TASO 3. Terveysasemien. Johtava ylilääkäri ta Ylilääkäri sispkl. johtajalääkäri. Valitsemansa henkilökunta. Valitsemansa henkilökunta

Samankaltaiset tiedostot
TASO 3. Päivystystoimintojen. Haartmanin ylilääkäri. johtajalääkäri. Malmin ylilääkäri Johtava ylihoitaja Sosiaali- ja kriisipäivystyksen.

ASIA PALVELUSSUHTEEN ALKUUN LIITTYVÄT ASIAT PÄÄTÖKSEN MUOTO PÄÄTÖS- TASO 1 TASO 2 TASO 3 TASO 4 TASO 5 TASO 6

HENKILÖSTÖHALLINNON DELEGOINTIPÄÄTÖS HENKILÖSTÖ- JA KEHITTÄMISPALVELUJEN OSASTOLLA 1.2

HENKILÖSTÖHALLINNON DELEGOINTIPÄÄTÖS TIETOHALLINTO- JA VIESTINTÄPALVELUJEN OSASTOLLA 1.2

TASO 3. Johtavat ylilääkärit Ylilääkäri sispkl. Terveysasemien. johtajalääkäri. Valitsemansa henkilökunta. Valitsemansa henkilökunta

HENKILÖSTÖHALLINNON DELEGOINTIPÄÄTÖS HENKILÖSTÖ- JA KEHITTÄMISPALVELUJEN OSASTOLLA LUKIEN PÄÄTÖSTASO 2. kehittämispalvelujen.

HELSINGIN KAUPUNKI HENKILÖSTÖHALLINNON DELEGOINTIPÄÄTÖS HENKILÖSTÖ- JA KEHITTÄMISPALVELUJEN OSASTOLLA LUKIEN. Henkilöstöja.

VALINTA/ASIA. henkilökunta PALVELUSSUHTEEN ALKUUN LIITTYVÄT ASIAT MUOTO

TASO 3. Päivystystoimintojen. Haartmanin ylilääkäri. johtajalääkäri. Malmin ylilääkäri Johtava ylihoitaja Sosiaali- ja kriisipäivystyksen.

TASO 3. Johtavat ylilääkärit Ylilääkäri sispkl. Terveysasemien. johtajalääkäri. Valitsemansa henkilökunta. Valitsemansa henkilökunta

TASO 3. Terveysasemien. Johtavat ylilääkärit vak vak vak johtajalääkäri TERJOL Poikkeus 1 Poikkeus 2.

TASO 3. Päivystystoimintojen. Haartmanin ylilääkäri. johtajalääkäri. Malmin ylilääkäri Johtava ylihoitaja Sosiaali- ja kriisipäivystyksen.

ASIA PALVELUSSUHTEEN ALKUUN LIITTYVÄT ASIAT MUOTO

ASIA PÄÄTÖKSEN MUOTO PÄÄTÖS- TASO 1 TASO 4 TASO 3 TASO 2 TASO 6 TASO 5. Sivu 1 / 11 LIITE 1C. Henkilöstöhallinnon delegointipäätöksen 1.4.

TASO 3. Haartmanin ylilääkäri. Päivystystoimintojen. johtajalääkäri. Malmin ylilääkäri Johtava ylihoitaja Sosiaali- ja kriisipäivystyksen.

HENKILÖSTÖHALLINNON DELEGOINTIPÄÄTÖS TALOUS- JA TUKIPALVELUJEN OSASTOLLA 1.1

HENKILÖSTÖHALLINNON DELEGOINTIPÄÄTÖS TALOUS- JA TUKIPALVELUJEN OSASTOLLA 1.1

TASO 3. Terveysasemien. Johtavat ylilääkärit etelä ja pohjoinen itä ja länsi lanupalv. johtajalääkäri. Ylilääkäri sispkl. Valitsemansa henkilökunta

