VAASAN YLIOPISTO Kauppatieteellinen tiedekunta Tiedekuntaneuvosto 7.2.2006 (1/6) VIRANTÄYTTÖSELOSTE KANSANTALOUSTIETEEN PROFESSORIN VIRAN (nro 42) TÄYTTÄMISTÄ VARTEN Virka Kansantaloustieteen professorin virka, (virka nro 42) on perustettu asetuksella 164/1977. Virka on sijoitettu kauppatieteelliseen tiedekuntaan kansantaloustieteen laitokselle. Viran palkkaluokka on A28. Viran palkkaus tulee määräytymään vaativuuden ja henkilökohtaisen suoriutumisen perusteella yliopiston siirtyessä uuteen palkkausjärjestelmään. Virka on tullut avoimeksi 1.1.2001 lukien sen edellisen haltijan irtisanouduttua virasta. Kauppatieteellisen tiedekunnan tiedekuntaneuvosto on 7.2.2006 pitämässään kokouksessa päättänyt, että viran alaa ei ole tarpeen täsmentää, mutta tiedekunta pitää tärkeänä että virkaan valittavalla on näyttöä joltakin kauppatieteellisen alan painopistealueita tukevalta tutkimusalueelta. Perinteisesti kauppatieteellisen tiedekunnan osaamisprofiilia ovat luoneet rahoitus ja johdon laskentatoimi, monimuotoinen pk -sektorin kehittymiseen sekä johtamiseen liittyvä tutkimus. Lisäksi tiedekuntaa profiloi kansainvälinen liiketoiminta, kuluttajakäyttäytyminen ja kulutusmarkkinointi sekä henkilöstöresurssien johtaminen ja IT-juridiikka. Kansantaloustieteen laitoksen tutkimus- ja opetustoiminta keskittyy kansainvälisen talouden sekä mikro- ja makrotalouden alueille. Viran tehtävät ja toimintaympäristö Korkeakoulujen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista ja tehtävistä annetun asetuksen (309/1993, myöhemmin kelpoisuusasetus) 20 :n mukaan professorin tulee harjoittaa ja ohjata tieteellistä tutkimusta, seurata tieteen kehitystä alallaan, tarkastaa tutkielmia sekä hoitaa em. asetuksen 19 1 momentissa mainittuja tehtäviä. Kelpoisuusasetuksen 19 :n 1 momentin mukaisesti opettajan tehtävissä olevan tulee: 1) edistää alansa opetusta; 2) ohjata opiskelijoiden opintoja; 3) toimittaa hänelle kuuluvat kuulustelut; 4) antaa korkeakoululle tarpeelliset selvitykset opetuksestaan, julkaisutoiminnastaan, tieteellisestä toiminnastaan ja toimittamistaan kuulusteluista; 5) hoitaa korkeakoulun hallintoelinten jäsenyydestä aiheutuvat ja muut hänelle kuuluvat tai määrätyt tehtävät; 6) osallistua tarvittaessa kohtuulliseksi katsottavissa määrin opiskelijavalintojen hoitamiseen. Professorin työajasta on voimassa mitä siitä on virkaehtosopimuksessa sovittu. Professorin työtehtävistä sovitaan vuosittain työsuunnitelmien puitteissa. Kansantaloustieteen laitoksella on nyt täytettävänä olevan professorin viran lisäksi yksi yliassistentin virka, yksi yliopistolehtorin virka ja yksi assistentin virka. Lisäksi laitoksella
on yksi päätoiminen tuntiopettaja. (2/6) Virkaan nimitettävän tulee kyetä antamaan opetusta, tekemään tutkimusta, ohjaamaan jatko-opintoja ja johtamaan tutkimusprojekteja. Viran täyttäminen Virka täytetään korkeakoulujen professorin ja apulaisprofessorin viran täyttämisestä annetun lain (856/91, myöhemmin virantäyttölaki) ja sen perusteella annetun asetuksen (1581/91, myöhemmin virantäyttöasetus) säännösten mukaisesti. Kelpoisuusvaatimukset Kelpoisuusasetuksen 2 :n mukaisesti erityisinä kelpoisuusvaatimuksina professorilta vaaditaan tieteellinen tai taiteellinen pätevyys, opetustaito ja, kun se on tärkeää tehtävän hoitamiselle käytännöllinen perehtyneisyys tehtäväalaan. Kauppatieteellisen tiedekunnan tiedekuntaneuvosto on 7.2.2006 pitämässään kokouksessa päättänyt, että nyt täytettävänä