_._ 01 K E L SM 1 N 1S TE R 1Ö VALTAKUNNANsyvnÄJÄNVIRASTO 2.10.2013 1 0, 12, 2013 VALTAKUNNAN SYYTTÄJÄNVIRASTON TULOSSOPIMUS VUODELLE 2014 aa' 1~\\'~\~ Oikeusministeriö ja Valtakunnansyyttäjänvirastolle ovat neuvotelleet ja sopineet vuoden 2014 tulostavoitteet ja niiden toteuttamiseen osoitettavat resurssit. Tulostavoitteiden toteutumisesta raportoidaan oikeusministeriölle Valtakunnansyyttäjänviraston puolivuotisraportissa ja toimintakertomuksessa. Tulosneuvottelu 4.10.2013 oikeusministeriössä. Oikeusministeriö.: Kansliapäällikkö Tiina Astola (puheenjohtaja) Osastopäällikkö Arto Kujala Hallitusneuvos Leena Kuusama Neuvotteleva virkamies Mika Aalto Tietohallintopäällikkö Riitta Marttila Erikoissuunnittelija Riitta Punju Valtakunnansyyttäjänvirasto: Valtakunnansyyttäjä Matti Nissinen Apulaisvaltakunnansyyttäjä Jorma Kalske Valtionsyyttäjä Christer Lundström Valtionsyyttäjä Ritva Sahavirta Käyntiosoite Eteläesplanadi 10 HELSINKI Postiosoite Puhelin PL25 029516001 00023 VALTIONEUVOSTO Telekopio 0916067730 Sähkö postiosoite oikeusministerio@om.fi
2(13) SISÄLLYSLUETTELO 1 Toimintaedellytykset ja niiden muutokset 2014 3 2 Tulostavoitteet vuodelle 2014 _ ; ;3 2.1 Yhteiskunnallinen vaikuttavuus..,, "." ~ 2.1.1 Priorisointi ~ ",..,,,..", 3 2.1.2 Laajat ja vaikeat rikosasiat.. ", 3 2.1.3 Yhdyskuntaseuraamusten käyttö.,..",,,..',.." ' A 2.1.4 Valtakunnansyyttäj änviraston keskeiset toimenpiteet.., _, ; 4 2.2 Joutuisuus, _ " ' ; 4. 2.2.1 Tavoitteet '._ "..4 2.2.2 VKSV:n keskeiset toimenpiteet..., ; 6 2.3 Toiminnallinen tehokkuus, 6_- 2.3.1 Tavoitteet _,., ".; 7 2.3.2 VKSV:n keskeiset toimenpiteet ;, " 8 2.4 Tuotokset ja laadunhallinta ;, 8 2.4.1 Tavoitteet 8'. 2.4.2 VKSV:n keskeiset toimenpiteet., ' ', " ",,,,,.,..,., ", 9 2.5 Prosessien- ja laadunhallinta,,..-.; ' ' """.- ;..; 9 2.5.1 Tavoitteet ; ;,, ' ;, 9 2.5.2 VKSV:n keskeiset toimenpiteet..,.,,, ; 10 2.6 Henkisten voimavarojen hallinta ja kehittäminen,, ; 10 2.6.1 Tavoitteet - " _l0-2.6.2 VKSV:n keskeiset toimenpiteet.. ' II 3 Syyttäjälaitoksen resurssit vuosina 2011-2014 ;,,, 11 3.1 Resurssit.-...- ' ',,,..,.11 3.2 Sisäinen valvonta ja riskienhallinta.- _,,,.. 13. 3.3 Toimitilat ; -,,.- 13-4 Raportointi, _-,.,.- 13-
3(13) 1 Toimintaedellytykset ja niiden muutokset 2014 Syyttäjälaitokselle on vahvistettu "Toimintalinjat vuoteen 2020" -asiakirja. Lisäksi syyttäjälaitoksen toimintaa koskee oikeudenhoidon uudistamisohjelma. Syyttäjälaitosta on ryhdytty kehittämään kohti niissä määriteltyä suuntaa. Syyttäjälaitos panostaa erityisesti harmaan talouden torjuntaan. Poliisin vastaavat panostukset tulevat jonkin verran lisäämään juttumäärää. Rikosten kokonaismäärässä ei tapahtune muutoin merkittäviä muutoksia, mutta juttukokonaisuuksien oletetaan laajenevan ja vaativien asioiden määrän sekä niiden edellyttämän työpanoksen kasvavan. Hannaan