Turvallisuus vankilassa ja vankilaopetuksessa



Samankaltaiset tiedostot
Kohti avoimempaa täytäntöönpanoa Yhdyskuntaseuraamukset ja vaiheittainen vapauttaminen yhteiskunnan turvallisuuden edistäjinä

RIKOSSEURAAMUSLAITOKSEN TYÖJÄRJESTYS

Arviointikeskuksen toiminta

Sosiaalinen kuntoutus rikosseuraamuksissa

Pentti Mäkinen

Naisvankien opiskelumahdollisuudet Naisvankiseminaari Kati Sunimento Rise/Keskushallintoyksikkö

Länsi-Suomen rikosseuraamusalue Arviointikeskus

RANGAISTUKSEN MÄÄRÄÄMINEN

Alustava luonnos ALUEVANKILAN (MALLI)TYÖJÄRJESTYS. 1 luku Yleisiä säännöksiä. 1 Soveltamisala

Kohtaamisia vai törmäyksiä? Mikkeli Lapsi- ja läheistyön koordinaattori, perheterapeutti Tarja Sassi Kriminaalihuollon tukisäätiö

Rakennusteollisuuden työturvallisuuskannanotto. RATUKE-seminaari , Kansallismuseo Tarmo Pipatti

Resilientti kansalaisyhteiskunta ja pelastustoimi

JOHTAJUUDEN LAADUN ARVIOINTI

Ajankohtaista Rikosseuraamuslaitoksessa

Kriminaalipoliittinen osasto Anja Heikkinen OM 3/61/2010 Neuvotteleva virkamies

Rikosseuraamuslaitoksen työjärjestys

Koulun työturvallisuuden viranomaisvalvonnan käytännöt

Yhteistyö vankeuslain valossa. Heli Tamminen

TYÖ- JA TOIMINTAKYVYN ARVIOINNIN HAASTEITA RIKOSSEURAAMUKSISSA

Asunnottomuuden ehkäisy, vapautuvat vangit ja AE-periaate teemaryhmän tapaaminen

Oulun poliisilaitoksen neuvottelukunta Kunnallisen turvallisuussuunnittelun tavoitteet ja toteutus

LIIKUNNANOHJAUS TUTKINTOTILAISUUDEN ARVIOINTILOMAKE

NUORTEN TIETO- JA NEUVONTAPALVELU TUTKINTOTILAISUUDEN ARVIOINTILOMAKE

Kokemuksia vankien opettamisesta Tuula Mikkola

Case ISS: Työturvallisuusosaamista JA -asennetta Työturvallisuuspäivän seminaari Matti Paakala ja Vesa Suomalainen

FARAX johtamisstrategian räätälöinti

Tulevaisuuden vankila. Digitalisaation avulla rikoksettomuuden polulle ja kiinni yhteiskuntaan Tekijän Nimi 1. Luonnos, sisäiseen käyttöön

Opioidiriippuvuuden vieroitus- ja korvaushoidon haasteet ja ongelmat

Vanhemmuuden arviointi osana rangaistuksen täytäntöönpanoa - Kommenttipuheenvuoro yhdyskuntaseuraamustoimiston näkökulmasta

Hotellin asiakasliikenne ja kannattavuus

Väkivallan uhka työpaikoilla hallintaan

Jussi Tapani & Matti Tolvanen. RIKOSOIKEUS Rangaistuksen määrääminen ja täytäntöönpano

ateriakokonaisuus Henkilökuntahinnat: Salaatti 5,20 Soppa 6,00 Mättö 6,80 Ateriatukikortilla 2,60 +LOUNASKAHVI 0,50

TERVETULOA YHTEISTYÖPÄIVÄ

Virittäytymistä. NDCBoqA

3.1 Turvataidot Turvataidot ja media Turvataitokasvatus ja sen tavoitteet Turvataitokasvatuksen toteuttaminen 64

HALLINTAA KAAOKSEEN - Suunnitelmallinen työskentely ja dialogi verkostossa

TURVALLISUUSSUUNNITELMA

Vanajan vankila. > toiminta-ajatuksena vapauteen valmentaminen!


Kansalaiset kahleissa äänestyskäyttäytyminen suljetuissa vankiloissa

VANGIN ASUTTAMINEN ERISTYSOSASTOLLA JA SIIRTO TURVALLISUUDEN PERUSTEELLA TOISEEN VANKILAAN

Väkivallan uhan hallinta työpaikoilla

Sisällysluettelo LIIKENNEVIRASTO OHJE 2 (7) Dnro 4258/005/2011

SÄHKÖISEN VIESTIN TOIMITTAMISVELVOLLISUUS VANGILLE EDELLYTTÄISI LAINSÄÄ- DÄNNÖN TÄSMENTÄMISTÄ

MainaRI - kokonaisturvallisuuden arviointi- ja kehittämismenetelmä työhyvinvoinnin edistämiseksi

