MINNO Innovaatioprojekti Loppukatselmus. Sosiaalinen organisointi Kotisatama

Samankaltaiset tiedostot
MINNO Innovaatioprojekti Loppukatselmus. Tiedonkulku Kotisatama

MINNO Metropolia Loppukatselmus. Kotisatama Järjestelmät

MINNO Metropolis Loppukatselmus. Luonto sisällä Vuodenajat

MINNO Innovaatioprojekti 2014 Loppukatselmus. Simanitas Promootiovideo hankkeelle Lapinlahden Lähde

MINNO Innovaatioprojekti Loppukatselmus. Taidepolku Luonto sisällä

MINNO Innovaatioprojekti Loppukatselmus. Aistihuone Luonto sisällä

MINNO Innovaatioprojekti Loppukatselmus. Markkinointi- ja viestintätiimi Vapaaehtoistoiminnan uudistaminen Käpyrinne ry:ssä 24.4.

MINNO Innovaatioprojekti Loppukatselmus. Hoitava älysukka Älysukkakonsepti

MINNO Innovaatioprojekti Loppukatselmus. Luovijat LuoMet- hanke

MINNO Metropolis Loppukatselmus. Annika Laurén, Bassma Chaoki Edward Sneck, Lari Lehto Melina Lukkarinen, Riku Lehtonen Educons Oy 26.5.

MINNO Metropolia Loppukatselmus. POLLE Lapinlahden Lähde

MINNO Metropolis Loppukatselmus. GeroInno Multisensorinen vuodenaikahuone opas toteutukseen

MINNO Metropolia 2014 Loppukatselmus. Taivas rajana Liikettä niveliin! Kävellään yhdessä keho ja mieli kuntoon

MINNO Innovaatioprojekti Loppukatselmus. Viihde - Sisukka Älysukka

MINNO Innovaatioprojekti Loppukatselmus. Ratas LIIKE! -mobiilisovellus

TeiniMINNO Loppukatselmus. Kaisankoti

MINNO Innovaatioprojekti Loppukatselmus. Team Päkmän Hamstering

MINNO Innovaatioprojekti Loppukatselmus. Team Hyrrä Liikuntakeskus Hyrrä

Liikunnanohjaus. Ammattitaidon osoittamistavat. Utbildning Ab

15 Opetussuunnitelma OSAAMISEN ARVIOINTI ARVIOINNIN KOHTEET JA AMMATTITAITOVAATIMUKSET OSAAMISEN HANKKIMINEN. suorittaja osaa

MINNO Innovaatioprojekti 2015 Loppukatselmus. Team Kameleontti Hansakallion aistihuone

Asiakas- ja palveluohjauksen erikoistumiskoulutus 30 op

VIESTINTÄ PROJEKTISSA

KULTTUURI - JA TAIDETOIMINTA HYVINVOINNIN EDISTÄJÄNÄ

Tämä osallistumista ja vahvuuksia edistävä toimintamalli on toteutettu opinnäytetyö projektina Pirilän toimintakeskukseen.

10 Opetussuunnitelma OSAAMISEN ARVIOINTI ARVIOINNIN KOHTEET JA AMMATTITAITOVAATIMUKSET OSAAMISEN HANKKIMINEN

PROJEKTIN LOPPURAPORTTI

10 Opetussuunnitelma OSAAMISEN ARVIOINTI ARVIOINNIN KOHTEET JA AMMATTITAITOVAATIMUKSET OSAAMISEN HANKKIMINEN. työskentelee matkailutapahtuman

KÄYNNISTYSVAIHE. Aiheen valmistelu Ajankohta: syys-lokakuu/helmi-maaliskuu

KÄYNNISTYSVAIHE. Aiheen valmistelu Ajankohta: syys-lokakuu/helmi-maaliskuu

KOULUTUS 20 OP ID VALMENTAJA UUDEN AJAN MONIKERROKSISEEN VALMENTAJUUTEEN

SeAMK FramiPro yritykset, opiskelijat ja kehittäjät kohtaavat. Tuija Vasikkaniemi Opetuksen kehittämispäällikkö, PsT

5 Opetussuunnitelma OSAAMISEN ARVIOINTI ARVIOINNIN KOHTEET JA AMMATTITAITOVAATIMUKSET OSAAMISEN HANKKIMINEN. osaa työskentely.

