Opetustoimiala merkittävä julkishallinnollinen toimiala, jonka oikeudellinen asema on määritelty perustuslaissa Perustuslaki 16 Maksuton perusopetus, oppivelvollisuus Oikeus itsensä kehittämiseen ja myös muuhun kuin perusopetukseen, varattomuuden estämättä Taiteen, tieteen ja ylimmän opetuksen vapaus Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 2
Kansanvaltaisuus ja oikeusvaltio 2 Yhdenvertaisuus 6 Oikeus elämään, henkilökohtaiseen vapauteen ja koskemattomuuteen 7 Uskonnon ja omantunnon vapaus 11 Sananvapaus ja julkisuus 12 Sivistykselliset oikeudet 16 Oikeus omaan kieleen ja kulttuuriin 17 Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 3
Perusoikeudet poikkeusoloissa 23 Rahoitus 83 Perustuslain etusija 106 Lakia alemmanasteiset säädökset 107 Vastuu virkatoimista 118 Yliopistot ja muut opetuksen järjestäjät 123 Virkojen kelpoisuusvaatimukset ja nimitysperusteet 125 Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 4
Kuntien itsehallinto Valtuusto ja muu hallinto (hallitus, lautakunnat, johtokunnat ja toimikunnat) Kunnan tehtävät Otetut ja lakisääteiset Peruspalveluohjelmamenettely Peruspalveluohjelma, peruspalvelubudjetti VM yhdessä mm. OKM:n kanssa Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 5
Virkamieshallinto / luottamushenkilöt Kunnan hallintosääntö Valtuusto hyväksyy Valtuuston kokoukset pääsääntöisesti julkisia Muun kunnan toimielimen kokouksien julkisuudesta päättää toimielin itse. Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 6
Hallinto toteuttaa sille säädettyjä tehtäviä ja tuottaa palveluja ja suoritteita ennalta arvattavalla tavalla Hallintoa leimaa tietty formaalisuus ja hierarkia, byrokratiaksikin kutsuttu Hallinnon toimintaa ohjaa mm. Hallintolaki (434/2003) Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 7
Valtion ja kuntien hallinto, yksityisen opetuksenjärjestäjän hallinto Valtionhallinto jakautuu keskus-, alue- ja paikallishallintoon Kunnallishallinto: itsehallinto, kunnallinen aluehallinto, kuntien alueellinen yhteistyö Muu itsehallinto mm. yliopistot, Ahvenanmaa Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 8
Hallinnossa, julkista tehtävää suoritettaessa, tarkoin säädetty Laki, asetukset ja alemman asteiset säännökset, johto-, ohje-, talous- ym. säännöt Toimivalta laskeutuu ylhäältä alaspäin Oikeusturva toteutuu alhaalta ylöspäin Portaita kuljetaan yksi kerrallaan Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 9
Juridisesti sitovien säädöksien ja säännösten muodostama kokonaisuus Sidottua ja vapaata harkintaa Tulkinta Toiminnan pelisäännöt Hierarkkinen järjestelmä - toimivalta Nousevat esiin asianosaisten tai ulkopuolisten toimesta - yleensä konfliktitilanteissa Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 10
Oppilaitokset ovat osa yhteiskuntaa Opetustoimen lainsäädäntö Muut lainsäädännön alat Opetustoimi julkisena toimintona tarkoin säädelty harkinnan osuus Eristäydytään helposti ja nähdään kaikki osana oppilaitosta ja tämän toiminnan ehtoja: mutta emmehän me koulussa voi näin menetellä Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 11
tunnettava velvoittavat normit ja noudatettava niitä myös toimialan ulkopuoliset normit yleiset oikeusperiaatteet, vakiintunut tapa, vallitsevat arvostukset, yleiset virkavelvollisuudet, ymmärrys toiminnan tarkoituksesta käskyt ja kiellot Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 12
Lait Lait ja asetukset Perustuslaki, laki, asetus Lainsäädännön nojalla annetut alemman asteiset normit Määräykset, ohje-, johto- ym. säännöt Käskyt ja kiellot ( direktio-oikeus ) Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 13
Jaotellaan kolmeen kategoriaan 1. Vahvat oikeuslähteet Lait ja niiden nojalla annetut normit Sitovat soveltajaa huomioimatta jättäminen on virkavirhe 2. Heikot oikeuslähteet Hallituksen esitykset, eduskunnan valiokuntien lausunnot, ennakkotapaukset Voidaan poiketa perustellusti arvioidaan mahdollisesti muutoksenhaussa Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 14
3. Sallitut oikeuslähteet Oikeuskirjallisuus, oikeusvertailu, muu argumentointi Euroopan yhteisö ja kansainvälistyminen muuttanut tilannetta. EU tuomioistuimen oikeuskäytäntö, ylikansallinen säätely Direktiivit, kansainväliset sopimukset Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 15
KH ei voi panna täytäntöön valtuuston päätöstä jos Syntynyt virheellisessä järjestyksessä Ylittää toimivallan Valtuustoon uudelleen käsiteltäväksi Jos edelleen virheellinen => HO:n käsittelyyn Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 16
Viranomaistoimintaa Sisältää päätöksen tai ratkaisun, joka perustuu säädökseen Voi olla muutoksenhaun kohteena ellei muutoksenhakua ole lailla kielletty Julkisen vallan käyttämistä oppilaaksi ottaminen oppilasarviointi kurinpito Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 17
Suorittavia tehtäviä, joita varten organisaatio on olemassa. Organisaation jatkuvaa toimintaa Esim. opetuksen antaminen, opettaminen, oppilaitoksessa Ei sisälly päätöksentekoa tai erikseen säädettyjä hallintotoimia. Ei ratkaista etuihin, oikeuksiin tai velvollisuuksiin liittyviä seikkoja Voi olla kantelun tai rikosprosessin kohteena Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 18
Yksityisoikeudelliset oikeustoimet Sopimukset Kauppa, vuokra, palvelun hankinta Esim leirikouluihin liittyvät sopimukset Eivät hallinnollisen muutoksenhaun piirissä erimielisyydet ratkaistaan esim. yleisessä alioikeudessa tai sopimalla Rajanveto hallintosopimuksiin Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 19
Sopimus julkisen hallintotehtävän hoitamisesta tai julkisen vallan käyttöön liittyvä sopimus (hallintosopimus) Turvattava niiden henkilöiden oikeudet, joita sopimus koskee Sopimuksen valmistelu Mahdollisuudet vaikuttaa sopimukseen Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 20
Hyvän hallinnon periaatteista ja hallintoasioissa noudatettavista menettelyistä säädetään lailla (Hallintolaki) Sovelletaan viranomaistoimintaan Myös yksityisoikeudelliseen toimintaan kun hoidetaan julkista hallintotehtävää Sovelletaan myös hallintosopimukseen Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 21
Hallintoasiat tulee käsitellä ilman aiheetonta viivytystä Asianosaisella oikeus arvioon käsittelyajasta Käsittelyn etenemistä koskeviin tiedusteluihin tulee vastata Hallintoasian käsittely on julkista vain kun siitä on säädetty tai säädöksen nojalla päätetty Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 22
