Työsuojeluvaalit 2017

Samankaltaiset tiedostot
KYSELY TYÖSUOJELUTOIMINNASTA 2008

KAJAANIN KAUPUNKI 1/5. Kajaanin kaupunki ja kaupungin työntekijöitä ja viranhaltijoita edustavat henkilöstöjärjestöt.

Hyvinvointia työstä. Esimerkki 1

Kokonaisvaltainen turvallisuuden hallinta työpaikoilla

Työturvallisuus ja työsuojelu. Sari Anetjärvi lakimiesasessori

TYÖSUOJELU JA YHTEISTOIMINTA. Sari Anetjärvi

Työsuojelun toimintaohjelma Saarijärven kaupunki

Teollisuuden työturvallisuuden iltapäivä Kajaani Lakimies Keijo Putkonen EK Oulu

Työsuojeluhenkilöt ja heidän tehtävänsä

1 (6) KUNNALLISEN ALAN TYÖSUOJELUN YHTEISTOIMINTASOPIMUS. 1 Sopimuksen soveltamisala

1 Työsuojelun yhteistoiminnan tarkoitus

Seinäjoen ammattikorkeakoulun työsuojelu- ja turvallisuusorganisaatio. SeAMKin johtoryhmän hyväksymä

Työsuojelun yhteistoiminta työpaikalla

Varhaiskasvatuksen opintopäivä Kaija Ojanperä Työympäristöasiantuntija

Yhteisiä asioitahan ne työsuojeluasiat ovat! Työsuojeluvaltuutettujen ja varavaltuutettujen vaalit järjestetään määrävälein työpaikoilla

Yhteistoiminta työsuojeluvaltuutetun ja luottamismiehen näkökulmista. Urpo Hyttinen Työympäristötoimitsija

AMMATTILIITTO PRON LUOTTAMUSHENKILÖKOULUTUKSET 2019

SUONENJOEN KAUPUNKI, TYÖSUOJELUN TOIMINTAOHJELMA

Paikallinen sopimus työsuojelun yhteistoiminnasta Pohjois-Karjalan koulutuskuntayhtymässä

Ammattiliitto Pron jäsenedut

AMMATTILIITTO PRO ry Koulutuskalenteri 2017 Sivu 1 (5) VIESTINNÄN KESKUSLIITTO. Osallistumisoikeus ay-koulutukseen: työehtosopimus 12 Luku 5

Valtion työsuojelun yhteistoimintasopimus. Työsuojelun ajankohtaispäivä Yhteinen koulutuskiertue, kevät 2008

Lakimiesasessori Sari Anetjärvi YHTEISTOIMINTA

Osallistumisoikeus ay-koulutukseen: työehtosopimus 12 Luku 5

YHTEISTOIMINNAN TOIMINTAPERIAATTEET

Isojoen työsuojelun toimintaohjelma

Koulutus on tarkoitettu henkilöstönedustajalle (lm ja tsv) ja varahenkilölle.

Yhteistoiminnasta AKOL aktiiviristeily

SUOMUSSALMEN KUNNAN TYÖSUOJELUN TOIMINTAOHJELMA

SAIRAUSPOISSAOLOJEN HALLINTA

Yksityisen sosiaalialan palkallisiksi hyväksymät kurssit vuodelle 2015

Back to the work future Ongelmanratkaisupaja: Korvaava työ. Iris Schiewek ja Taru Reinikainen

YHL:n koulutukset henkilöstön edustajille vuonna 2019

Työmaakohtainen perehdyttäminen rakennustyömaalla

RAASEPORIN KAUPUNGIN TYÖSUOJELUN YHTEISTOIMINTASOPIMUS AJANJAKSOKSI

Johtoryhmä Työsuojelutoimikunta Yhteistyötoimikunta Henkilöstöjaosto

Yrityksille tietoa TTT-asioista

Eini Hyttinen, ylitarkastaja Itä-Suomen aluehallintovirasto, työsuojelun vastuualue

Työnantajan tuen piiriin kuuluva koulutus vuonna JHL

Paikallinen sopimus työsuojelun yhteistoiminnasta Pohjois-Karjalan koulutuskuntayhtymässä

Luottamusmiesten perusopinnot 1 ja

1. Yhteistoimintalain mukainen yhteistoiminta

TYÖSUOJELUN TOIMINTAOHJELMA

Työnantajan tuen piiriin kuuluva koulutus vuonna JHL

Mitä tarkoittaa kilpailukykysopimus?