Ks. liite 2C. Psykiatria- ja päihdepalvelujen johtaja. järjestelmä PALVELUSSUHTEEN ALKUUN LIITTYVÄT ASIAT. Valitsemansa henkilökunta

HENKILÖSTÖHALLINNON DELEGOINTIPÄÄTÖS TALOUS- JA TUKIPALVELUJEN OSASTOLLA 1.4

PÄÄTÖSTA- SO 3. ylilääkäri, johtava ylihoitaja, johtava kuntoutussuunnittelija, fysioterapian ylihoitaja, ylihoitaja johtava toimintaterapeutti

HELSINGIN KAUPUNKI HENKILÖSTÖHALLINNON DELEGOINTIPÄÄTÖS PERHE- JA SOSIAALIPALVELUJEN OSASTOLLA LUKIEN. Toimiston päällikkö

ASIA. ASIA Terveys- ja päihdepalvelujen PÄÄTÖK- SEN MUO- TO PÄÄTÖSTASO 5 PÄÄTÖSTASO 2 PÄÄTÖS- TASO 1 PÄÄTÖSTASO 4 PÄÄTÖSTA- SO 3 PÄÄTÖSTASO 6

PÄÄTÖSTASO 3 Viranhaltijat varhaiskasvatuksen kehittämispäällikkö, varhaiskasvatusalueiden

ASIA PÄÄTÖSTASO 4 PÄÄTÖSTASO 5 PÄÄTÖSTASO 6 PÄÄTÖKSEN MUOTO PÄÄTÖS- TASO 2 PÄÄTÖS- TASO 1 PÄÄTÖSTA- SO 3. Virastopäällikkö. Aluepäällikkö, johtaja,

ylilääkäri, johtava ylihoitaja, johtava kuntoutussuunnittelija, Toimiston päällikkö fysioterapian ylihoitaja, kuntoutuksen johtajalääkäri

HELSINGIN KAUPUNKI HENKILÖSTÖHALLINNON DELEGOINTIPÄÄTÖS PERHE- JA SOSIAALIPALVELUJEN OSASTOLLA LUKIEN. Toimiston päällikkö

ASIA PÄÄTÖSTASO 1 PÄÄTÖSTASO 2 PÄÄTÖSTASO 4 PÄÄTÖSTASO 5 PÄÄTÖSTASO 6 PÄÄTÖKSEN MUOTO

PÄÄTÖSTASO 3 Toimenhaltijat talouspäällikkö. PÄÄTÖSTASO 3 Viranhaltijat hallintopäällikkö, varhaiskasvatusalueiden. päällikkö. leikkipuistotoimnnan

ASIA PÄÄTÖSTASO 1 PÄÄTÖSTASO 2 PÄÄTÖSTASO 4 PÄÄTÖSTASO 5 PÄÄTÖSTASO 6 PÄÄTÖKSEN MUOTO

ASIA PÄÄTÖSTASO 1 PÄÄTÖSTASO 2 PÄÄTÖSTASO 4 PÄÄTÖSTASO 5 PÄÄTÖSTASO 6 PÄÄTÖKSEN MUOTO

ylilääkäri, johtava ylihoitaja, johtava kuntoutussuunnittelija, Toimiston päällikkö fysioterapian ylihoitaja, kuntoutuksen johtajalääkäri

HENKILÖSTÖHALLINNON DELEGOINTIPÄÄTÖS TALOUS- JA TUKIPALVELUJEN OSASTON TOIMISTOPALVELUJEN JA TUKIPALVELUJEN YKSIKÖISSÄ 1.1

ASIA PÄÄTÖSTASO 4 PÄÄTÖSTASO 5 PÄÄTÖSTASO 6 PÄÄTÖKSEN MUOTO PÄÄTÖS- TASO 1 TASO 2 TASO 3. Osastopäällikkö

HENKILÖSTÖHALLINNON DELEGOINTIPÄÄTÖS TALOUS- JA TUKIPALVELUJEN OSASTON TOIMISTOPALVELUJEN JA TUKIPALVELUJEN YKSIKÖISSÄ 1.1