LUONTO- JA ELÄMYSTOIMINTA TUTKINTOTILAISUUDEN ARVIOINTILOMAKE

Oppilaitosten vastuu- opiskelijahuolto

Väkivallan uhka. Väkivallan uhka

vaikuttavuutta. Osaavaa työ- ja työhönvalmennusta hankkeen

Kupiainen Niina Ympäristöterveydenhuollon yhteinen valtakunnallinen valvontaohjelma vuosille

Kriisin psykososiaaliset

9.12 Terveystieto. Espoon kaupungin opetussuunnitelmalinjaukset VUOSILUOKAT lk

Miksi verkoissakin pitää tiedustella? Vanajanlinna, Poliisijohtaja Petri Knape

Luottamus on tekoja Elämä on suloista ja haikeaa, kun pitkin maailmaa se meitä kuljettaa

Ympäristöön säilötty muisti auttaa selviytymään arjessa. Kouvolan seudun Muisti ry Dos. Erja Rappe

LAPSILÄHTÖISYYS RIKOSSEURAAMUSALALLA

Lapin sairaanhoitopiirin Asiakasraati

Vankilasta kotiin vai kavereille. Minttu Rautio Erityisohjaaja Ylitornion vankila

Unohtuuko hiljainen asiakas?

VANGIN TOIMINTAAN SIJOITTAMINEN JA SELLIN ULKOPUOLINEN AIKA

YHTEINEN TYÖPAIKKA, aliurakointi ja ketjutus Kansainvälinen työturvallisuuspäivä

Turvallisuus- ja kemikaalivirasto (Tukes) Katri Sihvola EU:n henkilönsuojainasetus. Markkinavalvonnan toimintaperiaatteet

YHDYSKUNTASEURAAMUKSET. Tiina Vogt-Airaksinen, erityisasiantuntija

Vankilaopetusta verkossa -hanke

Vankilaopetuksen nykytila ja haasteet Vankilaopetuspäivät Kati Sunimento Rise/Keha

Väkivallan uhkaa hallittava

Asunnottomina vankilasta. vapautuvat vantaalaiset

Kauppakeskusten riskienhallinta verkostojohtamisen näkökulmasta

Vanhustyön vastuunkantajat kongressi Finlandia-talo

EK-ARTU hanke ja yhteistyökumppanit: Kolmannen sektorin tapaaminen Kotkassa ma

MEDIA- JA VERKKO-OHJAUS TUTKINTOTILAISUUDEN ARVIOINTILOMAKE

Sosiaalihuollon ja kuntoutuksen uudistukset työllistymistä tukemassa. Kuntamarkkinat: Työllisyysseminaari Ellen Vogt

Hallituksen esitys eduskunnalle yhdistelmärangaistusta koskevaksi lainsäädännöksi

Amoral-hanke. - Kunniaan liittyvien konfliktien tapauskissa -vanhemmuutta tukien -

VALIOKUNNAN KANNANOTOT

Nimi ovessa hanke Verkostotapaamisen muistio

Esityksen sisältö. Seksuaalirikoksesta tuomittujen kuntoutus osana rangaistuksen täytäntöönpanoa

Työturvallisuus osaksi ammattitaitoa ja työyhteisön toimintaa

Huumeiden käyttäjien rikosoikeudellinen kontrolli

Koulutuksen merkitys Rikosseuraamuslaitoksen strategiassa

Asunnottomana työelämässä. Miten asunnottomuus liittyy työ- ja toimintakykyyn? Mariitta vaara

Monitoimijaisuus ja arviointi Rikosseuraamuslaitoksessa. yhtymäkohtia LAPEEn

Eduskunnan lakivaliokunnalle

Länsi-Suomen rikosseuraamusalueen aluekeskuksen vapauttamisyksikön perustaminen Tampereelle syksyllä 2011 Reijo Kypärä 13.5.

Toimintaohje väkivaltatilanteiden varalle Pyhtään kunnassa

SIVISTYSTOIMEN TURVALLISUUSKANSIO

PÄIHDETYÖ HELSINGIN VANKILASSA Hev päihdetyö

LÄHISUHDEVÄKIVALTA JA ERO; VAIKUTUS LAPSIIN JA VANHEMMUUTEEN Koulutustilaisuus sosiaalialan ammattilaisille

Tietosuoja-asetuksen (GDPR) vaatimusten käyttöönotto

HE 89/2007 vp. Esityksessä ehdotetaan muutettavaksi Rikosseuraamusalan suoritteiden ja laitosmyynnin tuot-

Muutoksesta voimaa Jari Stenvall Professori Johtamiskorkeakoulu Tampereen yliopisto

Sosiaali- ja terveysalan lupa- ja valvontavirasto (Valvira) antoi asiassa lausunnon (liitteenä).

