Lapsi- ja perhepalveluiden muutosohjelma Yhteiskehittämispäivien ryhmätyöt THL
|
|
- Aapo Niemi
- 6 vuotta sitten
- Katselukertoja:
Transkriptio
1 Lapsi- ja perhepalveluiden muutosohjelma Yhteiskehittämispäivien ryhmätyöt
2 Mikä mallinnuksen (laajassa) sisällössä on mielestäsi hyödyllisintä/ensisijaista? Avoin dialogi, suora puhe, Vaitiolovelvollisuus ei estä. Tiiminä vaitiolovelvollisia. Kun ollaan asiakkaalta kysytty, on tämä mahdollista Moniäänisyys ja hypoteesien rakentaminen Luukuttaminen vähenisi, kun ammattilaiset tekisi enemmän yhdessä Koko tiimin kannattelema perhe, ei niin haavoittuva Kohtuullisemmat asiakasmäärät ja tiiviimpi työskentely Olisiko työskentely enemmän laadullista kuin määrällistä? Asiakkaan kannalta tärkeää, kun vuorovaikutukselle ja luottamuksen rakentumiselle annetaan aikaa pystyisi keskustelemaan paremmin Käsitteiden avaaminen -> Yhteistyön lisäämisen kautta muodostuu yhteinen kieli
3 Mikä mallinnuksen (laajassa) sisällössä on mielestäsi hyödyllisintä/ensisijaista? Yhdessä tekemisen tärkeys Perheen historia ja lapsen historia selvitetään, jotta kokonaisuus hahmottuu perheen tilanteesta paremmin Ylisukupolvinen historia ja lapsen tarinan muuttaminen Työparityöskentelyn muuttaminen ja vastuun jakautuminen muuttuu -> työntekijöiden kuormittuminen vähenee On innostavampaa tehdä työtä, jossa voi kuulla erilaisia näkökulmia (monialaisuus) Voi yhdessä ideoida uutta Tiukista so ja te luukuista laajenee enemmän yhteistyöverkostoiksi Kohtaamisten tärkeys Asiakkaan äänen kuuluminen Asennemuutos Uudenlaiset toimintatavat
4 Mikä mallinnuksen (laajassa) sisällössä on mielestäsi hyödyllisintä/ensisijaista? Moniammatillisuus, tiivis yhteistyö, yli rajojen työskentely Perheterapian/psykiatrian näkökulman esiin saaminen Työn jaottelu työntekijöittäin työntekijöiden roolit, asiakasnäkökulma, työntekijöiden osaamisen hyödyntäminen onnistuu aiempaa paremmin Omatyöntekijä Sitouttaa paremmin kuin nykyinen verkostomalli rakenne auttaa ja tukee tiimin työskentelyä Ajantasaisen tiedon saaminen varmistuu tiimin työntekijöille Tieto-taidon jakaminen Vähentää yksintyöskentelyä reflektoinnin mahdollisuus, monta näkökulmaa, vähentää haavoittuvuutta Lapsen ja vanhemman ääni tulee kuuluviin aiempaa paremmin
5 Mikä mallinnuksen (laajassa) sisällössä on mielestäsi hyödyllisintä/ensisijaista? - Asiakaslähtöisyys eri alojen asiantuntijat tekevät yhdessä -> Onko asiakaslähtöistä, jos asiakas ei ole itse mukana? - Eri tahojen aito yhteistyö (kaikkien tahojen tarvitse näkyä asiakkaalle) - Yhteiset arvot ja yhteinen näkemys tekemiseen - Asenne työhön - Pysähtyminen asiakkaan elämäntilanteen ja tarinan äärelle > aika, useampia tapaamisia, reflektointia Miten systeemistä toimintakulttuuria voisi levittää muuallekin. Ajattelua pitäisi laajentaa. Toimintakulttuurin muutos myös peruspalveluihin. Koko perheen huomioiminen, ei vain näkökulma lapsessa
6 Mikä mallinnuksen (laajassa) sisällössä on mielestäsi hyödyllisintä/ensisijaista? Vastuusosiaalityöntekijä keskeinen rooli, mutta muukin tiimi tietää asiakasperheestä voi auttaa siinä, ettei perheen tarvitse aina kertoa asiaansa alusta uudelleen Lapselle oma sosiaalityöntekijä, vanhemmille oma mahdollistaa lisää myös lasten tapaamisten määrää Lisää asiakkaiden kuulluksi tulemista. Voi mahdollistaa sen, että palvelut voidaan räätälöidä perheen tarpeiden mukaan Perhe tietää, että tiimi kokoontuu kirjaukset annetaan perheen nähtäviksiavoimuus Työntekijöiden työajan räätälöinti perheen tarpeiden mukaan (esim. perhetyö) Tiiviisti perheen kanssa kulkevat työntekijät Korostaa yksittäisen työntekijän taitoja kohdata perhettä ja asettua kuuntelemaan heitä ja heidän yksilöllistä elämäänsä inhimillisempää Korostaa voimavaroja yhteinen työ Kohtaamisia tulee enemmin mahdollistaa luottamuksen syntymistä
7 Mikä mallinnuksen (laajassa) sisällössä on mielestäsi hyödyllisintä/ensisijaista? Perheen historian ja kokemuksen esiin tuominen, lapsen taustat selville/keskusteluun. Kokemukset/ lapsen, perheen taustan tuominen työn avuksi, esim. lapsuuden tapahtumat vaikuttavat terapiatyössä asiakkaan oma asiantuntemus omassa asiassaan tulee ottaa vahvasti huomioon kun tiimi kantaa kollektiivisesti vastuuta (on perheterapeuttinen näkökulma, asiakaskokemuksen näkökulma, konsultatiivisuus ym.) saako perhe tämän kautta parempaa kohtaamista? Lisääkö tiimin työskentely työssä jaksamista, uskottiin niin Kysymys; Kuka kiinnittyy kehenkin? Asiakkaalla mahdollisuus kiinnittyä helpommin, kun on useampi toimija Miten varmistetaan, että sen työntekijän, joka on tuttu asiakkaalle/luottamus rakennettu, suhde jatkuu kun asiakkuus siirtyy palvelusta toiseen Kuullaanko aidosti lasta/nuorta?
8 Mikä mallinnuksen (laajassa) sisällössä on mielestäsi hyödyllisintä/ensisijaista? Ajattelu siitä, että asiakkuus on yhteinen Erityisesti mallinnuksessa on hyvää voimavarakeskeisyys
9 Miten hyvin mallinnuksessa on tunnistettu teemaan liittyvät keskeiset kehittämishaasteet? haasteita: alalla kriisi, pirstaleisuus, yksin työskentely, tulipalojen sammuttaminen Samat huolet kuin mallinnuksesta: vetääkö peruspalvelut riittävästi että malliin pystytään. Juuri sos.huoltolain mukainen muutos- taas uutta. Puute työntekijöistä. Miten vammaispalvelu psykiatria saadaan mukaan Kuulosti hyvältä, kun mallinnuksessa luvattiin: kohtaavaa sosiaalityötä, vastuun jakaantumisesta, asiakas on monissa palveluissa yhteinen työ avainasia., uudet näkökulmat, yhdessä tekeminen, uusi työkalu. punainen lanka systeemisyys ja tiimityö, organisaation on muututtava systeemiseksi, arvot ja vahva johtajuus. haasteet on tunnistettu, auttaako se? Innostus vallitsee, mutta myös epätietoisuus
10 Miten hyvin mallinnuksessa on tunnistettu teemaan liittyvät keskeiset kehittämishaasteet? Palvelutarpeen arvio tulee tehdä 3kk mennessä. Jos perheessä edelleen kolmen kuukauden jälkeen suuret haasteet, joka tapauksessa tulee lastensuojeluun. Tällä hetkellä palvelut erillään toisistaan. Toimintamalli mahdollisesti ratkaisee tätä haastetta. Lastensuojelu tulee resursoida siten, että systeemisen mallin mukaisesti voidaan työtä tehdä. Mallissa erityisen hyvää, se että mallissa on leveämmät hartiat auttamassa perhettä, myös työntekijälle apua siitä, että ammattilaisia ja näkökulmia on ammattikunnasta. Vastuu on yhteinen. Tietosuoja-asiat, jos perhe ei anna lupaa verkostossa toimimiseen/tiedon jakamiseen, tulee ongelmia (varhaisemman tuen palveluissa) Miten ja missä forumeilla yhteistä keskustelua pitäisi käydä, jotta toimintakulttuuri muuttuu? Miten toimintakulttuurin muutos ja resurssit kohtaavat? Miten nykyisyys ja visio tulevaisuudesta kohtaa? Miten pienin askelin mennään kohti visiota, systeemista mallia?
