Saita Oy:n, Siun Talous Oy:n ja Pohjois-Karjalan tietotekniikkakeskus Oy:n yhteisten yhtiöiden osakassopimusten hyväksyminen

Samankaltaiset tiedostot
IMR/1321/ /2018. Valmistelija: Heino Kaisa. 1. Taustasta

Khall Valmistelija: hallintojohtaja Virpi Myllyharju, puh ,

Esittelijä: Kaupunginjohtaja Kimmo Jarva

Toimistotalo Ruori, C6 kokoushuone, Valto Käkelän katu 3, Lappeenranta

Kunnanhallitus Khall Valmistelija hallintojohtaja Juha Vuorela Puh

Maakuntahallitus

Savitaipaleen kunta Pöytäkirja 11/

Omistajaohjausjaosto

Meidän IT ja Talous Oy:n ja Efetta Oy:n osakassopimukseen liittyminen ja mahdollinen osakkeiden lisämerkintä

Toimistotalo Ruori, C6 kokoushuone, Valto Käkelän katu 3, Lappeenranta

Kaupunginhallitus

LEMIN KUNTA PÖYTÄKIRJA 2/2019 Kunnanhallitus Länsi-Saimaan kuntien yhteistyöselvityksen tarjous...26

LEMIN KUNTA ESITYSLISTA 2/2019 Kunnanhallitus Länsi-Saimaan kuntien yhteistyöselvityksen tarjous...26

1 / 5 OSAKASSOPIMUS. 1. Lappeenrannan kaupunki Y-tunnus: Osoite: Villimiehenkatu 1 PL Lappeenranta. jäljempänä Lappeenranta

Kuopion kaupunki Pöytäkirja 5/ (1) Kaupunginvaltuusto Asianro 4542/ /2017

Toimistotalo Ruori, C6 kokoushuone, Valto Käkelän katu 3, Lappeenranta

SULAUTUMISSUUNNITELMA SAKUPE OY:N JA KARJALAN TEKSTIILIPALVELU OY:N VÄLILLÄ

TUKIPALVELUJEN YHTIÖITTÄMINEN. Jouko Luukkonen

LEMIN KUNTA ESITYSLISTA 12/2018 Kunnanhallitus Sote-kiinteistöjen omistusjärjestelyt...163

JOENSUUN KAUPUNKI PÖYTÄKIRJA 14/ Sivu 76 Kokouksen laillisuus ja päätösvaltaisuus Pöytäkirjan tarkastajien valinta 4

LEMIN KUNTA PÖYTÄKIRJA 12/2018 Kunnanhallitus Sote-kiinteistöjen omistusjärjestelyt...163

Siun Talous Oy:n ylimääräinen yhtiökokous

Kuntayhtymän hallitus Talous- ja henkilöstöhallinnon uudelleenorganistointi, osakkeiden merkintä ja osakekaupat perustettavassa

Hallintovaliokunta

Kuopion kaupunki Pöytäkirja 21/ (1) Kaupunginhallitus Asianro 2172/ /2018

Lappeenrannan kaupungin omistajaohjaus

Hallitus UNA Oy:n osakkeiden merkintä 973/ /2017 EKSTPHAL 219. Tausta

5 Aputoiminimien toimialat (i) Aputoiminimellä Siun Talous yhtiö tuottaa taloushallinnon ja palkanlaskennan palveluita.

Etelä-Karjalan Työkunto Oy:n osakkeiden myyminen Etelä-Karjalan sosiaali- ja terveydenhuollon kuntayhtymälle

PATENTTI- JA REKISTERIHALLITUS Kaupparekisteri

OSAKASSOPIMUS TYÖTERVEYS WELLAMO OY:N OSAKKAIDEN VÄLILLÄ

Mikkeli Pöytäkirja 20/ ( 65) Kaupunginhallitus

Vastaanottavien perustettavien yhtiöiden yhtiöjärjestysehdotukset ovat liitteenä 1 ja 2.

