Digitalisaation kahdet kasvot: Digitalisaatio, tuottavuus ja digitalisaation johtaminen

Koko: px
Aloita esitys sivulta:

Download "Digitalisaation kahdet kasvot: Digitalisaatio, tuottavuus ja digitalisaation johtaminen"

Transkriptio

1 Digitalisaation kahdet kasvot: Digitalisaatio, tuottavuus ja digitalisaation johtaminen Tomi Dahlberg, KTT Turun kauppakorkeakoulu, Aalto yliopiston kauppakorkeakoulu Tutkija, hallitusammattilainen, johdon konsultti, IT-vaikuttaja

2 Kolme näkökulmaa Alueellisen digitalisaation tietohallintoyhteistyömallin suunnitteluprojekti 1. Digitaalisen tiedon räjähdys ja kuluttajan voimaantuminen 2. Digitalisaatio luo uusia normaaleja toimintatapoja IT investointien tuottavuusparadoksin ratkaisu 3. Digitalisaation johtamisen haaste Tomi Dahlberg 2

3 1. Digitaalisen tiedon räjähdys Perustuu Hilbertin & Lopezin artikkeliin Science aikakausikirjassa 2011 Artikkelin kohteena ihmiskunnan käsittelemän tiedon määrä ja tallennuskapasiteetin määrä vuosina Ihmiskunnan käsittelemästä tallennuskelpoisesta tiedosta 25 % oli digitaalista vuonna 2000 ja 94 % vuonna Nykyään osuus on 100 %, jota olen käyttänyt laskelmissa Ihmiskunnan käsittelemän digitaalisen, tallennuskelpoisen tiedon määrä kasvoi 58 % vuodessa vuosina Laskelmissa olen käyttänyt 60 %:ia Tallennuskapasiteetin määrä kasvoi 23 % vuodessa vuosina Päätelmä Lähes 61 % Ihmiskunnan käsittelemästä tallennuskelpoisesta tiedosta on luotu kunakin hetkenä 2 viimeksi kuluneen vuoden aikana tämä on pelkkää matematiikkaa Tomi Dahlberg

4 Vuonna 2017 ihmiskunta luo 30 Zettabyteä (2 21 ) (Zb) digitaalista tietoa ja 3,846,878 Zb vuonna Tomi Dahlberg

5 Miten digitaalisen tiedon räjähdyksen voi havainnollistaa? Vuonna 2007 ihmiskunta loi joka 3 kuukausi yhtä paljon käsiteltyä, tallennuskelpoista digitaalista tietoa kuin oli luonut ensimmäisistä savitauluista vuoden 2002 loppuun kaikki muodot mukaan lukien Nyt vuonna 2017 teemme saman joka 20 tunti, vuonna 2027 joka 11 minuutti, vuonna 2037 joka 6 sekunti ja vuonna 2042 lähes kaksi kertaa sekunnissa (oletus kasvu jatkuu 60 % vuosittain) tai Nyt vuonna 2017 ihmiskunta luo joka 3 kuukausi yhtä paljon käsiteltyä, tallennuskelpoista digitaalista tietoa kuin oli luonut ensimmäisistä savitauluista vuoden 2012 loppuun. Vuonna 2027 teemme sen joka 20 tunti, vuonna 2037 joka 11 minuutti, Vuonna 2007 käsitellyn, tallennuskelpoisen digitaalisen tiedon ja tallennuskapasiteetin määrät olivat yhtä suuria sekä IDC:n että Hilbertin ja Lopezin mukaan Menetimme jo vuonna 2008 kykymme tallentaa kaiken ihmiskunnan tuona vuonna käsittelemän, tallennuskelpoisen digitaalisen tiedon, jo nyt vuonna 2017 kykenemme tallentamaan vain pienen murto-osan luomastamme tiedosta (oletus kasvu jatkuu 23 % vuosittain) 2017 Tomi Dahlberg

