Foresight Friday Kohti jaettua ymmärrystä suomalaisen työn tulevaisuudesta

Samankaltaiset tiedostot
Tulevaisuustyötä ja ennakointia valtioneuvostossa

Matkalla kohti alustataloutta yrittäjän osaamistarpeet

Työn tulevaisuuden kuvaus sosioteknisenä muutoksena

Valtioneuvoston tulevaisuusselonteon 1. osa Jaettu ymmärrys työn murroksesta

Valtioneuvoston tulevaisuusselonteon 1. osa Jaettu ymmärrys työn murroksesta

Riittääkö seutukuntien vetovoima?

Valtioneuvoston tulevaisuusselonteko työn murroksesta. 11/2018 Kaisa Oksanen VNK

Työelämän murros - Millaisesta työstä eläke karttuu tulevaisuudessa? Työeläkekoulu

Liisa Hakala Johtaja TTO /TY

Työelämän tulevaisuus Työ ja eläke Pieninä palasina maailmalla Nuorten työeläkekoulu

KANSALLISEN ENNAKOINNIN TOIMINTATAVAN KEHITYS

Lausunto sosiaali- ja terveysvaliokunnalle asiassa VNS 6/2017 vp Valtioneuvoston tulevaisuusselonteon 1. osa: Jaettu ymmärrys työn murroksesta

Lausunto tulevaisuusvaliokunnalle asiassa VNS 6/2017 vp Valtioneuvoston tulevaisuusselonteon 1. osa Jaettu ymmärrys työn murroksesta

Liisa Hakala. Johtaja, Sosiaali- ja terveysministeriö

Kansliapäälliköiden näkemyksiä tuleville vuosille Jouni Varanka, VNK, Strategiaosasto

Näkökulmia ajankohtaisiin yhteiskunnallisiin kysymyksiin ja poliittisen päätöksenteon tueksi.

UUDEN TYÖN MARKKINA Ehdotus edistyksellisemmän työn markkinan luomiseksi Suomeen

Savon koulutuskuntayhtymän Strategia 2022

Heikot signaalit. Foresight Friday

LAPSISTRATEGIAA VALMISTELEVA TYÖ

Kansalaistoiminta ja työn murros. Vesa Salmi Kansalaistoiminta.NYT tutkimus- ja kehittämispäivä Jyväskylä

Kestävä hyvinvointi ja sen edistäminen

Kestävä hyvinvointi kaupungeissa

Työ muuttuu muuttuvatko pelisäännöt ja asenteet? Timo Lindholm / SITRA

Mitkä asiat haastavat hyvinvointia? Havaintoja sosiaalisesti kestävät kaupungit projektista ja Kuntoutussäätiön Ak 6 -toiminnasta (alueverkostotyö)

Työn murros ja elinikäinen oppiminen Suunnittelupäällikkö Kirsi Kangaspunta

Työelämän osaamistarpeet ja muutostrendit

Merkityksellisyys. työn uusi trendi. Jokke Eljala Suomalaisen Työn Liitto Tieke / Slush

Visio: Suomessa Euroopan paras työelämä vuonna 2020

Maahanmuuton tulevaisuuskuva

Osaamistarpeiden muutos koulutuksen haasteena Kommentti työn, tuottavuuden ja kilpailukyvyn näkökulmasta

Globaalit trendit Ihmiset vaurastuvat ja elävät pidempään. Keskiluokka kasvaa ja eriarvoisuus lisääntyy. Taloudellinen ja poliittinen painopiste

Kestävä kaupunki ohjelma

Ohjaamo osana ESR-toimintaa

Digitalisaatio. opiskelukokemuksen. muutos ja transformaation. johtaminen. Kati Hagros, CDO, Aalto-yliopisto OKM

Tulevaisuuden osaamistarpeet työelämässä? Jokke Eljala Suomalaisen Työn Liitto Soveltavan liikunnan päivät , Helsinki

Tilannekatsaus kansalliseen Kestävä kaupunki ohjelmaan Suvi Anttila, Ympäristöministeriö

Työelämä muuttuu - onko Suomi valmis siihen?

