Muistio 1 (4) Resurssipoliittinen osasto PUOLUSTUSVOIMIEN KUMPPANUUSTOIMINTA 1 KUMPPANUUKSIEN TAUSTAA JA LÄHTÖKOHTIA

Samankaltaiset tiedostot
Kumppanuus puolustusvoimissa. Eduskunnan puolustusvaliokunta

Muistio 1 (5) Hallintopoliittinen osasto Neuvotteleva virkamies Olli Suonio PUOLUSTUSVOIMIEN KUMPPANUUSTOIMINTA

Teollisen valmiuden kehittäminen kunnossapidon kumppanuudessa

Pääesikunta, logistiikkaosasto

KUNNOSSAPIDON JA RUOKAHUOLLON STRATEGISET KUMPPANUUDET

Pääesikunnan lausunto kumppanuustoiminnan kehittämisestä

Puolustushallinnon kumppanuus

Kertomusluonnoksesta annetut lausunnot Hallinnon turvallisuusverkkotoiminnan ohjaus (14/2016) 172/54/2015

Puolustusteollisuuden näkemykset selonteosta

Puolustusvaliokunta, PLM:n kuuleminen Puolustusselonteko ja sotilaallinen huoltovarmuus

Valtorin strategia. Hyväksytty Valtorin hallituksen kokouksessa

Valtorin strategia Töissä valtiolla sujuvasti ja turvatusti

Hallituksen esitys eduskunnalle valtion talousarvioksi vuodelle 2016 ja Valtioneuvoston selonteko julkisen talouden suunnitelmasta vuosille

HE 134/2016 vp Hallituksen esitys eduskunnalle valtion talousarvioksi vuodelle 2017

Turvallisuus. Käytettävyys. Yhteistyö. Hallinnon turvallisuusverkkohanke Hankkeen esittely

Kieku-hanke osana valtion talousja henkilöstöhallinnon uudistamista. Tomi Hytönen Valtiovarainministeriö

Talousjohtamisen näkökulmia varhaiskasvatuspalveluissa

PÄÄESIKUNTA MUISTIO 1 (6) Logistiikkaosasto

HE 134/2016 vp Hallituksen esitys eduskunnalle valtion talousarvioksi vuodelle 2017

Puolustusvoimien johtamisjärjestelmä muutoksessa

Suorituskykyjen kehittäminen 2015+

Pyörät pyörimään. Raskone yhtiöiden esittely ja Kalustoyhteistyö kaupunkien kanssa

Sote-uudistus Järjestämislain keskeinen sisältö

Julkisen hallinnon asiakas digitalisoituvassa yhteiskunnassa Digitalisaatiolinjausten valmistelu

Ohjauksen uudet tuulet valtiovarainministeriön näkökulma hallinnon uudistumiseen. Palkeet foorumi Alivaltiosihteeri Päivi Nerg ltanen, VM

IT/ Logistiikkac. iikkajärje - Kuljetuks. Pi lier stiikkajärje nä i /t - joht jhteet ja tukeutuminen. tel

Hallituksen esitys eduskunnalle laeiksi puolustusvoimista annetun lain, aluevalvontalain ja asevelvollisuuslain muuttamisesta

PUOLUSTUSVOIMIEN KESKEISET MATERIAALIHANKKEET KOTIMAISEN PUOLUSTUSTEOLLISUUDEN KANNALTA LOGISTIIKKAYHTEISTYÖ RUOTSIN, NORJAN JA VIRON KANSSA

KAINUUN PELASTUSLAITOS

Teollinen yhteistyö Suomessa

Suuntaamo Ryhmätehtävän koonti Nelikenttäkartoitus SWOT

Puolustushallinnon lausunto julkisen hallinnon linjauksiin tiedon sijainnista ja hallinnasta

Helsingin kaupungin terveyskeskuksen näkökulma yhteistyöhön. Erja Snellman

Käyttövarmuuden peruspilarit

TALPOL linjaukset TORI-toimenpiteet

Valtion IT-palvelukeskuksen (VIP) palvelut. JulkIT Anna-Maija Karjalainen

Yleiskuva muodostuvasta palvelujärjestelmästä ja erityisesti maakuntien roolista järjestäjinä ja tuotannon ohjaajina

