Kohti luovaa arkea- kulttuurinen vanhustyö asiakaslähtöisessä toimintakulttuurissa

Samankaltaiset tiedostot
OSAAMISTA KULTTUURIN TEKEMISEEN

Mikä on ajankohtaista kulttuurihyvinvointialan koulutuksen kehittämisessä juuri nyt?

Taiteen salakuljetusta vai osallistavaa taidetta?

IKÄIHMISTEN TARKOITUKSELLINEN ARKI KIVELÄN MONIPUOLISESSA PALVELUKESKUKSESSA

Terveyttä ja hyvinvointia edistävät ja niiden eroja kaventavat palveluinnovaatiot metropolialueella kehittämishankkeiden metatason arviointi

suositukset rahoittajille

Koulutuksen ja työelämän haasteet ja mahdollisuudet

Sosiaalisen kuntoutuksen valtakunnallinen kehittämishanke SOSKU

Sosiaalisen kuntoutuksen valtakunnallinen kehittämishanke SOSKU

Taide uusi tapa lähestyä työelämän kehittämistä

Musiikki elämään. Osallistavan konserttitoiminnan ja yleisöyhteistyön alueellinen kehittämishanke

TAKUULLA RAKENTEISIIN!

Sosiaalisen kuntoutuksen valtakunnallinen kehittämishanke SOSKU

Sosiaalisen kuntoutuksen valtakunnallinen kehittämishanke SOSKU

Työelämäläheisyys ja tutkimuksellisuus ylemmän amktutkinnon. Teemu Rantanen yliopettaja

KULTTUURI - JA TAIDETOIMINTA HYVINVOINNIN EDISTÄJÄNÄ

Hallituksen kärkihanke: Prosenttitaiteen periaatteen laajentamista taiteen hyvinvointivaikutusten tukemiseksi

TAKUULLA HYVINVOINTIVOIMALA

Millaista osaamista opiskelijalla tulisi olla harjoittelun jälkeen? Teemu Rantanen yliopettaja Laurea AMK

MUSIIKKI KUULUU KAIKILLE

Vastuullinen korkeakoulu Laurean opetussuunnitelma vapaaehtoistyön mahdollistajana Seminaari Vararehtori Susanna Niinistö-Sivuranta

Yhteiskehittelyllä uudenlaista osaamista vanhustyöhön

Digimyrsky ja palvelumuotoilun osallistavia menetelmiä Reetta Kerola, Hanna Yli-Korpela Maarit Heikkinen.

Seniori-Vamos Etsivää ja osallistavaa seniorityötä Vanhusneuvoston seminaari Tampere

Yhteisesti sovitut asiakaslähtöiset toimintamallit ja yhteistyökäytänteet arkeen

musiikki elämään Musiikki elämään -aloitusseminaari / Jere Laukkanen 1

Tieto- ja viestintätekniikka koulun arjessa

LAPSEN OIKEUS OSALLISTUA KUNTOUTUKSEENSA (LOOK)- LAPSEN EDUN ARVIOINTI -HANKE

Tuottaja 2020 Tulevaisuus kulttuurituotannon kautta tulkittuna. Katri Halonen Metropolia Ammattikorkeakoulu

Hyvinvointia työstä HJ 1. Työterveyslaitos

CoCreat -Enabling Creative Collaboration through Supporting Technlogies. Essi Vuopala, LET

Ikäihmisten elämänhallinnan ja

Mielen avain, Siuntio Vivo-Hanke. Toimintasuunnitelma

Pohjois-Karjalan kotoutumisen toimintamalli. Työ kotouttaa MEIJÄN ekosysteemi. Mia Sevonius-Male maahanmuuttoasiantuntija

RISTO - Riskien tunnistamisesta parempaan toimintakykyyn

Sijaishuollon valtakunnalliset yhteiskehittämispäivät Työryhmien tuotokset Sijaishuollon ohjaus ja valvonta

VOIMALA. Itä-Suomen Hyvinvointivoimala työelämän ja koulutuksen kehittäjänä

Digiohjausta kaikille!