6 Olemme menettäneet kykymme tallentaa kaiken luomamme digitaalisen tiedon 2017 Tomi Dahlberg

7 Uusi voimaannutettu kuluttaja Hilbertin ja Lopezin luvut perustuvat vain palvelintietokoneiden käsittelemään tallennuskelpoiseen tietoon. Maailmassa oli 900 miljoonaa palvelintietokonetta vuonna 2011, nyt niitä on lähes 1,100 miljoonaa Digitaalisten (video)kameroiden, älypuhelinten, PC- ja lap-top tietokoneiden ja muiden digitaalisten laitteiden arvioitiin omaavan 32 kertaa enemmän digitaalisen tiedon käsittelykapasiteettia kuin palvelintietokoneiden. Näiden laitteiden käsittelykapasiteetti kasvoi 80 % vuodessa vuosien 1986 ja 2007 välisenä aikana Tästä luvusta puuttuvat IoT laitteet ja digitaalista tietoa tuottavat sensorit, joita ei ollut tuolloin olemassa Suurin osa uusista IT:n mahdollistamista palveluista tuotetaan nyt ja tulevaisuudessa ensin kuluttajamarkkinoille näiden markkinoiden valtavan koon vuoksi Palveluiden on oltava helppokäyttöisiä tavoittaakseen miljardiyleisön 2017 Tomi Dahlberg

8 haittoja sosiaalisen median ja pilvipalveluiden käytöstä on vastaajien organisaatioille. Molemmat tutkimukset tuottavat niiden tutkimuskohteen eroista huolimatta lähes samat arviot sosiaalista mediaa ja pilvipalveluita käyttävien yritysten osuudesta kaikista yrityksistä. Tilastokeskuksen tilastot tuottavat jopa aavistuksen korkeammat arviot teknologioiden penetraatiosta kuin IT- ja digitalisointibarometri. 2. Digitalisaation hyo dyt ja tuottavuus Kuten kuva 3 havainnollistaa, IT- ja digitalisointi barometritutkimukseen vastanneet ovat keskimäärin Kyselytutkimukset suhtautuneet erittäin kuten positiivisesti TIVIAn IT:n ja ja digitalisaation Turun yliopiston hyötyvaikutuksiin. IT- Kaikkina ja digitalisointibarometri IT- ja digitalisointibarometrin toteutusvuosina vuodesta 2008 lukien vastaajat ovat arvioineet IT:n mahdollistamien innovaatioiden positiivisen kasvattaneen käsityksen oman organisaationsa IT:n yrityksille liikevaihtoa selvästi ja julkishallinnon BKT:n vuosimuutosta organisaatioille enemmän. antavat tuottamasta hyödystä 7.0 % I T:n arvioidut taloudelliset hyötyvaikutukset (% ) ylittävät BK T:n ja tuottavuuden kasvun 6.0 % 5.0 % 4.0 % 5.0 % 4.8 % 4.9% 4.8 % 4.5 % 5.9% 4.6 % 4.9 % 5.0% 3.0 % 2.0 % 1.0 % 0.0 % I T:n mahdollistamat uudet innovaatiot ja liiketoimintamuodot kasvattivat liikevaihtoa I T:n mahdollistama toiminnan tehostaminen säästi kokonaiskustannuksia I T paransi toiminnan kannattavuutta Kuva 3 IT:n ja digitalisaation liiketoiminnalliset hyödyt (IT ja digitalisointibarometri) 2017 Tomi Dahlberg

9 ovat lähes poikkeuksetta osoittaneet 0.5 %:n kasvuodotusta IT-kustannuksissa suhteessa liikevaihtoon, mikä ei kuitenkaan ole toteutunut vuoden 2013 satunnaishavaintoa lukuunottamatta. Vastaajien jopa eri tavoin mitattuna kuten suhteessa IT:hen joukossa on vuosittain muutama IT-intensiiivísessä yrityksessä tai organisaatiossa (kuten eläkevakuutus, IT-palvelutuottaja, rekisteriviranomainen) työskentelevä henkilö. Heidän vastauksensa nostavat keskiarvoa samalla tavalla kuin muissakin tutkimuksissa, joissa näiden organisaatioiden kuuluminen Suomen kansantalouteen on huomioitu. Vastausten mediaanit (suuruudeltaan keskimmäinen havainto) ovatkin keskiarvoa alhaisemmat sekä kaikista vastauksista laskettuna että toimialakohtaisesti. käytettyihin varoihin 7.0 I T:n arvioidut taloudelliset hyötyvaikutukset (% ) ylittävät I T-kustannukset I T-kustannusten osuus yrityksen liikevaihdosta % I T:n tuottama liikevaihdon kasvu % I T:n tuottama kustannussäästö kokonaiskustannuksista % I T:n tuottama kannattavuuden parannus % Kuva 4 IT:n ja digitalisaation liiketoiminnalliset hyödyt suhteessa IT-kustannuksiin 2017 Tomi Dahlberg (IT ja digitalisointibarometri)