Mitä kannattaa kilpailuttaa ja miksi? Hyviä ja huonoja esimerkkejä. Kuntamarkkinat 2012, Tuula Lasander. Copyright Blue Service Partners

Yhteiskunnan turvallisuusstrategia 2017 Hyväksytty valtioneuvoston periaatepäätöksenä

Kohdennetut kysymykset (Pääesikunta ja Puolustushallinnon rakennuslaitos)

01. (27.01 ja 27.92) Puolustuspolitiikka ja hallinto

TIETOTURVALLISUUDESTA TOIMINNAN TURVALLISUUTEEN. Tietoturva Nyt! Säätytalo Toimitusjohtaja Raimo Luoma

Turvallisuus ja varautuminen

Maakuntauudistuksen esivalmistelu Satakunnassa Ohjausryhmä Satakunnan maakuntauudistus 1

Ajankohtaista maakunta- ja pelastustoimen uudistuksesta

Sote-uudistus Järjestämislain keskeinen sisältö

Kokemuksia ensimmäiseltä strategia-asiakirjakierrokselta

Puolustusvoimien erityiskysymyksiä. Tiedusteluosasto PÄÄESIKUNTA

Toimintamallin uudistus, strategiat ja prosessit

MUUTTUVA MARKKINA ja MAAILMA Aluepäällikkö Päivi Myllykangas, Elinkeinoelämän keskusliitto, EK

Rahoitusperiaate erityisasiantuntija Hanna Talka Etunimi Sukunimi

Elinkaarimallien taloudelliset arviointiperusteet ja analyysit

Asiakassuhteen merkitys. Asiakassuhteen merkitys JÄRJESTELMÄKESKEINEN ASIAKASKESKEINEN

Koulutuksen arviointi alueen näkökulmasta. johtaja, FT Maire Mäki

Sote-uudistus Järjestämislain keskeinen sisältö. Helena Vorma Terveyttä Lapista

Hallituksen esitys 34/2018 vp. Liikenneviraston liikenteenohjaus- ja hallintapalveluiden muuttamisesta osakeyhtiöksi

Julkisen ja yksityisen sektorin kumppanuus innovatiivisten palveluiden mahdollistajana

Palvelujen organisointi ja toiminnan ohjaus tuottavuuden näkökulmasta

TEOLLINEN YHTEISTYÖ - IP TARKASTUSVALIOKUNTA. HN Jari Takanen / PLM

Puolustushallinnon VIESTINTÄSTRATEGIA

Teknisen Kaupan koulutuskokonaisuus myynnin ja huollon henkilöstölle: Menesty ratkaisumyynnillä.

oman työn hedelmä on herkullisin syödä

SUUPOHJAN AMMATTI-INSTITUUTTI

TEOLLINEN YHTEISTYÖ - IP. Eduskunnan hallinto- ja turvallisuusjaosto HN Jari Takanen / PLM

PALVELUKOKONAISUUKSIEN JA PALVELUKETJUJEN KEHITTÄMISVERKOSTON TYÖPAJA 5

MAANPUOLUSTUSKOULUTUSYHDISTYKSEN ÖLYNTORJUNTAKOULUTUS HUOLTOVIIRIKKÖ. Vapaaehtoisten osallistuminen öljyntorjuntaan hanke

Kieku ohjausmalli ja elinkaaren hallinta. Tomi Hytönen Valtiovarainministeriö Henkilöstö- ja hallintopolitiikkaosasto

Henkilöstösuunnitelma. Toimiala: Tilaliikelaitos

Yleiskuva muodostuvasta palvelujärjestelmästä ja tavoitteiden toteutumisesta. Pentti Itkonen

CAF mallin rakenne ja sisältö Johanna Nurmi VM/HKO

Kuntoutuksen uudistaminen osana sote -uudistusta

Tietoa päätöksentekoon: tilaisuuden avaus Valtiosihteeri Olli-Pekka Heinonen

Millaista osaamista tulevaisuudessa tarvitaan liikenteen alalla?

