EXP2 SOSIAALINEN TILINPITO

Samankaltaiset tiedostot
EXP2 SOSIAALINEN TILINPITO

Haastavat ryhmät vapaaehtoistyössä Nuoret aikuiset päihdekuntoutujat. YAD Youth Against Drugs ry / EXP2 -hanke

Alkupiiri (5 min) Lämmittely (10 min) Liikkuvuus/Venyttely (5-10min) Kts. Kuntotekijät, liikkuvuus

Työvoima Palvelussuhdelajeittain %-jakautumat

Kokemusasiantuntijatoiminta lastensuojelun kehittämisessä - kyselyn tuloksia. Lastensuojelun kehittäjäverkoston tapaaminen 31.1.

KiVa-koulu Lovisanejdens högstadiumissa vuosiluokka 7 + tukioppilaat

TÄYDENNYSKOULUTUKSELLA / OSAAMISEN KEHITTÄMISELLÄ HALTUUN. Kehittämiskonsultti Mia Koskinen Sosv/Hake/Kehi/Koulutusyksikkö

ELÄMÄSI PARAS VIIKKO? Prometheus-leirit kesällä 2018

Seurakehittäjien osaamisohjelma. Infotilaisuus 8.5.

Työllisyyssetelillä työllistyneet ja kuntalisät yhdistyksille v (FPM ) Myönnetyt työllisyyssetelit/kuukausi

Kuntalisät yhdistyksille v. 2017: tilanne Sotainvalidien veljesliitto, 300 /kk, 12 kk Sotainvalidien veljesliitto, 300 /kk, 1 kk Yhteensä

Kuntalisät yhdistyksille v. 2017: tilanne Sotainvalidien veljesliitto, 300 /kk, 12 kk Sotainvalidien veljesliitto, 300 /kk, 1 kk Yhteensä

Toimintasuunnitelma vuodelle 2015

KOULUMATKATUKI TAMMIKUUSSA 2003

MIPA-miniseminaari Päihde- ja mielenterveysjärjestöt hyvinvoinnin tukena

Tavoitteiden seurannan mittarit kerhojen kävijämäärät

Keski-Suomen perhekeskustoiminnan pelikirja

ELÄMÄSI PARAS VIIKKO? Prometheus-leirit kesällä 2018

KJY:n verkostot Verkostojen puheenjohtajat

AKTIIVISESTI KOTONA 2

Kuntalisät yhdistyksille v. 2015: Turengin omakotiyhdistys ry, 200 /kk, 12 kuukautta Sotainvalidien veljesliitto, 300 /kk, 12 kuukautta

vs. Kehittämisylihoitaja Pekka Makkonen Kokemusasiantuntija Veikko Markkula , Lehmusvalkama

Tolokkua elämää elämänhallinnan eväitä työpajanuorille

1. Mihin Tyttöjen Talon toimintoihin olet Isosiskona osallistunut? 2. Mitä ilonaiheita Isosiskona toimiminen on herättänyt sinussa?

Iisalmen kaupunki Sivistyspalvelukeskus Varhaiskasvatus ESIOPETUKSEN LUKUVUOSISUUNNITELMA. Lukuvuosi - Yksikkö. Esiopetusryhmän nimi

Mitä eriarvioistumiselle yhteiskunnassa on tehtävissä? Nuorten reseptit & UP2US

SUJUVALLE POLULLE AMMATILLISESSA KOULUTUKSESSA

Kokemuksia perhehoidosta. Kuudes tapaaminen. Kouluttajakansio KeVa - perhehoidon valmennus

SASTAMALAN PERHEPALVELU- VERKOSTO = PERHEKESKUS

Ikääntyvien omaisten työpaja - toimintamalli

Häme työllisyyskatsaus v. 2015: Janakkala tilanne kuukauden lopussa Tammi Helmi Maalis Huhti Touko

TAMMIKUU 2017 VIIKKO 1

ILOA ELÄMÄÄN - TULE VAPAAEHTOISEKSI!