Mikko Kesä, TYÖN MUODOT TULEVAISUUDEN TYÖELÄMÄSSÄ

Ruokapoliittinen selonteko. Eduskunnan maa- ja metsätalousvaliokunta Hanna Mattila, Sitra

Valtakunnallinen työsuojelun vastuualueiden työsuojelulautakuntien seminaari

#UusiTyö Mitä tarkoittaa uusi työ? Henna Keränen Uusi työelämä ja kestävä talous, Sitra

Osaamisidentiteetti ja ammattilaiseksi kasvaminen Sari Miettinen, Projektiasiantuntija Turun yliopisto, Tulevaisuuden tutkimuskeskus

Kohti seuraavaa sataa

Tulevaisuuden työ. Pitkän aikavälin näkymiä työelämään ja tulevaisuuden osaamisiin. Turku

Väestörakenne haastaa

EU:n alue- ja rakennepolitiikan valmistelu miten alueet näkyvät. Johanna Osenius Varkaus

Piilotettu osaaminen. tunnistammeko kansainväliset osaajat

Aluerakenteen ja liikennejärjestelmän. Timo Turunen, YM Aluefoorumit 11/2013

Mitä on hyvä työelämä? Hämeenkyrö

Ohjausta tulevaisuuteen

Työhyvinvointia yhdessä Pori

Aluekehityksen tilannekuvan ja valtion ja maakuntien aluekehittämiskeskustelujen 2018 valmistelu. Alueiden uudistumisen neuvottelukunta

Tuloksellisuutta ja vaikuttavuutta valtionhallintoon. Tieto talouden ja innovaatioiden moottorina valtiosihteeri Tuire Santamäki-Vuori

Visio kestävän hyvinvointiyhteiskunnan tulevaisuudesta.

Megatrendit. Paula Laine Johtaja, Ennakointi ja strategia, Sitra

Hyvällä johtamisella hyvään työelämään Paasitorni, Paula Risikko, sosiaali- ja terveysministeri

Työmarkkinoilla on tilaa kaikille!

Vuoden 2016 talousarvioesitys ja vuosien julkisen talouden suunnitelma Pääluokka 32. Työ- ja elinkeinoministeriö

HYVINVOINTIJOHTAMINEN OSANA KUNTAJOHTAMISTA LIIKENNESUUNNITTELUN JA KAAVOITUKSEN NÄKÖKULMASTA - ONKO KUNTALAINEN KESKIÖSSÄ?

Ankeat opetusmenetelmät, karut oppimisympäristöt, luutuneet käsitykset Oppiminen kuntoon!

Kestävä kaupunki tilannekatsaus ohjelmaan ja yhteistyömahdollisuuksiin Virve Hokkanen, Ympäristöministeriö

Merkityksellistä työtä

Ennakointi, tulevaisuusajattelu ja strategiset tiekartat

Simulaatiopedagogiikka ammatillisen asiantuntijuuden kehittämisen välineenä sote-alan koulutuksessa

Tulevaisuusvaliokunnan kuuleminen Valtioneuvoston tulevaisuusselonteon 1. osa Jaettu ymmärrys työn murroksesta Mikko Kosonen, yliasiamies

FSD3166. Suomalaisen työn tulevaisuus -kirjoituskilpailu Aineisto-opas

Ennakoiva ja tiedolla johdettu kunta työpajan tulokset. USO 5 Uuden sukupolven organisaatiot

Työelämä Hankkeen yleisesittely Suomen työelämä Euroopan paras vuonna 2020

ESR-rahoituksen näkymiä uudella rakennerahastokaudella

Osaamistarpeiden muutos koulutuksen haasteena Kommentti työn, tuottavuuden ja kilpailukyvyn näkökulmasta

