TOIMINTASUUNNITELMA

Samankaltaiset tiedostot
TAMPEEEN AMMATILLISTEN OPPILAITOSTEN OPETTAJAT RY: TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE 2008

Uudenmaan yhdistys ry TOIMINTASUUNNITELMA 2011

Helsingin kaupungin toimistovirkailijat 0 JHL ry 240. Helsingin kaupungin toimistovirkailijat JHL ry 240. Toimintasuunnitelma 2011

Ammatilliset opettajat AO ry on tekemässä OAJ:n ja OAO:n linjauksia ja toteuttaa niitä / toteuttaa OAJ:n ja OAO:n päättämiä linjauksia.

TOIMINTASUUNNITELMA 2017

Helsingin kaupungin toimistovirkailijat JHL ry 240. Toimintasuunnitelma 2012

JHL 240 TOIMINTASUUNNITELMA 2010

Toimintasuunnitelma 2013

Yhdistys osallistuu terveydenhoitajaliiton toimintaan: edustajisto-, hallitus- ja toimikuntaedustusten kautta.

Toimintasuunnitelma vuodelle 2017

Toimintasuunnitelma vuodelle 2017

tehdä itsensä tunnetuksi aktiivisena, jäsenistään huolehtivana ja vastuunsa kantavana järjestönä.

Yhdistys osallistuu terveydenhoitajaliiton toimintaan edustajisto-, hallitus- ja toimikuntaedustusten kautta.

AO TOIMINTASUUNNITELMA 2018

Keski-Uudenmaan Kokoomusnaiset ry TOIMINTASUUNNITELMA 2017

2. Kokouksen pöytäkirjantarkastajien ja ääntenlaskijoiden valinta. 3. Kokouksen laillisuuden ja päätösvaltaisuuden toteaminen.

JOSE TOIMINTA /7 Joensuun seudun erilaiset oppijat ry Puosuntie Joensuu

Opetusministeri Jukka Gustafsson esittää kysymyksen, mitkä ovat konkreettiset toimenpiteet, stepit, tavoitteen saavuttamiseksi?

Jyväskylän julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103 Toimintasuunnitelma Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

Toimintasuunnitelma vuodelle 2015

TOIMINTASUUNNITELMA 2016 Materia ry

JHL-yhdistyksen toimintasuunnitelma 2016 Toimintasuunnitelmasta yleisesti Toimintasuunnitelman pääkohdat Järjestötoiminta Edunvalvonta Koulutus

Vammaisen ja erityistä tukea tarvitsevan tie ammatilliseen koulutukseen ja työelämään

NAISAGRONOMIEN VUOSIKOKOUS FAZER KEKSEILLÄ TIISTAINA

JÄRJESTÖRAKENTEEN KEHITTÄMINEN. Kevät 2017

NASTAPARTIO RY Toimintasuunnitelma 2015

Fiskarsin kyläseura ry - Fiskars byförening rf TOIMINTASUUNNITELMA Yleistä. Hallitus. Jäsenistö. Toimikunnat ja työryhmät

OAJ PÄÄKAUPUNKISEUDUN TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE 2018

TOIMINTASUUNNITELMA 2016

( Aika ennen 1980-lukua)

V-S Jyty ry TIEDOTTAA

Kuopion kaupungin JHL ry 862 Toimintasuunnitelma vuodelle 2015

Yritysyhdistysten tuet ja hakuohjeet 2019

Ammatilliset opettajat AO ry TOIMINTASUUNNITELMA 2019

Toimintasuunnitelma 2014

Lausuntopyyntö kaikille perustutkinnoille yhteisistä ammatillisista valinnaisista tutkinnon osista

Toimintasuunnitelma 2014

TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE 2014

JYVÄSKYLÄN KAUPUNKI NUORISOVALTUUSTO TOIMINTASUUNNITELMA Yleistä

Lukemisen ja kirjoittamisen testistö tukemaan toisen asteen ammatillista koulutusta

Pohjoisen Keski-Suomen ammatilliset opettajat ry:n säännöt

Yhdistyksen puheenjohtaja Jouko Karhunen avaa kokouksen. Kokous valitsee kaksi puheenjohtajaa.