PÄÄTÖSTA- SO 3. Toimiston päällikkö * poikkeus 5. *poikkeus 1 *poikkeus 2 *poikkeus 4. Valitsemansa henkilökunta. * poikkeus 5

Toimiston päällikkö. Aluepäällikkö, arviointipäällikkö, johtaja (mpk), johtava ylihoitaja, koti-hoitopäällikkö *poikkeus 1 *poikkeus 2

PÄÄTÖKSENTEKO HENKILÖSTÖASIOISSA KAUPUNKIYMPÄRISTÖN TOIMIALALLA VOIMASSA LUKIEN LIITE 1

sekä näiden virkojen ja viranhaltijoiden siirtämisestä toimialalta toiseen tai toimialan ja keskushallinnon välillä.

HELSINGIN KAUPUNKI HENKILÖSTÖHALLINNON DELEGOINTIPÄÄTÖS TIETOHALLINTO- JA VIESTINTÄPALVELUJEN OSASTOLLA LUKIEN.

PÄÄTÖKSENTEKO HENKILÖSTÖASIOISSA

KHS=kaupunginhallitus, Kj=johtajisto, STOJK=johtokunta, OSP=osastopäällikkö, KP=koulutuspäällikkö, AV=asiakaspalveluvastaava, TV=tilapalveluvastaava

1(8) KANSLIAN DELEGOINTIPÄÄTÖS HENKILÖSTÖASIOISSA Toimintasäännöllä päätetään kansliapäällikölle kuuluvan päätösvallan delegoimisesta edelleen.

1(10) KANSLIAN DELEGOINTIPÄÄTÖS HENKILÖSTÖASIOISSA Toimintasäännöllä päätetään kansliapäällikölle kuuluvan päätösvallan delegoimisesta edelleen.

Ylöjärven kaupungin henkilöstösääntö

Konsernijohtajan palvelussuhdeasioita koskevan päätösvallan siirron delegointimatriisi alkaen

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 1 (7) Rakennusvalvontavirasto

HENKILÖSTÖASIOIDEN PÄÄTÖKSENTEKO TIETOKESKUKSESSA

Konsernijohtajan palvelussuhdeasioita koskevan päätösvallan siirron delegointimatriisi alkaen

Eräistä palvelusuhdeasioista ja muista hallinnollisista asioista päättäminen

ESPOON KAUPUNGIN HENKILÖSTÖSÄÄNTÖ ESPOON KAUPUNGIN HENKILÖSTÖSÄÄNTÖ. Ehdotus kaupunginhallitus

HENKILÖSTÖHALLINNON PÄÄTÖKSENTEKO LIIKUNTAVIRASTOSSA LUKIEN

Koulutusjohtaja. Koulutuspäällikkö. Oppisopimuspäällikkö

1 Määräysten soveltaminen

Espoon kaupunki Pöytäkirja 13. Kaupunginhallitus Sivu 1 / 1

ESPOON KAUPUNGIN HENKILÖSTÖSÄÄNTÖ

Kuopion kaupunki Johtosääntö toimivallasta henkilöstöasioissa 1 (14) Konsernipalvelu Työnantajapalvelu Käsittelijä

Espoon kaupungin hallintosääntö (7)

Eteva kuntayhtymän henkilöstösääntö

Neurologian toimintojen henkilöstön siirtyminen Helsingin kaupungilta Helsingin ja Uudenmaan sairaanhoitopiirin (HUS) kuntayhtymälle

Virka- ja työehtosopimuksista, palkoista ja työajoista

HENKILÖSTÖHALLINNON PÄÄTÖKSENTEKO LIIKUNTAVIRASTOSSA LUKIEN

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 1/ (10) Varhaiskasvatuslautakunta Vakaj/

Päijät-Hämeen koulutuskonserni -kuntayhtymän henkilöstöasioiden toimintasääntö

HELSINGIN KAUPUNGINHALLITUS 1 Kaupunginjohtaja Liite

SALON SEUDUN KOULUTUSKUNTAYHTYMÄN HENKILÖSTÖSUUNNITELMA 2013

HELSINGIN KAUPUNKI SIIRTOSOPIMUS 1 KAUPUNGINKANSLIA Henkilöstöosasto

KVTES LIITE 12:n neuvottelutulos

KYSTERIN TOIMINTAOHJE

Toimivaltuudet on määritelty Lapuan kaupungin hallintosäännössä.