Kansallinen tekoälyohjelma #AuroraAI jatkuvan oppimisen mahdollistajana

Mirja Antila, LAPE-akatemian fasilitaattori

Tervetuloa Resurssiviisas maansiirtotoiminta seminaariin

Laadullinen ennakointi JEDU

Sosiaali- ja terveysministeriö

ENNAKOINNILLA MENESTYSTÄ - Keski-Suomen ruokaketjun tulevaisuus työpaja Tuija Sinisalo

Paneelikeskustelun pohjaksi ESAVIn kehittämispäivä Anna Kemppinen

Kestävä kaupunki ohjelma Virve Hokkanen, Ympäristöministeriö Kuntien ilmastotyö vauhtiin tilaisuus

Korkeakoulutuksen haasteet

Suomi teknologiapohjaisten hyvinvointipalvelujen globaalina edelläkävijänä? Mikko Kosonen

Tulevaisuusfoormi: Hyvinvointi-työpaja

Talous ja työllisyys

Työhyvinvointi ja työturvallisuus tulevaisuuden työelämässä

Hyvinvointia työstä. Työterveyslaitos

Yhteistä ja jatkuvaa ennakointia - Ehdotus kansalliseksi toimintatavaksi

KT:n työmarkkinaseminaarin tietoiskut

Tredun strateginen ohjelma. Tilaisuus yhteistyökumppaneille Tervetuloa!

Koulun kerhotoiminnan valtakunnallinen ajankohtaistilaisuus Katse tulevaisuuteen uusi ja viihtyisä koulupäivä Paasitorni

KOHTI SOSIAALISESTI KESTÄVÄÄ HYVINVOINTIA Näkökulmia Pohjanmaalta. Pirkko Vartiainen & Maritta Vuorenmaa

KOULUTUSJÄRJESTELMÄN TULEVAISUUDEN KEHITTÄMISTARPEET

Työturvallisuuskeskus: Apua kehittämisohjelmien käynnistämiseen

Alueellisen liikkuvuuden ja monipaikkaisuuden mahdollisuudet ja seuraukset

Jatkuvan oppimisen Suomi

Työelämä Toimintaympäristön seuranta. Maija Lyly-Yrjänäinen, Päivi Järviniemi

Tytti Määttä Vaalan kunnanjohtaja Harvaan asutun maaseudun verkoston pj Kuhmon tuleva kaupunginjohtaja

10 askelta onnistumiseen

YHDESSÄ ENEMMÄN - Tulevaisuuden johtaminen ja yhteistoiminta kirkossa. Kirteko-verkostotapaaminen Mikkeli

Tulevaisuuden kunta -hanke Parlamentaarinen työryhmä Tuula Jäppinen Suomen Kuntaliitto

TERVEYTTÄ JA HYVINVOINTIA

Transkriptio:

Foresight Friday 3.3.2017 Kohti jaettua ymmärrystä suomalaisen työn tulevaisuudesta #FSightFriday #ennakointi #tulevaisuudentyö @Tyontulevaisuus @VTTFinland @Ennakointi @SitraFund

Ohjelma Tulevaisuusselonteko työn murroksesta Kaisa Oksanen (@kaiday), Valtioneuvoston kanslia Kohti jaettua ymmärrystä työn tulevaisuudesta -raportin esittely Mikko Dufva (@mdufva), VTT Oy Kommenttipuheenvuoro Paula Laine (@paula_laine), Sitra Tilaisuuden aikana esitetään henkilökuvia työn tulevaisuudesta. #FSightFriday #ennakointi #tulevaisuudentyö @Tyontulevaisuus @VTTFinland @Ennakointi @SitraFund

Tulevaisuusselonteko työn murroksesta Erityisasiantuntija Kaisa Oksanen Politiikka-analyysiyksikkö Valtioneuvoston kanslia kaisa.oksanen@vnk.fi 0504659495