talouden torjuntaan osoitetulla lisäpanostuksella sekä käyttämällä jonkin verran siirtyvää määrärahaa kyetään pitämään henkilötyövuodet vuoden 2013 tasolla. Uusi esitutkinta- ja pakkokeinolainsäädäntö tulee voimaan 1.1.2014. Niiden myötä esitutkintayhteistyö laajenee ja syvenee. Syyttäjälaitos osallistuu Lastentalo-hankkeen pilottitoimintaan Turussa. Syyttäjälaitos varautuu siihen, että uusi syytteestä sopimisesta koskeva lainsäädäntö tulee voimaan vuoden 2014 aikana. Vuoden 2014 alussa syyttäjänvirastojen lukumäärä on 11. Vuoden 2014 näköpiirissä ei ole muutoksia virastorakenteessa. Palvelutoimistojen määrä on 26. 2 Tulostavoitteet vuodelle 2014 2.1 Yhteiskunnallinen vaikuttavuus 2.1.1 Priorisointi Tulostavoite: Syyttäjälaitos huolehtii tehokkaasti, joutuisasti ja yhdenmukaisesti rikosvastuun toteuttamisesta osana rikosasioiden käsittelyketjua oikeusturva huomioon ottaen. Syyttäjät asettavat ratkaisutoiminnassaan ohjeen VKS: 2013 :1 (Syyteharkinta -asioiden kiireellisyydestä ja etusijajärjestyksestä) mukaisesti yleisesti etusijalle pisimpään esitutkinnassa olleet asiat kokonaiskäsittelyajan pitkittymisen estämiseksi. Tulostavoite koskee korostuneesti sellaisia asioita, jotka ovat saapuneet syyteharkintaan ennen esitutkintalain (805/2011) voimaan tuloa 1.1.2014. Seuranta: tulostavoitteen toteutumista seurataan BOXI-tilastojen avulla (juttujen kokonaiskäsittelyaika rikosilmoituksesta syyteharkinnan suorittamiseen). Sen avulla voidaan päätellä priorisoidaanko vanhat asiat ja ryhdytään tarvittaessa korjaaviin toimenpiteisiin. 2.1.2 Laajat ja vaikeat rikos asiat Laajoissa ja/tai vaikeissa rikosasioissa syyttäjät arvioivat ennen esitutkinnan valmistumista yhdessä tutkinnanjohtajien kanssa, onko esitutkinta sisällöltään riittävä syyteharkintaa ja keskitettyä pää-
4(13) käsittelyä varten ja perehtyvät tällöin saatavissa olevaan selvitykseen riittävän perusteellisesti ja teettävät tarvittavat tutkintatoimenpiteet niin, ettei myöhempään lisätutkintaan ole tarvetta ryhtyä sellaisen syyn johdosta, joka on tuolloin havaittavissa. Seuranta: tulostavoitteen toteutumista arvioidaan seuraamalla laajoissa ja/tai vaikeissa jutuissa syyteharkinnan aikana tehtyjen lisätutkintapyyntöjen lukumäärää ja syitä. 2.1.3 Yhdyskuntaseuraamusten käyttö Yhdenmukaisuuden ja kustannustehokkuuden lisääminen yhdyskuntaseuraamuksissa Yhdenmukaisen seuraamuskäytännön varmistamiseksi syyttäjät pyytävät aktiivisesti seuraamusten valintaa koskevia selvityksiä nuorisorangaistusta sekä yhdyskuntapalvelua ja valvontarangaistusta koskevissa asioissa. Seuranta: tulostavoitteen toteutumista arvioidaan seuraamalla nuorisorangaistuksen toimeenpanosuunnitelmien laatimista koskevien pyyntöjen, yhdyskuntapalvelurangaistuksia koskevien soveltuvuusselvityspyyntöjen ja valvontarangaistuksen tuomitsemisedellytysten selvittämispyyntöjen lukumäärää 2.1.4 Valtakunnansyyttäjänviraston keskeiset toimenpiteet 2.2 Joutuisuus V altakunnansyyttäj änvirasto seuraa, että Valtakunnansyyttäj änviraston ja Poliisihallituksen yhteistä ohjeistusta esitutkintayhteistyön yhteisistä tavoitteista ja toteuttamistavoista noudatetaan jokaisessa syyttäjänvirastossa. 