Oona osaamista ja onnistumisen tukea yrittäjänaisille

LUOVIEN TYÖMENETELMIEN AMMATILLISET ERIKOISTUMISOPINNOT (30 op)

Opetus- ja kulttuurinministeriön ja Opetushallituksen hankepäivä

Hankkeen organisointi (esim. ohjausryhmän ja projektiryhmän kokoonpano):

ALUEKESKUSOHJELMAN KULTTUURIVERKOSTO. Lappeenranta-Imatran kaupunkiseutu; Työpaja

#Munperheet - Kohti suunnitelmallista perheen jälleenyhdistämistä lastensuojelun perhehoidossa

KULTTUURI, TERVEYS JA HYVINVOINTI

LAPE - TOIMIVA ARKI. Pohjoinen OT-alue. Arvot Hanna Ebeling Jaana Jokinen

Inno-Vointi. Johtamisella innovaatioita ja hyvinvointia Vantaan kaupungin varhaiskasvatuksessa. Inno-Vointi

Kulttuurisote. slidepohjia KULTTUURISOTE ETELÄ-POHJANMAA. Ikäihmisten kulttuuripalvelut järjestetään kuntien, maakuntien ja järjestöjen yhteistyöllä

pienten ja keskisuurten yritysten ja järjestöjen valmennushanke TYÖPAJA NRO 1

Oma elämä läpi elämän

TUTKIMUS- JA KEHITYSYHTEISTYÖ VERMEET-PROJEKTISSA

MIX TSEMPATA? Marina Steffansson Eriarvoistumisen pysäyttäminen

Pohjanmaan palveluohjaus kuntoon agenttityön tulokset Pohjanmaan maakunta I&O muutosagentti Pia Vähäkangas

Hippa. Hyvinvointia ja parempaa palveluasumista digitalisaation avulla

KASSU LIVES Kasarminmäki Living Lab Ohjausryhmän kokous

TAIKA-hanke Taide kohtaamisalustana sektorirajat ylittäville kulttuurisille innovaatioille

KUVATAIDE Perusopetuksen yleiset valtakunnalliset tavoitteet ja perusopetuksen tuntijako työryhmä

Lastensuojelun ja perhesosiaalityön yhteiskehittämö Esityksen nimi / Tekijä

Sosiaali- ja terveysalan kehittämisen ja johtamisen koulutus (YAKJAI15A3)

Kokemusasiantuntijuus ja asiakkaiden osallistumisen toimintamalli

Pihkassa Männistöön Yhteistyöllä ja ennakkoluulottomilla kokeiluilla rakennetaan ikäystävällinen ja osallistuva asuinalue.

Laadullisten osaamistarpeiden ennakointi musiikkialalla. VOSE-seminaari, opetushallitus Ulla Pohjannoro

Kulttuurihyvinvoinnin portaat

KOHDATAAN Uutta työotetta kehittämässä Elisa Maukku, projektipäällikkö

2 Ammatillinen opettajankoulutus Ammatillinen erityisopettajankoulutus 2019

ArtsEqual - Taide kouluissa. Eeva Anttila, Taideyliopisto eeva.

Valtakunnalliset työpajapäivät. Hyria säätiö sr. Yksilölliset polut valmennuksessa. Ke Rulla

TAUSTA JA TARVE. VALOA-hankkeen keskiössä Suomessa korkeakoulututkinnon opiskelevien ulkomaalaisten työllistyminen Suomeen

KESKI-SUOMEN SOTE 2020 HANKKEEN ULKOINEN ARVIOINTI. Piia Tienhaara & Pasi-Heikki Rannisto

Simulaatiopedagogiikka ammatillisen asiantuntijuuden kehittämisen välineenä sote-alan koulutuksessa

Onnistunut omistajanvaihdos hyvinvointialalla

DOB - Datasta oivalluksia ja bisnestä 6aika-ohjelman hanke

Nuori kuski osaa! Nuoret ammattikuljettajat työkykyisinä ja työelämätaitoisina ratissa

