Osaava-ohjelman ajankohtaiskatsaus
21 067 000
8 000 000 21 067 000
Valtion rahoittama opetustoimen henkilöstökoulutus Opetustoimen Henkilöstökoulutus 10 350 000 Opettaja.tv 700 000 Opetushallinnon muu hankerahoitus ja koulutustuki ESR rahoitus Opetushenkilöstöä aktivoivat hankkeet Aluehallinnon toteuttama henkilöstön täydennyskoulutus 549 000 Osaava-ohjelma 8 000 000 Maahanmuuttajataustaisen opetushenkilökunnan Specima-koulutus 2 000 000
Osaava-ohjelman taustaa
Opetustoimen henkilöstökoulutuksen neuvottelukunta Vaihe 1: Neuvottelukunnan sidosryhmäkartoitus hallitusohjelman täydennyskoulutusvelvoitteesta, kevät 2008 Tulokset: - Koulutuksen oltava pitkäjänteistä ja suunnitelmallista; - Joustavuus ja työssä tapahtuvan oppimisen korostaminen (mm.työelämäjaksot); - Sivistysjohto ja rehtorit erityisryhmänä esille; - Kehittämisen perustuttava systemaattisiin työyhteisöjen ja työntekijöiden kehittämissuunnitelmiin ja niiden toteutumista seurattava systemaattisesti.
Opetustoimen henkilöstökoulutuksen neuvottelukunta Vaihe 2: Osaava työryhmän työn tuloksia: - Ehdotukset toimintalakien muutoksista; - Työnantajat ehdottaneet täydennyskoulutusta koskevan ohjeistuksen laatimista paikallisen tason täydennyskoulutuksen edelleen kehittämiseksi; - Kustannukset otettavaksi huomioon valtion talousarviossa SEKÄ - Erikseen käynnistettävä ohjelma valtion lisärahoituksella jo rahoitetun opetustoimen henkilöstön täydennyskoulutuksen lisäksi
Opetustoimen henkilöstökoulutuksen neuvottelukunta Vaihe 3: Osaava-ohjelman valtakunnalliset tavoitteet (neuvottelukunnan ehdotus 18.9.2009): - mitä osaavampaa opetustoimen henkilöstö on, sitä parempia oppimistuloksia; - koulutuksen tulee palvella henkilöstöä ja työyhteisöä; - opetustoimen henkilöstökoulutuksen vaikuttavuuden merkittävä lisääntyminen; - Osaavan loppuun mennessä on kehitetty alueellisesti ja paikallisesti verkostoituneet suunnitelmallisen ammatillisen osaamisen kehittämisen rakenteet; - uudentyyppiset osaamisen kehittämisen muodot.
Osaava-ohjelma
O Osaava-ohjelma Programmet Kunnig Tavoitetila ohjelmakauden lopulla - Opetustoimen henkilöstön täydennyskoulutuksen vaikuttavuuden merkittävä parantuminen täydennyskoulutuspalvelujen lisääntyneen alueellisen ja paikallisen saatavuuden avulla; - Uudentyyppiset ja työelämäläheiset osaamisen kehittämisen muodot vakiintuneessa käytössä; - Ohjelman avulla syntyneiden osaamisen kehittämisen verkostojen ja muiden vastaavien toimintamallien pysyvä hyödyntäminen Työmotivaation ja työssä jaksamisen edistäminen Laatukriteerien hyödyntäminen paikallisen työn tukena
Alueelliset, paikalliset tai valtakunnalliset kehittämisverkostot Osaava Forum Verkostojen toiminta ja -mallit Työyhteisöjen kehittäminen Osallistumisen aktivoiminen Valtakunnalliset täydennyskoulutusohjelmat Oppilaitosjohdon johtamiskoulutus ja uusien opettajien mentorointi
Kansallinen yhteistyö ja hyvien käytäntöjen levittäminen OSAAVA Forum Yksilöiden kehittäminen Työyhteisöjen kehittäminen Osaava JOKO ja mentorointi Osallistumisen aktivoiminen Työyhteisöjen kehittäminen Verkostojen toiminta ja -mallit Johdon koulutusohjelmat rehtoreille ja potentiaalisille rehtoreille Oppisopimustyyppinen täydennyskoulutus oppilaitosjohdolle Vertaismentorointi 2-5 vuotta opettajana toimineille Harvoin koulutukseen pääsevien aktivointi -tuntiopettajat -55+ opettajat Työhyvinvoinnin Perusopetuksen edistäminen laadun kehittäminen Rehtoreiden kansainvälistyminen Tietoyhteiskuntaosaaminen ja innovatiiviset koulutusmallit - Koulutus- ja kehittämissuunnitelmat - koulutustarvekartoitukset - yhteiset toimintamallit