Tasapuolisuus Käytettävä toimivaltaa yksinomaan hyväksyttäviin tarkoituksiin (tarkoitussidonnaisuus) Puolueettomuus (objektiivisuus) Oikeassa suhteessa tavoiteltuun päämäärään nähden (suhteellisuus) Suojattava oikeusjärjestyksen perusteella oikeutettuja odotuksia Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 23
Tasapuolisuus Tarkoitussidonnaisuus Puolueettomuus Suhteellisuus Luottamuksensuoja Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 24
Viranomaisilla velvollisuus kohdella hallinnon asiakkaita tasapuolisesti Turvattava yhdenvertaiset mahdollisuudet hoitaa asioitaan Syrjintä on kielletty (Laki naisten ja miesten tasa-arvosta ja yhdenvertaisuuslaki sekä substanssilainsäädäntö, esim. palvelussuhteet) Yhdenvertaisuus lain edessä on perusoikeus Perustuslaki 6.1 Erityisesti huomioitava ikä, vammaisuus, sairaus Mikä on syrjintää ja mikä ei ole syrjintää? Mahdollisuus asettaa eriarvoiseen asemaan? Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 25
Turun ja Porin LO Diaarinumero: 286/2200/91 Antopäivä: 24.3.1992 Taltio: 134/1 Kaupunki oli erehdyksessä jättänyt perimättä lähes 300 kiinteistönomistajalta jätevesimaksua vuosilta 1974-1989. Kaupunginhallitus päätti, että jätevesimaksu peritään taannehtivasti vain vuosilta 1987, 1988 ja 1989. Lääninoikeus katsoi, kun virhe oli aiheutunut kaupungista johtuneesta syystä, kysymyksessä oli pitkä ajanjakso, jolta maksu oli jäänyt perimättä, ja kun kaupunginhallituksen päätös olla perimättä maksuja kohdistui tasapuolisesti kaikkiin niihin kiinteistöjen omistajiin, joilta maksua ei ollut peritty, ettei kaupunginhallituksen päätös loukannut tasapuolisuuden vaatimusta. Kaupunginhallitus ei siten päätöksen tehdessään ollut ylittänyt toimivaltaansa, eikä päätös ollut muutoinkaan lainvastainen. Äänestys 2-1 (Eri mieltä ollut jäsen katsoi kaupunginhallituksen päätöksen loukkaavan kuntalaisten yhdenvertaisuuden periaatetta ja kaupunginhallituksen ylittäneen toimivaltansa.) Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 26
Hallinnolla on säädetty tarkoitus Toimivaltaa tulee käyttää lain mukaisiin, hyväksyttäviin tarkoituksiin Virkaa ei voi lakkauttaa jotta päästään eroon hankalasta virkamiehestä, kurinpitorangaistuksia ei voi antaa kostoksi / loukkaamismielessä, hyödyn tai haitan aiheuttaminen jne. Viranomaisen toimien on oltava oikeassa suhteessa tavoiteltuun päämäärään Rangaistuksen tulee olla oikeassa suhteessa tekoon Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 27
Hämeenlinnan HAO Diaarinumero: 01586/00/3050 Antopäivä: 12.4.2001 Taltio: 01/0158/2 Oikeuskysymyksenä oli, millaiset suojelumääräykset asemakaavassa voidaan antaa. Kaupunginvaltuuston hyväksymässä asemakaavassa valittajan tontti oli merkitty erillispientalojen korttelialueeksi. Tontilla oli kaksi rakennusalaa, joista toinen oli rakentamaton ja joista toisella oleva kulttuurihistoriallisesti arvokkaana pidetty rakennus oli osoitettu suojeltavaksi merkinnällä. Rakentamattoman rakennusalan rakentamisen edellytykseksi oli asetettu, että suojeltava rakennus palautetaan alkuperäiseen asuunsa. Rakennussuojelulain 6 :n mukaan suojelumääräys voi koskea kohteen säilyttämistä suojelun edellyttämässä kunnossa ja rakennuksen entistämistä sekä rakennuksessa suoritettavien muutostöiden ja mahdollisen lisärakentamisen rajoittamista siten, ettei näillä vaaranneta suojelun tarkoitusta. Suojelumääräys, joka liittyi AO-1 -merkintään ja joka edellytti 1990-luvulla lainvoimaisen rakennusluvan mukaisesti tehdyn lisärakennuksen purkamista ja rakennuksen muutakin palauttamista alkuperäiseen asuunsa, meni pidemmälle kuin rakennussuojelulain mukaan suojelupäätöksessä on mahdollista määrätä. Tämä suojelumääräys oli virheellinen myös sen vuoksi, että se oli liitetty tontin toisen rakennusalan rakennusoikeuden käyttämiseen. Kun tontilla olevan toisen rakennusalan rakennusluvan ehdoksi oli kaupungin yksipuolisella päätöksellä asetettu täysin tämän rakennusalan käyttämiseen liittymätön ehto, jonka mukaan suojeltava rakennus on palautettava alkuperäiseen asuunsa, oli tämä ehto tarkoitussidonnaisuusperiaatteen vastainen. Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 28
KHO Diaarinumero: 3638/1/08 Antopäivä: 27.1.2010 Taltio: 116 Etuostolain 1 :ssä säädetään etuoston edellytyksistä ja lain 5 ja 6 :ssä etuosto-oikeuteen kohdistuvista rajoituksista. Etuosto on lakiin perustuva kunnan maapolitiikan toteuttamisväline, jota käyttämällä kunnalla on oikeus laissa säädetyin edellytyksin ja rajoituksin lunastaa myyty kiinteistö tulemalla kauppakirjassa mainitun ostajan sijaan. Etuoston käyttämisen sallittavuuden arviointi suhteellisuusperiaatteen kannalta ei edellä lausuttuun nähden sinänsä voinut perustua sen punnintaan, mikä on kiinteistökaupan ostajan mahdollisesti saamatta jääneen edun suuruus ja mitkä ovat kunnan mahdollisuudet saada maa-alue haltuunsa muilla keinoilla kuin käyttämällä etuostoa. Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 29
Viranomaisen toimien on suojattava oikeutettuja odotuksia oikeusjärjestykseen perustuvia odotuksia Ihmisillä oikeus luottaa päätösten pysyvyyteen Oikeus luottaa toiminnan johdonmukaisuuteen ja linjausten kestävyyteen Luottamuksen suoja rajoittaa yksittäistapauksessa etua suovien päätösten peruttamista tai muuttamista taannehtivasti tai jälkikäteen Lupaukset ja väärät neuvot eivät perusta luottamuksensuojaa vahingonkorvausvelvollisuus? Tehty päätös perustaa luottamuksensuojan Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 30
Vaasan HAO Diaarinumero: 01559/04/8103, 01560/04/8103 Antopäivä: 15.9.2005 Taltio: 05/0204/4 Veroasiamiehellä oli oikeus hakea muutosta verovuoden 2001 elinkeinotoiminnan nettovarallisuuden vahvistamiseen, vaikka verotusta ja jaettavan yritystulon pääomatulo-osuuden jakoa verovuodelta 2002 ei ollut vielä toimitettu. A:n apteekin sijoitustoiminta oli pitkäaikaista ja jatkuvaa. Selvitystä varojen varaamisesta apteekin toimitilojen ostoon puolisolta ei usean vuoden ajanjakso huomioon ottaen pidetty uskottavana. Muitakaan varojen sijoitustoiminnalle esitettyjä perusteluja ei pidetty uskottavina, kun myös otettiin huomioon apteekin vahva rahoitusasema. A:lla ei ollut oikeutta luottamuksensuojaan, kun varojen sijoittamisesta verovirastolle esitetyt syyt eivät olleet todellisia. Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 31