Aiesopimus Saimaan Tukipalvelut Oy:n tekstiilipalveluiden liiketoiminnan kaupasta

HELSINGIN SEUDUN ASIOIMISTULKKIKESKUS OY:N OSAKASSOPIMUS Vantaan kaupunki (1 008 osaketta)


Ohjausryhmä päätti kokouksessaan esittää, että

Espoon kaupunki Pöytäkirja 62. Kaupunginhallitus Sivu 1 / 1

Kunnanhallitus Kunnanhallitus Kunnanvaltuusto Oy Apotti Ab -nimisen osakeyhtiön perustaminen

Tunnustelukysymykset maakunnan talous- ja henkilöstöhallinnon järjestämisestä Kuopion kaupungille, Siilinjärven kunnalle ja Pohjois- Savon

1. Konserttisali 2. Konserttisalin lämpiö- ja aputilat 3. Taiteilijakahvio

Helsingin kaupunki Esityslista 4/ (5) Kaupunginhallituksen konsernijaosto Kj/

Helsingin kaupunki Esityslista 8/ (5) Kaupunginhallituksen konsernijaosto Stj/

Mitä palvelukeskukset tekevät?

Lappeenrannan toimitila-konsernin perustamiseen liittyvät toimenpiteet

OSITTAISJAKAUTUMISSUUNNITELMA. Saimaan Tukipalvelut Oy

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 5/ (7) Kaupunginhallituksen konsernijaosto Kj/

Toimistotalo Ruori, C6 kokoushuone, Valto Käkelän katu 3, Lappeenranta

OSAKASSOPIMUS KOSKIEN GREATER HELSINKI PROMOTION LTD OY - NIMISEN YHTIÖN HALLINTOA

LUOVUTUSKIRJA KUOPION KAUPUNKI JÄRVISEUDUN TYÖTERVEYS OY

POSIVIRE OY:N OSAKASSOPIMUS

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 45/ (6) Kaupunginhallitus Kj/

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 8/ (5) Kaupunginhallituksen konsernijaosto Stj/

KPK THH OY:N YHTIÖJÄRJESTYS

Helsingin Uusyrityskeskus ry, y-tunnus , Ensi linja 1, Helsinki / PL 4500, Helsingin kaupunki

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 11/ (5) Kaupunginhallitus Kj/

Kuntayhtymän hallitus Kuntayhtymän hallitus

Yhtiön kotipaikka on Keravan kaupunki.

OSAKASSOPIMUS. Kuopion kaupunki (jäljempänä Kuopio ) Pohjois-Savon sairaanhoitopiirin kuntayhtymä (jäljempänä PSSHP )

Kutsu/asialista 1/ (6) VARSINAINEN KEVÄTYHTIÖKOKOUS. Aika Maanantaina klo 11.30

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 16/ (9) Kaupunginhallitus Stj/

Turun seudun puhdistamo Oy:n osakeanti, yhtiösopimuksen hyväksyminen ja yhtiöjärjestyksen

Ajankohtaista maakuntien talous- ja henkilöstöhallinnon palveluiden järjestämisestä

LUOVUTUSKIRJA POHJOIS-SAVON SAIRAANHOITOPIIRIN KUNTAYHTYMÄ JÄRVISEUDUN TYÖTERVEYS OY

Esittelijä: Kaupunginjohtaja Kimmo Jarva Valmistelija/lisätiedot: Konsernihallinnon lakimies Alatalo

Helsingin kaupunki Esityslista 6/ (6) Kaupunginhallituksen konsernijaosto Kj/

HALLITUKSEN EHDOTUS OSAKKEENOMISTAJIEN NIMITYSTOIMIKUNNAN PERUSTAMISESTA

VALTIOVARAINMINISTERIÖ Muistio Liite 1 Neuvotteleva virkamies VM/2135/ /2018 Karri Safo

Esittelijä: Kaupunginjohtaja Kimmo Jarva Valmistelija/lisätiedot: Konsernihallinnon lakimies Alatalo

Helsingin kaupunki Esityslista 22/ (5) Kaupunginhallitus Stj/

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 3/ (5) Kaupunginhallituksen konsernijaosto Kj/ Kaupunginhallituksen konsernijaosto päätti