JHL 240 yhdistyksen toimintasuunnitelma toimintavuosi

MIPA. Päihde- ja mielenterveysjärjestöjen. a-klinikka.fi/mipa

Helsingin sosiaali- ja terveysviraston henkilöstö JHL 015 ry:n toimintasuunnitelma vuodelle Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

minä#yritys Yrittäjävalmennuksen työkirja Start

Ehkäisevän päihdetyön hanke Loppuseminaari Janne Takala, projektikoordinaattori A klinikkasäätiö Lasinen lapsuus

Liiku ja Muista vapaaehtoisista tukea muistiasiakkaan liikuntapolkuun

Kokemusasiantuntijuuden ABC

Tiedonsiirron ja nivelvaihetiimin vuosikello. Aika Sisältö Kohderyhmä Vastuutaho Nivelvaihetiimin toimenpiteet ja vastuu/-t

Kulttuuriluotsi ja -kaveritoimintaa Suomessa. Hanne Laitinen, Pilvi Nissilä & Marko Nousiainen

Vapaaehtoisuus, vertaisuus ja kokemusasiantuntijuus päihde - ja mielenterveysjärjestöissä. Päivi Rissanen Helsinki

Lisäksi vastaajat saivat antaa vapaamuotoisesti muutos- ja kehitysehdotuksia ja muuta palautetta SOS-lapsikylille ja SOS-Lapsikylän nuorisokodille.

Jyväskylän julkisten ja hyvinvointialojen ammattilaiset JHL ry 103 Toimintasuunnitelma Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL

Suunnitelmasta ei kannata tehdä liian raskasta ja hankalaa. Toimiva toimintasuunnitelma on yhdistyksen työskentelyä helpottava työkalu.

Lapsiystävällinen maakunta pilotti Uusimaa

KIRJASTO- JA TIETOPALVELUALAN AMMATILLISET ERIKOISTUMIS- OPINNOT (60 op)

VUOSIKELLOT Hyväksytty ohjausryhmässä

Liite 1. Nuorisotoimi 2015

Kainuun ja Pohjois-Pohjanmaan ekirjasto. YKN Lahti Heidi Karhu

SOSIAALI-, TERVEYS- ja LIIKUNTA-ALAN KOULUTUS TYÖELÄMÄN ARVIOIJILLE. syksy 2015 ja kevät 2016

Yhdistyslaturin kysely 2019

Työttömyysaste, työttömät työnhakijat ja avoimet työpaikat - Arbetslöshetstalet, arbetslösa arbetssökande och lediga arbetsplatser UUSIMAA - NYLAND

,6 % 44,6 % 0,0 % 20,0 % 40,0 % 60,0 % 80,0 % 100,0 % Kaikki (KA:3.18, Hajonta:2.43) (Vastauksia:606)

Valttien palaute. Väliraportti AKSELI MAKKONEN

Toimintasuunnitelma vuodelle 2016

Maakunnallisten nuorisovaltuustojen perustamis- ja kehittämishanke. Ainomaija Rajoo

TAMMIKUU 2016 VIIKKO 1

Päihde- ja mielenterveysjärjestöjen yhteistyö - tarve, haasteet ja mahdollisuudet. M/S Soste-risteily Tutkija Sari Jurvansuu/EHYT ry

MLL. Tukioppilastoiminta

1009/2017. Huonelämpötilan hallinnan suunnittelussa käytettävät säätiedot

PALAUTEKYSELY RYHMÄN PÄÄTYTTYÄ

Irti Huumeista ry / Anne Salovaara- Kero

Kysely Etelä-Karjalan ja Kymenlaakson järjestöille 2015 Saimaan ammattikorkeakoulu Sanna-Leena Mikkonen

Työn tuki malli työhön paluun tukena. Silta työhön projekti ESR, STM

Klaarin kehittämishanke

Järjestöjen laaja-alainen toiminta päihdetyössä

Perhekeskus kevätseminaari Marjatta Kekkonen. Erityisasiantuntija Lasten, nuorten ja perheiden palvelut yksikkö, THL

Ohjaajakoulutus ENORSSI-SEMINAARI ROVANIEMI VS. SAVONLINNA JA TAVOITTEET VS. TOTEUTUS

PETRA-PROJEKTI TOIMINTASUUNNITELMA 2014

puheenjohtaja /sihteeri Kevätkokous Päätösten vahvistaminen hallitus maalis-huhtikuu 300 yhdistyksen jäsenet

Tavoitteena on luoda mahdollisimman hyvät yhteiskunnalliset edellytykset ja olosuhteet vapaaehtoistoiminnalle.