Onko ketterää hankintaa olemassa? Johanna Sorvettula Johtaja, VT, emba

Mitä talous- ja henkilöstöhallintostrategiat 2020 edellyttävät asiantuntijoiden osaamiselta? asiantuntijan ammattiroolin muutos

Sopimuksiin perustuva toiminnan jatkuvuuden hallinta

TULOKSELLISEN TOIMINNAN KEHITTÄMISTÄ KOSKEVA SUOSITUS

Yhtenäisempi henkilöstöhallinto, tehokkaat toimintatavat. Valtion henkilöstöjohtamisen iso kuva 2020

Palveluseteli on mahdollisuus palveluiden joustoa, elinkeinojen elinvoimaisuutta, valinnan vapautta

Tuloksellisuutta tekemässä Tietopolitiikka, ICT ja TORI

Puolustushallinnon kiinteistöt - alustava kooste puolustusvaliokunnalle. Osastoesiupseeri Vesa Halinen Projektipäällikkö Jyrki Rihu

Palvelujen ohjaus ja valvonta

Tietohallinnon monet kasvot hallinnon näkökulma

Kysely kiinteistöpalvelujen hankinta- ja yhteistyösuhteista

Henkilöstöjohtamisen rooli reformin

Valtioneuvoston asetus

Miten Tampere on muuttunut ja muuttumassa

Innovaatiot sosiaali- ja terveyspalveluissa

HO sotehy palvelutuotannon ja uudistumisen näkökulmasta. alustavia pohdintoja

KH KV

Valtioneuvoston puolustusselonteko ja infrastruktuuri. Ympäristöneuvos, TkT Matias Warsta Osastoesiupseeri, EVL Vesa Halinen Puolustusministeriö

Keski-Suomen tulevaisuusfoorumi

Sähköinen järjestelmä omavalvonnan tukena

Valtion IT-palvelukeskuksen (VIP) hyödyt valtiokonsernille. Valtio Expo Anna-Maija Karjalainen

Osaamisen kehittymisen arviointi. Leena Nuuttila, henkilöstön kehittämispäällikkö Helsingin Energia ESR-Futurex hankkeen seminaari 6.6.

Määräys VIESTINTÄVERKON VERKONHALLINNASTA. Annettu Helsingissä 24 päivänä elokuuta 2007

Sote-viranomaistoiminnan tavoitteet

Miten Valtori auttaa valtionhallinnon ICT-kustannustavoitteiden saavuttamisessa? Valtio Expo Toimitusjohtaja Kari Pessi, Valtori

Suomalainen kunta. Menestystarina yhä vuonna 2017

HELSINGIN ILMASTONMUUTOKSEEN SOPEUTUMISEN LINJAUKSET. Sopeutumisryhmä

Transkriptio:

Muistio 1 (4) Resurssipoliittinen osasto 15.12.2016 PUOLUSTUSVOIMIEN KUMPPANUUSTOIMINTA 1 KUMPPANUUKSIEN TAUSTAA JA LÄHTÖKOHTIA Puolustusvoimat pyrkii keskittymään ydintoimintaansa, sotilaalliseen maanpuolustukseen. Tukitoimintojen osalta on kehitetty ja laajennettu verkottumiseen ja yhteistyöhön perustuvaa toimintamallia. Tavoitteena on kytkeä muu yhteiskunta toimijoineen ja resursseineen mukaan sotilaallisen maanpuolustukseen jo rauhan aikana ja siten parantaa puolustusvoimien valmiutta toimia poikkeusoloissa. Laajapohjaisen verkottumisen ja yhteistyön kautta puolustushallinto hyödyntää yhteiskunnan eri toimijoiden erikoistumiseen perustuvaa osaamista ja tehokkuutta. Käytännön yhteistyö, verkottuminen ja selvä vastuujako normaalioloissa luo edellytykset toimivalle yhteistyölle myös poikkeusoloissa. Keskeistä on tunnistaa toiminnot, jotka voidaan turvallisuus- ja valmiudelliset vaatimukset huomioon ottaen hankkia kustannustehokkaasti puolustusvoimien ulkopuolelta. Toimintojen kehittämiseksi tarkastelussa on vaihtoehtoisia toimintamalleja: puolustusvoimien oma palvelutuotanto ja sen edelleen kehittäminen sekä yhteistyö yksityisen sektorin palveluntuottajien kanssa. Strategisella kumppanuudella tarkoitetaan puolustusvoimien ja yksityisen sektorin palvelun tuottajan välistä pitkäaikaista palvelujen tai työsuoritteiden tuottamista koskevaa suhdetta, joka perustuu keskinäiseen luottamukseen, avoimeen informaation vaihtoon sekä jatkuvuuteen. Strategiselle kumppanuudelle ominaista ovat yhteiset kehittämistavoitteet ja osapuolten varautuminen ja toimintatapojen kehittäminen rauhan aikana valmiuden kohottamisen eri vaiheita, sodan aikaa ja sodan ajan toimintaa varten. 2 KESKEISIÄ KUMPPANUUKSIA Millog Oy/Maa- ja merivoimien materiaalin kunnossapito Maavoimien materiaalin kunnossapidon strateginen kumppanuus Millog Oy:n kanssa käynnistyi vuonna 1.1.2009. Vuoden 2015 alussa kumppanuutta laajennettiin kattamaan kaikki maavoimien materiaalin kunnossapito sekä merivoimien kunnossapitovastuulla olevan materiaalin kunnossapito. Puolustusvoimat vastaa kaluston käyttöhuollosta. Millog Oy on sitoutunut tuottamaan kunnossapidon palvelut normaaliolojen lisäksi myös poikkeusoloissa. Vuonna 2015 ostovolyymi Millog Oy:ltä oli 157 M. Patria Aviation Oy: Ilmavoimien kaluston huoltotoiminta Patrian ja Ilmavoimien yhteistoiminnalla on ollut strategisen kumppanuuden tunnusmerkit vuosikymmenien ajan. Strateginen kumppanuussopimus osapuolien välillä sovittiin kuitenkin vasta maaliskuussa 2015. Sopimuksella puolustusvoimat hankkii ilmavoimien kunnossapitoa sekä suorituskyvyn suunnittelun, rakentamisen ylläpidon ja purkamisen tehtäviä. Strategista kumppanuussopimusta laajennettiin joulukuussa 2016 siten, että ilmavoimien peruslentokoulutus sisällytettiin kumppanuussopimuksen soveltamisalaan. Sopimus on muodoltaan puitesopimus, jonka työkuormasuunnitelmassa täsmennetään vuosittaiset palveluostot. Insta Group Oy/Ilmavoimien lentokonejärjestelmien sekä tiedustelu-, valvonta- ja johtamisjärjestelmien huolto ja ylläpito Insta Group Oy:n ja Ilmavoimien yhteistoiminnalla on ollut strategisen kumppanuuden tunnusmerkit jo 1970-luvulta alkaen, jolloin yhteistoiminta on alkanut lentokonejärjestelmien huollossa ja ylläpidossa. Tämän jälkeen yhteistoiminta on laajentunut tiedustelu-, valvonta- ja Postiosoite Käyntiosoite Puhelin Faksi s-posti, internet Postadress Besöksadress Telefon Fax e-post, internet Postal Address Office Telephone Fax e-mail, internet Puolustusministeriö Eteläinen Makasiinikatu 8 0295 16001 (09) 160 88244 kirjaamo@defmin.fi PL 31 00130 Helsinki Internat. +358 295 16001 Internat. +358 9 160 88244 www.defmin.fi FI-00131 Helsinki