Ammatillinen erityisopetus ja sen toteutuminen yleisissä ammatillisissa oppilaitoksissa

Hallituksen kokoukset puheenjohtaja hallitus 4-5 kertaa vuodessa / tarvittaessa. Kevätkokous hallitus kaikki osaston jäsenet

PUIJON LATU RY:N SÄÄNNÖT Hyväksytty Puijon Latu ry:n ylimääräisessä kokouksessa ja syyskokouksessa

Yhdistyksen puheenjohtaja Jouko Karhunen avaa kokouksen. Kokous valitsee kaksi puheenjohtajaa. Puheenjohtajiksi valittiin

Raahen JHL ry 055 toimintasuunnitelma raahe55.jhlyhdistys.fi

SPORTICUS R.Y. SÄÄNNÖT

Sosiaalialan korkeakoulutetut Talentia Pohjois-Savo ry TOIMINTASUUNNITELMA Edunvalvonta

Joensuun seudun JHL ry osasto 310 toimintasuunnitelma 2018

Opetushallitus HELSINKI 7/521/2008

Yhdistyksen puheenjohtaja Tuomo Tikkanen avaa kokouksen. Kokous valitsee kaksi puheenjohtajaa. Puheenjohtajiksi valittiin

Muuttuva ammatillinen koulutus ja opettajuus

Toimintasuunnitelma Hallitus

TUEN KOLMIPORTAISUUDEN TOTEUTTAMINEN PERUSOPETUKSESSA

Suomenpienhevosyhdistyksen toimintakertomus 2016

JHL:n ammattialatoiminta/ valtakunnallisten ammatillisten verkostojen pelisäännöt

Kuopion kaupungin JHL yhdistys 862 TOIMINTASUUNNITELMA 2016

Ammatillisten oppilaitosten ja yritysten yhteistyö

VUOSIKERTOMUS vuodelta 2010 Vanhustyön osaajat ry

SÄÄNNÖT. Keski-Pohjanmaan koulutusyhtymän opiskelijayhdistys ry. Nimi ja kotipaikka

AO TOIMINTASUUNNITELMA 2017

Pöytyän nuorisovaltuuston toimintasuunnitelma

TOIMINTASUUNNITELMA 2015

4 Yhdistyksen jäsenen on suoritettava vuosittain yhdistyksen syyskokouksen määräämä jäsenmaksu.

AMMATTISTARTTISEMINAARI Elise Virnes

7.3 Tehostettu tuki Pedagoginen arvio

JHL 240 yhdistyksen toimintasuunnitelma toimintavuosi syyskokous Liite 1

Ammatilliset erityisoppilaitokset

Avustukset jäsenyhdistyksille v Invalidiliiton hankeavustukset jäsenyhdistyksille - STEAn jäsenjärjestöavustukset, eli ns.

Valtioneuvoston asetus

Jaana Muttonen, HAMK Opettajankoulutusfoorumi

Uudistuva lainsäädäntö, opiskeluhyvinvointi ja asuntolatoiminta Elise Virnes OKM & Ville Virtanen SAKU ry

Johtosääntö. Suomen Akvaarioliitto ry

Ammatillisten oppilaitosten määrää vähennetään ja kunnallistetaan

OAJ alueyhdistyksen toimitila, Kirkkokatu 18, Joensuu

ORIMATTILAN KOKOOMUS TOIMINTASUUNNITELMA 2016

Erityisopetuksen strategia kehittämistoiminnan suuntaajana

Pohjoisen yhteisöjen tuki - Majakka ry. Säännöt

Pohjois-Karjalan sairaanhoito- ja sosiaalipalvelujen kuntayhtymän toimintasuunnitelma vuodelle 2017 Hyväksytty JHL 212:n syyskokouksessa

