Opetushallitusta ja opetustoimialan ohjausta koskeva sidosryhmätutkimus 8-9/2007

Koko: px
Aloita esitys sivulta:

Download "Opetushallitusta ja opetustoimialan ohjausta koskeva sidosryhmätutkimus 8-9/2007"

Transkriptio

1 Opetushallitusta ja opetustoimialan ohjausta koskeva sidosryhmätutkimus 8-9/2007

2 Johdanto (1/4) Tämän tutkimuksen on tehnyt IROResearch Oy elo-syyskuussa 2007 Opetusministeriön toimeksiannosta. Tavoitteena oli selvittää Opetushallituksen eri sidosryhmissä: - Opetushallituksen tuntemista - Yhteydenpitoa/asiointia Opetushallituksen kanssa - Arvioita Opetushallituksen selviytymisestä tehtävistään - Opetushallituksen vahvuuksia ja heikkouksia - Opetushallituksen organisaatiokuvaa - Opetushallituksen hyödyllisyyttä ja tyytyväisyyttä siihen - Opetushallituksen maksullisten palveluiden käyttöä ja tyytyväisyyttä niihin - Mielipiteitä Opetushallituksen toiminnan kehittämisestä 2

3 Johdanto (2/4) Lisäksi selvitettiin: - Nimettyjen organisaatioiden tuntemista opetustoimialan hallinnossa ja ohjauksessa - Mielipiteitä opetustoimialan hallinnon ja ohjausjärjestelmän kehittämisestä Tutkimuksen kohderyhmänä olivat kaikki Opetushallituksen keskeiset sidosryhmät ja Opetushallituksen oma henkilöstö. Tutkimukseen osallistuneet sidosryhmät selviävät tarkemmin aineiston rakenteen ensimmäiseltä sivulta (dia 6). 3

4 Johdanto (3/4) Tutkimuksen tiedot kerättiin internet-kyselynä välisenä aikana. Tutkimuskutsu saatekirjeellä (selvitysmiehen nimissä) lähetettiin sähköpostilla ja vastaaminen tapahtui IROResearch Oy:n palvelimelle. Ensimmäisen kutsun jälkeen muistutuskutsuja lähetettiin kaksi kertaa (ei siihen mennessä vastanneille). Tutkimuksen tiedonkeruuta varten Opetusministeriö toimitti IROResearch Oy:lle rekisterit (nimi ja sähköpostiosoite) kaikista sidosryhmistä. Rekisterin koko laajuus oli noin 4800 henkilöä. 4

5 Johdanto (4/4) Tutkimukseen saatiin määritellyn vastausajan puitteissa 1555 vastausta. Vastausprosentti oli 32, joka on normaali verrattuna tämän tyyppisiin tutkimuksiin. Vastaajamäärä on sekä kokonaisuutena että sidosryhmittäin riittävän suuri tulosten luotettavaan tarkasteluun. Ruotsinkieliseen kyselyyn vastasi 33 henkilöä (2 kaikista) ja ryhmän pienuuden takia tätä joukkoa ei ole tarkasteltu raportissa omana ryhmänään. Taulukoista tämä kielitausta löytyy. Aineiston rakenne on seuraavalla kahdella sivulla. 5

6 Aineiston rakenne Kaikki, N=1555 Päätyötehtävä/-paikka Opettaja peruskoulussa Opettaja lukiossa Opettaja ammatillisessa oppilaitoksessa Opettaja ammatillisessa aikuiskoulutuskeskuksessa Opettaja muussa oppilaitoksessa Rehtori peruskoulussa Rehtori lukiossa Rehtori ammatillisessa oppilaitoksessa Rehtori ammatillisessa aikuiskoulutuskeskuksessa Rehtori muussa oppilaitoksessa Ammatillinen opettajakorkeakoulu tai opettajankoulutuslaitos Opetustoimen henkilöstön täydennyskouluttaja Koulutuksen järjestäjä Koulutustoimikunta Tutkintotoimikunta Opetushallitus Opetusministeriö Opetushallituksen alainen valtion oppilaitos Läänin sivistysosasto Joku muu Toiminut nykyisessä tehtävässä Alle 3 vuotta 3-5 vuotta 6-9 vuotta vuotta 20 vuotta tai pidempään N

7 7 Aineiston rakenne Kaikki, N= Uusimaa 5 78 Varsinais-Suomi 5 78 Pohjois-Pohjanmaa 3 47 Pohjois-Savo 3 47 Päijät-Häme 3 47 Satakunta Pohjois-Karjala 3 47 Pohjanmaa Pirkanmaa 3 47 Lappi 3 47 Kymenlaakso 5 78 Keski-Suomi 1 16 Keski-Pohjanmaa 1 16 Kainuu 3 47 Kanta-Häme 1 16 Itä-Uusimaa 3 47 Etelä-Savo 3 47 Etelä-Pohjanmaa 1 16 Etelä-Karjala 0 0 Ahvenanmaa Työpaikan sijaintimaakunta vuotta tai vanhempi vuotta vuotta vuotta 2 31 Alle 30-vuotta Ikä Mies Nainen Sukupuoli N

8 Yhteenveto tuloksista (1/11) Opetushallitus tunnetaan pääasiassa joko hyvin tai kohtalaisesti. Muita paremmin Opetushallituksen tuntevat keskushallinnon ihmiset ja kaikkein heikoimmin opettajat. Kokonaisarvosanaksi Opetushallituksen toiminnalle lähes kaikki vastaajat antoivat hyvän tai kohtalaisen. Muita ryhmiä paremman arvosanan (itselleen) antoi OPH:n henkilöstö. 8

9 Yhteenveto tuloksista (2/11) Vastaajista 59 oli sitä mieltä, että OPH:n toiminta on pysynyt entisellä tasolla viimeisen vuoden aikana. Niitä, joiden mielestä suunta on ollut alaspäin, oli kaksi kertaa enemmän kuin niitä, joiden mielestä toiminta on parantunut. Saldo toiminnan muutoksesta on siis selvästi negatiivinen (parempaan = +14, huonompaan = -27). OPH:n omasta henkilöstöstä 41 oli sitä mieltä, että OPH:n toiminta on muuttunut viimeisen vuoden aikana huonompaan suuntaan. 9

10 Yhteenveto tuloksista (3/11) Yleisimmin OPH:n kanssa asioidaan muutamia kertoja vuodessa (43 vastaajista). Muita sidosryhmiä harvemmin OPH:n kanssa asioi opettajat ja rehtorit. Opetushallitus on selvinnyt parhaiten näitä tehtävistään: - Koulutukseen hakeutumiseen liittyvät palvelut (mm. yhteishaku, koulutusoppaat) - Opetussuunnitelmien ja tutkintojen sekä opiskelijan arvioinnin perusteista päättäminen 10

11 Yhteenveto tuloksista (4/11) Parannettavaa Opetushallituksella on erityisesti näissä asioissa (20 tai enemmän vastaajista sanonut, että hoitanut heikosti/erittäin heikosti): - Koulutuksen järjestäjien yhteistyön ja verkostoitumisen tukeminen - Koulutuksen laadun ja laatujärjestelmien kehittäminen - Valtakunnallinen ja alueellinen koulutustarpeiden määrällinen ja ja laadullinen ennakointi - Työelämän alakohtainen kehittäminen - Opetuksen ja oppimisympäristöjen kehittäminen - Koulutuksen tuloksellisuuden ja vaikuttavuuden edistäminen - Koulutusmuotojen välisen yhteistyön tukeminen 11

12 Yhteenveto tuloksista (5/11) Eri koulutusmuotojen kehittämisessä Opetushallitus on onnistunut pääasiassa hyvin tai kohtalaisesti. Koululaisten aamu-/iltapäivätoiminta ja perusopetuksen lisäopetus voisivat olla paremmallakin tolalla erityisesti opettajien mielestä. Eniten Opetushallituksesta on ollut hyötyä: - Opetussuunnitelmien ja tutkintojen sekä opiskelijan arvioinnin perusteista päättämisessä - Koulutuksen yleisessä kehittämisessä 12

13 Yhteenveto tuloksista (6/11) Maksullisista palveluista selvästi eniten käytettyjä olivat koulutuspalvelut (50 vastaajista) ja oppimateriaalipalvelut (41 vastaajista). Kolmannes vastaajista ei ollut käyttänyt mitään maksullisia palveluja. Rehtorit ja koulutuksenjärjestäjät olivat käyttäneet muita ryhmiä enemmän koulutuspalveluja. Käytettyihin palveluihin oltiin tyytyväisiä tai kohtalaisen tyytyväisiä. 13

14 Yhteenveto tuloksista (7/11) Vastaajista puolet oli sitä mieltä, että Opetushallitus on erittäin hyödyllinen/hyödyllinen yhteistyökumppani. Puolet vastaajista oli taas sitä mieltä, että OPH on kohtalaisen hyödyllinen/ei kovin hyödyllinen. Keskushallinnon vastaajat olivat enemmän hyödyllisen kannalla kuin muut vastaajat. OPH:n organisaatiokuvan vahvimpia ominaisuuksia ovat: uskottava asiantuntija, asiantunteva/ammattitaitoinen ja palvelualtis henkilöstö. Henkilöstön tehtävät ja vastuualueet OPH:ssa eivät ole kovin selkeät eikä se tunne kovin hyvin oppilaitosten arkea. 14

15 Yhteenveto tuloksista (8/11) OPH:n toimintaan oltiin pääsääntöisesti kohtalaisen tyytyväisiä tai tyytyväisiä. Yleensä tällaisella asteikolla vastaus kohtalaisen tyytyväinen tarkoittaa jo jonkin asteista tyytymättömyyttä. Tähän aineistoon sovellettuna tämä tarkoittaisi, että kahdella kolmasosalla vastaajista on ainakin lievää tyytymättömyyttä OPH:n toimintaan. Opetushallituksen toiminta ja palvelut vastaavat vastaajan (tai hänen organisaationsa) tarpeita tyypillisimmin kohtalaisen hyvin (50 vastaajista tätä mieltä). 15

16 Yhteenveto tuloksista (9/11) Mielipiteitä Opetushallituksen kehittämiseksi selvitettiin annetuilla kehitysväittämillä, jotka saivat pääosin vahvaa kannatusta vastaajilta (selvä enemmistö täysin/osittain samaa mieltä). Eniten eri mieltä oltiin seuraavista kehitysväittämistä : - OPH:n tulee kilpailla maksullisilla koulutus- ja asiantuntijamarkkinoilla - OPH:n tehtäviä tulee siirtää koulutuksen järjestäjille ja ylläpitäjille - OPH:n tehtäviä tulee siirtää korkeakouluille ja tutkimuslaitoksille - OPH tulee jakaa erillisiksi kehittämiskeskuksiksi/toiminnallisiksi kokonaisuuksiksi - OPH:n asema, rooli ja tehtävät tulee säilyttää entisellään 16

17 Yhteenveto tuloksista (10/11) Opetustoimialan hallinnon ja ohjausjärjestelmän kehittämiseen liittyvistä väittämistä eniten samaa mieltä oltiin näistä (yli 80 täysin/osittain samaa mieltä): Opetustoimialan valtakunnallisen ohjauksen tulee - Keskittyä keskeisiin linjauksiin, ei yksityiskohtiin - Ensisijaisesti varmistaa koulutuksen laatu - Ensisijaisesti turvata osaamistarpeisiin vastaaminen - Ensisijaisesti turvata koulutuksen saavutettavuus - Opetustoimialan yhteisiä palveluita tulee koota - Koulutuksen ja opetuksen järjestäjäkenttää tulee koota ja vahvistaa 17

18 Yhteenveto tuloksista (11/11) Opetustoimialan hallinnon ja ohjausjärjestelmän kehittämiseen liittyvistä väittämistä eniten ERI mieltä oltiin näistä (yli 40 täysin/osittain ERI mieltä): - Valtakunnallisen ohjauksen tulee ensisijaisesti parantaa koulutusjärjestelmän tuottavuutta - Lainsäädäntö- ja normiohjausta on vahvistettava - Toimivaltaa ja tehtäviä tulee siirtää kunnille ja muille koulutuksen järjestäjille - Hallinto ja valtakunnallinen ohjausjärjestelmä tulee säilyttää nykyisellään 18

19 Grafiikka ja taulukot 19

20 Opetushallituksen ja Opetusministeriön tunteminen Kaikki, N=1555 Opetushallitus Opetusministeriö Erittäin hyvin Hyvin Kohtalaisesti Heikosti En tunne lainkaan 20

21 Opetushallituksen tunteminen Kaikki, N=1555 Kaikki OPH henkilökunta Keskushallinto* Kaikki muut Kaikki opettajat Kaikki rehtorit Koulutuksen järjestäjät "Muut muut ** N= Tuntee: Erittäin hyvin Hyvin Kohtalaisesti Heikosti En tunne lainkaan * Keskushallinto= Opetushallitus, Opetusministeriö, Läänin sivistysosasto ** Muut muut = ammatillinen opettajakorkeakoulu tai opettajainkoulutuslaitos, opetustoimen henkilöstön täydennyskouluttaja, koulutustoimikunta, tutkintotoimikunta, Opetushallituksen alainen valtion oppilaitos, joku muu 21

22 Opetusministeriön tunteminen Kaikki, N=1555 Kaikki OPH henkilökunta Keskushallinto* Kaikki muut Kaikki opettajat Kaikki rehtorit Koulutuksen järjestäjät "Muut muut ** N= Tuntee: Erittäin hyvin Hyvin Kohtalaisesti Heikosti En tunne lainkaan * Keskushallinto= Opetushallitus, Opetusministeriö, Läänin sivistysosasto ** Muut muut = ammatillinen opettajakorkeakoulu tai opettajainkoulutuslaitos, opetustoimen henkilöstön täydennyskouluttaja, koulutustoimikunta, tutkintotoimikunta, Opetushallituksen alainen valtion oppilaitos, joku muu 22

23 Kokonaisarvosana Opetushallituksen ja Opetusministeriön toiminnalle Kaikki, N=1555 Opetushallitus Opetusministeriö Erittäin hyvä Hyvä Kohtalainen Heikko Erittäin heikko 23

24 Kokonaisarvosana Opetushallituksen toiminnalle Kaikki, N=1555 Kaikki OPH henkilökunta Keskushallinto* Kaikki muut Kaikki opettajat Kaikki rehtorit Koulutuksen järjestäjät "Muut muut ** N= Kokonaisarvosana: Erittäin hyvä Hyvä Kohtalainen Heikko Erittäin heikko * Keskushallinto= Opetushallitus, Opetusministeriö, Läänin sivistysosasto ** Muut muut = ammatillinen opettajakorkeakoulu tai opettajainkoulutuslaitos, opetustoimen henkilöstön täydennyskouluttaja, koulutustoimikunta, tutkintotoimikunta, Opetushallituksen alainen valtion oppilaitos, joku muu 24

