TEKin kerhot ja alueseurat 16.9.2015. FT, KTT, YTL Johanna Ahopelto

Samankaltaiset tiedostot
Johanna Ahopelto filosofian tohtori kauppatieteiden tohtori yhteiskuntatieteiden lisensiaatti

Ammatillinen yhdistystoiminta

Johanna Ahopelto filosofian tohtori kauppatieteiden tohtori yhteiskuntatieteiden lisensiaatti Dipoli

jsa

Johanna Ahopelto filosofian tohtori kauppatieteiden tohtori yhteiskuntatieteiden lisensiaatti

jsa

Sosiaalisen median ohjeistus järjestäjille. Facebook, Twitter & Instagram

VIESTINTÄSUUNNITELMA 2015

jsa

AMMATILLINEN YHDISTYSTOIMINTA KLUBIEN TAKAHUONEISTA SOSIAALISEEN MEDIAAN

AMMATILLINEN YHDISTYSTOIMINTA KLUBIEN TAKAHUONEISTA SOSIAALISEEN MEDIAAN

jsa

Kunnan hallintokuntien yhteinen palautejärjestelmä päätöksenteon tukena

Sosiaalisen median ohjeistus järjestäjille. Facebook, Twitter & Instagram

jsa

TYÖKALUJA & VINKKEJÄ YHDISTYSTEN VIESTINTÄÄN Eija Eloranta

Miten teidän yhdistyksessänne viestitään?

Verkkoviestintäkartoitus

Haloo - Kuuleeko kukaan? Innostu viestinnästä!

YHDISTYSKYSELYN TULOKSET

Alue yhdistysten yhdistysten varsinaiset varamäärä jäsenmäärä jäsenet jäsenet äänet

Keski-Uudenmaan Kokoomusnaiset ry TOIMINTASUUNNITELMA 2017

VIESTINNÄN AMMATTILAISET Julkisen alan tiedottajat ry (JAT)

Finland Toimintasuunnitelma (6) Toimintasuunnitelma. Finland

Tiedotussuunnitelma. Keski-Suomen Työpajayhdistys ry. Keski-Suomen Työpajayhdistys ry.

Maakuntien ja seutukuntien suhdanteet

TiVoLin viestintä. Seuran www-sivujen päivitysvastaavat. rahastonhoitaja, toimialavastaavat. Kiva-, Aili-, ja Lanu työryhmät

Kankaantaustan Vapaa-aikakerho ry. Kokemäki. (Rekisterinumero ) SÄÄNNÖT

LinkedIn MIKÄ SE ON? MITEN JA MIKSI SITÄ KÄYTETÄÄN? Materiaalit osoitteessa:

Maakuntien ja seutukuntien suhdanteet

Sosiaalisen median käyttö autokaupassa. Autoalan Keskusliitto ry 3/2012 Yhdessä Aalto Yliopisto, Helsingin kauppakorkeakoulu opiskelijatiimi

Ilmailuinsinöörien kerho perjantai, 12. kesäkuuta Jäsenkirje 1/2009

SOME -KYSELY SAARIJA RVEN PERUSKOULUN LUOKKALAISILLE JA TOISEN ASTEEN OPISKELIJOILLE TIIVISTELMÄ RAPORTISTA

LinkedIn MIKÄ SE ON? MITEN JA MIKSI SITÄ KÄYTETÄÄN? Materiaalit osoitteessa:

J Y T R Y Satakunnan järjestöyhteistyöryhmä

Sosiaalisen median mahdollisuudet & hyödyt

Toimintasuunnitelma 2018

1. Yhdistyksen toiminnan tarkoitus ja visio tulevasta toiminnasta. 2. Tulevan toimikauden haasteet ja mahdollisuudet

SPL Keski-Suomen piirin viestintäsuunnitelma

Kysely järjestöille ja yhdistyksille

VIESTINTÄSTRATEGIA. Valtuusto liite nro 5

Teatteri Imatra Pn (Teatteri Imatra) ,18 113,85 120,32 Sn (Teatteri Imatra) ,32 147,78 156,17

Sihteeriyhdistys Sekreterarföreningen ry. Ilo toimia yhdessä!