2.2.1 Tavoitteet Uuden esitutkintalain myötä syyttäjien edellytetään laajempaa ja syvällisempää esitutkintayhteistyötä poliisin kanssa. Tämä tarkoittaa, että syyttäjän on aikaisemmassa vaiheessa paneuduttava huolella juttuun. Tämä vaiheistuksen muutos, jota on aloitettu jo vuonna 2013, vähentää jossakin määrin syyttäjän syyteharkintaan käytettävissä olevaa aikaa ja pidentää väliaikaisesti keskimääräisiä syyteharkinta-aikoja. Tuolloin asioiden läpivirtaus tuomioistuimiin vastaavasti hidastuu. Tilanne tasoittuu, kun syyteharkintaan jatkossa saapuu entistä enemmän asioita, joihin syyttäjä on jo aiemmin paneutunut.
5(13) SYL 030 Keskimääräinen s"yteha.r(dnta~äika., enintään kk TAE TUSO Toteuma Toteuma 1/2 2010 2,3 2,2 1,99 2,05 2011 2,0 2,0 1,93 1,92 2012 2,2 2,1 2,10 2,10 2013 2,0 2,0 1,98 2014 2,1 2,0 SY L 040 6 12 kk snteha rkinnassaolleita asioita avoinna. enintään kdi TAE I TUSO[ Toteuma Toteuma 1/2 2010 2000 1630 1 839 1 816 I 2011 1500 1500 2253 1473 2012 1 700 1 700 1 958 2242 2013 1 700 2000 1624 2014 2500 2000 SVL 050 Yli 12 Idt svyteb:31"ldnnassaolleita asioita avoinna. enintään kpl TAE [ TUSO Toteuma Toteuma 1/2 2010 220 175 189 139 2011 150 150 146 207 2012 170 170 212 217 2013 150 150 159 2014 180 150 SYL 130 Erikoissvyftäjien ratkaisemien talousrikosasioiden keskimääräinen svvteharkinta-aika enintään DV TAE I TUSO Toteuma Toteuma 'h I 2010 250 207 217 2011 220 191 180 2012 180 175 164 2013 180 184 2014 180
6(13) Svvtebarklnta~ailta. tavanomaiset rikosasiat. enintään kk TAE I Tusol Toteuma Toteuma 'li. 2010 1,7 1,59 1,66 2011 1,7 1,51 1,52 2012 2,0 1,77 1,80 2013 2,0 1,64 2014 2,0 S"yteba rkil1ta-a ika, erittelemättä m ät!'i({osasia!" eni n~ tään kk TAE Tusol Toteuma Toteuma 'li Ii 2010 2,7 2,49 2,48 2011 2,5 2,41 2,36 2012 2,5 2,50 2,42 2013 2,5 2,28 2014 2,5 Svvteharkinta-aika vaativat rikosasiat enintään kk TUSO Toteuma Toteuma 'li TAE I 2010 4,0 3,77 3,85 2011 3,5 4,00 3,92 2012 3,0 3,72 3,60 2013 3,0 3,67 2014 3,0 2.2.2 VKSV:n keskeiset toimenpiteet Valtakunnansyyttäjänvirasto seuraa syyttäjäyksiköiden välisiä eroja syyteharkintaajoissa ja ryhtyy tarvittaviin toimenpiteisiin niiden syiden selvittämiseksi ja erojen tasoittamiseksi. Pitkään (yli vuoden ja 6-12 kk) syyteharkinnassa koko vuoden. olleet asiat tulee pitää tavoitetasossa 2.3 Toiminnallinen tehokkuus Tulostavoite: Rikosvastuu toteutetaan tuottavasti ja taloudellisesti. Jaksossa 2.2.1 tarkemmin selostetut syyt heikentävät myös toiminnallista tehokkuutta vielä vuonna 2014.