25 Kokonaisarvosana Opetusministeriön toiminnalle Kaikki, N=1555 Kaikki OPH henkilökunta Keskushallinto* Kaikki muut Kaikki opettajat Kaikki rehtorit Koulutuksen järjestäjät "Muut muut ** N= Kokonaisarvosana: Erittäin hyvä Hyvä Kohtalainen Heikko Erittäin heikko * Keskushallinto= Opetushallitus, Opetusministeriö, Läänin sivistysosasto ** Muut muut = ammatillinen opettajakorkeakoulu tai opettajainkoulutuslaitos, opetustoimen henkilöstön täydennyskouluttaja, koulutustoimikunta, tutkintotoimikunta, Opetushallituksen alainen valtion oppilaitos, joku muu 25

26 Mihin suuntaan Opetushallituksen toiminta on muuttunut viimeisen 12 kuukauden aikana? Kaikki, N=1555 Muuttunut huonompaan suuntaan 27 Muuttunut parempaan suuntaan 14 Pysynyt samana 59 26

27 Mihin suuntaan Opetushallituksen toiminta on muuttunut viimeisen 12 kuukauden aikana? Kaikki, N=1555 Kaikki OPH henkilökunta Keskushallinto* Kaikki muut Kaikki opettajat Kaikki rehtorit Koulutuksen järjestäjät "Muut muut ** N= Parempaan suuntaan Pysynyt samana Huonompaan suuntaan * Keskushallinto= Opetushallitus, Opetusministeriö, Läänin sivistysosasto ** Muut muut = ammatillinen opettajakorkeakoulu tai opettajainkoulutuslaitos, opetustoimen henkilöstön täydennyskouluttaja, koulutustoimikunta, tutkintotoimikunta, Opetushallituksen alainen valtion oppilaitos, joku muu 27

28 Kuinka säännöllisesti yhteydessä/ asioi Opetushallituksen kanssa? Ei opetushallituksen henkilöstöä, N=1324 Päivittäin tai lähes päivittäin 1 Useita kertoja viikossa 2 Noin kerran viikossa 5 Muutamia kertoja kuukaudessa 13 Noin kerran kuukaudessa 16 Muutamia kertoja vuodessa 43 Noin kerran vuodessa 8 Harvemmin kuin kerran vuodessa 9 En koskaan

29 Kuinka säännöllisesti yhteydessä/ asioi Opetushallituksen kanssa? Ei opetushallituksen henkilöstöä, N=1324 Kaikki Keskushallinto* Kaikki muut Kaikki opettajat Kaikki rehtorit Koulutuksen järjestäjät "Muut muut ** N= Päivittäin tai lähes päivittäin Useita kertoja viikossa Noin kerran viikossa Muutamia kertoja kuukaudessa Noin kerran kuukaudessa Muutamia kertoja vuodessa Noin kerran vuodessa Harvemmin kuin kerran vuodessa En koskaan * Keskushallinto= Opetushallitus, Opetusministeriö, Läänin sivistysosasto ** Muut muut = ammatillinen opettajakorkeakoulu tai opettajainkoulutuslaitos, opetustoimen henkilöstön täydennyskouluttaja, koulutustoimikunta, tutkintotoimikunta, Opetushallituksen alainen valtion oppilaitos, joku muu 29

30 Kuinka monta kertaa ollut yhteydessä / asioinut Opetushallituksen kanssa viimeisen 12 kuukauden aikana? Ollut yhteydessä, N=1286 En kertaakaan kertaa 46 keskiarvo=12,9 5-9 kertaa kertaa tai yli

31 Kuinka monta kertaa ollut yhteydessä / asioinut Opetushallituksen kanssa viimeisen 12 kuukauden aikana? Ollut yhteydessä, N=1286 Kaikki Keskushallinto* Kaikki muut Kaikki opettajat Kaikki rehtorit Koulutuksen järjestäjät "Muut muut ** N= En kertaakaan kertaa kertaa kertaa tai yli keskiarvo 12,87 34,1 9,81 7,21 8,11 9,16 13,34 * Keskushallinto= Opetushallitus, Opetusministeriö, Läänin sivistysosasto ** Muut muut = ammatillinen opettajakorkeakoulu tai opettajainkoulutuslaitos, opetustoimen henkilöstön täydennyskouluttaja, koulutustoimikunta, tutkintotoimikunta, Opetushallituksen alainen valtion oppilaitos, joku muu 31

32 Kuinka hyvin Opetushallitus on selvinnyt tehtävistään (1/2) Kaikki, N=1555 keskiarvo Koulutukseen hakeutumiseen liittyvät palvelut Opetussuunnitelmien ja tutkintojen sekä opiskelijan arvioinnin perusteista päättäminen Valtakunnalliset oppimistulosten arvioinnit Opetus- ja kulttuuritoimen rahoitusjärj. edellytt. tiedonkeruut, raportointi, tarkastukset ym. rahoitukseen liittyvät tukitehtävät Koulutuksen järjestämistä ja opetuksen kehittämistä palvelevan tietotuotannon ylläpito ja kehittäminen Suomalaisen koulutuksen kansainvälistymisen tukeminen Tutkimus- ja julkaisutoiminta Valtionavustusten osoitt. kehittämishankkeisiin ja muihin tark. Maksuton koulutus, toiminnasta tiedottaminen ja asiakaspalvelu Opetustoimen henkilöstökoulutuksen koordinointi ja rahoitus Koulutuksen järjestäjien yhteistyön ja verkostoitumisen tukeminen Ulkomaisten tutkintojen tunnustaminen ja liikkuvuuden edistäminen Rakennerahastoprojektien hallinnointi, ohjaus ja tuki Koulutuksen yleinen kehittäminen 2 Koulutuksen tilaa koskevat seurannat ja arvioinnit 2 Erityisopetuksen kehittäminen 2 Kielitutkintojen järjestäminen 2 Koulutuksen järjestämisen seuranta ja valvonta ,74 3,57 3,41 3,36 3,31 3,37 3,3 3,32 3,23 3,12 3,02 3,2 3,25 3,2 3,2 3,19 3,53 3, Erittäin hyvin=5 Hyvin Kohtalaisesti Heikosti Erittäin heikosti=1 En osaa arvioida 32

33 Kuinka hyvin Opetushallitus on selvinnyt tehtävistään (2/2) Kaikki, N=1555 Oppimateriaalin kehittäminen Maksulliset koulutus-, konsultointi- ja arviointipalvelut Kansainvälisten koulutushankkeiden koordinointi Koulutuksen laadun ja laatujärjestelmien kehittäminen Tutkintotoimikuntien hallinto ja tuki Valtakunnallinen ja alueellinen koulutustarpeiden määrällinen ja laadullinen ennakointi Työelämän alakohtainen kehittäminen Ruotsinkielisen ja muun vähälevikkisen oppimateriaalin tuottaminen Oppiainekohtainen kehittäminen Opetuksen ja oppimisympäristöjen kehittäminen Koulutuksen tuloksellisuuden ja vaikuttavuuden edistäminen Koulutustoimikuntien tuki Ruotsinkielisen koulutuksen kehittäminen Valtion oppilaitosten toiminnan ohjaaminen Koulutusmuotojen välisen yhteistyön tukeminen keskiarvo 3,07 3,19 3,29 2,98 3,21 2,93 2,83 3,13 3,04 2,96 2,94 3,21 3,3 3,15 2,74 Erittäin hyvin=5 Hyvin Kohtalaisesti Heikosti Erittäin heikosti=1 En osaa arvioida 33

34 Kuinka hyvin Opetushallitus on selvinnyt tehtävistään (1/2) Kaikki, N=1555 Koulutukseen hakeutumiseen liittyvät palvelut (mm.yhteishaku, koulutusoppaat) Opetussuunnitelmien ja tutkintojen sekä opiskelijan arvioinnin perusteista päättäminen Kielitutkintojen järjestäminen Valtakunnalliset oppimistulosten arvioinnit Suomalaisen koulutuksen kansainvälistymisen tukeminen Opetus- ja kulttuuritoimen rahoitusjär. edellytt. tiedon-keruut, raportointi, tarkastukset ja muut rahoitukseen liittyvät tukiteht. Valtionavustusten osoittaminen kehittämishankkeisiin ja muihin tarkoituksiin Koulutuksen järjestämistä ja opetuksen kehittämistä palvelevan tietotuotannon (mm.tilastot) ylläpito ja kehittäminen Ruotsinkielisen koulutuksen kehittäminen Tutkimus- ja julkaisutoiminta Kansainvälisten koulutushankkeiden koordinointi Rakennerahastoprojektien hallinnointi, ohjaus ja tuki Maksuton koulutus, toiminnasta tiedottaminen ja asiakaspalvelu Tutkintotoimikuntien hallinto ja tuki Koulutustoimikuntien tuki Koulutuksen yleinen kehittäminen N= Kaikki 1555 ka 3,74 3,57 3,53 3,41 3,37 3,36 3,32 3,31 3,3 3,3 3,29 3,25 3,23 3,21 3,21 3,2 OPH henkilökunta Keskushallinto* 392 ka 3,88 3,87 3,77 3,61 3,5 3,5 3,5 3,4 3,48 3,22 3,37 3,47 3,31 3,53 3,47 3,29 * Keskushallinto= Opetushallitus, Opetusministeriö, Läänin sivistysosasto ** Muut muut = ammatillinen opettajakorkeakoulu tai opettajainkoulutuslaitos, opetustoimen henkilöstön täydennyskouluttaja, koulutustoimikunta, tutkintotoimikunta, Opetushallituksen alainen valtion oppilaitos, joku muu Kaikki muut 1163 ka 3,69 3,48 3,42 3,35 3,33 3,32 3,26 3,28 3,2 3,32 3,27 3,16 3,2 3,12 3,11 3, ka 4,15 4,03 3,86 3,79 3,67 3,75 3,71 3,63 3,55 3,28 3,45 3,78 3,55 3,63 3,58 3,5 Kaikki opettajat 287 ka 3,76 3,39 3,53 3,29 3,36 3,23 3,25 3,39 3,24 3,39 3,31 3,31 3,25 3,28 3,28 3,22 Kaikki rehtorit 288 ka 3,7 3,53 3,45 3,42 3,43 3,47 3,38 3,26 3,39 3,34 3,33 3,23 3,27 3,1 3,09 3,17 Koulutuksen järjest. 214 ka 3,71 3,49 3,35 3,41 3,28 3,46 3,29 3,33 3,01 3,37 3,25 3,01 3,18 3,15 2,98 3,09 "Muut muut ** 374 ka 3,61 3,5 3,36 3,28 3,23 3,1 3,12 3,17 3,16 3,22 3,18 3,1 3,12 3 3,08 3,19 Erittäin hyvin=5 - Erittäin heikosti=1 34

35 Kuinka hyvin Opetushallitus on selvinnyt tehtävistään (2/2) Kaikki, N=1555 Kaikki OPH henkilökunta Keskushallinto* Kaikki muut Kaikki opettajat Kaikki rehtorit Koulutuksen järjest. "Muut muut ** N= 1555 ka 392 ka 1163 ka 231 ka 287 ka 288 ka 214 ka 374 ka Koulutuksen tilaa koskevat seurannat ja arvioinnit Ulkomaisten tutkintojen tunnustaminen ja liikkuvuuden edistäminen Erityisopetuksen kehittäminen Maksulliset koulutus-, konsultointi- ja arviointipalvelut Valtion oppilaitosten toiminnan ohjaaminen Ruotsinkielisen ja muun vähälevikkisen oppimateriaalin tuottaminen Opetustoimen henkilöstökoulutuksen koordinointi ja rahoitus Oppimateriaalin kehittäminen Oppiainekohtainen kehittäminen Koulutuksen järjestämisen seuranta ja valvonta Koulutuksen järjestäjien yhteistyön ja verkostoitumisen tukeminen Koulutuksen laadun ja laatujärjestelmien kehittäminen Opetuksen ja oppimisympäristöjen kehittäminen Koulutuksen tuloksellisuuden ja vaikuttavuuden edistäminen Valtakunnallinen ja alueellinen koulutustarpeiden määrällinen ja laadullinen ennakointi Työelämän alakohtainen kehittäminen 3,2 3,2 3,19 3,19 3,15 3,13 3,12 3,07 3,04 3,04 3,02 2,98 2,96 2,94 2,93 2,83 3,3 3,57 3,4 3,47 3,23 3,4 3,24 3,28 3,35 2,99 3,12 3,15 3,12 3,02 3,28 3,06 * Keskushallinto= Opetushallitus, Opetusministeriö, Läänin sivistysosasto ** Muut muut = ammatillinen opettajakorkeakoulu tai opettajainkoulutuslaitos, opetustoimen henkilöstön täydennyskouluttaja, koulutustoimikunta, tutkintotoimikunta, Opetushallituksen alainen valtion oppilaitos, joku muu 3,16 3,07 3,12 3,09 3,11 2,98 3,09 3,01 2,94 3,05 2,99 2,93 2,92 2,91 2,82 2,77 3,42 3,8 3,65 3,68 3,3 3,51 3,38 3,38 3,46 3,09 3,3 3,29 3,25 3,14 3,5 3,34 3,15 3,07 3,15 3,19 3,27 2,84 3,09 2,99 2,87 3,07 3,09 2,95 2,85 2,98 3,23 3,21 3,06 3,11 3,27 3,1 3,21 3,02 2,88 3,1 3,03 2,96 2,98 2,96 3,16 3,03 3,08 3,07 3,05 2,87 3,05 2,98 3,01 2,99 2,88 2,85 2,86 2,81 3,12 3 3,19 3 2,98 3,06 3 3,04 3,03 3,04 2,95 2,93 2,96 2,89 2,87 2,83 2,8 2,79 2,89 2,76 2,55 2,8 Erittäin hyvin=5 - Erittäin heikosti=1 35

36 Kuinka hyvin Opetushallitus on onnistunut seuraavien koulutusmuotojen kehittämisessä Kaikki, N=1555 keskiarvo Perusopetus ,52 Lukiokoulutus ,49 Aikuiskoulutus ,36 Esiopetus ,51 Koululaisten aamu- ja iltapäivätoiminta ,2 Ammatillinen peruskoulutus ,4 Vapaa sivistystyö Ammatillinen lisäkoulutus Maahanmuuttajille järj. perusopetukseen valmistava opetus Perusopetuksen lisäopetus Taiteen perusopetus 1 Vammaisille järj. valmentava ja kuntouttava opetus ja ohjaus 1 Maahanmuuttajille järjestettävä ammatilliseen peruskoulutukseen valmistava koulutus ,3 3,23 3,22 3,11 3,2 3,24 3,08 Erittäin hyvin=5 Hyvin Kohtalaisesti Heikosti Erittäin heikosti=1 En osaa arvioida 36