Pohjois-Pohjanmaan Kylät ry:n kysely kylätoimijoille

FC WILD viestintäsuunnitelma Tapio Keränen

Toimintasuunnitelma 2017

Periaatteet Yritysyhteistyö Käyttöoikeus Kanavat Nimi Logo Typografia Värit Diaesitys Sähköposti KY-Aktiivi Allekirjoitus Nettisivut

EK:n Kuntaranking Keskeiset tulokset

ENERGIATEHOKKUUS- SOPIMUKSET

Uudenmaan yhdistys ry TOIMINTASUUNNITELMA 2011

Tiedottaminen, mediayhteydet ja sosiaalisen median hyödyntäminen

Helsingin kaupungin toimistovirkailijat 0 JHL ry 240. Helsingin kaupungin toimistovirkailijat JHL ry 240. Toimintasuunnitelma 2011

Kehnosti: 1 0 % % % % Hyvin: %

JHL-yhdistyksen toimintasuunnitelma 2016 Toimintasuunnitelmasta yleisesti Toimintasuunnitelman pääkohdat Järjestötoiminta Edunvalvonta Koulutus

Viestintäkoulutus 2015

Lions K piiri toimintasuunnitelma kaudelle

FC WILD Seuran viestintäsuunnitelma Viestintävaliokunta

Järjestöjen viestintävastaavien perehdytys

Viestintä on mahdollisuus. Auvo Mäkinen,

Porin akateemisen nörttikulttuurin arvostusseuran säännöt

Crohn ja Colitis ry.

Korkeakoulujen talouden tunnusluvut Johtaja Hannu Sirén

Kuntien yritysilmasto Helsinki Asiantuntija Jari Huovinen

ALUENÄKÖKULMA SATAKUNNAN ASEMAAN JA OSAAMISPERUSTAAN 2000-LUVULLA

Tiedotejakelun trendit 2014!

Kyläsuunnitelma Siikamäki-Peiposjärvi Valtakunnallinen vuoden kylä 2008

Matkat suoriksi: lomalennot Kokkolasta.

Sosiaalinen media työnhaussa

Aluetiedon lähteitä - Aluekatsaukset, AlueOnline ja SeutuNet. Sirkku Hiltunen

TOIMINTALINJA Lakeudenportin Ratsastajat ry

Työllistymistä edistävä monialainen yhteispalvelu - Missä mennään TYP?

SAIRILAN RATSASTAJAT ry TOIMINTASUUNNITELMA 2017

M I T E N R O T A R Y N Ä K Y Y S O S I A A L I S E S S A M E D I A S S A

KÄRÄJÄOIKEUKSIIN SAAPUNEET ASIAT

Työnantajamielikuva ja sosiaalinen media Yrityskysely Viestintätoimisto Manifesto Hanna Pätilä

TYÖKALUJA YHDISTYSTEN VIESTINTÄÄN Eija Eloranta Turun yliopiston Brahea-keskus

!!!!!! SUOMEN ANESTESIASAIRAANHOITAJAT RY:N TOIMINTAKERTOMUS 2014

Tuloksellinen somemarkkinointi. Kristiina Pääkkönen

YouTube videonjakopalvelu

Viestiupseeriyhdistys ry.

Suomen Vuokranantajien jäsenkysely 2012 Yhteenvetoraportti, N=845, Julkaistu: Vertailuryhmä: Kaikki vastaajat

Sosiaalisen median pelisäännöt. FC Honka ry

Kuntien välinen muuttoliike Hyvinkäällä KAIKKI IKÄRYHMÄT

Toimintaympäristön muutokset

Suomenpienhevosyhdistyksen toimintakertomus 2016

Kuntien yritysilmasto Kouvolan seutukunta

MITEN SELVIÄT DIGIAJASSA?

Näkökulmia sosiaalisen median hyödyntämiseen Lions-toiminnassa

Viestintä on mahdollisuus. Auvo Mäkinen

Sihteeriyhdistys Sekreterarföreningen ry. Ilo toimia yhdessä!

Aluetiedon lähteitä - Aluekatsaukset, AlueOnline ja SeutuNet. Leila Kaunisharju

JHL 240 TOIMINTASUUNNITELMA 2010

JÄSENTIEDOTE 2/2015

Lahden Seta ry Strategia

Sosiaalinen media ja moniammatillisuus nuorille suunnatussa työssä

Kunnat ja yhdistykset yhdessä kuntalaisen asialla

Tampereen ammattikorkeakoulun restonomiopiskelijoiden säännöt

NAISAGRONOMIEN VUOSIKOKOUS FAZER KEKSEILLÄ TIISTAINA

Hyväksytty syyskokouksessa Sateenkaariyhdistys Malkus ry

Transkriptio:

TEKin kerhot ja alueseurat 16.9.2015 FT, KTT, YTL Johanna Ahopelto

Alueseuran/kerhon/yhdistyksen nimi (N=47) 0 1 2 3 4 5 6 7 8 = ei yhteystietoja Jyväskylän Teknillinen Seura Kajaanin Teknillinen Seura Kanta-Hämeen Teknillinen Seura Kokkolan Teknillinen Seura Kuopion Teknillinen Seura Kymenlaakson Teknillinen Yhdistys Lahden Diplomi-insinöörit ja Arkkitehdit Lapin Insinööri- ja Arkkitehtiyhdistys Lappeenrannan Teknillinen Seura Oulun Teknillinen Seura Pietarsaaren Teknillinen Seura Pohjois-Karjalan Teknillinen Seura Porin Teknillinen Seura Raahen Teknillinen Seura Rauman Teknillinen Seura Savonlinnan Diplomi-insinöörit ja Arkkitehdit Suur-Savon Teknillinen Seura Tampereen Teknillinen Seura Turun Teknillinen Seura Vaasan Teknillinen Seura Varkauden Teknillinen Seura Vuoksenlaakson Teknillinen Seura Tekniska Klubben i Vasa AboaTEK Akateeminen Teekkarikerho Arkkitehtikerho Biotekniikan kerho DIAS-kilta Graafinen kerho Heinolan DiA-kerho Ilmailuinsinöörien kerho Insinöörien rouvat LVI-kerho Maanmittausinsinöörien kerho Naispolyteekkarit KESSU Rakentajainkerho TEKNA naisakatemia Traficum Turun DI-kerho MULJU TEKin Yrittäjäklubi Yritys-/yliopistoyhdistys, mikä: Jokin muu, mikä: Suunnittelumaantieteilijät VTSVYTEK YTEK ry OTTI TEKTUT (Tampereen TEK-tutkijat) åtek Oulun yliopiston TEKkiläiset

Onko alueseurallanne/kerhollanne/yhdistyksellänne webbisivut? (N=47) 0 5 10 15 20 25 30 35 40 kyllä, www-osoite: ei

Onko alueseurallanne/kerhollanne/yhdistyksellänne käytössä sähköpostilista? (N=47) 0 5 10 15 20 25 30 35 40 kyllä, johtokunnan/hallituksen kesken kyllä, tiedonvälitykseen jäsenkunnalle ei

Onko alueseurallanne/kerhollanne/yhdistyksellänne Facebook-tili? (N=47) 0 5 10 15 20 25 30 kyllä: ei

Onko alueseurallanne/kerhollanne/yhdistyksellänne Twitter-tili? (N=46) 0 5 10 15 20 25 30 35 40 45 50 kyllä: ei

Onko alueseurallanne/kerhollanne/yhdistyksellänne käytössä jokin muu sosiaalisen median palvelu? (N=47) 0 5 10 15 20 25 30 35 kyllä, mikä: ei whatsup LinkedIn (x12) googlen tili+ työryhmäkäyttö

Onko alueseuran/kerhon/yhdistyksen tärkeää käyttää sosiaalista mediaa? (N=47) 0 5 10 15 20 25 30 kyllä, miksi: ei, miksi:

Onko alueseuran/kerhon/yhdistyksen tärkeää käyttää sosiaalista mediaa? (N=47) Avoimet vastaukset: kyllä, miksi: helpottaa nopeaa tavoittamista, muistuttamista jäsentilaisuuksista, nykypäivää nopea, ilmainen ja tehokas tiedotusväline tiedonvälitykseen yhtenä työkaluna Tällä hetkellä some on usein tehokkain tapa tavoittaa nuoremmat jäsenet yhteydenpitoa ja viestintää varten tiedonkulku Lisää keskustelua tiedottamiseen jäsenten tavoittamiseksi ja tiedon välittämiseksi Somen avulla tavoittaa parhaiten eri puolilla maata (ja maailmaa) olevat jäsenet. Somen avulla saa myös omille viesteilleen näkyvyyttä muidenkin keskuudessa. Puheenjohtaja tutkii sitä asiaa. vähitellen enemmän, erityisesti jäsenkunnan ikärakenteen monipuolistamiseksi Tiedotukseen Nuorten saavuttamiseksi Tiedonkulun nopeus, yhteisöllisyys. jäsenistön kattava tavoittaminen näkyvyyttä Viestintä toimii yhdistyksen nettisivuja päivitetään vähemmän, joten nopea tiedotus hoituu fb:n (ja emailin) avulla tavoittaa entistä paremmin jäsenet, aktivoida keskustelua ja yhteydenpitoa nykyaikaista tiedonvälitystä Tärkein yhteydenpito kanava tulevaisuudessa ei, miksi: pääosa jäsenistä iäkkäitä asia ei ole tähän saakka tullut esille nykymuotoinen toiminnassa sitä ei tarvita Harva jäsen aktiivinen niissä Ei ole innostusta jäsenkunta iäkästä, ei ole nähty tarpeelliseksi Ei tarvetta

Onko alueseurallanne/kerhollanne/yhdistyksellänne nimetty somevastuuhenkilö (eli joku, jonka tehtävänä on ylläpitää yhdistyksen mahdollisia www-, Facebook, Twitter- jne. -tilejä)? (N=46) 0 5 10 15 20 25 kyllä ei