VI TOIMIVALTA HENKILÖSTÖASIOISSA

1. Lakiin tai virka-/työehtosopimukseen perustuva. Subjektiivinen oikeus edellytysten täyttyessä

Yhtymähallitus toimittaa toimitusjohtajan ja rehtorin vaalin.

HELSINGIN KAUPUNKI SIIRTOSOPIMUS LIITE 1 KAUPUNGINKANSLIA Henkilöstöosasto

RAUMAN KAUPUNGIN HENKILÖSTÖSÄÄNTÖ

Espoon kaupunki Pöytäkirja 25. Kaupunginhallitus Sivu 1 / 1

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 20/ (7) Kaupunginhallitus Stj/

Virkasuhteisia esimiehiä alkaen ovat:

Virkasuhteisia esimiehiä ovat:

VALKEAKOSKEN KAUPUNGIN SÄÄNTÖKOKOELMA

Espoon kaupunki Pöytäkirja 64. Kaupunginhallitus Sivu 1 / 1

VALKEAKOSKEN KAUPUNGIN SÄÄNTÖKOKOELMA

Helsingin kaupunki Esityslista 9/ (5) Kaupunginhallitus Stj/

HENKILÖSTÖKERTOMUS 2011

Espoon kaupunki Pöytäkirja 145. Kaupunginhallitus Sivu 1 / 1

HYKS-SAIRAANHOITOALUEEN LAUTAKUNTA

Henkilöstömäärät. Ikäjakauma. Poissaolot. Työtapaturmat. Henkilöstömenot

Palvelussuhteen hallinta Harjoituksia. Ritva Laiho, Valtiokonttori

Helsingin kaupunki 1 (6) Sosiaalivirasto

Espoon kaupunki Pöytäkirja 94. Kaupunginhallitus Sivu 1 / 1

Nybondas-Kangas /2012. Yleiskirje on yksimielinen JUKO ry:n kanssa.

PSSHP:n HALLINTO- SÄÄNTÖÄ TÄYDENTÄVÄ TOIMINTAOHJE

VALKEAKOSKEN KAUPUNGIN SÄÄNTÖKOKOELMA

6 Sosiaali- ja terveysvirasto, Lauttasaaren terveysasema, terveyskeskuslääkärin viran täyttäminen. Päätös

Viranhaltijapäätökset ajalta

vuoden 2006 loppuun saakka.

Hollolan kunta 1/5 Tehtävä

Kunnallinen yleinen virka- ja työehtosopimus

IIN KUNTA HENKILÖSTÖRAPORTTI

HYKS-SAIRAANHOITOALUEEN LAUTAKUNTA

Transkriptio:

Sivu 1 / 8 LIITE 1A Virastopäällikkö PALVELUSSUHTEEN ALKUUN LIITTYVÄT T Vakanssin täyttöön liittyvät asiat: Viran täyttäminen Julkisessa haussa olleiden virkojen täyttäminen Valintailmoitus Virkaan ottoa koskevan päätöksen raukeamisen toteaminen Terveys- ja päihdepalvelujen osastopäällikkö Terveysasemien johtajalääkäri Johtava ylilääkäri ta Ylilääkäri sispkl Ylilääkäri ta Apulaisylilääkäri ta Johtava ylihoitaja Ylihoitaja ta Osastonhoitaja ta Osastonhoitaja sispkl = pöytäkirja Lo= lomake Ki= kirje =matkanhall.järj. Kosti=ostotilausjärj. Ilm = kirjallinen/sähköinen ilmoitus HR työpöytä=hallinnon sähköinen järjestelmä ja Lo, Lv 334b/sähk. ote Työsuhteisen tehtävän täyttäminen Haettavaksi julistaminen tai täyttäminen haettavaksi julistamatta (työsopimussuhteiset) Valintailmoitus Avoimen vakanssin (määräaikainen, vakinainen) täyttäminen Projektityöntekijät Viransijaisuuden täyttäminen - julkinen haku - sisäinen ilmoittautuminen tai täyttö ilman hakua Työsuhteisen sijaisuuden täyttäminen,, Ki (kiitoskirje), Lo, Lv 334b/sähk.

