Työperäinen maahanmuutto ja sen vaikutus rakennusteollisuuteen

Transkriptio

1 Työperäinen maahanmuutto ja sen vaikutus rakennusteollisuuteen Rakennusteollisuuden ajankohtaispäivä Rakennusteollisuus RT ry Tapio Kari

2 Työperäinen maahanmuutto = Tullaan Suomeen tekemään töitä Pysyvästi tai tilapäisesti Jos aluksi tilapäisesti niin voisi myöhemmin tehdä pitempäänkin 2

3 HS/Anssi Miettinen : Apua lahden takaa Työperäisyys Maia Lillepöld: Kukaan ei lähde kotoaan, ellei ole pakko Kaur Alu: Palkka ei ollut syy muuttoon, vaan työttömyys. Nyt pärjäämme ihan hyvin. Kävimme lomamatkalla Kreikassakin. Ja tietysti palkka, joka rakennusalalla voi olla nelinkertainen Viroon nähden. Aas kuten moni muukin hänen maanmiehensä, on muuttanut Suomeen kaverin vinkistä. Muuttoliike siis ruokkii itseään 3

4 HS/Anssi Miettinen : Apua lahden takaa Suhtautuminen ulkomaalaisiin Mari Palgi: Suomalaiset ovat kohdelleet meitä hyvin. En ole ikinä kokenut muukalaisvihaa. Välillä ne unohtaa, että mä en ole suomalainen. Maia Lillepöld sanoo, että hänet on otettu suorastaan avosylin vastaan. En olisi ikinä odottanut, että näin hyvin. Eve Tuhkanen: Toisinaan haluan esiintyä suomalaisena, koska virolaiseen voidaan suhtautua vähän eri tavalla. Ei ehkä sillä tavalla oteta omaksi Rakennusmies Raimo Aas kuulee joskus muukalaisvihamielisiä huutoja humalaisten suusta. 4

5 HS/Anssi Miettinen : Apua lahden takaa Viihtyminen Kaur Alu: Suomi on ihan paras paikka. Sosiaalipuoli pelaa, ja luonto on kaunista. Tykätään kovasti puistoista. Raimo Aas: Paljon asioita, jotka toimii. Sosiaaliturva on parempi ja ihmisetkin mukavampia. Suomesta ei työt lopu. Siitä olen varma Maia Lillepöld Minä olen täällä vieraana. Minun täytyy kunnioittaa teidän tapojanne. Vaikka ei suomalaisten ja virolaisten välillä ole juuri eroja. 5

6 HS/Anssi Miettinen : Apua lahden takaa Tulevaisuus Avely Parve: Tunnen, että mä kuulun tänne. En osaa oikein selittää sitä. Alussa oli vaikeaa, kun kieli ei oikein sujunut. Mari Palgi: Oma koti on aina se paras. Vanhemmat ovat jo aika vanhoja. Takana on myös se ajatus, että ehkä meistä olisi enemmän hyötyä Virossa kuin täällä. Maia Lillepöld: Kaikki rahat säästän remonttiin. Kotiin olen menossa. Se talo pitää saada kuntoon. 6

7 Ulkomaiden kansalaiset Maa 2009 % Vuosi % Vuosimuutos% muutos% Viro ,4 12, ,3 14,0 Venäjä ,1 4, ,9 0,8 Ruotsi ,5 0, ,1 0,0 Somalia ,6 13, ,9 18,4 Kiina ,3 12, ,3 7,3 Irak ,6 22, ,0 26,3 Thaimaa ,9 14, ,0 11,7 Turkki ,4 11, ,4 4,3 Saksa ,3 3, ,2 2,4 Intia ,0 15, ,1 9,5 Muut ,9 8, ,8 7,8 Yhteensä , ,9 Lähde: Tilastokeskus väestötilastot, päivitetty

8 Väestönmuutokset Syntyneiden enemmyys , , , ,9 Maahanmuutto , , , ,8 Maastamuutto , , , ,2 Nettomaahanmuutto , , , ,6 Väkiluvun Kasvu , , , ,4 Lähde: Tilastokeskus, väestötilastot, päivitetty

9 Työvoimatiedustelun tulokset 2010 Koko Suomi Yritykset (vastanneet) Työmaiden määrä Aliurakoitsijayrityksiä työmailla Työntekijät yhteensä Omat työntekijät yht (39%) 7751 (42%) (47%) 8963 (40%) omista ulkomaalaisia 177 (2,1%) 151 (1,9%) 194 (1,9%) 134 (1,5%) Aliurakoitsijoiden työnt..+vuokratyönt. yht ulkom. aliur.+vuokrat (21%) 1587 (14%) 2021 (16%) 1437 (10%) Ulkomaalaiset yht (14,5%) 1738 (9,4%) 2215 (10%) 1571 (7%) Talonrakennusteollisuus ry / Työvoimatiedustelu / ANI 9 9

