FAMILIA - YHDESSÄ MAAILMASSA TOIMINTASUUNNITELMA 2019

Samankaltaiset tiedostot
Yhteiset Lapsemme ry Yhteiset Lapsemme rakentaa monikulttuuristen lasten hyvän elämän edellytyksiä.

Yhteiset Lapsemme ry Yhteiset Lapsemme rakentaa monikulttuuristen lasten hyvän elämän edellytyksiä.

Tavoitteena on luoda mahdollisimman hyvät yhteiskunnalliset edellytykset ja olosuhteet vapaaehtoistoiminnalle.

VISIO. Suomi, jossa jokainen nuori saa, osaa ja haluaa olla mukana, toimia ja vaikuttaa valitsemallaan tavalla.

Crohn ja Colitis ry.

Ero lapsiperheessä työn lähtökohdat

SELKOESITE. Tule mukaan toimintaan!

VERTAISTUKI KOTOUTUMISPROSESSIN ERI VAIHEISSA

Kouluttajapankki. 1. Kouluttajan nimi. 2. Oppiarvo, ammatti, asiantuntemus. 3. Mahdolliset suosittelijat tai muut referenssit. 4.

Osallisuus matkalla Lapin maakuntaan & uudessa maakunnassa. Lapin maakuntauudistuksen esivalmistelun ajatelmia Huhtikuu 2017

Strategiakysely sidosryhmille 2018

Yksi elämä -terveystalkoot

Nuorten tieto- ja neuvontatyön lyhyt oppimäärä. Nuorten tieto- ja neuvontatyön kehittämiskeskus

Kouluttajapankki. 1. Kouluttajan nimi. 2. Oppiarvo, ammatti, asiantuntemus. 3. Mahdolliset suosittelijat tai muut referenssit. 4.

Mitä eriarvioistumiselle yhteiskunnassa on tehtävissä? Nuorten reseptit & UP2US

- Miten koulutan ja perhdytän vapaaehtoiset tukihenkilöt talousneuvonnan saloihin?

Mediakasvatusseuran strategia

Toimintasuunnitelma vuosi 2019 Liittokokous

Lapsirikas-hanke: Arjen tukea lapsiperheille ammatillisen työn ja kansalaistoiminnan avulla. Anne-Maria Takkula, Saana Savela Auta Lasta ry

Kotouttamisrahasto. Vuosiohjelma 2009

NUORISOSEURATOIMINNAN PÄÄPERIAATTEET VUOSINA

Vahva ote elämään Elämänote-ohjelma. Osallisuutta, elämänhallintaa ja hyvää arkea järjestöjen yhteistyöllä

Kansalaistoiminta arjen pienistä teoista maailman muuttamiseen! Erityisasiantuntija Riitta Kittilä, SOSTE Suomen Setlementtiliitto 29.9.

Mirja Lavonen-Niinistö Lapsiperheiden tukiverkostot miten eri toimijoiden työstä rakentuu toimiva ja vaikuttava kokonaisuus

Lape uuteen vaiheeseen: Kohti lapsille ja nuorille parempia kuntia ja maakuntia! Maria Kaisa Aula, Lape ohjausryhmän puheenjohtaja 26.1.

Järjestöt kotoutumista tukemassa Mina Zandkarimi Monikulttuurisuuden asiantuntija

Valtakunnalliset lastensuojelupäivät. Näkökulmia sosiaaliseen markkinointiin. CASE: Perheaikaa.fi verkkopalvelu /

SUOMEN PAKOLAISAPU Järjestöhautomo PIETARSAARI Järjestökonsultti Tiina Mäkinen

Osaavaa työvoimaa maahanmuuttajista

- Muun muassa Ilka Haarni: Kolmas elämä. Aktiiviset eläkeikäiset kaupungissa. Gaudeamus,

SELKOESITE. Tule mukaan toimintaan!

SELKOESITE. Tule mukaan toimintaan!