Sivu 2 / 8 LIITE 1A Lyhytaikaisten sijaisten (enintään 12 pvä) palkkaaminen avoimelle vakanssille Henkilöiden määräaikainen palkkaaminen tietyissä tilanteissa: harjoittelijat, siviilipalvelusmiehet ym. Henkilöiden määräaikainen palkkaaminen tietyissä tilanteissa: palkkatuella työllistetyt Oppisopimuksen solmiminen (julkinen/sisäinen) PALKKAUS JA PALKITSEMINEN Järjestelyerän puitteissa tehdyt palkantarkistukset sekä henkilökohtaiset lisät (TSA) Osastojen välillä tapahtuneesta uudelleensijoituksesta johtuvan palkkauksen alenemisen korvaaminen (siirtymälisä) Osaston sisällä tapahtuneesta uudelleensijoituksesta johtuvan palkkauksen alenemisen korvaaminen (siirtymälisä) Aikaisemmin myönnetyn tehtävälisän jatkaminen tai yli kuudeksi kuukaudeksi myönnettävä tehtävälisä Tehtävälisän myöntäminen (muut kuin yllä mainitut) Kaikki Kaikki Kaikki Kaikki Kaikki Kaikki, Sopimus Lo, SL 1, SL2 SL1+laskelma Hekestä SL1+laskelma Hekestä Lo SL1, SL2 Lo SL1, SL2 Päätös vakanssin tehtäväkohtaisen palkan tarkistamisesta (edellyttää keskuksen lausuntoa) Kertapalkkion myöntäminen Kaikki Lo, SL 1, SL 2 Kaikki Lo, SL 1, SL 2

Sivu 3 / 8 LIITE 1A Tunnustus (ei-rahallinen palkkio) Työkokemuslisän ja ammattialalisän myöntäminen Muut henkilökohtaiset lisät (mm. rekrytointilisä) Kielilisän myöntäminen Työsuorituksen arvioinnin (TSA) perusteella myönnettyjen vapautuneiden henkilökohtaisten lisien myöntäminen Henkilökohtaisen lisän lakkauttaminen Tulospalkkiojärjestelmäsuunnitelman hyväksyminen Tulospalkkion myöntäminen Esitykset ansiomerkeistä Henkilökunnan muistaminen: syntymäpäivä-, eläkkeellesiirtymissekä palvelusaikalahjojen myöntäminen Opintosuorituksesta palkitseminen Palkan takaisinperinnän kohtuullistaminen tai palkkasaatavasta luopuminen Viranhaltijan palkan takaisinperintä Eroraha (vaatii virastopäällikön puollon) Kaikki Henkilöstö- ja kehittämisosaston osastopäällikkö koko Kaikki Kaikki Lo 358, Kosti Kaikki Lo, SL 1, SL 2 Lv 223c Kaikki Lo, SL 1, SL 2 Kaikki Lo 301-325, Lo SL1SL2 Lo SL1 SL2 Lo SL1 SL2 Esitys, Ki Lv358 Kosti Kaikki Lo, SL 1, SL 2 Kaikki Lo, SL 1, SL 2