10 Ulkomainen työvoima Kehitysarvio Lisääntyy Ennallaan Vähenee Koko Suomi % 32% 0% Lappi Pohjois-Suomi Pohjanmaa Itä-Suomi Lahti-Kymi Sisä-Suomi Satakunta Lounais-Suomi Uusimaa (Koko Suomi % 50% 3%) (Koko Suomi % 55% 10%) Talonrakennusteollisuus ry / Työvoimatiedustelu / ANI 10 10

11 Talon-, maarakennus- ja kivialan toisen asteen koulutuksenaloituspaikat ja ensisijaisesti pyrkineet henkilöä Aloituspaikat Ensisijaishakijat 11

12 Poistuma työllisestä työvoimasta ja poistuman osuus vuoden 2004 työllisistä 12 Lähde: Koulutus ja työvoiman kysyntä 2020, OPM 62/2009 Juha Mäntynen/JKa

13 Rakennusteollisuuden tulevaisuus työvoiman kannalta Mitä jos? Emme saa pidettyä alalle hakeutumista hyvänä Emme saa parannettua koulutuksen tehokkuutta Emme saa koulutettua väkeä pysymään rakennusalalla Voisiko? Maahanmuuttaja olla halukas hakeutumaan rakennusalalle Olisiko maahanmuuttaja motivoituneempi opiskelemaan Pysyisikö maahanmuuttaja paremmin rakennusalalla Onko maahanmuuttajalla parempi motivaatio? 13

14 Maahanmuuttajat uhka vai mahdollisuus? Tavallisesti esitetyt uhat Vievät työpaikat Polkevat palkat Hyväksikäyttävät sosiaaliturvaa Jne Mahdollisuudet Turvaavat riittävän työvoiman Tulevat töihin, joita suomalaiset eivät halua Hoitavat vanhuksemme Jne 14

15 Rakennusteollisuuden tärkeät kysymykset työperäisen maahanmuuton kannalta Saammeko harmaan talouden kuriin? Lähetetyt työntekijät Pystymmekö työllistämään ulkomaalaiset pysyvästi? Suomalaisiin yrityksiin Velvoitteensa hoitaviin ulkomaisiin yrityksiin 15

16 Harmaa talous kuriin Veronumero merkittävä henkilötunnisteeseen 2012 Ulkomaalaiset verottajan kortistoihin heti työskentelyn alusta Tilaajan ilmoitettava verottajalle maksamansa urakkasummat 2013 Verottaja voi verrata yrityksen ilmoittamia tuloja todellisiin tuloihin Verottaja voi seurata milloin yritys tulee Suomen verotuksen piiriin Päätoteuttajan ilmoitettava verottajalle työmaalla työskentelevät työntekijät 2013 Verottaja voi seurata milloin työntekijät tulevat Suomen verotuksen piiriin Viranomaisille riittävät valvontaresurssit ja järkevä tietojenvaihto 16

17 Ovatko markkinavoimat vahvempia kuin hallitus? Hallitusohjelma Vahvistetaan kaikin keinoin maahanmuuttajien kiinnittymistä suomalaiseen työelämään. Tavoitteeksi asetetaan maahanmuuttajien työllisyysasteen nostaminen ja työttömyyden puolittaminen. Erityistä huomiota kiinnitetään niihin ryhmiin, joiden työllisyysasteet ovat matalat. Miten voidaan vaikuttaa lähetettyihin työntekijöihin? 17

18 Ennustus tulevaisuuteen Ulkomaalaisten määrä rakennusalalla tulee edelleen kasvamaan. Lähialueiden yritykset tulevat edelleen hakemaan hyviä urakoita Suomesta. Kilpailu kiristyy edelleen. Vuonna 2015 ulkomaalaiset lähetetyt työntekijät ja yritykset eivät enää pysty kiertämään veroja samalla tavalla kuin nyt. Ulkomaalaisten matkustaminen verovelvollisuuden välttämiseksi kasvaa (Jos uudistukset toteutuvat järkevällä tavalla). Moni jää pysyvästi Suomeen. Ulkomaalaisten palkkataso nousee merkittävästi nykyisestä (Jos uudistukset toteutuvat ja valvonta pelaa). Samalla palkkahaitari kasvaa. 18