37 Kuinka hyvin Opetushallitus on onnistunut seuraavien koulutusmuotojen kehittämisessä Kaikki, N=1555 Kaikki OPH henkilökunta Keskushallinto* Kaikki muut Kaikki opettajat Kaikki rehtorit Koulutuksen järjest. "Muut muut ** N= 1555 ka 392 ka 1163 ka Perusopetus 3,52 3,65 3,47 3,87 3,4 3,48 3,45 3,53 Esiopetus 3,51 3,56 3,5 3,74 3,61 3,47 3,34 3,56 Lukiokoulutus 3,49 3,65 3,43 3,86 3,42 3,46 3,44 3,41 Ammatillinen peruskoulutus 3,4 3,5 3,37 3,72 3,39 3,47 3,34 3,31 Aikuiskoulutus Vapaa sivistystyö (mm. kansaopistot, opintokeskukset, kesäyliopistot) Vammaisille järjestettävä valmentava ja kuntouttava opetus ja ohjaus 3,36 3,3 3,24 3,46 3,18 3,36 3,33 3,34 3,19 3,73 3,31 3,56 3,42 3,44 3,21 3,34 3,25 3,24 3,24 3,25 3,26 3,29 3,41 3,08 Ammatillinen lisäkoulutus Maahanmuuttajille järjestettävä perusopetukseen valmistava opetus 3,23 3,22 3,32 3,38 3,2 3,16 3,53 3,57 3,24 3,2 3,28 3,15 3,12 3,08 3,17 3,21 Koululaisten aamu- ja iltapäivätoiminta 3,2 3,47 3,1 3,73 2,98 3,22 3,25 2,99 Taiteen perusopetus 3,2 3,23 3,19 3,41 3,15 3,37 3,16 3,06 Perusopetuksen lisäopetus Maahanmuuttajille järjestettävä ammatilliseen peruskoulutukseen valmistava koulutus 3,11 3,08 3,25 3,2 3,05 3,03 3,45 3,46 2,97 3,1 3,07 3,05 2,99 3,03 3,16 2,96 Erittäin hyvin=5 - Erittäin heikosti=1 * Keskushallinto= Opetushallitus, Opetusministeriö, Läänin sivistysosasto ** Muut muut = ammatillinen opettajakorkeakoulu tai opettajainkoulutuslaitos, opetustoimen henkilöstön täydennyskouluttaja, koulutustoimikunta, tutkintotoimikunta, Opetushallituksen alainen valtion oppilaitos, joku muu 37

38 Opetushallituksen hyödyllisyys (nimettyihin asioihin liittyvissä kysymyksissä) (1/2) Ei opetushallituksen henkilöstöä, N=1222 Opetussuunnitelmien ja tutkintojen sekä opiskelijan arvioinnin perusteista päättäminen Koulutuksen hakeutumiseen liittyvät palvelut Valtionavustusten osoittaminen kehittämishankkeisiin ja muihin tarkoituksiin Koulutuksen järjestämistä ja opetuksen kehittämistä palvelevan tietotuotannon ylläpito ja kehittäminen Opetus- ja kulttuuritoimen rahoitusjärj. edell. tiedonkeruut, raportointi, tarkastukset ja muut rahoitukseen liittyvät tukitehtävät Opetustoimen henkilöstökoulutuksen koordinointi ja rahoitus Koulutuksen yleinen kehittäminen Valtakunnalliset oppimistulosten arvioinnit Maksuton koulutus, toiminnasta tiedottaminen ja asiakaspalvelu Erityisopetuksen kehittäminen Tutkintotoimikuntien hallinto ja tuki Koulutuksen järjestäjien yhteistyön ja verkostoitumisen tukeminen Koulutuksen tilaa koskevat seurannat ja arvioinnit Opetuksen ja oppimisympäristöjen kehittäminen Koulutuksen tuloksellisuuden ja vaikuttavuuden edistäminen Koulutuksen laadun ja laatujärjestelmien kehittäminen Suomalaisen koulutuksen kansainvälistymisen tukeminen keskiarvo 3,21 2,86 2,76 2,89 2,71 2,65 2,96 2,75 2,65 2,38 2,26 2,69 2,78 2,71 2,65 2,64 2, Opetushallituksesta on ollut hyötyä: Erittäin paljon=5 Paljon Kohtalaisesti Vain vähän Ei lainkaan/ei ole tarvinnut=1 38

39 Opetushallituksen hyödyllisyys (nimettyihin asioihin liittyvissä kysymyksissä) (2/2) Ei opetushallituksen henkilöstöä, N=1222 Valtakunn. ja alueell. koulutustarpeiden määräll. ja laadul. ennakointi Tutkimus- ja julkaisutoiminta Koulutuksen järjestämisen seuranta ja valvonta Oppimateriaalin kehittäminen Oppiainekohtainen kehittäminen Työelämän alakohtainen kehittäminen Koulutusmuotojen välisen yhteistyön tukeminen Kansainvälisten koulutushankkeiden koordinointi Koulutustoimikuntien tuki Ulkomaisten tutkintojen tunnustaminen ja liikkuvuuden edistäminen Rakennerahastojen hallinnointi, ohjaus ja tuki Maksulliset koulutus-, konsultointi- ja arviointipalvelut 1 Kielitutkintojen järjestäminen 1 Ruotsinkielisen koulutuksen kehittäminen 1 5 Valtion oppilaitosten toiminnan ohjaaminen 1 5 Ruotsinkielisen ja muun vähälevikkisen oppimateriaalin tuottaminen keskiarvo 2,49 2,76 2,67 2,47 2,48 2,33 2,39 2,2 2,04 2 2,01 2,17 1,81 1,59 1,69 1, Opetushallituksesta on ollut hyötyä: Erittäin paljon=5 Paljon Kohtalaisesti Vain vähän Ei lainkaan/ei ole tarvinnut=1 39

40 Opetushallituksen hyödyllisyys (nimettyihin asioihin liittyvissä kysymyksissä) (1/2) Ei opetushallituksen henkilöstöä, N=1222 Kaikki Keskushallinto* Kaikki muut Kaikki opettajat Kaikki rehtorit Koulutuksen järjest. "Muut muut ** Opetussuunn. ja tutkintojen sekä opiskelijan arvioinnin perusteista päättäminen Koulutuksen yleinen kehittäminen Koulutuksen järjestämistä ja opetuksen kehittämistä palvelevan tietotuotannon (mm. tilastot) ylläpito ja kehittäminen Koulutuksen hakeutumiseen liittyvät palvelut (mm. yhteishaku, koulutusoppaat) Koulutuksen tilaa koskevat seurannat ja arvioinnit Valtionavustusten osoittaminen kehittämishankkeisiin ja muihin tarkoituksiin Tutkimus- ja julkaisutoiminta Valtakunnalliset oppimistulosten arvioinnit Opetuksen ja oppimisympäristöjen kehittäminen Opetus- ja kulttuuritoimen rahoitusjärj. edellyttämät tiedon-keruut, raportointi, tarkastukset ja muut rah. liittyvät tukitehtävät Koulutuksen järjestäjien yhteistyön ja verkostoitumisen tukeminen Koulutuksen järjestämisen seuranta ja valvonta Koulutuksen tuloksellisuuden ja vaikuttavuuden edistäminen Opetustoimen henkilöstökoulutuksen koordinointi ja rahoitus Maksuton koulutus, toiminnasta tiedottaminen ja asiakaspalvelu Koulutuksen laadun ja laatujärjestelmien kehittäminen N= 1222 ka 3,21 2,96 2,89 2,86 2,78 2,76 2,76 2,75 2,71 2,71 2,69 2,67 2,65 2,65 2,65 2,64 80 ka 2,81 2,61 2,78 3,03 2,78 2,41 2,59 2,65 2,48 2,79 2,34 2,48 2,4 2,33 2,21 2, ka 3,24 2,98 2,89 2,85 2,78 2,79 2,77 2,76 2,73 2,7 2,72 2,69 2,67 2,67 2,68 2, ka 3,36 2,98 2,66 3,01 2,61 2,68 2,63 2,74 2,62 2,42 2,61 2,58 2,56 2,62 2,71 2, ka 3,3 2,99 3,08 2,96 2,95 3,1 2,88 2,88 2,83 3,02 2,8 2,76 2,75 2,85 2,85 2, ka 3,35 3,04 3,17 3,07 2,98 3,2 2,93 2,99 2,92 3,23 2,85 2,76 2,81 2,93 2,84 2, ka 3,03 2,95 2,76 2,48 2,65 2,38 2,69 2,55 2,62 2,36 2,66 2,68 2,6 2,42 2,43 2,64 Erittäin paljon=5 - Ei lainkaan/ei ole tarvinnut=1 * Keskushallinto= Opetushallitus, Opetusministeriö, Läänin sivistysosasto ** Muut muut = ammatillinen opettajakorkeakoulu tai opettajainkoulutuslaitos, opetustoimen henkilöstön täydennyskouluttaja, koulutustoimikunta, tutkintotoimikunta, Opetushallituksen alainen valtion oppilaitos, joku muu 40

41 Opetushallituksen hyödyllisyys (nimettyihin asioihin liittyvissä kysymyksissä) (2/2) Ei opetushallituksen henkilöstöä, N=1222 Kaikki Keskushallinto* Kaikki muut Kaikki opettajat Kaikki rehtorit Koulutuksen järjest. "Muut muut ** Valtakunnallinen ja alueellinen koulutustarpeiden määrällinen ja laadullinen ennakointi Oppiainekohtainen kehittäminen Oppimateriaalin kehittäminen Koulutusmuotojen välisen yhteistyön tukeminen Erityisopetuksen kehittäminen Suomalaisen koulutuksen kansainvälistymisen tukeminen Työelämän alakohtainen kehittäminen Tutkintotoimikuntien hallinto ja tuki N= 1222 ka 2,49 2,48 2,47 2,39 2,38 2,38 2,33 2,26 80 ka 2,8 2,34 2,2 2,24 2,34 2,49 2,29 2, ka 2,47 2,49 2,49 2,4 2,38 2,37 2,33 2, ka 2,38 2,56 2,57 2,36 2,11 2,3 2,3 2, ka 2,45 2,52 2,58 2,5 2,55 2,51 2,02 1, ka 2,51 2,61 2,51 2,44 2,95 2,53 2,17 2, ka 2,53 2,34 2,35 2,34 2,13 2,22 2,72 2,57 Kansainvälisten koulutushankkeiden koordinointi Maksulliset koulutus-, konsultointi- ja arviointipalvelut Koulutustoimikuntien tuki Rakennerahastojen hallinnointi, ohjaus ja tuki Ulkomaisten tutkintojen tunnustaminen ja liikkuvuuden edistäminen Kielitutkintojen järjestäminen Valtion oppilaitosten toiminnan ohjaaminen Ruotsinkielisen koulutuksen kehittäminen Ruotsinkielisen ja muun vähälevikkisen oppimateriaalin tuottaminen 2,2 2,17 2,04 2,01 2 1,81 1,69 1,59 1,59 2,3 1,91 2,28 2,45 2,84 2,34 2,23 2,24 2,09 2,19 2,19 2,02 1,98 1,94 1,77 1,66 1,55 1,55 2,18 2,21 2,11 1,91 1,83 1,72 1,63 1,43 1,54 2,31 2,29 1,73 1,96 1,75 1,74 1,48 1,38 1,43 2,27 2,36 1,85 2,04 1,94 1,77 1,64 1,62 1,58 2,06 1,98 2,29 2,03 2,17 1,84 1,83 1,74 1,66 Erittäin paljon=5 - Ei lainkaan/ei ole tarvinnut=1 * Keskushallinto= Opetushallitus, Opetusministeriö, Läänin sivistysosasto ** Muut muut = ammatillinen opettajakorkeakoulu tai opettajainkoulutuslaitos, opetustoimen henkilöstön täydennyskouluttaja, koulutustoimikunta, tutkintotoimikunta, Opetushallituksen alainen valtion oppilaitos, joku muu 41

42 Mitä Opetushallituksen maksullisia palveluita on käytetty? Ei opetushallituksen henkilöstöä, N=1222 Koulutuspalvelut 50 Konsultointipalvelut 11 Arviointi- ja auditointipalvelut 19 Oppimateriaalipalvelut 41 En mitään 33 Joku muu palvelu

43 Mitä Opetushallituksen maksullisia palveluita on käytetty? Ei opetushallituksen henkilöstöä, N=1222 Kaikki Keskushallinto* Kaikki muut Kaikki opettajat Kaikki rehtorit Koulutuksen järjest. "Muut muut ** N= Koulutuspalvelut Konsultointipalvelut Arviointi- ja auditointipalvelut Oppimateriaalipalvelut En mitään Joku muu palvelu * Keskushallinto= Opetushallitus, Opetusministeriö, Läänin sivistysosasto ** Muut muut = ammatillinen opettajakorkeakoulu tai opettajainkoulutuslaitos, opetustoimen henkilöstön täydennyskouluttaja, koulutustoimikunta, tutkintotoimikunta, Opetushallituksen alainen valtion oppilaitos, joku muu 43

44 Tyytyväisyys Opetushallituksen maksullisiin palveluihin? Käyttänyt palveluita, N=820 Erittäin tyytyväinen 3 Tyytyväinen 41 Kohtalaisen tyytyväinen 47 Tyytymätön 8 Erittäin tyytymätön

45 Tyytyväisyys Opetushallituksen maksullisiin palveluihin? Käyttänyt palveluita, N=820 Kaikki Keskushallinto* Kaikki muut Kaikki opettajat Kaikki rehtorit Koulutuksen järjest. "Muut muut ** N= Erittäin tyytyväinen Tyytyväinen Kohtalaisen tyytyväinen Tyytymätön Erittäin tyytymätön * Keskushallinto= Opetushallitus, Opetusministeriö, Läänin sivistysosasto ** Muut muut = ammatillinen opettajakorkeakoulu tai opettajainkoulutuslaitos, opetustoimen henkilöstön täydennyskouluttaja, koulutustoimikunta, tutkintotoimikunta, Opetushallituksen alainen valtion oppilaitos, joku muu 45

46 Kuinka hyödyllinen yhteistyökumppani Opetushallitus on sinulle tai organisaatiollesi? Käyttänyt palveluita, N=820 Erittäin hyödyllinen 14 Hyödyllinen 37 Kohtalaisen hyödyllinen 32 Ei kovin hyödyllinen 17 Ei lainkaan hyödyllinen