Vaikuttava kaksivaiheinen tulevaisuusselonteko Teemana työn murros ja tulevaisuuden työ 1. osa, kesä 2017: Jaettu ymmärrys siitä, miltä näyttää suomalainen työ ja työelämä tulevaisuudessa 2. osa, kesä 2018: Valmiuksien luominen siihen systeemiseen muutokseen mitä työn murros aiheuttaa 4 I Valtioneuvoston kanslia I vnk.fi

Tulevaisuusselonteko työn murroksesta 1. osa: Jaettu ymmärrys muutoksesta Taustatyönä VN TEAS hanke työn tulevaisuudesta, tekijänä VTT Oy; raportti - http://tietokayttoon.fi/ Tilannekatsaukseen käyty läpi yli 70 työn tulevaisuutta luotaavaa tutkimusta, selvitystä ja raporttia Jaetun ymmärtämisen rakentamiseksi n. 40 tapahtumaa, työpajaa, kokousta ja keskustelutilaisuutta, joissa työ esillä ja käsittelyssä N. 30 asiantuntijatapaamista syventänyt ymmärrystä Fokuksessa se mitkä ovat keskeiset muutoskulut työn murroksessa ja mihin kannattaisi jatkossa keskittyä 5 I Valtioneuvoston kanslia I vnk.fi

Tervetuloa kansalliseen ennakointiverkostoon www.foresight.fi www.yammer.com/ennakointi twitter @ennakointi 6 I Valtioneuvoston kanslia I vnk.fi

VTT TECHNICAL RESEARCH CENTRE OF FINLAND LTD Kohti jaettua ymmärrystä työn tulevaisuudesta -raportin esittely Mikko Dufva, VTT oy mikko.dufva@vtt.fi @mdufva @VTTFinland

Hankkeen ja raportin tavoite Mitä suomalaisen työn tulevaisuudesta on sanottu? Mitkä ovat keskeiset muutoskulut työn murroksessa? Mihin kannattaa jatkossa keskittyä? à Kohti jaettua ymmärrystä työn tulevaisuudesta 02/03/2017 8

Miksi työ muuttuu? Digitalisaatio Globalisaatio Ikääntyminen 02/03/2017 9

Millaisessa ympäristössä työ muuttuu? Talouden kriisi Politiikan kriisi Ympäristökriisi 02/03/2017 10

Mikä muuttuu? Työn tekemiseen, työvoiman käyttöön ja työelämän laatuun liittyvät muutokset Työn johtaminen ja organisointi Työntekijöiden terveys ja turvallisuus, työsuojelu. Työn tarjontaan liittyvät muutokset Väestön ikääntyminen Työn merkityksen muuttuminen Työn kysyntään liittyvät muutokset Automaatio, digitalisaatio Kansainvälinen työnjako, globalisaatio 02/03/2017 11

Mikä muuttuu? Työn sisältö Asioiden tuottamisesta yhteiseen ongelmanratkaisuun 02/03/2017 12

Mikä muuttuu? Työpaikka Hierarkisista organisaatioista ja pysyvistä työpaikoista väliaikaisiin ja itseorganisoituviin yhteisöihin 02/03/2017 13

Mikä muuttuu? Työn paikka ja käytännöt Toimistosta ja aikaan sidotusta työstä Monipaikkaiseen ja joustavaan toimintaan 02/03/2017 14

Mikä muuttuu? Osaamistarpeet Yksilötasolta ja substanssitaidoista Yhteisön osaamiseen ja metataitoihin 02/03/2017 15

Mikä muuttuu? Toimeentulo Säännöllisestä palkkatyöstä Useista puroista kerättävään toimeentuloon 02/03/2017 16

Mikä muuttuu? Kansantalous? Kilpailukyvystä ja jatkuvasta kasvusta Työhön kestävyyden edistämiseksi 02/03/2017 17

Mikä muuttuu? Yhteiskuntasuhde? Työn kautta kiinnittymisestä Osallisuuteen yhdessä tehden 02/03/2017 18