Opettajan ja oppilaan roolit tarkastelun kohteena

Canorama 2008 projekti

Canorama 2008 projekti

MINNO Metropolia Loppukatselmus. Idän Helmet Bisnestä Myllypuroon

Hyvässä ohjauksessa opiskelija:

Miten tehdä onnistunut projektisuunnitelma 10 vinkkiä

Työpaikkaohjaajakoulutus 2 ov

5 Opetussuunnitelma OSAAMISEN ARVIOINTI ARVIOINNIN KOHTEET JA AMMATTITAITOVAATIMUKSET OSAAMISEN HANKKIMINEN

KuntaKesusta Kehittämiskouluverkostoon Aulis Pitkälä pääjohtaja Opetushallitus

FUAS-virtuaalikampus rakenteilla

10 Opetussuunnitelma OSAAMISEN ARVIOINTI ARVIOINNIN KOHTEET JA AMMATTITAITOVAATIMUKSET OSAAMISEN HANKKIMINEN

Projektikurssi biotieteiden laitoksella

Teematyöskentely ryhmissä Hakeutuminen ja opiskelijaksi ottaminen

OSAAMISKARTTA KUNSKAPSKARTAN

Liikuntatapahtuman järjestäminen

KÄYNNISTYSVAIHE. Aiheen valmistelu Ajankohta: syys-lokakuu/helmi-maaliskuu

9. Kuvaile antamasi koulutus lyhyesti: tavoitteet, rakenne ja kesto, sisältö, suositukset.

LIIKETALOUDEN PERUSTUTKINTO, MERKONOMI 2013

Tutkinnon osa: Markkinointiviestinnän toimenpiteiden suunnittelu ja toteutus 15 osp Tavoitteet:

15 Opetussuunnitelma OSAAMISEN ARVIOINTI ARVIOINNIN KOHTEET JA AMMATTITAITOVAATIMUKSET OSAAMISEN HANKKIMINEN

KÄYTÄNNÖN OSAAJIA. Työelämäyhteistyö liiketalouden koulutusohjelmassa

TERVETULOA TYÖPAIKKAOHJAAJA- KOULUTUKSEEN!

10 Opetussuunnitelma OSAAMISEN ARVIOINTI ARVIOINNIN KOHTEET JA AMMATTITAITOVAATIMUKSET OSAAMISEN HANKKIMINEN

GeroMetro Vanhustyön kehittämisverkosto pääkaupunkiseudulla

Lapsiperheiden Tule Terveys -tapahtuma

Liiketalouden perustutkinto, merkonomi MARKKINOINTIVIESTINNÄN TOIMENPITEIDEN SUUNNITTELU JA TOTEUTUS MAVI 15 osp

Opiskelijoiden kokemuksia monialaisista Master-opinnoista

Työharjoittelun opinnollistaminen & työelämäkurssit

tuntee tiimin ja ryhmän syntyprosessin ymmärtää oman roolin merkityksen tiimi- ja ryhmätyössä

Lastensuojelun ja perhesosiaalityön yhteiskehittämö Esityksen nimi / Tekijä

5 Opetussuunnitelma OSAAMISEN ARVIOINTI ARVIOINNIN KOHTEET JA AMMATTITAITOVAATIMUKSET OSAAMISEN HANKKIMINEN. osaa työskentely.

Yhteisöllinen oppiminen yksilöa kehittävänä ja kulttuureja yhdistävänä tekijänä

Hyvinvointialan osaamisalue, Kuopio

Ajatuksia arvioinnista. Marja Asikainen ja työpajaan osallistujat Yhteinen tuotos julkaistaan HYOL:n sivuilla

Tulevaisuuden näkökulmia tietoyhteiskuntavalmiuksiin

VADELMAVENE - tiimikoulu, minä ja muut tiimissäni

Työelämävalmiudet: Oivallus-hankeken seminaari

PROJEKTIN HALLINTA 5 op KEVÄT 2016 KUM15SA. Savonia MUOTOILU Lehtori Marke Iivarinen

Yhteisöllisyyden toteuttaminen verkko-opetuksessa

Kodin siivous erityistilanteissa 20 osp. Ammattitaitovaatimukset. Opiskelija osaa

Tutkinnon osan nimi ja laajuus: Ekologiset hiuspalvelut 15 osp, paikallisiin ammattitaitovaatimuksiin perustuva tutkinnon osa