10 IT investointiparadoksi ja uudet normaalit tavat Vuonna 1987 Nobelin taloustieteen Nobel palkinnon talouden kasvututkimuksista saanut Lew Solow kirjoitti IT:n vaikutuksen näkyvän kaikessa muussa paitsi tuottavuudessa Tämän jälkeen taloustieteilijät ovat käyneet kiivasta keskustelua joka jatkuu osin vieläkin ilmiöstä jota kutsutaan IT:n tuottavuusparadoksiksi tai IT investointien tuottavuusparadoksiksi. Keskustelu on ollut suuri merkitys IT governance tutkimuksen (ja COBITin) syntymiselle sekä liiketoiminnan ja IT:n yhteen linjaamisen (business IT alignment) tutkimukselle IT investointiparadoksin selitys löytyy tuottavuuden kansantaloudellisen määritelmän ymmärtämisestä tuottavuushyöty valuu kuluttajille ja muille asiakkaille synnyttäen samalla uusia normaaleja tapoja valmistaan tuotteita (tavara, palvelu) sekä toimittaa niitä asiakkaille 2017 Tomi Dahlberg

11 Uusien normaalien tapojen syntyminen alkutuotannossa, teollisuudessa ja rakentamisessa 2017 Tomi Dahlberg 11

12 Digitalisaation merkitys uusien normaalien tapojen synnyttämisessä Digitaalisesta tiedosta ja IT:stä, viime vuosina erityisesti niiden soveltamisesta on tullut tärkein tuottavuuden kasvun lähde Suomen kaltaisissa yhteiskunnissa ja siten myös tärkein uusien normaalien tapojen synnyttäjä Digitalisaation vaikutus on kiihdyttävä siirtyminen manuaalityön korvaamisesta tai rinnakkaisen kanavan rakentamisesta uusien toimintatapojen luomiseen Yritykset ja julkishallinnon organisaatiot, jotka eivät ole mukana digitalisaatiossa, eivät ehkä vielä ole edes mukana sähköisessä liiketoiminnassa ja asioinnissa, ovat suuressa vaarassa kuihtua pois digitalisaation seurauksena Suomessa haasteena on vuosien pitkään jatkunut hidas kasvu ja taantuma, jona aikana moni Suomelle tärkeä kilpailijamaa eteni nopeasti. Tämä näkyy myös yritysten tasolla, joskin voimavaramme on tekninen osaaminen 2017 Tomi Dahlberg

13 3. Digitalisaation merkitys ja vaikutus johtamiseen digitaalinen strategia Digitalisaatio ei synny itsestään vaan sitä pitää johtaa digitaalinen strategia Jo tällä hetkellä yli 80 % IT-investoinneista kohdistuu niin kutsutun perinteisen IT:n ulkopuolelle ja osuuden ennakoidaan nousevan 90 %:iin 2020 luvulle siirryttäessä (Gartner Inc) IT:n ja digitaalisen tiedon soveltaminen ja johtaminen ovat tulleet osaksi yritysten, julkishallinnon organisaatioiden ja kolmannen sektorin organisaatioiden tuotteita, palveluita ja ydintoimintojen toteuttamista Esimerkiksi yliopistoissa joissa vaikutan - ja ammattikorkeakouluissa tämä tarkoittaa opetusta, tutkimusta ja yhteiskunnallista vaikuttamista mukaan lukien opetuksen ja tutkimuksen tarjoaminen yhteiskunnalle Kun perinteisessä toiminnassa ja sähköisessä asioinnissa/toiminnassa luotiin monikanavaisuus, digitalisaatio pohtii mahdollisuutta toimia vain tai pääosin digitaalisissa kanavissa sekä huonosti tuottavan työn korvaamista 2017 Tomi Dahlberg