UUDENMAAN SAIRAALAPESULA OY:N OSAKASSOPIMUS

Kuntayhtymän hallitus Kuntayhtymän hallitus Kuntayhtymän valtuusto

Helsingin kaupunki Pöytäkirja 22/ (5) Kaupunginhallituksen konsernijaosto Kj/

SYSOPEN DIGIA OYJ HALLITUKSEN EHDOTUKSET

UUDENMAAN SAIRAALAPESULA OY:N OSAKASSOPIMUS

SOPIMUS ROVANIEMEN KAUPUNGIN HALLINTOPALVELUKESKUKSEN TALOUS- JA HENKILÖSTÖHALLINTOPALVELUJA KOSKEVASTA LIIKKEENLUOVUTUKSESTA POLARMON OY:LLE

I.1 Hallituksen työjärjestys ja toimitusjohtajan tehtävät. 1. Raskone Oy:n hallintoelimet Yhtiökokous

Kaupunginhallitus Julkinen

6 Läsnä olevien toteaminen ja ääniluettelon vahvistaminen sekä läsnäolo- ja puheoikeuden myöntäminen eräille muille kuin yhtiön osakkeenomistajille

TURUN SEUDUN PUHDISTAMO OY:N YHTIÖJÄRJESTYKSEN MUUTTAMINEN

Kiljavanrinteen Kiinteistöt Oy on Hyvinkään, Järvenpään, Nurmijärven, Tuusulan ja Mäntsälän kuntien sekä HUS-kuntayhtymän omistama osakeyhtiö.

Kaupunkikonsernin toimitilojen rakentamisen, rakennuttamisen ja kunnossapidon uudelleenorganisointi osakekaupat ja luovutussopimukset

Maakuntien talous- ja henkilöstöhallinnon palvelukeskus

Maakunnan talous- ja henkilöstöhallinnon järjestäminen

97 Asianro HUS/655/2018. Liittyminen Taimi -työterveyshuoltokonserniin ja HUS Työterveyden toimintojen liikkeenluovutus Taimi Uusimaa Oy:lle

5 Aputoiminimien toimialat (i) Aputoiminimellä Siun Talous yhtiö tuottaa taloushallinnon ja palkanlaskennan palveluita.

JÄRVENPÄÄN ATERIA- JA SIIVOUSPALVELUT JATSI OY Y-tunnus [ ] / 2018

Pohjois-Satakunnan JÄTTEIDENKÄSITTELY OY

Kuntien palvelukeskus KPK THH Oy käynnistysvaihe

Espoon kaupunki Pöytäkirja Edustajan nimeäminen ja toimiohjeen antaminen Espoon Asunnot Oy:n vuoden 2017 varsinaiseen yhtiökokoukseen

KUNTIEN TIERA OY:N VARSINAINEN YHTIÖKOKOUS

Elinkeino- ja kaupunkirakennetyöryhmä :

Hallintorakenne ja keskeiset muutokset Savon Energiaholding Oy:n yhtiöasiakirjoihin

Valinnanvapauspilotit, SOTE-keskus ja henkilökohtainen budjetti

Turun seudun puhdistamo Oy:n osakeanti, yhtiösopimuksen hyväksyminen ja yhtiöjärjestyksen

JAKAUTUMISEN PERUSTEET

(jäljempänä Omistajat ja Yhtiö yhdessä Osapuolet tai kukin erikseen Osapuoli ). (1) KuntaPro tarkoittaa sulautunutta yhtiötä KuntaPro Oy:tä

Henkilöstön siirtyminen uuteen maakuntaan. Neuvottelupäällikkö Henrika Nybondas-Kangas, KT Uudenmaan maakuntaparlamentti

1(5) Affecto Oyj OSAKKEENOMISTAJIEN NIMITYSTOIMIKUNNAN TYÖJÄRJESTYS. 1. Nimitystoimikunnan tarkoitus ja tehtävät

Transkriptio:

Saita Oy:n, Siun Talous Oy:n ja Pohjois-Karjalan tietotekniikkakeskus Oy:n yhteisten yhtiöiden osakassopimusten hyväksyminen EKS/2413/00.01.00.08.00/2018 Hallitus Valmistelijat puh. (Yhteydenotot sähköpostilla: etunimi.sukunimi@eksote.fi) Hallintojohtaja Siiskonen Keijo 0400 854 252 Liitteet 1. Outhouse Oy yhtiöjärjestysluonnos 2. Outhouse osakassopimusluonnos 3. Inhouse Oy yhtiöjärjestysluonnos 4. Inhouse Oy osakassopimusluonnos Oheismateriaali Asian tausta Maakunta- ja sote-uudistuksen yhtenä tavoitteena on ollut talous- ja henkilöstöhallinnon (TaHe) sekä ICT- palvelujen tuottaminen keskitetysti. Sen toteuttamiseksi haettiin mallia, jossa yhden palvelukeskuksen (Hetli Oy) oli tarkoitus tuottaa palkka-, henkilöstö- ja taloushallinnon palvelut kaikille 18 maakunnalle. ICT- palvelukeskuksen (Vimana Oy:n) perustamisen tavoitteena oli tuottaa säästöjä, yhtenäistää toimintatapoja ja varmistaa tasainen palveluiden laatu kaikissa maakunnissa. Valtion suunnitelmia Hetli Oy:n perustamisesta vastustettiin laajasti, koska kuntasektorilla oli jo toimivia talous- ja henkilöstöhallinnon palvelukeskuksia. Valmistelun edetessä myös valtion oma selvitys osoitti, että Hetliä ei tarvita tuotantoon ja sen perustamisesta päätettiin luopua. Valtioneuvoston tiedotteessa todettiin, että erityisesti maakuntien tekemät talousja henkilöstöhallinnon palvelutuotantoon liittyvät ratkaisut ovat poistaneet tarpeen Hetli Oy:n kaltaiselle toimijalle. Maakunta- ja sote-uudistusta koskevissa lakiesityksissä on vielä kaksi valtakunnallista palvelukeskusta, maakuntien ICT-palveluja varten perustettu Vimana Oy ja Maakuntien tilakeskus Oy. Vimana Oy:n tehtävänä on rakentaa maakuntien menestystä digitaalisilla palveluilla ja mahdollistaa maakuntien tarvitsemat ja määrittelemät digitalisaatio- ja ICTperustietotekniikkapalvelut tuottamalla ne lähellä asiakasta yhdessä Vimanan verkostojen