Diaarinumero: 396/2/08 Antopäivä: 30.4.2009 Taltio: 1044 Uudenmaan työvoima- ja elinkeinokeskus oli alkuperäisillä tukipäätöksillään myöntänyt tuet A:lle väärän tukitason mukaisina. Väärää tukitasoa oli sovellettu myös tukien maksamista koskevissa päätöksissä. Tuet oli näin ollen myönnetty ja maksettu väärin perustein. Koska kysymys oli viranomaisen virheestä, takaisinperittävää määrää oli kohtuullistettu siten, ettei takaisinperittävälle maksulle peritty korkoa ennen takaisinperintäpäätöksessä mainittua eräpäivää. Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 32
Mikä ei ole oikeus ja kohtuus, se ei saata olla lakikaan; sen kohtuuden tähden, joka laissa on, se hyväksytään. (Olaus Petri (1493-1552): tuomarinohje) Näin lainkäytössä miten hallinnossa? Lainsäätäjä voi oikeuttaa viranomaisen kohtuullistamaan ratkaisuja Yksittäiset tapaukset Tapauksen ominaispiirteet HL 37 oikeus antaa suullisia selvityksiä, jos kirjallinen menettely tuottaa kohtuuttomia vaikeuksia HL 51 selvän teknisen virheen korjaaminen Ilman kohtuullistamiseen oikeuttavaa eri säännöstä laki on laki vaikka se on kova Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 33
Oikeus saada asianmukaista ja laadukasta palvelua Järjestettävä asioivien kannalta tehokkaalla ja tarkoituksenmukaisella tavalla tuloksellinen toiminta Palvelujen saatavuus asioinnin kannalta riittävällä tavalla Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 34
Toimivaltansa rajoissa hallintoasioiden hoitamiseen liittyvää neuvontaa. Neuvonta on maksutonta Viranomaisen vastattava asiointia koskeviin kysymyksiin ja tiedusteluihin Opastettava asiakas toimivaltaiseen viranomaiseen Viranomaisyhteistyö (salassapitovelvollisuus?) Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 35
Viranomaisen kielen tulee olla selkeää ja ymmärrettävää Viranomaisen tulee käyttää asiallista kieltä ja kommunikoida asiallisesti Oikeudesta käyttää omaa kieltä asiointiin säädetään erikseen tai noudatetaan kansainvälisiä sopimuksia Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 36
Toisten viranomaisten avustaminen hallintoasiassa toimivallan rajoissa asian vaatimassa laajuudessa Yhteistyötä tulee muutoinkin edistää Virka-avusta viranomaisten välillä säädetään aina erikseen (yleinen järjestys, pelastus jne.) Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 37
Sopimus Toisen puolesta tai kuntayhtymä Siirto toisen kunnan viranhaltijalle jos laissa säädetty tehtävä joka voidaan siirtää viranhaltijalle Voi olla velvollisuus (asetus) Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 38
Perustetaan valtuustoissa perussopimuksella Ylintä päätösvaltaa käyttää yhtymäkokous tai perussopimuksessa sovittu toimielin Rahoituksesta sovitaan perussopimuksessa Sovelletaan pitkälti kuntaa koskevia kuntalain säännöksiä (erityisesti hallinnon suhteen) Toiminta julkista/julkishallinnollista Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 39
Viranomaisen asiakirjat julkisia ellei laissa toisin säädetä Sovelletaan viranomaisen asiakirjoihin ja viranomaisen palveluksessa toimiviin henkilöihin Avoimmuus ja hyvä tiedonhallintatapa, vallankäytön valvonta, etujen ja oikeuksien valvonta Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 41
Jokaisella on oikeus saada tieto viranomaisen julkisesta asiakirjasta Vielä ei julkiseksi tulleen asiakirjan osalta tiedonsaanti viranomaisen harkinnassa Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 42
Viranomaisen laatima asiakirja merkitty diaariin tarjous, selvitys, lausuntopyyntö, esitys, ehdotus, aloite, ilmoitus, hakemus liitteineen allekirjoituksen jälkeen hankinta, urakka kun sopimus on tehty tutkimus, tilasto, selvitys kun se on valmis käyttöön pöytäkirja- tarkastuksen jälkeen allekirjoitettu päätös, lausunto, toimituskirja allekirjoitettu selvitys tai muu yleiseen jakeluun tarkoitettu, kun se on viranomaisella jakelua varten Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 43
Viranomaisen asiakirja asiakirja viranomaisen asiakirja Viranomaisen asiakirja ei ole: Palveluksessa olevalle tai luottamushenkilölle muun tehtävän tai aseman vuoksi toimitettu asiakirja Muistiinpanot ja luonnokset jotka eivät ole esittelyä tai käsittelyä varten Yksityisen lukuun suoritettavaa tehtävää varten annettu asiakirja Löytötavarana tullut asiakirja Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 44
Viranomaiselle toimitettu asiakirja Käsittelyä varten tai toimialaan liittyen, kun asiakirja on saapunut viranomaiseen Asiantuntijalausunnot ja muut määräaikana avattavat asiakirjat, kun ne on avattu Urakka- ja tarjousasiakirjat kun sopimus on tehty Asiakirja, jonka sisältö on luettavissa apuvälinein, kun se on käytettävissä Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 45
Laissa salassapidettäväksi säädetyt asiakirjat, lain nojalla salaisiksi määrätyt ja vaitiolovelvollisuuden piirissä olevia tietoja Ei saa näyttää tai luovuttaa sivulliselle, ei saa käyttää hyödyksi tai toisen vahingoksi Vaitiolovelvollisuus ja hyväksikäyttökielto koskee myös harjoittelijoita ja toimeksiantotehtävää suorittavia Asianosainen ei oikeutta muihin kuin itseään koskeviin salassapidettäviin tietoihin Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 46
Luettelo lain (laki viranomaisten toiminnan julkisuudesta) 24 :ssä Opetustointa ja oppilaitoksen toimintaa mahdollisesti koskevia kohtia: esitutkinta ja rikosasiat kanteluasiakirjat (jos vaikeuttaa selvittämistä, vahinko tai kärsimys asianosaiselle) opinnäytetyön suunnitelmat ja perusaineistot psykologiset testit ja soveltuvuuskokeet (työntekijän valinta) Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 47
oppilashuoltoa, opetuksesta vapauttamista koskevat asiakirjat koesuoritukset ja todistukset/asiakirjat jotka sisältävät oppilaan henkilökohtaisten ominaisuuksien sanallista arviointia YO-lautakunta, arvostelijoiden koulukohtainen työnjako salainen puhelinnumero, sekä kotikunta, asuinpaikka, puhelinnumero ja muut yhteystiedot, jos aihetta pelätä terveyttä tai turvallisuutta ja pyytää salassapitoa yksityiselämää koskevia tietoja Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 48
Laissa säädetty Suostumus Taloudellisesta asemasta, liike- ja ammattisalaisuudesta, sosiaalihuollon asiakassuhteesta, myönnetystä etuudesta yksityisen tai toisen viranomaisen laissa säädetyn tiedonantovelvollisuuden toteuttamiseksi, korvauksen tai muun vaatimuksen toteuttamiseksi Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 49
Hakijalla, valittajalla ja muulla, jonka oikeutta ja velvollisuutta asiakirja koskee myös muut kuin julkiset asiakirjat Asianosaisella, edustajalla tai avustajalla ei kuitenkaan ole oikeutta tietoon jos: vastoin yleistä, lapsen tai julkista etua esitutkinta, poliisitutkinta haitta esittelymuistio ja ratkaisuehdotus ennen käsittelyn päättymistä Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 50