Osallisuussuunnitelma

HESETA RY STRATEGIA

Toimintasuunnitelma 2016: Perheen hyvä arki

Pirkanmaan LAPE. Kohtaamispaikkatoiminnan kehittäminen Pirkanmaalla

Paneelikeskustelun pohjaksi ESAVIn kehittämispäivä Anna Kemppinen

Mitä etnisen yhdenvertaisuuden edistäminen tarkoittaa? Peter Kariuki Pääsihteeri Etnisten suhteiden neuvottelukunta

KOTOUTTAMISTYÖN PERIAATTEET

Nuorten tieto- ja neuvontatyön kehittämiskeskus Oulun kaupunki, Sivistys- ja kulttuuripalvelut, nuorisopalvelut. Jaana Fedotoff 23.5.

Suomen Kulttuuriperintökasvatuksen seuran strategia

TOIMINTASUUNNITELMA 2016

Kouluttajapankki. 1. Kouluttajan nimi. 2. Oppiarvo, ammatti, asiantuntemus. 3. Mahdolliset suosittelijat tai muut referenssit. 4.

Kouluttajapankki. 1. Kouluttajan nimi. 2. Oppiarvo, ammatti, asiantuntemus. 3. Mahdolliset suosittelijat tai muut referenssit. 4.

YHDENVERTAISUUT TA PÄIVÄKOTIIN, KOULUUN JA VANHEMPAINTOIMINTAAN. Suomen Vanhempainliitto

Pirkanmaan LAPE Pippuri KOHTAAMISPAIKKATOIMINNAN KEHITTÄMINEN ERI ASIAKASRYHMIEN TARPEET HUOMIOIDEN OHJELMA:

Kouluttajapankki. 1. Kouluttajan nimi. 2. Oppiarvo, ammatti, asiantuntemus. 3. Mahdolliset suosittelijat tai muut referenssit. 4.

Kuntien välinen yhteistyö pakolaisten vastaanotossa. Maahanmuuttotyön koordinaattori Nina Herd, Iisalmi

MISSÄ MENNÄÄN OHJAAMOISSA

Vapaaehtoistoiminnan ohjaaminen. Ammattilaisten ja vapaaehtoisten yhteistyö kohtaamispaikoissa

PERHEKESKUKSEN KOHTAAMISPAIKAN KRITEERIT. Marjatta Kekkonen Ulla Lindqvist kohtaamispaikan työpajaverkosto Esityksen nimi / Tekijä

WOMENTO - työuramentoroinnilla tuloksiin! Monikulttuurisuuden asiantuntija Gunta Ahlfors Oulu

Perhetukea maahanmuuttajille

Paikalliset yhdistykset mukana maakunta- ja sote-uudistuksessa Pohjois-Pohjanmaalla

TOIMINTASUUNNITELMA Hanke Kaste hanke Pois syrjästä -hanke Kehittämisosio ja Säkylän osakokonaisuus

HOMELIKE OULU - OULU OMAKSI Maahanmuuttajien ohjaus ja neuvontapalvelut

Kansalaistoiminta setlementtityössä - osallisuus, osallistuminen ja vaikuttaminen

LAPE Lapsiperhepalvelujen muutosohjelma - Perhekeskus. Yritys- ja järjestötori , Sanna Nieminen

Kotoutumisen järjestönäkökulmia

Hopealuuppi. Tornion etsivän Seniorityön toimintamalli

Espoon Pelastakaa Lapset ry:n sääntömääräinen syyskokous pidetään tiistaina

Tietoa, neuvontaa ja ohjausta verkossa. Mika Pietilä,

Kotouttaminen terveydenhuollossa

LAPSIPERHEIDEN ASUMISEN TURVAAMINEN. Voimanpesä ja Kotipesä-hankkeet Liisa Leino

Hyvä polku: kotoutumista tukevia palveluita ja prosesseja

PALAUTEANALYYSI v toiminnasta

Kotouttamisen kumppanuusohjelma. Varpu Taarna Erityisasiantuntija

TRUST-hankkeen havaintoja sosiaalisen tuen tarpeesta TRUST-koulutukset

Yhdistys sitoutuu noudattamaan Pelastakaa Lasten toimintaperiaatteita lasten suojelemiseksi sekä muita liiton antamia toimintaohjeita.