47 Kuinka hyödyllinen yhteistyökumppani Opetushallitus on sinulle tai organisaatiollesi? Käyttänyt palveluita, N=820 Kaikki Keskushallinto* Kaikki muut Kaikki opettajat Kaikki rehtorit Koulutuksen järjest. "Muut muut ** N= Erittäin hyödyllinen Hyödyllinen Kohtalaisen hyödyllinen Ei kovin hyödyllinen Ei lainkaan hyödyllinen * Keskushallinto= Opetushallitus, Opetusministeriö, Läänin sivistysosasto ** Muut muut = ammatillinen opettajakorkeakoulu tai opettajainkoulutuslaitos, opetustoimen henkilöstön täydennyskouluttaja, koulutustoimikunta, tutkintotoimikunta, Opetushallituksen alainen valtion oppilaitos, joku muu 47

48 Opetushallituksen organisaatiokuva Kaikki, N=1555 Uskottava asiantuntija Asiantunteva ja ammattitaitoinen henkilöstö Palvelualtis henkilöstö Vahva koulutuspoliittinen toimija Hyvä yhteistyökumppani Kansainvälinen toiminta tuottaa lisäarvoa kansalliseen toimintaan Helposti lähestyttävä Toimivan johdon panos on merkittävä roolin muotoutumisessa Itsenäinen ja aloitteellinen tiedontuottaja Toimivan johdon panos on merkittävä toiminnan tulokselle Asiat hoidetaan kunnolla loppuun asti Pedagoginen kehittäjä Edelläkävijä koulutusasioissa Tuntee hyvin eri sidosryhmien tarpeet Henkilöstö on helposti tavoitettavissa Tiedottaa omista asioistaan riittävästi Innovatiivinen kehittäjä Toimii tuloksellisesti ja vaikuttavasti Tuntee hyvin oppilaitosten arjen Henkilöstön tehtävät ja vastuualueet ovat selkeät keskiarvo 3,57 3,59 3,51 3,3 3,38 3,31 3,17 3,04 3,18 3,03 3,25 3,17 3,06 3,16 3,06 3,07 3 2,94 2,85 2,74 Ominaisuus sopii Opetushallitukseen: Erittäin hyvin=5 Hyvin Kohtalaisesti Huonosti Erittäin huonosti=1 48

49 Opetushallituksen organisaatiokuva Kaikki, N=1555 Asiantunteva ja ammattitaitoinen henkilöstö Uskottava asiantuntija Palvelualtis henkilöstö Hyvä yhteistyökumppani Kansainvälinen toiminta tuott. lisäarvoa kansalliseen toimintaan Vahva koulutuspoliittinen toimija Asiat hoidetaan kunnolla loppuun asti Itsenäinen ja aloitteellinen tiedontuottaja Pedagoginen kehittäjä Helposti lähestyttävä Tuntee hyvin eri sidosryhmien tarpeet Tiedottaa omista asioistaan riittävästi Edelläkävijä koulutusasioissa Henkilöstö on helposti tavoitettavissa Toimivan johdon panos on merkittävä roolin muotoutumisessa Toimivan johdon panos on merkittävä toiminnan tulokselle Innovatiivinen kehittäjä Toimii tuloksellisesti ja vaikuttavasti Tuntee hyvin oppilaitosten arjen Henkilöstön tehtävät ja vastuualueet ovat selkeät N= Kaikki 1555 ka 3,59 3,57 3,51 3,38 3,31 3,3 3,25 3,18 3,17 3,17 3,16 3,07 3,06 3,06 3,04 3,03 3 2,94 2,85 2,74 OPH henkilökunta Keskushallinto* 392 ka 3,98 3,81 3,79 3,61 3,51 3,24 3,44 3,29 3,35 3,44 3,48 3,14 3,22 3,25 3,07 2,97 3,14 3,04 3,27 2,68 * Keskushallinto= Opetushallitus, Opetusministeriö, Läänin sivistysosasto ** Muut muut = ammatillinen opettajakorkeakoulu tai opettajainkoulutuslaitos, opetustoimen henkilöstön täydennyskouluttaja, koulutustoimikunta, tutkintotoimikunta, Opetushallituksen alainen valtion oppilaitos, joku muu Kaikki muut 1163 ka 3,46 3,5 3,41 3,3 3,24 3,32 3,19 3,14 3,11 3,08 3,05 3,04 3,01 2,99 3,03 3,06 2,95 2,91 2,71 2, ka 4,26 4,09 4,04 3,92 3,71 3,48 3,6 3,52 3,51 3,67 3,77 3,32 3,48 3,4 3,15 3,04 3,36 3,27 3,48 2,87 Kaikki opettajat 287 ka 3,4 3,49 3,36 3,24 3,3 3,4 3,15 3,13 3,03 2,96 3,04 3,03 3,09 2,94 2,99 3,09 3,01 2,96 2,47 2,82 Kaikki rehtorit 288 ka 3,54 3,51 3,49 3,28 3,31 3,27 3,26 3,22 3,13 3,17 3,1 3,16 3,07 3,03 3,13 3,14 3,06 2,93 2,62 2,73 Koulutuksen järjest. 214 ka 3,51 3,54 3,49 3,35 3,22 3,23 3,23 3,23 3,17 3,21 3,01 3,1 2,99 3,04 3,09 3,1 2,97 2,82 2,71 2,73 "Muut muut ** 374 ka 3,43 3,47 3,35 3,33 3,16 3,34 3,13 3,02 3,12 3,01 3,05 2,93 2,91 2,97 2,94 2,94 2,81 2,9 2,96 2,74 Erittäin hyvin=5 - Erittäin huonosti=1 49

50 Tyytyväisyys Opetushallituksen toimintaan Kaikki, N=1555 Erittäin tyytyväinen 4 Tyytyväinen 32 Kohtalaisen tyytyväinen 46 Tyytymätön 16 Erittäin tyytymätön

51 Tyytyväisyys Opetushallituksen toimintaan Kaikki, N=1555 Kaikki OPH henkilökunta Keskushallinto* Kaikki muut Kaikki opettajat Kaikki rehtorit Koulutuksen järjest. "Muut muut ** N= Erittäin tyytyväinen Tyytyväinen Kohtalaisen tyytyväinen Tyytymätön Erittäin tyytymätön Ei osaa arvioida * Keskushallinto= Opetushallitus, Opetusministeriö, Läänin sivistysosasto ** Muut muut = ammatillinen opettajakorkeakoulu tai opettajainkoulutuslaitos, opetustoimen henkilöstön täydennyskouluttaja, koulutustoimikunta, tutkintotoimikunta, Opetushallituksen alainen valtion oppilaitos, joku muu 51

52 Kuinka hyvin Opetushallituksen toiminta ja palvelut vastaavat sinun ja organisaatiosi tarpeita Ei opetushallituksen henkilöstöä, N=1222 Erittäin hyvin 3 Hyvin 25 Kohtalaisen hyvin 50 Huonosti 19 Erittäin huonosti

53 Kuinka hyvin Opetushallituksen toiminta ja palvelut vastaavat sinun ja organisaatiosi tarpeita Ei opetushallituksen henkilöstöä, N=1222 Kaikki Keskushallinto* Kaikki muut Kaikki opettajat Kaikki rehtorit Koulutuksen järjest. "Muut muut ** N= Erittäin hyvin Hyvin Kohtalaisen hyvin Huonosti Erittäin huonosti * Keskushallinto= Opetushallitus, Opetusministeriö, Läänin sivistysosasto ** Muut muut = ammatillinen opettajakorkeakoulu tai opettajainkoulutuslaitos, opetustoimen henkilöstön täydennyskouluttaja, koulutustoimikunta, tutkintotoimikunta, Opetushallituksen alainen valtion oppilaitos, joku muu 53

54 Opetushallituksen kehittäminen (mielipiteet annettuihin väittämiin) (1/2) Kaikki, N=1555 keskiarvo OPH:n ydintehtäviin tulee kuulua kokonaiskuvan rakentaminen suomalaisen koulutusjärjestelmän tilasta ,41 OPH:n org. tulee ottaa huomioon koulutusmuodot ja niiden kehittäminen ,43 OPH:n tulee olla yleissivistävän koulutuksen oppiaineiden vahva asiantuntija ,3 OPH:n ydintehtäviin tulee kuulua oppilaitosten arjen kehittämistä tukeva asiakaspalvelu ,25 OPH:n tulee olla työelämän ammattialojen koulutuksen vahva asiantuntija ,26 OPH:n ydintehtäviin tulee kuulua ajantasaisten ja relevanttien tilastojen ja tietojen tuottaminen ,26 OPH:n ydintehtäviin tulee kuulua käytännön opetuksen ja oppimisympäristöjen kehittäminen ,18 OPH:ta tarvitaan kansallisen koulutuspolitiikan toteuttamiseksi ,15 OPH:n ydintehtäviin tulee kuulua oppimistulosten seuranta ja arviointi ,16 OPH:n ydintehtäviin tulee kuulua laadun ja laatujärjestelmien kehittäminen ,15 Olen tästä väittämästä: Täysin samaa mieltä=4 Osittain samaa mieltä Osittain eri mieltä Täysin eri mieltä=1 En osaa sanoa 54

55 Opetushallituksen kehittäminen (mielipiteet annettuihin väittämiin) (2/2) Kaikki, N=1555 keskiarvo OPH:lla tulee olla vahva rooli koulutuksen ulkoisessa arvioinnissa ,91 Opetusministeriö ja OPH tulee yhdistää yhdeksi organisaatioksi ,64 OPH:n ydintehtäviin tulee kuulua opetustoimialan yhteiset palvelutehtävät OPH:n ydintehtäviin tulee kuulua koulutuksen järjestämistä koskevat hallintopäätökset ,96 2,66 OPH:n ydintehtäviin tulee kuulua opetustoimialan tutkimus ,72 OPHta tulee kehittää opetustoimialan kehittämiskeskukseksi, jolla ei ole viranomaistehtäviä ,46 OPH:n asema, rooli ja tehtävät tulee säilyttää entisellään ,32 OPH tulee jakaa erillisiksi kehittämiskeskuksiksi/ toiminnallisiksi kokonaisuuksiksi ,2 OPH:n tehtäviä tulee siirtää korkeakouluille ja tutkimuslaitoksille ,99 OPH:n tehtäviä tulee siirtää koulutuksen järjestäjille ja ylläpitäjille ,97 OPH:n tulee kilpailla maksullisilla koulutus- ja asiantuntijamarkkinoilla ,83 Olen tästä väittämästä: Täysin samaa mieltä=4 Osittain samaa mieltä Osittain eri mieltä Täysin eri mieltä=1 En osaa sanoa 55

56 Opetushallituksen kehittäminen (mielipiteet annettuihin väittämiin) (1/2) Kaikki, N=1555 Kaikki OPH henkilökunta Keskushallinto* Kaikki muut Kaikki opettajat Kaikki rehtorit Koulutuksen järjest. "Muut muut ** N= ka ka ka ka ka ka ka ka OPH:n organisaatiossa tulee ottaa huomioon koulutusmuodot ja niiden kehittäminen 3,43 3,48 3,41 3,62 3,49 3,43 3,25 3,45 OPH:n ydintehtäviin tulee kuulua kokonaiskuvan rakentaminen suomalaisen koulutusjärjestelmän tilasta 3,41 3,39 3,42 3,54 3,47 3,4 3,35 3,45 OPH:n tulee olla yleissivistävän koulutuksen oppiaineiden vahva asiantuntija 3,3 3,4 3,26 3,46 3,36 3,27 3,18 3,23 OPH:n tulee olla työelämän ammattialojen koulutuksen vahva asiantuntija 3,26 3,34 3,23 3,45 3,32 3,2 3,13 3,25 OPH:n ydintehtäviin tulee kuulua ajantasaisten ja relevanttien tilastojen ja tietojen tuottaminen 3,26 3,2 3,29 3,23 3,15 3,31 3,39 3,31 OPH:n ydintehtäviin tulee kuulua oppilaitosten arjen kehittämistä tukeva asiakaspalvelu 3,25 3,26 3,24 3,38 3,36 3,36 3,16 3,1 OPH:n ydintehtäviin tulee kuulua käytännön opetuksen ja oppimisympäristöjen kehittäminen 3,18 3,25 3,16 3,27 3,25 3,19 3,15 3,06 OPH:n ydintehtäviin tulee kuulua oppimistulosten seuranta ja arviointi 3,16 3,1 3,18 3,17 3,19 3,19 3,16 3,17 Opetushallitusta tarvitaan kansallisen koulutuspolitiikan toteuttamiseksi 3,15 3,32 3,09 3,55 3,22 3,05 2,87 3,16 OPH:n ydintehtäviin tulee kuulua laadun ja laatujärjestelmien kehittäminen 3,15 3,17 3,14 3,24 3,15 3,15 3,17 3,12 Täysin samaa mieltä=4 - Täysin eri mieltä=1 * Keskushallinto= Opetushallitus, Opetusministeriö, Läänin sivistysosasto ** Muut muut = ammatillinen opettajakorkeakoulu tai opettajainkoulutuslaitos, opetustoimen henkilöstön täydennyskouluttaja, koulutustoimikunta, tutkintotoimikunta, Opetushallituksen alainen valtion oppilaitos, joku muu 56

57 Opetushallituksen kehittäminen (mielipiteet annettuihin väittämiin) (2/2) Kaikki, N=1555 Kaikki OPH henkilökunta Keskushallinto* Kaikki muut Kaikki opettajat Kaikki rehtorit Koulutuksen järjest. "Muut muut ** N= ka ka ka ka ka ka ka ka OPH:n ydintehtäviin tulee kuulua opetustoimialan yhteiset palvelutehtävät 2,96 2,94 2,96 3,07 3,05 2,97 2,87 2,94 Opetushallituksella tulee olla vahva rooli koulutuksen ulkoisessa arvioinnissa 2,92 2,69 3 2,84 3,18 2,98 2,76 3 OPH:n ydintehtäviin tulee kuulua opetustoimialan tutkimus 2,72 2,53 2,79 2,6 2,93 2,77 2,64 2,77 OPH:n ydintehtäviin tulee kuulua koulutuksen järjestämistä koskevat hallintopäätökset 2,66 2,43 2,73 2,75 3,08 2,52 2,28 2,9 Opetusministeriö ja Opetushallitus tulee yhdistää yhdeksi organisaatioksi 2,64 2,05 2,85 2,02 2,75 2,89 3,05 2,78 Opetushallitusta tulee kehittää opetustoimialan kehittämiskeskukseksi, jolla ei ole viranomaistehtäviä 2,46 2,22 2,54 2 2,48 2,57 2,6 2,52 OPH:n asema, rooli ja tehtävät tulee säilyttää entisellään 2,32 2,39 2,3 2,68 2,45 2,25 2,09 2,34 Opetushallitus tulee jakaa erillisiksi kehittämiskeskuksiksi/ toiminnallisiksi kokonaisuuksiksi 2,2 1,8 2,34 1,66 2,45 2,34 2,2 2,34 OPH:n tehtäviä tulee siirtää korkeakouluille ja tutkimuslaitoksille 1,99 1,87 2,03 1,6 1,9 1,91 2,14 2,15 OPH:n tehtäviä tulee siirtää koulutuksen järjestäjille ja ylläpitäjille 1,97 1,66 2,08 1,43 2,04 2,04 2,13 2,1 OPH:n tulee kilpailla maksullisilla koulutus- ja asiantuntijamarkkinoilla 1,83 1,96 1,78 2,1 1,89 1,81 1,76 1,69 Täysin samaa mieltä=4 - Täysin eri mieltä=1 * Keskushallinto= Opetushallitus, Opetusministeriö, Läänin sivistysosasto ** Muut muut = ammatillinen opettajakorkeakoulu tai opettajainkoulutuslaitos, opetustoimen henkilöstön täydennyskouluttaja, koulutustoimikunta, tutkintotoimikunta, Opetushallituksen alainen valtion oppilaitos, joku muu 57