oleva virka on tieteellinen virka, jonka hakijan perehtyneisyys viran alaan käy ilmi ensisijassa tutkimustyöhön ja yliopisto-opetukseen liittyvistä ansioista, mutta johon myös käytännöllinen perehtyneisyys viran alaan voidaan katsoa ansioksi. Täytettävänä olevaan kansantaloustieteen professorin virkaan vaaditaan siten erityisinä kelpoisuusvaatimuksina: 1) tieteellinen pätevyys, jota arvosteltaessa on otettava huomioon hakijan tekemä tieteellinen tutkimus, kyky johtaa tutkimustyötä, oppimateriaali, jolla on tieteellistä arvoa ja muut tieteelliset ansiot sekä tutkinnot; 2) opetustaito, jota arvosteltaessa on otettava huomioon pedagoginen koulutus, opetustyössä hankittu käytännön kokemus, taito tuottaa oppimateriaalia, muut opetustoimessa saavutetut ansiot ja opetusnäyttein osoitettu opetuskyky. Kielitaitovaatimuksena professorin virkaan on kelpoisuusasetuksen 15 :n mukaisesti riittävä suomen kielen taito ja kyky ymmärtää ruotsin kieltä. Riittävä suomen kielen taito on henkilöllä, jolla suomen ja ruotsin kielen taidon osoittamisesta valtionhallinnossa annetun asetuksen (481/03, 15 ) mukaan on erinomainen suomen kielen suullinen ja kirjallinen taito. Kyky ymmärtää ruotsin kieltä osoitetaan edellä mainitussa asetuksessa säädetyllä tavalla. Ulkomaalainen, sekä Suomen kansalainen, joka ei ole syntyperäinen, voidaan nimittää virkaan sen estämättä, että hän ei ole osoittanut säädettyä suomen ja ruotsin kielen taitoa (kelpoisuusasetus 18 ). Suomen perustuslain 125 :n (731/1999) mukaan yleiset nimitysperusteet julkisiin virkoihin ovat taito, kyky ja koeteltu kansalaiskunto.
Hakemus (3/6) Virka julistetaan haettavaksi erillisellä hakuilmoituksella. Hakuajan päättymisen ajankohta ilmoitetaan hakukuulutuksessa. Hakemusten tulee olla perillä yliopiston kirjaamossa hakuajan viimeisenä päivänä ennen virka-ajan päättymistä klo 16.15. Myöhässä saapuneita hakemuksia ei oteta huomioon. Kirjalliset hakemukset osoitetaan Vaasan yliopiston hallitukselle. Hakemukset toimitetaan yliopiston kirjaamoon (käyntiosoite Wolffintie 34), tai postitetaan osoitteella Vaasan yliopisto, PL 700, 65101 VAASA (sähköposti kirjaamo@uwasa.fi, telekopio (06) 324 8208. Hakemukseen tulee liittää kolmena kappaleena: 1) Ote nimikirjasta tai sitä vastaava selvitys. Nimikirjanotteen tulee olla annettu enintään kolme kuukautta ennen hakemuksen jättämistä. Hakijan, joka ei kuulu nimikirjalain (1010/89) piiriin, tulee liittää hakemukseensa nimikirjaa vastaava selvitys. 2) Lyhyt suomen- ja englanninkielinen selostus täytettävän viran kannalta merkittävistä ansioistaan ja toiminnastaan. 3) Enintään 15 julkaisua ja muuta työtä, jolla hakija haluaa osoittaa kelpoisuutensa ja ansionsa virkaan, sekä luettelo hakemukseen liitetyistä julkaisuista ja töistä ja luettelo hakijan mahdollisesta muusta vastaavasta tuotannosta. Hakemukseen liitettävät julkaisut on numeroitava julkaisuluettelon mukaisesti ja järjestettävä valmiiksi kolmeen pakettiin. 