7(13) 2.3.1 Tavoitteet Laskennalliset tavoitearvot on esitetty seuraavissa taulukoissa. SYL 060 Tuottavuus l ratkaistut asiat/htv (koko henkilöstö) vanha mittari TAE TUSO Toteuma Toteuma 1/2 2010 169 166 172 171 2011 166 166 173 171 2012 171 166 173 178 2013 171 170 167 2014 170 171 SYL 070 Tuottavuus, ratkaistut asiat/htv (sn:ttäjät) vanha mittari TAE TUSO Toteuma Toteuma 1/2 2010 260 250 260 259 2011 250 250 256 252 2012 258 250 251 257 2013 256 248 239 2014 248 248 SYL 080 Taloudellisuus, euroa (toimintamenot/ratkaisu) vanha mittari.. TAE TUSO Toteuma I Toteuma 1/2 2010 430 439, 417 434 2011 440 440 431 457 2012 435 460 439 444 2013 460 456 483 2014 456 458 SYL 060 TIlQttavuus, J::!ainotettu työmäärä/htv (koko henkilöstö) uusi mittari TAE TUSO Toteuma Toteuma 1/2 2010 842 864 2011 847 870 2012 870 889 2013 846 824 897 2014 824 827 SYL 070 Tuottavuus.uaillotettu työmäärä/htv (syyttäiät) uusimittari. TAE I TUSO tavoite l tavoite Toteuma Toteuma 1/2 2010 1291 1328 2011 1306 2012 1 310 1313 2013 1280 1270 1308 2014 1270 1223
8(13).1 SYL 080 Taloudellisuus. euroa (toimintamenot/nainotettu työmäärä) TAE [ TUSO\ Toteuma Toteuma 1/2 tavoite. tavoite 2010 92,16 92,40 2011 94,99 95,85 2012 92,50 93,44 2013 96,00 101,89 94,87 2014 102,00 102,12 Eri rikosnimikkeille on määritelty eri painokerroin niiden aiheuttaman keskimääräisen työmäärän mukaan. Vähintään viisi istuntopäivää vaatineet asiat vaikuttavat erikseen painotettuun työmäärään. Painotettu työmäärä saadaan kertomalla juttumäärät painokertoimilla. Tämä mittari ei kuitenkaan ota huomioon kahden tai useamman syyttäjän käyttöä samassa asiassa. Koska sen tarve on kasvamassa, tuottavuusluku hiukan heikkenee. 2.3.2 VKSV:n keskeiset toimenpiteet Valtakunnansyyttäjänvirasto selvittää syitä syyttäjäyksiköiden välisiin eroihin tuottavuudessa ja keinoja parantaa tuottavuutta. 2.4 Tuotokset ja laadunhallinta Tulostavoite: Syyteharkinta suoritetaan tehokkaasti. 2.4.1 Tavoitteet Tavoitearvot on esitetty seuraavissa taulukoissa. l Syyteharkintaan saaouneet asiat knl TAE \ TUSO Toteuma Toteuma arvio l arvio 1/2 2010 83000 83000 84399 41443 2011 85000 85000 87254 42175 2012 85000 85000 84959 42729 2013 87000 87000 41 168 2014 86000 86000