14 Perinteinen malli liiketoimintastrategian ja ITstrategian suhteesta Liiketoimintastrategia Liiketoimintastrategia ensin tukee liiketoimintastrategian ja tavoitteiden saavuttamista IT strategia 14

15 Digistrategiassa liiketoiminta ja IT lomittuvat toisiinsa Liiketoiminta ja IT = Digitaalinen strategia Useat menestyvät, nopeasti kasvavat ja toimialaansa muuttavat organisaatiot toimivat digitaalisen strategian perusteella Syntyykö Sinun toimialallesi nopeasti kasvava ja perinteitä rikkova kilpailija, jonka toiminta perustuu digistrategiaan? Todennäköisesti on jo syntynyt 15

16 nen on promillen luokkaan tai pienempi. Arkikielessä luottamusväliä kutsutaan toisinaan virhemarginaaliksi. Esimerkiksi kuvan 6 mukaan yritykset saavuttivat barometrikyselyn vastaajien käsityksen Hyvillä mukaan digitalisaation keskimäärin 5,71 %:n kustannussäästön ja IT:n johtamisen vuonna 2015, kun vastaaja käytännöillä ilmaisi yrityksenä johtavan IT:tä strategisena voimavarana. Säästö oli 2.23 % kun vastaaja ilmaisi, ettei hänen yrityksensä on suuri johda merkitys IT:tä strategisena hyötyjen voimavarana. Todennäköisyys, saavuttamiselle virhemarginaali, - on kustannukset alle promillen sille, ettei vastaajaryhmien keskiarvojen välillä ole merkitsevää eroa. I T:n mahdollistama toimintojen tehostaminen säästi kokonaiskustannuksia (% ) - yhteys hyviin I T:n johtamiskäytäntöihin I T:tä johdetaan strategisena voimavarana I T kyvykkyyksiä kehitetään systemaattisesti I T:n hallinnan roolit ja vastuut ovat selkeät K okonaisarkkitehtuuri on hallittu Liiketoiminnan ja I T:n tavoitteet linjataan yhteen I T-hankinnoille asetetaan mitattavat tavoitteet I T:n liiketoimintavaikutukset tunnetaan I T-hankintojen tavoitteiden toteutumista seurataan K yllä Ei Kuva 6. IT:n johtamisen hyvien käytäntöjen noudattamisen yhteys IT:n mahdollistamien kustannussäätöjen 2017 Tomi Dahlberg saavuttamiseen

17 tietoa (IT:n mahdollistamien) innovaatioiden vaikutuksista ja hyödyistä tarvittavien päätösten tekeminen muistuttaa laivan navigointia sumussa ilman merikorttia ja tietoa laivan sijainnista tai vesialueen väylistä, kun laivaa ohjataan karikkoisilla vesillä. Vaikutus innovaatiohyötyihin Tunnemme I T:tä hyödyntävien innovaatioiden tuottaman lisäarvon luotettavien mittaustulosten perusteella I T:tä johdetaan strategisena voimavarana I T kyvykkyyksiä kehitetään systemaattisesti I T:n hallinnan roolit ja vastuut ovat selkeät K okonaisarkkitehtuuri on hallittu Liiketoiminnan ja I T:n tavoitteet linjataan yhteen I T-hankinnoille asetetaan mitattavat tavoitteet I T:n liiketoimintavaikutukset tunnetaan I T-hankintojen tavoitteiden toteutumista seurataan K yllä Ei Kuva 7. IT:n johtamisen hyvien käytäntöjen noudattamisen yhteys IT:tä hyödyntävien innovaatioiden 2017 tuottaman Tomi Dahlberg lisäarvon mittaamiseen ja tuntemiseen

18 Vaikutus verkkoliiketoiminnan hyötyihin!! Digitalisaatio,!tuottavuus!ja!digitalisaation!johtaminen! Olemme onnistuneet hyvin verkkoliiketoiminnalle asetettujen liiketoiminnallisten tavoitteiden saavuttamisessa I T:tä johdetaan strategisena voimavar ana I T kyvykkyyksiä kehitetään systemaattisesti I T:n hallinnan roolit ja vastuut ovat selkeät K okonaisarkkitehtuuri on hallittu Liiketoiminnan ja I T:n tavoitteet linjataan yhteen I T-hankinnoille asetetaan mitattavat tavoi tteet I T:n liiketoimintavaikutukset tunnetaan I T-hankintojen tavoitteiden toteutumista seurataan K yllä Ei Kuva 8. IT:n johtamisen hyvien käytäntöjen noudattamisen yhteys verkkoliiketoiminnalle asetettujen 2017 liiketoiminnallisten Tomi Dahlberg tavoitteiden saavuttamiseen