yo tutkinnon koevastaus ja arvostelijan henkilöllisyys (vasta lopullisen arvostelun jälkeen) tarjouskilpailussa liike- ja ammattisalaisuus todistajan, asianomistajan tai lastensuojeluilmoituksen tekijän salassapidettävät osoitetiedot turvallisuuden vaarantuminen Jokaisella lähtökohtaisesti oikeus saada tieto itseään koskevasta asiakirjasta poikkeus: esitutkinta, esittelymuistio ja ratkaisuehdotus tulkitaan suppeasti Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 51
Asiakirjan pyytäminen pyyntö yksilöitävä avustettava yksilöinnissä ei tarvitse selvittää henkilöllisyyttä Salassapidettävä asiakirja: peruste saada tieto selvitettävä Antamisesta päättää se viranomainen, jolla asiakirja on. Tiedon antaa se, jonka tehtäviin se kuuluu Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 52
Kieltäydyttäessä ilmoitettava: syy informoitava siitä että asia voidaan saattaa viranomaisen ratkaistavaksi tiedusteltava haluaako asiakas tätä informoitava maksuista Määräaika 2 vko / 1 kk Siirto toimivaltaiselle viranomaiselle, jos toisen viranomaisen asiakirja Yleiseen käyttöön tarkoitetut rekisterit Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 53
Tieto annetaan suullisesti tai asiakirja annetaan nähtäväksi, jäljennettäväksi, kopiotavaksi tai antamalla kopio tai tuloste Kopio tai tuloste voi olla maksullinen Pyydetyllä tavalla, jollei kohtuutonta haittaa Henkilörekisteristä kopio, tuloste tai sähköisessä muodossa vain jos vastaanottajalla oikeus tallettaa ja käyttää henkilötietoja Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 54
Salassapitoa tulkittava suppeasti ja miellettävä julkisuus lähtökohtana Avoimmuus, läpinäkyvyys ja valvonta Tiedonsaantioikeuksien turvaaminen Julkisen vallan ja varojen käytön valvonta Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 55
Henkilötietolaki (523/1999) Yksityisyyden ja yksityiselämän suoja Lain määritelmät henkilötieto, henkilötiedon käsittely, henkilörekisteri, rekisterin pitäjä, rekisteröity, sivullinen ja suostumus Huolellisuus, käyttötarkoitus, käsittelyn edellytykset Tarpeellisuus - virheettömyys Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 56
Todistusten säilyttäminen KA 321/43/03 Kuntaliiton pyynnöstä kansallisarkisto on antanut määräyksen kunnallisen opetustoimen pysyvästi säilytettävistä asiakirjoista. Vain osa todistuksista pysyvästi säilytettäviä Mm. päättötodistukset, erotodistukset ellei arvosanatietoja ole talletettu arviointia koskeviin kunnan tietojärjestelmiin Muiden todistusten osalta määräykset kunnan AMS:ssä (AMS = arkiston muodostamissuunnitelma) Muita säilytysaikoja tyypillisesti 2v, 5 v 10v Muut todistukset tulisi säilyttää ainakin niin kauan kuin oppilas ko. oppilaitoksessa Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 57
Hallintolaki on tullut voimaan 1.1.2004 Säätää viranomaiseen sovellettavat hyvän hallintotavan perusteet oikeus hyvään hallintoon ja oikeudenmukaiseen oikeudenkäyntiin Säätää hallintoasiassa noudatettavat keskeiset menettelylliset vaatimukset Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 59
Selkeät ja täsmälliset säännökset asian käsittelyvaiheista Esteellisyyssäännökset tarkistettu vastaamaan tuomareiden jääviyssäännöksiä Supistettu poikkeuksia asianosaisen kuulemisesta ja päätöksen perustelemisesta Viranomaisen itseoikaisumahdollisuutta lisätty Tavallisena postina lähetettävä tiedoksianto pääsäännöksi Säädetään hallintoasiana käsiteltävästä sopimuksesta Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 60
Soveltamisala valtio viranomaiset ja laitokset, kunnalliset viranomaiset, itsenäiset julkisoikeudelliset laitokset, eduskunta jne. Myös valtion liikelaitokset ja julkisoikeudelliset yhdistykset sekä yksityiset niiden hoitaessa julkisia hallintotehtäviä Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 61
Hallintolakia ei sovelleta: Lainkäyttöön (oikeudenkäynti, muutoksenhaku) Esitutkintaan, poliisitutkintaan eikä ulosottoon Toissijainen muun lain poikkeaviin säännöksiin nähden Hallintoasioiden sähköisestä vireillepanosta, käsittelystä, tiedottamisesta säädetään erikseen L vahvasta sähköisestä tunnistamisesta ja sähköisistä allekirjoituksista (617/2009) Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 62
Hallinnosta säädetään lailla Hallintolaki 434/2003 ( yleislakina) Muun lainsäädännön hallintoa koskevat osat Lex specialis degorat legi generali Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 63
Käsitteistä ja menettelyistä säädetään lailla Käsitteistä Asianosainen Asiamies, avustaja Vajaavaltaisuus Puhevalta, kuuleminen Asioiden yhdessä käsitteleminen Tulkitseminen Esteellisyys Menettelyn kirjallisuus Jne. Menettelystä Neuvonta Vireilletulo Valmistelu Esittely Päätöksenteko Tiedoksianto Toimeenpano Tiedottaminen Seuranta Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 64
Kirjallinen Kiireellisissä tapauksissa voi olla aluksi suullinen Päätösajankohta ja viranomainen Asianosaiset Yksilöinti ( mitä ratkaistu ja miten) Täydellinen (vastaus kaikkiin esille tulleisiin vaatimuksiin) Lisätietojen antaja Hyvät perustelut (virkavastuun kannalta erityisen merkittävät) Faktat ja oikeusnormit sekä niiden soveltaminen Valitusosoitus (-ohjeet tai maininta muutoksenhakukiellosta ja mihin se perustuu Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 65
Viranhaltija Asiakas Salassapito Ei salassapitoa Yhteistyövelvoite Ei rankaista yhteistyön tekemättömyydestä Toimintaa ohjaavia säädöksiä Ei säädöksiä Hyvän hallinnon vaatimus Ei laatumääräyksiä Velvollisuus ottaa kantaa kantaa Ei velvollisuutta ottaa Asiallinen kielenkäyttö puhtaaksi Voi puhua suunsa Viranomaisen tapa toimia Oma tapa toimia Lehdistön tarkkailussa Julkisuudella kiristäminen Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 66
Oikeushenkilö, johon päätös on kohdistettu tai jonka oikeuteen velvollisuuteen tai etuun päätös välittömästi vaikuttaa Asianosainen voi olla myös vajaavaltainen Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 67
Käyttö hallintoasiassa sallittu Päämieheltä voidaan edellyttää henkilökohtaista paikallaoloa Edellyttää valtakirjaa tarkempi yksilöinti voidaan vaatia jos toimivallasta tai sen laajuudesta on epäselvyyttä Luottamuksellisen tiedon salassapitovelvollisuus koskee myös tulkkia ja kääntäjää Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 68