Muistio 2 (4) Resurssipoliittinen osasto 15.12.2016 johtamisjärjestelmien sekä niihin liittyvien koulutusjärjestelmien ylläpitoon, kehittämiseen ja integrointiin. Myös tietoturva ja kyberturvallisuus ovat olleet jo vuosia osana kumppanuutta. Tämä pitkäjänteinen yhteistoiminta on luonut Installe vahvan teknologia- ja toimialaosaamisen, joilla varmistetaan puolustusvoimien kriittisten järjestelmien kotimainen huoltovarmuus myös poikkeusoloissa. Varsinainen strateginen kumppanuussopimus allekirjoitettiin joulukuussa 2015. Nammo konserni/ampumatarvikealan huoltovarmuus- ja kumppanuussopimus Sopimuksella edistetään huoltovarmuutta ja yhteistyötä ampumatarvikealalla ja tykistöruudin valmistuksessa kotimaassa pohjoismaisen kumppanuuden pohjalta. Osana kumppanuutta on tarkasteltu myös räjähteiden hävittämistoiminnan tehostamista sekä teollisen hävittämisen kumppanuusmahdollisuuksia. Sopimus on voimassa kumppanin Suomen toimintojen ajan ja sitä on mahdollista muuttaa vuosittain mikäli tarpeen. Leijona Catering Oy/Puolustusvoimien ruokahuolto Leijona Catering tuottaa puolustusvoimille ruokapalvelut strategisen kumppanuussopimuksen perusteella. Talouspoliittinen ministerivaliokunta on 22.11.2016 linjannut, että puolustusvoimien ruokahuoltoa ei kilpailuteta. Ratkaisu turvaa ruokahuollon toiminnan normaali- ja poikkeusoloissa. Vuonna 2015 kokonaisostot Leijona Cateringilta olivat noin 63 miljoonaa euroa. Suomen Turvallisuusverkot Oy/Viranomaisten yhteisen turvallisuusverkon palvelut Julkisen hallinnon turvallisuusverkkotoiminnasta annetun lain mukaan puolustusvoimilla on käyttövelvoite tilata ja käyttää STUVE Oy:n tuottamia turvallisuusverkon palveluita. Vuonna 2015 STUVE Oy tuotti puolustusvoimille turvallisuusverkkopalveluita yhteensä 29,22 milj. euron arvosta. 3 PUOLUSTUSVOIMIEN KUMPPANUUDET YLEISIÄ KOKEMUKSIA JA HAASTEITA Toiminnan läpinäkyvyys ja kustannustietoisuus on parantunut. Tilaajan ja tuottajan roolien eriytyminen ja palvelujen aito maksullisuus luovat toimintaan läpinäkyvyyttä ja parantavat kustannustietoisuutta. Palveluntarpeen määrittely ja sen vaikutus kustannuksiin on selkeytynyt. Toiminnan kiinteistä kustannuksista tulee muuttuvia. Puolustusvoimien omassa palvelutuotannossa kustannukset ovat pääosin kiinteitä ja riippuvat vain osin palvelutuotannon volyymista. Kumppanuudessa palvelujen kokonaiskustannukseen voidaan vaikuttaa säätelemällä hankittavan palvelun volyymia ja sisältöä. Kumppanuus mahdollistaa joustavuuden lisääntymisen toiminnassa, mutta sen edellytyksenä on aktiivinen asiakassuhteen hallinta ja kustannusten seuranta. Joustavuutta lisäävät järjestelyt on sisällytettävä kumppanuussopimuksiin. Uusia riskejä ja riskien hallinta monimutkaistuu. Puolustusvoimille kuuluneen tuotannon tai palvelutoiminnan siirtäminen kumppanille muuttaa riskiprofiilia. Uusia hallittavia riskejä ovat esimerkiksi riippuvuus yhdestä tai harvasta kumppanista. Kumppanuuden onnistunut toimeenpano edellyttää ajantasaisia ja ennakoivia riskienhallinnan menettelyjä. Puolustusvoimien kumppanuuksissa riskit on pyritty tunnistamaan ja mittaamaan, koska vain tiedossa olevia riskejä voidaan hallita ja johtaa. Henkilöstön aseman turvaaminen. Puolustusvoimista kumppanin palvelukseen siirtyvän henkilöstön aseman turvaamiseen on kiinnitetty erityistä huomiota. Henkilöstö on siirtynyt kumppanin palvelukseen vanhoina työn- Postiosoite Käyntiosoite Puhelin Faksi s-posti, internet Postadress Besöksadress Telefon Fax e-post, internet Postal Address Office Telephone Fax e-mail, internet Puolustusministeriö Eteläinen Makasiinikatu 8 0295 16001 (09) 160 88244 kirjaamo@defmin.fi PL 31 00130 Helsinki Internat. +358 295 16001 Internat. +358 9 160 88244 www.defmin.fi FI-00131 Helsinki