58 Nimettyjen organisaatioiden ja niiden roolin tunteminen opetustoimialan hallinnossa ja ohjauksessa Kaikki, N=1555 Kunnan opetustoimen hallinto keskiarvo 3,5 Opetushallitus ,58 Lääninhallituksen sivistysosasto ,12 Tutkintotoimikunnat ,87 Opetusministeriö ,29 Koulutustoimikunnat ,63 Kansainvälinen henkilövaihdon keskus CIMO ,79 Maakuntien liitot ,63 Ylioppilastutkintolautakunta ,7 Koulutuksen arviointineuvosto ,52 Korkeakoulujen arviointineuvosto , Tuntee: Erittäin hyvin=5 Hyvin Kohtalaisesti Heikosti En tunne lainkaan=1 58

59 Nimettyjen organisaatioiden ja niiden roolin tunteminen opetustoimialan hallinnossa ja ohjauksessa Kaikki, N=1555 Kaikki OPH henkilökunta Keskushallinto* Kaikki muut Kaikki opettajat Kaikki rehtorit Koulutuksen järjest. "Muut muut ** N= ka ka ka ka ka ka ka ka Opetushallitus 3,58 3,98 3,44 4,22 3,27 3,55 3,65 3,38 Kunnan opetustoimen hallinto 3,5 3,32 3,56 3,26 3,29 4,1 4,3 2,94 Opetusministeriö 3,29 3,76 3,12 3,53 2,79 3,32 3,43 3,05 Lääninhallituksen sivistysosasto 3,12 3,39 3,03 2,97 2,59 3,59 3,81 2,51 Tutkintotoimikunnat 2,87 2,71 2,92 2,85 3,08 2,43 2,64 3,32 Kansainvälinen henkilövaihdon keskus CIMO 2,79 3,17 2,66 3,08 2,4 2,91 2,89 2,53 Ylioppilastutkintolautakunta 2,7 2,99 2,61 3,06 2,63 2,67 2,77 2,45 Koulutustoimikunnat 2,63 2,72 2,59 2,84 2,64 2,26 2,39 2,93 Maakuntien liitot 2,63 2,72 2,61 2,37 2,19 2,84 3,33 2,33 Koulutuksen arviointineuvosto 2,52 2,77 2,44 2,66 2,02 2,71 2,8 2,36 Korkeakoulujen arviointineuvosto 2,3 2,7 2,17 2,52 1,79 2,15 2,33 2,39 Erittäin hyvin=5 - En tunnen lainkaan=1 * Keskushallinto= Opetushallitus, Opetusministeriö, Läänin sivistysosasto ** Muut muut = ammatillinen opettajakorkeakoulu tai opettajainkoulutuslaitos, opetustoimen henkilöstön täydennyskouluttaja, koulutustoimikunta, tutkintotoimikunta, Opetushallituksen alainen valtion oppilaitos, joku muu 59

60 Opetustoimialan hallinnon ja ohjausjärjestelmän kehittäminen (mielipiteet nimettyihin väittämiin) (1/2) Kaikki, N=1555 keskiarvo Opetustoimialan valtakunnallisen ohjauksen tulee keskittyä keskeisiin linjauksiin, ei yksityiskohtiin ,32 Opetustoimialan valtakunnallisen ohjauksen tulee ensisijaisesti varmistaa koulutuksen laatu ,29 Opetustoimialan valtakunnallisen ohjauksen tulee ensisijaisesti turvata osaamistarpeisiin vastaaminen ,24 Opetustoimialan valtakunnallisen ohjauksen tulee ensisijaisesti turvata koulutuksen saavutettavuus ,17 Opetustoimialan yhteisiä palveluita tulee koota ,15 Koulutuksen ja opetuksen järjestäjäkenttää tulee koota ja vahvistaa ,05 Opetustoimialan rahoitusohjausta tulee vahvistaa ,98 Opetustoimialan valtakunnallisen ohjauksen tulee ensisijaisesti varmistaa koulutusprosessin tuloksellisuus ,89 Opetustoimialan hallintoa tulee pelkistää ja supistaa ,77 Olen tästä väittämästä: Täysin samaa mieltä=4 Osittain samaa mieltä Osittain eri mieltä Täysin eri mieltä=1 En osaa sanoa 60

61 Opetustoimialan hallinnon ja ohjausjärjestelmän kehittäminen (mielipiteet nimettyihin väittämiin) (2/2) Kaikki, N=1555 keskiarvo Opetustoimialan valtakunnallista ohjausta tulee vahvistaa ,76 Opetustoimialan valtakunnallisen ohjauksen tulee ensisijaisesti tukea oppilaitosten tuloksellista johtamista ja toimintaa ,81 Opetustoimialan tavoite- ja tulosohjausta tulee lisätä ,75 Koulujen ja oppilaitosten itsenäistä toimivaltaa ja liikkumavaraa tulee lisätä ,61 Opetustoimialan valtakunnallisen ohjauksen tulee ensisijaisesti parantaa koulutusjärjestelmän tuottavuutta ,55 Opetustoimialan lainsäädäntö- ja normiohjausta on vahvistettava ,45 Toimivaltaa ja tehtäviä tulee siirtää kunnille ja muille koulutuksen järjestäjille ,33 Opetustoimialan hallinto ja valtakunnallinen ohjausjärjestelmä tulee säilyttää nykyisellään ,41 Olen tästä väittämästä: Täysin samaa mieltä=4 Osittain samaa mieltä Osittain eri mieltä Täysin eri mieltä=1 En osaa sanoa 61

Ammattikoulutuksen järjestäjäkenttä tänään

Ammattikoulutuksen järjestäjäkenttä tänään Ammattikoulutuksen järjestäjäkenttä tänään Koulutuksen järjestäjän kehittämissuunnitelma seminaari Paasitorni 2.8.213 Erityisasiantuntija Riku Honkasalo Opetushallitus Esityksen sisältö Ammatillisen koulutuksen

Lisätiedot

OSAAMISEN JA SIVISTYKSEN PARHAAKSI

OSAAMISEN JA SIVISTYKSEN PARHAAKSI OSAAMISEN JA SIVISTYKSEN PARHAAKSI 3... Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi 4... Organisaatio 4... Yleissivistävä koulutus 4... Ammattikoulutus 5... Tieto- ja arviointitoiminta 5... Koulutustoimialan palvelut

Lisätiedot

Kunta- ja yrityspäättäjäkysely Ammattikorkeakoulujen rehtorineuvosto Arene ry

Kunta- ja yrityspäättäjäkysely Ammattikorkeakoulujen rehtorineuvosto Arene ry Kunta- ja yrityspäättäjäkysely Ammattikorkeakoulujen rehtorineuvosto Arene ry 8.11.2018 Luottamuksellinen 1 Taustaa tutkimukselle Aula Research toteutti Ammattikorkeakoulujen rehtorineuvosto Arene ry:n

Lisätiedot

Opetusministeriön ja Opetushallituksen vuosia 2007-2009 koskevan tulossopimuksen liite 2

Opetusministeriön ja Opetushallituksen vuosia 2007-2009 koskevan tulossopimuksen liite 2 Arvio Tavoite Tavoite Tavoite YHTEISKUNNALLINEN VAIKUTTAVUUS 2002 2006 2007 2008 2009 Koulutustakuu: perusopetuksen suorittaneiden välitön sijoittuminen koulutukseen Ammatilliseen peruskoulutukseen sijoittuneet

Lisätiedot

AMMATTIKOULUTUS-TOIMINTAYKSIKKÖ, YKSIKÖT JA NIIDEN TEHTÄVÄT

AMMATTIKOULUTUS-TOIMINTAYKSIKKÖ, YKSIKÖT JA NIIDEN TEHTÄVÄT AMMATTIKOULUTUS-TOIMINTAYKSIKKÖ, YKSIKÖT JA NIIDEN TEHTÄVÄT AMMATTIKOULUTUS- toimintayksikkö Johtaja Pasi Kankare Ennakointi yksikkö yksikön päällikkö Matti Kimari Tutkinnot yksikkö yksikön päällikkö Sirkka-Liisa

Lisätiedot

Vammaisen ja erityistä tukea tarvitsevan tie ammatilliseen koulutukseen ja työelämään

Vammaisen ja erityistä tukea tarvitsevan tie ammatilliseen koulutukseen ja työelämään Vammaisen ja erityistä tukea tarvitsevan tie ammatilliseen koulutukseen ja työelämään KUNTOUTUSPÄIVÄT 19.3.2010 Juhani Pirttiniemi opetusneuvos, KT Opetushallitus Säädöstaustaa: L 631/1998 8 : Ammatillista

Lisätiedot

LIITE 1 Suunnitelma Opetushallituksen käyttöön asetettavista valtion vuoden 2015 4.2.2015 talousarviomäärärahoista 2012 (eur) 2012 (htv) 2013 (eur) 2013 (htv) 2014 (eur) 2014 (htvarvio) 2015 (eur) 2015

Lisätiedot

AJANKOHTAISTA AMMATILLISESTA KOULUTUKSESTA

AJANKOHTAISTA AMMATILLISESTA KOULUTUKSESTA AJANKOHTAISTA AMMATILLISESTA KOULUTUKSESTA Jukka Lehtinen Opetusneuvos OKM/Ammatillisen koulutuksen vastuualue AMKEn laivaseminaari 24. 26.3.2015 Agendalla Uudistuvat valmentavat koulutukset Koulutukseen

Lisätiedot

Opettajien osaamisen kehittäminen - tulevaisuuden näkymiä

Opettajien osaamisen kehittäminen - tulevaisuuden näkymiä Opettajien osaamisen kehittäminen - tulevaisuuden näkymiä Kimmo Hämäläinen, pääsihteeri Opetustoimen henkilöstökoulutuksen neuvottelukunta Virtuaaliopetuksen päivät Helsinki 08.12. 09.12.2010 Neuvottelukunnan

Lisätiedot

Näyttötutkintojen rahoitus. Olli Vuorinen

Näyttötutkintojen rahoitus. Olli Vuorinen Näyttötutkintojen rahoitus Olli Vuorinen Ammatillinen peruskoulutus tutkintoon johtava (opetussuunnitelmaperusteinen ammatillinen peruskoulutus) tutkintoon valmistava (näyttötutkintona suoritettavaan ammatilliseen

Lisätiedot

Kaikki vastaajat maakunnan mukaan 1

Kaikki vastaajat maakunnan mukaan 1 3,05 3,07 3,14 3,02 2,94 3,35 3,21 3,27 3,29 3,18 3,33 3,14 3,49 3,49 3,61 3,57 3,59 3,57 3,27 3,39 3,27 3,14 3,32 3,06 3,26 3,18 3,25 3,18 3,09 3,17 3,11 3,07 3,15 3,44 3,61 3,58 3,58 3,51 3,59 3,43 3,32

Lisätiedot

Näyttötutkintojen järjestämisen laadun kehittäminen. Markku Kokkonen Opetushallitus Ammatillinen aikuiskoulutus

Näyttötutkintojen järjestämisen laadun kehittäminen. Markku Kokkonen Opetushallitus Ammatillinen aikuiskoulutus Näyttötutkintojen järjestämisen laadun kehittäminen Markku Kokkonen Opetushallitus Ammatillinen aikuiskoulutus Näyttötutkinnot laadunhallintajärjestelmänä Rahoittajat Koulutuksen järjestäjät, yhteisöt

Lisätiedot

Kasvatus ja koulutus Peruspalvelujen tila Neuvotteleva virkamies Timo Ertola,

Kasvatus ja koulutus Peruspalvelujen tila Neuvotteleva virkamies Timo Ertola, Kasvatus ja koulutus Peruspalvelujen tila 2018 Neuvotteleva virkamies Timo Ertola, 15.3.2018 90% 80% 70% Varhaiskasvatukseen osallistuminen kasvussa Kunnallisessa varhaiskasvatuksessa ja yksityisen hoidon

Lisätiedot

Maahanmuuttajat ja maahanmuuttajakoulutus vapaan sivistystyön oppilaitoksissa

Maahanmuuttajat ja maahanmuuttajakoulutus vapaan sivistystyön oppilaitoksissa Maahanmuuttajat ja maahanmuuttajakoulutus vapaan sivistystyön oppilaitoksissa TULOKSIA Selvitysraportin julkistaminen 20.4.2016 Helsingin kaupungin työväenopisto Leena Saloheimo Vapaa Sivistystyö ry Selvitys

Lisätiedot

0530 Helsinki KEHITTÄMISEEN VUONNA 2009

0530 Helsinki KEHITTÄMISEEN VUONNA 2009 Vastaanottaja: Opetushallitus HAKEMUS Hakaniemenranta 6 OPPIMISYMPÄRISTÖJEN 0530 Helsinki KEHITTÄMISEEN VUONNA 2009 Hakijana toimivan koulutuksen järjestäjän/ylläpitäjän tiedot Koulutuksen järjestäjän

Lisätiedot

OPETUSTOIMEN HENKILÖSTÖKOULUTUS 2011

OPETUSTOIMEN HENKILÖSTÖKOULUTUS 2011 OPETUSTOIMEN HENKILÖSTÖKOULUTUS 2011 Krisse Sulonen ja Minna Taivassalo-Salkosuo Opetustoimen henkilöstön osaamisen kehittäminen -yksikkö Opetushallitus RAHOITUSKEHYKSET 2011 RAHOITUSALUE VASTUUVIRANOMAINEN

Lisätiedot

Apta. Jäsentutkimus Yhteenveto N=255 Vastausprosentti noin 40 Tiedonkeruu:

Apta. Jäsentutkimus Yhteenveto N=255 Vastausprosentti noin 40 Tiedonkeruu: Apta Jäsentutkimus 2013 Yhteenveto 18.10. N55 Vastausprosentti noin 40 Tiedonkeruu: 11.-30.9.2013 Palvelut Jäsentutkimus 2013 (N55) Mitä Apteekkien työnantajaliiton (Apta) palveluja olet itse käyttänyt

Lisätiedot

Oppisopimuskoulutuksen laatuhankkeen loppuraportin keskeiset viestit koulutuksen järjestäjille

Oppisopimuskoulutuksen laatuhankkeen loppuraportin keskeiset viestit koulutuksen järjestäjille 11.5.2011 Oppisopimuskoulutuksen laatuhankkeen loppuraportin keskeiset viestit koulutuksen järjestäjille Pasi Kankare, Opetushallitus Oppisopimusten määrän kehitys Oppisopimuskoulutuksella koko tutkinnon

Lisätiedot

Valtionavustusten vaikuttavuus - Ammatillisen koulutuksen kehittämishankkeet Pasi Kankare

Valtionavustusten vaikuttavuus - Ammatillisen koulutuksen kehittämishankkeet Pasi Kankare Valtionavustusten vaikuttavuus - Ammatillisen koulutuksen kehittämishankkeet 24.3.2010 Pasi Kankare Opetushallituksen valtionavustusten tavoitteet Koulutuspoliittiset tavoitteet Hallitusohjelma Kesu Keskeiset

Lisätiedot

Arviointien kertomaa. Johtaja-forum, Kauko Hämäläinen Koulutuksen arviointineuvoston pj.