Yhteenveto ennakkotehtävästä. LARK6-hankkeen workshop

LUOVA JA TOIMINNALLINEN LÄHIHOITAJA AMMATTIOSAAMISEN NÄYTTÖ

ENG-A1002 ARTS-ENG-Projekti. B-kori

Rovaniemen koulutuskuntayhtymä Tutkinnon osa Osaamispisteet tutkinnon osan toteuttamisesta

Nuorten tieto- ja neuvontatyön arvioinnin ja kehittämisen työvälineet - auditointi ja osaamiskartta

Kokemuksia osaamisperustaisuudesta

Advisory Board palveluopas

Yhteiskehittelyllä uudenlaista osaamista vanhustyöhön

10 Opetussuunnitelma OSAAMISEN ARVIOINTI ARVIOINNIN KOHTEET JA AMMATTITAITOVAATIMUKSET OSAAMISEN HANKKIMINEN. osaa työskentely

Monialaista yhteistyötä kannattaa tehdä vain laadukkaasti. MYK-hankkeessa selvisi miten. Monialaisen yhteistyön foorumi Tieteiden talolla

AMMATTILIITTO PRON LUOTTAMUSHENKILÖKOULUTUKSET 2019

OPAS TYÖPAIKALLA TAPAHTUVAN OPPIMISEN JA AMMATTIOSAAMISEN NÄYTÖN TOTEUTTAMISEEN

Espoon projekti- ja ohjelmajohtamisen malli EsPro

KUTSU. Tervetuloa Loisto, Majakka ja opetustoimen johto yhteen! Seitsemän aluetapaamista Syksyllä Päivä

voimavaroja. Kehittämishankkeen koordinaattori tarvitsee aikaa hankkeen suunnitteluun ja kehittämistyön toteuttamiseen. Kehittämistyöhön osallistuvill

Osaamisperustaisuus korkeakouluissa (ESR) hanke

Liiketalouden perustutkinto, merkonomi HUIPPUOSAAJANA TOIMIMINEN HUTO 15 osp

Ilmiölähtöinen opiskelu liikunnanopettajakoulutuksessa

Keskitettyihin hankinta- ja metadatapalveluihin tulijat ryhmiytyvät ja suunnittelevat

Millaista osaamista opiskelijalla tulisi olla harjoittelun jälkeen? Teemu Rantanen yliopettaja Laurea AMK

Innostunut oppilaskunta. Koulutus peruskoulun oppilaskuntatoiminnan ohjaajille

Yhteistyöllä osaavaa henkilöstöä sosiaali- ja terveyspalveluihin

Pääkaupunkiseudun Praksis. Jenika Heinonen Koulutussuunnittelija, YTM, KM Socca/ Heikki Waris -instituutti

Yksikön toimintasuunnitelma. Varhaiskasvatusyksikkö Jollas- Poikkilaakso- Puuskakulma 2018

Opintori Erilaisten oppijoiden oppimisen tukeminen

Transkriptio:

MINNO Innovaatioprojekti 2014 - Loppukatselmus Sosiaalinen organisointi Kotisatama 21.11.2014

Mikä MINNO on? Metropolia Ammattikorkeakoulun monialaiset innovaatioprojektit. Minno-projekteissa kohtaavat opiskelijat eri koulutusohjelmista sekä työelämän yhteistyökumppanit. Innovaatioprojekteissa etsitään käytännön ratkaisuja työelämän tarpeisiin. Tarkoituksena on uudistaa ja kehittää palveluita, toimintatapoja ja tuotteita yhteistyössä työelämäkumppanin kanssa. (http://www.metropolia.fi/palvelut/innovaatioprojektit/)

Sosiaalinen organisointi Tiimin jäsenet Csilla Firon csilla.firon@metropolia.fi projektityöntekijä Jenni Hyvönen jenni.hyvonen@metropolia.fi projektityöntekijä Annele Mäkelä annele.makela@metropolia.fi projektityöntekijä, tiedottaja Veera Vainio veera.e.vainio@metropolia.fi projektityöntekijä Essi Vuorinen essi.vuorinen@metropolia.fi projektityöntekijä

Ryhmämme vastaanottama haaste ja tilaaja Projektin tilaaja: Aktiiviset Seniorit ry Yhdistys rakennuttaa Kotisatama-nimisen yhteisöllisen kerrostalon Helsingin Kalasatamaan. Kotisatama on tarkoitettu yli 48-vuotiaille. Haaste: Asiakas toivoi tutkimustietoa uuden asuinyhteisön sosiaalisen organisoinnin tueksi.