Muistio 3 (4) Resurssipoliittinen osasto 15.12.2016 tekijöinä ja lisäksi henkilöstölle on annettu riittävä suoja-aika, jonka aikana henkilöstöön kohdistuvia uudelleenjärjestelyjä (mm. irtisanominen) on rajoitettu. Osaava asiakas on välttämättömyys. Roolin muutos palvelun tuottajasta aktiiviseen ja osaavaan asiakkaaseen on merkittävä. Palvelutuotannon yksityiskohtien syvällinen hallinta sekä siihen liittyvä osaaminen ja palvelutuotannon johtaminen siirtyvät kumppanin vastattavaksi. Puolustusvoimien asiakasosaaminen korostuu: miten hallita uutta kumppanuussuhdetta siten, että yhteistyö on kitkatonta ja saadaan sitä laadukasta palvelua, jota palvelun tuottaja on sopimuksessa luvannut toimittaa. Osaava, aktiivinen asiakkuus puolustusvoimissa on kehittynyt merkittävästi. Puolustusvoimien on kyettävä määrittelemään palvelutarpeensa riittävän yksityiskohtaisesti ja riittävän pitkällä aikajänteellä. Puolustusvoimissa tapahtuneet rakenteelliset muutokset luovat osaltaan haasteita pitkän aikavälin suunnittelulle. Säästöt selviä, vaikka laskeminen vaikeaa. Puolustusvoimien toiminnan kumppanoittamisen eräänä keskeisenä tavoitteena on kustannusten hallinta. Kumppanuudella saatavan mahdollisen taloudellisen hyödyn suuruutta on kuitenkin vaikea arvioida sekä kumppanuuspäätöstä tehtäessä että jälkikäteen. Arviointia vaikeuttavat mm. seuraavat tekijät: - Nykytilan kustannusrakenteen, toiminnan ja palvelutuotannon yksityiskohtien selvittäminen on haasteellista, - Toimintaa kumppanoitettaessa arvioidaan tarvittavaa palvelukokonaisuutta jossain määrin uudelleen, - Puolustusvoimien toiminnassa tapahtuneet muutokset (mm. varusmiesten määrä, kertausharjoitusten määrä, maastovuorokausien määrä, lentovuorokaudet, alusvuorokaudet tms.) vaikuttavat puolustusvoimien palvelutarpeeseen, mikä heijastuu suoraan tai välillisesti kumppanin palvelutuotantoon ja kumppanuuden kustannuksiin. Kokonaisuutena arvioiden puolustusvoimien kumppanuudet ovat olleet taloudellisesti ja toiminnallisesti perusteltuja. Niiden avulla on pystytty vaikuttamaan kustannusten kehittymiseen. Suoranaisten kustannussäästöjen suuruuden osoittaminen on kuitenkin vaikeaa ja osin toisarvoistakin, koska usein päämääränä on aikaisempaa parempi hinta-laatu suhde. Tämä sisältää ajatuksen parempaa tai enemmän suhteellisesti pienemmällä taloudellisella panoksella. 4 KUMPPANUUKSIEN HALLINNAN KEHITTÄMINEN Kumppanuuksien myötä toimintaa siirtyy perinteisen hallinnonalakonsernin ulkopuolelle. Puolustusministeriön suorittaman tuloksellisen ja vaikuttavan ohjauksen edellytyksenä on, että ohjauksen piirissä ovat hallinnonalan virastojen lisäksi kumppanit eli kaikki ne toiminnot ja resurssit, joita puolustushallintokonserni tarvitsee toimintansa menestykselliseen jatkamiseen ja kehittämiseen. Ohjauksen piiriin tulee siten sisällyttää myös koko se yksityisen sektorin toimijoiden kumppanuusverkosto, joka tuottaa puolustushallintokonsernin tarvitsemia palveluita. Puolustusministeriö on jatkanut yhdessä pääesikunnan kanssa kumppanuuksien hallinnan kehittämistä vuonna 2015 tehdyn linjauksen mukaisesti. Tavoitteena on, että puolustusministeriössä ja puolustusvoimissa eri tasoilla on tarvittava tietämys eri kumppanuuksista ja niiden kustannuksista. Postiosoite Käyntiosoite Puhelin Faksi s-posti, internet Postadress Besöksadress Telefon Fax e-post, internet Postal Address Office Telephone Fax e-mail, internet Puolustusministeriö Eteläinen Makasiinikatu 8 0295 16001 (09) 160 88244 kirjaamo@defmin.fi PL 31 00130 Helsinki Internat. +358 295 16001 Internat. +358 9 160 88244 www.defmin.fi FI-00131 Helsinki