19 syntyyn 4. IT:n liiketoiminnallisten hyötyjen toteutuminen korkeana lisää takaisinkytkentänä IT:n ja digitalisaation kokemusta merkittäväksi liiketoiminnalle, eli menestys synnyttää menestystä. CIO:n (vastaava) kuuluminen ylimpään johtoon on muuttunut 10 vuodessa osaksi hyvää IT -johtamista Kuvan 10 tarkoittaman mallin testaamisessa kaikki yllä kerrotut polut ja tekijöiden väliset yhteydet olivat merkitseviä lukuun ottamatta uusien teknologioiden vaikutusta hyötyjen syntyyn. Malli selitti kunakin vuonna lähes puolet IT:n liiketoiminnalle tuottamasta arvosta. CIO:n aseman vaikutus IT:n soveltamiseen ja IT:n johtamiseen - CIO:n kuuluminen ylimpään johtoon Kouluarvosana IT:n soveltamiselle organisaatiossani Liiketoiminnan tarpeet otetaan huomioon IT-hankinnoissa IT:n hallinnan roolit ja vastuut ovat selkeät Johdamme IT:tä strategisena voimavarana Tunnemme IT:n mahdollistamien innovaatioiden vaikutukset liiketoimintaan mittausten perusteella Kokonaisarkkitehtuurimme on ehjä kokonaisuus Tunnemme hyvin IT vaikutukset liiketoimintaan luotettavien mittaustulosten perusteella IT on liiketoiminnan kumppani liiketoimintatavoitteiden saavuttamisessa Kyllä EI 1=olen täysin eri mieltä, 7=olen täysin samaa mieltä väitteen kanssa Kuva 9. IT:stä vastaavan johtajan 2017 Tomi organisaationsa Dahlberg ylimpään johtoon kuulumisen yhteys kah-

20 Organisaatioiden johto tarvitsee apua digitalisaation johtamisessa (1) Omien tutkimusteni ja kokemusteni mukaan ainoa tapa onnistua digitalisaatiossa on se, että organisaation toimitusjohtaja (vastaava) johtaa intohimoisesti digitalisaatiota Valtava kuilu digitalisaatiohalun ja kyvyn välillä IT- ja digitalisointibarometri 2015 (oma vuosittainen TIVIAlle tekemäni kyselytutkimukseni) Yli 50 % vastaajista arvioi, että digitalisaatio on yksi tärkeimmistä menestystekijöistä vastaajan organisaation tulevaisuudelle Noin 25 % vastaajista arvioi, että hänen organisaationsa johdolla, liiketoiminnan asiantuntijoilla ja IT ammattilaisilla on tarvittava osaaminen asiaa erikseen kysyttäessä. Kaikkiin kysymyksiin myönteisen vastauksen antoi noin 10 % vastaajista 20

21 Organisaatioiden johto tarvitsee apua digitalisaation johtamisessa (2) Tänä syksynä julkaistuissa tutkimuksissa Accenture: % organisaatioiden johtajista pitää digitalisointia yhtenä merkittävimmistä tulevaan menestymiseensä vaikuttavista tekijöistä Boston Consultingin tutkimus 38 % toimitusjohtajista kokee, ettei heidän organisaatiollaan ole tarvittavia valmiuksia digitalisaation toteuttamiseksi 31 % toimitusjohtajista kokee, ettei heidän organisaationsa edes tiedä mistä asioista heidän pitää hankkia tietoa digitalisaation toteuttamiseksi Miksei johto käänny CIO:n puoleen vaan palkkaa toisinaan CDO:n? 21

22 Kysymykset ja kommentit 2017 Tomi Dahlberg

IT- ja digitalisointibarometri 2015 - tulosten julkistus. Miten palauttaa Suomi digitalisaation edelläkävijäksi johtamista kehittämällä?

