Työsuojelu työergonomian edistäjänä PPSHP:ssa 10.6.2011

Samankaltaiset tiedostot
Päivän ohjelma. Eettisyys. PPSHP Opiskelijoiden yleisinfo Maanantaisin klo PPSHP:n strategian mukaiset arvot

Hyvinvointia työstä Hyvinvointia työelämään Seminaari Oulussa Oili Ojala työhyvinvointipäällikkö Pohjois-Pohjanmaan sairaanhoitopiiri

Erikoissairaanhoidon palvelut

!"#$%$%&'#"()*(%""&(+,"&*&"'#"-$(*#"" (!."((" %/!0#11!"##(+,"&*&"'#"-$(*#"" (!."((" 2 1& &!"1#!!(""#"-$(*#"" (!."((" 3 3 )4#!,##"!$(0""&," (!.

Keski-Suomi. Keski-Suomi on yksi Suomen 19 maakunnasta

Nimike Määrä YksH/EI-ALV Ale% ALV Summa

Organisaation keinot vastata uuden sukupolven rekrytointihaasteisiin

KESKI-SUOMEN SAIRAANHOITOPIIRI

Sairaalapäivät Menoja sopeutettu ja sopeutetaan tuloihin rakenteita ja palveluja uudistamalla

Katsaus : Keski-Suomen sotetuotanto. Esittely: Keski-Suomen sairaanhoitopiiri Palvelutuotantotyöryhmä Asko Rytkönen Kehittämispäällikkö

Keski-Suomi. Keski-Suomi on yksi Suomen 19 maakunnasta

Kuntayhtymän organisaatio ja esimiesten määrääminen vuodelle Organisaatioon ei esitetä muutoksia vuodelle 2014.

LUONNOS Kainuun sosiaali- ja terveydenhuollon kuntayhtymän organisaatio LUONNOS

KUUKAUSIRAPORTTI LOKAKUU 2014

INFORMAATIO TULEVISTA ASIOISTA: PALVELUTUOTANNON YHTEISTYÖMAHDOLLISUUDET OSAAMISKESKUSPOHJAINEN ORGANISOITUMINEN TIETOHALLINTOHANKKEET

Valtori Kehittäminen ja laatu

SOTE-uudistus, ammattikorkeakoulutus ja opiskelijat innovatiivinen yhteistyö

Yhteistyöseminaari. Oulu

Esitys. Pasi Keskitalo Tekniikan vastuualueen johtaja

TALOUSARVION 2017 SEURANTARAPORTTI

Sairaanhoitopiirin edustuksellinen yhteistoimintaohje

Opiskelijoiden yleisperehdytys Maanantaisin klo

Sähköinen hyvinvointikertomus johtamisen välineenä

Ensihoidon järjestämismalli 2012 alkaen (luonnos) MM

Sairaanhoitopiirin edustuksellinen yhteistoimintaohje

Kiteen hyvinvointikertomuksen tilannekatsaus ja yhdistysten osallisuus hyvinvointikertomuksen valmistelussa - vaikuttamisen paikat -

TALOUSARVION 2016 SEURANTARAPORTTI

Päivän ohjelma. Opiskelijoiden yleisperehdytys Maanantaisin klo PPSHP:n strategian mukaiset arvot

Hallitus. Toimialueet. Palvelualueet. Vastuualueet

Kainuun sosiaali- ja terveydenhuollon kuntayhtymä

Naantalin koulu-uinnit, Suomalaiset juhlapyhät, Viikkonumerot ma 10. syys ti 18. syys 2012 (Helsinki)

Lääkärimäärä kasvaa. Lääkärimäärän kehitys vuosina

Pähkinänkuoressa: Keskushallinto ja sairaanhoitopiirin konserni. Sairaanhoitopiirin johtaja Jari Jokela Valtuustoseminaari 10.4.

Kainuun maakunta -kuntayhtymä Liite 1 Sosiaali- ja terveystoimi Potilasasiamiespalvelut

HUS:n toiminnan arvioinnista

yhtymähallinnon neuvotteluhuone G340 Kokouksen osanottajat

Henkilöstö palvelualueittain 07/ /2017

TARKASTUSLAUTAKUNNAN ARVIOINTISUUNNITELMA

Vastuiden ja tehtävien jako radiologisessa toiminnassa - VSKK

Henkilöstö palvelualueittain 10/ /2017

Satakunnan maakuntauudistuksen esiselvitysvaihe SatLi/TV, JM Taulukko 1/5 Työryhmä:

Tehokkuus ja palvelukulttuuri. Varsinais-Suomen sairaanhoitopirin opit. O-P Lehtonen