Kotouttaminen kunnan näkökulmasta. Ensin huudetaan ja sitten halataan! Pasi Laukka,

HYVIEN VÄESTÖSUHTEIDEN EDISTÄMINEN KÄYTÄNNÖSSÄ. Panu Artemjeff Erityisasiantuntija

Kumajan kysely Uudenmaan alueen sosiaali- ja terveysjärjestöille 2019

Ikäihmisten osallisuuden edistäminen. Sanna Kaijanen

Ohjaamojen projektipäällikköpäivät. kehittämispäällikkö Jaana Fedotoff

Hankkeen «Enhancing Volunteering actions and quality in Europe - EVOLAQ» on rahoittanut Euroopan unioni <<Kansalaisten Eurooppa>> ohjelmasta

KULTTUURITALO VALVE Saatavuuden ja saavutettavuuden toteuttaminen monialaisena yhteistyönä

Järjestöhautomo. Sosiaalipedagoginen näkökulma

TOIMINTASUUNNITELMA 2016

Kouluttajapankki. 1. Kouluttajan nimi. 2. Oppiarvo, ammatti, asiantuntemus. 3. Mahdolliset suosittelijat tai muut referenssit. 4.

Keliakialiiton palvelut yhdistyksille. Vapaaehtoisten webinaari

Autettavasta auttajaksi Punaisessa Ristissä

Maahanmuuttajien turvallisuuden edistäminen

VAIKUTTAMINEN. Yleiskokoukset

Perhetyö. Ylikartanon päiväkodin Perheiden Villiinassa

Verkostoitumisen mahdollisuudet pienlapsiperheen elämässä. ohjelmajohtaja, psykologi Marie Rautava

Järjestöjen välinen yhteistyö

amos-palvelut voimavaroja vahvistamassa

DIGI-tuki arkeen. Suomen Venäjänkielisten Keskusjärjestö ry Hanke

Lapsiperheiden yksinäisyys Perheaikaa.fi nettiluento Katariina Pelkonen, HelsinkiMissio

Kohtaamispaikkatoiminnan ja maahanmuuttaja/ monikulttuurisuuden kehittämistyöryhmien yhteiskokous klo 9-12, Nalkalan Setlementtitalo

YHDESSÄ EI OLLA YKSIN

MLL:n Kainuun piiri Vierailu MLL:n Lapin piiriin Seija Karjalainen

- Monipuolinen kokemus vapaaehtoistoiminnan tutkimuksesta, kehittämisestä, kouluttamisesta ja käytännön kentästä.

Miten järjestöt voivat hyödyntää kohtaamispaikkoja omassa Helena Liimatainen

Lasten erovertaisryhmät Ero lapsiperheessä - työmuodossa

Lapsiperheiden ryhmämuotoiset palvelut

Kulttuuriluotsi ja -kaveritoimintaa Suomessa. Hanne Laitinen, Pilvi Nissilä & Marko Nousiainen

KAIKILLE ASIOILLE VOI TEHDÄ JOTAKIN

Monialaisella yhteistyöllä laadukkaita palveluita nuorille. Nuorten tieto- ja neuvontatyön kehittämiskeskus, koordinaattori Jaana Fedotoff

Ryhmätoiminnan menetelmäopas Aikuissosiaalityön päivä Minna Latonen Hilla-Maaria Sipilä

Transkriptio:

FAMILIA - YHDESSÄ MAAILMASSA TOIMINTASUUNNITELMA 2019

SISÄLTÖ

1 YLEISTÄ F a m i l i a t o i m i i S u o m e n a i n o a n a k a h d e n k u l t t u u r i n p e r h e i l l e s u u n n a t u n t o i m i n n a n j ä r j e s t ä j ä n ä, e r i t y i s a s i a n t u n t i j a n a s e k ä p e r h e i d e n e d u n v a l v o j a n a. F a m i l i a o n m y ö s t o i m i j a, j o k a t u o p e r i n t e i s e t m a a h a n m u u t t o - j a k o t o u t t a m i s t y ö t ä t e k e v ä t j ä r j e s t ö t j a p e r h e t y ö t ä t e k e v ä t j ä r j e s t ö t y h t e i s t e n a s i o i d e n ä ä r e l l e j a l u o t ä t e n u u s i a, p e r i n t e i s i ä r a j o j a y l i t t ä v i ä t o i m i n t a m a l l e j a.

80 000 kahden kulttuurin paria 3000 uutta kahden kulttuurin liittoa vuosittain 300 000 kahden kulttuurin arkea elävää V I S I O F a m i l i a n t a v o i t t e e n a o n y h t e i s k u n t a, j o s s a k a h d e n k u l t t u u r i n p e r h e i d e n j ä s e n e t j a e r i s y i s t ä m a a h a n m u u t t a n e e t i h m i s e t t u l e v a t k o h d e l l u k s i y h d e n v e r t a i s e s t i m u i d e n s u o m a l a i s t e n r i n n a l l a, n i i n l a k e j a s ä ä d e t t ä e s s ä, p a l v e l u i t a s u u n n i t e l t a e s s a k u i n p ä i v i t t ä i s e s s ä a r j e s s a. M I S S I O F a m i l i a n m i s s i o o n k a h d e n k u l t t u u r i n p e r h e i d e n h y v i n v o i n n i n e d i s t ä m i n e n. A R V O T Y h d e n v e r t a i s u u s j a o i k e u d e n m u k a i s u u s O s a l l i s u u s j a y h t e i s ö l l i s y y s L u o t e t t a v u u s T u l o k s e l l i s u u s

2 HALLINTO, TOIMISTO JA JÄRJESTÖN KEHITTÄMISTYÖ

3 JÄSENPALVELUT T A V O I T T E E T tehdään yhdistyksen toiminta läpinäkyvämmäksi ja jäsenien osallisuutta paremmin tukevaksi vahvistetaan yhdistyksen taloudellista vakautta selkeyttämällä ja kehittämällä jäsenpalveluita ja -etuja lisätään sekä jäsenten että jäseniä koskevan tiedon määrää erityisesti kahden kulttuurin perheiden keskuudessa V u o d e n 2 0 1 8 l o p u s s a F a m i l i a l l a o n y h t e e n s ä y l i 7 0 0 j ä s e n t ä, j o i s t a l ä h e s 6 0 0 o n S u o m e e n m u u a l t a m u u t t a n u t, n o i n 2 0 0 o n k a h d e n k u l t t u u r i n p e r h e e n j ä s e n j a s u u r i n o s a o n p ä ä k a u p u n k i s e u d u l t a.

4 VIESTINTÄ T A V O I T T E E T parannetaan kohderyhmää koskevan tiedon saavutettavuutta lisätään keskustelua ja ymmärrystä kahden kulttuurin perheiden erityiskysymyksistä sekä kaksisuuntaisesta kotoutumisesta rakennetaan myönteistä, julkista keskustelua kahden kulttuurin perheistä, maahanmuutosta, kotoutumisesta ja suomalaisuuden uudelleen määrittelystä lisätään Familian toiminnan tunnettavuutta V i e s t i n n ä s s ä ä n F a m i l i a o n v u o n n a 2 0 1 9 r o h k e a j a i n n o s t a v a n a l o i t t e i d e n t e k i j ä.