ALVA - Oulun Eteläisen ALUEEN VAPAAEHTOISTOIMINNAN KEHITTÄMINEN JA KOORDINOINTI

Yhteinen kaupunki hyvinvointia taiteesta Lapin ammattikorkeakoulu, Lapin yliopisto, Kemin kaupunki ja Lappia

VASTAANOTTOKESKUSTEN ASIAKASPALAUTTEEN YHTEENVETO

KOLMAS JAKSO: ARVIOINTI JA TOTEUTUKSEN JATKUMINEN kevät 2011 lomake 4

TURUN JYRYN TOIMINTA- JA TALOUSSUUNNITELMA 2015

Yhteisen arvioinnin loppuraportti

PALAUTEKYSELY RYHMÄN PÄÄTYTTYÄ

MAHIS Koulutus ohjaajille Tuki nuorten projekteille MAHIS ELÄMÄ HALTUUN, UNELMAT TOTEEN

Ykkösklubi on vuotiaille tyypin 1 diabetesta sairastaville nuorille suunnattua ryhmätoimintaa.

Perusopetuksen laatukriteerityö Jyväskylässä. Perusopetuksen laatukriteerityö-seminaari Jyväskylä Tarja Tuomainen

Järjestötapaaminen -toimintamalli

Lähemmäs. Marjo Lavikainen

Nuoret aikuiset, päihteet ja ehkäisevä päihdetyö -tutkimus

Tanja Saarenpää Pro gradu-tutkielma Lapin yliopisto, sosiaalityön laitos Syksy 2012

TYÖPAJA: LASTENSUOJELUN PERHETYÖ VANKKURI VANHEMMAN KANSSA RINNALLA KULKIEN

Päihde- ja mielenterveysjärjestöjen yhteistyö - tarve, haasteet ja mahdollisuudet. M/S Soste-risteily Tutkija Sari Jurvansuu/EHYT ry

KUOPIO, TAMMIKUU 2013 PÄIVÄ AIKA TAPAHTUMA VAST.HLÖ PUHELIN Keskiviikko Klo

Välittämistä ja konkretiaa Nuorten ja ammattilaisten kohtaamisia koulutuksen ja työelämän rajapinnoilla. Laura Halonen & Elina Nurmikari

Kehittäjäasiakastoiminta

Yhteisen arvioinnin loppuraportti. Ikäihmisten perhehoidon valmennus

VUOSIKELLOT

Yhdessä enemmän. Ei jätetä ketään yksin.

Koulutustoimikunnan suunnitelma kaudelle

Ruoan ympärille kokoontuminen on paras tapa lisätä yhteisöllisyyttä

Kustannusvaikuttavuuden vertaissparraus. Luonnos toimintamalliksi

Asiakasvalikointi. Tiedotuskanavien vahvistaminen

Transkriptio:

EXP2 SOSIAALINEN TILINPITO 100 YAD toteuttaa laadukasta kokemusasiantuntijuuteen perustuvaa ehkäisevää huumetyötä 101 Toiminnan perustana hyvinvoivat vapaaehtoiset 10101 Jalostamon läpikäyneillä on valmius tehdä huumekasvatuskeikkoja 10102 Gurustamossa koulutetuilla on valmiudet vastata päihdekasvatuskeikan laadusta, ryhmänohjauksesta ja kokemusasiantuntijasta 10103 Vapaaehtoisille tarjotaan mahdollisuuksia kehittymiseen ja hyvinvointiin 10104 Vapaaehtoiset osallistuvat toiminnan kehittämiseen 10105 Kuvia 102 Kokemustoiminta on keskeinen osa YAD:ia 10201 Vuosikello 10202 Kokemustoiminnan jatkumiselle tarvittavat resurssit on laskettu ja varmistettu 103 Yhä useampi nuori on päässyt osallistumaan laadukkaaseen huumekasvatukseen 10301 Keikkojen ja kohdattujen nuorten määrä 10302 Nuoret ovat pohtineet omaa ja läheistensä päihteiden käyttöä 10303 Nuoret kokivat turvalliseksi osallistua huumekeskusteluun 10304 Nuorten ymmärrys huumeiden käytöstä ja käyttäjistä lisääntyi 200 Muutkin hyötyvät YAD:n kokemustoiminnasta ehkäisevässä huumetyössä 201 EXPA-hankkeessa kehitettyjä koulutus-, päihdekasvatus ja vapaaehtoisten tuen malleja tarjotaan muille toimijoille eri paikkakunnilla 20101 Tiedotetaan mahdollisuudesta toimijoita 20102 Pilotissa kehitetään yhteistyömallia 20103 Koulutetaan kokemusasiantuntijoita yhdessä muilla paikkakunnilla 20104 Toimijat kokevat hyötyvänsä yhteistyöstä 203 Verkostoyhteistyö

20301 Lisätään kokemustoiminnan arvostusta ja käyttöä yhteistyössä muiden kanssa 300 YAD kouluttaa opiskelijoita ja ammattilaisia kohtaamaan entisiä ja nykyisiä huumeidenkäyttäjiä 301 YAD:lla on käytössään testattu malli toteuttaa koulutuksia 30101 Koulutusten ja koulutettujen määrä 30102 Koulutuksen rakenne 302 Koulutuksen käyneet saavat valmiuksia entisten ja nykyisten käyttäjien kohtaamistyöhön 30101 Koulutus vastaa koulutettavien ja kokemusasiantuntijoiden kokemaan tarpeeseen 30102 Koulutuksen käyneet ymmärtävät paremmin käyttäjien elämismaailmoja 30103 Koulutuksen käyneet kokevat käyttäjien kohtaamisen helpommaksi 100 YAD toteuttaa laadukasta kokemusasiantuntijuuteen perustuvaa ehkäisevää huumetyötä Nuorille vedettyjä huumekasvatuskeskusteluja Rännejä 30 (20) Kohdattuja nuoria 300 (237) Gurut hoitavat pääosan keikoista Ulkopaikkakuntien perehdytyksiä 2 (1) Yht. 15 koulutettua kokemusasiantuntijaa (9) Minimoida työntekijöiden tarve tulevaisuudessa (Todettiin, että työntekijälle on tarve myös tulevaisuudessa, ilman työntekijäresurssia vapaaehtoistyö muuttuisi liian kuormittavaksi)

Tunnettuvuuden lisääminen, niin ettei markkinointia (keikkojen tai k.a. takia) tarvita Kokemuskoulutuksia opiskelijoille/ ammattilaisille 100 opiskelijaa (+ammattilaiset) (373) Jatkaa perustoimintaa Jalostamo Gurustamo Leirit + muu hyvinvointitoiminta Loppuraportti 101 Toiminnan perusteena hyvinvoivat vapaaehtoiset 10101 Jalostamon läpikäyneillä on valmius tehdä huumekasvatuskeikkoja Vuonna 2017 hankkeessa koulutettiin Jalostamo -koulutuksessa 8 uutta kokemusasiantuntijaa Tampereella, joista aktiivisiksi jäi 4. Kaikki toimintaan koulutuksen jälkeen jääneet ovat tehneet huumekasvatuskeikkoja. Yksi lopetti toiminnassa kahden keikan jälkeen. Koulutettujen kokemusasiantuntijoiden määrä jäi tavoitteesta 8:lla henkilöllä. Emme ole onnistuneet löytämään tarpeeksi käyttötaustaisia, kokemusasiantuntijana toimimisesta kiinnostuneita alle 35 -vuotiaita käyttötaustaisia henkilöitä joiden kuntoutuminen ja elämäntilanne on sopivassa vaiheessa. Olemme jatkaneet ja lisänneet yhteistyötä toipuvien kanssa toimivien yksiköiden ja järjestöjen kanssa (mm. KRIS ry, A-Kilta, HDL, Avominne, Arttelin jäsenjärjestöt, Villa Hockey, Nauha ry) mutta tämä ei ole helpottanut uusien kokemusasiantuntijoiden löytämistä toimintaamme. Toisaalta, toiminnassamme mukana olevat vanhat sekä uudet kokemusasiantuntijat ovat hyvin aktiivisia ja sitoutuneita, eikä toiminnassa ole ns. vapaamatkustajia. Toimintamme laatu korvaa määrän ja tämä näkyy toteen siitä, että esimerkiksi ammattilaisille ja opiskelijoille suunnattujen koulutuksien tavoitemäärä on ylitetty runsaasti.