Toimintasuunnitelma vuodelle 2016

Kirkon Hallintovirkamiehet

TOIMINTASUUNNITELMA 2017

Toimintasuunnitelma PIÄLLYSMIES RY Paikallinen Leader-toimintaryhmä

Työturvallisuus ammatillisessa peruskoulutuksessa Tuija Laukkanen Ammatillinen peruskoulutus yksikkö

TOIMINTASUUNNITELMA 2015

5/26/2010. Tutkintotoimikuntajärjestelmän keskeiset kehittämishaasteet AMMATILLISEN TUTKINTOJÄRJESTELMÄN KEHITTÄMISHANKKEEN (TUTKE) VÄLIRAPORTTI

OPPISOPIMUS ESEDU / Oppisopimuspalvelut / AT

Alle 30-vuotiaat nuoret Suomessa

SYMP ry:n sääntömääräinen yleiskokous

Opettajien edunvalvoja

Opetusalan Ammattijärjestö OAJ ry.

pääluottamusmies alakohtaiset luottamusmiehet koulutiedottajat pääluottamusmies puheenjohtaja kaikki toimijat jäsenasiainhoitaja nuorisovastaava

Erityinen tuki-webinaari

syyskokous Helsingissä uudessa Käpylän kuntoutuskeskuksessa yhdessä alaosaston kanssa

Toimintakertomus on myös ns. vuosikertomus ja tässä on kuvattuna toimintaamme normaalikäytäntöä laajemmin sisällöin.

jäsenasiainhoitaja, pääluottamusmies hallituksen jäsenet jäsenhankkijat luottamusmiehet aluetoimisto hallituksen jäsenet, luottamusmiehet

Vankien Omaiset VAO ry:n säännöt

Toimintasuunnitelma TOIMINTAVUOSI Malliyhdistys Ry. Hallituksen ehdotus hyväksyttäväksi yhdistyksen vuosikokoukselle

Finland Toimintasuunnitelma (6) Toimintasuunnitelma. Finland

Transkriptio:

TOIMINTASUUNNITELMA 2011-2012 Yleistä Tuleva toimintavuosi on yhdistyksen kolmaskymmenes neljäs. Yhdistyksen tavoitteena on olla sekä valtakunnallisesti, että paikallisesti ammatillisen erityisopetuksen pedagogisen kehityksen ja sen aseman edistäjä. Tärkeää on myös turvata erityistä tukea opiskelussaan tarvitseville opiskelijoille hyvät mahdollisuudet oppimiseen ja meille erityisopettajille tarvittavat toimintaedellytykset. AEO:lla on tärkeä merkitys jäsentensä tapaamisfoorumina lujittamassa ammatillisten erityisopettajien yhteistyötä ja yhteenkuuluvuutta. Erityisopettajan työssä vuorovaikutusverkosto on laaja ja keskeinen tulostekijä. AEO:n hallitus ja jäsenet toimivat aktiivisesti yhteistyössä koulutuksenjärjestäjien, OPH:n ja OPM:n kanssa turvataksemme tärkeälle työllemme taloudelliset mahdollisuudet ja toimintaedellytykset. Erityisopetuksen tietotaidon säilymistä ja edelleen kehittymistä kaikilla oppilaitostasoilla pidetään ensiarvoisen tärkeänä. Oppilaitokset joutuvat lisääntyvässä määrin kohtaamaan nuoria, joiden kouluttamisessa tarvitaan erityistoimenpiteitä. Toiminnassa kiinnitetään huomiota integroinnin toteuttamiseen opiskelijalähtöisesti, opettajien jaksamiseen, työssäoppimisen järjestämiseen ja resursointiin, nuorten ammatillisen osaamisen näyttöihin, erityisopettajien palkkaukseen sekä lähiopetustuntien vähentymiseen ja opiskelijoiden sijoittamiseen opiskelijaryhmiin. Mielenterveysongelmaisten opiskelijoiden koko ajan lisääntyvä määrä on huomioitava erityisopettajien työssä ja koulutuksessa. Kiinnitetään myös päättäjien huomiota erityisopetuksen tarpeen lisääntymiseen opiskelijoiden monivammaisuuden ja moninaisten oppimisvaikeuksien, oppimishaittojen lisääntyessä. Erityisopettajien koulutuksen kehittymistä ja jäsenistön jatkokoulutusmahdollisuuksia seurataan ja ollaan mukana koulutusta kehittämässä. Kansainvälistä yhteistyötä lisätään kutsumalla jäseniemme työnantajien yhteistyöoppilaitoksista opintopäivillemme luennoitsijoita. Osana yhteistyön lisäämistä yhdistyksemme valmistelee jäsenille suunnattua matkaa. Matkakohde järjestetään joko Englantiin tai Tansaniaan yhteistyössä JAMK/AOKK kanssa. Tutkimme mahdollisuutta AEO:n osalta aloittaa kehitysmaakummitoiminta. Toimimme kaikin mahdollisin järjestöllisin keinoin nuorten syrjäytymisen ehkäisemiseen herättämällä julkista huomiota jäsenkirjeidemme ja kotisivujemme avulla sekä kannanotoilla poliittisille päättäjille.