Työturvallisuutta perehdyttämällä

TIETOTURVALLISUUDEN UUDET ULOTTOVUUDET TOIMITILOISSA

SALON SEUDUN KOULUTUSKUNTAYHTYMÄN SISÄISEN VALVONNAN JA RISKIENHALLINNAN PERUSTEET

Ikääntyneiden fyysinen toimintakyky ja turvallisuuden tunne Ilkka Väänänen. Lahden tiedepäivä Fellmannia, Lahti


Sujuvat siirtymät Keuda- Etelä-Suomen rikosseuraamusalue

Rise Jyväskylän kampus

Transkriptio:

Turvallisuus vankilassa ja vankilaopetuksessa

Turvallisuus vankilassa on kaikessa toiminnassa mukana oleva tekijä. Turvallisuus on samalla myös vaade jonka vaarantuminen aiheuttaa rajoituksia. Perusteet: VL 1:3, Vankeus on pantava täytäntöön siten, että täytäntöönpano on turvallista yhteiskunnalle, henkilökunnalle ja vangeille. Työturvallisuuslaki 5:27 Työssä, johon liittyy ilmeinen väkivallan uhka, työ ja työolosuhteet on järjestettävä siten, että väkivallan uhka ja väkivaltatilanteet ehkäistään mahdollisuuksien mukaan ennakolta. Tällöin työpaikalla on oltava väkivallan torjumiseen tai rajoittamiseen tarvittavat asianmukaiset turvallisuusjärjestelyt tai -laitteet sekä mahdollisuus avun hälyttämiseen.

Miten vankilan turvallisuus toteutetaan? Valvonnalla Ennakoinnilla Työtavoilla Rakenteellisilla ratkaisuilla Henkilökunnan ammattitaidolla Ammatillisuudella Tiedonkululla Turvallisuuden toteuttaminen kuuluu kaikille

Turvallisuus eri toimijoiden kannalta Vartijan (valvonnan) kannalta: Toiminnan tukeminen Velvoite toiminnan toteutumisesta ilman turvallisuusuhkia Vastuu riskien poistamisesta turvallisesti Vastuu toisten turvallisuuden takaamisesta Jatkuva arviointi Vaara-arviointi Vaaratilanteen ratkaiseminen Laitoksen järjestyssäännön ja muiden normien toteutumisen valvonta

Turvallisuus eri toimijoiden kannalta Vartijan (valvonnan) kannalta: Sellainen toiminta jonka sisältöä tai siinä toimijoita ei tunneta muodostuu uhaksi Toiminnan työtavat tai sisältö jotka saattavat aiheuttaa turvallisuuden vaarantumista

Muut Turvallisuus eri toimijoiden kannalta Toiminnan tuloksellinen toteuttaminen tavoitteiden mukaan Työskentely fyysisen turvallisuuden toteuttavissa olosuhteissa Työskentely psyykkisen turvallisuuden toteuttavissa olosuhteissa Oman ammatti-identiteetin sopeuttaminen vankilaan Ristiriitojen minimointi

Turvallisuus eri toimijoiden kannalta Vangit VL 1:2 Vankeuden täytäntöönpanon tavoitteena on lisätä vangin valmiuksia rikoksettomaan elämäntapaan edistämällä vangin elämänhallintaa ja sijoittumista yhteiskuntaan sekä estää rikosten tekeminen rangaistusaikana. VL 1:3 Vankeus on pantava täytäntöön siten, että täytäntöönpano on turvallista yhteiskunnalle, henkilökunnalle ja vangeille. Näitä vankien oikeuksia uhkaavat toiset vangit sekä vankiloiden ulkopuolelta rikolliset. Vankilassa vankiin kohdistuvat turvallisuusuhat, työtapaturmia lukuun ottamatta, tulevat toisilta vangeilta

Turvallisuus eri toimijoiden kannalta Vangit jatkuu Toiminnan tulee olla tavoitteellista Toiminnan tulee olla haastavaa Tavoitteet tulisi olla saavutettavissa

Miten toteutetaan hyvät ja turvalliset työskentely olosuhteet vankilassa Vankilaan työhön tultaessa perehdytyksen on oltava riittävä. Perehdytyksestä on vastuussa vankilan lisäksi myös työnantaja. Vähintään on tiedettävä miten toimin kriisitilanteessa Valvonta on aina läsnä Valvonta on osa toimintaa Tiedonvaihdon on tapahduttava paikallisesti sen on oltava jatkuvaa ja reaaliaikaista Puuttumiskynnyksen on oltava riittävän alhainen ja se on oltava kaikilla tiedossa Toiminnan jatkuva arviointi jossa on myös mukana valvonta

Miten toteutetaan hyvät ja turvalliset työskentely olosuhteet vankilassa Häirinnästä, painostuksesta, peloista, pienistä asioista pitää voida puhua ilman pelkoa epäonnistumisen leimasta. Tulee varautua myös uhan toteutumiseen.

Lopuksi Itsensä haastaminen opiskellen, oppien ja siinä onnistuen on paras tapa muuttaa elämäänsä.