IT- ja digitalisointibarometri 2015 - tulosten julkistus. Miten palauttaa Suomi digitalisaation edelläkävijäksi johtamista kehittämällä? IT- ja digitalisointibarometri 2015 - tulosten julkistus Miten palauttaa Suomi digitalisaation edelläkävijäksi johtamista kehittämällä? IT-barometri on nyt IT- ja digitalisointibarometri Tieto- ja viestintätekniikan

Lisätiedot

Tietotekniikan Liitto ry:n IT-barometri 2013 julkistus

Tietotekniikan Liitto ry:n IT-barometri 2013 julkistus Tietotekniikan Liitto ry:n IT-barometri 2013 julkistus Ulos taantumasta tietotekniikkaa hyödyntämällä 17.12.2013 TTL ry ja Tomi Dahlberg 1 Mikä on IT-barometri-tutkimus? Tietotekniikan Liitto ry:n vuosittainen

Lisätiedot

Miten hallitsemme digitaalista tietoa vuonna 2040 jos sitä on 33 miljoonaa kertaa nykyistä enemmän?

Miten hallitsemme digitaalista tietoa vuonna 2040 jos sitä on 33 miljoonaa kertaa nykyistä enemmän? Miten hallitsemme digitaalista tietoa vuonna 2040 jos sitä on 33 miljoonaa kertaa nykyistä enemmän? tomi.dahlberg@abo.fi tai tomi.dahlberg@utu.fi +358 50 550 5718 Tomi Dahlberg Puheenvuoron motivaattorit

Lisätiedot

Sosiaali- ja terveydenhuollon ITratkaisujen

Sosiaali- ja terveydenhuollon ITratkaisujen 26.1.2014 Joulukuussa 2013 toteutetun kyselyn tulokset Sosiaali- ja terveydenhuollon ITratkaisujen hyödyntämistä ja tietohallintoa koskeva kysely Tomi Dahlberg Karri Vainio Sisältö 1. Kysely, sen toteutus,

Lisätiedot

Suomi jäämässä jälkeen kilpailijamaistaan ICT:n käytössä - mitä tehdä suunnan kääntämiseksi? Tomi Dahlberg TIVIA TALKS 7-8.5.2014

Suomi jäämässä jälkeen kilpailijamaistaan ICT:n käytössä - mitä tehdä suunnan kääntämiseksi? Tomi Dahlberg TIVIA TALKS 7-8.5.2014 Suomi jäämässä jälkeen kilpailijamaistaan CT:n käytössä - mitä tehdä suunnan kääntämiseksi? Tomi Dahlberg TVA TALKS 7-8.5.2014 1. Kaksi kuvaa T:n ja digitaalisen tiedon käytöstä Suomessa 2. T-Barometri

Lisätiedot

IT-barometri 2014 julkistus

IT-barometri 2014 julkistus IT-barometri 2014 julkistus IT-barometri 2014 Tieto- ja viestintätekniikan ammattilaiset TIVIA ry Lars Sonckin kaari 12 02600 Espoo Puh. 020 741 9898 Onko Suomi valmistautunut digitaalisuuden haasteisiin?

Lisätiedot

ICT:n johtamisella tuloksia

ICT:n johtamisella tuloksia Tuottava IT ICT:n johtamisella tuloksia Data: Tietohallintojen johtaminen Suomessa 2012 Tietääkö liiketoimintajohto mitä IT tekee? Ei osaa sanoa tietääkö Ei tiedä Osittain Tietää 0 % 10 % 20 % 30 % 40

Lisätiedot

Uudet teknologiat ja tietohallinnon johtaminen 2020

Uudet teknologiat ja tietohallinnon johtaminen 2020 IT Pro 29-30.3.2017 Messukeskus Uudet teknologiat ja tietohallinnon johtaminen 2020 Tomi Dahlberg, KTT Senior Research Fellow Turun kauppakorkeakoulu EIR Aalto yliopiston kauppakorkeakoulu Hallitusammattilainen

Lisätiedot

Vastausten ja tulosten luotettavuus. 241 vastausta noin 10 %:n vastausprosentti tyypillinen

Vastausten ja tulosten luotettavuus. 241 vastausta noin 10 %:n vastausprosentti tyypillinen Vastausten ja tulosten luotettavuus Vastaukset 241 vastausta noin 10 %:n vastausprosentti tyypillinen Kansainväliset IT:n hallinnan hyvät käytännöt. Luotettavuusnäkökohdat Kokemukset ja soveltamisesimerkit

Lisätiedot

IT-barometri 2014 julkistus. Onko Suomi valmistautunut digitaalisuuden haasteisiin?