9(13) SYL 020 Svvteharkinnassa ratkaistut asiat koi TAE TUSOI Toteuma Toteuma 1/2 I 2010 81000 83000 85968 42087 2011 85000 85000 84846 41 371 2012* 85000 80000 87 115 43898 2013 87000 86000 41 852 86000 86000.. * vuoden 2012 luvussa on jäänyt huomioon ottamatta vnme vaiheessa tullut resurssilisäys! SVL 130 Erlkulssvvttä i ien ratkaisemat talousrikosasiat, Igll TAE TUSO Toteuma Toteuma Yz 2010 300 386 188 2011 350 436 185 2012 370 525 256 2013 440 256, 2014 500 2.4.2 VKSV:n keskeiset toimenpiteet Talousrikosasioiden käsittelyä tehostetaan ja nopeutetaan talousrikollisuuden ja harmaan talouden vähentämistä koskevan hallituksen toimintaohjelman mukaisesti. Nykyisten viiden määräaikaisen erikoissyyttäjän määräyksiä jatketaan. Lisäksi riittävä osa muuta syyttäjien työpanosta kohdennetaan talousrikoksiin. 2.5 Prosessien- ja laadunhallinta prosessilajeja ja ratkaistaan samanlaiset asiat yhdenmu- Käytetään tarkoituksenmukaisia kaisesti. 2.5.1 Tavoitteet Kansalaisten yhdenvertaisuuden näkökulmasta on tärkeää, että syyttäjän ratkaisutoimintaan (syytteen nostamiseen, syyttämättä jättämiseen ja esitutkinnan rajoittamiseen) liittyviä lakisääteisiä edellytyksiä sovelletaan yhdenmukaisesti. Kirjallisen menettelyn käyttöasteen tulisi olla mahdollisimman yhtenäinen koko valtakunnassa.
10(13) 2.5.2 VKSV:n keskeiset toimenpiteet Ratkaisukäytännön yhdenmukaisuutta seurataan ratkaisuprofiilien avulla. Tavoitteiden toteuttamista seurataan puo1ivuotisraportissa ja toimintakertomuksessa. Valtakunnansyyttäjänvirasto ryhtyy erillisiin toimiin tarvittaessa myös kesken vuotta. 2.6 Henkisten voimavarojen hallinta ja kehittäminen Työhyvinvointia ja työtyytyväisyyttä parannetaan henkilöstöstrategian mukaisesti. 2.6.1 Tavoitteet Tavoitearvot on esitetty oheisissa taulukoissa. SYL 140 Tvötvvtvväisvvsindeksi I TAE I TUSO Toteuma Toteuma/OM hall.ala 2010 3,28 3,44 3,31 2011 3,30 3,47 3,37 2012 3,50 3,52 2013 3,50 2014 3,52 Salra usnotssaelot, Däiväå/h tv ~ TAE TUSO\ Toteuma Toteuma 'Ii \ 2010 9,0 enintään 8,5 8,2 8,0 2011 enintään 6,5 5,8 8,0.2012 8,2 enintään 7,2 7,5 7,0 2013 7,0 enintään 6,5 i» 2014 7,0 enintään I,Q Koulutukseen osallistuminen, päivää/htv TAE TUSO Toteuma Toteuma 'Ii I 2010 6,0 4,8 4,3 2011 5,0 A () "v 4,3 2012 4,5 3,7 3,3 2013 4,5 4,1 2014 4,5
11(13) 2.6.2 VKSV:n keskeiset toimenpiteet kattavan henkilöstösuunnitelman avulla syyttäjälaitos parantaa ennakoivasti henkilöstövoimavarojensa oikeata kohdentamista. Valtakunnansyyttäjänviraston asettamassa työryhmässä selvitetään uuden aineistopankki -tietojärjestelmän sekä uuden lainsäädännön, erityisesti esitutkinta- ja pakkokeinolainsäädännön, vaikutukset henkilöstömitoitukseen työhyvinvointia edistetään hyvään vuorovaikutuskäyttäytymiseen perustuvalla esimiestyöllä ja lisäämällä sisäisen viestinnän avoimuutta. 