Kulttuuri Johtaminen Toiminta- ja ansaintamallit Prosessit Osaaminen Infrastruktuuri Tekoäly Digitaalinen tieto ja analytiikka Robotisaatio Internet Of Things (IOT) kuva: mtv.fi 20 80 4

Tampereen digiohjelma rakentaa uutta toimintakulttuuria Nostoja kehittämiskulttuurin muutoksesta Innovatiivisilla ja uusilla hankintamenetelmillä luodaan ketterää toimintakulttuuria. Kuntakentän paikallisella ja valtakunnallisella yhteiskehittämisellä säästetään kustannuksia Digitalisaatio edellyttää johtamiselta uutta ajattelutapaa. Urakehitys perustuu taitoihin ja osaamiseen. Tulevaisuuden kunnan organisaatio on matala ja kannustaa henkilökuntaa ja kuntalaisia ideoimaan ja kokeilemaan. Digiohjelma mahdollistaa kaupungin asiantuntijoiden osallistamisen Nostoja 2017 kokeilukohteista Asiakaslähtöiset asiointipalvelut Maksujärjestelmien uusiminen Digitaaliset oppimisympäristöt Terveyden ja toimintakyvyn edistäminen Maankäytön prosessin uudistaminen Työllisyyden hoidon uudet toimintatavat Tilankäytön tehostaminen 5

Digiohjelman asiantuntijat ja kehityskohteet Hyvinvoinnin palvelualue Ryhmäkohtainen sähköinen asiakasviestintä ja vuorovaikutus, Heli Ketola Terveyden ja toimintakyvyn edistäminen, Hanna Mörö, Antti Roine, Sanna Ahonen Massadata- Diabetes Heidi Peltotalo Elinvoiman ja kilpailukyvyn Työllisyydenhoidon kokeilut, Minna Vierula Kärkihankkeiden tuki (1) - Hiedanranta digital city - Keskusta palvelualue Kaupunkiympäristön Maankäytön prosessin uudistaminen, Mika Hallamaa * Maksu, suunittelu- ja infojärjestelmän uudistaminen, älyliikenteen kokeilut, Elli Kotakorpi Kärkihankkeiden tuki (1) - Ratikka palvelualue Digiasiakaspalvelu Outi Lehtinen Digitaaliset oppimisympäristöt Ville Palkinen ja Marika Korpinurmi Taloushallinnon digitalisaatioprosessi, Nina Suni Palvelualueiden yhteiset Konserni Digimarkkinointi (1) Tilankäytön selvitys ja tehostaminen (1) Kokonaisarkkitehtuuri** Muut toimintatavat: - Sarka Oy:n käyttö * - Ostetaan asiantuntijahankintana** Palvelumuotoilu (Outi Nokkonen OTO 2017) Tietoarkkitehtuuri ** Tuottavuuscontroller (1) Digiosaaminen, osaamisen kehittäminen, Riikka Lindsten, Osaamisen hallinnan projekti Tiina Hiltunen Ohjelmapäällikkö, Mia Vaelma Tietoturva ja suoja (**tarvittaessa) 6 22.6.2017 Mia Vaelma