11 Miten hyvin mallinnuksessa on tunnistettu teemaan liittyvät keskeiset kehittämishaasteet? Peruspalveluiden tulisi olla vahvoja, jotta malli toimii Nykyisessä järjestelmässä tulee olla todella sinnikäs, että saat apua ja että, jotta osaa hakea apua Yhteinen asiakkuus, tämä tulisi nähdä kaikissa palveluissa Yhteistä ymmärrystä tulisi rakentaa systemaattisesti
12 Puuttuuko mallinnuksesta joitakin tärkeitä näkökulmia? Mitä? Miksi laitospuoli puuttuu mallinuksesta kokonaan? (esim. Lastensuojelulaitokset) Jos lapsi on laitoksessa voisiko automaattisesti laitoksen työntekijä kuulua tiimiin? Vertaistuen malli asiakkaille Ei saa unohtaa jälkihuoltonuoria Konkretia, miten tiimi hoitaa 20 lasta ja heidän perheensä? Miten varmistetaan perheterapeuttien riittävyys, rekrytoidaanko heitä lastensuojeluun? Miten hallinnon tasolla on asiasta ymmärrys? Tällä hetkellä tapahtuu kentältä tiedon vieminen ylemmälle taholle. Itseohjautuvalla tiimillä täytyy olla lupa toimia. Resurssit? Malli edellyttää joustavuutta
13 Puuttuuko mallinnuksesta joitakin tärkeitä näkökulmia? Mitä? Psykiatrisen osaamisen/tiedon varmistaminen pysyväisluonteinen jäsenyys rakenteeseen?? Vai onko tapauskohtainen ja korostuu työskentelyssä asiakkaan kanssa? Työskentelyyn rakenne lapsen sijoituksen yhteydessä Kirjaamisen esiin nostaminen, miten ja mihin tiimin kirjaaminen toteutetaan, varsinkin jos on erilaisia hypoteeseja tiimin jäsenillä? Koordinaattorin rooli pohdituttaa? Miten aikuispalvelut on linkitetty mukaan, vammaispalvelu, perhetyö, ketä kuuluu tiimiin???? Salassapitoasiat - miten hoidetaan. Kirjaaminen?????!!!!! Kansa-koulu contra hypoteesien ym.kirjaaminen.. Läpinäkyvyys luottamuksen kannalta tärkeä asia. Lakimiehen kantaa jossain vaiheessa tärkeä. Valtakunnallinen tuki jatkossa maakunnille.
14 Puuttuuko mallinnuksesta joitakin tärkeitä näkökulmia? Mitä? Ketä kaikkia systeemiseen malliin oikeasti kuuluu? Miten konsultaatiorakenteet mahdollistuu? Tulisiko psykiatrialta, aikuis.sos.työstä tmv. olla tiiviimmin mukana, ei vain konsultaatiolla? Yhdellä perheterapeutilla, kliinikolla suuri rooli, entä hänen työn tuki? Lähettämiskäytännöt, tulisiko näiden muuttua? Kynnys on korkea hakea esim. terveyskeskuslääkäriltä lähetettä psykiatrialle? Miten perhetyö/intensiiviperhetyö tulisi kytkeä malliin? Voisiko olla kliinikkotiimi? Tiimiin kuuluisi esimerkiksi psykologi, perheterapeutti jne.? Ryhmästä kutsuttaisiin systeemiseen tiimiin ( tai muualle palvelun tueksi) tarpeen mukaan. Malliin liittyvistä roolituksesta olisi hyvä keskustella ja niitä tulisi määritellä myös käytännössä. Myös palveluiden tulisi toimia yhteen ja myös nämä tarvitsisi määrittelyä/yhteistyötä Siirtyminen aikuispalveluihin, miten tämä toteutetaan saumattomasti? Miten tuki arkeen jälkihuollon loppumisen jälkeen?
15 Puuttuuko mallinnuksesta joitakin tärkeitä näkökulmia? Mitä? Miten ihan oikeasti tänne päästään? Miten lastensuojelun asiakasmäärät laskevat? Keskusteltiin myös sosiaalihuoltolain mukaisesta lapsiperheiden sosiaalityöstä. Tämä on asia, jota tulee vahvistaa, jotta rakenteelliseen muutokseen päästää Miten mallissa otetaan huomioon ls.lain mukainen perheen yhdistäminen? Tuoko malli avaimia tähän? Miten malli tukee/voisi tukea myös perhettä kriisitilanteissa? Esim. rajuissa tapauksissa, jossa koko perhettä on kohdannut trauma Voisiko ammattilaiset ottaa tavaksi esimerkiksi loppupuinnit kun sijoitus on päättynyt? tai muu asiakkuus päättyy? Tämä herätti myös keskustelun kokemusasiantuntijuudesta, miten voidaan asiakkaan kokemukset tuoda oppimisen tueksi, toimintatapojen muuttamisen tueksi Työn näkyväksi tekeminen kirjaamisen kautta
16 Puuttuuko mallinnuksesta joitakin tärkeitä näkökulmia? Mitä? Voiko systeeminen malli olla mahdollisuus perheen toimintatapojen muutokseen? (ylisukupolvinen pahoinvointi) Suojaavat tekijät lapsen/nuoren elämässä, miten osataan tätä vahvistaa? Miten kun ei ole mitään tukiverkostoa, jos välit verkostoihin on katkenneet? Miten näitä eheytetään? Miten voidaan tuoda esimerkiksi järjestöjen vahvuutta mukaan tähän? Tarinan kerronnalla suuri mahdollisuus, miksi toimin näin? Mistä tämä johtuu? Hypoteesi? Juurisyyt, terapiaosaamisen tuominen rinnalle! Yheisteistyö KELA:n kuntoutukseen kriteeristöt tiukentuneet kuntoutukseen on vaikea päästä Terapiakoulutuksen pitäisi olla sen hintaisia, että normaaleilla palkoilla näihin voisi hakeutua. Työnantajat eivät maksa näitä koulutuksia.
17 Mitä olisi vielä huomioitava eri asiakasryhmien näkökulmasta? Kehitysvammaisten, neuropsykiatrian, maahanmuuttajien, päihdepuolen asiakkaiden erityistarpeet ja tietämys. Miten varmistetaan tarpeellinen tieto tiimissä? Lapsen oma tahto ja mieli. Vauvat? Asiakaskokemuksen esille tuominen ja sen hyödyntäminen Tieto: ymmärtäminen versus rohkea puuttuminen - Lapsen ja vanhemman työntekijät todella tärkeitä - Vanhempien tukeminen on tärkeää, muut läheiset ja tukihenkilöt systeemiin mukaan - Varhainen puuttuminen, varhaiskasvatus- ja kouluyhteistyö - Palveluja on ollut ja on, miten autetaan tehokkaasti jo ensimmäisessä palvelussa/järkevä palvelu - Jos on jokin erityistarve, niin seuraisi sitä - Palvelut ovat verbaalisia, myös muuta, esim. koskettaminen - Omatyöntekijä on tärkeä, suhde ei saa katketa - Valikko on kapea, työntekijöiden pitää olla rohkeita ja innovatiivisia - Ammattitaito, havaitseminen, tukeminen - Monimuotoiset perheet, vammaiset, maahanmuuttajat
18 Puuttuuko mallinnuksesta joitakin tärkeitä näkökulmia? Mitä? Onko meillä eri asiakasryhmiä? Jos meillä on lapsia, nuoria ja perheitä, joille räätälöidään heidän kanssaan ja heidän tarpeitaan vastaavia palveluita -Autetaan koko systeemiä luovasti ajatellen ja toimien Miten varmistetaan, että perheen, läheisten, muiden viranomaisten tiedot/näkökulmat kumuloituvat Yhteisen työn mahdollistuminen Laadukas verkostotyö asiakkaat paikalla miettimässä yhdessä Miten varmistetaan kohtaamisten dialogisuus ja asiakkaiden osallisuus? Erityisesti lasten ja nuorten!