3 Syyttäjälaitoksen resurssit vuosina 2011-2014 3.1 Resurssit Alla olevassa taulukossa perusteena siirtyvän määrärahan tasolle on AlPA-hankkeeseen tuleville vuosille tehty määrärahavaraus. Syyttäjälaitoksen resursseissa on otettu huomioon, että käyttämällä jonkin verran siirtyvää määrärahaa (enintään 900.000 ), voidaan pitää henkilötyövuodet vuoden 2013 tasolla. Syyttäjälaitoksessa varaudutaan siihen, ettei vuoden 2016 kehys sisällä harmaan talouden torjuntaan erillistä määrärahaa. VKSV:n VKSV:n Syyttäjälaitoksen toimintamenot, rahavirta, henkilöstö ja toimitilat ',. ennuste ehdotus SYYTT ÄJÄLAITOKSEN Valtakunnansyyttäjänvirasto, Muu- TN Käytetty Käytetty Käytetty tos-% TPE- 04.10.13 TP 2010 TP 2011 TP 2012 1-6/2011 1-6/2012 1-6/2013 12-13 2013 2014 MÄÄRÄRAHAT Palkat 2711809 2971 538 3 285 528 I 485235 I 738207 I 767614 1.7% 3470623 3523030 Toimitilat 422876 416960 431203 206534 214490 226459 5,6 % 407634 420000 Investoinnit 14818 12111 24778 11597 24052 7707-68.0 % 15000 20000 Muut menot 462447 440385 506326 196605 243422 235896-3,1 % 439742 450000 Nettoutetta vat tulot -9492-14256 -695-120 -7220-15000 Valtakunnansyyttäjänvirasto vht 3611 949 3831502 4233580 1899276 2220051 2230456 O.S % 4317999 4413030 Syyttäjävirastot, Palkat 30361 780 31059271 32354040 16133170 16658372 17503277 5,1 % 33 983 292 34496440 Toimitilat * 34564041 3539928 3720347 1 744897 I 857684 I 869971 0) % 3686141 3759864 (Investoinnit) 140242 145477 121 580 86765 64274 23031-64,2 % 42363 100000.Muut menot I 866934 I 884978 2075480 936499 912437 824299-9.7 % 1 686561 I 700000 Nettoutettavat tulot -710-36 845-27 599-1 715-4661 -4174.15000 Syyttäjävirastot yhteensä 35824650 36592809 38243848 18899616 19488105 20216404 3,7 % 39383358 40056304
12(13) Syyftä.iälait_ol<sen yhteiset määrärahat Tietohallintomenot (OTTK) vht 1704792 1660314 1782733 770582 263185 418685 59,1 % 1870000 1 1 850000 - vakiopalvelu 749 153 677557 723 100 - yifttpnopalwlur 400766 482020 525 158 - kehittäminen 165 179 144307 94043 - erityispalvelut 74298 56344 52756 - Ol'Tlc.n palkausmenot 315396 300086 408633,1 I Palvelukeskusmenot (OPK) 409509 363783 387702 185283 286498 117949-58.8 % 384000 384000 Eläkemaksun lisämaksu Yhteiset kaikkiaan 2114301 20240971 2170435 955865 549683 536635-2.4 % 2254000 2234000 SYYTTÄJÄLAITOS KAIKKIAAN 41550900 42448408 44647864 21754757 22257839 22983495 3,3 % 45955357 46703333 SYYTTÄJÄLAITOKSEN RAHA VIRTALASKELMA Talousarvio, lonulli nen tai esitvs 42543000 43835000 44571000 45947000 45806000 Lisätalousarviot yhteensä 394000 541000 741000-107000 Aikaisemmilta vuosilta siirtyneet 1718829 3 104929 45312000 5 696 657 