5 VAIKUTTAMINEN JA EDUNVALVONTA T A V O I T T E ET vaikutetaan hallitusohjelmaan, jotta saadaan aikaan väestötietojärjestelmää koskeva muutos, joka mahdollistaa useamman kuin yhden äidinkielen rekisteröinnin vahvistetaan kahden kulttuurin yhteiskunnallista asemaa ja parannetaan heidän mahdollisuuksiaan saada tarpeitaan vastaavaa tukea ja palvelua edistetään perhetyön ja kotouttamisen saralla käytyä dialogia eri sektorien - ja myös eriäviä mielipiteitä omaavien välillä vähennetään kahden kulttuurin perheisiin kohdistuvia negatiivisia ja stereotyyppisiä, perheiden hyvinvointia heikentäviä ennakkoluuloja ja asenteita edistetään kahden kulttuurin nuorten, sosioekonomisesti heikommassa asemassa olevien kahden kulttuurin perheenjäsenten sekä haavoittuvassa asemassa olevien kahden kulttuurin perheiden osallistumismahdollisuuksia F a m i l i a n 3 0 v u o d e n k o k e m u s k a k s i s u u n t a i s e s t a k o t o u t u m i s e s t a o n a r v o k a s v o i m a v a r a.

;

6 KAHDEN KULTTUURIN PERHEIDEN HYVINVOINTIA TUKEVA TOIMINTA T A V O I T T E E T edistetään kahden kulttuurin perheiden ja perheenjäsenten hyvinvointia lisätään kahden kulttuurin perheiden mahdollisuuksia saada tukea erilaisiin elämäntilanteisiin monipuolistamalla ja valtakunnallistamalla toimintaa levitetään tietoa kahden kulttuurin perheiden erityispiirteistä ja tarpeista, voimavaroista ja haasteista ; ;

; ; TOIMINTA MISSÄ MITEN KUKA MILLOIN Duo vanhempainvalmennus pääkaupunkiseutu / 4 ryhmää (2 keväällä ja 2 vertais- ja nettitoiminta asiantuntija / työntekijä valtakunnallinen syksyllä) Duo Vauva & vanhempi - pääkaupunkiseutu ja 2 muuta 4 ryhmää (2 keväällä ja 2 vertaistoiminta vapaaehtoinen ryhmät paikkakuntaa syksyllä) Duo Olohuoneet pääkaupunkiseutu ja 5 muuta paikkakuntaa vertaistoiminta vapaaehtoinen 6 avointa tapaamispaikkaa Duo erovertaisryhmät ja vapaaehtoisten koulutukset pääkaupunkiseutu vertaistoiminta työntekijä / vapaaehtoinen Duo eropalvelut Helsinki ja Espoo neuvontapalvelut netissä ja kasvokkain asiantuntija / työntekijä Parisuhdeneuvonta ja pääkaupunkiseutu ja 1 muu tapaamiset, puhelin- ja Pariasiaa -luennot paikkakunta nettineuvonta asiantuntija / työntekijä Nettitoiminta valtakunnallinen vertaistoiminta netissä työntekijä / yhteistyökumppani / vapaaehtoinen Koti-isien keskusteluryhmät pääkaupunkiseutu vertaistoiminta vapaaehtoinen

7 LASTEN JA NUORTEN TOIMINTA T A V O I T T E E T vahvistetaan kahden kulttuurin nuorten identiteettiä tarjo amalla nuorille vertaistoimintaa ympäristössä, jossa he kokevat itsensä tervetulleeksi, turvalliseksi, arvostetuksi ja tärkeäksi osaksi monikulttuurista yhteiskuntaa edistetään kahden kulttuurin lasten ja nuorten osallistumis - ja vaikuttamismahdollisuuksia vahvistetaan kahden kulttuurin lasten ja nu orten voimavaroja; rohkaistaan heitä ilmaisemaan itseään monipuolisesti mm. taiteen keinoin kehitetään Familian toimintaa kahden kulttuurin lapsille ja nuorille; vahvistetaan Familian luotettavuutta ja tunnettavuutta kahden kulttuurin nuorten keskuudessa valtakunnallisesti L a p s i l l e s u u n n a t t u t o i m i n t a