IT-barometri 2014 julkistus. Onko Suomi valmistautunut digitaalisuuden haasteisiin? IT-barometri 2014 julkistus Onko Suomi valmistautunut digitaalisuuden haasteisiin? Mikä on IT-barometritutkimus? Tieto- ja viestintätekniikan ammattilaiset (TIVIA) ry:n vuosittainen liiketoiminta- ja IT-johdolle

Lisätiedot

Digitaalinen tieto ja IT organisaatioiden strategiatyössä ja johtamisjärjestelmissä Tarve hyville käytännöille Tomi Dahlberg

Digitaalinen tieto ja IT organisaatioiden strategiatyössä ja johtamisjärjestelmissä Tarve hyville käytännöille Tomi Dahlberg Digitaalinen tieto ja IT organisaatioiden strategiatyössä ja johtamisjärjestelmissä Tarve hyville käytännöille Tomi Dahlberg IT:n hallinnan ja johtamisen hyvät käytännöt 22.10.2014 tomi.dahlberg@utu.fi

Lisätiedot

Rakennetaan asiakaslähtöinen, digitaalinen kunta case Tyrskylä

Rakennetaan asiakaslähtöinen, digitaalinen kunta case Tyrskylä Rakennetaan asiakaslähtöinen, digitaalinen kunta case Tyrskylä Tom Holmroos, erityisasiantuntija Merja Lang, palvelumuotoilija Elisa Kettunen, projektipäällikkö 11.9.2019 Tulevaisuuden kunnan digitalisointi

Lisätiedot

Suominen Oyj Tulos Q Helsinki, Nina Kopola, toimitusjohtaja Tapio Engström, talousjohtaja

Suominen Oyj Tulos Q Helsinki, Nina Kopola, toimitusjohtaja Tapio Engström, talousjohtaja Suominen Oyj Tulos Q1 2013 Helsinki, 19.4.2013 Nina Kopola, toimitusjohtaja Tapio Engström, talousjohtaja Suominen Oyj 19.4.2013 1 Sisältö Suomisen Q1 2013 lyhyesti Taloudellinen katsaus Q1 2013 Strategian

Lisätiedot

KAUPUNGINJOHTAJA JUKKA-PEKKA UJULA. Kaikkien aikojen Porvoo Alla tiders Borgå

KAUPUNGINJOHTAJA JUKKA-PEKKA UJULA. Kaikkien aikojen Porvoo Alla tiders Borgå KAUPUNGINJOHTAJA JUKKA-PEKKA UJULA Kaikkien aikojen Porvoo Alla tiders Borgå PORVOON KAUPUNGIN ELINKEINOPOLIITTINEN SELVITYS TIEDOTUSTILAISUUS 29.8.2013 Selvityksen avulla halutaan arvioida Porvoon kaupungin

Lisätiedot

Digitaalisen liiketoiminnan kehittäjä erikoistumiskoulutus (30 op) OPINTOJAKSOKUVAUKSET. Kaikille yhteiset opinnot (yhteensä 10 op)

Digitaalisen liiketoiminnan kehittäjä erikoistumiskoulutus (30 op) OPINTOJAKSOKUVAUKSET. Kaikille yhteiset opinnot (yhteensä 10 op) OPINTOJAKSOKUVAUKSET Kaikille yhteiset opinnot (yhteensä 10 op) Strategiana digitaalinen liiketoiminta tunnistaa oman liiketoimintasi kannalta merkittävät digitaalisaation megatrendit ja toimintaympäristön

Lisätiedot

Suomalainen pilvimaisema Yhteenveto Liikenne- ja viestintäministeriön selvityksestä 2013

Suomalainen pilvimaisema Yhteenveto Liikenne- ja viestintäministeriön selvityksestä 2013 Suomalainen pilvimaisema Yhteenveto Liikenne- ja viestintäministeriön selvityksestä 2013 Seppo Kalli Digital Media Finland Selvitys Suomalainen pilvimaisema Liikenne- ja viestintäministeriö Julkaisuja

