Soteuudistuksen. merkitys Kaarinalle. Harri Virta kaupunginjohtaja

Samankaltaiset tiedostot
LOIMAAN JUTTU Strategian uudistaminen / päivitys Kh oheismateriaali Loimaan kaupunki Jari Rantala 1

KUNTASTRATEGIA HONKAJOKI / VALT.SEMINAARIT ,

Ympäristön muutos. Uusi hyvinvointi. Kunta hyvinvoinnin edistäjänä - verkostoprojekti. Tulevaisuuden kunta. Muuttuva johtaminen.

Matkalla hyvinvoivaan sivistyskuntaan Alatunnisteen tietoalue

Tulevaisuuden kunnan moninaisuus

HYVINVOINTIPALVELUT. Kuntaliitosseminaari Hallintojohtaja Päivi Mikkola

Tulevaisuuden kunta ja Kunnat ohjelma. Sini Sallinen,

Tulevaisuuden kunta ja Kunnat ohjelma. Sini Sallinen,

Sote- ja maakuntauudistus ja kunnat

Kuntalaisten osallistaminen Uuden kirjastolain koulutus- ja keskustelutilaisuus 2017 Johanna Selkee Suomen Kuntaliitto

Yhteenveto ryhmätyöskentelystä

Tulevaisuuden kunta ja Kunnat ohjelma

KASKISTEN KUNTASTRATEGIA 2025 KASKISTEN KAUPUNKISTRATEGIA

Rajapinnoista yhdyspintoihin - mitä ne ovat ja miten niitä johdetaan? Antti Kuopila Erityisasiantuntija Kuntaliitto

Tulevaisuuden kunnat ja muutos

Hilkka Halonen. toimitusjohtaja Meriva sr.

Uusi kunta ja sen tehtävät hyvinvoinnin ja terveyden edistämisessä

Tyrnävän kunnan laaja hyvinvointikertomus Toimenpiteet ja suunnitelma

Luonnos kokonaisorganisaatioksi

Kansallisen palveluarkkitehtuurin mukainen valmistelu

Hyvinvointijohtaminen Salossa. Marita Päivärinne

Tulevaisuuden kunta ja Kunnat 2021 ohjelma Etelä-Pohjanmaan maakuntatilaisuus - Kunnallisjohdon neuvottelutilaisuus Seinäjoki 15.4.

Toiminnan arviointi: omistajaohjaus

Liikunta tulevaisuuden kunnassa?

Monialainen hyvinvoinnin edistäminen tulevaisuuden kunnan menestystekijänä

Sote ja maakuntauudistus

Sote- ja maakuntauudistus

Järjestöt ja maakuntauudistus Satakunnassa

Kaupunginvaltuusto

Etelä-Karjalan sosiaali- ja terveyspiirin valmistelutyö. Vammaistyö osana piirin valmistelutyötä

Tule tekemään tulevaisuuden. kuntaa

Sote- ja maakuntauudistus ja uudistuksen tuki. Tarja Myllärinen Johtaja, sosiaali- ja terveys Kuntaliitto

Oma Häme: Maakuntauudistuksen sisältöryhmät

Sote- ja maakuntauudistus Kymenlaakson kuntien projektina

Hankasalmi, Konnevesi, Äänekoski elinvoimapaja

Konsernirakennevalmistelun tilanne

Omaa maakuntaa rakentamassa Maakuntajohtaja/muutosjohtaja Pentti Mäkinen

Mitä sote-uudistus tarkoittaa? Hallinto ja toimintatavat muutoksessa

KENTÄT, KESÄKAUSI 2015 (päivitetty )

Hyvinvointikertomus ehkäisevän työn kokoajana ja suunnannäyttäjänä

Pohjois-Pohjanmaan maakuntauudistuksen esivalmistelun projektisuunnitelma

Yhdistysten rooli muuttuvassa sote- ja kuntakentässä. Opastavan päätösseminaari Tarja Myllärinen Johtaja, sosiaali ja terveys