Arviointien kertomaa. Johtaja-forum, Kauko Hämäläinen Koulutuksen arviointineuvoston pj. Arviointien kertomaa Johtaja-forum, 9.6.2011 Kauko Hämäläinen Koulutuksen arviointineuvoston pj. Esityksen perusta Koulutuksen arviointineuvoston arvioinnit vuosina 2009-2011 Kohdistuneet mm. perusopetuksen

Lisätiedot

Kuntavaalikysely Julkis- ja yksityisalojen toimihenkilöliitto Jyty ry

Kuntavaalikysely Julkis- ja yksityisalojen toimihenkilöliitto Jyty ry Kuntavaalikysely 2017 Julkis- ja yksityisalojen toimihenkilöliitto Jyty ry 3.4.2017 Tutkimuksen taustaa Aula Research Oy toteutti kyselytutkimuksen kevään 2017 kuntavaaleissa ehdokkaaksi asettuvien parissa

Lisätiedot

OPETUSHALLITUKSEN TILANNEKATSAUKSET JA ANALYYSIT AJANKOHTAISISTA KOULUTUSPOLIITTISISTA AIHEISTA

OPETUSHALLITUKSEN TILANNEKATSAUKSET JA ANALYYSIT AJANKOHTAISISTA KOULUTUSPOLIITTISISTA AIHEISTA OPETUSHALLITUKSEN TILANNEKATSAUKSET JA ANALYYSIT AJANKOHTAISISTA KOULUTUSPOLIITTISISTA AIHEISTA Kari Nyyssölä Koulutustutkimusfoorumin kokous 18.5.2011 Opetushallituksen tutkimusstrategia 2010 2015 Lähtökohdat:

Lisätiedot

JHL:n jäsenkysely lastenhoitajien koulutustarpeista

JHL:n jäsenkysely lastenhoitajien koulutustarpeista JHL:n jäsenkysely lastenhoitajien koulutustarpeista Syyskuu 2018 Kyselyyn vastasi 2953 JHL:n lastenhoitajana tai perhepäivähoitajana työskentelevää jäsentä. 2. Mikä on ammatillinen koulutuksesi? Vastaajien

Lisätiedot

Siilinjärven kunta. Asukaskysely

Siilinjärven kunta. Asukaskysely Siilinjärven kunta Asukaskysely 01 5.1.01 Sisältö Tutkimuksen toteutus Huomioita tutkimuksesta Vastaajarakenne 5 Kokonaistyytyväisyys Siilinjärveen Suositteluhalukkuus 8 Tyytyväisyys kunnan palveluihin

Lisätiedot

Missä mennään Kouluterveyskyselyn valossa? Hanna Ollila THL

Missä mennään Kouluterveyskyselyn valossa? Hanna Ollila THL Missä mennään Kouluterveyskyselyn valossa? Hanna Ollila THL Tupakka ja terveys -päivä 3.1.19 1 Päivittäin tupakoivien osuudet () yläkouluissa ja toisen asteen oppilaitoksissa 00 1 Tytöt Pojat Yläkoulu

Lisätiedot

Miksi opetuksesta ja koulutuksesta tulee keskustella?

Miksi opetuksesta ja koulutuksesta tulee keskustella? Miksi opetuksesta ja koulutuksesta tulee keskustella? Opetuksen ja koulutuksen järjestäjän kehittämissuunnitelma -seminaari Paasitorni 20.8.2013 Ylijohtaja Petri Pohjonen Opetushallitus 18-22 vuotiaat

Lisätiedot

Q1 Olen. Koulutuskysely kevät / 47. Answered: 2,264 Skipped: 0. Mies. Nainen 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100% 15.55% 352.

Q1 Olen. Koulutuskysely kevät / 47. Answered: 2,264 Skipped: 0. Mies. Nainen 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100% 15.55% 352. Q1 Olen Answered: 2,264 Skipped: 0 Mies Nainen Mies Nainen 15.55% 352 84.45% 1,912 Total 2,264 1 / 47 Q2 Ikäni on Answered: 2,264 Skipped: 0 15 17 vuotta 18 20 vuotta 21 25 vuotta 26 30 vuotta yli 31 vuotta

Lisätiedot

Aluejärjestöraportti Helsingin Yrittäjät. Suomen Yrittäjät

Aluejärjestöraportti Helsingin Yrittäjät. Suomen Yrittäjät Aluejärjestöraportti Helsingin Yrittäjät Suomen Yrittäjät Tutkimuksen taustat ja toteutus 1/4 Tutkimuksen tarkoituksena on selvittää Suomen Yrittäjien jäsenkunnan käsityksiä kuntien elinkeinopolitiikasta

Lisätiedot

Aluejärjestöraportti Pääkaupunkiseudun Yrittäjät. Suomen Yrittäjät

Aluejärjestöraportti Pääkaupunkiseudun Yrittäjät. Suomen Yrittäjät raportti Pääkaupunkiseudun Yrittäjät Suomen Yrittäjät Tutkimuksen taustat ja toteutus 1/4 Tutkimuksen tarkoituksena on selvittää Suomen Yrittäjien jäsenkunnan käsityksiä kuntien elinkeinopolitiikasta sekä

Lisätiedot

YLEINEN AMMATINVALINNAN PERUSTE OPISKELIJOILLE 1(3)

YLEINEN AMMATINVALINNAN PERUSTE OPISKELIJOILLE 1(3) YLEINEN AMMATINVALINNAN PERUSTE OPISKELIJOILLE 1(3) Ammatin sisällöllinen kiinnostavuus 34 40 21 4 1 4,00 Ammatin hyvä imago 35 41 14 8 3 10 55 25 10 38 37 23 3 44 44 12 35 22 26 9 9 10 50 40 60 40 8 32

Lisätiedot

Maahanmuuttajat osana Valma- koulutusta

Maahanmuuttajat osana Valma- koulutusta Maahanmuuttajat osana Valma- koulutusta Tuloksia Opetushallituksen kyselystä syksyllä 2016 Opetusneuvos Ulla Aunola 14.3.2017 Ammatillinen perus- ja aikuiskoulutus Valma-kyselyn tausta Valma-koulutus =

Lisätiedot

Aluejärjestöraportti Kymen Yrittäjät. Suomen Yrittäjät

Aluejärjestöraportti Kymen Yrittäjät. Suomen Yrittäjät raportti Kymen Yrittäjät Suomen Yrittäjät Tutkimuksen taustat ja toteutus 1/4 Tutkimuksen tarkoituksena on selvittää Suomen Yrittäjien jäsenkunnan käsityksiä kuntien elinkeinopolitiikasta sekä kuntien

Lisätiedot

9 KOULUTUKSEN ARVIOINTI JÄRJESTELMÄ 330

9 KOULUTUKSEN ARVIOINTI JÄRJESTELMÄ 330 5 SISÄLLYS Esipuhe 11 1 KOULUTUKSEN LAINSÄÄDÄNNÖN LÄHTÖKOHDAT 19 1.1 Koulutuksen sääntelyjärjestelmän kehitys 1960-luvulta 19 1.2 Yhteiskunnalliset muutokset 21 1.3 Kansainvälistyminen 26 1.4 Koulutusasioiden

Lisätiedot

AmKesu Kuntakesu Koulutuksen paikallinen ja alueellinen kehittäminen voimakkaasti muuttuvissa olosuhteissa

AmKesu Kuntakesu Koulutuksen paikallinen ja alueellinen kehittäminen voimakkaasti muuttuvissa olosuhteissa AmKesu Kuntakesu Koulutuksen paikallinen ja alueellinen kehittäminen voimakkaasti muuttuvissa olosuhteissa Finlandia-talo 5.2.2014 pääjohtaja Aulis Pitkälä Opetushallitus Kehittämisviraston lähtökohdat

Lisätiedot

Valtionavustukset 2015 ammatillisen perus- ja lisäkoulutuksen kehittämisen tukena Ylijohtaja Petri Pohjonen DI, FT Opetushallitus

Valtionavustukset 2015 ammatillisen perus- ja lisäkoulutuksen kehittämisen tukena Ylijohtaja Petri Pohjonen DI, FT Opetushallitus Valtionavustukset 2015 ammatillisen perus- ja lisäkoulutuksen kehittämisen tukena 6.2.2015 Ylijohtaja Petri Pohjonen DI, FT Opetushallitus Kehittämishankkeiden kautta Opetushallitus seuraa ja tukee koulutuksen

Lisätiedot

Vieraskieliset ammatillisessa koulutuksessa Maahanmuuttajat ammatillisessa koulutuksessa -tilaisuus Marianne Portin

Vieraskieliset ammatillisessa koulutuksessa Maahanmuuttajat ammatillisessa koulutuksessa -tilaisuus Marianne Portin ammatillisessa koulutuksessa 14.3.2017 Maahanmuuttajat ammatillisessa koulutuksessa -tilaisuus Marianne Portin . 13/03/2017 Opetushallitus 2 Vieraskielisten opiskelijoiden lukumäärä ja osuus (%) kaikista

Lisätiedot

Kasvu- ja oppimisyhteisöjen turvallisuusverkosto Länsi- ja Sisä-Suomen alueella

Kasvu- ja oppimisyhteisöjen turvallisuusverkosto Länsi- ja Sisä-Suomen alueella Kasvu- ja oppimisyhteisöjen turvallisuusverkosto Länsi- ja Sisä-Suomen alueella Seinäjoki 5.10.2017 Thomas Sundell Lakimies Länsi- ja Sisä-Suomen aluehallintovirasto 1 Tausta Vuonna 2013 julkaistiin Turvallisuuden

Lisätiedot

Pojat Tytöt Ei ilmoittanut sukupuolta

Pojat Tytöt Ei ilmoittanut sukupuolta Liitetaulukot Liitetaulukko 1. Vastaajamäärä ja aineiston perusopetuksen 4. 5. ja 8. 9. luokilla, lukioiden ja ammatillisten oppilaitosten 1. ja. vuosikursseilla Kouluterveyskyselyn aineistossa 019. Perusopetuksen

Lisätiedot

AJANKOHTAISTA OPETUSSUUNNITELMISTA OPETUKSEN JA KOULUTUKSEN NÄKÖKULMASTA

AJANKOHTAISTA OPETUSSUUNNITELMISTA OPETUKSEN JA KOULUTUKSEN NÄKÖKULMASTA AJANKOHTAISTA OPETUSSUUNNITELMISTA OPETUKSEN JA KOULUTUKSEN NÄKÖKULMASTA Johtaja Jorma Kauppinen Helsinki 16.9.2014 Opiskeluhuollosta hyvinvointia 2014 Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi Opetussuunnitelman

Lisätiedot

YLEISSIVISTÄVÄ JA AMMATILLINEN KOULUTUS UUDISTUVAT

YLEISSIVISTÄVÄ JA AMMATILLINEN KOULUTUS UUDISTUVAT YLEISSIVISTÄVÄ JA AMMATILLINEN KOULUTUS UUDISTUVAT Oppilas- ja opiskelijahuollon kansalliset kehittämispäivät IX 1.-2.12.2009 Irmeli Halinen OPETUSHALLITUS Terveisiä Opetushallituksesta 2 UUDISTUNEET AMMATILLISET

Lisätiedot

Aluejärjestöraportti Päijät-Hämeen Yrittäjät. Suomen Yrittäjät

Aluejärjestöraportti Päijät-Hämeen Yrittäjät. Suomen Yrittäjät raportti Päijät-Hämeen Yrittäjät Suomen Yrittäjät Tutkimuksen taustat ja toteutus 1/4 Tutkimuksen tarkoituksena on selvittää Suomen Yrittäjien jäsenkunnan käsityksiä kuntien elinkeinopolitiikasta sekä

Lisätiedot

Aluejärjestöraportti Kainuun Yrittäjät. Suomen Yrittäjät

Aluejärjestöraportti Kainuun Yrittäjät. Suomen Yrittäjät raportti Kainuun Yrittäjät Suomen Yrittäjät Tutkimuksen taustat ja toteutus 1/4 Tutkimuksen tarkoituksena on selvittää Suomen Yrittäjien jäsenkunnan käsityksiä kuntien elinkeinopolitiikasta sekä kuntien

Lisätiedot

Aluejärjestöraportti Pohjois-Karjalan Yrittäjät. Suomen Yrittäjät

Aluejärjestöraportti Pohjois-Karjalan Yrittäjät. Suomen Yrittäjät raportti Pohjois-Karjalan Yrittäjät Suomen Yrittäjät Tutkimuksen taustat ja toteutus 1/4 Tutkimuksen tarkoituksena on selvittää Suomen Yrittäjien jäsenkunnan käsityksiä kuntien elinkeinopolitiikasta sekä

Lisätiedot

Oppisopimuskoulutuksen ajankohtaiset asiat

Oppisopimuskoulutuksen ajankohtaiset asiat Oppisopimuskoulutuksen ajankohtaiset asiat Oppisopimuskoulutuksen tietotori 11.5.2011 Finlandia-talo Pasi Rentola 1) Oppisopimuskoulutuksen määrät, rahoitus, täydennysjako 2) Uusin vauhtikirje ja oppisopimus

Lisätiedot

Kuntakysely kohdistettiin kaikkien Manner-Suomen kuntien (295 kpl) johtaville viranhaltijoille, valtuutetuille ja hallitusten jäsenille.

