SETLEMENTTIEN SOSIAALISET TULOKSET TEEMOITTAIN JULKINEN SEKTORI JA TOIMINNAN ASIAKKAAT VUODELTA 2012



Samankaltaiset tiedostot
JYVÄLÄN SETLEMENTTI RY VUOSIKERTOMUS 2012

Julkinen sektori ja toiminnan asiakkaat

SETLEMENTTI TYÖNANTAJANA

Setlementtien sosiaaliset tulokset teemoittain vuodelta 2011

Työllistymistä y edistävä toiminta

Setlementtien sosiaaliset tulokset Setlementtien sosiaaliset tulokset teemoittain teemoittain 2011, 2011, Yhteistyökumppan

- Nuorten aamu- ja iltapäivätoiminta

JYVÄLÄ ON ARVOSTETTU YHTEISTYÖKUMPPANI jakautuu 4 osatavoitteeseen

Setlementtien sosiaaliset tulokset Setlementtien sosiaaliset tulokset teemoittain teemoittain 2011, 2011, Monikulttuurinen työ

Koskelan aamu- ja iltapäivätoiminta

- Nuorten aamu- ja iltapäivätoiminta

- Nuorten aamu- ja iltapäivätoiminta

vaikeat elämäntilanteet

Setlementti työnantajana

TOIMINTOJEN ESITTELY. Lisätietoja hankkeesta:

Setlementti työnantajana

SETLEMENTTIEN SOSIAALISET TULOKSET TEEMOITTAIN VAIKEAT ELÄMÄNTILANTEET JA KRIISITYÖ

Työllistymistä edistävä toiminta

SETLEMENTTIEN SOSIAALISET TULOKSET TEEMOITTAIN VUODELTA 2012 LAPSET JA NUORISOTYÖ

vaikeat elämäntilanteet

TOIMINNON ESITTEL

Setlementtien sosiaaliset tulokset teemoittain vuodelta 2011

SETLEMENTTIEN SOSIAALISET TULOKSET TEEMOITTAIN VUODELTA 2012 MONIKULTTUURINEN TYÖ

Setlementtien sosiaaliset tulokset teemoittain vuodelta 2011

Mielekkäät työtehtävät houkuttelevat harjoittelijoita!

Seniori- ja vanhustyö - Olohuoneverkosto

Setlementtien sosiaaliset tulokset Setlementtien sosiaaliset tulokset teemoittain teemoittain 2011, 2011, 2010, 2010, Yhteistyökumppan

Työvalmentajatoiminta Pielisen Karjalassa

Setlementtien sosiaaliset tulokset teemoittain vuodelta 2011

Toimitus: Taneli Vuojus Graafinen suunnittelu ja taitto: Toni Tourunen Kuvat: Toni Tourunen (lukuunottamatta 5. päätavoite)

Arvot, yhteisöllisyys

Tampereen työllistämistuen myöntämisen edellytykset työnantajalle

JUPINAVIIKOT Ohjausta ja opetusta koskeva raportti Luonnonvara-ala. Julkinen Raportti ei sisällä nimi- eikä tunnistetietoja.

Pohjoisen Keski-Suomen ammattiopisto

Työhönvalmennuksen prosessikortit

KAIKU. Sanna Saastamoinen

Kehittämisverkostojen kick off tule kuulemaan mistä on kysymys! Mona Särkelä-Kukko

Jyvälän Setlementti ry....että ihmisen ois` hyvä olla... TOIMINTA 2008

Yleishyödyllisyys y yy ja yhteiskunnallisuus

TYÖLLISYYSKATSAUS 2008 '09 '10 '11 '12 '13

Työllisyyspoliittiset avustukset vuodelle 2019

Pohjoisen Keski-Suomen ammattiopisto

Setlementtien sosiaaliset tulokset teemoittain vuodelta 2010

Saada tietoa, kokeilla, osallistua, vaikuttaa ja valita. Löytää oma yksilöllinen työelämän polku

TYÖLLISYYSMÄÄRÄRAHAN HANKEAVUSTUSHAKEMUS VUODELLE Hakijan tiedot. Lähiosoite Postinumero Postitoimipaikka

Pohjoisen Keski-Suomen ammattiopisto

Varhaiskasvatuksen, esiopetuksen ja. koululaisten aamupäivä-iltapäivätoiminnan. valvonnan vuosisuunnitelma

Tätä ohjetta sovelletaan ennen alkaneisiin työsuhteisiin. Tampereen työllistämistuen myöntämisen edellytykset työnantajalle

