Paikka tiedekunnan kokoushuone, Assistentinkatu 7, 1. krs, huone 149

Transkriptio

1 Asialista 9A/ (6) Johtokunnan kokous Aika keskiviikko klo 9.15 Paikka tiedekunnan kokoushuone, Assistentinkatu 7, 1. krs, huone 149 Valmistelija Minna Domander, hallintopäällikkö Jäsenet Heikki Hämäläinen (Eerik Lagerspetz) Pekka Räsänen (Susan Kuivalainen) Kimmo Rentola (Hannu Nurmi) Helena Siipi (Jukka Hyönä) Hannu Ruonavaara (Milla Salin) Ville Pernaa (Kimmo Elo) Saku Lehtinen (Nuppu Ervasti) Maija Soini (Laura Pätsi) Tero Suoniemi (Lauri Östman) Puheenjohtaja Veli-Matti Ritakallio 1. Laillisuus ja päätösvaltaisuus Kokouskutsu on lähetettävä viimeistään viisi arkipäivää ennen kokousta. Johtokunta on päätösvaltainen, kun puheenjohtaja ja vähintään puolet jäsenistä on läsnä (Turun yliopiston johtosääntö , 30 ). Kokouskutsu on lähetetty. ehdotus Todettaneen. 2. Lisäasiat Asialista mahdollisista lisäasioista jaetaan pöydälle. Johtokunnan yksimielisellä päätöksellä voidaan ottaa käsiteltäväksi kiireellinen asia, jota ei ole mainittu kokouskutsussa. ehdotus Otettaneen käsiteltäväksi.

2 Asialista 9A/ (6) 3. VTT Päivi Naumasen hakemus sosiologian tutkimuksen dosentin arvoa varten VTT Päivi Naumanen pyytää, että hänelle myönnetään sosiologian dosentin arvo. Ohessa Naumasen hakemusasiakirjat. Asia 3/9A/2011 Turun yliopistossa kansleri voi myöntää dosentin arvon sitä hakevalle sen mukaan kuin yliopistolain (558/2009) 89 :ssä on säädetty ja Turun yliopiston johtosäännön ( ) 45 :ssä on määrätty. Kelpoisuusehdot Yliopisto voi myöntää dosentin arvon henkilölle, jolla on perusteelliset tiedot omalta alaltaan, julkaisuilla tai muulla tavoin osoitettu kyky itsenäiseen tieteelliseen tutkimustyöhön, sekä hyvä opetustaito. Hakijan opinnot ja tieteellinen pätevyys Päivi Naumanen on suorittanut valtiotieteiden maisterin tutkinnon vuonna 1993, lisensiaatin tutkinnon vuonna 1998 ja tohtorin tutkinnon vuonna 2002 Turun yliopistossa. Hänen väitöskirjansa nimi on Koulutuksella kilpailukykyä. Koulutuksen yhteys miesten ja naisten työllisyyteen ja työn sisältöön. Dekaani nimesi professori Jouko Nätin (Tampereen yliopisto) ja professori Antti Saloniemen (Tampereen yliopisto) antamaan lausuntonsa Päivi Naumasen tieteellisestä pätevyydestä. Asiantuntijoiden yhteislausunto saapui Asiantuntijalausunnossaan Nätti ja Saloniemi pitävät Naumasta tieteellisesti pätevänä sosiologian dosentuuriin. Ohessa asiantuntijoiden yhteislausunto. Liite: 1/9A/2011 Opetustaito Dosentilta edellytetään hyvä opetustaito. Opetustaito voidaan osoittaa monella tavalla. Sitä arvioitaessa on aiheellista ottaa huomioon muun muassa opetusta koskeva koulutus, opetuksesta hankittu kokemus ja opetuksesta saatu palaute, hakijan tuottama oppimateriaali sekä hakijan opetustaitonsa osoittamiseksi antama opetusnäyte. Opetustaito tulee kokonaisarvostelussa voida arvioida hyväksi (kanslerin ohje ). Naumanen on toiminut runsaasti tutkimustehtävissä, mutta hän on toiminut ilmoituksensa mukaan myös Turun yliopistossa yliassistenttina noin puolitoista vuotta (luento- ja ryhmäopetusta, tutkielmien ohjausta ja mm. kirjallisten töiden tarkastusta). Hän on suoritta-