M u n D u o - n u o r i s o t o i m i n t a TOIMINTA MISSÄ MITEN KUKA MILLOIN Kulttuurisensitiivisyys ja nuorisotyö pääkaupunkiseutu ammattilaistapahtuma asiantuntija / työntekijä 1 keväällä ja 1 syksyllä Nuorten työpajaviikonloppu pääkaupunkiseutu vertaistoiminta työntekijä / vapaaehtoinen 1 keväällä Osallisuus -ryhmä pääkaupunkiseutu vertaistoiminta työntekijä / vapaaehtoinen 1 keväällä (8 tapaamista) ja 1 syksyllä (6 tapaamista) Suunnittelija -ryhmä pääkaupunkiseutu vertaistoiminta työntekijä / vapaaehtoinen 1 keväällä ja 2 syksyllä (molemmissa 8 tapaamista) MunDuo -tulevaisuuden ohjaajat pääkaupunkiseutu vapaaehtoisten koulutus työntekijä 1 syksyllä MunDuo -kampanja valtakunnallinen vaikuttamistyö asiantuntija / työntekijä keväällä Kysy nuorilta pääkaupunkiseutu keskustelutilaisuus työntekijä / yhteistyökumppani / vapaaehtoinen 1 keväällä ja 1 syksyllä

8 KURSSIT JA KOULUTUKSET T A V O I T T E E T edistetään ja tuetaan maahan muuttaneiden osallistumis -, verkostoitumis-, työllistymis-, vaikuttamismahdollisuuksia laajennetaan ja syvennetään tietoisuutta kulttuurienvälisestä kanssakäymisestä vahvistetaan viranomaisten, järjestöjen, sidosryhmien ja yhteistyökumppaneiden osaamista kahden kult tuurin- ja monimuotoisten perheiden erityiskysymysten osalta turvataan laadukkaan vapaaehtoistoiminnan edellytykset S u o m e n k i e l i

V a p a a e h t o i s t e n k o u l u t u k s e t A m m a t t i l a i s i l l e s u u n n a t u t k o u l u t u k s e t

9 PROJEKTIT P u o l i s o n P o l k u T A V O I T T E E T parannetaan Suomeen puolisoina muuttaneiden työllistymisen edellytyksiä edistetään suomalaisten voimavaroja maahanmuuttajapuolison työllistymisen tukemisessa lisätään ammattilaisten tietoa Suomeen puolisoina muuttaneiden maahanmuuttajien työllistymiseen liittyvistä erityiskysymyksistä ja kahden kulttuurin perheiden tuen tarpeesta TOIMINTA MISSÄ MITEN KUKA MILLOIN Ohjaajakoulutus pääkaupunkiseutu koulutus asiantuntija / työntekijä 1 keväällä ja 1 syksyllä Ohjaajatapaaminen pääkaupunkiseutu tapaaminen asiantuntija / työntekijä 1 keväällä ja 1 syksyllä Expert events pääkaupunkiseutu luento asiantuntija / työntekijä 4 keväällä ja 4 syksyllä ThursdayConnect! pääkaupunkiseutu vertaistapaaminen / verkostoitumistapahtuma asiantuntija / työntekijä 4 keväällä ja 4 syksyllä Avoimet ovet pääkaupunkiseutu neuvonta / palveluohjaus asiantuntija / työntekijä 24 keväällä ja 20 syksyllä Työnhakuryhmä pääkaupunkiseutu vertaisryhmä asiantuntija / työntekijä 2 keväällä ja 3 syksyllä Puolisoiden ryhmä pääkaupunkiseutu vertaisryhmä asiantuntija / työntekijä 2 keväällä ja 3 syksyllä Työnhakuryhmä netissä valtakunnallinen vertaisryhmä asiantuntija / työntekijä 1 keväällä ja 1 syksyllä Puolisoiden ryhmä netissä valtakunnallinen vertaisryhmä asiantuntija / työntekijä 1 keväällä ja 1 syksyllä Nettiluento valtakunnallinen luento asiantuntija / työntekijä 1 keväällä ja 2 syksyllä Ohjausryhmä pääkaupunkiseutu tapaaminen asiantuntija / työntekijä 2 keväällä ja 2 syksyllä Väliseminaari pääkaupunkiseutu koulutus / luento asiantuntija / työntekijä 1 keväällä