19 Miten toimintamalli/ suositukset voidaan ottaa / ollaan ottamassa paikallisesti käyttöön? Mitä se edellyttää? Pilotit:Kotkassa otetaan mukaan alkuarvioinnin työskentelyyn muita lapsen kanssa toimijoita mukaan. Hahmotelma on 3 sostt, koordinaattori, konsultoiva sostt, ohjaajat aikuissosiaalityöstä, nuorten tiimistä ja miepä- palveluista Eksotessa avohuollon lastensuojelun tiimissä 2 sostt, 2 lastenhuollon ohjaajaa, koordinaattori, konsultoiva sostt, perheterapeutti Kouvolassa lastensuojelun avopalvelujen tiimi, sostt:t, koordinaattori, kliinikko, konsultoiva sostt tällä hetkellä lopullista suunnitelmaa ei ole tehty ajattelumalli kaikkeen työskentelyyn Pohdittu eri alueilla, miten tehostettu perhetyö saadaan mukaan työskentelyyn Kouvolassa ei ehkä vähennetä sosiaalityöntekijöiden asiakasmääriä (vakanssien suhteessa 30 as/sostt) suunnitelma kesken Eksotessa pyritään siihen että 20 asiakasta/sostt sen jälkeen muihin tiimeihin Kotkassa alkuarvioinnissa valitaan asiakkaat, joiden kohdalla systeemistä mallia toteutetaan Edellyttää sen, että peruspalveluissa perheet saavat riittävästi apua
20 Miten toimintamalli/ suositukset voidaan ottaa / ollaan ottamassa paikallisesti käyttöön? Mitä se edellyttää Työntekijöiltä uudenlaista tapaa tehdä työtä, asennemuutosta, koulutusta, riittävästi aikaa uuden työtavan käyttöön ottoon/muutokseen Päteviä sosiaalityöntekijöitä Riittävästi perheterapeutteja miten mahdollistetaan uusien kouluttaminen ja/tai koulutettujen tehtävät siten, että he voivat kytkeytyä lastensuojelun vähintäänkin tiimien kokouksiin Asiakasmäärien kohtuullistumista Aikaa suhteen luomiseen ja perheeseen tutustumiseen Toimintojen organisoiminen siten, että työntekijävaihdokset minimoituisi? Riittävä resurssointi peruspaveluihin sekä samaa ajattelua/viitekehystä näihin palveluihin henkilöstökoulutusta Yhteistä johtamista Yhteistä visiota, strategiaa maakunnat, kunnat Yhteisiä koulutuksia/työpajoja/ajattelun foorumeita, joiden myötä saadaan rakennettua yhteistä kieltä, yhteistä näkemystä Mahdollistaisiko myös palvelun räätälöinnin erityisen vaikeissa tilanteissa Lainsäädäntöön liittyvät kehittämistarpeet Yhteisen työn vahvistaminen myös varhaiskasvatuksen ja opetustoimen kanssa
21 Miten toimintamalli/ suositukset voidaan ottaa / ollaan ottamassa paikallisesti käyttöön? Mitä se edellyttää Haminassa ja Kotkassa yhteinen koulutus, Kotkassa pilotoidaan alkuarviointitiimissä, Haminassa lastensuojelutiimissä Eksotessa tiimi perustettu, kaksi henkilöä koulutuksessa, pilotti alkaa lokakuussa miten tehostettu perhetyö liittyy sosiaalityöhön ja päinvastoin? Mitä se edellyttää? - Vastuuttavaa ja valmentavaa johtamista - Kohtuullisia asiakasmääriä raameissa pysymistä - Virkojen täyttämistä - Yhteisiä arvoja - Asennemuutosta - Vuorovaikutustaitoja ei vain asiakkaan vaan muiden työtovereiden kanssa - Sitoutumista päätöksenteon tasolta - Alkuarviointi on tehty moniammatillisesti ja hyvin
22 Miten toimintamalli/ suositukset voidaan ottaa / ollaan ottamassa paikallisesti käyttöön? Mitä se edellyttää Johtaminen: resurssit, miten varhainen tuki vastaa?? avoin johtaminen, dialoginen johtaminen Eri kohdissa ollaan maakunnissa, erilaisia sovelluksia mallista, eri tavalla otetaan käyttöön - epävarmuuden sieto Hyväksyntä asialle organisaatiossa tiedon kulku koko organisaatiossa, yhteinen puhe- organisaation sitoutumisen kannalta tärkeä lastensuojelun punainen lanka katoaako?, konsultoivan sosiaalityöntekijän rooli tärkeä. Innostus, halu, usko asiaan Käytäntöjen yhtenäistäminen koordinaatio tärkeä- toisaalta tiimi vähentää haavoittuvuutta. Pitää myös myydä asiakkaille!!!!!
23 Kysymyksiä: Perheterapeutin rooli? Osaako asiakkaan perheterapeutiksi kouluttautunut kouluttaa muuta tiimiä/onko motivoitunut? Moniammatillisuuden käsite - on myös itsessä = tunnen toisten ammattilaisten työtä ja ymmärrän, missä vaiheessa tarvitaan moniammatillisuutta Lasten ja vanhempien sosiaalityö eriytetty, onko aina tarpeen? Ryhmän kokemus systeemisestä mallista: organisaatiossa puhuttu, enemmän kysymysmerkkejä kuin tietoa
24 Kiitos! #lapemuutos stm.fi/hankkeet/lapsi-ja-perhepalvelut
Työryhmäkysymykset THL
Lapsi- ja perhepalveluiden muutosohjelma Systeeminen lastensuojelun toimintamalli Lappi ja Pohjois-Pohjanmaa / POSKE Yhteiskehittämispäivien ryhmätyöt RYHMÄ 1. Työryhmäkysymykset Miten hyvin mallinnuksessa
LisätiedotTyöryhmäkysymykset THL
Lapsi- ja perhepalveluiden muutosohjelma Systeeminen lastensuojelun toimintamalli Lappi ja Pohjois-Pohjanmaa / POSKE Yhteiskehittämispäivien ryhmätyöt RYHMÄ 3. Työryhmäkysymykset Miten hyvin mallinnuksessa
LisätiedotTyöryhmäkysymykset THL
Lapsi- ja perhepalveluiden muutosohjelma Systeeminen lastensuojelun toimintamalli Lappi ja Pohjois-Pohjanmaa / POSKE Yhteiskehittämispäivien ryhmätyöt RYHMÄ 2. Työryhmäkysymykset Miten hyvin mallinnuksessa
LisätiedotTyöryhmäkysymykset THL
Lapsi- ja perhepalveluiden muutosohjelma Systeeminen lastensuojelun toimintamalli Lappi ja Pohjois-Pohjanmaa / POSKE Yhteiskehittämispäivien ryhmätyöt RYHMÄ 4. Työryhmäkysymykset Miten hyvin mallinnuksessa
LisätiedotLastensuojelun systeeminen toimintamalli. Leena Mämmi-Laukka Oulunkaaren ky.