Ajankohtaista järjestöjen roolista maakunta- ja soteuudistuksessa

Maakuntauudistuksen tilannekatsaus

Esimerkkejä kuntien erilaisuudesta. ARTTU2-kuntaseminaari Marianne Pekola-Sjöblom

Tulevaisuuden kunta rajapinnat & nuorisotyö

PORIN SEUDUN YHDISTYMISSELVITYS

Sote tukijana ja tekijänä kunnan hyvinvoinnin ja terveyden edistämisessä

Jyväskylä, Laukaa, Muurame, Uurainen elinvoimapaja

Valtion ja kuntien hyvinvointityö

Sote- ja maakuntavalmistelu pidennetyn esivalmisteluvaiheen aikana Jukka Lindberg, muutosjohtaja

SOTEMAKU-ohjausjärjestelmä ja esivalmisteluvaiheen toimintasuunnitelma

KAINUUN MAAKUNTA LUONNOS KOKONAISORGANISAATIOKSI. Jouko Luukkonen KAINUUN MAAKUNTAVALMISTELU/ Jouko Luukkonen

Tilinp. Ed.budj Budj. Muutos TS2 tuh. TS3 tuh %

Keuruu, Multia ja Petäjävesi elinvoimapaja

SATAKUNNAN SOTE&MAKU. Yyteri Terttu Nordman

Hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen toteutuminen ja tuen tarpeet kuntien ja alueiden näkökulma

Jämsän ja Kuhmoisten elinvoimapaja

HYVINVOINNIN TOIMIALAN ESITTELY

Someron kaupungin organisaatio

Kuntien ja itsehallintoalueiden vastuu ja roolit hyvinvoinnin ja terveyden edistämisessä

Aluekehitys maakuntauudistuksen myllerryksessä Eira Varis

PÄIJÄT-HÄME: SIVISTYSTOIMEN JA SOTE- PALVELUIDEN YHTEISTYÖ

ETELÄ-KARJALAN MAAKUNTAUUDISTUS

MAAKUNTAUUDISTUKSEN TILANNE VARSINAIS-SUOMESSA. Laura Leppänen muutosjohtaja

Liikunta. Liikunta tulevaisuuden kunnassa ja yhdyspinnat. Talous. Rajapinnat. Kari Sjöholm Bruttokansantuote määrän muutos, %

Rajapinnat: Järjestöihin ja kuntiin. Antti Kuopila Erityisasiantuntija Kuntaliitto

Miten tästä eteenpäin? Kuinka löytää realistinen visio Pohjois-Savon HYTEtyöhön?

PoSoTe hanke II vaihe. Valmistelutehtävät Valmistelun linjaukset ja periaatteet Valmistelutyön organisointi Aikataulu

Asiakastyytyväisyyskysely. Varhaiskasvatus, perusopetus, lukio

Tilannekatsaus

MITEN MAAKUNTAUUDISTUS EDISTÄÄ ELINVOIMAA?

Tilannekatsaus POHJOIS-SAVON maakuntauudistukseen. Itä-Suomen liikenneturvallisuusfoorumi

Pelastustoimen uudistus. Johtava asiantuntija Jussi Rahikainen

Kaupunginhallitus Liite Tulevaisuuden kunta - Mikkelin ratkaisut

Hyvinvointikertomukset ja -strategiat elämään

Pelastustoimen uudistus. Hankejohtaja Taito Vainio

Valtakunnalliset järjestölinjaukset

Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen. Turvallisen ja sujuvan arjen tarjoaminen. Kasvun ja vanhemmuuden tukeminen

Kokeilut uudistusten vauhdittajana

Sote tukijana ja tekijänä kunnan hyvinvoinnin ja terveyden edistämisessä

Mitä sote- ja maakuntauudistus tarkoittaa hyvinvoinnin ja terveyden näkökulmasta?