4) Englanninkielinen curriculum vitae Hakijan yhteystiedot Hakijan tulee ilmoittaa yliopistolle, miten hänet tavoitetaan virantäyttömenettelyn aikana ja annettava osoite, johon kirjalliset ilmoitukset virantäyttömenettelyn aikana lähetetään sekä mahdollinen sähköpostiosoite ja puhelinnumero. Asiantuntijat Hakuajan päätyttyä tiedekunta pyytää hakijoiden kelpoisuudesta ja ansioista lausunnon vähintään kahdelta asiantuntijalta. Asiantuntijoiden esteellisyydestä on voimassa, mitä hallintolain (434/03) 28 :ssä säädetään. Hallintolain mukaan virkamies on esteellinen: 1) jos hän tai hänen läheisensä on asianosainen; 2) jos hän tai hänen läheisensä avustaa taikka edustaa asianosaista tai sitä, jolle asian ratkaisusta on odotettavissa erityistä hyötyä tai vahinkoa; 3) jos asian ratkaisusta on odotettavissa erityistä hyötyä tai vahinkoa hänelle tai hänen 2 momentin 1 kohdassa tarkoitetulle läheiselleen; 4) jos hän on palvelussuhteessa tai käsiteltävään asiaan liittyvässä toimeksiantosuhteessa asianosaiseen tai siihen, jolle asian ratkaisusta on odotettavissa erityistä hyötyä tai vahinkoa; 5) jos hän tai hänen 2 momentin 1 kohdassa tarkoitettu läheisensä on hallituksen, hallintoneuvoston tai niihin rinnastettavan toimielimen jäsenenä taikka toimitusjohtajana tai sitä vastaavassa asemassa sellaisessa yhteisössä, säätiössä, valtion liikelaitoksessa tai laitoksessa, joka on asianosainen tai jolle asian ratkaisusta on odotettavissa erityistä hyötyä tai vahinkoa;
6) jos hän tai hänen 2 momentin 1 kohdassa tarkoitettu läheisensä kuuluu viraston tai laitoksen johtokuntaan tai siihen rinnastettavaan toimielimeen ja kysymys on asiasta, joka liittyy tämän viraston tai laitoksen ohjaukseen tai valvontaan; tai 7) jos luottamus hänen puolueettomuuteensa muusta erityisestä syystä vaarantuu. (4/6) Asiantuntijaksi valittu ei saa osallistua asian käsittelyyn virantäytön myöhemmässä vaiheessa. Asiantuntijat valitsee kauppatieteellisen tiedekunnan tiedekuntaneuvosto. Asiantuntijoita valittaessa on otettava huomioon myös hakijoiden edustamat tieteelliset oppisuunnat ja muutoinkin noudatettava tasapuolisuutta. Hakijoille varataan ennen asiantuntijoiden valintaa tilaisuus esittää huomautuksensa ehdokkaiden esteellisyydestä ja muista valintaan vaikuttavista seikoista. Asiantuntijat saavat neuvotella keskenään ja antaa myös yhteisen kirjallisen lausunnon. Määräaika asiantuntijoiden lausuntojen antamiselle ei ilman erityistä syytä saa olla kolmea kuukautta pitempi. Lausunnon tulee olla perusteltu niiden hakijoiden osalta, jotka asiantuntijan käsityksen mukaan tulevat ensi sijassa kysymykseen virkaa täytettäessä. Asiantuntijoiden on myös asetettava nämä hakijat paremmuusjärjestykseen. Jos virkaan on enintään kolme hakijaa, asiantuntijan tulee antaa perusteltu lausunto kaikkien kelpoisina pitämiensä hakijoiden ansioista tai jos hakijoita on enemmän kuin kolme, vähintään kolmen hakijan osalta. Edellisen estämättä asiantuntija antaa perustellun lausunnon vain kelpoisina pitämistään hakijoista. Opetusnäyte Asiantuntijoiden annettua lausuntonsa kauppatieteellisen tiedekunnan tiedekuntaneuvosto voi varata hakijalle tilaisuuden antaa opetusnäyte, jos hakija sitä pyytää tai sen antaminen on tiedekuntaneuvoston mielestä tarpeellista. Opetusnäyte annetaan tiedekuntaneuvoston kokouksessa, joka on tältä osin julkinen. Opetusnäytettä koskevat tiedot ilmoitetaan hakijalle myöhemmin erikseen. Haastattelu Asiantuntijoiden annettua lausuntonsa kauppatieteellisen tiedekunnan tiedekuntaneuvosto voi kutsua hakijan haastatteluun, jos se on tiedekuntaneuvoston mielestä tarpeellista. Virkaehdotus Asiantuntijalausunnot saatuaan tiedekuntaneuvosto tekee virantäyttölain 9 :ssä tarkoitetun virkaehdotuksen tai, jos ketään ei voida asettaa ehdolle virkaan, päätöksen virantäyttöasian raukeamisesta. Hakijoiden kelpoisuudesta virkaan ei päätetä erikseen. Erimielisyyden sattuessa toimitetaan äänestys samaa menettelyä noudattaen kuin monijäsenisessä tuomioistuimessa. Kaikista ehdokassijoista äänestetään samalla kertaa. Ääniä laskettaessa korkeampaa ehdokassijaa kannattava ääni luetaan hakijan hyväksi myös alempaan ehdokassijaan. Ehdollepanoviranomainen voi tehdä virkaehdotuksen tai päättää virantäyttöasian raukeamisesta, vaikka kaikki asiantuntijat eivät ole antaneet lausuntojaan, jos