Miten alueseuranne/kerhonne/yhdistyksenne somepalvelut on organisoitu? (N=45) johtokunnan/hallituksen omana talkootyönä, yksi vastuuhenkilö johtokunnan/hallituksen omana talkootyönä, useampi kuin yksi vastuuhenkilö johtokunnan/hallituksen omana korvattavana työnä 0 5 10 15 20 25 ulkopuolisena ostopalveluna muuten, miten:

Onko alueseuranne/kerhonne/yhdistyksenne toiminnan luonne muuttunut vuosien varrella? (N=47) 0 5 10 15 20 25 kyllä, miten: ei:

Onko alueseuranne/kerhonne/yhdistyksenne toiminnan luonne muuttunut vuosien varrella? (N=47) Avoimet vastaukset kyllä, miten: klubin takahuoneesta somemaailmaan, klubivoileivistä terassi-iltoihin - mutta perusluonne yhä sama kuin 96 vuotta sitten, joskin esitelmätilaisuuksia on vähemmän kuin alkuvuosina yhteistapahtumia, yhteisiä illanviettoja Tapahtumien luonne ja määrä on vaihdellut vuosien mittaan riipuen johtokunnan kokoonpanosta toiminta hiipunut viestintä ja kommunikointi tapahtuu pääosin Facebookissa toiminta moninkertaistunut, vertaistukitoimintaan satsattu jäsenistö vanhentunut, nuoria ei saada mukaan viihteellisemmäksi Alkuaikojen kiihkomielinen barrikaadihenki on hieman laantunut. Toiminta on aika hiljaista nykyään. aktivoituu koko ajan Aktiivijäsenten määrä on vähentynyt murtoosaan aiemmasta. Teollisuusvierailuja ei enää juurikaan tehdä. Järjestämme nykyään tilaisuuksia yhdessä alueen muiden teknisen alan yhdistysten kanssa Jonkin verran Toimintaa on pyritty keskittämään excursioihin. Nuorten saaminen seuraan on todella haastavaa, sillä nykyään seuratoimintaa ei arvosteta samalla tavalla kuin 80-luvulla. Aktiivisia osallistujia eri tapahtumissa on paljon enemmän kuin aiemmin. Tapahtumien suhteen pyrimme pysymään "ajan hermolla". yhteistyö Vuoksenlaakson teknillisen seuran ja Lappeenrannan insinöörien kesken on tiivistynyt hiljentynyt, vastuunkantajien määrä pienentynyt some tullut kuvioihin mukaan entistä säännöllisempää toimintaa Aktiviteettien määrä on lisääntynyt ei: muutosta varmasti tarvittaisiin, että saataisiin nuoria jäseniä mukaan toimitaan eipä juuri ei ole

Vastaajan tehtävä alueseuran/kerhon/yhdistyksen johtokunnassa/hallituksessa: (N=47) 0 5 10 15 20 25 30 puheenjohtaja varapuheenjohtaja sihteeri muu, mikä: Jäsen (x4) rahastonhoitaja ilmoittautumisvastaava, TEK-yhdyshenkilö Taloudenhoitaja hallituksen jäsen

Palautetta, näkemyksiä, kommentteja, vinkkejä (N=10): TYP2014-Facebook-päivitykset siirtyivät automaattisesti myös TYP2014- twitteriin, muutoin VTS ei ole twiittaillut. Hyvät vinkit kaikkien alueseurojen yhteiseksi toimintamalliksi. Kerhon jäsenet ovat eri ikäisiä, osan some tavoittaa, osaa ei - luotettavin kaikki tavoittava on edelleen sähköposti. Www-sivut ovat oleet kätevät erityisesti tapahtumiin ilmoittautumisessa. Some yleensä vain lisäämässä näkyvyyttä, muistuttamassa sähköpostiin tulleista viesteistä. tukimustulokset? Sosiaalisen median käytön haaste liittyy seuran luonteeseen eli 18-90- vuotiaiden DI:en yhdistämiseen. Jo viiden vuoden ikäero vaikuttaa merkittävästi siihen, mikä on käytetyin ja nopeiten tavoittava viestintäväline. Sähköposti saavuttaa jo tekniikasta kiinnostuneita eläkeläisiä ja nuorimmat vielä lukevat sen kerran viikossa. WhatsApp pitäisi varmaan organisoida vielä paremmin ja nimetä ko. vastuuhenkilöt - TEK/TFiF tarvitaan avuksi järjestämään ja ylläpitämään web-sivua. Yhdistystoiminta on haasteellista, jäsenten hankinta ja aktivointi