Oma Häme. Sote- ja maakuntauudistuksen valmistelutilanne Kanta-Hämeessä Jukka Lindberg Muutosjohtaja

Monialainen yhteistyö

Tervetuloa kuntien tulevaisuuden tekijät!

KANGASALAN KUNTA PÄÄTÖSPÖYTÄKIRJA Dnro SI 1091/2017. Kunnanjohtaja

UUDENMAAN SOTE- VALMISTELUN TILANNEKATSAUS

MAAKUNTAHALLINNON UUDISTUS

HYVINVOINTIKERTOMUKSEN MITTARIT

Mitä sote- ja maakuntauudistus tarkoittaa hyvinvoinnin ja terveyden näkökulmasta?

PELASTUSTOIMI JA VARAUTUMINEN

KUNTIEN JA MAAKUNTIEN VASTUUT JA ROOLIT HYVINVOINNIN JA TERVEYDEN EDISTÄMISESSÄ

Uuden sukupolven organisaatio

Hyvinvoinnin rakenne Satakunnassa (ehdotus) Piia Astila Hyvinvoinnin asiantuntija, TtM Satakuntaliitto Hytevertaisfoorumi THL 25.4.

MAAKUNTAUUDISTUKSEN TILANNE VARSINAIS-SUOMESSA. Laura Leppänen muutosjohtaja

Elämänkaari-malli ja ikäihmisten palvelut Hämeenlinnassa /suunnittelupäällikkö Päivi Heinonen

VATE ja SOTEMAKUjory Johanna Sorvettula muutosjohtaja

Someron kaupungin organisaatio. Vuosi alkaen

Ympäristöterveydenhuolto mukana muutoksessa

STM / VM linjaukset Maakunnan esivalmistelu asti

Transkriptio:

Soteuudistuksen merkitys Kaarinalle Harri Virta kaupunginjohtaja

Kuinka suuresta toiminnallisesta ja taloudellisesta muutoksesta on kyse Kaarinalle. mitä tänne jää. Cheek Henkilöstö, talous, palvelut, kiinteistöt,

Sote- ja maakuntauudisuksen ohjausrakenne

Valmistelu Kaarinassa Poliittinen ohjausryhmä (Hannu Rautanen (varalla Jukka Lampikoski) ja Åsa Gustafsson Muutosjohtaja (Antti Parpo ) Johtavat viranhaltijat (Harri Virta) Sote-johtajat (Anna Arola-Järvi) Alatyöryhmät Palvelujen järjestämisen työryhmä (Anna Arola-Järvi 2. vpj) Henkilöstö (Maija Hanhiala) Pelastustoimi ja varautuminen (Harri Virta 2. vpj) Viestintä (Heli Lempa) Kiinteistöt ja tukipalvelut (Jyrki Lappi pj, Anne Jokinen sihteeri) Sairaalapalvelut (Seija Sjöblom) Hallinto (Päivi Antola) Suunnittelu, liikenne ja ympäristö (Jyrki Lappi) Hyvinvoinnin ja terveydenedistäminen (Hanna Inkeroinen) Työvoimapalvelukokonaisuus (Harri Virta) ICT ja sähköiset palvelut (Mika Vuorinen (henkilöstöedustaja) Sotepalvelut ja integraatio (Erkki Tuomaala) Yhteistoiminta (YT) Anna Salminen (terveydenhoitajaliitto/juko) 4 30.1.2018

Taloudelliset vaikutukset 2019 2020 Veroprosentti 19,75 8,04 Tuotot-Kulut (toimintakate) -162 467 000-63 822 000 Verotuotot 146 590 000 68 791 000 Valtionosuudet 26 523 000 7 803 000 Ylijäämä 1 248 000 3 374 000 Velat n. 100 000 000 100 000 000 5 30.1.2018