5581300 Käytettävissä 44655829 47480929 5032521 51536657 51 387300 Kävttö 41 550900 42448408 50344521 45955357 46703333 Seuraavalle vuodelle siirtyneet 3104929 5032521 5696657 5581 300 4683967 siirtyvän määrärahan osuus määrärahasta 7;2 % 11,3 % 12;6 % 12,2 % 10,2% t SYYTTÄJÄLAITOKSEN HENKILÖSTÖ JA PALKA T (ht'v:t ia henkilöstö menot) VKSV htv.t kaikkiaan 36,7 38,3 40,5 18,5 20,7 19,8-4,3 % 42 42 _Syyttäjävirastot htv:t kaikkiaan 492,4 489,2 505,0 242,5 247,2 2504 502,0 502,0 Sl'v!täll!1J!lto< htvit kaikkiaan 529.1 527,5-545,5-2tiO,9 267,9 270,,1 544.0 544.0 Pai l(alliss~ryltli.ih-hty:t \'lit 331,.3 331,5 346,5 164 3 170,6 174,8 2,5% 347 347 - palkkausmenot yht 24648551 - htv-keskihinta 74402 Toimistohenkilöstö-htv:t vht 152,7 146,9 147,6 73,8 72.5 72,0-0.7 % 145 145 - palkkausmenot vht 5644318 - htv-keskihinta 36976 Työllistetyt ja harjnlttelijat-htv.t vht 15.0 10.8 10,9 4,4 4,1 ; 3,5-14.6 % 10 10 - palkkausmenot vht 348456 - htv-keskihinta 23215
13(13) 3.2 Sisäinen valvonta ja riskienhallinta 3.3 Toimitilat Valtakunnansyyttäjänvirasto laatii talousarvioasetuksen 65 :n edellyttämän sisäisen valvonnan arviointi- ja vahvistuslausuman ja toimittaa oikeusministeriölle arviointikehikon osana tuloksellisuuden arviointia. Arvioinnissa nimettyjä kehittämiskohteita seurataan ja niistä raportoidaan. Valtakunnansyyttäjänvirasto koordinoi toimitilahallinnon ja tilojen sopeuttamisesta muuttuviin tarpeisiin yhteistyössä oikeusministeriön ja syyttäjänvirastojen kanssa oikeusministeriön toimitilastrategian mukaisesti. Vuoden aikana laaditaan syyttäjälaitokselle toimitilasuunnitelma. 3.4. Tietohallinto ja AIP A Valtakunnansyyttäjänvirasto osallistuu AIP A hankkeen valmisteluun. Hankkeen tarkoitus on sähköistää syyttäjälaitoksen ja yleisten tuomioistuinten toiminnanohjaus- ja dokumentointihallinta. Valtakunnansyyttäjänvirasto varmistaa vuoden 2014 aikana tietoturva-asetuksen mukaisen tietoturvan perustason vaatimusten täyttymisen ja saavutetun tason ylläpitämisen. Tietoturvallisuuskoulutus j ärj estetään koko henkilökunnalle. 4 Raportointi Tulostavoitteiden toteutumisesta toimitetaan puolivuosiraportti 15.8.2014 mennessä. Puolivuosiraportti sisältää tiedot jutturakenteen muutoksesta ja ratkaisuprofiilista sekä muut tuloksellisuuden arvioinnissa olennaiset tiedot. Valtakunnansyyttäjänviraston vuosiraportti laaditaan 15.2.2015 mennessä. Harmaan talouden lisämäärärahan käytöstä raportoidaan noudattaen harmaan talouden ministeriryhmän indikaattorei ta. J~tJ~c~ Arto-'-Ku~~~~~_.l _, Osastopäällikkö Valtakunnansyyttä j ä