Lastensuojelun systeeminen toimintamalli Leena Mämmi-Laukka Oulunkaaren ky. Lastensuojelu tarvitsee muutosta.. Kokonaisvaltaisen toimintakulttuurin uudistamisen tarve Keskeisimmät lastensuojelun sosiaalityön
LisätiedotLapsi- ja perhepalveluiden muutosohjelma Yhteiskehittämispäivien ryhmätyöt Tuki ja laatu perhehoidossa Esimiesten työpaja Seinäjoki
Lapsi- ja perhepalveluiden muutosohjelma Yhteiskehittämispäivien ryhmätyöt Tuki ja laatu perhehoidossa Esimiesten työpaja Seinäjoki 31.10.2017 Miten hyvin mallinnuksessa on tunnistettu teemaan liittyvät
LisätiedotLapsi- ja perhepalveluiden muutosohjelma Yhteiskehittämispäivien ryhmätyöt THL
Lapsi- ja perhepalveluiden muutosohjelma Yhteiskehittämispäivien ryhmätyöt Työskentely Puheenjohtaja ja sihteeri valittu etukäteen ja osallistujat jaettu ryhmiin Ryhmätyöskentelyn aikana dokumentointi
LisätiedotLapsi- ja perhepalveluiden muutosohjelma Yhteiskehittämispäivien ryhmätyöt Tampere , Ryhmä 1 THL
Lapsi- ja perhepalveluiden muutosohjelma Yhteiskehittämispäivien ryhmätyöt Tampere 2.2.2018, Ryhmä 1 Monitoimijainen palvelutarpeen arviointi yhteiskehittämispäivä Tampereella 2.2.2018 Ryhmä 1 Teemana
LisätiedotSysteemisen lastensuojelun pilotti Vantaalla Hanna Kangastalo, Jaana Kivistö & Niina Pietilä
Systeemisen lastensuojelun pilotti Vantaalla 2018 Hanna Kangastalo, Jaana Kivistö & Niina Pietilä Tiimin periaatteet: Systeemisyys, perheterapeuttinen ymmärrys, suhdeperustaisuus, lapsilähtöisyys, asiakkaiden
LisätiedotLapsi- ja perhepalveluiden muutosohjelma Yhteiskehittämispäivien ryhmätyöt - OPISKELUHUOLTO THL
Lapsi- ja perhepalveluiden muutosohjelma Yhteiskehittämispäivien ryhmätyöt - OPISKELUHUOLTO Työskentely Puheenjohtaja ja sihteeri valittu etukäteen ja osallistujat jaettu ryhmiin Ryhmätyöskentelyn aikana
LisätiedotEi rakennettu yhdessä yössä
1 Ei rakennettu yhdessä yössä muutostyö pitkällä jo ennen sosiaalihuoltolakia: peruspalvelujen resurssien ja osaamisen vahvistaminen sosiaalihuoltolain uudistukseen vastattiin muuttamalla aikuissosiaalityön
Lisätiedot3. Ketterää kehittämistyön johtamista
3. Ketterää kehittämistyön johtamista PUHEENJOHTAJA: PIA KALKKINEN JA SIRPA LITMANEN, MÄNTSÄLÄ KIRJAAJAT: JENNY PAKALA, RIIKKA AAPALAHTI Miten hyvin mallinnuksessa on tunnistettu teemaan liittyvät keskeiset
LisätiedotSyTy-hanke: Lastensuojelun systeemisen toimintamallin levittäminen ja juurruttaminen Lastensuojelun kesäpäivät
SyTy-hanke: Lastensuojelun systeemisen toimintamallin levittäminen ja juurruttaminen Lastensuojelun kesäpäivät 5.6.2019 7.6.2019 SyTy-hanke/Nanna Miettunen 1 SYSTEEMISYYS LASTEN JA PERHEIDEN KANSSA TEHTÄVÄSSÄ
LisätiedotLasten, nuorten ja perheiden tukeminen. Työryhmien seminaari Frami
Lasten, nuorten ja perheiden tukeminen Työryhmien seminaari 29.4.2016 Frami Lasten, nuorten ja perheiden tukeminen Lapsi- ja perhepalvelujen muutosohjelma lopullinen hankeohjelma julkaistu 14.4. 2016 Maakuntakohtaiset
LisätiedotYhdessä työskentelyn tarve, tahto ja taito. VIP-verkosto, Raasepori Tiina Vormisto, palveluesimies, verkostokoordinaattori
Yhdessä työskentelyn tarve, tahto ja taito VIP-verkosto, 12.3.2019 Raasepori Tiina Vormisto, palveluesimies, verkostokoordinaattori DIALOGINEN VERKOSTOTYÖ YHDESSÄ TYÖSKENTELY Asiakas/työntekijä mukana
Lisätiedot4. Kokemusasiantuntijoiden hyödyntäminen perhetyössä ja perhekuntoutuksessa RÄTY, PORVOO
4. Kokemusasiantuntijoiden hyödyntäminen perhetyössä ja perhekuntoutuksessa PUHEENJOHTAJA: VILMA VÄHÄMAA, OSALLISUUDEN AIKA R.Y. & SARI RÄTY, PORVOO KIRJAAJAT: SARI VAIHEMÄKI, TIIA VIEMONEN, ELLA HIETANEN
LisätiedotLastensuojelun systeemisen mallin pilotointi
Lastensuojelun systeemisen mallin pilotointi 4.9.2018 Lastensuojelun systeeminen malli Terveyden ja hyvinvoinnin laitos (THL) on ollut tuomassa mallia Suomeen. Osana Lapsi- ja perhepalveluiden muutosohjelmaa
LisätiedotPerhesosiaalityö varhaisen tuen palveluissa
Perhesosiaalityö varhaisen tuen palveluissa Lastensuojelun ja perhetyön kehittäminen Kokkolassa Mistä lähdettiin liikkeelle, mikä tarve? Yhteistyön puuttuminen Lastensuojelun vetäytyminen Laki Tutkimuksia
LisätiedotSYTY-HANKE TAVOITTEET JA TOIMINTATAPA, KOKEMUKSIA MAAKUNNISTA
Lastensuojelun ja perhesosiaalityön yhteiskehittämö avausseminaari 25.3.2019 SYTY-HANKE TAVOITTEET JA TOIMINTATAPA, KOKEMUKSIA MAAKUNNISTA 26.3.2019 SyTy- hanke - tavoitteet ja toimintatapoa, kokemuksia
LisätiedotLASTENSUOJELU LOIMAALLA ENNALTAEHKÄISEVÄ TYÖ SEKÄ SOSIAALIHUOLTOLAIN MUKAISET PALVELUT - AVO- JA SIJAISHUOLTO - JÄLKIHUOLTO
LASTENSUOJELU LOIMAALLA 2017 - ENNALTAEHKÄISEVÄ TYÖ SEKÄ SOSIAALIHUOLTOLAIN MUKAISET PALVELUT - AVO- JA SIJAISHUOLTO - JÄLKIHUOLTO ENNALTAEHKÄISEVÄ TYÖ - Jo peruspalveluissa tulisi tehdä valtaosa ennaltaehkäisevästä
LisätiedotSysteeminen lastensuojelun toimintamalli
Systeeminen lastensuojelun toimintamalli mallinnuksen esittely Yhteiskehittämispäivä 28.9.2017 1 Päivi Petrelius Terveisiä eilen päättyneiltä lastensuojelupäiviltä! 2 3.10.2017 Etunimi Sukunimi Yhteiskehittämispäivät
LisätiedotSysteeminen lastensuojelu seminaari
Systeeminen lastensuojelu 8.11.2018 seminaari Kehittämistyöstä Toimenpiteenä toteuttaa Hackneyn mallin paikallinen pilotointi Pilotointi on suunniteltu toteuttavaksi kouluttamalla ja työnohjaamalla lastensuojelutiimit
LisätiedotSysteemiteoreettinen pohja LAPE-työskentelyssä ja johtamisessa
Systeemiteoreettinen pohja LAPE-työskentelyssä ja johtamisessa Toimintakulttuurin muutos -seminaari 31.10.2017 1 31.10.2017 Yleinen systeemiteoria lähtökohta systeemiselle ajattelulle Systeemiteorian näkökulmasta
LisätiedotProfiam Sosiaalipalvelut Oy
Profiam Sosiaalipalvelut - Lastensuojelun erikoisosaamisen keskus MONIAMMATILLISUUS LASTENSUOJELUN AVOPALVELUISSA Systeeminen lastensuojelu yhteiskehittämispäivä 1.9.2017, Lupa auttaa -hanke 31.8.2017
LisätiedotLastensuojelua yhteistyössä varhaiskasvatuksen ja koulun kanssa
Lastensuojelua yhteistyössä varhaiskasvatuksen ja koulun kanssa Pitäisi puhua yhteistyöstä SIIS MISTÄ? Perusturvan toimiala, sosiaalipalvelut 3 Sijais- ja jälkihuollon sosiaalityö Avohuollon sosiaalityö
LisätiedotLasten mielenterveysambulanssi - kokemuksia jalkautuvasta verkostotyöstä
Lasten mielenterveysambulanssi - kokemuksia jalkautuvasta verkostotyöstä Taustaa Varsinais-Suomen ja Satakunnan alueen Kaste-ohjelman Remontti-hankkeen pilotti 9/2009-9/2012 Kasteohjelman tavoitteet: 1.