3 Asialista 9A/ (6) nut kasvatustieteen perusopinnot osana maisterin tutkintoaan. Lisäksi hän on antanut tuntiopetusta Turun ja Tampereen yliopistossa sekä tuottanut opintomateriaalia. Naumanen on antanut sosiaalitieteiden laitoksen laitosneuvostolle opetusnäytteen dosentuuria varten Opetusnäyte sai arvosanan tyydyttävä (äänin 4-4). Naumasella voitaneen tyydyttävästä opetusnäytteestä huolimatta katsoa olevan dosentilta edellytettävä hyvä opetustaito muun opetustaidollisen meritoitumisen kompensoidessa opetusnäytettä. Voitaneen katsoa, että hakija täyttää dosentin arvon myöntämiseen vaadittavat kriteerit. ehdotus Esitettäneen kanslerille, että VTT Päivi Naumaselle myönnetään sosiologian dosentin arvo. 4. VTT Antti Pajalan hakemus valtio-opin dosentin arvoa varten VTT Antti Pajala pyytää, että hänelle myönnetään valtio-opin dosentin arvo. Ohessa Pajalan hakemusasiakirjat. Asia 4/9A/2011 Turun yliopistossa kansleri voi myöntää dosentin arvon sitä hakevalle sen mukaan kuin yliopistolain (558/2009) 89 :ssä on säädetty ja Turun yliopiston johtosäännön ( ) 45 :ssä on määrätty. Kelpoisuusehdot Yliopisto voi myöntää dosentin arvon henkilölle, jolla on perusteelliset tiedot omalta alaltaan, julkaisuilla tai muulla tavoin osoitettu kyky itsenäiseen tieteelliseen tutkimustyöhön, sekä hyvä opetustaito. Hakijan opinnot ja tieteellinen pätevyys Antti Pajala on suorittanut valtiotieteiden maisterin tutkinnon vuonna 1997 ja tohtorin tutkinnon vuonna 2003 Turun yliopistossa. Hänen väitöskirjansa nimi on Expected Power and Success in Coalitions and Space. Empirical Voting Power in 17 European Parliaments and the Council of the EU. Dekaani nimesi tutkimusjohtaja Kimmo Grönlundin (Åbo Akademi) ja professori Mikko Mattilan (Helsingin yliopisto) antamaan lausuntonsa Antti Pajalan tieteellisestä pätevyydestä. Mattilan lausunto saapui ja Grönlundin

4 Asialista 9A/ (6) Asiantuntijalausunnoissaan Grönlund ja Mattila pitävät Pajalaa tieteellisesti pätevänä valtio-opin dosentuuriin. Ohessa asiantuntijalausunnot. Liite: 2/9A/2011 Opetustaito Dosentilta edellytetään hyvä opetustaito. Opetustaito voidaan osoittaa monella tavalla. Sitä arvioitaessa on aiheellista ottaa huomioon muun muassa opetusta koskeva koulutus, opetuksesta hankittu kokemus ja opetuksesta saatu palaute, hakijan tuottama oppimateriaali sekä hakijan opetustaitonsa osoittamiseksi antama opetusnäyte. Opetustaito tulee kokonaisarvostelussa voida arvioida hyväksi (kanslerin ohje ). Pajala on toiminut pääasiassa tutkimustehtävissä, mutta hän on toiminut myös Turun yliopistossa yliassistenttina runsaan vuoden (mm. seminaarien vetämistä ja tutkielmien ohjausta). Lisäksi hänellä on hieman pedagogisia opintoja ja luento-opetusta. Pajala on antanut valtio-opin laitoksen laitosneuvostolle opetusnäytteen yliassistentuurin viransijaisuutta varten Opetusnäyte sai arvosanan hyvä. Pajalalla voitaneen katsoa olevan dosentilta edellytettävä hyvä opetustaito. Voitaneen katsoa, että hakija täyttää dosentin arvon myöntämiseen vaadittavat kriteerit. ehdotus Esitettäneen kanslerille, että VTT Antti Pajalalle myönnetään valtio-opin dosentin arvo. 5. Toiminta-, henkilöstö- ja budjettisuunnitelman hyväksyminen vuodelle 2012 Osana vuoden 2012 vuosisuunnitelmaa tiedekuntaa on pyydetty laatimaan toimintasuunnitelma, henkilöstösuunnitelma ja budjettisuunnitelma vuodelle Toimintasuunnitelmaluonnosta on käsitelty tiedekunnan johtoryhmässä ja laajennetussa johtoryhmässä Liite: 3/9A/2011 toimintasuunnitelma Henkilöstösuunnitelman valmisteluun ovat osallistuneet tiedekunnan laitokset ja muut yksiköt. Henkilöstösuunnitelman liitteinä yliopistopalveluista on pyydetty esittämään ne pysyvät ja vähintään viisi vuotta kestävät määräaikaiset tehtävät, jotka tiedekunta esittää täytettäviksi vuonna 2012.