Taloudelliset vaikutukset Velka pysyy samana Kiinteistöt säilyvät kaupungilla (3+1 vuotta vuokrattavissa) noin 29 000 neliötä (2,5-3,0 M vuodessa) Kaarinakoti, Piikkiökoti, Terveyskeskukset ja asemat Tikli Visiitti Palvelutalo Eerikki Säätiöiden kiinteistöt (sopimusten mukaisesti) Hallinnon tilat virastotalolla (Oskari (virastotalo) ja Poliisitalo) Paloasemat Koulujen neuvola yms. tilat Sote irtaimisto siirtyy Kuntayhtymien yli/alijäämät tasataan Henkilöstöstöstä 520 vakanssia siirtyy maakuntaan. Kiinteistöhoito ja ruokapalvelut jää Henkilöstöhallinto, taloushallinto, tietohallinto, kanslia- ja viestintäpalvelut? 6 30.1.2018

1. Kaarina Auranlaakson koulu 3 599,00 20 2. Kaarina Empon koulu ja päiväkoti 1 540,00 11 3. Kaarina Hovirinnan koulu 0 0 4. Kaarina Hovirinnan palvelukeskus 1 555,00 1 555,00 5. Kaarina Ikäihmisten palveluasuminen (Katariinankulma) 1 323,00 1 323,00 6. Kaarina Kaarinakoti 2 595,00 2 595,00 7. Kaarina Kaarinan paloasema 0 1 025,00 8. Kaarina Kaarinan paloasema, kalustohalli 0 442 9. Kaarina Kotimäen koulu 0 0 10. Kaarina Kuovinkadun toimintakeskuksen väistötila 137 137 11. Kaarina Kuovinkadun Toimintakeskus 645 645 12. Kaarina Kuusiston koulu (puupää) 0 0 13. Kaarina Leporinne 255 255 14. Kaarina Littoisten palvelutalo Värttinä 3 000,00 3 000,00 15. Kaarina Littoisten terveysasema 340 340 16. Kaarina Monitoimikeskus Tikli 1 100,00 1 100,00 17. Kaarina Omaishoidon tukikeskus Visiitti 1 400,00 1 400,00 18. Kaarina Palvelutalo Tupasvilla 888 888 19. Kaarina Piikkiökoti 2 743,00 2 743,00 20. Kaarina Piikkiön paloasema 522 522 21. Kaarina Piikkiön terveysasema 964 964 22. Kaarina Piikkiön yhtenäiskoulu 6 461,00 56 7 23. Kaarina Piispanlähteen lastentalo, neuvola+kouluterveydenhuolto 2 613,00 169 24. Kaarina Piispanlähteen yläkoulu 3 791,00 43 25. Kaarina Poliisitalo 1 326,00 488 26. Kaarina Pääterveysasema 7 926,00 7 697,50 27. Kaarina Ristikallion lastentalo 1 573,00 11 28. Kaarina Rungon koulu (uusi osa) 1 416,00 28 29. Kaarina Seniorien perhehoitokylä Säde 1 418,00 1 418,00 30. Kaarina Valkeavuoren koulu (D-rakennus) 462 63 31. Kaarina Valkeavuoren koulu (erillinen rakennus) 45 45 30.1.2018 32. Kaarina Vanhusten palvelutori (Katariinankulma) 784 784

Kaarinan kustannusten jakautuminen 2016 8 30.1.2018

Uusi kunta Elämän edellytysten luoja Keksittävä itsemme uudelleen Löydettävä olemassaolon oikeutus Huolena resurssien riittävyys? Jatkuvaa uudistumista Nopeaa reagointia Osallistaminen ja yhteisöllisyys Kokeilukulttuuri Palvelukone vai yhteisöllinen, vuorovaikutteinen, poliittinen ja elinvoimainen yhteisö