SETLEMENTTIEN SOSIAALISET TULOKSET TEEMOITTAIN KEHITTÄMISTYÖ

Pohjoisen Keski-Suomen ammattiopisto

Sosiaalihuoltona toteutettava työhönvalmennus

OSTOPALVELUPILOTTIIN OHJAUS

Palkkatuen ja työkokeilun mahdollisuudet välityömarkkinoilla Katja Pietilä Pohjois-Pohjanmaan TE-toimisto

edellä kuntakokeilussa

Mirja Määttä Tutkija, Kohtaamo

Työllisyyden hoito elinkeinopolitiikkaa vai sosiaalipolitiikkaa? Pirkko Hynynen Työikäisten palvelulinjajohtaja

SATAOSAA työhönvalmennus

ELY-keskukselta viime vuonna 13,6 miljoonaa euroa yritystoiminnan ja maaseudun kehittämiseen

RAY:n avustusmahdollisuudet työllistymisen edistämisessä

AIKUISKOULUTUKSEN VALMISTUVIEN OPISKELIJOIDEN PALAUTE 2017

Setlementtien sosiaaliset tulokset teemoittain vuodelta 2011

Kiinni työelämässä -seminaari

Askel askeleelta I Tunturi-Lapissa

TYÖLLISYYSKATSAUS 2008 '09 '10 '11 '12 '13

Palkkatukityön merkitys ja tavoitteet

CP-vammaisen aikuisen elämänpolku seminaari

VUOSI VALMISTUMISESTA -SIJOITTUMISSEURANTA JAMKISSA VUONNA 2009 AMK-TUTKINNON SUORITTANEILLE

Onnistunut työssäoppiminen M.O.T. -hankkeen hyviä käytäntöjä

Linjaukset välityömarkkinatoimijoiden ja TE-toimiston välisestä yhteistyöstä Vintola Mauri

TYÖLLISYYSKATSAUS 2008 '09 '10 '11 '12 '13

Työllisyyspoliittinen avustus Hankkeiden julkinen haku 2015

Yleishyödyllisyys y yy ja yhteiskunnallisuus

Työelämään sijoittuminen

IDEASTA WALTTI-TALOKSI

Työvoimapalveluiden kohdentaminen ja painopisteet Hämeessä kesäkuu 2016

TYÖHÖNVALMENNUS PALKKATUKIJAKSOLLA.

Lähtökohdat ennakkokyselyn pohjalta Iisalmi,

Yhdessä hyvä OTE. KYMENLAAKSO - lähtötilanteesta tavoitetilaan

Työelämään sijoittuminen

Setlementtien sosiaaliset tulokset teemoittain vuodelta 2010

VASTAANOTTOKESKUSTEN ASIAKASPALAUTTEEN YHTEENVETO 2016

Setlementtien sosiaaliset tulokset teemoittain vuodelta 2010

Sosiaali- ja vammaispalvelut työllistymisen tukena: Sosiaalihuoltona toteutettava työhönvalmennus

Erityisopiskelijan työssäoppimisen ja työllistymisen tuki

Työelämään sijoittuminen

Kainuun työllisyyskatsaus, kesäkuu 2015

TYÖHÖNVALMENNUSKOKEILU JA TULOKSET

ELY-keskukselta viime vuonna 11,2 miljoonaa euroa yritystoiminnan ja maaseudun kehittämiseen

Yritetään ja työllistetään. Kehittämispäällikkö Seija Mustonen

TYÖELÄMÄÄN TUTUSTUMINEN - RAPORTTI (OPPILAS TÄYTTÄÄ)

Tornion Järjestöyhdistys ry Kemintie Tornio

Työllistymisen toimenpidesuunnitelma Ruokolahti

Työvoimapalveluiden kohdentaminen ja painopisteet Hämeessä kesäkuu 2015

2014 ELÄKESELVITTELYN ASIAKASPALAUTEKYSELYN TULOKSET

TYÖLLISYYSKATSAUS 2008 '09 '10 '11 '12 '13

open hanke

Tutkimuksesta Tiivistelmä Kotkassa vierailu motiivit Osallistuminen minä päivinä oli tapahtumassa Ohjelma...

Työtarmoa yhdistystyöllistämiseen. Johanna Seppänen Pohjois-Karjalan Sosiaaliturvayhdistys ry KAJO-keskus

TYÖLLISYYSKATSAUS 2008 '09 '10 '11 '12 '13 '14

Ryhmätoiminnan menetelmäopas Aikuissosiaalityön päivä Minna Latonen Hilla-Maaria Sipilä

Transkriptio:

SETLEMENTTIEN SOSIAALISET TULOKSET TEEMOITTAIN JULKINEN SEKTORI JA TOIMINNAN ASIAKKAAT VUODELTA 2012

JYVÄLÄN SETLEMENTTI RY - Jyvälä tuottaa hyötyä julkiselle sektorille Jyvälä tarjoaa työpaikkoja Jyväskylän seudulla Jyvälä kehittää kansallisen tai EU-rahoituksen turvin toimialueensa palveluita ja osaamista Kansalaisopisto lisää Jyväskylän seudun opintotarjontaa Jyvälä tuottaa lapsille suunnattuja palveluja 4 3