Hallitus pyrkii seuraamaan ja selvittämään nuortenammattiosaamisen näyttöjen toteuttamista eri oppilaitoksissa. Ammattiosaamisen näyttöjen sisältöä, toteutustapaa, suunnittelua ja kokeilua erityisoppilaiden ja erityistä tukea opiskelussaan tarvitsevien opiskelijoiden osalta seurataan. Lisätään ja kehitetään edelleen yhteydenpitoa jäsenistöön ja jäsenpalautteen saamista mm. sähköpostin ja omien kotisivujen välityksellä. Aeo:n sähköpostiosoite on aeo.ry@ippnet.fi ja kotisivujen osoite www.aeo.fi. Hallitus valmistelee sääntöjen nykyaikaistamisen ja tekee tarvittavat sääntömuutosesitykset vuosikokoukselle. Yhteistyö eri tahojen kanssa Yhdistys pyrkii kehittämään ammatillisten erityisopettajien keskinäistä yhteistyötä sekä parantamaan yhteistyötä peruskoulujen erityisopetuksen kanssa. Yhteistyötä myös oppilaanohjaajien kanssa lisätään mahdollisuuksien mukaan. Yhdistys ylläpitää keskusteluyhteyksiä opetushallitukseen yhteistyötapaamisten kautta. Samoin pidetään yhteyttä Opetusministeriöön ja pyritään järjestämään tapaaminen opetusministerin kanssa. Opetusalan ammattijärjestöjen (mm. OAO, AOO, OAJ) suuntaan ollaan tarvittaessa yhteydessä myös henkilökohtaisten kontaktien avulla keskustellen, neuvotellen ja tarvittaessa kirjallisten kannanottojen kautta. AEO vaikuttaa kannanotoilla ja lausunnoilla päättäjille ammatillisten erityisopettajien kelpoisuusehtojen selvittämiseen ja kehittämiseen. Järjestötoiminta AEO toimii yhteistyössä OAJ:n, OAO:n ja sen yhdistysten, erityisesti AOO:n sekä STO:n, LUOVA:n ja AKOL:n, kanssa ammatillisten erityisopettajien aseman turvaamiseksi (AEO= ammatilliset erityisopettajat ry, OAJ= Opetusalan Ammattijärjestö, OAO= OAJ:n ammatilliset opettajat, AOO= Ammatillisten oppilaitosten opettajat, STO= Sosiaali- ja terveysalan opettajat, AKOL= Aikuiskouluttajien liitto, LUOVA= Luonnonvara-alojen opettajat). Osallistutaan aktiivisesti valtakunnallisten koulumuotokohtaisten yhdistysten ja liittojen toimintaan. Yhteistyötä SEL ry:n kanssa parannetaan ja tehostetaan (SEL= Suomen erityiskasvatuksen liitto). Hallitus lisää yhteistyötä järjestötoiminnan ja koulutuksen alalla siten, että se harkintansa mukaan lähettää tilaisuuksiin edustajansa ja yhdistys maksaa edustajalle näistä tilaisuuksista aiheutuneet kustannukset. Jäsenhankinta Hallitus jatkaa tehostettua jäsenhankintaa omalla panoksellaan käyttäen mm. suoramainontaa Jyväskylästä, Hämeenlinnasta, Helsingistä ja Tampereelta valmistuville erityisopettajille. Valmistuville lähetetään kirje/sähköposti, joka sisältää tietoa yhdistyksemme toiminnasta.