Sivu 4 / 8 LIITE 1A LUONTOISSUORITUST Henkilökohtainen taksin käyttöoikeus Oman auton käyttöoikeus Oman auton tilapäinen käyttöoikeus Asiointilipun, matkakortin (HSL:n henkilökohtainen tai haltijakohtainen kausilippu, seutukausilippu, arvolippu) myöntäminen Kaupungin omistaman matkapuhelimen käytöstä luontoisetuna päättäminen Lounassetelin käytöstä päättäminen/lounassetelin antaminen TYÖAIKA Työaikajärjestelmän (yleistyöaika, toimistotyöaika, jaksotyöaika, 37 t/vk, liukuva työaika) tai työaikajakson pituuden valinta Työaikajakson pituuden tilapäinen muuttaminen Lisä- ja ylityömääräyksen antaminen Varallaolojärjestelmästä päättäminen Varallaolomääräyksen antaminen hyväksytyn varallaolojärjestelmän mukaisesti Liukuvan työajan saldon korjaukset ja saldovapaan myöntäminen Miinussaldojen pidätys palkasta Kaikki Lo, Lv 343 Kaikki Lo, SL 19 Kaikki Lo, Lv 238, Kaikki Lo, SL 3 Kaikki Lo, Lv 258 Kaikki Kaikki Kaikki Hyväksytyn varallaolojärjestelm än mukaiset esimiehet, Hyväksytyn varallaolojärjestel män mukaiset esimiehet Hyväksytyn varallaolojärjestel män mukaiset esimiehet Ilm Lo, Lv 298 työvuoroluettelo, Titania Kaikki Lo, 301-595 Kaikki

Sivu 5 / 8 LIITE 1A Palvelussuhteen päättyessä pitämättä jääneiden plussaldojen maksaminen KOULUTUS Maksuttomaan koulutukseen osallistumisesta päättäminen Maksulliseen koulutukseen osallistumisesta ja koulutukseen osallistumisesta johtuvista kulukorvauksista päättäminen Opintotuen myöntäminen Työnohjaukseen osallistuminen VIRKAVAPAAT JA TYÖVAPAAT Palkattoman virka- tai työvapaan myöntäminen ja sijaisen ottaminen (myös vuorotteluvapaa) Palkallisen virka- tai työvapaan myöntäminen ja sijaisen ottaminen seuraavissa tapauksissa: sairausloma, työtapaturmaloma, äitiysvapaa, isyysvapaa (palkallinen osuus), tilapäinen hoitovapaa, asevelvollisuuskutsuntapäivä/reservin kertausharjoitus, väestönsuojelukoulutus, oma vihkimispäivä, parisuhteen rekisteröimispäivä, lähiomaisen hautajaiset, 50- ja 60-vuotispäivä, ammattiyhdistyskoulutus, kuntien eläkevakuutuksen järjestämät luottamusmiesten koulutuspäivät, pääsopijajärjestöjen kokoukset, Helsingin kaupungin luottamushenkilöelinten yms. kokoukset, Kelan järjestämä kuntoutus, Helsingin kaupungin Kaikki Kaikki Lo, SL 1, SL 2 Kaikki Lo, Lv 319 alaise, Lo, Lv 319 Kaikki Lo, 301-770, pois lukien 6. tason kohdassa mainitut Kaikki seuraavissa tapauksissa: Sairausloma enintään 7 päivän ajalta, seuraavien palkallisten virkatai työvapaiden myöntäminen: tilapäinen hoitovapaa, asevelvollisuuskut suntapäivä/reservi n kertausharjoitus, väestönsuojelukou lutus, oma vihkimispäivä, parisuhteen rekisteröimispäivä, lähiomaisen, Lo, Lv 302 HR-työpöytä, Lo, Lv 302, Kosti (Helsingin kaupungin lahjaloma) HR-työpöytä