Muistio 4 (4) Resurssipoliittinen osasto 15.12.2016 Kumppanuuksien tehokas ohjaus, johtaminen ja hallinnointi edellyttävät erilaisten kumppanuuksien tunnistamista ja kategorisointia. Tärkeintä on tunnistaa strategiset kumppanuudet, joissa puolustusvoimien ja yrityksen yhteistyö on syvällisintä ja jatkuu myös poikkeusoloissa. Puolustusministeriö on yhdessä puolustusvoimien kanssa valmistellut vuoden 2016 aikana kriteerit erilaisten kumppanuuksien tunnistamiseksi. Arvioinnissa kumppanuuden taso tunnistetaan ja varmistetaan arviointi- ja luokittelukriteereillä, joita käyttäen arvioidaan: millaista poikkeusoloihin varautumista toiminta edellyttää, kumppanuuden suhdetta ja vaikutusta ydintoimintaan, kumppanuuden toiminnallista integraatiota puolustusvoimien kanssa sekä palvelutuotannon volyymia ja arvoa normaali- ja poikkeusoloissa. Puolustusvoimien kumppanuuksien arvioinnilla ja luokittelulla varmistetaan kumppanuuksien oikea taso ja luodaan perusteet niiden ohjaukselle ja hallinnoinnille. Samalla kyetään määrittämään ja asettamaan toiminnan edellyttämät vaatimukset kumppaneille. Jatkovalmistelun kohteena on erityisesti strategisten kumppanuuksien raportointi- ja ohjausmallien kehittäminen. Tarkoituksena on terävöittää kumppanuuksien strategisen tason tavoitteiden ja päämäärien kehittämistä. Ohjauksen tavoitteena on kokonaisuuden hallinta, jolla varmistetaan puolustushallinnon vaikuttavuuden kehittyminen konsernikokonaisuuden kannalta toivotulla tavalla sekä vältetään konsernin kannalta epätarkoituksenmukainen osaoptimointi. Kumppanuuksien konsernitasoisesta ohjauksesta vastaa puolustusministeriö. Postiosoite Käyntiosoite Puhelin Faksi s-posti, internet Postadress Besöksadress Telefon Fax e-post, internet Postal Address Office Telephone Fax e-mail, internet Puolustusministeriö Eteläinen Makasiinikatu 8 0295 16001 (09) 160 88244 kirjaamo@defmin.fi PL 31 00130 Helsinki Internat. +358 295 16001 Internat. +358 9 160 88244 www.defmin.fi FI-00131 Helsinki

Puolustushallinnon kumppanuudet Puolustusvaliokunta 16.12.2016

Kumppanuuksien taustaa ja lähtökohtia Puolustusvoimat keskittyy ydintoimintaansa sotilaalliseen maanpuolustukseen Tukitoimintojen osalta on kehitetty ja laajennettu verkottumiseen ja yhteistyöhön perustuvaa toimintamallia. Puolustusministeriö alkoi kehittää kumppanuuksia kokonaisuutena 2000-luvun taitteessa ja laati puolustushallinnon kumppanuusohjelman. Tavoitteena integroida puolustusvoimat aiempaa tiiviimmin suomalaiseen yhteiskuntaan - normaali- ja poikkeusoloissa - kokonaistaloudellisuus - kustannustehokkuus Yksityinen sektori on osa koko yhteiskunnan varautumista sekä puolustuskyvyn ylläpitämistä. 15.12.2016 2