10102 Gurustamossa koulutetuilla on valmiudet vastata päihdekasvatuskeikan laadusta, ryhmänohjauksesta ja kokemusasiantuntijasta Gurustamo -koulutusta ei erikseen järjestetty vuonna 2017, vaan kokemusasiantuntijoille tarjottiin mahdollisuus kouluttautua ohjaamaan päihdekasvatuskeikkoja tarpeen mukaan. Kiinnostusta oli kuitenkin niukasti ja ammattilaisille suunnatut keikat olivat tänä vuonna nuorille suunnattuja koulutuksia suuremmassa roolissa. Gurustamo -koulutus on tarkoitus järjestää kiinnostuksen mukaan hankkeen viimeisen Jalostamo -koulutuksen yhteyteen alkuvuodella 2018. 10103 Vapaaehtoisille tarjotaan mahdollisuuksia kehittymiseen ja hyvinvointiin Vapaaehtoiset ovat toivoneet toiminnalta yhteisöllisyyttä sekä mielummin harvemmin suuremman budjetin virkistyksiä ja yhteisöllisiä tapaamisia, kuin paljon pieniä lounaita ja elokuvissakäyntejä. Työntekijöiden rooli vaapaehtoisten tukemisessa on tärkeä. Vuonna 2017 esimerkiksi Jyväskylän toimistolla opiskelee eräs kokemusasiantuntija oppisopimuksella nuoriso -ja vapaa-ajan ohjaajaksi. Virkistys- ja tukitoiminta Pvm Paikka Tarkoitus Osallistujat 3.-5..2.2017 Tallinna, Viro Virkistysviikonloppu 8 (2 työntekijää) 6.-7.5 2017 MAD:n toimisto/jkl EXP2 -kehittämispäivä 6 (3 työntekijää) 25.8.2017 Toimisto/TRE Tapaaminen ennen Portugalia 9 (3 työntekijää) 19.-27.9.2017 Portugali, Portimao Palkintoreissu keikoista 9 (3 työntekijää)

Jalostamo -koulutuksia järjestettiin Tampereella yksi kappale 26.8.2017, johon osallistui kuusi kiinnostunutta, joista yksi päätti koulutuksen jälkeen ettei jatka toistaiseksi ja kahden kokemusasiantuntijan koulutus hoidettiin muulla ajalla. Yhden koulutus jäi kesken. Vuonna 2017 koulutusta uudistettiin siten, että koulutukseen sisältyy yksi yhteinen päivä, jossa käydään läpi perusasiat ja Ränni -menetelmä ja koulutusta jatketaan yksilökoulutuksina, joissa käydään läpi ammattilaismenetelmä Toni ja tarjotaan yksilöohjausta tarpeen mukaan. 10104 Vapaaehtoiset osallistuvat toiminnan kehittämiseen Toiminnan kehittämistä on tehty kahdessa eri työpajassa, keväällä yhteisviikonlopussa sekä tapaamisessa ennen Portugalin matkaa. Kehittämisen alla ovat olleet Toni -menetelmän sisältö sekä kokemusasiantuntijuus YAD:lla. Kevään työpajassa pohdittiin hankkeen merkitystä, kehittämistä ja tulevaisuutta pienryhmissä sekä pohdittiin Toni -koulutuksen Opettelua elämäään -osion sisältöä, syksyn työpajassa käsiteltiin kokemusasiantuntijuustoiminnan arvoja, periaatteita ja yhteisön tuen merkitystä. Toimintaa suunnitellaan yhteisesti sosiaalisessa mediassa (Facebook) jossa kokemusasiantuntijat pääsevät vaikuttamaan yhteisten tapaamisten sisältöihin ja teemoihin. Kokemusasiantuntijat osallistuvat myös yleisesti YAD:n toiminnan kehittämiseen. He kouluttautuvat YAD:n peruskoulutuksissa (mm. infopiste) sekä vaikuttavat yhdistyksen linjauksiin YAD:n hallituksessa. Aktiivisia kokemusasiantuntijoita toimii yhteensä hankkeessa 17, joista Tampereella 9 ja Jyväskylässä 8.