LisätiedotLAPE-muutosohjelma, LAPE Etelä-Savo Monitoimijainen arviointi ja monitoimijaiset rakenteet Etelä-Savossa
LAPE-muutosohjelma, LAPE Etelä-Savo Monitoimijainen arviointi ja monitoimijaiset rakenteet Etelä-Savossa Olli Humalamäki Erityisen- ja vaativamman tason koordinaattori LAPE Etelä-Savo Mitä haetaan? Selkeämpi
LisätiedotUNIKOULU-NEUVOKAS (ShL 18 )
UNIKOULU-NEUVOKAS (ShL 18 ) Lapsen ollessa vähintään 8 kk ja enintään 3 vuotta. Kun omat keinot vauvan/lapsen unirytmin löytymiseen eivät enää auta. Kun neuvolasta saatuja neuvoja on kokeiltu kotona. Mitä
LisätiedotMihin suuntaan lastensuojelua kehitetään Suomessa?
Mihin suuntaan lastensuojelua kehitetään Suomessa? II LAPE-konferenssi 26.10.2017 YTT, kehittämispäällikkö, THL paivi.petrelius@thl.fi 1 25.10.2017 Lastensuojelun kehittäminen osana palveluiden kokonaisuutta
LisätiedotMonitoimijainen lastensuojelu. Työryhmät: Monitoimijainen lastensuojelun tiimimalli Lastensuojelun perhetyö ja kuntoutus
Monitoimijainen lastensuojelu Työryhmät: Monitoimijainen lastensuojelun tiimimalli Lastensuojelun perhetyö ja kuntoutus PALJON PALVELUITA TARVITSEVIEN PERHEIDEN INTEGRATIIVINEN TUKI SOTESSA Yhteensovittava
LisätiedotLastensuojelun näkökulmia nuorisopsykiatristen palveluiden kysyntään Minna Kuusela Lastensuojelun palvelupäällikkö, YTM Tampereen kaupunki
Lastensuojelun näkökulmia nuorisopsykiatristen palveluiden kysyntään 8.2.2018 Minna Kuusela Lastensuojelun palvelupäällikkö, YTM Tampereen kaupunki Sisällys Lastensuojelun tehtävät Lastensuojelun asiakkuuden
LisätiedotLastensuojelun sosiaalityön moniammatillinen toimintamalli. Pirkanmaan LAPE Pippuri
Lastensuojelun sosiaalityön moniammatillinen toimintamalli Pirkanmaan LAPE Pippuri 1 26.10.2017 Tiina Civil Miksi muutos on välttämätön? Keskeisimmät lastensuojelun sosiaalityön ongelmat liittyvät suuriin
LisätiedotMYYRMÄEN KEHITTÄMISHETKI VARHAISKASVATUS JA LASTENSUOJELU KEHRÄ II RIIKKA PYYKÖNEN
MYYRMÄEN KEHITTÄMISHETKI VARHAISKASVATUS JA LASTENSUOJELU KEHRÄ II 17.9.2012 RIIKKA PYYKÖNEN SOSIAALI- JA TERVEYDENHUOLLON KANSALLINEN KEHITTÄMISOHJELMA (KASTE). STM TAVOITTEENA: Hyvinvointi- ja terveyserot
LisätiedotPerhe on paljon enemmän kuin siitä kerrotut tarinat
Perhe on paljon enemmän kuin siitä kerrotut tarinat 3 arviointi- ja vastaanotto-osastoa: Keltapirtti, Sinipirtti, Punapirtti, perhekuntoutusosasto Perhepirtti, Perheasema sekä Koiviston perhekoti Osastoilla
LisätiedotTampereen Lapsiperheiden sosiaalipalveluiden Perhepalveluiden. Palveluohjaus
Tampereen Lapsiperheiden sosiaalipalveluiden Perhepalveluiden Palveluohjaus 19.9.2018 Helppo saada yhteys Dialoginen kohtaaminen Joustavuus, kotikäynnit Asiakkaan omien voimavarojen löytäminen Jalkautuminen
LisätiedotKokemuksia lastenpsykiatrian jalkautuvasta työstä
Kokemuksia lastenpsykiatrian jalkautuvasta työstä Taustaa Varsinais-Suomen ja Satakunnan alueen Kaste-ohjelman Remontti-hankkeen pilotti 9/2009-9/2012 Kasteohjelman tavoitteet: 1. Ennaltaehkäisevä tuki
LisätiedotSyTy -kokonaisuus. Projektipäällikkö Nanna Miettunen /SyTy-hanke
SyTy -kokonaisuus Projektipäällikkö Nanna Miettunen /SyTy-hanke 16.4.2019 SyTy-hanke: Lastensuojelun systeemisen toimintamallin levittäminen ja juurruttaminen Koordinaattorit THL/SyTytiimi Työpajat Projektiryhmät
LisätiedotLastensuojelun kesäpäivät Kemi
Lastensuojelun kesäpäivät Kemi 4.-5.6.2019 Erikoissuunnittelija Anne Kantoluoto Pääkaupunkiseudun sosiaalialan osaamiskeskus Socca Socca 1 PÄÄKAUPUNKISEUDUN SYSTEEMISEN TOIMINTAMALLIN KEHITTÄMINEN LAPE-
LisätiedotNostoja VAIKUTA lasten ja perheiden palveluihin kyselyn tuloksista LAPE Pirkanmaa
Nostoja VAIKUTA lasten ja perheiden palveluihin kyselyn tuloksista 2017-2018 LAPE Pirkanmaa Kyselyn perustiedot Pirkanmaan Lape-hankkeessa on ollut avoin kysely toimijoiden nettisivuilla koko hankkeen
LisätiedotLasten, nuorten ja perheiden osallisuus Pirkanmaan Lapehanke
Lasten, nuorten ja perheiden osallisuus Pirkanmaan Lapehanke Pippurissa 1 9.10.2017 Osallisuus LAPE-hankkeen valmisteluvaiheessa Sähköinen kysely: avoin (tiedotus fb:ssa, kaupunkien ja kuntien sekä järjestöjen
LisätiedotMONIAMMATILLINEN VERKOSTO TOIMIVAKSI
MONIAMMATILLINEN VERKOSTO TOIMIVAKSI Erkki Vaittinen (Enontekiö): Mielenterveysongelmat/itsemurhat kulkevat käsi kädessä Moniammatillinen verkosto oppimisvaikeuksissa, kiinnittää huomio nuoriin (koulun
LisätiedotLapsi ja perhe tilanteensa kuvaajana yhteiskehittämisen osuus
Lapsi ja perhe tilanteensa kuvaajana yhteiskehittämisen osuus Yhteistoiminnalla kohti vammaisen lapsen ja perheen hyvää elämää -innopaja 9.4.2013 Riihimäki Työskentelyn ohjeistus Alun puheenvuoroissa esiteltiin
LisätiedotErityistä tukea tarvitsevan lapsen palvelupolku. VIP-verkoston tapaaminen Espoo
Erityistä tukea tarvitsevan lapsen palvelupolku VIP-verkoston tapaaminen 22.11.2018 Espoo Koulun henkilökunta on tietyissä tilanteissa velvollinen tekemään ilmoituksen sosiaalihuoltolain tuen tarpeen arvioimiseksi
LisätiedotLapsille hyvä arki! LAPE alueellamme. VIP Vaativan erityisen tuen ohjaus- ja palveluverkostojen alueellinen Kick off
Lapsille hyvä arki! LAPE alueellamme VIP Vaativan erityisen tuen ohjaus- ja palveluverkostojen alueellinen Kick off Itä-Suomen maakuntien LAPE-kehittämiskokonaisuudet Kaikki neljä maakuntaa Perhekeskustoimintamallin
LisätiedotLapsi- ja perhepalveluiden muutosohjelma. Millaista tukea maakuntien muutostyöhön tarvitaan? Arja Hastrup, Terveyden ja hyvinvoinnin laitos
Lapsi- ja perhepalveluiden muutosohjelma Millaista tukea maakuntien muutostyöhön tarvitaan? Arja Hastrup, Terveyden ja hyvinvoinnin laitos 27.1.2017 LAPE muutostyöhön tukea Tuumasta toimeen Lape maakunnallinen
LisätiedotLAPE Etelä-Savo. Miten opiskeluhuolto nivoutuu uuteen SOTEmaakuntahallintoon?