Kuntakysely kohdistettiin kaikkien Manner-Suomen kuntien (295 kpl) johtaville viranhaltijoille, valtuutetuille ja hallitusten jäsenille. 2018 MDI toteutti marras-joulukuussa 2018 neljännen kerran valtakunnallisen kuntakyselyn, jolla kerättiin kuntien päättäjien ja ylimpien viranhaltijoiden näkemyksiä tulevaisuuden kunnasta. Kuntakysely

Lisätiedot

Aluejärjestöraportti Satakunnan Yrittäjät. Suomen Yrittäjät

Aluejärjestöraportti Satakunnan Yrittäjät. Suomen Yrittäjät raportti Satakunnan Yrittäjät Suomen Yrittäjät Tutkimuksen taustat ja toteutus 1/4 Tutkimuksen tarkoituksena on selvittää Suomen Yrittäjien jäsenkunnan käsityksiä kuntien elinkeinopolitiikasta sekä kuntien

Lisätiedot

Päättäjäkysely korkeakoulu- ja tutkimuspolitiikasta

Päättäjäkysely korkeakoulu- ja tutkimuspolitiikasta Päättäjäkysely korkeakoulu- ja tutkimuspolitiikasta Professoriliitto &Tieteentekijöiden liitto, Kevätseminaari 20.4.2018 20.4.2018 1 Taustaa tutkimukselle Aula Research toteutti Professoriliiton ja Tieteentekijöiden

Lisätiedot

Vahva peruskunta rakenneuudistuksen lähtökohdaksi toinen aste: lukio- ja ammatillinen koulutus osa kuntien palvelukokonaisuutta

Vahva peruskunta rakenneuudistuksen lähtökohdaksi toinen aste: lukio- ja ammatillinen koulutus osa kuntien palvelukokonaisuutta Vahva peruskunta rakenneuudistuksen lähtökohdaksi toinen aste: lukio- ja ammatillinen koulutus osa kuntien palvelukokonaisuutta Johtaja, opetus- ja kulttuuriyksikkö 24.5.2011 Kuntaliiton hallitusohjelmatavoite

Lisätiedot

Kuntavaalikysely Jyty

Kuntavaalikysely Jyty Kuntavaalikysely 2017 Jyty 28.3.2017 Tutkimuksen taustaa Aula Research Oy toteutti kyselytutkimuksen kevään 2017 kuntavaaleissa ehdokkaaksi asettuvien parissa Tässä esityksessä yhteenveto yhdestä tutkimuksen

Lisätiedot

OPETUSMINISTERIÖN SEKÄ KORKEAKOULUJEN JA TIEDELAITOSTEN JOHDON SEMINAARI

OPETUSMINISTERIÖN SEKÄ KORKEAKOULUJEN JA TIEDELAITOSTEN JOHDON SEMINAARI OPETUSMINISTERIÖN SEKÄ KORKEAKOULUJEN JA TIEDELAITOSTEN JOHDON SEMINAARI Valtionosuusjärjestelmän uudistaminen ja koulutustarjonnan mitoitus sopimuksissa Johtaja Hannu Sirén Opetusministeriö Koulutus-

Lisätiedot

Päättökysely 2017 tulokset

Päättökysely 2017 tulokset Perustutkintokoulutus VALMA-koulutus TELMA-koulutus Päättökysely opintonsa päättäville opiskelijoille Päättökysely toteutettiin Webropol-kyselynä keväällä 2017 Kyselyssä oli kolme teemaa: elämänlaadun

Lisätiedot

Kansainvälisyys maakunnissa. Siru Korkala

Kansainvälisyys maakunnissa. Siru Korkala Kansainvälisyys maakunnissa Siru Korkala 26.11.2012 Mitä tutkittiin? Miten kansainvälinen aktiivisuus jakautuu alueellisesti? Miten kansainvälisyys on huomioitu maakuntasuunnitelmissa? Mitä kansainvälisyys

Lisätiedot

OPETUSHALLITUKSEN ARVIOITA SYKSYN 2008 KOULUTUKSEN ALOITTAVIEN JA OPISKELIJOIDEN MÄÄRISTÄ SEKÄ OPPILAITOSTEN LUKUMÄÄRISTÄ

OPETUSHALLITUKSEN ARVIOITA SYKSYN 2008 KOULUTUKSEN ALOITTAVIEN JA OPISKELIJOIDEN MÄÄRISTÄ SEKÄ OPPILAITOSTEN LUKUMÄÄRISTÄ Tiedotusvälineille 5.8. 2008 Aineistoa vapaasti käytettäväksi OPETUSHALLITUKSEN ARVIOITA SYKSYN 2008 KOULUTUKSEN ALOITTAVIEN JA OPISKELIJOIDEN MÄÄRISTÄ SEKÄ OPPILAITOSTEN LUKUMÄÄRISTÄ Ohessa on tietoja

Lisätiedot

Ammatillisen erityisopetuksen asiantuntijapalvelut, YTY-hankeen helmiä. Erityisopetuksen kansalliset kehittämispäivät

Ammatillisen erityisopetuksen asiantuntijapalvelut, YTY-hankeen helmiä. Erityisopetuksen kansalliset kehittämispäivät Ammatillisen erityisopetuksen asiantuntijapalvelut, YTY-hankeen helmiä Erityisopetuksen kansalliset kehittämispäivät 21. 22.4.2016 Helsinki YTY Yksilöllisten opintopolkujen tukeminen yhteistyössä YTY-HANKKEET

Lisätiedot

Opintopolku.fi. Ajankohtaista ohjauksen näkökulmasta. Elinikäinen ohjaus Suomessa 2013 -seminaari 7.10.2013 Ritva Sammalkivi. Opintopolku.

Opintopolku.fi. Ajankohtaista ohjauksen näkökulmasta. Elinikäinen ohjaus Suomessa 2013 -seminaari 7.10.2013 Ritva Sammalkivi. Opintopolku. Ajankohtaista ohjauksen näkökulmasta Elinikäinen ohjaus Suomessa 2013 -seminaari 7.10.2013 Ritva Sammalkivi Oppija ja elinikäinen oppiminen Hakeutujan palvelut Opintojen aikaiset palvelut Siirtymävaiheen

Lisätiedot

Iisalmen kaupungin elinvoimapalvelut asiakastyytyväisyyskyselyn 2015 havainnot

Iisalmen kaupungin elinvoimapalvelut asiakastyytyväisyyskyselyn 2015 havainnot Iisalmen kaupungin elinvoimapalvelut asiakastyytyväisyyskyselyn 201 havainnot KYSELYN TAVOITE JA TOTEUTUS Tavoitteena oli selvittää Iisalmen kaupungin elinvoimapalveluiden vuoden 201 aikana asioineiden

Lisätiedot

KICK OFF VALTIONAVUSTUSHANKKEET 2015. Opetushallituksen terveiset

KICK OFF VALTIONAVUSTUSHANKKEET 2015. Opetushallituksen terveiset KICK OFF VALTIONAVUSTUSHANKKEET 2015 Opetushallituksen terveiset Helsinki, Paasitorni 2.10.2015 Esa Karvinen Opetusneuvos Yksikön päällikkö Ammatillinen perus- ja aikuiskoulutus KICK OFF Tavoitteena on

Lisätiedot

Laki. Lain tarkoitus ja soveltamisala. Rahoituksen periaatteet. Määritelmä. HE 186/1996 vp. EV 207/1996 vp -

Laki. Lain tarkoitus ja soveltamisala. Rahoituksen periaatteet. Määritelmä. HE 186/1996 vp. EV 207/1996 vp - EV 207/1996 vp - HE 186/1996 vp Eduskunnan vastaus hallituksen esitykseen ammatillisen lisäkoulutuksen rahoitusta koskevaksi lainsäädännöksi Eduskunnalle on annettu hallituksen esitys n:o 186/1996 vp ammatillisen

Lisätiedot

Strategiakysely sidosryhmille 2018

Strategiakysely sidosryhmille 2018 Strategiakysely sidosryhmille 2018 Strategiakysely sidosryhmille Kansalaisareena selvitti kyselyllä sidosryhmiensä näkemyksiä vuosille 2019 2022 laadittuun strategiaan. Vastausaika oli 7. 17.8.2018 Kysely

Lisätiedot

Tilaisuuden avaus. VALTAKUNNALLISET VIRTUAALIOPETUKSEN PÄIVÄT , Helsinki, Messukeskus. Pääjohtaja Aulis Pitkälä

Tilaisuuden avaus. VALTAKUNNALLISET VIRTUAALIOPETUKSEN PÄIVÄT , Helsinki, Messukeskus. Pääjohtaja Aulis Pitkälä Tilaisuuden avaus VALTAKUNNALLISET VIRTUAALIOPETUKSEN PÄIVÄT 7.12.2015, Helsinki, Messukeskus Pääjohtaja Aulis Pitkälä Digitaalisen oppimisen ja pedagogiikan nykytila - vahvuuksia ja kehittämiskohteita

Lisätiedot

Koulutustoimikunnista osaamisen ennakointifoorumiksi

Koulutustoimikunnista osaamisen ennakointifoorumiksi Koulutustoimikunnista osaamisen ennakointifoorumiksi Ennakointiryhmien aloitusseminaari 1.6.2017 Ylijohtaja Mika Tammilehto 1 Osaamisen ennakointifoorumi Toimii opetus- ja kulttuuriministeriön ja Opetushallituksen

Lisätiedot

Lukio Suomessa - tulevaisuusseminaari

Lukio Suomessa - tulevaisuusseminaari Lukio Suomessa - tulevaisuusseminaari Varatoimitusjohtaja Tuula Haatainen 11.4.2012 Korkeatasoinen lukiokoulutus kattavasti koko maassa nuoren ulottuvilla. 2 11.4.2012 Tuula Haatainen Lukio tai ammatillinen

Lisätiedot

Opiskelukysely Perustutkintokoulutus Vastaajia / Eliisa Kuorikoski Opiskelukyselyn tulokset perustutkintokoulutus

Opiskelukysely Perustutkintokoulutus Vastaajia / Eliisa Kuorikoski Opiskelukyselyn tulokset perustutkintokoulutus Opiskelukysely 2017 Perustutkintokoulutus Vastaajia 265 Opiskelukysely 2017 Opiskelukyselyn kohderyhmänä olivat perustutkinto-opiskelijat, jotka ovat aloittaneet nykyiset opintonsa 2015-2016. Kysely oli

Lisätiedot

Vapaan sivistystyön kehittämisohjelman tilanne OPH:n näkökulmia

Vapaan sivistystyön kehittämisohjelman tilanne OPH:n näkökulmia Vapaan sivistystyön kehittämisohjelman tilanne OPH:n näkökulmia Pertti Pitkänen 30.3.2011 Osaamisen ja sivistyksen asialla KEHO: Toteutuneet muutokset - Lain tarkoitus ja tavoitteet sekä lain piiriin kuuluva

Lisätiedot

OPETUSHALLITUKSEN ARVIOITA SYKSYN 2011 KOULUTUKSEN ALOITTAVIEN JA OPISKELIJOIDEN MÄÄRISTÄ SEKÄ OPPILAITOSTEN LUKUMÄÄRISTÄ

OPETUSHALLITUKSEN ARVIOITA SYKSYN 2011 KOULUTUKSEN ALOITTAVIEN JA OPISKELIJOIDEN MÄÄRISTÄ SEKÄ OPPILAITOSTEN LUKUMÄÄRISTÄ Tiedotusvälineille 3.8.2011 Aineistoa vapaasti käytettäväksi OPETUSHALLITUKSEN ARVIOITA SYKSYN 2011 KOULUTUKSEN ALOITTAVIEN JA OPISKELIJOIDEN MÄÄRISTÄ SEKÄ OPPILAITOSTEN LUKUMÄÄRISTÄ Ohessa on tietoja

Lisätiedot

Lausuntopyyntö STM 2015

Lausuntopyyntö STM 2015 Lausuntopyyntö STM 2015 1. Vastaajatahon virallinen nimi Nimi - Pyhännän kunta 2. Vastauksen kirjanneen henkilön nimi Nimi - Jouko Nissinen 3. Vastauksen vastuuhenkilön yhteystiedot Nimi Asema organisaatiossa

Lisätiedot

Selvitys eduskunnalle perusopetuksen ryhmäkokojen pienentämiseen suunnatun rahoituksen käytöstä

Selvitys eduskunnalle perusopetuksen ryhmäkokojen pienentämiseen suunnatun rahoituksen käytöstä 25.8.2009/ täydennys 9.3.2010 Selvitys eduskunnalle perusopetuksen ryhmäkokojen pienentämiseen suunnatun rahoituksen käytöstä Tausta Pääministeri Matti Vanhasen II hallitusohjelmassa on asetettu tavoitteeksi,

Lisätiedot

Valmentavat koulutukset Vankilaopetuksenpäivät 2015 Tampere 7.10.2015. opetusneuvos Anne Mårtensson Ammatillisen koulutuksen osasto

Valmentavat koulutukset Vankilaopetuksenpäivät 2015 Tampere 7.10.2015. opetusneuvos Anne Mårtensson Ammatillisen koulutuksen osasto Valmentavat koulutukset Vankilaopetuksenpäivät 2015 Tampere 7.10.2015 opetusneuvos Anne Mårtensson Ammatillisen koulutuksen osasto Säädökset Hallitus antoi eduskunnalle 23.10.2014 esityksen ammatillisesta

Lisätiedot

Miksi opetuksesta ja koulutuksesta tulee keskustella?