Vajaavaltaisen puhevalta edunvalvoja, huoltaja, muu laillinen edustaja Vajaavaltainen voi määrätä vallitsemastaan tulosta ja varallisuudesta Yli 18 -vuotias vajaavaltainen henkilöään koskevassa asiassa jos ymmärtää asian merkityksen 15 -vuotiaalla erikseen oikeus käyttää puhevaltaa edustajan ohella henkilöä tai etua/oikeutta koskevassa asiassa Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 69
Täysivaltaisen edunvalvoja päämiehen ohella itsenäisesti asioissa jotka kuuluvat edunvalvojan tehtäviin päämiehen kanta ratkaisee jos ymmärtää merkityksen Jos toimintavaltaa rajoitettu muutoin kuin vajaavaltaiseksi julistamalla, edunvalvoja ratkaisee asian yksin Yhdessä päätettävissä asioissa puhevaltaakin käytetään yhdessä Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 70
Ratkaisu voi vaikuttaa muihin samanaikaisesti vireillä oleviin asioihin Vireillä samassa viranomaisessa Asiat valmistellaan yhdessä ja ratkaistaan samalla kertaa. ei saa aiheuttaa haitallista viivytystä yhdessä käsittelyä ei edellytetä, jos se asian laadun tai luonteen vuoksi on tarpeetonta Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 71
Viranomaisen aloitteesta vireille tulevissa asioissa romani tai viittomakieli asianosaisen vammaisuus Kielelle jota riittävästi ymmärretään Voidaan käyttää laajemminkin (vapaa harkinta) Kielilaki (423/2003), Saamen kielestä säädetty erikseen Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 72
Useita eri säädöksiä Hallintolaki Kuntalaki Valtuutetun esteellisyys Poikkeukset hallintolain esteellisyyssäännöksiin Tuomarinjäävit Esteellinen ei osallistu käsittelyyn, eikä ole läsnä käsittelyssä Esteellisyysperusteet Läheinen henkilö Puoliso, myös avopuoliso jne. Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 73
Virkamies tai läheinen asianosainen vm tai läheinen avustaa asianosaista tai hyötyjää/kärsijää Hyötyä/haittaa vm:lle tai läheiselle Palvelussuhde tai toimeksiantosuhde asianosaiseen tai hyödyn tai haitan kohteeseen Päättävä asema asianosaisessa tai hyödyn/haitan kohteessa Viraston tai laitoksen johtokunnan tai rinnastettavan jäsenyys ohjaus ja valvontatilanteessa Luottamus muutoin vaarantuu Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 74
Virkamiehen läheisellä tarkoitetaan Puoliso, lapsi, lapsenlapsi, sisarus, vanhempi, isovanhempi tai muutoin läheinen henkilö sekä em. puolisot vanhempien sisarukset ja puolisot, sisarusten lapset ja vm:n entinen puoliso vm:n puolison lapsi, lapsenlapsi, sisarus, vanhempi, isovanhempi puolisoineen ja vm:n puolison sisarusten lapset Myös vastaavat puolisukulaiset Puolisolla tarkoitetaan avioliitto, avoliitto, rekisteröity parisuhde Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 75
Esteellisyys ratkaistaan heti Virkamies tekee ratkaisun itse Toimielimen ja esittelijän esteellisyydestä päättää toimielin myös muun läsnäolijan esteellisyydestä Jäsen tai esittelijä ei pääsääntöisesti osallistu esteellisyydestä päättämiseen paitsi toimielin ei muutoin päätösvaltainen eikä sijaista saada ilman huomattavaa viivytystä Esteellisen tilalle toinen virkamies kiireellisen asian voi ratkaista Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 76
Hallintomenettely on aina kirjallista, ellei toisin ole säädetty tai sovittu Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 77
Vireillepano Vireilletulo Valmistelu Esittely Päätöksenteko Tiedoksianto Muutoksehakuohjeet Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 78
Asiakirjan sisältö Käytävä ilmi, mitä asia koskee Lähettäjän nimi Tarvittavat yhteystiedot Asiakirjan lähettäjän vastuu entinen Asian vireillepano kirjallisesti ja viranomaisen luvalla suullisesti Kun asiakirja on annettu tai saapunut toimivaltaiseen viranomaiseen (huom. asiakirjan siirto), sähköinen vireillepano? Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 79
Asia tulee vireille kun asiakirja on saapunut toimivaltaiseen viranomaiseen, tai esitetty ja tarvittavat tiedot on kirjattu Asiakirja tulee siirtää toimivaltaiselle viranomaiselle ilmoitus siirrosta asianosaiselle Määräaikavaatimus täyttyy jos toimivaltainen viranomainen saa sen määräajan kuluessa Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 80
Asiakirjan täydentäminen Viranomaisen kehotuksesta määräajassa, ellei tarpeetonta Viranomaisen ilmoitettava, miten täydennettävä Allekirjoituksen puuttuminen? Tiedot lähettäjästä, alkuperäisyys, eheys Oma-aloitteinen täydentäminen mahdollista Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 81
Asianosaisen kuuleminen Asian selvittäminen / selvittämisvelvollisuus Viranomaisen huolehdittava riittävästä ja asianmukaisesta selvittämisestä Hankkii tarvittavat tiedot ja selvitykset Asianosaisen esitettävä selvitystä vaatimustensa perusteista Asianosaisen muutoinkin myötävaikutettava Lausunto- ja selvityspyynnöt yksilöitävä Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 82
Asian käsittely Viivytyksettä Pyynnöstä arvio päätöksen antamisajankohdasta Vastattava käsittelyn etenemistä koskeviin tiedusteluihin Julkisesti? vrt L viranomaisen toiminnan julkisuudesta Samaan aikaan samassa viranomaisessa Vaikutusta muun asian ratkaisemiseen Yhdessä Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 83
Kirjallisesti Suullisesti jos kiireellinen suullisesta myös kirjallinen päätös, jos muutoksenhakumahdollisuus Sisältö Päätöksen tehnyt viranomainen Asianosaiset, joihin päätös kohdistuu Perustelut ja yksilöinti siitä, mihin velvoitettu ja oikeutettu tai asia muutoin ratkaistu Lisätietoja antava viranomainen Milloin voi jättää perustelematta? (kiire, vaali ) Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 84
Ohjeet oikaisukeinojen käyttämisestä Valitusosoitus Ilmoitus valituskiellosta ja valituskelvottomuudesta Valitusosoituksen korjaaminen Tiedoksianto Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 85
Eriävä mielipide Päätöksentekoon osallistunut ja esittelijä Edellyttää vastaehdotusta tai että päätös poikkeaa esittelystä Ilmoitus heti, perustelut pöytäkirjaan ennen sen tarkastamista. Vapauttaa vastuusta (edellyttää kuitenkin vastaan äänestämistä /eriävää mielipidettä) Esittelijän nimenomaisesti ilmoitettava pysyvänsä esityksensä takana Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 86
Kuntalaki 7 luku 51 (KH, lautakunta, johtokunta) Kunnanhallituksen käsiteltäväksi KH, KH pj, kunnanjohtaja, JS:ssä määrätty viranhaltija Kunnanhallituksen alainen viranomainen tai kunnanhallituksen jaosto Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 87