Korvaava työ kemian aloilla

Helsingin kaupungin työsuojeluvaaliohje

Työnantajan tuen piiriin kuuluva koulutus vuonna JHL

Specia - asiantuntijat ja ylemmät toimihenkilöt ry Et ole yksin päivä Asiantuntijan ja esimiehen työhyvinvointi normien näkökulmasta Riina

Uudet toimijat remmiin. Timo Suurnäkki Hannu Tamminen Kuopio

Kuka on vastuussa sisäilmaongelmista?

Työnantajan ja työntekijöiden yhteistoiminta sisäilmaongelmien käsittelyssä

SOPIMUS YHTEISTOIMINNASTA JA TYÖSUOJELUN YHTEISTOIMINNASTA

Prolainen vaihtoehto. Ammattiliitto Pron vaihtoehto hallituksen omatoimisen työnhaun mallille

Työkyvyn edellytyksistä huolehtiminen on osa hyvää johtamista

JUANKOSKEN KAUPUNGIN TYÖSUOJELUN TOIMINTAOHJELMA VUOSILLE

Työsuojeluvaalit teollisuuden ja palvelualojen työpaikoilla

Lounais-Suomen alueellinen turvallisuusfoorumi

PAPERILIITON TYÖSUOJELUVAALIOHJE

Länsi- ja Sisä-Suomen aluehallintovirasto, Työsuojelun vastuualue

Työsuojelun toimintaohjelma

Työsuojeluvaalit teollisuuden ja palvelualojen työpaikoilla

YHTEISTOIMINNAN JA TYÖSUOJELUN JÄRJESTÄMINEN ITÄ-SAVON KOULUTUSKUNTAYHTYMÄSSÄ ALKAEN

Työsuojelutoiminta työpaikalla

Työturvallisuutta perehdyttämällä

TYÖNTEKIJÄN EDUSTAJAT TYÖPAIKALLA. KUVAAJA: EEVA ANUNDI Mitä hyötyä heistä on?

Ennakoiva työturvallisuuskulttuuri psykososiaalisen kuormituksen valvonnan näkökulmasta

SAVITAIPALEEN KUNNAN TYÖSUOJELUN TOIMINTAOHJELMA VUODELLE Työsuojelupäällikkö Virpi Kallio

Työhyvinvointia työpaikoille

Työturvallisuutta perehdyttämällä

KARKKILAN KAUPUNGIN YHTEISTOIMINTASOPIMUS

Perehdyttämisen uudet haasteet - Parempi työ

Pelastusalan työturvallisuuskoulutus

ELINKEINOELÄMÄN KESKUSLIITTO EK KURSSILUETTELO 1 SUOMEN AMMATTILIITTOJEN KESKUSJÄRJESTÖ SAK

Työsuojelun toimintaohjelma

TYÖTURVALLLISUUS OSANA TYÖHYVINVOINNIN JOHTAMISTA

Työpaikan keinot työkyvyn tukemisessa maatilalla

Fysioterapia työterveyshuollossa

ELINKEINOELÄMÄN KESKUSLIITTO EK KURSSILUETTELO 1 SUOMEN AMMATTILIITTOJEN KESKUSJÄRJESTÖ SAK

Valtakunnallinen kunta-alan työsuojelun valvontahanke vuosina

Tiedosta turvaa muuttaako tieto toimintaa

Sisältö: Tehtävät, rooli, asema, perustiedot työehtosopimuksesta, palkkausjärjestelmästä, työpaikkatoiminnasta ja paikallisista sopimuksista

