Laajasalon palloseura 2005-2015 Tarina pienen kyläseuran kasvusta kehityskelpoiseksi keskisuureksi jalkapalloseuraksi
Mia Stierncreutz - Koulutus; Kasvatustieteen kandidaatti, varhaiskasvatuksen koulutuslinja - P02 joukkueenjohtaja (2008-2011) - Hallituksen jäsen ja juniorikoordinaattori (2009-2011) - Seuran taloudenhoitaja (2010-) - Päätoiminen seuratyöntekijä vuodesta 2011 (seurasihteeri, vuoden 2016 alusta hallintopäällikkö) - Ilomäentien Juniorinurmi Oy:n hallituksen jäsen (2011-) - Laajasalon jalkapallonurmi Oy:n hallituksen jäsen (2015-) - Ei jalkapallotaustaa, ei liikunta-alan koulutusta. Lyhyt peliura LPS ÄiPS joukkueessa. - Kahden jalkapalloilevan nuoren äiti. Pojat Kristian (1999) ja Daniel (2003). Aviomies Knipi toimii seuran tiedotuksesta vastaavana ja P02 haastejoukkueen valmentajana.
Viitekehys Historia lyhyesti Kehityksen vuodet 2005-2015 Mitä tehtiin eri tavalla kuin aikaisemmin? Virstanpylväät Tulevaisuuden näkymät
Laajasalon palloseura LPS ry LPS ry on jalkapalloseura Seuran 38. toimintavuosi käynnissä kyläseura toimimme Helsingin Laajasalossa. Laajasalon saari sijaitsee Kaakkoisessa Helsingissä Kaakkoisessa Helsingissä asuu n. 49 000 asukasta Laajasalon saarella asuu 17 000 asukasta Potkua saaresta!
Historiasta lyhyesti Seuran perustava kokous pidettiin 11.9.1978 Kasperin kerholla Laajasalossa. Edustusjoukkue aloitti piirisarjassa -79 ja aluksi oli myös vireää junnutoimintaa koko 1980-luvun ajan. Vuonna 1988 aloitettiin saarella panostamaan edustusjoukkueeseen. Edustusjoukkue nousi III divariin 1999 juhlistamaan 20-vuotistaival- taan. Vuonna 2003 yksi tärkeä tavoite toteutui, kun LPS voitti lohkonsa ja nousi silloiseen II-divariin.
LPS vuosina 2005-2007 Laajasalon palloseurassa oli vuonna 2005 n. 70 jäsenmaksun maksanutta jäsentä. Seuran toiminta pyöri aikuisjoukkueiden ympärillä. Aikuisten joukkueita seurassa oli kolme. Seurassa oli yksi juniorijoukkue, LPS P97. 2005 LPS P99/00. Junioritoiminnan elvyttäminen otettiin mukaan seuran toimintasuunnitelmaan vuodelle 2006. 2006 LPS P01 ja vuonna 2007 LPS P02 Seura tuki uuden joukkueen perustamista tarjoamalla 200 starttirahan joukkueelle varustehankintoja varten.
LPS vuonna 2008 Vuonna 2008 seura vietti 30 - vuotis juhlavuottaan. Seurassa oli 4 aikuisjoukkuetta ja 4 juniorijoukkuetta. Jäseniä yhteensä n. 180. Kesäkuussa 2008 järjestettiin ensimmäinen LPS jalkapallokoulu.
LPS 2008-2009 Uudet pelaajat, innostuneet vapaaehtoiset Hallitukseen uusia jäseniä Seuraan perustettiin myös kaksi aikuisten harrastejoukkuetta LPS Islanders ja LPS ÄiPS. Seuraan liittyi joukkueellinen 93 syntyneitä pelaajia. Juniorikoordinaattori -> seurakansio Vuorovastaava Tiedotusvastaava Kotisivu uudistus
LPS 2010 Strategiailta huhtikuun 9. päivä vuonna 2010. SEURAN VISIO: Lähialueen merkittävin urheiluseura, jalkapallossa selkeä numero 1 SEURAN ARVOT: Yhteisöllisyys, Avoimuus, Tavoitteellisuus LPS 2015: - Jäsenmäärän luonnollinen kasvu. Perustetaan 1-3 uutta ikäkausijoukkuetta per vuosi, Jäsenmäärätavoite: 450-500 - LPS mukana tytto futiksen kasvussa ja kehityksessä - Laajasalossa vähintään yksi talviharjoitteluun soveltuva kenttä - LPS osana muuttuvaa Laajasaloa (Kruunuvuori, ostarin alue ym.) - Näkyvyyden lisääminen ja julkisuuskuvan kohentaminen. LPS:n hieman epämääräinen maine varsinkin junioripuolella tulee viimeistään 2015 olla kirkas ja ihmisten tietoisuudessa. - LPS tunnetaan vuonna 2015 edustusjoukkueen lisäksi hyvästä juniorityo stään.