Lautakunnan käsiteltäväksi LTK, LTK pj, JS:ssä määrätty viranhaltija (ellei KH:lle) Lautakunnan alainen viranomainen tai lautakunnan jaosto Johtokunnan käsiteltäväksi JK, JK pj, kunnan viranhaltija (ellei KH:lle) Johtokunnan alainen viranomainen Jos johtokunnalle, ei voida ottaa lautakunnalle Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 88
Edellytykset Päätös on tehty Otettava oikaisuvaatimusajan kuluessa Poikkeukset Laki/asetus: lupa-, ilmoitus-, valvonta tai toimitusmenettely Yksilöön kohdistuvia opetustoimen, terveydenhuollon ja sosiaalitoimen asioita Kuntien yhteiselle toimielimelle siirrettyjä asioita Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 89
Asianosaiselle ja muille, joilla muutoksenhakumahdollisuus Tiedoksiantotavat Yleistiedoksianto Tavallinen Todisteellinen Sijaistiedoksianto Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 90
Oikeusvaltion peruskäsitteitä Hallintolainkäyttölaki (585/1996) Hallintolainkäyttö yleisissä hallintotuomioistuimissa Laki on toissijainen Valituskelpoinen päätös Toimenpide jolla asia on ratkaistu tai jätetty tutkimatta. Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 92
Valittaja Päätöksen kohde tai se jonka oikeuteen, velvollisuuteen tai etuun päätös välittömästi vaikuttaa Viranomaisella jos valvottavana julkinen etu tai niin erikseen säädetty. Oikaisuvaatimukseen annetusta päätöksestä saa valittaa vain oikaisuvaatimuksen tekijä, ellei päätös ole muuttunut Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 93
Asiavirheen korjaaminen päätös voidaan poistaa ja asia ratkaista uudelleen: virhellinen tai puutteellinen selvitys väärä lain soveltaminen menettelyvirhe Uusi selvitys Voidaan pääsääntöisesti korjata asianosaisen eduksi tai vahingoksi: vahingoksi korjaaminen edellyttää suostumusta suostumusta ei tarvita jos virhe ilmeinen ja johtunut asianosaisesta Uuden selvityksen perusteella ei voi korjata vahingoksi Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 94
Korjattava Ilmeinen kirjoitus tai laskuvirhe tai niihin rinnastettava virhe Ei voida korjata jos kohtuuton vaikutus eikä virhe ole aiheutunut asianosaisen omasta menettelystä Vireille kumman tahansa taholta määräaika 5 vuotta (Asiavirhe: uusi käsittely) Kirjoitusvirhe : korjattu toimituskirja (kuuleminen ellei tarpeetonta) Korjauksesta merkintä viranomaiselle, uusi asiakirja maksutta Korjaamisen ajaksi täytäntöönpano voidaan kieltää tai keskeyttää Ilmoitus mahdolliseen vireillä olevaan muutoksenhakuun Ei vaikuta valitus- eikä määräaikoihin. Ei saa hakea valittamalla muutosta Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 95
Oikaisuvaatimus Valitus (kunnallisvalitus ja hallintovalitus) Ylimääräiset muutoksehakukeinot Hallintoriita-asiat Julkisoikeudellinen maksuvelvollisuus tai muu oikeudellinen velvollisuus, oikeus tai hallintosopimus Hakemuksesta hallinto-oikeudessa Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 96
Valitusosoitus Valitusviranomainen Mille viranomaiselle valitus toimitetaan Valitusaika ja miten se lasketaan Säännökset, joissa em. asiat on säädetty Valituslupa Lainkohta ja perusteet, joilla lupa voidaan myöntää Ilmoitus valituskiellosta Valitusosoituksen korjaaminen tai sen puuttuminen vaikutukset! Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 97
Oikaisvaatimus: Kunnanhallituksen, lautakunnan, niiden jaostojen sekä niiden alaisten viranomaisten päätöksistä Kirjallinen Päätökseen ei siis saa hakea muutosta valittamalla Tehdään asianomaiselle toimielimelle Kunnanhallitus käyttänyt otto-oikeutta: oikaisuvaatimus tehdään kunnanhallitukselle Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 98
Muista valituskielloista säädetään lailla. mm. virkanimitykset valtiolla (valtion virkamiestä koskeva yleinen valituskielto kumottu) Eräät jatkovalitukset esim. opetustoimessa Lailla voidaan edellyttää valituslupaa valitettaessa KHO:lle Lupa on myönnettävä jos Lain soveltaminen samankaltaisissa tapauksissa / oikeuskäytännön yhdenmukaisuus sitä edellyttää Asiassa tapahtunut virhe Muu painava syy Valituslupa voidaan myöntää osittaisena Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 99
Kunta Oikaisuvaatimus ja kunnallisvalitus: Se johon päätös on kohdistettu tai jonka oikeuteen velvollisuuteen tai etuun päätös välittömästi vaikuttaa Kunnan jäsen Oikaisuvaatimusta tai kunnallisvalitusta ei voi tehdä valmistelua tai täytäntöönpanoa koskevasta päätöksestä Oikaisuvaatimukseen annettuun päätökseen voi kunnallisvalituksin hakea muutosta vain oikaisuvaatimuksen tekijä, ellei päätös ole muuttunut Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 100
Kunnallisvalituksen HO:lle voi tehdä: A) Valtuuston ja kuntayhtymän ylintä päätösvaltaa käyttävän elimen päätöksestä, sekä oikaisuvaatimuksen johdosta annettuun päätökseen (oikaisuvaatimus: KH, lautakunta tai johtokunta) B) Kun muussa laissa on säädetty kunnallisvalituksen tekemisestä Laillisuusperusteella (virheellinen järjestys, toimivallan ylitys, lainvastaisuus) Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 101
HO:n päätöksestä voi valittaa KHO:lle Päätös on julkaistava ilmoitustaululla. Valitusajat Oikaisuvaatimus 14 pv Kunnallisvalitus 30 pv Lasketaan tiedoksisaannista (postitse 7 pv) Jatkovalituksessa valitusaika lasketaan julkaisusta tai tiedoksisaannista jos se on annettu erikseen tiedoksi Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 102
Valtioneuvoston ja ministeriön päätöksestä valitetaan KHO:lle Vain laillisuusperuste Valtioneuvoston alaisen viranomaisen päätöksestä valitetaan HO:lle HO:n päätöksestä valitetaan KHO:lle Alistettavassa asiassa alistusviranomaiselle Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 103
Edellyttää lainvoimaista päätöstä Kantelu Menetetyn määräajan palauttaminen Purku Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 104
Päätös voidaan kantelun johdosta poistaa: 1) Ei ole annettu tilaisuutta tulla kuulluksi JA päätös loukkaa hänen oikeuttaan 2) Menettelyvirhe (olennainen vaikutus päätökseen) 3) Päätös epäselvä ja puutteellinen Ei kantelua jos perustevalitus mahdollinen (esim. verotus) Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 105
Säännönmukaiselle valitusviranomaiselle, ellei tällaista ole, KHO:lle Kantelun määräajat 1) peruste: 6 kuukautta tiedoksisaannista 2) peruste: samassa ajassa kun lainvoimaisuus 3) peruste: ei määräaikaa Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 106
Laillinen este tai muu erittäin painava syy 1) Lakiin tai asetukseen perustuvan rahasuorituksen hakeminen 2) Muutoksenhaku 3) Muu toimenpide hallintomenettelyssä tai hallintolainkäytössä Haetaan KHO:lta 30 päivää esteen lakkaamisesta Vuosi määräajan päättymisestä (harkintaa) Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 107