kanssa. Vimanan toiminnan painopiste on tällä hetkellä niissä palveluissa, jotka ovat välttämätöntä saada perustettua ennen maakuntien toiminnan alkamista. Maakunnan tavoitteena on, että maakunnallinen yhtiömme on tuottajana Vimana Oy:n palveluverkostossa. Nykytilanne Tarve TaHe- ja ICT- palvelujen tuottaminen jatkossa kilpailukykyisemmin niin hinnan kuin laadun osalta ei ole poistunut, vaikka valtakunnallisista palvelukeskuksista osittain luovuttiin. Myös hankintalaki tiukentuu ja kuntayhtiöiden niin sanotut ulosmyyntirajoitukset tulevat täysimääräisenä voimaan vuoden 2019 alusta lukien. Kustannustehokas toiminta edellyttää isompia tuotantoyksiköitä ja tehokkuuden kasvattamista mm. digitalisaation ja robotiikan käytön myötä. Palvelujen laatu, osaaminen ja palveluiden kehittäminen on myös varmistettava. Koska valtakunnallista palvelukeskus Hetli Oy:tä ei tullut, tulee maakuntien vastuu korostumaan näiden palvelujen järjestämisessä. TaHe- palveluyhtiössä ja myös maakuntien ICT- tuottajayhtiöissä on tapahtumassa koko valtakunnassa keskittymistä, ja myös uusia yhtiöitä ollaan perustamassa. Saimaan talous ja tieto (SaiTa) Oy, SiunTalous (SiuTa) Oy, Pohjois-Karjalan tietotekniikkakeskus (Pttk) Oy, Etelä-Savon maakuntaliitto, Etelä-Savon sosiaali-ja terveyspalvelujen kuntayhtymä (Essote), Itä-Savon sairaanhoitopiirin kuntayhtymä (Sosteri) ja Vaalijalan kuntayhtymä ovat neuvotelleet yhteisistä ICT-ja TaHe palveluita tarjoavien yhtiöiden perustamisesta. Yhtiöt syntyisivät osapuolten liikkeenluovutuksilla, jotka yhtiöiden osalta tulisivat voimaan 1.1.2019 ja Etelä-Savon osapuolten osalta vuoden 2019 aikana. Ehdotettu kolmen maakunnan yhteisen palvelukeskuksen perustaminen ei ole sidoksissa maakunta- ja sote-uudistuksen toteutumiseen, vaan se on perusteltua tehdä edellä mainituista syistä joka tapauksessa, jotta pystytään vastaamaan palveluiden kilpailukyvystä ja kehittämisestä. Yhtiörakenne Yhtiöitä ehdotetaan perustettavaksi kaksi, joista toinen palvelee sidosyksikkösäännösten mukaisena inhouse yksikkönä omistajiaan (työnimi Inhouse Oy ) ja toinen (työnimi Outhouse Oy ) inhouseyhtiön omistajien mahdollisia tytär-ja osakkuusyhtiöitä, jotka eivät täytä hankintalain mukaista sidosyksikkö-tai hankintayksikkö -määritelmää. Uusien yhtiöiden nimet päätetään myöhemmin, mutta tässä niistä käytetään edellä mainittuja työnimiä. Yhdistyvät yhtiöt eli Saita Oy, Siun Talous Oy ja Pohjois-Karjalan tietotekniikkakeskus Oy perustavat yhdessä uudet yhtiöt eli Inhouse Oy:n ja Outhouse Oy:n. Yhdistyvien yhtiöiden kaikki liiketoiminta siirtyy 1.1.2019 lukien liiketoimintojen luovutuksina uusiin yhtiöihin niin, että in-housetoiminnot siirtyvät Inhouse Oy:öön ja out-housetoiminnot siirtyvät Outhouse Oy:öön.

Yhdistyvät yhtiöt saavat luovutuksissa vastikkeena Inhouse Oy:n ja Outhouse Oy:n osakkeita. Yhdistyvien yhtiöiden osakkaat säilyvät edelleen yhdistyvien yhtiöiden osakkaina, mutta tulevat liittymissopimuksella uusien yhtiöiden osakassopimusten osapuoliksi. Seuraavassa vaiheessa (tavoiteaikataulu vuoden 2019 loppuun mennessä) yhdistyneet yhtiöt puretaan selvitystilamenettelyllä, jonka jälkeen yhdistyneiden yhtiöiden osakkaista tulee Inhouse Oy:n ja Outhouse Oy:n osakkaita. Uusien yhtiöiden omistajat ovat siis Saita Oy, Siun Talous Oy ja Pohjois-Karjalan tietotekniikkakeskus Oy ja osakkeita suoraan merkitsevät Etelä-Savon osapuolet siihen saakka kunnes perustajayhtiöt puretaan ja toiminta jatkuu pelkästään uusien yhtiöiden kautta. Perustajayhtiöiden nykyiset osakkeenomistajat saavat suhteellista osuuttaan vastaavan osuuden uusista yhtiöistä. Jos joku osakas ei haluaisikaan olla jatkossa mukana uudessa yhtiöissä, tulee sen omistusosuus käsitellä perustajayhtiön purkamisprosessissa. Jos joku nykyisistä omistajista päätyy jäämään pois uudesta yhtiöstä, menettää se inhouseasemansa ja joutuu jatkossa hakemaan palvelunsa kilpailutuksen kautta muualta. Inhouse Oy:n liikevaihtoarvio on n. 55 milj. euroa ja henkilömäärä n. 430. Inhouse Oy:llä on maakuntakohtaiset osakesarjat (EK-, PK-ja ES) sekä Y-sarja mahdollisille maakuntien ulkopuolisille osakkaille. Osakesarjojen kokonaismäärät perustuvat maakuntien väkilukuun ja osakkeita lasketaan liikkeelle palveluiden käyttöön perustuen. Outhouse Oy:n liikevaihtoarvio on n. 2 milj. euroa ja henkilömäärä n. 15. Outhouse Oy:llä on yksi osakesarja, josta liikkeelle laskettavien osakkeiden määrä perustuu myös maakuntien väkilukuun ja palveluiden käyttöön. Inhouse Oy:n osakkeet jakautuvat maakuntien asukasmäärien mukaisesti kolmeen osakesarjaan: ES- osakkeet enintään 31 % osakepääomasta Etelä-Savon alueen osakkaille PK- osakkeet enintään 37 % osakepääomasta Pohjois-Karjalan alueen osakkaille ja EK- osakkeet enintään 29 % osakepääomasta Etelä-Karjalan alueen osakkaille lisäksi tulee Y- osakesarja, enintään 3 % osakepääomasta uusille osakkaille maakuntasarjojen ulkopuolelta Maakuntaosakkeet jaetaan palveluiden käytön suhteessa ja jakamattomat jäävät yhtiön haltuun myöhemmin luovutettavaksi. Maakuntasarjojen sisällä osakemäärät jakautuvat luovutushetken omistusten suhteessa. Outhouse Oy:n osakkeita on vain yksi osakesarja, josta PK-osapuolet merkitsevät 34 % ja EKosapuolet merkitsevät 29 %. Lopuista osakkeista ES-osapuolet voivat merkitä 22 % tai ne jäävät yhtiön haltuun myöhempää merkintään varten. Hallituksen jäsenen valinta Inhouse Oy:n yhtiöjärjestyksen mukaan yhtiön hallitukseen kuuluu vähintään kuusi ja enintään kymmenen varsinaista jäsentä ja kullekin henkilökohtainen varajäsen. Hallituksen jäsenistä valitsevat: (i) EK osakkeiden omistajat 1-3 hallituksen jäsentä