Työpaikan työsuojeluyhteistoiminta

TYÖTERVEYSHUOLTO JA SEKSUAALISEN HÄIRINNÄN EHKÄISEMINEN SAK:LAISILLA TYÖPAIKOILLA

ELINKEINOELÄMÄN KESKUSLIITTO EK KURSSILUETTELO 1 SUOMEN AMMATTILIITTOJEN KESKUSJÄRJESTÖ SAK

Kuka on vastuussa sisäilmaongelmista? Kankaanpää

Henkinen työsuojelu Pelastuslaitoksissa

ELINKEINOELÄMÄN KESKUSLIITTO EK KURSSILUETTELO 1 (12) SUOMEN AMMATTILIITTOJEN KESKUSJÄRJESTÖ

Työhyvinvointi työterveyslääkärin näkökulmasta

YHTEISTYÖ TYÖKYVYN ARVIOINNISSA. Työkyvyn edistämisen tuki. Heli Leino Ylilääkäri Työterveyshuollon erikoislääkäri

1. Luottamusmieskurssit

KIRKON YHTEISTOIMINTASOPIMUS

KÄRSÄMÄEN KUNTA TYÖSUOJELUN TOIMINTAOHJELMA

TSN:n luottamusmiesten peruskoulutus ja neuvottelupäivät

2.1 Työsuojelun turvallisuudesta vastaavat henkilöt. Kunnanvirasto Juhani Kylämäkilä kunnanjohtaja

Yhteistoimintalainsäädännön uudistaminen

Työsuojeluvaalit Tee porukastasi vahvempi.

KOKEMUKSET OSASAIRAUSPÄIVÄRAHAN KÄYTÖSTÄ SAK:LAISILLA TYÖPAIKOILLA SAK:N LUOTTAMUSHENKILÖPANEELI TOUKOKUU 2013 N = 1100

Työturvallisuuskeskuksen Parempi työ kevätseminaari , Helsinki. Verkosta voimaa- ammattiliittona TTK:n toiminnassa

Työhyvinvointia työsuojelun yhteistoiminnalla

Transkriptio:

Työsuojeluvaalit 2017

Tee työpaikastasi vielä parempi - lähde ehdolle työsuojeluvaaleissa Työsuojeluvaltuutettu pääsee vaikuttamaan työpaikan työhyvinvointiin ja turvallisuuteen. Hän kehittää työympäristöä ja työyhteisöä yhteistyössä työnantajan ja muiden toimijoiden kanssa. Työsuojeluvaalit järjestetään 1.11. 31.12.2019, ellei toisin ole sovittu. Vaaleissa valitaan työsuojeluvaltuutettu ja kaksi varavaltuutettua. Yli 20 työntekijän työpaikoilla valitaan myös työsuojelutoimintakunta tai vastaava yhteistoimintaelin. Vaaliohjeet löytyvät Proplussasta tai proliitto.fi/tsv.

Työsuojeluvaltuutetun valinta Työpaikalla, jossa säännöllisesti työskentelee vähintään 10 työntekijää, työntekijöiden on valittava keskuudestaan työsuojeluvaltuutettu ja kaksi varavaltuutettua. Työpaikan toimihenkilöasemassa olevilla työntekijöillä on aina oikeus valita keskuudestaan oma työsuojeluvaltuutettu ja kaksi varavaltuutettua. Tätä oikeutta kannattaa käyttää. Työpaikalla voi siis olla yksi työsuojeluvaltuutettu (joko työntekijä- tai toimihenkilötehtävistä), joka edustaa koko henkilöstöä TAI kaksi työsuojeluvaltuutettua, työntekijöillä omansa ja toimihenkilöillä omansa sekä kummallakin kaksi varavaltuutettua.

Työsuojeluvaltuutetun oikeudet Toimintaoikeudet ja velvollisuudet on kirjattu Lakiin työsuojelun valvonnasta ja työpaikan työsuojeluyhteistoiminnasta, työehtosopimuksiin ja paikallisiin sopimuksiin. Useimpien Pron työehtosopimuksien lähtökohta on, että valtuutetun tulee saada käyttää riittävästi työaikaa työsuojelutehtävien hoitamiseen. Lain mukaan minimi on 4 tuntia neljän viikon aikana. Työsuojeluvaltuutetun korvaukset perustuvat työehtosopimuksiin. Koulutusoikeus lain ja liittojen koulutussopimusten mukaisesti.