Menettelyvirhe JA olennainen vaikutus Väärä lain soveltaminen tai erehdys JA olennainen vaikutus Uusi selvitys (olennainen vaikutus) ja hakija syytön selvityksen esittämisen laiminlyöntiin aikanaan. Purkua ei saa hakea: Ei loukkaa yksityistä tai julkista etua Voidaan tehdä perustevalitus tai kantelu Määräaika pääsääntöisesti 5 vuotta, KHO:lta Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 108
Kenen tahansa käytettävissä Mistä tahansa asiasta ja millä tahansa perusteella Ei sidottu määräaikaan Voidaan tehdä kenelle tahansa Asteellinen toimivalta ja hierarkkia tulee huomioida (olisi hyvä huomioida) Ei muuta päätöstä, mutta voi johtaa asian tulemiseen vireille muissa prosesseissa www.lawpoint.fi - muutoksenhakukuvat Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 109
Toiminnallinen vastuu, Tulos/taloudellinen vastuu, Kehittämisvastuu, Poliittinen vastuu --> OIKEUDELLISTA VASTUUTA? merkityssisältö? abstraktisuus / konkreettisuus?? sanktiot??? Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 111
vastuutapahtuma normin vastainen teko tai laiminlyönti riittävän moitittava menettely sanktiojärjestelmä viralliset menettelyt seuraamusten toteuttamiseksi Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 112
Ohjausjärjestelmä hallinnonalan sisäisten ja ulkoisten normien muodostama toimintaa ohjaava kokonaisuus yleinen ja erityinen lainsäädäntö organisaationormit toimivaltanormit menettelysäännökset työnjohto-oikeus (direktio-oikeus) esimiehen ohjeet, neuvot, käskyt ja kiellot Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 113
tunnettava velvoittavat normit ja noudatettava niitä myös toimialan ulkopuoliset normit yleiset oikeusperiaatteet, vakiintunut tapa, vallitsevat arvostukset, yleiset virkavelvollisuudet, ymmärrys toiminnan tarkoituksesta käskyt ja kiellot Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 114
tuottamusteoria myötävaikutus tapahtuneeseen positiivinen / negatiivinen (toiminta / laiminlyönti) aiheuttaminen - syyllisyys Tuottamuksen asteet tahallisuus tuottamus tapaturma Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 115
tavallista laajempi käsite merkitystä mm. vahingonkorvausvastuun kanavoinnissa pyrkii vahingon syntymiseen mieltää vahingon syntyvän, mutta ei pidättäydy toiminnasta ei tavoittele seurausta, mutta suhtautuu hyväksyvästi Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 116
yleinen huolellisuusvelvoite huolellinen mies kuten omissa asioissaan koulutus, kokemus olosuhteet, toimiala in casu => OLISI PITÄNYT TIETÄÄ Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 117
1. törkeä tuottamus 2. tuottamus ( tavallinen tuottamus ) 3. lievä tuottamus määrittää vastuun määrää vaikuttaa takautumisoikeuteen isännänvastuu vaikuttaa sovitteluun Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 118
esim. luonnonvoimien aiheuttama, eläimet yms. EI ENNAKOITAVISSA => ei juuri voi varautua ei osoitettavissa tuottamusta Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 119
Toiminnan tai laiminlyönnin (tuottamuksen) tulee olla välttämätön ja riittävä edellytys tapahtuneelle ilman tuottamusta sitä ei olisi voinut tapahtua tuottamus aiheuttaa kyseisen seurauksen aina samoissa olosuhteissa. tulkitaan yleensä oppilaitosympäristössä liian väljästi Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 120
Opettaja järjestänyt 3.- 4. luokan 14 oppilaalle ops:n mukaista uinnin opetusta (koulun toimintaa) yleisellä uimarannalla (koulun ulkopuolella) ranta 45 m:iin alle metrin syvää ja sen jälkeen syveni nopeasti (olosuhteet, turvallisuus) opettaja varoittanut äkkisyvästä, opettaja seisoi vedessä merkkinä äkkisyvästä (ohjaus, neuvonta) huoltajille tiedotettu järjestelyistä (huoltajien käsitys) Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 121
4. uintikerta 21.8.1996 (toistuvaa toimintaa) oppilaat panneet uima-asut päälleen jo koulussa ja kiiruhtaneet uimaan ennen opettajaa, opettaja vaihtoi uima-asun vasta uimarannalla (toiminnan käskyttäminen, valvonta) opettaja varoitti äkkisyvästä (ohjaus) oppilaat leikkineet äkkisyvän rajalla tappajahai - leikkiä (ops:n mukaista toimintaa?) opettaja laski vedessä olevia oppilaita ja pyysi myös muita rannalla olevia laskemaan (välitön valvonta) Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 122
Yksi oppilas oli ollut kipeänä aikaisemmilla uimakerroilla (erityinen olosuhde) Kyseinen oppilas hukkui - palokunta löysi syvänteen reunasta Syyte ja vahingonkorvausvaatimus Käräjäoikeus Opettaja oli noudattanut kaikkea häneltä edellytettävää varovaisuutta --> ei tuottamusta --> tapaturma Syytteet ja vahingonkorvausvaatimukset hylättiin Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 123
HOVIOIKEUS olosuhteissa oli vaara ottaen huomioon oppilaiden ikä ja uimataito, että oppilas ylittää äkkisyvän rajan, jolloin hukkumisvaara ilmeinen opettajan ohjeita ja varoituksia ei voida pitää riittävinä opettajan ei olisi tullut sallia oppilaiden veteen menoa ennen kuin oli itse vedessä valvomassa opettaja rikkonut virkavelvollisuutensa Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 124
uimataitoa ei ollut testattu hukkunut oppilas ei ollut aikaisemmilla uimakerroilla uimassa opettajalla ei selvää kuvaa oppilaan uimataidosta opettaja ei ollut estänyt oppilaita menemästä liian syvälle tilanteessa, jossa hänellä ei mahdollisuutta tehokkaisiin ja nopeisiin pelastustoimiin huolimattomuudellaan aiheuttanut oppilaan kuoleman Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 125
tuottamuksellinen virkavelvollisuuksien rikkominen kuoleman tuottamus 30 päiväsakkoa - n. 450 (rangaistus) Jämsän kaupunki velvoitettiin maksamaan vahingonkorvauksia n. 4.250 (isännänvastuu) Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 126
Alle 3-vuotias lapsi karkasi aidatulta piha-alueelta, Lapsi löytyi läheisestä lammesta Lapselle jäi vähäistä vaikeampi ruumiinvamma. Syyte ja vahingonkorvausvaatimus Raastuvanoikeus Päiväkodinjohtajalle sakkoja virkavelvollisuuksien laiminlyönnistä, ruumiinvamman ja sairauden tuottamuksesta Syyte pihalla ollutta lastenhoitajaa vastaan hylättiin Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 127
HOVIOIKEUS Käänsi päätöksen päinvastaiseksi - lastenhoitaja sakkoihin ja johtaja vapautettiin (äänestys) Kaupunki 50 000 mk vahingonkorvaukseen Päiväkodinjohtajan kannalta oleellisia seikkoja Huomauttanut useita kertoja pihaportin alle jäävästä lasten mentävästä aukosta Merkintä talonmieskirjassa Johtaja tehnyt voitavansa portin korjaamiseksi Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 128