(ii) ES osakkeiden omistajat 1-3 hallituksen jäsentä (iii) PK osakkeiden omistajat 1-3 hallituksen jäsentä (iv) Y -osakkeiden omistajat nimeävät yhden hallituksen jäsenen Osakassopimuksen mukaan kunkin osakesarjan osakkailla on oikeus nimetä jäsenet seuraavasti: suurimman määrän osakkeita kyseisestä osakesarjasta omistava osakas nimeää yhden hallituksen jäsenen toiseksi suurimman määrän osakkeita omistava osakas nimeää yhden hallituksen jäsenen muut osakkaat nimeävät yhdessä yhteisen hallituksen jäsenen. Muita osakkaita tulee olla osakesarjassa vähintään 3 (jos vähemmän, muut osakkaat osallistuvat toisen hallituksen jäsenen valitaan). Toisen hallituksen jäsenen nimeäminen edellyttää että Osakesarjalla on vähintään kaksi Osakasta sekä sitä että Osakesarjassa on Yhtiön taseessa olevat Osakkeet pois lukien Osakkailla Osakkeita [15.000-19.999] kappaletta. Kolmannen Hallituksen jäsenen nimeäminen Maakuntaosakkeiden perusteella edellyttää että Osakesarjalla on vähintään viisi Osakasta sekä sitä että Osakesarjassa on Yhtiön taseessa olevat Osakkeet pois lukien Osakkailla Osakkeita [20.000] kappaletta. Hallituksen ensimmäisen toimintakauden aikana minimiomistusvaatimusta ei sovelleta. EKosakkeiden osalta ehdot täyttyvät heti yhtiön aloittaessa. Puheenjohtajuudet ja varapuheenjohtajuudet kiertävät 2- vuotiskausina kunkin maakunnan kesken. Saita Oy:n osalta tämä tarkoittaa, että Eksote ja Lappeenrannan kaupunki nimeävät kumpikin yhden hallituksen jäsenen ja hänen henkilökohtaisen varajäsenensä ja muut osakkaat yhdessä yhden jäsenen ja varajäsenen. Outhouse Oy:llä on hallitus, johon kuuluu vähintään kolme ja enintään kuusi varsinaista jäsentä ja kullekin henkilökohtainen varajäsen. Hallitus valitsee keskuudestaan puheenjohtajan ja tarvittaessa yhden varapuheenjohtajan. Kunkin maakunnan osakkaista kaksi eniten osakkeita omistavaa nimeävät hallituksen jäsenet. Hallituspaikkojen nimeämiseksi maakunnan alueella sijaitsevien osakkaiden omistus yhteensä tulee olla vähintään 10 %. Hallituksen ensimmäisen toimintakauden aikana minimiomistusvaatimusta ei sovelleta. EK-osakkeiden osalta ehdot täyttyvät heti yhtiön aloittaessa. Inhouse-aseman toteutuminen Osakkaiden kannalta ensiarvoisen tärkeää on, että inhouse-asema ei missään vaiheessa vaarannu oman tai muiden osakkaiden toimesta. Osakkaat käyttävät tosiasiallista ja rajoittamatonta valvontavaltaa yhtiöön yhtiökokouksessa, hallituksessa sekä asiakasneuvottelukunnassa. Yhtiö tuottaa palveluita julkisista hankinnoista