Kehittäjäkumppanuus kuntoutujan hyväksi

Kulttuuripalvelut vanhuspalvelujen paletissa

TIETOPERUSTAINEN JOHTAMINEN KUNTAORGANISAATION SOSIAALI- JA TERVEYSPALVELUTOIMINNAN SUUNNITTELUSSA. PD-projektityö/Vesa Helin

Creative and Inclusive Finland Luova ja osallistava Suomi Kreativa delaktiga Finland

Kulttuurien välisen työn valmukseen kehittäminen sosiaali- ja terveydenhuollon työssä -MULTI-TRAIN, Toimintatutkimushanke

palveluinnovaatiot metropolialueella

Wifi-tunnus: royalmeeting salasana: rr-crowne

Kulttuuri- ja liikuntapalvelut Palvelujohtaja Ari Karimäki

SenioriKasteen loppuarviointi 08/2016

Liittyvä Voima Collaborative Intensity

Ammatillisen kuntoutuksen päivät Peurungassa Ammatillisen kuntoutusprosessin. asiakaskohtaisen tietojärjestelmän avulla

Sosiaalisen kuntoutuksen valtakunnallinen kehittämishanke SOSKU

FUAS-virtuaalikampus rakenteilla

Koulun rooli verkostomaisessa yhteistyössä

Kokemustoiminnan Polkuja kaksi vuosikymmentä

NÄKY - Uudenlainen toimintatapa edistää ikääntyneen toimintakykyä

LIIKKUVA KOULU JA OPS 2016

TAITEESTA JA KULTTUURISTA TERVEYTTÄ JA HYVINVOINTIA

GERONTOLOGINEN PALVELUOHJAUS

LIITE 4 VASTAUSTEN JAKAANTUMINEN KRITEEREITTÄIN VERTAISARVIOINTI VERKKOVIRTA -HANKKEESSA OPINTOJEN AIKAISEN TYÖN OPINNOLLISTAMINEN

Sosiaalisesti kestävät kaupungit -projektiaihio

Kulttuurin ja hyvinvoinnin välisten yhteyksien kehittäminen Turussa

Tanssin yleinen ja laaja. oppimäärä. Eija Kauppinen, Opetushallitus

FUTUREX Future Experts

Johanna Ruusuvuori Sosiaalipsykologian professori, Yhteiskuntatieteiden tiedekunta Yhteiskuntatutkimuksen tieteenalayksikön päällikkö

Metropolia Ammattikorkeakoulu. Kulttuuriala hakukohteena

Esimiehen rooli muutosten aikaan saamisessa malli

Transkriptio:

Kohti luovaa arkea- kulttuurinen vanhustyö asiakaslähtöisessä toimintakulttuurissa Laura Huhtinen-Hildén, FT, MuM 6/2/15 Helsinki Metropolia University of Applied Sciences 1

Kulttuurinen vanhustyö on näkökulma, jossa taide, luovuus ja kulttuuri tuodaan eri tavoin osaksi vanhustyötä ja sen kehittämistä. 2

Kulttuurinen vanhustyö asiakaslähtöisessä toimintakulttuurissa Tutkimushanke lisää ymmärrystä luovuuden, osallistavan musiikki- ja taidetoiminnan sekä kulttuuria arvostavan näkökulman merkityksestä Tietoa kulttuurisesta vanhustyöstä saadaan pilottiprojektin toimintaa ja siinä syntyneitä kokemuksia analysoimalla. 3

Lähtökohdat ja tavoitteet luodaan, vahvistetaan ja juurrutetaan hyviä käytänteitä keskitytään välineiden kehittämiseen laaja-alainen yhteiskehittäminen kokemuksia analysoimalla vaikutetaan pysyvien käytänteiden muotoutumiseen kulttuurisen vanhustyön uudenlaiset mahdollisuudet vanhustyön arkeen 4

Toimintatutkimus aktivoiva osallistuva havainnointi, pyritään aktiivisesti muuttamaan toimintakulttuuria lisäten luovia menetelmiä ja kulttuurisen vanhustyön näkökulmaa toimintatutkimuksessa yhteiskehittelyn avulla ohjata, korjata ja arvioida toimintaa aineistoa haastattelemalla, tilanteita havainnoimalla sekä kehittämistyötä dokumentoimalla. (ks. Carr ja Kemmis 1986; Heikkinen 2007; Vilkka 2006.) 5