Projektikuvaus Tutkimustietoa kerättiin ryhmädynamiikasta, konfliktien ratkaisusta, motivaatiosta, työyhteisön kehittämisestä ja yhteisöllisestä asumisesta. Ideointivaiheessa päädyimme yhdessä asiakkaan kanssa tuottamaan materiaalipaketin ja järjestämään yhteisöillan tuleville asukkaille. Asiakas toivoi saavansa tukea erityisesti arkiryhmien toimintaan, kuten konfliktien ratkaisuun ja ennaltaehkäisyyn. Arkiryhmät ovat talon sisällä toimivia pienryhmiä, jotka huolehtivat vuorotellen talon töistä ja yhteisruokailun järjestämisestä.

Lopputulos Projektin tuotos Materiaalipaketti ja yhteisöilta Kotisataman tuleville asukkaille Materiaalipaketti on 35-sivuinen kirjallinen työ, joka sisältää toimintaohjeita, käytännön harjoituksia ja tiivistettyä teoriatietoa. Yhteisöillassa esitellään tuleville asukkaille työkaluja pienryhmätoimintaan. Myös muut projektiryhmät esittelevät tuotoksiaan talon järjestelmiin ja tiedonkulkuun liittyen. Yhteisöilta järjestetään 27.11.2014.

Arkiryhmän vuosi Arkiryhmä on Kotisatamassa toimiva pienryhmä, joka omalla vuorollaan hoitaa talon arkiaskareita, kuten ruoanlaittoa ja yleisten tilojen siivousta. Kuvassa esitellään tutkimustiedon pohjalta kehittämämme suositus arkiryhmän toimintavuodeksi. Kuva 1. Arkiryhmän vuosi tekijä: Annele Mäkelä, 2014

Projektin plussat ja miinukset + rajattu aihe Kotisatama-projekti mielenkiintoinen asiakas ollut läsnä, kannustava ja avoin - rajattu aihe alussa aiheemme tuntui abstraktilta kesti kauan saada konkreettinen käsitys lopputuotoksesta

Ryhmätyö kuinka onnistui? Ryhmäläiset samalla aaltopituudella Yhteistyö sujunut helposti Yhteistyö sujunut myös ilman johtajaa Projekti on edennyt omatoimisesti Rentoa ja hauskaa työntekoa Viljelty huumoria, mutta työt on tehty kunnolla Sitoutuneet ja itseohjautuvat opiskelijat Projektiryhmien tapaamiset pitäneet opiskelijat ajan tasalla siitä, missä mennään Valitut tiedottajat pystyivät sopimaan ryhmien yhteiset tapaamiset Itsenäinen työskentely aiheutti alussa hieman päällekkäisyyksiä Projektiryhmien välinen yhteistyö ei toteutunut toivotunlaisesti harvoin yhteisiä tapaamisia Työmme on tuntunut erilliseltä muihin projektin ryhmiin, tukevatko projektit toisiaan, löytyykö yhtymäkohtia?

Sisäinen ja ulkoinen viestintä Asiakas Yhteydenpito on ollut mutkatonta o On saatu helposti yhteys o Asiakas on ollut läsnä tilannekatsauksissa, jolloin keskustelu on ollut luontevaa Muut projektiryhmät Yhteisiä tapaamisia ollut satunnaisesti Emme ole aina olleet perillä missä vaiheessa muut ryhmät ovat o Ratkaisuna voisi toimia ryhmien yhteinen facebook-ryhmä, jolloin yhteydenpito olisi vaivatonta Tiimin jäsenet Jokaviikkoisissa tapaamisissa tehty tilannekatsaus Lähes päivittäinen yhteydenpito facebookin kautta Työstetty projektia yhdessä projektiperjantaisin

Mitä opitte? Opimme, että projektisuunnitelma selkeyttää ja jäsentää ajatuksia ja ideoita ja antaa raamit projektin toteuttamiselle. Opimme, että yhteistyö ja kommunikointi on tärkeää projektin etenemiseksi, sekä asiakkaan että projektiryhmän kesken. Opimme paljon uutta yhteisöllisestä asumismuodosta. Opimme lisää ryhmän toiminnasta teoriassa. Saimme työkaluja ryhmän toiminnan edistämiseen. Opimme, että ajatukset on ilmaistava selkeästi. Opimme epävarmuuden sietokykyä. Kannatti osallistua projektiin, joka on osittain oman osaamisalueen ulkopuolella uusia näkökulmia. Kehittämistyössä/projektissa osaamisen yhdistäminen mahdollistaa useampien näkökulmien huomioimisen.