Lastenhoitaja Salli lapsen leikkiä paikassa, johon ei ollut näköyhteyttä Sisälle siirryttyään ei varmistanut, että kaikki lapset mukana, lapsi jäänyt pihalle ainakin 10 min. ajaksi Ei voinut luottaa siihen, että lapset pysyisivät piha-alueella Varomattomuuttaan laiminlyönyt hänelle lastenhoitajana kuuluneen velvollisuuden valvoa lasta ja lapsen turvallisuutta Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 129
L:n koulun teknisentyön opettaja A oli poistanut oikohöylästä kurson suojuksen jousen Läheisen erityiskoulun teknisen työn opetus hoidettiin L:n koulussa erityiskoulun opettaja B, koulutukseltaan sosiaalikasvattaja, vammautui itse oikohöylässä teknisentyön tunnilla Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 130
vammautuneella B:llä ei ollut vaatimuksia Tapahtuma tuli työsuojelupiirin tietoon Työsuojelupiiri havaitsi tarkastuksessa jousen puutumisen ja teki rikosilmoituksen koulun rehtorista ja jousen poistaneesta opettajasta Rikostutkinnassa ja syyteharkinnassa syyte rehtorille ja teknisen työn opettaja A:lle Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 131
TAMPEREEN KÄRÄJÄOIKEUS Riidatonta, että A oli poistanut jousen Todistajat eri mieltä jousen poistamisen vaikutuksesta työturvallisuuteen B:n (vammautuneen) tapa käyttää oikohöylää ei oikea Myöskään teknisen työn opettaja A:n tapa ei ollut hyvä Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 132
Jousi oli kulunut oikohöylän suojalaitteisiin A oli poistamalla jousen aiheuttanut sen, ettei oikohöylää voinut käyttää sille tarkoitetulla tavalla oikohöylällä useita ulkopuolisia käyttäjiä Työturvallisuusrikkomus ei edellytä vahinkoa Teknisen työn opettaja A huolimattomuudesta rikkonut työturvallisuuslain määräyksiä Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 133
Rehtori Työnantajalla velvollisuus jatkuvasti tarkkailla työympäristöä sekä velvollisuus toimia ja varmistua työturvallisuudesta Menettely, jossa työntekijät (A) ensisijassa tarkkailevat ja valvovat, virheellinen Työnantajan annettava työntekijälle riittävä opetus ja ohjaus työvälineiden käytöstä Kokemattomalle opastettava laitteen käyttö konkreettisesti Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 134
B:n (vahingoittunut) työtapa osoitti, ettei hän osannut käyttää laitetta, joten työnantaja ei ollut riittävästi varmistunut B:n osaamisesta B:lle ei annettu konkreettista opastusta, ei kirjallisia ohjeita Väärin, jos työntekijän pitää pyytää työnopastusta Rehtori laiminlyönyt valvoa työturvallisuusmääräysten noudattamista alaisessaan työssä Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 135
Teknisen työn opettaja A 10 päiväsakkoa - n. 170 Rehtori 20 päiväsakkoa - n. 450 Turun HO 28.6.2001, ei muutosta Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 136
laki (POL 37, LL 30, AKL 40 ) virkarehtori johtajarehtori oppilaitosten yhteiset muut variaatiot (TJ/rehtori yms.) kelpoisuus apulais-/vararehtorijärjestelyt Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 137
Työnantaja kunta, säätiö, oy, valtio, keskushallinnon virkamiehet, luottamuselinten jäsenet Työnantajan sijaisen asemassa olevat rehtori, päiväkodin johtaja tai vastaavissa tehtävissä oleva viranhaltija Opettajat ja muut työyhteisön jäsenet Opiskelijat Aliurakoitsijat ja Kolmas sektori Yhteinen työpaikka Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 138
oikeudellinen vastuu virkamiesoikeudellinen virkavastuu virkarikokset työsopimusoikeudellinen rikosoikeudellinen vastuu (rikos - virkarikos) sakko, vankeus, rikosoikeudellinen viraltapano vahingonkorvausvastuu isännänvastuu Vastuuperuste asema, status toiminta Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 139
hyvä hallintotapa palveluperiaate julkisuusperiaate objektiviteetti -periaate tarkoitussidonnaisuuden periaate vapaa ja sidottu harkinta Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 140
virkavelvollisuus / työsopimus estynyt esteellinen eli jäävi virkavapaus / työloma vuosiloma työturvallisuus oikeus / velvollisuus pidättäytyä virkatoimista tai työtehtävistä Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 141
koulutuksen järjestäjä (kunta, valtio, säätiö ) koulutuksen järjestelyt, resurssit ja voimavarat turvallinen opiskeluympäristö riskien kartoitus, suunnitelma turvallisuuden takaamiseksi fyysinen ja henkinen työtilat, koneet ja työvälineet, piha-alueet jne. kunnan valtuusto, -hallitus, lautakunnat, johtokunnat (erit. valtio, yksityinen) johtavat viranhaltijat Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 142
koulu / oppilaitos rehtori, opettaja, muu henkilökunta rehtorin vastuu laivan kapteeni toiminnan järjestelyt päätökset vastuunjaosta, tiedottaminen tilat, välineet toiminta edellytysten turvaaminen toiminnan sopeuttaminen resursseihin opettajan vastuu opetuksen käytännön järjestelyt ennakkosuunnittelu ja valmistelu opettajalle määrätyt tehtävät lukuvuosittain tehtävä suunnitelma - toimintasuunnitelma Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 143
oppilas / opiskelija oppilaan harkintakykyyn ei saa luottaa sokeasti käytännössä oppilaan iällä aina suuri merkitys neuvonta ja ohjaus sovitettava oppilaan kykyyn ja ikään tiedotus koteihin yhteistyö kotien kanssa mahdollisuus evätä osallistuminen opetukseen joustetaan opetussuunnitelman sisällöissä (toteuttamisessa???) Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 144
esimies - alainen opettaja - oppilas valvontaa koskevat normit perusteena nimenomainen tehtävä tai esimiesasema opastus- ja neuvontavelvollisuus ulkopuoliset normit työsuojelu, työturvallisuus jne. vahingon ehkäiseminen Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 145
valvonta on järjestettävä riittäväksi siten, että vahinkojen syntyminen ei yleisen elämänkokemuksen mukaan ole kyseisissä olosuhteissa ennakolta odotettavissa. oppilaitoksen toiminta koulun aikana järjestetty toiminta kuljetukset oppilaitoksen alue koulumatkat / koulun matkat opiskelijan tieto- ja taitotaso, opiskelijan ikä Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 146
Oppilaitoksen/vastaanottajan velvollisuudet Työn vastaanottaja Riittävän tarkasti määriteltävä ammattitaitovaatimukset ja työn erityispiirteet - ilmoitettava oppilaitokselle Perehdytettävä opiskelija työhön ja työpaikan olosuhteisiin, työsuojelutoimenpiteisiin ja tarvittaessa työsuojelun yhteistoimintaan ja tiedottamista sekä työterveyshuoltoa koskeviin järjestelyihin Oikeus- ja koulutuspalvelu Law Point Ay 147