Turkulaisten VSSHP:n käyttö 1-12 /2017 vs / Asiantuntijalääkäri Jane Marttila ja controller Pekka Paatonen/

Tammi-huhtikuu 4/2008 Osavuosikatsaus I

1) TULOSALUEIDEN ORGANISOINTI KUNTAKOH- TAISTEN KUSTANNUSPAIKKOJEN MUKAISESTI

Henkilöstö palvelualueittain 03/ /2017

Pohjois-Pohjanmaan sairaanhoitopiirin kuntayhtymäkonsernin sisäisen valvonnan ja riskienhallinnan perusteet

Perustoimeentulotuen Kela-siirto Heli Kauhanen Hankepäällikkö Toimeentulotuki hanke

Taulukko 1. Hoitoa odottavien lukumäärä 1) ja odotusajat 2)

Sairaaloiden lääkärien työvoimatilanne

Sairaaloiden lääkärien työvoimatilanne

Henkilöstö palvelualueittain 10/ /2016

Kainuun sosiaali- ja terveydenhuollon kuntayhtymä

Sairaaloiden lääkärien työvoimatilanne

Sairaaloiden lääkärien työvoimatilanne

Tammi-toukokuu 5/2009

KESKI-SUOMEN SAIRAANHOITOPIIRI

Sairaaloiden lääkärien työvoimatilanne

Henkilöstö palvelualueittain 02/ /2016

Kosketuseristystä tarvitsevan potilaan hoitotyö. 2) Mitä terveysalan ammattitutkintoja olet suorittanut ja milloin?

ATK sote-integraatiossa Varsinais- Suomen sairaanhoitopiirin kannalta

Kotikäyttökokeilut. Etäpalveluhanke, kevät Etäpalvelun koulutus- ja tiedotuspäivä

Käyttötalousosa 2016 Määräraha Muutettu Toteutunut tot.% Tuloarvio Muutettu Toteutunut tot.%

Hyvinvointikertomus ohjaustyökaluna kunta - sote yhteistyössä

Katsaus Kemin ja Kemi- Tornio-seudun kehitykseen 4/2016

Katsaus Kemin ja Kemi- Tornio-seudun kehitykseen 4/2014

Katsaus Kemin ja Kemi- Tornio-seudun kehitykseen 1/2014

täsmällistä johtamista

Etelä-Pohjanmaan sosiaali- ja terveydenhuollon palvelurakenneuudistus - projektisuunnitelma

TURUSTA TOKIOON! TURUN SEUDUN URHEILUAKATEMIAN HUIPPUVALMENNUSTOIMINTA

KÄYTTÖSUUNNITELMAT vuodelle 2013

Katsaus Kemin ja Kemi- Tornio-seudun kehitykseen 2/2015

Järjestöjen arviointi- ja kehittämisverkosto KOMPASSI Verkoston tavoitteet, toimintaperiaatteet ja tarpeet

KUNTANEUVOTTELUT JA ESITYSTEN TEKEMINEN SAIRAANHOITOPIIRIN TOIMINNAN KEHITTÄMISESTÄ VUONNA 2018

POTILASASIAMIESTOIMINTA 2017

TALOUSARVION 2015 SEURANTARAPORTTI

PERUSOPETUKSEN LAATUKRITEERITYÖ OULUN KAUPUNGISSA Päivi Mäki

Asiakas-/ potilaspalautteet

KESKI-POHJANMAA. Piritta Pietilä-Litendahl ja Anne Saarela

Tammi-marraskuu 11/2009

Keski-Suomi. Keski-Suomi on yksi Suomen 19 maakunnasta

Sähköinen hyvinvointikertomus. Erityisasiantuntija Anne Sormunen

HYVINVOINTIKERTOMUS. auttaa tarkastelemaan hyvinvointia kokonaisuutena ja kantamaan yhdessä vastuuta hyvinvoinnista

Olympiakomitea ja Liikunnan aluejärjestöt YHDESSÄ ENEMMÄN. #YhdessäEnemmän #Liikunnanaluejärjestöt #SuomenOlympiakomitea. Aluepäivät 15.8.