LAPE Etelä-Savo Miten opiskeluhuolto nivoutuu uuteen SOTEmaakuntahallintoon? Mikä nivoutuu mihin? Mitä nivoutumista pitäisi tapahtua hallinnon tasolla, mitä palveluiden tasolla, mitä kuntalaisen elämässä?
LisätiedotNeuvolatyö perhekeskusmallin ytimessä
Neuvolatyö perhekeskusmallin ytimessä - Mikä muuttuu? Minna Rytkönen, TH, TtT LAPE muutosagentti Pohjois-Savon liitto PERHEKESKUS ON RAKENNE, ASENNE JA TOIMINTAMALLI Verkostoi lasten, nuorten ja perheiden
LisätiedotArviointitutkimuksen tuloksia ja johtopäätöksiä. SyTy-työpaja Elina Aaltio, tutkija, THL
Arviointitutkimuksen tuloksia ja johtopäätöksiä SyTy-työpaja Elina Aaltio, tutkija, THL elina.aaltio@thl.fi Pilotointi sosiaalityöntekijöiden kannalta toivottuja tuloksia 79 % pilotointiin osallistuneista
LisätiedotKehrä II -kehittämishanke. Myyrmäen ja KivA:n varhaiskasvatuksen laajennettu johtoryhmä
Kehrä II -kehittämishanke Myyrmäen ja KivA:n varhaiskasvatuksen laajennettu johtoryhmä 25.9.2012 KASTE-ohjelma Kaste-ohjelman tavoitteena on, että: I. Hyvinvointi- ja terveyserot kaventuvat ja II. Sosiaali-
LisätiedotLapsi- ja perhepalveluiden muutosohjelma Yhteiskehittämispäivien ryhmätyöt THL
Lapsi- ja perhepalveluiden muutosohjelma Yhteiskehittämispäivien ryhmätyöt Työskentely Puheenjohtaja ja sihteeri valittu etukäteen ja osallistujat jaettu ryhmiin Ryhmätyöskentelyn aikana dokumentointi
LisätiedotLastensuojeluilmoitusten ja yhteydenottojen määrä on Naantalissa kasvanut useana vuonna peräkkäin ja alkuvuoden 2019 perusteella kasvu jatkuu.
LAPSIPERHEIDEN SOSIAALITYÖN RAPORTTI 1.1. 30.4.2019 Saapuneet lastensuojeluilmoitukset ja yhteydenotot Naantalin sosiaali- ja terveysvirastossa on tarkasteluvälillä kirjattu yhteensä 262 lastensuojeluilmoitusta,
LisätiedotTyöpaja. MDFT-terapeuttina sosiaali- ja terveyspalveluissa. MDFT-terapian vaikuttavuus ja yhteistyön merkitys nuorten kanssa työskentelyssä
Työpaja MDFT-terapeuttina sosiaali- ja terveyspalveluissa MDFT-terapian vaikuttavuus ja yhteistyön merkitys nuorten kanssa työskentelyssä Jenni Hovila Jyväskylän nuorisovastaanotto Outi Makkonen Eksote
LisätiedotLAPSIYSTÄVÄLLINEN KUNTA JA MAAKUNTA -oppimisverkosto Lapsi- ja perhepalveluiden muutosohjelma Toimintakulttuurin muutoksen kokonaisuus
LAPSIYSTÄVÄLLINEN KUNTA JA MAAKUNTA -oppimisverkosto 6.2.2017 Lapsi- ja perhepalveluiden muutosohjelma Toimintakulttuurin muutoksen kokonaisuus 10.2.2017 Etunimi Sukunimi Päivän ohjelma Klo 9.00 Klo 9.30
LisätiedotMonitoimijainen yhteistyö Haastatteluiden yhteenveto Lohja
Monitoimijainen yhteistyö Haastatteluiden yhteenveto Lohja 3.11.2017 1 Monitoimijaisuuden toteutuminen tällä hetkellä Olemassa olevat rakenteet ja käytänteet Matalan kynnyksen toimintaa: Liikuntaseteli
LisätiedotNuorten ammatillinen verkkoauttaminen
Nuorten ammatillinen verkkoauttaminen Anu Pärssinen, Sosiaalityöntekijä Merikratos lastensuojelu Oy 30.9.2014 Esityksen runko Miten päädyin verkkoon? Miksi nuorille? Case: A-klinikkasäätiön Varjomaailma.fi
LisätiedotMONITOIMIJAISEN PERHETYÖN PILOTOINTI
MONITOIMIJAISEN PERHETYÖN PILOTOINTI Pohjois-Savon LAPE yhteiskehittämispäivä 18.4.2018 Laura Nyyssönen, Kuopion kaupunki Päivi Malinen, ISO MISTÄ ON KYSE? Osana maakunnan Lape-muutosohjelmaa ja lastensuojelun
LisätiedotVARHAISEN VAIHEEN EROTYÖSKENTELY. Sari-Anne Loisa-Lindberg erosensitiivinen sosiaaliohjaaja sosionomi, psykoterapeutti
VARHAISEN VAIHEEN EROTYÖSKENTELY Sari-Anne Loisa-Lindberg erosensitiivinen sosiaaliohjaaja sosionomi, psykoterapeutti marraskuu 2016: Miten tavoittaa eroa pohtivat vanhemmat mahdollisimman varhaisessa
LisätiedotAjatuksia ja kokemuksia moniammatillisesta tilannearviotyöskentelystä. Aikuissosiaalityön päivät Rovaniemellä 18. 19.1.
Ajatuksia ja kokemuksia moniammatillisesta tilannearviotyöskentelystä Aikuissosiaalityön päivät Rovaniemellä 18. 19.1.2011 Kati Närhi Kaksi kokemusta tilannearviotyöskentelystä Keski-Suomen aikuissosiaalityön
LisätiedotLähemmäs. Marjo Lavikainen
Lähemmäs Marjo Lavikainen 20.9.2013 Lapsi- ja nuorisopolitiikan kehittämisohjelma 2012 2015 Opetus- ja kulttuuriministeriön julkaisuja 2012:6 Kehittämisohjelman valmistelu alkoi lasten ja nuorten verkkokuulemisella
LisätiedotLapset puheeksi, verkostot suojaksi. Kanta-Hämeen LAPE-hanke
Lapset puheeksi, verkostot suojaksi Kanta-Hämeen LAPE-hanke Kanta-Hämeen LAPE-hankkeen kehittämiskokonaisuudet Toimintakulttuurin muutos Perhekeskustoimintamalli Erityis-ja vaativan tason palvelujen kehittäminen
LisätiedotKooste Maakunnallistuva aikuissosiaalityö kehittämisverkoston kyselystä. Eveliina Cammarano
Kooste Maakunnallistuva aikuissosiaalityö kehittämisverkoston kyselystä Eveliina Cammarano Mikä olisi sopiva koko aikuissosiaalityön kehittämisverkostolle? (n=19) 6.6.2019 2 Kuinka usein verkoston tulisi
LisätiedotPerhekeskuksiin jalkautuvat palvelut Vetäjinä Andreas Blanco & Tarja Mäkelä
Perhekeskuksiin jalkautuvat palvelut Vetäjinä Andreas Blanco & Tarja Mäkelä Millä tavalla työpajatoimijoiden ydintehtävä tukee lapsen hyvää arkea? Ryhmä 1 (kela, nuorisopsyk, perhetukipalvelu, th.opisk)
LisätiedotSosiaalipalveluiden organisaation uudistus ja asiakassegmentointi
Sosiaalipalveluiden organisaation uudistus ja asiakassegmentointi Salon kaupunki Sosiaalipalveluiden organisaatio 2017 Aikuis- ja vammaissosiaalityö Väestöpohja: Noin 53 000 Vammaissosiaalityö Aikuissosiaalityö
LisätiedotMonitoimijainen malli yhteistoiminta-alueella. Tiia Krooks, Perusturvajohtaja Kaskisten kaupunki LAPE-Pohjanmaa ohjausryhmän puheenjohtaja