säädetyn lain (1397/2016, hankintalaki) mukaisena sidosyksikkönä eli yhtiön asiakkaiden tulee täyttää hankintalaissa säädetyn hankintayksikkömääritelmän ja kulloinkin voimassa olevissa oikeusohjeissa asetetut mahdolliset muut asiakkaalle kohdistuvat vaatimukset tai velvoitteet sidosyksikköhankintojen toteuttamiselle. Ehdotuksen arviointia Saita Oy:n omistajien näkökulmasta Uudet yhtiöt vaikuttaisivat laajasti kaikkien kolmen maakunnan alueella. Yhtiöillä olisi kilpailukykyinen henkilöstö (n. 450 aloitusvaiheessa) ja työpaikkoja kaikissa kolmessa maakunnassa, n. 35 000 palvelujen käyttäjää, kustannustehokkaat ja laadukkaat palvelut. Työpaikkoja ja asiantuntijoita säilyy maakunnissa. Asiakkaiden prosesseja voidaan kehittää paikallisesti yhdessä kolmen tasavertaisen ja rinnakkaisen maakunnan ja maakuntien isojen kaupunkien kesken. Tavoitteena on saada näin toimien säästöjä kokonaisprosesseissa. Savonlinnassa tiistaina 14.8.2018 käydyssä omistajatahojen neuvottelussa olivat paikalla Etelä-Savon sosiaali- ja terveyspalvelujen kuntayhtymän johtaja ja hallituksen puheenjohtaja, Itä-Savon sairaanhoitopiirin kuntayhtymän johtaja ja hallituksen puheenjohtaja, Vaalijalan kuntayhtymän johtaja ja hallituksen puheenjohtaja, Pohjois-Karjalan sosiaali- ja terveyspalvelujen kuntayhtymän johtaja, Eksoten hallituksen puheenjohtaja, Joensuun kaupunginjohtaja, Etelä-Savon maakuntajohtaja ja maakuntahallituksen puheenjohtaja, Lappeenrannan kaupungin edustaja ja ao. yhtiöiden toimitusjohtajat. Yhteinen näkemys oli, että ehdotettu yhtiöjärjestely on kaikkien osapuolten tavoitteena. Tapaamisessa sovittiin, että Inhouse Oy:n kotipaikka on Lappeenranta ja ensimmäisen 2- vuotiskauden puheenjohtajana hallituksessa toimii Pohjois-Karjalan nimeämä edustaja. Outhouse Oy:ssa yhtiön kotipaikka ja ensimmäisen kauden puheenjohtajuus on toisin päin. Yhtiöiden nykyiset omistajat saavat uudesta yhtiöstä suhteellista osuuttaan vastaavat osakkeet. Taloudellista riskiä muutoksessa ei ole nähtävissä. Ehdotettu järjestely on Saita Oy:n omistajien edun mukaista. Uudesta Inhouse Oy:stä tulee yksi merkittävimmistä TaHe- ja ICT- palvelujen tuottajista julkishallinnolle Suomessa. Järjestelystä on ennakkopäätöshakemus verottajan käsittelyssä ja päätös tulee saada ennen järjestelyjen toteutusta. Omistajilta tarvittavat päätökset Varsinaisen päätöksen uusien yhtiöiden perustamisesta yhdessä Siun Talous Oy:n ja Pohjois- Karjalan tietotekniikka Oy:n kanssa tekee Saita Oy:n hallitus ja liiketoimintaluovutuksesta Saita Oy:n ylimääräinen yhtiökokous. Päätösten täytäntöönpanon edellytys on, että verottajan antama sitova ennakkopäätös järjestelyistä ei aseta estettä järjestelylle. Omistajatahojen tulee omissa organisaatioissaan käsitellä omistajaohjausasiana yhtiömuutosta koskevat esitykset. Omistajien kanta tulee siis olla syyskuussa koolle kutsuttavaan ylimääräiseen yhtiökokoukseen mennessä seuraaviin asioihin:

Toimitusjohtaja suostumus siihen, että Saita Oy voi sitoutua liiteasiakirjoissa eli yhtiöjärjestysluonnoksissa ja osakassopimusluonnoksissa kuvattuun järjestelyyn Inhouse Oy:n sekä Outhouse Oy:n perustamisen hyväksyminen liitteissä esitetyllä tavalla valtuutus Saita Oy:n hallitukselle viimeistellä asiakirjojen yksityiskohdat sekä liitteet oikeutus Saita Oy:lle merkitä uusien yhtiöiden osakkeita sekä toteuttaa liikkeenluovutus perustettaville yhtiöille. hallitusten jäsenten nimeäminen uusiin yhtiöihin osakassopimusten mukaisesti. Saita Oy:n omistajana Eksote päättää uusien yhtiöiden perustamisesta ja yhtiöjärjestelyyn sitoutumisesta hyväksymällä esitetyt osakassopimus- ja yhtiöjärjestysluonnokset. Eksoten edustajat Saita Oy:n hallituksesta ovat tällä hetkellä olleet Eksoten Saita Oy:ltä ostamien palvelujen asiantuntijoita. Uudessa yhtiörakenteessa palveluja koskevat asiat on tarkoitus käsitellä asiakasohjausryhmässä. Uusien yhtiöiden hallitustyöskentelystä korostuu omistajaohjauksen merkitys, joten Inhouse Oy:n hallituksen jäseneksi on perusteltua nimittää Saita Oy:n omistajaohjauksesta vastaava viranhaltija. Luonnokset Inhouse Oy:n ja Outhouse Oy:n osakassopimukseksi ja yhtiöjärjestykseksi ovat esityslistan liitteenä. Päätökset yhtiökokouksessa tehdään yhtiöjärjestyksen ja lain mukaisesti enemmistöpäätöksillä. Eksoten hallituksen päätös toimii omistajaohjauksena Eksoten edustajille Saita Oy:n hallituksessa ja yhtiökokouksessa. Hallitus päättää: - hyväksyä liitteenä olevat osakassopimus- ja yhtiöjärjestysluonnokset; - valtuuttaa Saita Oy:n hallituksen osakassopimukset ja yhtiöjärjestyksen hyväksyessään tekemään niihin tarvittaessa teknisluonteisia muutoksia; ja - valita Eksoten edustajaksi Inhouse Oy:n hallitukseen hallintojohtaja Keijo Siiskosen ja hänen henkilökohtaiseksi varajäsenekseen talousjohtaja Liisa Mänttärin sekä Outhouse Oy:n hallitukseen talousjohtaja Liisa Mänttärin ja hänen henkilökohtaiseksi varajäsenekseen hallintojohtaja Keijo Siiskosen. Päätös Hyväksyttiin seuraavalla lisäyksellä: Eksoten hallitus ilmoittaa toimintaohjeenaan ns. outhouse-yhtiön hallituksen jäsenilleen, että yhtiön tulee pitäytyä pääsääntöisesti tuottamaan palveluja niille yhtiön omistajien konserniyhtiöille, jotka eivät täytä sidosyksikköasemaa ja joille ns. inhouse-yhtiö ei voi tuottaa palveluja.