Yhteenveto: Työn tulevaisuuden muutoskulkuja Työn sisältö Organisaatiot ja työn käytännöt Osaaminen Tuottamisesta tietointensiivisyyteen ja merkityksellisyyteen Pysyvistä hierarkkisista organisaatioista väliaikaisiin ja itseorganisoituviin yhteisöihin Erillisestä investoinnista jatkuvaan oppimiseen Toimeentulo Kansantalous Yhdestä palkkatulosta monista lähteistä kerättävään toimeentuloon Kilpailukyvystä kestävyyteen Yhteiskuntasuhde Syrjäytymisen torjunnasta monimuotoiseen yhteiskunnalliseen osallistumiseen 02/03/2017 19

Mitä tehdä? Mitä tavoitellaan? Työn tuottavuuden ja määrän lisääminen Merkityksellisyys ja työn uudelleenmäärittely Työ kontrolloituna tuotantona Luovuus ja Kolmas sekä-että näkökulma? yhteisöllisyys siltana? Työ merkityksellisenä, keskinäisriippuvaisena vuorovaikutuksena Fokus veroissa, lainsäädännössä, tukirakenteissa, viennin edistämisessä Fokus työn muodoissa, osaamisessa, organisaatioissa, verkostoissa 02/03/2017 20

Luovuuden ja yhteisöllisyyden tulevaisuustarina Lisääntyvä tyytymättömyys työoloihin ja ulkopuoliset paineet Alustatalouden yleistyminen Digikrapula ja fokus ihmisiin Uutta suuntaa etsimässä Kokeiluista vauhtia Hyvät kokemukset kokeiluista skaalautuvat Koulutus, kiertotalous, hyvä hallinto vientivalttina, Suomi mallimaana Työn moninaisuus: palkkatyötä, kehittäjäyhteisöitä, perustulon varassa olevia Paikalliset kierrot ja omavaraiset yhteisöt Uusi yhteisöllisyys 02/03/2017 21

Luovuuden ja yhteisöllisyyden henkilökuvat Uutta suuntaa etsimässä Kokeiluista vauhtia Uusi yhteisöllisyys Näyttelijä Patruuna Nikkaroija Syrjäytynyt Kohtuullistaja Alustahäslääjä Hoitaja Kokeileva virkamies Mummo 02/03/2017 22

Johtopäätökset

Työelämän monimuotoistuminen Työn murrokseen ei ole yhtä oikeaa tasapuolista valmista ratkaisua 02/03/2017 24

Sanasto Rakentava keskustelu työn tulevaisuudesta edellyttää uutta sanastoa ja mielikuvia 02/03/2017 25

Osaaminen ja hyvinvointi Tulevaisuuden työ edellyttää jatkuvan oppimisen ja elämänhallinnan tukemista 02/03/2017 26

Perustulo Perustulo muodostaa alustan uusille ratkaisuille, mutta ei yksin riitä 02/03/2017 27

Kokeilut Tulevaisuuden ratkaisuja syntyy kokeiluiden ja politiikan kohdatessa 02/03/2017 28

Ihmiskeskeisyys Tulevaisuuden työtä täytyy katsoa ihmisen ja yhteisön näkökulmasta 02/03/2017 29

Luottamus tulevaisuuteen Työn tulevaisuuteen voi ja pitää vaikuttaa ja tähän tarvitaan jaettua ymmärrystä 02/03/2017 30

www. Tyontulevaisuus.fi @tyontulevaisuus #FSightFriday #ennakointi #tulevaisuudentyö

Kommenttipuheenvuoro Paula Laine, Sitra #FSightFriday #ennakointi #tulevaisuudentyö

Foresight Friday 3.3.2017 Kohti jaettua ymmärrystä suomalaisen työn tulevaisuudesta #FSightFriday #ennakointi #tulevaisuudentyö @Tyontulevaisuus @VTTFinland @Ennakointi @SitraFund