Miksi opetuksesta ja koulutuksesta tulee keskustella? Miksi opetuksesta ja koulutuksesta tulee keskustella? Opetuksen ja koulutuksen järjestäjän kehittämissuunnitelma -seminaari Paasitorni 14.2.2013 Ylijohtaja Petri Pohjonen Opetushallitus 18-22 vuotiaat

Lisätiedot

Valtuutetut: Kunnan elinvoimaisuuden kehittäminen on kunnan tärkein tehtävä, palvelujen tuottaminen listan viimeisenä

Valtuutetut: Kunnan elinvoimaisuuden kehittäminen on kunnan tärkein tehtävä, palvelujen tuottaminen listan viimeisenä Valtuutetut: Kunnan elinvoimaisuuden kehittäminen on kunnan tärkein tehtävä, palvelujen tuottaminen listan viimeisenä Käytännössä kaikki valtuutetut ( %) pitävät kunnan elinvoimaisuuden kehittämistä erittäin

Lisätiedot

VALMA - säädösten valmistelu

VALMA - säädösten valmistelu VALMA - säädösten valmistelu Ammatilliseen peruskoulutukseen valmistavien ja valmentavien koulutusten yhteistyöseminaari 25.11.2013, Helsinki Congress Paasitorni Hallitusneuvos Piritta Väinölä Opetus-

Lisätiedot

Henkilökohtaisen avun keskus HENKKA

Henkilökohtaisen avun keskus HENKKA Henkilökohtaisen avun keskus HENKKA Asiakastyytyväisyyskysely henkilökohtaisille avustajille 2017 Taustatietoa Asiakastyytyväisyyskysely henkilökohtaisille avustajille toteutettiin Webropolkyselynä marraskuussa

Lisätiedot

Antti Ylä-Jarkko. Oppijan palvelut

Antti Ylä-Jarkko. Oppijan palvelut 7.9.2012 Antti Ylä-Jarkko Oppijan palvelut Omat palvelunäkymät hakijoille ja virkailijoille Virkailijan käyttöliittymä (näkymä) Virkailija voi hoitaa kaikki hakuihin, valintoihin ja tiedotukseen liittyvät

Lisätiedot

Valtakunnallinen raportti. Suomen Yrittäjät

Valtakunnallinen raportti. Suomen Yrittäjät Valtakunnallinen raportti Suomen Yrittäjät Tutkimuksen taustat ja toteutus 1/2 Tutkimuksen tarkoituksena on selvittää Suomen Yrittäjien jäsenkunnan käsityksiä kuntien elinkeinopolitiikasta sekä kuntien

Lisätiedot

Tervetuloa opetustoimen ja varhaiskasvatuksen henkilöstökoulutuksen osaaja! Opetushallituksen henkilöstökoulutustiimi

Tervetuloa opetustoimen ja varhaiskasvatuksen henkilöstökoulutuksen osaaja! Opetushallituksen henkilöstökoulutustiimi Tervetuloa opetustoimen ja varhaiskasvatuksen henkilöstökoulutuksen osaaja! Opetushallituksen henkilöstökoulutustiimi Osaamisen kehittäminen muutoksen mahdollistajana 18.5.2017 Elisa Helin Opetushallitus

Lisätiedot

Aluejärjestöraportti Etelä-Savon Yrittäjät. Suomen Yrittäjät

Aluejärjestöraportti Etelä-Savon Yrittäjät. Suomen Yrittäjät raportti Etelä-Savon Yrittäjät Suomen Yrittäjät Tutkimuksen taustat ja toteutus 1/4 Tutkimuksen tarkoituksena on selvittää Suomen Yrittäjien jäsenkunnan käsityksiä kuntien elinkeinopolitiikasta sekä kuntien

Lisätiedot

Vammaisten valmentava ja kuntouttava opetus ja ohjaus opetussuunnitelman perusteiden toimeenpano

Vammaisten valmentava ja kuntouttava opetus ja ohjaus opetussuunnitelman perusteiden toimeenpano Vammaisten valmentava ja kuntouttava opetus ja ohjaus opetussuunnitelman perusteiden toimeenpano 3. 4.12.2009, Helsinki Liisa Metsola Ammattikoulutuksen kehittäminen-yksikkö Liiisa.metsola@oph.fi Opetussuunnitelman

Lisätiedot

Lausuntopyyntö STM 2015

Lausuntopyyntö STM 2015 Lausuntopyyntö STM 2015 1. Vastaajatahon virallinen nimi Nimi - Soinin kunta 2. Vastauksen kirjanneen henkilön nimi Nimi - Stefan Sundberg 3. Vastauksen vastuuhenkilön yhteystiedot Nimi Asema organisaatiossa

Lisätiedot

Aluejärjestöraportti Savon Yrittäjät. Suomen Yrittäjät

Aluejärjestöraportti Savon Yrittäjät. Suomen Yrittäjät raportti Savon Yrittäjät Suomen Yrittäjät Tutkimuksen taustat ja toteutus 1/4 Tutkimuksen tarkoituksena on selvittää Suomen Yrittäjien jäsenkunnan käsityksiä kuntien elinkeinopolitiikasta sekä kuntien

Lisätiedot

Ennakointityö ja verkostoitumisen mahdollisuudet KJY ry:n koulutuksen järjestäjän alueellisen ennakoinnin menetelmät -hanke

Ennakointityö ja verkostoitumisen mahdollisuudet KJY ry:n koulutuksen järjestäjän alueellisen ennakoinnin menetelmät -hanke Ennakointityö ja verkostoitumisen mahdollisuudet KJY ry:n koulutuksen järjestäjän alueellisen ennakoinnin menetelmät -hanke 18.6.2010 Hannu Simi, Kalajokilaakson koulutuskuntayhtymä Valtakunnallinen Koulutuksen

Lisätiedot

Aluejärjestöraportti Keski-Pohjanmaan Yrittäjät. Suomen Yrittäjät

Aluejärjestöraportti Keski-Pohjanmaan Yrittäjät. Suomen Yrittäjät raportti Keski-Pohjanmaan Yrittäjät Suomen Yrittäjät Tutkimuksen taustat ja toteutus 1/4 Tutkimuksen tarkoituksena on selvittää Suomen Yrittäjien jäsenkunnan käsityksiä kuntien elinkeinopolitiikasta sekä

Lisätiedot

Aluejärjestöraportti Pirkanmaan Yrittäjät. Suomen Yrittäjät

Aluejärjestöraportti Pirkanmaan Yrittäjät. Suomen Yrittäjät raportti Pirkanmaan Yrittäjät Suomen Yrittäjät Tutkimuksen taustat ja toteutus 1/4 Tutkimuksen tarkoituksena on selvittää Suomen Yrittäjien jäsenkunnan käsityksiä kuntien elinkeinopolitiikasta sekä kuntien

Lisätiedot

Aluejärjestöraportti Etelä-Pohjanmaan Yrittäjät. Suomen Yrittäjät

Aluejärjestöraportti Etelä-Pohjanmaan Yrittäjät. Suomen Yrittäjät raportti Etelä-Pohjanmaan Yrittäjät Suomen Yrittäjät Tutkimuksen taustat ja toteutus 1/4 Tutkimuksen tarkoituksena on selvittää Suomen Yrittäjien jäsenkunnan käsityksiä kuntien elinkeinopolitiikasta sekä

Lisätiedot

Näyttötutkintojen järjestämisen laadun kehittäminen Tampere Markku Kokkonen Opetushallitus Ammatillinen aikuiskoulutus

Näyttötutkintojen järjestämisen laadun kehittäminen Tampere Markku Kokkonen Opetushallitus Ammatillinen aikuiskoulutus Näyttötutkintojen järjestämisen laadun kehittäminen Tampere 4.6.2013 Markku Kokkonen Opetushallitus Ammatillinen aikuiskoulutus Näyttötutkinnot laadunhallintajärjestelmänä Rahoittajat Koulutuksen järjestäjät,

Lisätiedot

Ammatillinen koulutus 2009

Ammatillinen koulutus 2009 Koulutus 2010 Ammatillinen koulutus 2009 Opetussuunnitelmaperusteisen ammatillisen peruskoulutuksen tutkinnon suorittaneet Opetussuunnitelmaperusteisen ammatillisen peruskoulutuksen tutkinnon suorittaneita

Lisätiedot

Työpaikkojen sijainti vastavalmistuneilla vuosina

Työpaikkojen sijainti vastavalmistuneilla vuosina Työpaikkojen sijainti vastavalmistuneilla vuosina 2011-2015 Vuosina 2010-2014 valmistuneet Suunnittelija Outi Suorsa Kaikkien vastavalmistuneiden työpaikkojen sijaintimaakunnat (f. = 2553) 25 20 21 19,2

Lisätiedot

Aluejärjestöraportti Keski-Suomen Yrittäjät. Suomen Yrittäjät

Aluejärjestöraportti Keski-Suomen Yrittäjät. Suomen Yrittäjät raportti Keski-Suomen Yrittäjät Suomen Yrittäjät Tutkimuksen taustat ja toteutus 1/4 Tutkimuksen tarkoituksena on selvittää Suomen Yrittäjien jäsenkunnan käsityksiä kuntien elinkeinopolitiikasta sekä kuntien

Lisätiedot

Aluejärjestöraportti Lapin Yrittäjät. Suomen Yrittäjät

Aluejärjestöraportti Lapin Yrittäjät. Suomen Yrittäjät raportti Lapin Yrittäjät Suomen Yrittäjät Tutkimuksen taustat ja toteutus 1/4 Tutkimuksen tarkoituksena on selvittää Suomen Yrittäjien jäsenkunnan käsityksiä kuntien elinkeinopolitiikasta sekä kuntien

Lisätiedot

AJANKOHTAISTA OPETUSTOIMESTA JA OPISKELUHUOLLOSTA

AJANKOHTAISTA OPETUSTOIMESTA JA OPISKELUHUOLLOSTA AJANKOHTAISTA OPETUSTOIMESTA JA OPISKELUHUOLLOSTA Johtaja Jorma Kauppinen Oppilas- ja opiskelijahuollon kansalliset kehittämispäivät Helsinki 27.11.2014 Lain käsitteet Oppilas- ja opiskeluhuoltolaki Opetussuunnitelman

Lisätiedot

Perusopetukseen valmistavan opetuksen uudet perusteet, perusopetuksen päättövaiheessa maahan tulleiden opetusjärjestelyt

Perusopetukseen valmistavan opetuksen uudet perusteet, perusopetuksen päättövaiheessa maahan tulleiden opetusjärjestelyt Perusopetukseen valmistavan opetuksen uudet perusteet, perusopetuksen päättövaiheessa maahan tulleiden opetusjärjestelyt Yksikön päällikkö, opetusneuvos Leena Nissilä Tästä on kyse perusopetuslaissa (628/1998,

Lisätiedot

Aluejärjestöraportti Pohjois-Pohjanmaan Yrittäjät. Suomen Yrittäjät

Aluejärjestöraportti Pohjois-Pohjanmaan Yrittäjät. Suomen Yrittäjät raportti Pohjois-Pohjanmaan Yrittäjät Suomen Yrittäjät Tutkimuksen taustat ja toteutus 1/4 Tutkimuksen tarkoituksena on selvittää Suomen Yrittäjien jäsenkunnan käsityksiä kuntien elinkeinopolitiikasta

Lisätiedot

Aluejärjestöraportti Uudenmaan Yrittäjät. Suomen Yrittäjät

Aluejärjestöraportti Uudenmaan Yrittäjät. Suomen Yrittäjät raportti Uudenmaan Yrittäjät Suomen Yrittäjät Tutkimuksen taustat ja toteutus 1/4 Tutkimuksen tarkoituksena on selvittää Suomen Yrittäjien jäsenkunnan käsityksiä kuntien elinkeinopolitiikasta sekä kuntien

Lisätiedot

Aluejärjestöraportti Varsinais-Suomen Yrittäjät. Suomen Yrittäjät

Aluejärjestöraportti Varsinais-Suomen Yrittäjät. Suomen Yrittäjät raportti Varsinais-Suomen Yrittäjät Suomen Yrittäjät Tutkimuksen taustat ja toteutus 1/4 Tutkimuksen tarkoituksena on selvittää Suomen Yrittäjien jäsenkunnan käsityksiä kuntien elinkeinopolitiikasta sekä

Lisätiedot

Kuntaraportti Lahti. Suomen Yrittäjät

Kuntaraportti Lahti. Suomen Yrittäjät Kuntaraportti Lahti Suomen Yrittäjät Tutkimuksen taustat ja toteutus 1/2 Tutkimuksen tarkoituksena on selvittää Suomen Yrittäjien jäsenkunnan käsityksiä kuntien elinkeinopolitiikasta sekä kuntien ja yrittäjien

Lisätiedot

Kuntaraportti Heinola. Suomen Yrittäjät

Kuntaraportti Heinola. Suomen Yrittäjät Kuntaraportti Heinola Suomen Yrittäjät Tutkimuksen taustat ja toteutus 1/2 Tutkimuksen tarkoituksena on selvittää Suomen Yrittäjien jäsenkunnan käsityksiä kuntien elinkeinopolitiikasta sekä kuntien ja

Lisätiedot

Kuntaraportti Hollola. Suomen Yrittäjät

Kuntaraportti Hollola. Suomen Yrittäjät Kuntaraportti Hollola Suomen Yrittäjät Tutkimuksen taustat ja toteutus 1/2 Tutkimuksen tarkoituksena on selvittää Suomen Yrittäjien jäsenkunnan käsityksiä kuntien elinkeinopolitiikasta sekä kuntien ja

Lisätiedot

Kuntaraportti Hartola. Suomen Yrittäjät

Kuntaraportti Hartola. Suomen Yrittäjät Kuntaraportti Hartola Suomen Yrittäjät Tutkimuksen taustat ja toteutus 1/2 Tutkimuksen tarkoituksena on selvittää Suomen Yrittäjien jäsenkunnan käsityksiä kuntien elinkeinopolitiikasta sekä kuntien ja

Lisätiedot

Kuntaraportti Kärkölä. Suomen Yrittäjät

Kuntaraportti Kärkölä. Suomen Yrittäjät Kuntaraportti Kärkölä Suomen Yrittäjät Tutkimuksen taustat ja toteutus 1/2 Tutkimuksen tarkoituksena on selvittää Suomen Yrittäjien jäsenkunnan käsityksiä kuntien elinkeinopolitiikasta sekä kuntien ja

Lisätiedot

LIITE 1 PÄÄTÖSMALLI Koulutuksen järjestäjän nimi. Lähiosoite (PL, jos on) Postinumero ja postitoimipaikka. pv.kk.xxxx.

LIITE 1 PÄÄTÖSMALLI Koulutuksen järjestäjän nimi. Lähiosoite (PL, jos on) Postinumero ja postitoimipaikka. pv.kk.xxxx. LIITE 1 PÄÄTÖSMALLI 27.8.1998 Koulutuksen järjestäjän nimi Lähiosoite (PL, jos on) Postinumero ja postitoimipaikka pv.kk.xxxx xxx/430/xxxx KOULUTUKSENJÄRJESTÄMISLUPA. Opetusministeriö on ammatillisesta

Lisätiedot

NUORTEN TALOUSOSAAMINEN. Tutkimus suomalaisnuorten talousosaamiseen liittyvistä asenteista ja toiveista.

NUORTEN TALOUSOSAAMINEN. Tutkimus suomalaisnuorten talousosaamiseen liittyvistä asenteista ja toiveista. NUORTEN TALOUSOSAAMINEN Tutkimus suomalaisnuorten talousosaamiseen liittyvistä asenteista ja toiveista. 1 Taloudellinen tiedotustoimisto TAT tarjoaa tietoa sekä kokemuksia taloudesta, työelämästä ja yrittäjyydestä.

Lisätiedot