Toiminnan kehittämisen vaihtoehdot Tarkastellaan aina avoimesti eri vaihtoehtoja - oman toiminnan kehittäminen - yhteistyö yksityisen sektorin palveluntuottajan kanssa Keskeistä kustannustehokas, puolustusvoimien poikkeusolojen vaatimukset täyttävä toimintamalli Strateginen kumppanuus on yhteistyön syvällisin muoto - sopimukseen perustuva luja, kestävä ja pitkäaikainen yhteistyö myös poikkeusoloissa - yhteiset kehittämistavoitteet, toimintatapojen kehittäminen valmiuden eri vaiheissa jo normaalioloissa Usein kyseessä myös palvelun ostamista markkinoilta 15.12.2016 3

Keskeisiä kumppanuuksia Maa- ja merivoimien kaluston kunnossapito / Millog Oy Ilmavoimien lentokaluston huoltotoiminta ja peruslentokoulutus / Patria Aviation Oy Ilmavoimien lentokonejärjestelmien sekä tiedustelu-, valvonta- ja johtamisjärjestelmien huolto ja ylläpito / Insta Group Oy Ampumatarvikealan huoltovarmuus- ja kumppanuussopimus / Nammo konserni 15.12.2016 4

Puolustusvoimien ruokahuolto / Leijona Catering Oy Puolustusvoimien ruokahuollon palvelukeskus (PURU) yhtiöitettiin valtion kokonaan omistamaksi Leijona Catering Oy:ksi 1.1.2012. Hallitusohjelmaan kirjattu ruokahuollon avaaminen kilpailutukselle vuonna 2017 (myöhemmin neuvotteluissa sovittu, että avataan vuonna 2018) Talouspoliittinen ministerivaliokunta linjasi 22.11.2016, että puolustusvoimien ruokahuoltoa ei kilpailuteta. - Toimintaympäristön muutos - Poikkeusolojen vaatimukset ruokahuollolle - Osallistuminen puolustusvoimien poikkeusolojen suunnitteluun 15.12.2016 5

Kokemuksia kumppanuuksista Kokonaisuutena arvioiden puolustusvoimien kumppanuudet ovat olleet taloudellisesti ja toiminnallisesti perusteltuja. Kumppanuuksien avulla on pystytty vaikuttamaan kustannusten kehittymiseen. Suoranaisten kustannussäästöjen suuruuden osoittaminen on kuitenkin vaikeaa ja osin toisarvoistakin, koska usein päämääränä on aikaisempaa parempi hintalaatu suhde. Tämä sisältää ajatuksen parempaa tai enemmän suhteellisesti pienemmällä taloudellisella panoksella. Kumppanuus on positiivinen mahdollisuus 15.12.2016 6

Kumppanuuksien hallinnan kehittäminen Puolustusministeriö yhteistyössä Pääesikunnan ja Puolustushallinnon Rakennuslaitoksen kanssa Tavoitteena hallinnonalan yhteisen tilannekuvan kehittäminen kumppanuuksien osalta Kriteerit kumppanuuksien tunnistamiseksi: - millaista poikkeusoloihin varautumista toiminta edellyttää, - kumppanuuden suhdetta ja vaikutusta ydintoimintaan, - kumppanuuden toiminnallista integraatiota puolustusvoimien kanssa sekä - palvelutuotannon volyymia ja arvoa normaali- ja poikkeusoloissa. Varmistetaan kumppanuuksien oikea taso ja luodaan perusteet niiden ohjaukselle ja hallinnoinnille. Jatkovalmistelun kohteena on erityisesti strategisten kumppanuuksien raportointi- ja ohjausmallien kehittäminen. 15.12.2016 7