"Tehdään osaamisen kehittämisen mahdollistaminen näkyväksi" Koulutusja kehittämissuunnitelma Henkilöstöstrategiat Laatujärjestelmät Yleiset strategiat Muu toiminnan ohjaus Työyhteisöjen kehittäminen ja aktivointi Verkostojen toiminta ja -mallit Yksilöiden aktivointi ja koulutustarpeet
Tiekartta 2011-2017 (alustava) 2011 2012 2013 - Budjetti 8 milj - Osaava Forum: (Mikkeli 9.11.11) - Osaava-ohjelman tavoitteiden tarkistaminen I - 02/2011 Opettajatiedonkeruun tulokset (Tilastokeskus) - 05/2011 uusi HO ja kehys -12/2011 uusi KeSu - Perusopetuksen tavoitteet ja tuntijakopäätös - Budjetti 8 milj - Osaava Forum: (Rovaniemi) - Ehdotus: Suomen Akatemian kasvatustiet. tutkimusohjelma (?) - Budjetti 8 milj - Osaava Forum: (paikka/teema) - Osaavan väliarviointi - OPS päätös - TALIS2013 (toteutus 2012-2014) - Tilastokeskuksen opettajakysely (?) 2014 2015 2016 2017 - Budjetti 8 milj - Kansainvälinen Osaavakonferenssi - Osaava-ohjelman tavoitteiden tarkistaminen II - Hyvien käytänteiden vakiinnuttamisen strategia - TALIS2013 tulosten raportointi - Budjetti 6 milj - Osaava Forum: (paikka/teema) - 05/2015 uusi HO ja kehys - Budjetti 4 milj - Osaava Forum: (paikka/teema) - Tilastokeskuksen opettajakysely (?) Muistiin: - Oph kansallinen kehittäminen -yliopistojen kansalliset tapahtumat - EU tiedossa olevat julkistukset - Ohjelma päättyy
Osaava-ohjelman toimeenpanosuunnitelma tilinpäätös osa-ohjelmien vuosiraportointi I Ohjelmien hakuohjeet joululoma Päätös (mom 29.30.20) toimeenpanosta neuvottelukunnan laatima Toimintakertomus ed. vuodesta päätökset haettavana olevista ohjelmista Uudet alueelliset ja valtakunnalliset osaava-ohjelmat KÄYNNISTYVÄT uusien oph ja avi raportointi ohjelmien okm:lle ja neuvottelukunnalle Hakuaika alkaa uusien ohjelmien Hakuaika päättyy osaavaforum osaavaohjelmien toimeenpanosuunnitelmien TARKENTAMINEN k e s ä l o m a
Osaava-ohjelma vuonna 2011 VTAE vuodelle 2011 yhteensä 8 000 000 Ohjelmassa tuetaan Paikallisesti ja alueellisesti osaamisen kehittämisessä tarvittavien rakenteiden ja suunnitelmallisten toimintamallien luomista AVIt noin 7 000 000 oppilaitosten ja koulutuksen ylläpitäjien verkostoille. Avustusten haku 17.1.-1.3.2011! Kansallisten osa-ohjelmien toimeenpanoa OKM (oppilaitosjohdon oppisopimustyyppinen täydennyskoulutus, uusien opettajien vertaismentorointi) HUOM! Koulutuksiin haku elokuussa - täydennyskouluttajien haku 17.1.-1.3.2011! OPH 500 000 (rehtorin työhön valmentava rekrytointikoulutus, uusien rehtoreiden koulutus, tietoyhteiskuntakehittämisestä vastaavien johtamiskoulutus) 10.11.2010 Osaava Forum 16
HAKU kaikkiin osa-ohjelmiin 17.1.-1.3.2010 Kehittämisverkostot: AVI Täydennyskoulutusorganisaatiot: Opetus- ja kulttuuriministeriö & Oph
Opetus- ja kulttuuriministeriö http://www.minedu.fi Opetushallitus http://www.oph.fi Aluehallintovirastot Johanna Albert, Itä-Suomen aluehallintovirasto http://www.avi.fi/ita Carola Bryggman, Svenskspråkiga serviceenheten för undervisningsväsendet http://www.rfv.fi Arja-Sisko Holappa, Pohjois-Suomen aluehallintovirasto http://www.avi.fi/pohjois Matti Kangasoja, Länsi- ja Sisä-Suomen aluehallintovirasto http://www.avi.fi/lansi Lea Karjomaa, Lounais-Suomen aluehallintovirasto http://www.avi.fi/lounais Lasse Lehtinen Etelä-Suomen aluehallintovirasto http://www.avi.fi/etela Elisa Suutala, Lapin aluehallintovirasto http://www.avi.fi/lappi Facebook "Osaava-ohjelma" ryhmä/sivut (vertaisapua) http://www.facebook.com 10.11.2010 Osaava Forum 18