(5/6) asiantuntijalausuntojen antamiselle asetettu määräaika on kulunut umpeen, lausunto on saatu vähintään kahdelta asiantuntijalta ja muista lausunnoista voidaan luopua vaarantamatta hakijoiden tasapuolista arvostelua. Muistutus Tiedekuntaneuvoston on kirjallisesti ilmoitettava virkaehdotuksesta tai virantäyttöasian raukeamista koskevasta päätöksestään viran hakijoille. Hakija voi tehdä yliopiston rehtorille kirjallisen muistutuksen päätöksestä 30 päivän kuluessa siitä päivästä jona päätös on tehty. Ilmoitukseen sisältyvät tiedot oikeudesta tehdä muistutus sekä muistutusmenettelystä. Tarkastusmenettely Virkaehdotus samoin kuin päätös virantäyttöasian raukeamisesta toimitetaan viivytyksettä yliopiston rehtorille tarkastettavaksi sekä asetetaan nähtäväksi yliopiston ilmoitustaululle. Hakijoille varatun muistutusajan mentyä umpeen rehtori joko hyväksyy virkaehdotuksen tai päätöksen virantäyttöasian raukeamisesta taikka poistaa virantäyttölain 11 :n 2 momentin nojalla tiedekuntaneuvoston päätöksen ja palauttaa asian uudelleen käsiteltäväksi mikäli asiassa on tapahtunut menettelyvirhe, joka on voinut olennaisesti vaikuttaa päätökseen tai, jos päätös perustuu ilmeisesti väärään lain soveltamiseen tai erehdykseen, joka on voinut olennaisesti vaikuttaa päätökseen. Tiedekuntaneuvoston päätöksen poistamisesta tehty päätös on perusteltava ja siinä on määrättävä, mistä virantäyttömenettelyn vaiheesta uusi käsittely on aloitettava. Hyväksytty virkaehdotus toimitetaan yliopiston hallitukselle esiteltäväksi nimittämistä varten. Nimittäminen virkaan Virantäyttölain 3 :n mukaan professorin nimittää korkeakoulu. Vaasan yliopiston hallintosäännön 9 :n mukaan yliopiston hallituksen tehtävänä on nimittää professorit. Ei valitusoikeutta Yliopiston päätökseen, joka koskee professorin viran täyttämistä, ei saa virantäyttölain 13 :n mukaan hakea muutosta valittamalla. Lisätiedot Tätä virantäyttöä koskevissa asioissa lisätietoja antaa hallintopäällikkö Ulla Kauppi puh. (06) 324 8147, sähköposti ulla.kauppi@uwasa.fi, telekopio (06) 324 8171 tai professori Martti Laaksonen, puh. (06) 324 8286, sähköposti martti.laaksonen@uwasa.fi, Kauppatieteellinen tiedekunta, Vaasan yliopisto, Wolffintie 34, 65100 VAASA.
(6/6) Virantäyttöselosteessa mainitut säännökset ja määräykset perustuvat seuraaviin säädöksiin niihin tehtyine muutoksineen: Suomen perustuslaki (731/1999) Hallintolaki (434/2003) Laki julkisyhteisöjen henkilöstöltä vaadittavasta kielitaidosta (424/2003) Laki korkeakoulun professorin ja apulaisprofessorin viran täyttämisestä (856/1991) Nimikirjalaki (1010/1989) Valtion virkamieslaki (750/1994) Yliopistolaki (645/1997) Asetus korkeakoulujen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista ja tehtävistä (309/1993) Asetus korkeakoulun professorin ja apulaisprofessorin viran täyttämisestä (1581/1991) Asetus suomen ja ruotsin kielen taidon osoittamisesta valtiohallinnossa (481/2003) Valtion virkamiesasetus (97/1994) Yliopistoasetus (115/1998) Vaasan yliopiston hallintosääntö 11.5.2001 Vaasan yliopiston rehtorin päätös Dnro 279/102/02