Monitoimijainen malli yhteistoiminta-alueella Tiia Krooks, Perusturvajohtaja Kaskisten kaupunki LAPE-Pohjanmaa ohjausryhmän puheenjohtaja Pohjanmaan alueen erityisyys Kaksikielisyys, monikielisyys (m.m.bosnia,
LisätiedotSysteeminen sosiaalityö lastensuojelussa case Vantaa. Saana Pukkio Sosiaalityön esimies, Itä-Vantaan lastensuojelu
Systeeminen sosiaalityö lastensuojelussa case Vantaa Saana Pukkio Sosiaalityön esimies, Itä-Vantaan lastensuojelu Vantaa lukuina Väkiluku 228 000 Väestönkasvu vuonna 2018 2,3% Vieraskielisiä 18,9%. 12000
LisätiedotKALLIO-KAMPIN KEHITTÄMISHETKI KOULUT JA LASTENSUOJELU KEHRÄ II RIIKKA PYYKÖNEN
KALLIO-KAMPIN KEHITTÄMISHETKI KOULUT JA LASTENSUOJELU KEHRÄ II 25.9.2012 RIIKKA PYYKÖNEN SOSIAALI- JA TERVEYDENHUOLLON KANSALLINEN KEHITTÄMISOHJELMA (KASTE). STM TAVOITTEENA: Hyvinvointi- ja terveyserot
LisätiedotMonitoimijainen/monialaisen arvioinnin työrukkasen työskentelyn tulokset
Monitoimijainen/monialaisen arvioinnin työrukkasen työskentelyn tulokset Eteneminen kohti yhteistä näkemystä LAPE päivät 5.-6.2.2018 Työ on jatkunut THL aivoriihessä, jossa mukana STM, OKM ja OPH Työrukkasessa
LisätiedotSatakunnan perhekeskustoimintamalli Perhelähtöisesti. Yhteistyössä. Lähellä. Luonnos
Satakunnan perhekeskustoimintamalli Perhelähtöisesti. Yhteistyössä. Lähellä. Luonnos 10.10.17 Satakunnan perhekeskus Perhelähtöisesti. Yhteistyössä. Lähellä. Verkostomainen palvelukokonaisuus Kokoaa yhteen
LisätiedotPOIJUPUISTON LASTENSUOJELUPALVELUT
POIJUPUISTON LASTENSUOJELUPALVELUT POIJUPUISTON LASTENSUOJELUPALVELUT VASTAANOTTOKOTI TEHOSTETTU PERHETYÖ KOTIUTUS- JA TUKITYÖRYHMÄ 2 POIJUPUISTON VASTAANOTTOKOTI Espoolaisten 13-18 -vuotiaiden nuorten
LisätiedotTukea huostaanotettujen lasten vanhemmille
Tukea huostaanotettujen lasten vanhemmille VOIKUKKIA-verkostohanke Suomen Kasvatus- ja perheneuvontaliitto Sininauhaliitto 8.1.2014 VOIKUKKIA- verkostohanke 2012-2015 Suomen Kasvatus- ja perheneuvontaliiton
LisätiedotASKELMERKKI. Ammatillinen tukihenkilötyö. www.askelmerkki.fi
ASKELMERKKI Ammatillinen tukihenkilötyö www.askelmerkki.fi Ongelmista tavoitteisiin Askelmerkin ammatillinen tukihenkilötyö on aina yksilöllistä ja tapauskohtaisen tarpeen mukaan rakennettua työtä. Tärkeää
LisätiedotRovaniemen lapset ja perheet
Rovaniemen lapset ja perheet Koko väestö 58 825 ( 31.12.2007) Perheet yhteensä 15 810 Lapsiperheet, % perheistä 43,7 Yksinhuoltajaperheet, % lapsiperheistä 23,0 (SOTKAnet) Lapsia 0 6 vuotiaat 4495 ( 2007),
LisätiedotLapsi- ja perhepalveluiden muutosohjelma (Lape): Kohti lapsille ja nuorille parempia kuntia ja maakuntia
Lapsi- ja perhepalveluiden muutosohjelma (Lape): Kohti lapsille ja nuorille parempia kuntia ja maakuntia Hanne Kalmari/STM hankepäällikkö 1 Lapsen paras - yhdessä enemmän 12.5.2017 Hanne Kalmari 2 15.5.2017
LisätiedotOulun seudun lastensuojelun kehittämisyksikön lastensuojelun foorumi 21.3.2009 PERHETYÖN JA SOSIAALITYÖN YHTEISTYÖN KEHITTÄMINEN LASTENSUOJELUSSA
1 Oulun seudun lastensuojelun kehittämisyksikön lastensuojelun foorumi 21.3.2009 PERHETYÖN JA SOSIAALITYÖN YHTEISTYÖN KEHITTÄMINEN LASTENSUOJELUSSA Ryhmätyöt Teema 1: Sosiaalityön ja perhetyön yhteistyön
LisätiedotSyTy lastensuojelun systeemisen toimintamallin käyttöönotto ja juurrutushanke Esityksen nimi / Tekijä 1
SyTy lastensuojelun systeemisen toimintamallin käyttöönotto ja juurrutushanke 2018-2019 11.2.2019 11.2.2019 Esityksen nimi / Tekijä 1 TAVOITTEET JA KESKEISET TEHTÄVÄT 1. Luodaan mallin pysyvää toimeenpanoa
LisätiedotKuopion kaupungin peruskouluikäisten huolen tunnistamisprosessi
Kuopion kaupungin peruskouluikäisten huolen tunnistamisprosessi Mikä ihmeen perhekeskus? Perhekeskustoimintamalli tutuksi työntekijöille Merja Jumpponen, terveydenhoitaja, pääkäyttäjä ODA-hanke OMAOLO
LisätiedotETSIVÄN NUORISOTYÖN KÄSIKIRJA. Anna Vilen
ETSIVÄN NUORISOTYÖN KÄSIKIRJA Anna Vilen YHDESSÄ TEHTY! 125 kyselyvastausta 283 työpajaosallistujaa Kommenttikierroksia tammikuu2017 - helmikuu2018 ETSIVILLE NUORISOTYÖNTEKIJÖILLE Työn tueksi ja perehdytykseen
LisätiedotNUORTEN PAAVO KUNTOUTUSOHJAUS NUORTEN PAAVO- KUNTOUTUKSESSA
NUORTEN PAAVO KUNTOUTUSOHJAUS NUORTEN PAAVO- KUNTOUTUKSESSA TOIMIJAT: OULUN KAUPUNGIN SOSIAALITYÖ, OSNA JA NUORTEN YSTÄVÄT SOSIAALITYÖLLÄ ASIAKKUUDEN HALLINTA KOKO PROSESSIN. VERKOSTOISSA MUKANA KAUPUNGIN
LisätiedotLapsikeskeinen tilannearvio Lastensuojelutarpeen arviointi peruspalveluiden sosiaalityössä
Lapsikeskeinen tilannearvio Lastensuojelutarpeen arviointi peruspalveluiden sosiaalityössä Vertaiskonsultaatioseminaari 8.-9.6.2006 Metsä-Luostolla / 8.6.2006 / Maija Uramo Lapsikeskeisen lastensuojelun
LisätiedotKolme taloa kokemuksia tiimin koulutuksesta ja mallin käyttöönotosta Saarikassa
Kolme taloa kokemuksia tiimin koulutuksesta ja mallin käyttöönotosta Saarikassa Systeeminen, monitoimijainen lastensuojelu väliseminaari 21.3.2018 Saarikka lyhyesti n liikelaitos, tuottaa sosiaali- ja
LisätiedotPerhepalvelut Kotkassa Iloa vanhemmuuteen. Hannele Pajanen
Perhepalvelut Kotkassa Iloa vanhemmuuteen Hannele Pajanen 17.11.2016 Iloa vanhemmuuteen - hanke jatkaa kehittämistyötä - monessa on mukana oltu Lastentalo- hanke Lapsen paras Lapsen ääni I Lapsen ääni
LisätiedotPerheiden tarpeista lähtevän auttamistyön johtaminen
Kehittämissuunnittelija Liisa Jokinen Sosiaalityöntekijä (VTM) @liisajokinen1 LAPE Lastensuojelun avohuollon valtakunnalliset Yhteiskehittämispäivät / Kuopio 22.11.2018 Perheiden tarpeista lähtevän auttamistyön