10105 Kuvia Portugalissa auringonlaskuselfieitä! Krista ja Ville lähdössä kouluttamaan Jyväskylän yliopistolle

Ränni-menetelmä Pikkujoulujen piparitalkoita

Pikkujouluviikonlopun 2. päivän aamupuuro ja mindfullness Mama Bearissa Tampereella Äänekoskella pitämässä Toni -koulutusta nuorten työpajatyöntekijöille

201 Kokemusasiantuntijuustoiminta on keskeinen osa YAD:ia 10201 Vuosikello Joulukuu Pikkujoulut Tammikuu Helmikuu Viron matka Maaliskuu Marraskuu Huhtikuu Lokakuu Yhteistapa aminen/jk L Syyskuu Toukokuu Portugalin matka Elokuu Jalostamo Heinäkuu Kesäkuu Kesäleiri

10202 Kokemustoiminnan jatkumiselle tarvittavat resurssit on laskettu ja varmistettu Vuodelle 2018 hanketta on jäljellä kolme kuukautta. Hankkeelle haettiin jatkoa syksyllä 2017 ja STEA myönsi hankkeelle avustuksen. Exp3ert Kohtaava kokemusasiantuntijuus -hanke toimii 2018-2021. 103 Yhä useampi nuori on päässyt osallistumaan laadukkaaseen huumekasvatukseen Tavoitteet olivat: Päihdekasvatuskeikka Rännejä 30, joissa kohdattu 300 nuorta (toteutuma 20, kohdattuja nuoria 237) Gurut hoitavat pääosan keikoista (ei toteutunut täysin, sillä kokemusasiantuntijoiden kiinnostus kouluttautua Guruksi oli vähäistä ja puhtaasti kokemusasiantuntijaroolissa toimiminen koettiin mielekkäämmäksi.) 10301 Keikkojen ja kohdattujen nuorten määrä Vuoden 2017 tavoitteena oli, että Gurut (eli ohjaajiksi koulutetut kokemusasiantuntijat) tekevät suurimman osan keikoista ja työntekijöitä ei keikoille enää tarvittaisi. Vuoden aikana tehtiin 20 päihdekasvatuskäyntiä, joissa jokaisella oli mukana työntekijä tai oppisopimusopiskelija kokemusasiantuntijan työparina. Gurustamo -koulutusta ei vähäisen kiinnostuksen vuoksi järjestetty vuonna 2017 ja vuonna 2016 Guruja koulutettiin kaksi. Osaksi tämä johtui myös siitä, että kokeneemmat kokemusasiantuntijat eivät halua vastata päihdekasvatuksen ohjauksesta vaan kokevat mielekkäämmäksi pysyä kokemusasiantuntijan roolissa. Myös työntekijät kokevat käynneille osallistumisen niin mielekkäänä, eivätkä siten halua jättäytyä niiltä pois.