Uuden kunnan tehtäviä Demokratiatehtävä Kuntalaisten tahdon välittäjä Taloustehtävä Veronmaksajien rahan oikea käyttö Elinkeinojen kehittäminen ja työllisyyden edistäminen Yhteisötehtävä Kuntalaisten kokoaja Hyvinvointitehtävä

Tulevaisuuden kunnalle on seitsemän erilaista roolia: 1. Sivistysrooli 2. Hyvinvointirooli 3. Osallisuus- ja yhteisörooli 4. Elinkeino- ja työllisyysrooli 5. Elinympäristörooli 6. Itsehallintorooli 7. Kehittäjä- ja kumppanirooli

Sivistysrooli Osaamistarpeen ennakointi Erikoistuminen Vastuu nuoren koulutuspolusta Koulun ja nuorisotoimen yhteistyö Oppimisympäristöjen valinnat Luokkatilat, ICT, Opettajien osaamisen kehittäminen Kunnassa on kirjasto (kuntalaisten olohuone) ja kansalaisopisto Museot, kulttuuritalot, orkesterit ja kuorot Yhteys soteen?

Hyvinvointirooli Hyvinvoinnin edistäjän rooli Koulutus, liikunta, ruoka, kulttuuri, kaavoitus vesihuolto, ympäristö, liikenne jne Toimialojen yhteistyö on seurattava asukkaidensa elinoloja, hyvinvointia ja terveyttä (hyvinvointikertomus) Nimettävä vastuutaho Yhteistyö maakunnan ja yhteisöjen kanssa Osallistaminen ja osallisuus Yhteys soteen?

Osallisuus- ja yhteisörooli Kuntalaisille kunta on yhteisten asioiden hoitamista Äänestäminen, yleisö- ja ideointitilaisuudet, kuntalaisraadit, aloitteet, asiakaspalautteet, Nuorisovaltuustot, vammais- ja vanhusneuvostot Sähköiset vaikuttamiskeinot Osallistuva budjetointi? Järjestötoiminnan tukeminen Kansalaisaktiivisuus Kohtaamispaikkojen luonti Yhteistä tekemistä eri ikäryhmien välillä Yhteys soteen?

Elinkeino- ja työllisyysrooli Maankäytön suunnittelu, hankintojen toteuttaminen, maahanmuuttajien kotouttaminen ja kouluttaminen, syrjäytymisen ehkäisy, asuntopolitiikka, julkisen liikenteen organisointi, yritystoiminnan edellytysten parantaminen, osaamisen kehittäminen ja innovaatiokyvyn vahvistaminen

Elinkeino- ja työllisyysrooli Työllisyysprojektit Työpajat Vajaakuntoisten työllistäminen Kuntouttava työtoiminta Piilotyöpaikkojen etsintä Yrityspuistot, start up, Yhteys maakuntaan?

Elinympäristörooli Sujuva ja turvallinen arki Juomavesi, jätteet ja lämpö Kaavoitus ja kunnallistekniikka Asuntorakentaminen, toimitilarakentaminen Rakennusluvat Ympäristönsuojelu Ilma, pinta- ja pohjavedet ja melu mahdollisuus asua, harrastaa, käydä työssä, ulkoilla ja levätä Ympäristöasennekasvatus Yhteisöllisyyden mahdollistaminen Yhteys maakuntaan?

Itsehallintorooli Itsehallinnollinen kunta on maaperä, jossa erilaiset kuntalaiset käsittelevät yhteisöllisiä haasteita Paikallisten asioiden hoito Paikalliset valinnat Soten poistumisen myötä yhä suurempi osa palveluista on säätelemätöntä

Kehittäjä- ja kumppanirooli Kuntalaiset Yritykset Sidosryhmät Muut kunnat Maakunta ja valtio Keskustelu-, toimija-, tila-, suunnittelu-, kehittämis-, palvelu- tai budjettikumppanuus Innovaatiojärjestelmät LUOTTAMUKSEN SAAVUTTAMINEN YHTEINEN VASTUU TULOKSISTA