Tiedotustoiminta Kotisivuja kehitetään edelleen ammatillisen erityisopetuksen tietolähteenä. Opintopäivien antia ja muuta julkaistavaa materiaalia viedään luettavaksi yhdistyksen kotisivuille. Materiaalia välitetään myös sähköpostin välityksellä jäsenistölle. Jatketaan jäsenkirjeiden postittamista. Jäsenkirjeisiin lisätään edelleen pyyntö jäsenistön sähköpostiosoitteista. Yhdistyksen kokouksen koollekutsumistapana pidetään edelleen monistettua kirjekutsua. Lisätään ja kehitetään edelleen yhteydenpitoa jäsenistöön ja jäsenpalautteen saamista mm. sähköpostin ja omien kotisivujen välityksellä. Aeo:n sähköpostiosoite on aeo.ry@ippnet.fi ja kotisivujen osoite www.aeo.fi Ulkoista tiedottamista pyritään tehostamaan opettajajärjestöjen jäsenlehdissä julkaistavilla kirjoituksilla. Pyydettäessä annetaan lausuntoja ja informaatiota erityisopetuksesta. Hallituksen jäsenet antavat lisääntyvää informaatiota yhdistyksestä erilaisissa tilaisuuksissa joihin he osallistuvat. Koulutuspoliittinen toiminta Yhdistys pyrkii kehittämään ammatillista erityisopetusta OAJ:n tavoitteiden mukaisesti antamalla asiantuntemuksensa keskusjärjestön käyttöön. Seurataan viranomaisten toimia hallinnon eri tasoilla. Yhdistys on mukana KESUn suunnittelussa OAJ:n kautta. Edistetään aikuiskoulutuksen kehittämistä ammatillisen erityisopetuksen osalta. Osallistutaan tarvittaessa oppisopimuskoulutuksessa tarvittavan erityisopetuksen kehittämiseen yhteistyössä oppisopimustoimistojen kanssa. Erityisopettajien koulutusta kehitetään yhteistyössä kouluviranomaisten sekä Hämeenlinnan, Jyväskylän, Haaga-Helian ja Tampereen ammattikorkeakoulujen kanssa. Erityisopettajien koulutuksen kehittymistä ja jäsenistön jatkokoulutusmahdollisuuksia seurataan ja pyritään kehittämään Jäsenkoulutus Osallistutaan ammatillisen erityisopetuksen opintopäivien järjestelyihin. Aktivoidaan ja tuetaan mahdollisuuksien mukaan jäsenistöä osallistumaan ammattikorkeakoulujen, alan ja muiden vastaavien järjestöjen järjestämään koulutukseen. AEO on mukana JAMK:ssa järjestettävien kevät-koulutuspäivien suunnittelussa, toteutuksessa ja pienellä osuudella kustannuksissa. Osallistumalla kustannuksiin AEO pyrkii varmistamaan näiden