5 Asialista 9A/ (6) Tiedekunnan tehtävärakenteen muutosehdotukset suhteessa nykyiseen rakenteeseen ja vuonna 2012 täytettäviksi esitettävät tehtävät ovat ohessa. Liite: 4/9A/2011 tiedekunnan tehtävärakenne ja täytettävät tehtävät 2012 Henkilöstösuunnitelman pääperiaatteena on nykyisten, päättyneiden ja päättyvien (tehtävän vapautuminen tai viisivuotiskauden päättyminen) vakinaisluonteisten tehtävien täyttäminen. Uutta tehtävää esitetään, mikäli on osoitettavissa säästöjen syntyminen muualla yksikkörakenteessa esimerkiksi aiempia toimintoja lakkauttamalla tai kustannusrakennetta muuttamalla. Tilastotieteen kehittämistä esitetään tilastotieteen asemaa ja menetelmätieteiden kehittämistä suunnitelleen työryhmän ehdotusten mukaisesti. Yksiköiden esityksissä korostetaan täytettäviksi ehdotettujen tehtävien tarpeellisuutta. Yliopistojen rahoituksen taso on sovittu sopimuskaudeksi Opetus- ja kulttuuriministeriöstä ei ole vielä tullut tarkkaa tietoa vuoden 2012 lopullisesta rahoituksesta. Turun yliopiston vuoden 2012 budjetin alustavana perusrahoituksena käytetään 167,5 miljoonaa euroa. Yliopiston hallituksen päätöksen mukaisesti varataan kolme miljoonaa euroa strategian toteuttamista tukevaan toimintaan ja 1,5 miljoonaa euroa mm. tenure track ohjelman käynnistämiseen ja tutkijakoulun tukemiseen. Jäljelle jäävä 163 miljoonaa euroa jaetaan yksiköille alustavana perusrahoituksena. Tiedekunnalle osoitettu alustava budjettiraami perusrahoituksen osalta vuodelle 2012 on euroa. Tiedekunnan budjetti laaditaan tämän mukaisesti. Laitoksille ja hallintopalveluyksikölle annettiin alustavat perusrahoituksen summat vuoden 2011 rahoituksen suhteessa. Yksiköiden budjetit on laadittu yhteistyössä niiden kanssa. Joitakin täsmennyksiä tehdään, mutta perusrahoituksen summa budjetissa ei tässä vaiheessa muutu. Ohessa tiedekunnan kokonaisbudjetti. Liite: 5/9A/2011 Laitoksilta on pyydetty hakemuksia yliopiston strategian mukaisten painopiste- ja kehittyvien alojen vahvistamiseksi vuosisuunnitelman liitteeksi. Tiedekunnan johtoryhmä on käsitellyt esityksiä. Ohessa tiedekunnan esitykset strategiseen rahoitukseen. Liite: 6/9A/2011 Vuosisuunnitelman yhteydessä kartoitetaan yksiköiden yhteiskunnalliseen vuorovaikutukseen liittyvä toiminta (YVV-kartoitus). Osana yliopiston toiminnanohjausprosessia ja laatujärjestelmää tiedekunnat ovat laatineet itsearvioinnin. Tänä vuonna sitä ei laadita.

6 Asialista 9A/ (6) Vuosisuunnitelma toimitetaan yliopistopalveluihin mennessä. Vuosisuunnitelma käsitellään tiedekunnan ja rehtorin välisissä tavoite- ja budjettineuvotteluissa ehdotus Tiedekunta hyväksynee liitteiden 3-6/9A/2011 mukaiset vuosisuunnitelman osat. Hallintopäällikkö Minna Domander