1. PÄÄTAVOITE: JYVÄLÄ TUOTTAA HYÖTYÄ JULKISELLE SEKTORILLE päätavoite jakautuu 4 osatavoitteeseen 1. OSATAVOITE: JYVÄLÄ TARJOAA TYÖPAIKKOJA JYVÄSKYLÄN SEUDULLA osatavoitetta on mitattu 5 tavoitemittarilla 1. Tavoitemittari: Vuonna 2012 henkilötyövuosia on yhteensä 45. 45,8 Työssäkäyntitilasto 2012, tuloksen kokosi Anne Leisalo 2. Tavoitemittari: Vuonna 2012 työsuhteessa olevia on yhteensä 100 henkilöä. Palkkoja maksettu vuonna 2012 114 henkilölle Tieto palkkakirjanpidosta, tuloksen kokosi Anne Leisalo 3. Tavoitemittari: OT-hankkeen kautta Jyvälässä työskentelee palkkatuetussa työsuhteessa 25 henkilöä / kuukausi 25,5 henkilöä/kk OT-hankkeen kautta Jyvälässä työskentelevien määrä, tilastotieto Tavoite (25 henkilöä/kk) saavutettiin. OT-hankkeen kautta saatiin työntekijöitä Jyvälän eri toimipisteisiin. Henkilöitä palkattiin korkeimmalla korotetulla palkkatuella, peruspalkkatuella ja vajaakuntoisen tuella. Lisäksi muutama henkilö oli työelämävalmennuksessa. Joihinkin työtehtäviin hakijoita oli runsaasti, joihinkin tehtäviin sopivia henkilöitä oli vaikea löytää. Laatijat: Leena Nukari ja Kaisa Akbay Päivämäärä: 5.3.2013 4

4. Tavoitemittari: OT-hankkeen työllistymistä edistäviin ja työllistäviin toimenpiteisiin osallistuu 50 henkilöä vuodessa 48 henkilöä OT-hankkeen työllistymistä edistäviin ja työllistäviin toimenpiteisiin osallistuvien määrä, tilastotieto Tavoitteena oli 50 henkilöä vuodessa ja siitä jäätiin hiukan. Tähän on laskettu työsuhteessa olleiden lisäksi työelämävalmennuksessa, kuntouttavassa työtoiminnassa ja työhönvalmennuksessa olleet henkilöt. Mukaan ei ole laskettu sellaisia rekrytointihaastatteluissa käyneitä, jotka eivät päätyneet Jyvälään. Osalle heistä annettiin ohjausta työllistymiseen ja/tai kouluttautumiseen liittyen. Laatijat: Leena Nukari ja Päivämäärä: 5.3.2013 Kaisa Akbay 5. Tavoitemittari: Jyvälän Setlementti ry:ssä on maksettu palkkoja 850 000, josta summasta ennakonpidätysten osuus 150 000 Bruttopalkat:1.062.973,71 Ennakonpidätykset: 153.994,44 Tilastotieto, tuloksen kokosi Anne Leisalo 2. OSATAVOITE: JYVÄLÄ KEHITTÄÄ KANSALLISEN TAI EU-RAHOITUKSEN TURVIN TOIMIALUEENSA PALVELUITA JA OSAAMISTA osatavoitetta on mitattu 2 tavoitemittarilla 1. Tavoitemittari: Kehittämistoimintaa on rahoitettu alueen ulkopuolisella rahoituksella: 372 500. NÄKY 2 -hanke: 200 000 OT-hanke: 147 000 Kehittämistoimintaa on rahoitettu alueen ulkopuolisella rahoituksella 419 885 eurolla. Näky 2 -hanke: 200 000 OI -hanke: 124 000 OT-hanke: 81 138 yht. 405 138 Tilastotieto 5

