AITOJEN TAITOJEN JUURILLA
Ammattiosaajan työkykypassi Tiisu-Maria Näkkäläjärvi Sosiaali- ja terveysalan opettaja Saamelaisalueen koulutuskeskus
Sámi oahpahusguovddáš, Saamelaisalueen koulutuskeskus on saamenkäsityöhön, poronhoitoon ja saamen kieliin erikoistunut toisen asteen oppilaitos, joka järjestää monialaista ammatillista koulutusta sekä nuorille että aikuisille. Saamelaisalueen koulutuskeskuksella on oma laki (L252/2010). Koulu on valtion Oppilaitos, kotipaikkana Inarin kunta, opetuskielet suomi ja saame.
MIKSI KOULULLAMME ON KÄYTÖSSÄ AMMATTIOSAAJAN TYÖKYKYPASSI? HALUAMME ANTAA OPISKELIJOILLE VALMIUKISA HYVINVOINNIN SEKÄ TYÖ- JA TOIMINTAKYVYN JATKUVAAN YLLÄPITOON HALUAMME, ETTÄ OPPILAITOKSESTAMME VALMISTUU KESTÄVÄN AMMATTITAIDON TYÖNTEKIJÖITÄ PAINOTAMME, ETTÄ TYÖHYVINVOINTI ON TÄRKEÄÄ JA LUONNOLLINEN OSA AMMATTITAITOA TULEVA LAKIMUUTOS: Oppilaitoksella on velvollisuus antaa valmiuksia yrittäjyyteen ja työ- ja toimintakyvyn jatkuvaan ylläpitoon. OPH Kannustaa suorittamaan REFORMI: hyvinvoinnin merkitys kasvaa. Ammattiosaajan työkyky-passi tukee koko oppilaitoksen hyvinvointia
KÄYTTÖÖNOTTOPROSESSI 1) SAKU ry:n aktivointi (tammikuu 2016) Pohjois-Suomen opiskeluhyvinvointi Opiskeluhyvinvointisuunnitelma 2) OPS-työ (maalis-huhtikuu 2016) 3) Infotilaisuudet (toukokuu ja syyskuu 2016) Opettajille Opiskelijoille Ammattiosaajan työkyky-passi aktivaattori 4) HOPS-keskustelut, ryhmänohjaaja (syyskuu 2016) 5) Arviointi Suoritusten kirjaaminen Vismaan
Kirjoitimme ammattiosaajan työkykypassin opetussuunnitelmaan!
Osa-alue 1: Ammatin työkykyvalmiudet 2 osp Osaamistavoitteet: Opiskelija tiedostaa tulevan ammattinsa työkykyhaasteet ja oman toimintansa vaikutukset työkykyyn sekä osaa toimia omaa ja työyhteisön työkykyä edistävästi. Opiskelija osaa kehittää työturvallisuutta ja työkykyä työympäristössä omien työtapojensa kautta. Opiskelija havaitsee ja tunnistaa työhönsä liittyvät vaarat ja ilmoittaa niistä toimii omassa työssään ohjeiden mukaisesti, vaaratilanteita ennaltaehkäisevästi ja perustelee toimintansa noudattaa annettuja työturvallisuusohjeita sekä varmistaa oman, työtovereiden ja asiakkaiden turvallisuuden eri tilanteissa suojautuu työhön ja työympäristöön liittyviltä vaaroilta käyttää työvälineitä, laitteita ja suojaimia asianmukaisesti ennakoi, havaitsee ja tunnistaa ammattinsa keskeiset työterveyttä, työhyvinvointia ja työkykyä kuormittavat sekä ergonomiaan liittyvät tekijät toimii sujuvasti ryhmässä ja osaa tarvittaessa käsitellä ristiriitatilanteita Mitä opintoja opiskelijan tulee tehdä? Keskustele ryhmänohjaajan/ammatinopettajan kanssa, missä ammatillisessa tutkinnon osassa voit suorittaa tämän osa-alueen. 1 osp ammatillisessa tutkinnon osassa oppilaitoksessa 1 osp ammatillisessa tutkinnon osassa työpaikalla Miten osaaminen arvioidaan? Opiskelija tekee itsearvioinin osaamisestaan. Voidaan toteuttaa myös ryhmässä. Arviointi: Osaaminen arvioidaan ammattiosaamisen näytön arvioinnin yhteydessä, jossa tukena voidaan käyttää opiskelijan itsearviointia. Arviointi ammatinopettajan vastuulla, arviointitietoa saadaan työpaikkaohjaajalta. Ryhmänohjaaja laittaa suorituksen Vismaan.
TUTKINNON OSA 2.1.1 Kasvun tukeminen ja ohjaus 20 osp Ammattitaitovaatimukset: Opiskelija tai tutkinnon suorittaja osaa kunnioittaa asiakkaan arvoja ja kulttuuritaustaa tunnistaa eri-ikäisten ja taustaltaan erilaisten asiakkaiden kasvuun ja kehitykseen liittyviä vahvuuksia ja tarpeita asettaa kasvua ja kehitystä tukevia tavoitteita toimia asiakkaan kasvua ja kehitystä tukevan suunnitelman pohjalta arvioida toimintaansa sekä kasvua ja kehitystä tukevan suunnitelman toteutumista edistää ja tukea asiakkaan kasvua ja kehitystä sekä terveyttä, turvallisuutta ja hyvinvointia ohjata ja tukea asiakasta päivittäisissä toiminnoissa ohjata erilaisia asiakasryhmiä työskennellä eri asiakasryhmiä koskevien sosiaali- ja terveydenhuollon sekä kasvatusalan säädösten, määräysten, ohjeiden ja toimintaperiaatteiden mukaan ottaa vastuun oppimisestaan ja arvioida ammatillista kehittymistään hakea tietoa ja käyttää tietotekniikkaa ja dokumentointivälineitä noudattaa työryhmän sääntöjä ja toimia työyksikön työhyvinvointi- ja - turvallisuusohjeiden mukaan.
HOPS-KESKUSTELU Ryhmänohjaaja kannustaa opiskelijaa suorittamaan ammattiosaajan työkykypassin. Jos opiskelija haluaa suorittaa passin, se merkataan hopslomakkeelle, jolloin myös ehopsille ilmestyy arviointikohdat
Alpo.fi
Toiminta- ja työkykyä edistävä liikunta 2 osp
GIITU KIITOS