kevätkoulutuspäivien jatkumon. Kysytään Hämeenlinnan AOK:n halukkuutta järjestää lokamarraskuussa yksipäiväinen seminaari. Opintopäivät Puheenjohtaja osallistuu opintopäivien järjestelyjä koskeviin neuvotteluihin seuraavien opintopäivien edustajien kanssa. Opintopäivät sekä AEO:n varsinainen kokous pyritään järjestämään samanaikaisesti Opintopäivien ohjelmasta hallitus pyrkii järjestävän oppilaitoksen kanssa sopimaan siten, että oppilaitokset katsovat opintopäivien sisällön kuuluvaksi esim. viiden päivän koulutukseen. Pyritään siihen, että informaatiota opintopäivistä lisätään aikaisemmin vaikkapa opettajalehdessä olevassa tapahtumakalenterissa. Kansainvälinen toiminta Pyritään kehittämään suhteita kansainvälisesti vastaaviin opettajajärjestöihin. Kannustetaan jäseniä opettajavaihtoon, ja tuetaan mahdollisuuksien mukaan erityisopetukseen liittyviä opintomatkoja. Seurataan alan kansainvälistä kehitystä. Pyydetään Opettajakorkeakouluja järjestämään ammatillisille erityisopettajille suunnattu kansainvälinen koulutustapahtuma. Virkistystoiminta Jäsenistölle pyritään järjestämään yhdistyksen osittain sponsoroimaa virkistystä mahdollisuuksien mukaan, koska jäsenistö on kentältä esittänyt tällaisen toivomuksen. Edunvalvonta Erityisopettajien aseman ja etujen turvaaminen muuttuvissa olosuhteissa pidetään edunvalvonnassa etusijalla. Huolimatta siitä, että koulutuksen järjestäjät kamppailevat taloudellisten vaikeuksien kanssa, pyritään huolehtimaan siitä, että opetusalan ja ennen kaikkea erityisopetuksen asema turvataan. Seurataan palkkausjärjestelmien (esim TVA) kehittymistä ja vaikutettaan siihen, että niissä huomioidaan ammatillinen erityisopetus. AEO kyselee mahdollisimman tarkkaan eri koulutuksenjärjestäjien TVA-käytänteet ja tekee niistä kotisivuilleen tiedotteen. Kiinnitetään erityistä huomiota siihen, että koulutuksen järjestäjät kantavat koulutusvastuunsa myös erityisopetukselle kuuluvien resurssien kohdentumisessa siten, että niiden käyttö kokonaisuudessaan on erityisopetusta tukevaa. AEO pitää yhteyttä OAJ:n neuvottelijoihin sekä suoraan, että jäsentensä liittojen kautta, jotta yhdistyksen ja sen jäsenten tekemät aloitteet ja esitykset olisivat mukana neuvotteluissa. Annetaan eri tahoille asiantuntija-apua sitä pyydettäessä. Annetaan kannanottoja tarvittaessa eri tahoille yhdistyksen hallituksen ehdotuksesta ja harkinnan mukaan.

Seurataan ammatillisen erityisopetuksen strategian uudistamista ja vaikutetaan sen sisältöön. Toiminnan rahoitus Yhdistyksen toiminta rahoitetaan pääsääntöisesti kertyvillä jäsenmaksuilla. Jäsenmaksu on 25 / 2 vuotta ja 15 / 1 vuosi. Tehdään AOO:lle toiminta-avustusanomus myös tulevalle toimintakaudelle. Avustukseen haetaan laajentuneen toiminnan edellyttämään perusteltua lisäystä. Palkkiot ja matkakorvaukset Hallituksen jäsenille maksetaan kulukorvauksia kotisivujen ylläpitoon liittyvistä kustannuksista Puheenjohtajalle maksetaan kulukorvauksena 250 / toimintakausi. Rahastonhoitajalle ja sihteereille maksetaan kulukorvauksena 150 / toimintavuosi. Kotisivujen ylläpitäjälle maksetaan hallituksen päättämä summa. Kunniapuheenjohtaja Yhdistyksen puheenjohtaja kutsuu yhdistyksen kunniapuheenjohtajan Lauri Helimäen opintopäiville yhdistyksen lukuun ja laskuun aikaisempaa varsinaisen kokouksen päätöstä noudattaen. Asiakirjojen ja muun materiaalin arkistointi Hallitus pyrkii löytämään arkistointipaikan jostakin johon voitaisiin koota nyt eripaikoissa olevat yhdistyksen asiakirjat sekä muu säilytettävä materiaali. Hallitus