Liitto kouluttaa: Työsuojeluvaltuutettujen infopäivä (1 pv) Henkilökohtainen perehdytys tehtävään Luottamushenkilöiden peruskurssi 1. jakso (3 pv) Työsuojeluvaltuutettujen peruskurssi (3+3 pv) Luottamushenkilö työhyvinvoinnin kehittäjänä (2 pv) Tasa-arvo- ja yhdenvertaisuussuunnittelu (2pv)

Liitto auttaa ja tukee: Työsuhde- ja virkaehtoneuvonta Aluetoimistojen asiamiehet Sopimusalavastaavat Sopimusalakohtaiset luottamushenkilöseminaarit Liiton asiantuntijat (esim. työympäristö, tasa-arvo, sosiaaliturva jne.) Sähköiset luottamushenkilökirjeet Proplus

31 Työsuojeluvaltuutetun tehtävät Edustaa työpaikan työntekijöitä käsiteltäessä seuraavia asioita yhteistoiminnassa työnantajan kanssa ja suhteessa työsuojeluviranomaisiin: 26 Yhteistoiminnassa käsiteltävät asiat 1. työntekijän turvallisuuteen ja terveyteen välittömästi vaikuttavat asiat ja niitä koskevat muutokset 2. periaatteet ja tapa, joiden mukaan työpaikan vaarat ja haitat selvitetään sekä edellä tarkoitetussa selvityksessä ja työterveyshuollon tekemässä työpaikkaselvityksessä esille tulleet työntekijöiden turvallisuuteen ja terveyteen yleisesti vaikuttavat seikat 3. työkykyä ylläpitävään toimintaan liittyvät ja muut työntekijöiden turvallisuuteen ja terveyteen vaikuttavat kehittämistavoitteet ja -ohjelmat 4. työntekijöiden turvallisuuteen, terveyteen ja työkykyyn vaikuttavat työn järjestelyyn ja mitoitukseen sekä niiden olennaisiin muutoksiin liittyvät asiat Laki työsuojelun valvonnasta ja työpaikan työsuojeluyhteistoiminnasta

31 Työsuojeluvaltuutetun tehtävät 5. laissa tarkoitetun työtekijöille annettavan opetuksen, ohjauksen ja perehdyttämisen tarve ja järjestelyt 6. työhön, työympäristöön ja työyhteisön tilaan liittyvät, työn turvallisuutta ja terveellisyyttä kuvaavat tilasto- ja muut seurantatiedot 7. edellä mainittujen asioiden toteutumisen ja vaikutusten seuranta Edellä mainittuja asioita on käsiteltävä niiden valmistelu- ja toteuttamisaikataulu huomioon ottaen yhteistoiminnan tavoitteiden kannalta riittävän ajoissa. Laki työsuojelun valvonnasta ja työpaikan työsuojeluyhteistoiminnasta

31 Työsuojeluvaltuutetun tehtäviä ovat lisäksi Perehtyä työpaikan työympäristöön ja työyhteisön tilaan liittyviin työntekijöiden turvallisuuteen ja terveyteen vaikuttaviin asioihin sekä työsuojelusäännöksiin Osallistua työsuojelua koskeviin tarkastuksiin ja tutkimuksiin Kiinnittää edustamiensa työntekijöiden huomiota työn turvallisuutta ja terveellisyyttä edistäviin seikkoihin Laki työsuojelun valvonnasta ja työpaikan työsuojeluyhteistoiminnasta

Lähde mukaan merkitykselliseen työhön.

Nähdään verkossa! & proliitto.fi @proliitto @ammattiliittopro proplus.fi prostoori.fi protv.fi Ammattiliitto Pro Ammattiliitto Pro @proliitto1 Ammattiliitto Pro