Vuodet 2010-2012 Jalkapallokoulu- ja jalkapallokerhotoiminnan myötä pelaajia ja aktiivisen rekrytoinnin avulla toimihenkilöitä joukkueisiin mukaan. Tyttöfutiksen kasvu Osa tavoitteista mm. jäsenmäärätavoite ja ympärivuotinen harjoitusolosuhde Ilomäki olivat jo toteutuneet 2012. Lokakuussa 2012 pidettiin 2. strategiailta, jossa tarkennettiin seuran tulevaisuuden tavoitteita: - Seuralla omaa kilpailutoimintaa. - Kasvatetaan tulevaisuuden edustusjoukkue -tasoisia pelaajia. - Tavoitteena mielessä pidetään 11 v 11 kentälliset. - Kilpatoiminnan rinnalla myös harrastetoimintaa joka ikäluokassa. - Jäsenmäärätavoite noin 600-650, joista 450-500 junioria - Olosuhteiden parantamiseksi pitää tehdä johdonmukaista työtä. Yksi juniorikenttä ei tule pitkäksi aikaa riittämään.
Jäsenmäärä 800, junioripelaajia n. 600 seurassa on reilun 150:n vapaaehtoisen lisäksi neljä palkattua päätoimista: hallintopäällikkö, juniorivalmennuspäällikkö, liikunnanohjaajaopiskelija ja uusimpana pelaajakehitysvalmentaja. LPS toimintalinja ja omaa valmentajakoulutusta into-, taito- ja kykykoulutoimintaa sekä leiritarjontaa joukkuetoiminnan lisäksi toimintaa perhefutiksesta ikämiehiin (nuorimmat 2012 syntyneitä) matalan kynnyksen toimintaa mm. Easyfutis ja aikuisten jalkapallokoulu aktiivinen yhteistyö alueen koulujen ja päiväkotien kanssa kaksi kenttää Laajasalossa; Ilomäentien juniorinurmi ja nyt upouusi täysimittainen Hertta Areena LPS on palkittu Palloliiton Helsingin piirin toimesta Vuoden 2012 nuorisotoimintaseurana. Ilomäentien juniorinurmi Oy on saanut niin ikään piiriltä kunniamaininnan olosuhdetyöstä vuonna 2011.
Jäsenmäärän kehitys 2005-2015 900 800 700 600 500 400 300 Jäsenmäärä Junioreita Aikuisia 200 100 0 Vuosi 2005 Vuosi 2007 Vuosi 2009 Vuosi 2011 Vuosi 2013 Vuosi 2015
Mitä tehtiin eri tavalla kuin aikaisemmin ja mitä sillä saavutettiin Jäsenkyselyt Johdonmukaisen strategian luominen (yhteinen visio, yhteiset arvot, yhteiset tavoitteet) Toimihenkilöiden mukaan ottaminen toiminnan tavoitteiden asetteluun <- sitoutuneisuus yhteisiin päämääriin Säännölliset tapaamiset toimihenkilöiden kanssa viestintä Tavoitteiden julkilausuminen, näkyväksi tekeminen, viestintä! Tavoitteiden toteutumisen säännöllinen seuraaminen / mittaaminen /korjausliikkeet Hallituksen johdonmukainen työ seuran kehittämisessä Seuran hallinnon johdonmukainen kehittäminen <- kasvun ennakointi, talouden seuranta
Lyhyt yhteenveto virstanpylväät junioritoiminnan elvyttämisen mukaan ottaminen toimintasuunnitelmaan 2006 jalkapallokoulutoiminnan käynnistäminen ja vapaaehtoisten toimijoiden aktiivinen metsästäminen, täsmäiskut 2008 - vastuun jakaminen seuran sisällä 2009 strategiatyö 2010-2015 olosuhdehankkeet 2011 ja 2015
2014 strategiailta: millainen LPS on vuonna 2020. Visio: Haluamme olla merkittävä jalkapalloseura Helsingissä. Toiminta-ajatus: Tarjoamme laadukkaita jalkapalloelämyksiä omalla vihreällä saarellamme Arvot: Vastuullinen yhteisöllisyys, avoimuus ja tavoitteellisuus Mahdollisuudet; Kaakkoisen Helsingin tulevien vuosien asukasmäärän kasvu. Haasteet; Yhteisöllisyyden ylläpitäminen seuran kasvaessa, vapaaehtoisten toimijoiden rekrytointi ja vapaaehtoistyön mielekkäänä pitäminen, taloudellisten haasteiden minimointi eli miten kehittää seuratoimintaa ilman että pelaajien maksut nousevat. Tavoitteena 2016 päästä seurojen laatujärjestelmän tasolle 3 kaikilla osaalueilla (hallinto, urheilutoiminta, viestintä ja markkinointi).