LisätiedotMonitoimijainen yhteistyö Haastatteluiden yhteenveto Hanko
Monitoimijainen yhteistyö Haastatteluiden yhteenveto Hanko 10.11.2017 1 Haastatteluiden yhteenveto / Hanko: Monitoimijaisuuden toteutuminen tällä hetkellä Olemassa olevat rakenteet ja käytänteet Hangossa
LisätiedotKUNTOUTTAVAN SOSIAALITYÖN ERIKOISLALA. Anne Korpelainen, YTM, gerontologinen sosiaalityöntekijä
KUNTOUTTAVAN SOSIAALITYÖN ERIKOISLALA Anne Korpelainen, YTM, gerontologinen sosiaalityöntekijä Koulutustarve ja osaamistavoitteet Koulutustarve perustuu - uudenlaisiin osaamisvaateisiin, jotka liittyvät
LisätiedotEtelä-Pohjammaa pähkinänkuores Maakunnan lukuja:
YHYRES TEHEREN - Etelä-Pohjanmaan TYP ja OSMO - Osallisuutta moniammatillisesti hanke Marjo Taittonen, E-P TYP johtaja Maarit Pasto, hankekoordinaattori Etelä-Pohjammaa pähkinänkuores Maakunnan lukuja:
LisätiedotAMMATTIMAINEN YHTEISTYÖ & ASIANTUNTIJUUS Tiedon ja ideoiden jakaminen 12.8.2009. 10.8.2009 Humap Oy, www.humap.com sivu 1
AMMATTIMAINEN YHTEISTYÖ & ASIANTUNTIJUUS Tiedon ja ideoiden jakaminen 12.8.2009 10.8.2009 Humap Oy, www.humap.com sivu 1 TAVOITTEET 12.8.2009 TYÖSKENTELYLLE TEEMA Ammattimainen yhteistyö moniammatillisessa
LisätiedotPälvi Kaukonen, THL Marjo Malja, Ritva Halila, STM
Valtakunnallinen työskentely osaamis- ja tukikeskusten suunnittelemiseksi LAPE Osaamis- ja tukikeskukset (OT-keskukset) viidelle yhteistyöalueelle Palvelujen koordinointia, tutkimus- ja kehittämistoimintaa
LisätiedotAsiakaspolkuja aikuisten sosiaalityöhön työntekijän näkökulmasta
Asiakaspolkuja aikuisten sosiaalityöhön työntekijän näkökulmasta Heli Huhta Asiakaspolku: jälkihuolto nuori 21v, 18v ei jälkihuolto oikeutta, SHL:n palveluissa ollut nuori Lastensuojelu Tuen tarve arvioidaan
LisätiedotNäin me teimme sen. Perhepalvelumallin kehittäminen Rovaniemellä Teija Karvonen. terveydenhoitaja. Rovaniemi
Näin me teimme sen Perhepalvelumallin kehittäminen Rovaniemellä 2006-2009 Teija Karvonen terveydenhoitaja Rovaniemi 1 Esityksen rakenne Taustaa Perheiden palvelujen rakenne ja sisältö Kehittämisen haasteet
LisätiedotYHDESSÄ!-ohjelma. Yhteiskehittämispäivä Monitoimijainen perhetyö ja perhekuntoutus Laura Nyyssönen lastensuojelun kehittämisasiantuntija
YHDESSÄ!-ohjelma Yhteiskehittämispäivä Monitoimijainen perhetyö ja perhekuntoutus 1.3.2018 Laura Nyyssönen lastensuojelun kehittämisasiantuntija MISTÄ ON KYSE? LAPE lasten, nuorten ja perheiden palvelujen
LisätiedotMonikulttuurisuus päiväkodissa. Anna Moring, FT Monimuotoiset perheet -verkosto Kaikkien perheiden Suomi -hanke
Monikulttuurisuus päiväkodissa Anna Moring, FT Monimuotoiset perheet -verkosto Kaikkien perheiden Suomi -hanke Monimuotoiset perheet -verkosto Perheiden monimuotoisuus Noin 1/3 suomalaisista perheistä
LisätiedotErityispalvelut neuvolatyöntekijöiden tukena. Valtakunnalliset neuvolapäivät Paasitorni 17-18.10. 2012 Kristiina Knuutinen, Tiina Koskinen, Kajaani
Erityispalvelut neuvolatyöntekijöiden tukena Valtakunnalliset neuvolapäivät Paasitorni 17-18.10. 2012 Kristiina Knuutinen, Tiina Koskinen, Kajaani TUKEVA Kainuun osahanke Maarit Rusanen Sirpa Huusko Kristiina
LisätiedotLAPE Etelä-Savo muutosohjelman tulokset
LAPE Etelä-Savo muutosohjelman tulokset LAPE Etelä-Savo hankekokonaisuus Muutosagentti 1 LAPE Etelä-Savo muutosohjelma LAPE Etelä-Savo-hanke 1.3.2017-31.12.2018 LAPE muutosagentti 1.11.2016-31.12.2018
LisätiedotKehittyvä NAPERO II hanke vuosille 2008 2009 perhepalvelujen kehittäminen perustyössä
Kehittyvä NAPERO II hanke vuosille 2008 2009 perhepalvelujen kehittäminen perustyössä NAPERO HANKKEEN TAUSTAA : Lapin lääninhallitus myönsi Rovaniemen kaupungille 150.000 euron hankerahoituksen vuosille
LisätiedotMONITOIMIJAINEN PERHETYÖ JA PERHEKUNTOUTUS
MONITOIMIJAINEN PERHETYÖ JA PERHEKUNTOUTUS 13.12.2017 MISTÄ ON KYSE? LAPE lasten, nuorten ja perheiden palvelujen muutosohjelma, yksi hallituksen kärkihankkeista Pohjois-Savossa muutosta tehdään samaan
LisätiedotLUPA LIIKKUA PARASTA TÄSTÄ TYÖKALUJA ITSELLESI!
LUPA LIIKKUA PARASTA TÄSTÄ TYÖKALUJA ITSELLESI! 1. Työyhteisön osaamisen johtamiseen 2. Lasten liikunnan lisäämiseen toimintayksikössä 3. Työhyvinvoinnin parantamiseen 4. Henkilökunnan ammatillisuuden
LisätiedotMonialaisen yhteistyön kehittämistarpeet lastensuojelun työskentelyn alkuvaiheissa - alustavia tutkimustuloksia
Monialaisen yhteistyön kehittämistarpeet lastensuojelun työskentelyn alkuvaiheissa - alustavia tutkimustuloksia Johanna Hietamäki, Erikoistutkija, Terveyden ja hyvinvoinnin laitos Monialainen, lapsilähtöinen
LisätiedotKansallisesti työstettävät tehtäväkokonaisuudet (avohuolto) vuonna 2018
Lastensuojelun kehittäjäverkosto 3.5.2018 Kansallisesti työstettävät tehtäväkokonaisuudet (avohuolto) vuonna 2018 3.5.2018 Esityksen nimi / Tekijä 1 Tausta Kehittäjäverkostossa on noussut esiin muutamia
LisätiedotYHDESSÄ!-ohjelma. Yhteiskehittämispäivä Monitoimijainen perhetyö ja perhekuntoutus Laura Nyyssönen lastensuojelun kehittämisasiantuntija
YHDESSÄ!-ohjelma Yhteiskehittämispäivä Monitoimijainen perhetyö ja perhekuntoutus 19.9.2018 Laura Nyyssönen lastensuojelun kehittämisasiantuntija Lapsi- ja perhepalveluiden muutosohjelma PÄIVÄN OHJELMA
LisätiedotMonialainen lapsiperheiden kanssa tehtävä työ Liedossa
Monialainen lapsiperheiden kanssa tehtävä työ Liedossa Ajoissa tuleva apu lisää hyvinvointia ja säästää rahaa! 22.8.2016 Härkätien sosiaali- ja terveyspalvelut, MR-Y/JA 2 22.8.2016 Mitä hyvää meillä on
Lisätiedot