2. Tavoitemittari: Hyvä esimerkki siitä, kuinka Jyvälän hanketoiminta on kehittänyt järjestötoiminnan osaamista - Verkkopalvelut on todella loistavat. - Materiaalit netissä ovat auttaneet hahmottamista, ja vierailu oli tosi hyvä - oli hyvä käydä suunnitelmat läpi yhdessä näky-henkilökunnan kanssa. - Olemme olleet erittäin tyytyväisiä hankkeelta saatuun apuun ja tukeen aloitusvaiheessa, tavoitteita suunniteltaessa ja tarkennettaessa - asiantuntijuuden jakaminen - Itsearvioinnin tuominen mukaan sos.tilinpitoon. sos. tilinpidon kielen uudistaminen. - Valmiit lomakkeet (esim. sosiaalisten tavoitteiden taulukko) on auttanut paljon. - ohjauksessa tuessa, olennaiseen (sosiaalisiin vaikutuksiin) keskittymisessä ja toisaalta erittäin huolellisessa ja luotettavassa tulosten esittelyssä. Tieto suunniteltiin alun perin kerättäväksi arviointikoordinaattorin kirjoittamana kuvauksena, mutta kuvauksen tilalla päädyttiin käyttämään hankkeen yhteistyösetlementtien kesäkuussa 2012 antamaa palautetta Näky 2 -hankkeen toiminnasta. Vastaukset annettu avoimeen vastauskenttään, kysymykseen Missä Näky 2 -hanke on onnistunut ja mihin olet ollut tyytyväinen?. Vastausprosentt: 58 % - kysymykseen vastanneet 7 kpl / kyselyyn vastanneet 12 kpl. Vaikka hankkeemme toiminnasta palautetta antaneet setlementtitoimijat eivät suoranaisesti vastanneetkaan kysymykseen siitä, miten hankkeemme on kehittänyt heidän osaamistaan, pidin kuitenkin vastaustausten esiin nostamista tässä yhteydessä järkevämpänä, kuin oman kuvauksen kirjoittamista. Uskon että setlementeiltä saatu epäsuorakin palaute on parasta hankkeellamme olevaa tietoa osaamisen kasvamisesta. Palaute vastaa myös päätavoitteeseen. Laatija: Taneli Vuojus Päivämäärä: 13.6.2013 3 OSATAVOITE: KANSALAISOPISTO LISÄÄ JYVÄSKYLÄN SEUDUN OPINTOTARJONTAA osatavoitetta on mitattu 2 tavoitemittarilla 1. Tavoitemittari: Opisto tarjoaa vähintään 250 kurssia Opisto tarjosi vuonna 2012 300 kurssia. Jyvälän tilastotieto Tavoite ylittyi 20 %:lla, joten tulos on hyvä. Jatkossa toiminnan kehittämisen kannalta olisi varmasti hyödyllisempää seurata, mikä osuus suunnitelluista kursseista myös toteutuu. Laatija: Asta Niemi Päivämäärä: 22.3.2013 2. Tavoitemittari: Opisto tarjoaa yhteensä 3500 toteutettua opintotuntia Opisto tarjosi 4308 toteutettua opintotuntia Jyvälän tilastotieto Tavoite ylittyi 23 %:lla eli tulos on erinomainen. Laatija: Asta Niemi Päivämäärä: 22.3.2013 6

4 OSATAVOITE: JYVÄLÄ TUOTTAA LAPSILLE SUUNNATTUJA PALVELUJA osatavoitetta on mitattu 2 tavoitemittarilla 1. Tavoitemittari: On tuettu kunnan päiväkotipalveluiden järjestämisvelvoitetta Jyvälän Lastentarha tarjosi laadukasta ja turvallista päivähoitoa pienessä, kaksiryhmäisessä päivähoitoyksikössä. Päivähoitoa tarjottiin pääasiassa 3 6 -vuotiaille lapsille. Tärkeä osa toimintaa oli kotien tukeminen kasvatustehtävässä ja lapsen persoonallisuuden tasapainoinen kehittäminen. Päiväkodissa toimi myös esiopetusryhmä. Päivähoitopaikkoja oli kevätkaudella 35 ja syyskaudella 30. Kevätkaudella paikat olivat täynnä, syyskaudella lapsia oli 23. Tilastotieto 2. Tavoitemittari: On tuettu kunnan päätöstä järjestää koululaisten iltapäivätoimintaa TULOS: Kevät 2012 KK Osa-aika Yhteensä Erit. op. 2.lk Halssila 39 13 52 2 19 HU 36 8 44 3 5 KE 18 10 28 2 4 KE/srk 13 8 21 0 7 KY 16 19 35 0 9 LO 25 14 39 0 18 Yhteensä 147 72 219 7 62 Sy2012 Saapuneiden vahvistuksien mukaan! -Ke2013 KK Osa-aika Hak. yth. Vahv. yht. Erit. op. 2.lk 1.lk 3-4.lk Halssila 43 18 61 60 0 26 34 1 pikku Huhtis 9 6 15 15 0 0 15 0 Iso Huhtis 14 7 21 19 2 17 0 0 KE 21 22 43 42 0 12 31 0 KE/srk 14 9 23 23 0 9 14 0 KY 27 14 41 41 0 21 20 0 LO 32 11 43 42 0 19 23 0 Yhteensä 160 87 247 242 2 104 137 1 Tilasto lapsimääristä - yhteenveto (kevät ja syksy 2012) 7