10302 Nuoret ovat pohtineet omaa ja läheisensä päihteiden käyttöä kavereideni tai muiden nuorten kanssa 85,7 % vanhempieni tai sukulaisteni kanssa 32,1 % Jonkun muun kanssa. Kenen? 7,1 % 0,0 % 20,0 % 40,0 % 60,0 % 80,0 % 100,0 % Kaikki (KA:1.37, Hajonta:0.59) (Vastauksia:28)

10303 Nuoret kokivat turvalliseksi osallistua huumekeskusteluun 100,0 % 80,0 % mielipiteitäni (0=ei lainkaan 10=täysin) 60,0 % 40,0 % 20,0 % 0,0 % 17,8 % 20,0 % 22,2 % 13,3 % 4,4 % 6,7 % 6,7 % 6,7 % 0,0 % 0,0 % 2,2 % 0.00 1.00 2.00 3.00 4.00 5.00 6.00 7.00 8.00 9.00 10.00 Kaikki (KA:7.4, Hajonta:2.57) (Vastauksia:45) 10304 Nuorten ymmärrys huumeiden käytöstä ja käyttäjistä lisääntyi Sain tietoa käytön haittavaikutuksilta suojaavista sekä 6,6 Sain tietoa erilaisista käyttäjistä 7,2 Ymmärrän paremmin ihmisten syitä käyttää huumeita 6,3 Jokin kosketti minua tai pystyin samaistumaan johonkin 5,2 Nuorten palautekyselyn väittämiä: Kaikki osallistujat otettiin vastaan tasa-arvoisina Minun oli helppo osallistua keskusteluun ja kertoa omia Jos minulla oli huumeita koskevia kysymyksiä, sain 7,4 7,7 9 0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Kaikki

200 Muutkin hyötyvät YAD:n kokemustoiminnasta ehkäisevässä huumetyössä 201 EXPA-hankkeessa kehitettyjä koulutus-, päihdekasvatus ja vapaaehtoisten tuen malleja tarjotaan muille toimijoille eri paikkakunnilla 20101 Tiedotetaan mahdollisuudesta toimijoita YAD on ollut mukana useissa tapahtumissa tiedottamassa toiminnastaan. Lisäksi suoraan yhteydessä on oltu seuraaviin toimijoihin: Tampereen kaupunki, Spartak ry, Stop Huumeille ry, Nauha ry, Kris ry ja A-Kilta. 20102 Pilotissa kehitettiin yhteistyömalli Ensimmäinen ja viimeiseksi jäänyt pilotti toteutui syksyllä 2017 Spartak Kajaanin kanssa, pilotti siirrettiin helmikuulta lokakuulle toisen työntekijän terveydellisten ongelmien vuoksi. 20103 Koulutetaan kokemusasiantuntijoita yhdessä muilla paikkakunnilla Spartak Kajaanin kokemusasiantunijoita koulutetiin käyttämään YAD:n päihdekasvatusmenetelmiä. Koulutusta tarjottiin myös STOP Huumeille ry:lle, mutta he eivät kokeneet tarvetta koulutukseen. 20104 Toimijat kokevat hyötyvänsä yhteistyöstä Spartak Kajaani koki koulutuksen tarpeelliseksi ja hyödylliseksi.

203 Verkostoyhteistyö 20301 Lisätään kokemustoiminnan arvostusta ja käyttöä yhteistyössä muiden kanssa Vuonna 2017 EXP2 -hanke on ollut mukana seuraavissa tapahtumissa: 21.4.2017 TREDU/Elävä Kirjasto 10.5.2017 Tampereen Kaupunki Huolena huumeet (erit. kannabis) 9.11.2017 Kansalaistoiminta nyt! -seminaari 300 YAD kouluttaa opiskelijoita ja ammattilaisia kohtaamaan entisiä ja nykyisiä huumeidenkäyttäjiä 301 YAD:lla on käytössään testattu malli toteuttaa koulutuksia Koulutus kehitettiin projektin ensimmäisenä vuotena. Projektin toisena vuotena koulutusta on testattu käytännössä ja koulutettu eri tahoille. Koulutukseen on matkan varrella tehty pieniä muokkauksia, jotta koulutus olisi mahdollisimman tarpeenmukainen.