Kunta HYTE hanke. Kuntien hyvinvointityön kehittäminen

Asiakaspalautteet

Uusi Jyväskylä Sivistyksen palvelualue. Arto Lepistö

yhtymähallinnon neuvotteluhuone G340 Kokouksen osanottajat

toteutus, Kari Sippola

Katsaus Kemin ja Kemi-Tornio-seudun kehitykseen 4/2019

Tammi-marraskuu 11/2010

Ennakoiva turvallisuuskulttuuri case Siilinjärvi Kuopio, Musiikkikeskus Johanna Antikainen Työhyvinvointipäällikkö

Tammi-lokakuu 10/2010

Aktiivinen tuki työyhteisössä

Tammi-joulukuu 12/2010

Vuosikokous

Miten vielä pitäisi edistää Avointa hallintoa? Johanna Nurmi

Tammi-maaliskuu 3/2010

Tammi-toukokuu 5/2010

Medisiinisen hoidon tulosalue Valtuustoseminaari

Transkriptio:

Työsuojelu työergonomian edistäjänä PPSHP:ssa 10.6.2011 työhyvinvointipäällikkö Oili Ojala & työsuojeluvaltuutettu Leena Rauta-aro

Organisaatio 1.1.2011 n. 6 700 henkilöstöä n. 300 ammattinimikettä TULOSALUEET ja Vastuualueet TARKASTUSLTK. Tilintarkastajat Sisäinen tarkastus Hallintoylihoitaja VALTUUSTO HALLITUS YHTYMÄHALLINTO Sairaanhoitopiirin johtaja Johtajaylilääkäri Talousjohtaja Henkilöstöjohtaja Kehitysjohtaja Hallintoylilääkäri Tietohallintojohtaja Tekninen johtaja SAIRAAN- HOIDOL- LISET PALVELUT Oulun Yliopistollinen Sairaala (OYS) LAPSET JA NAISET MEDI- SIININEN OPERA- TIIVINEN PSYKI- ATRIA OULAS- KANGAS JA VISALA KEHITYS- VAMMA- HUOLTO Laboratorioalat Kuvantaminen Potilashoidon palvelut Sairaala- ja välinehuolto Tekniikan palvelut Lapset ja nuoret Synnytykset, naistentaudit ja genetiikka Tutkimus- ja kehittäminen Yhteispäivystys Kardiologia Syöpätaudit ja hematologia Neurologia, ihotaudit ja geriatria Sisätaudit ja keuhkosair. Anestesia ja tehohoito Pään ja kaulan sairaudet Tukielinkirurgia Kuntoutus Tutkimus- ja kehittäminen Hallinto Tutkimus- ja Talous kehittäminen Henkilöstö Tietohallinto Pehmytkudoskirurgia Aikuispsykiatria Toiminnan tuki Psykiatria Avohoito Nuoriso- ja yleissairaalapsykiatria Lastenpsykiatria Konservatiivinen Operatiivinen Laitoshoito Tutkimusja neuvolapalvelut

Organisaatio v. 2011 HALLINTOKESKUS YHTYMÄHALLINTO Toiminta- ja taloussuunnittelu Laskentatoimi Rahoitus Sis. tarkastus Sairaanhoitopiirin johtaja Henkilöstöjohtaja Kehitys johtaja Henkilöstöpalvelut, Henkilöstökoulutus, Rekrytointi, Työhyvinvointi ja työsuojelu Kehitysprojektit ja hankkeet Kuntayhteistyö Viestintä ja raportointi Hallintoylihoitaja Hoitotyö, Hoitotyöhön liittyvä Tutkimus ja opetus, Kansallinen ja kansainvälinen yhteistyö Johtajaylilääkäri Sairaanhoito, Tutkimus ja opetus Kansallinen ja kansainvälinen yhteistyö Hallintoylilääkäri Talousjohtaja Tietohallintojohtaja Tekninen johtaja Tut.-, keh.- ja koulutustoiminta Terveyden edistäminen Tietojärjestelmien ja teknologian kehittäminen Tietohallinto Tilasuunnittelu Rakennus- ja laiteinvestoinnit

Työhyvinvointipalvelu toimialueena PPSHP:ssa Työsuojelu konsernin työsuojeluvastuu työsuojeluyhteistoiminta Kehittämistoiminta verkostojen ohjaus & kehittäminen hyvinvointikartoitukset Työterveyshuolto valmistelu, valvonta, kehittäminen Työsuojelujaosto Työsuojeluryhmät Ts-yhdyshenkilöitä yli 220 eri vy:ssä AVI ts-vastuualue RISKIENHALLINTARYHMÄ SISÄILMAORGANISAATIO TOB-arviointi henkilöstön liikutt.verkosto yli 200 toim. eri ty:ssä Työnohjaajia yli 70 hlöä Ulkopuoliset asiantuntijapalvelut Past-toiminta 230 tt Ostopalveluina, 3 toimijaa Ohjausryhmät, thvp & tth -vastuuhlöt ts ja tth ts ja työfysioterapeutit Konsernin TOSU tulosaluekohtaiset TOSUT Koulutus, valmennus& kuntoutus