Työntekijöiden haastattelujen kautta välittyviä kokemuksia tutkitaan fenomenologisella tutkimusotteella (ks. Perttula 1995; 2009; myös Giorgi 1985; van Manen 1990). 6

Tutkimus pyrkii selvittämään: Mikä kehittämisprojektissa saatujen kokemusten valossa mahdollistaa kulttuurisen vanhustyön näkökulman ja menetelmien hyödyntämistä vanhustyössä? Millaisia hyviä käytänteitä tai ratkaisuja projektin aikana havaitaan ja löydetään? Mitä merkityksiä luovilla ja taidelähtöisillä lähestymistavoilla on vanhustyön arjessa työntekijöiden, esimiesten että asiakkaiden näkökulmista? 7

Tuloksena tietoa miten kulttuurisen vanhustyön näkökulmaa ja menetelmiä tiiviimmin osaksi vanhustyötä millaiset tekijät kehittävät osaamista sekä helpottavat niiden juurtumista osaksi työn arkea miten rakenteellisia toimintamalleja, käytänteitä ja ratkaisuja voidaan soveltaa millaista merkitystä työntekijöiden, esimiesten ja asiakkaiden näkökulmista 8

Tutkimuksessa saadun tiedon avulla voidaan tunnistaa keskeisiä kehittämiskohtia parantaa asiakaslähtöistä toimintakulttuuria tuoda kulttuurisen vanhustyön näkökulmia ja menetelmiä osaksi vanhustyön arkea lisätä taiteen ja kulttuurin avulla ikäihmisten hyvinvointia ja toimijuutta kehittää tutkintoihin johtavia koulutuksia havaita ammatillisia täydennyskoulutustarpeita 9

Hankkeen tuloksia hyödynnetään metropolialueella sekä koko maassa tapahtuvassa vanhuspalvelujen kehittämistyössä parannetaan asiakaslähtöistä toimintakulttuuria vanhuspalveluissa 10

Hankkeen toteuttajat ja yhteistyö päätoteuttaja Metropolia Ammattikorkeakoulu, FT, MuM, musiikkikasvatuksen lehtori Pia Strandman-Suontausta, TaT, FM, kulttuurituotannon lehtori Anna Puustelli-Pitkänen, YTM, Geronomi (AMK), vanhustyön lehtori yhteistyötä Helsingin kulttuurikeskus (Helsingin kaupunki), kulttuuripolitiikan osasto Jenni Varho, FM, kulttuurisuunnittelija / kulttuurinen vanhustyö Reetta Sariola, FM, kulttuurisuunnittelija / taidekasvatus, selvitykset. 11

Hankkeen eteneminen KL15 Hanketoimijoiden ja tutkijoiden organisoituminen, ohjausryhmän kokoaminen Kehittämistyön aloittaminen: lähtötilanne ja yhteistyössä tapahtuva suunnittelu Osallistavan taidetoiminnan intervention valmistelu SL15 ensimmäinen toiminnallinen sykli: 3 luovaa työpajaa workshoppien observointi, kokemukset, aineiston keruu kerätyn kokemuksen analysointi, intervention muutokset Yhteiskehittelyssä syntyneet kokemukset 12

Hankkeen eteneminen KL16 toinen toiminnallinen sykli: 2 luovaa työpajaa. Hankkeen muiden kaupunkien edustajilla mahdollisuus osallistua näihin työpajoihin workshoppien observointi, kokemukset, aineistonkeruu tiedon analysointi ja raportointi SL 16 tiedon levittäminen ja juurruttaminen kuntatoimijoiden vanhuspalvelujen arkeen ja toimintakulttuuriin Seminaari Tiedotus kansallisissa ja seudullisissa verkostoissa, tilaisuuksissa ja tietoväylissä loppuraportin viimeistely ja painatus 13