Kuinka monialaista Innovaatioprojektia voisi kehittää? Eri projektit vaativat eri määrän työtunteja tavoitetuntimäärän suhteuttaminen? tavoitteet edellä Vastuuopettajat ajan tasalla vaadittavista tehtävistä, aikataulut ja toteutukset selvillä jo hyvissä ajoin (loppuseminaarin muoto jne) Koulun vaatimia tehtäviä voisi selkiyttää; miksi useita samoja asioita käsitteleviä tehtäviä (posteri, pp-esitys jne)? mitkä ovat tehtävien tavoitteet? Voisiko tehtäviä muokata projektin luonteen mukaisiksi (tarkoituksenmukaisuus)?

Arviointikohteet Kiitettävä (5) Hyvä (4-3) Tyydyttävä (2-1) Projekti- ja verkostoosaaminen Opiskelija soveltaa ansiokkaasti projekti- ja verkostotyöskentelyn perusteita ja osaamistaan alueellisessa, valtakunnallisessa tai kansainvälisessä kehittämistyössä. Opiskelija käyttää projekti- ja verkostotyöskentelyn perusteita ja osaamistaan alueellisessa, valtakunnallisessa tai kansainvälisessä kehittämistyössä. Opiskelija tietää projekti- ja verkostotyöskentelyn perusteet. Opiskelija tunnistaa projekti- ja verkosto-osaamistaan Yhteistoiminnallisuus, ryhmätyö-, neuvottelu- ja viestintäosaaminen Opiskelija analysoi ja kehittää monipuolisesti yhteistyö- ja viestintäosaamistaan yhteisöllisessä kehittämisprosessissa ja päätöksenteossa. Opiskelija osaa tulkita yhteistoiminnallista neuvottelukulttuuria ja rakentaa sitä muiden toimijoiden kanssa. Opiskelija käyttää tarkoituksenmukaisesti yhteistyö- ja viestintäosaamistaan yhteisöllisessä kehittämisprosessissa ja päätöksenteossa. Opiskelija luo yhteistoiminnallista neuvottelukulttuuria muiden toimijoiden kanssa Opiskelija käyttää yhteistyö- ja viestintäosaamistaan ja hyödyntää niitä kehittämisprosessissa ja päätöksenteossa. Asiantuntijaosaaminen Opiskelija analysoi ja kehittää asiantuntijaosaamistaan ja tuo sen moniasiantuntijuuteen perustuvaan toimintaan. Opiskelija hyödyntää omaa asiantuntijaosaamistaan ja tuo sen moniasiantuntijuuteen perustuvaan toimintaan. Opiskelija tunnistaa ja osaa määritellä omaa asiantuntijaosaamistaan ja tuo sitä osittain moniasiantuntijuuteen perustuvaan toimintaa. Ongelmanratkaisu-, kehittämis- ja uudistamisosaaminen Opiskelija kehittää muiden toimijoiden kanssa käytännöllisiä, luovia ja innovatiivisia ratkaisuja, toimintatapoja tai palveluja, joilla vastataan metropolialueen monimuotoisiin tarpeisiin. Kalvosarjan tekijän nimi Opiskelija kehittää toimijoiden kanssa käytännöllisiä ratkaisuja, toimintatapoja tai palveluja, joilla vastataan metropolialueen monimuotoisiin tarpeisiin. Opiskelija on mukana kehittämässä toimintatapoja tai palveluja.

Kotisatamalle materiaalipaketti ja yhteisöilta KUVA tähän Työelämän haaste: tukea uuden yhteisöllisen kerrostalon asukkaiden sosiaaliseen organisointiin Materiaalipaketti: koottua tietoa yhteisön rakentumisen tueksi Yhteisöilta: opiskelijoiden järjestämä tilaisuus, jossa esitellään projektin tuloksia ja sovelletaan yhteisöllisyydestä koottua tietoa, tavoitteena tukea Kotisatama-yhteisön rakentumista Tilaaja/yhteistyökumppani: Aktiiviset Seniorit ry Annele Mäkelä: toimintaterapia, Csilla Firon: musiikkipedagogiikka, Essi Vuorinen: optiikka, Jenni Hyvönen: toimintaterapia, Veera Vainio: sosiaaliala Ohjaava opettaja Mikael Soini Annele Mäkelä, Csilla Firon, Essi Vuorinen, Jenni Hyvönen, Veera Vainio

Kalvosarjan tekijän nimi