Sivu 6 / 8 LIITE 1A järjestämä kuntoremontti, Helsingin kaupungin lahjaloma Palkallisen virka- tai työvapaan myöntäminen ja sijaisen ottaminen muissa kuin em. tapauksissa (harkinnanvaraiset), hautajaiset ja 50- ja 60-vuotispäivä, Lo, Lv 302 HR-työpöytä VUOSILOMAT Vuosiloman myöntäminen ja vuosilomasijaisen ottaminen Kaikki Lo, Lv 302 HR-työpöytä Lääkärien virkaehtosopimuksen mukaisen lomarahavapaan myöntäminen ja sijaisen ottaminen Lomakorvauksen maksaminen pitämättä jääneiltä vuosilomapäiviltä (esim.säästövapaiden maksaminen osa-aikatyöhön siirryttäessä) VIRKAMATKAT JA VIRANTOIMITUSMATKAT Euroopan ulkopuolelle suuntautuvat virkamatkat Viraston yhteisistä määrärahoista maksettavat virkamatkat Eurooppaan Osaston määrärahoista maksettavat virkamatkat Eurooppaan Virkamatkamääräyksen antaminen kotimaahan Virantoimitusmatkamääräyksen antaminen kotimaahan TEHTÄVÄ- JA VAKANSSIJÄRJESTELYT Vakanssilajin muuttaminen varahenkilövakanssiksi Viranhaltijan siirtäminen toiseen virkaan Kaikki, Kaikki HR-työpöytä, Lo, Te- 655 Kaikki Lo, Lv 302 Kaikki Kaikki, Lo,Te-403 ja Lo, Lv 334 b/sähk. Virantoimitusvelvollisuuden Osasto- Kaikki ja Lo,

Sivu 7 / 8 LIITE 1A muuttaminen päällikkö Lv 334 b/sähk. Henkilön ja/tai vakanssin siirto osastojen välillä Henkilön ja/tai vakanssin siirto toimistojen välillä Kaikki Henkilön ja/tai vakanssin siirto Kaikki toimiston sisällä Viran täyttämättä jättäminen pysyvästi ja palkkaukseen varattujen määrärahojen käyttäminen toimen palkkauksesta aiheutuneisiin kustannuksiin Työsuhteisen tehtävän pysyvä muutos (nimike, työaika, palkkaus, hinnoittelutunnus) Palkankorotus edellyttää Heken lausuntoa Vakanssin tilapäinen käyttömuutos enintään vuodeksi. Palkankorotus edellyttää Heken lausuntoa. Lupa virka- tai työtehtävien hoitamiseen tilapäisesti virka- tai työpaikan ulkopuolella (etätyö) Lääkärintarkastukseen ja lisätutkimukseen määrääminen KURINPITOMENETTELY Varoitusmenettelyn aloittaminen, kirjallinen varoitus Osasto ja toimistopäälliköt Päätös tehtävän hoitajasta vakinaisen hoitajan estyneenä ollessa (sijaisketjupäätös) Viranhaltijan ja työntekijän sivutoimiilmoitus Viranhaltijan sivutoimilupa Osasto ja toimisto- Kaikki Kaikki Kaikki, Lo, etätyösopimus Lo, Lv 344 Lo 301-065 Kaikki Lo, Lv 421 Kaikki Lo, Lv 421 Lo, Lv 335 a Lo, Lv 335

Sivu 8 / 8 LIITE 1A päälliköt Tutkintapyyntö poliisille ja tarvittaessa ilmoitus hallintokeskuksen oikeuspalveluihin ja toimistojen päälliköt Kaikki PALVELUSSUHTEEN PÄÄTTÄMINEN Eron myöntäminen hakemuksesta Työtodistuksen allekirjoittaminen Selvityspyyntö Valviralle Kaikki Ki Suullinen huomautus Kaikki muistio Palvelussuhteen irtisanominen Lo, Lv 336, (virkasuhde) Palvelussuhteen purkaminen Lo, Lv 336, (virkasuhde) =, jonka ao viranomainen valitsee vakinaiseen virkaan tai tehtävään Lo, Lv 348 Kaikki Lo, Lv 243 Ki