PPSHP:N TYÖSUOJELUN YHTEISTOIMINTAORGANISAATIO Riskienhallinnan johtoryhmä YHTEISTYÖTOIMIKUNTA turvapalvelut TYÖSUOJELUJAOSTO työterveyshuolto Työsuojelupäällikkö OYS OULASKANGAS VISALA Työsuojeluryhmä Työsuojeluryhmä Työsuojeluryhmä 4 kokopäiväistä ja 1 osa-aikainen ts-valtuutettua 3 osa-aikaista ts-valtuutettua Toiminnalliset yksiköt 1 osa-aikainen ts-valtuutettu Ts-yhdyshenkilöt Ts-yhdyshenkilöt Ts-yhdyshenkilöt

Hyvinvoiva työyhteisö ja henkilöstö työn tekemistä tukeva työyhteisö työympäristö on terveellinen ja turvallinen TMP:t: Varhaisen tuen käytäntö vakiintunut Työterveyshuollon ja työyhteisöjen tiivis vuoropuhelu Esimiestyössä huomioidaan työntekijöiden erilaiset vaatimukset ja tuetaan työntekijää koko työuran aikana Toimitaan hyvän kohtelun toimintaohjeen ja periaatteiden mukaisesti Huomioidaan työhyvinvointia edistävät tila- ja muut rakenteelliset ratkaisut Laaditaan työhyvinvoinnin käsikirja

Miten organisaatio hyödyntää ts-henkilöstön osaamista? Työsuojeluverkosto kattavaksi tietoisuuden varmistaminen kiinnostuksen kautta sitoutuminen Työsuojelun yhteistoiminta organisaation kaikille tasoille: työparit, raportointi yhteistoiminnallisen johtamistyön tueksi työsuojelustrategia Työsuojeluhenkilöstön toiminta konsultin roolissa edistää työnhallintaa työyhteisössä ja edesauttaa esimiehen vastuun kantamista työnantajansa sijaistajana Aktiivinen ote ja ennakoiva lähestymistapa mahdollistava kulttuuri Foorumit työsuojeluasioiden käsittelylle organisaation eri tasoille: tiedottaminen / kehittäminen / osallistaminen Työsuojelutoiminnan integrointi talouden ja toiminnan johtamiseen työhyvinvoinnin vuosikelloa hyödyntämällä

PPSHP / TYÖHYVINVOINNIN VUOSIKELLO 2011 2012 TTH:n toimintasuunnitelma 2011-2013 tth:n sairauspoissaoloraportit syys-joulukuu Työsuojelun toimintasuunnitelma TOB: TA tason kehittämissuunnitelmat AVI: Työsuojelun perusvalvonta-tarkastukset x 2 TTH ohjausryhmä Yhtymähallinnon tiedote käyttösuunnitelman valmistelusta Toiminta- ja taloussuunnitelman hallinnollinen käsittely JOULU TAMMI TOB: raportointi hallitukselle Kehityskeskustelut käynnistyvät TTH:n vuosiraportit Kuntoutustarpeet ja hakeminen Tilastot tapaturmista ja uhkatilanteista KKI -hakemus Tilinpäätös TTH ohjausryhmä Työhyvinvoinnin syysmarkkinat Turvallinen työmatka -teemaviikko TTH:n sairauspoissaoloraportit touko-elokuu MARRAS Sairaanhoidolliset tulosalueet: LOKA toiminta- ja taloussuunnittelu TOB: kehittämissuunnitelmat VY TTH ohjausryhmä KKI -hakemus Osavuos i- katsaus II SYYS ELO Palveluyksiköt: toimintaja taloussuunnitelmien laadinta HEINÄ KESÄ HELMI TOUKO Käyttösuunnitelm an vahvistaminen MAALIS HUHTI Osavuosikatsaus I TTH ohjausryhmä Suunnittelun yleisohjeet ja toiminnalliset muutosehdotukset ASA-rekisterin päivitys AVI: Työsuojelun perusvalvonta-tarkastukset x 2 TOB-kysely v. 2011 & 2013 TTH:n sairauspoissaoloraportit tammihuhtikuu Työhyvinvoinnin toripäivät v. 2011 & 2013: TOB-raportit valmistuvat organisaatioittain, henkilöstöryhmittäin, ammattinimikkeittäin Kelan korvaushakemus tth:n kustannuksista.

Tapaturmien käsittely, tilastointi Työpaikkaselvitykset Työpaikkaselvitysseurannat Tsv ja tft palaverit Saneeraukset/ rakentaminen Hankinnat Past- toiminta ja työsuojeluvaltuutettu Pasttyöryhmä (koulutus, välineet, tilat Työsuojelukoulutus Hyvien käytäntöjen välittäminen Uusien toimintojen esittelyssä mukana Vaikuttaminen asenteisiin