30101 Koulutusten ja koulutettujen määrä Koulutusten määrä 24, koulutettuja määrä 378 30102 Koulutuksen rakenne Koulutuksen nimi on Toni huumeisiin kuollen ystävän muistoksi. Kahden tunnin kohtaavan koulutuksen lisäksi siihen kuuluu ennakkotehtävä ja erikseen tilattava teoriakoulutus.

ny HULLUUS-osassa kokemusasiantuntijat kuvaavat ongelmakäytön vaihetta elämässään: miksi käyttöä jatketaan ja miten se vaikuttaa ihmiseen. KIPINÄ-vaiheessa pohditaan ja kuvataan sitä ristiriitaa, miksi lopettaminen on niin vaikeaa, vaikka halua löytyisi paljon

OPETTELUA ELÄMÄÄN-osassa kokemusasiantuntijat kuvaavat käytön lopettamisen jälkeistä toipumistaan: riippuvuudesta kuntoutuminen koko elämän uudelleen opettelua. KOHTAAMIS -osassa kokemusasiantuntijat keräävät vielä yhteen kokemuksiaan erilaisista kohtaamisista ammattilaisten kanssa: milainen lähestymistapa toimii ja millainen ei.

302 Koulutuksen käyneet saavat valmiuksia entisten ja nykyisten käyttäjien kohtaamistyöhön 30101 Koulutus vastaa koulutettavien ja kokemusasiantuntijoiden kokemaan tarpeeseen Koulutuksen sisällöt ja teemat on kehitetty yhdessä kokemusasiantuntijoiden kanssa ja he kokevat ne itselleen erittäin tärkeinä. Koulutuksen sisällöt vastaavat heidän kokemustaan siitä, mitä kohtaavan ammattilaisen tulisi tietää tai ymmärtää tavatessaan huumeriippuvaista tai toipujaa. Koulutettavien tarpeisiin suunnaten koulutusta ollaan kehitetty vuosien kokemuksen perusteella YAD:n tilauskoulutusten toiveiden ja palautteiden perusteella. Lisäksi sisältöjä ollaan kehitetty johtoryhmässä, jonka jäseniä ovat mm. Anne Kivimäki (hoitotyön lehtori, TAMK Tampereen ammattikorkeakoulu), Inga Pöntiö (hoitotyön lehtori, TREDU Tampereen seudun ammattiopisto) ja Marjo Kolehmainen (suunnittelija, Preventiimi/ Humanistinen ammattikorkeakoulu). Jo edellisen projektin aikana koulutusta kokeiltiin erilaiselta pohjalta HUMAKin yhteisöpedagogiopiskelijoilla, joilta saatua palautetta ja kehitysehdotuksia on hyödynnetty nykyisen koulutuksen kehittämisessä. 30102 Koulutuksen käyneet ymmärtävät paremmin käyttäjien elämismaailmoja Koulutukseen osallistuville opiskelijoille ja ammattilaisille on lähetetty palautekysely, jossa heitä on pyydetty arvioimaan ymmärrystään huumeiden ongelmakäyttäjistä ja toipumisesta käyttäjän näkökulmasta.

30103 Koulutuksen käyneet kokevat käyttäjien kohtaamisen helpommaksi Sain tietoa päihdeongelmilta suojaavista ja niiden riskiä lisäävistä tekijöistä Ymmärrän paremmin, miksi ihmiset kokeilevat huumeita. Ymmärrän paremmin, mistä ihmiset tulevat riippuvaiseksi Ymmärrän paremmin, miksi huumeiden käyttöä on niin vaikea lopettaa. Ymmärrän paremmin, mitä huumeiden ongelmakäytöstä kuntoutuminen vaatii. Sain lisää keinoja puheeksiottoon. Voin hyödyntää kokemuskoulutuksessa oppimaani omassa työssäni. Ymmärrän paremmin, kuinka voin ammattilaisena tukea huumeongelmaista. Koen ongelmakäyttäjien ja riippuvuudesta toipuvien kohtaamisen helpommaksi Keskustelun ilmapiiri oli avoin ja erilaisia mielipiteitä hyväksyvä 7,3 7,6 7,9 8,2 8,1 7,4 8,3 7,9 7,4 8,9 Ammattilaisten ja opiskelijoiden palautekyselyn väittämiä: 0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Kaikki