K u l j e n R i n n a l l a s i T A V O I T T E E T edistetään perheiden hyvinvointia vahvistetaan molempien puolisoiden yhteiskuntaan kuulumisen tunnetta lisätään tietoa erilaisista tuen mahdollisuuksista ja palveluista vahvistetaan perhesiteitä ja vahvistetaan lähipiirin myönteistä suhtautumista edistetään myönteistä keskustelua TOIMINTA MISSÄ MITEN KUKA MILLOIN Vertaisryhmätoiminta pääkaupunkiseutu / valtakunnallinen vertaisryhmät ja nettivertaisryhmät asiantuntija / työntekijä / vapaaehtoinen 2 ryhmää keväällä ja 2 ryhmää syksyllä Luento- ja keskustelutilaisuudet pääkaupunkiseutu / valtakunnallinen luennot ja nettiluennot asiantuntija / työntekijä 2 luentoa keväällä ja 6 syksyllä Ryhmäohjaajien koulutukset pääkaupunkiseutu koulutus asiantuntija / työntekijä 1 keväällä ja 1 syksyllä Ohjausryhmän tapaamiset pääkaupunkiseutu tapaamiset asiantuntija / työntekijä 2 keväällä ja 1 syksyllä M u u t p r o j e k t i t

10 TALOUS

11 POIMINTOJA VUOSIKELLOSTA T A M M I K U U *Kevään toimintakausi alkaa *Duo Olohuone ja Vauva & vanhempi -ryhmät *Suomen kielen kurssit ja ryhmät *Hyväkysymys.fi nettitoiminta *Espanjan ja wolofin kieliset ryhmät *Familian uutiskirje ja jäsenkirje H E L M I K U U *Duo vanhempainvalmennus *Eroneuvo -illat *Kansainvälinen äidinkielen päivä 21.2. *Kyselyt vapaaehtoisille M A A L I S K U U *Vertaiskahvila (ero- tai parisuhdeteema) *Nuori2019 -tapahtuma *Erofoorumi (ammattilaisille) *Rasismin vastainen viikko H U H T I K U U *Duo Äiti & vauva-ryhmä II *Eroneuvo *Kyselyt jäsenille ja yhteistyökumppaneille *Nuorten kampanja T O U K O K U U *Kevätjuhla *Kansainvälinen perheiden päivä seminaari 15.5.2018 *Maailma kylässä -festivaali * Duo vanhempainvalmennus *Vertaiskahvila (ero tai parisuhde) *Kansainvälinen kulttuurisen monimuotoisuuden päivä 21.5. K E S Ä - H E I N Ä K U U *Suomi Areena *Kansainvälinen vanhemmuuden päivä 1.6. * Suomen kielen kesäkurssit E L O K U U *Familian uutiskirje ja jäsenkirje *Kansainvälinen nuorison päivä 12.8. *Vapaaehtoisten koulutus S Y Y S K U U *Syyskauden toiminta alkaa * Suomen kielen kurssit *Duo vanhempainvalmennus *Eroneuvo *Kansainväinen demokratiapäivä 15.9. L O K A K U U *Vertaiskahvila (ero) *Kansainvälinen tyttöjen päivä 11.10, M A R R A S K U U *Neuvolapäivät *Parisuhdeviikko-ohjelmaa *Familian uutiskirje *Kansainvälinen lapsen oikeuksien päivä 20.11. J O U L U K U U *Kynttiläjuhla *Kansainvälinen vapaaehtoistoiminnan päivä 5.12.

12 YHTEISTYÖKUMPPANIT