Lisätiedot

Digitaalisen liiketoiminnan kehittäjä 30 op erikoistumiskoulutus

Digitaalisen liiketoiminnan kehittäjä 30 op erikoistumiskoulutus Osaamistavoitteet Strategiana digitaalinen liiketoiminta tunnistaa oman liiketoimintasi kannalta merkittävät digitaalisaation megatrendit ja toimintaympäristön muutokset. kehittää oman pk-yrityksen liiketoimintastrategiaa

Lisätiedot

Osaat kehittää oman pk-yrityksen liiketoimintastrategiaa ottaen huomioon Osaamistavoitteet digitalisaation tuomat mahdollisuudet.

Osaat kehittää oman pk-yrityksen liiketoimintastrategiaa ottaen huomioon Osaamistavoitteet digitalisaation tuomat mahdollisuudet. OPINTOJAKSOKUVAUKSET Kaikille yhteiset opinnot (yhteensä 10 op) Digitaalisen liiketoiminnan kehittäjä erikoistumiskoulutus (30 op) Opintojakso Strategiana digitaalinen liiketoiminta tunnistaa oman liiketoimintasi

Lisätiedot

Digitaalisen liiketoiminnan kehittäjä 30 op erikoistumiskoulutus

Digitaalisen liiketoiminnan kehittäjä 30 op erikoistumiskoulutus Osaamistavoitteet Strategiana digitaalinen liiketoiminta tunnistaa oman liiketoimintasi kannalta merkittävät digitaalisaation megatrendit ja toimintaympäristön muutokset. kehittää oman pk-yrityksen liiketoimintastrategiaa

Lisätiedot

Opiskelu- ja työhyvinvoinnin talousmekanismit

Opiskelu- ja työhyvinvoinnin talousmekanismit Opiskelu- ja työhyvinvoinnin talousmekanismit Ossi Aura, FT, tutkija, konsultti, tietokirjailija Ossi Aura Consulting Oy Ammatillisen koulutuksen opiskeluhyvinvoinnin Kehittämispäivät 16-17.11.2016 Opiskelu-

Lisätiedot

www.lut.fi TEKNIIKAN JA TALOUDEN YLIOPISTO

www.lut.fi TEKNIIKAN JA TALOUDEN YLIOPISTO www.lut.fi TEKNIIKAN JA TALOUDEN YLIOPISTO Hankintatoimen tila ja kompetenssit globaalissa vertailussa Tausta Hankintatoimessa ammattiostajien rooli on muuttunut Hankintatoimi on osa liiketoimintaosaamista

Lisätiedot

Digian kasvun perustan luomisen vuosi, koko vuoden liikevaihto kasvoi noin 7 %

Digian kasvun perustan luomisen vuosi, koko vuoden liikevaihto kasvoi noin 7 % Digian kasvun perustan luomisen vuosi, koko vuoden liikevaihto kasvoi noin 7 % Digia Oyj Tilinpäätöstiedote 2016 Timo Levoranta 3.2.2017 Kasvustrategian vaiheet toteutus vaatii muutosta ja tuo mahdollisuuksia

Lisätiedot

Toimitusjohtajan katsaus

Toimitusjohtajan katsaus Toimitusjohtajan katsaus Kimmo Alkio Yhtiökokous 2015 Vuosi 2014 kohti kasvua Strategian toteutus jatkuu suunnitellusti Hyvä kehitys IT-palveluissa Vakaa kehitys kohti 10 %:n liikevoittomarginaalia Palveluja

Lisätiedot

Vesihuoltolaitosten digistrategia Portaat digitalisaation hyödyntämiseen

Vesihuoltolaitosten digistrategia Portaat digitalisaation hyödyntämiseen Portaat digitalisaation hyödyntämiseen 16.5.2019 Aino Ikäheimo 1 Esityksen sisältö Mitä digitalisaatio tarkoittaa? Mitä tehdään? Miksi tehdään? Mitä muualla on tehty? Kenen kanssa digistrategiaa tehdään

Lisätiedot

Talent Management parhaat käytännöt -kartoituksen tulokset

Talent Management parhaat käytännöt -kartoituksen tulokset Talent Management parhaat käytännöt -kartoituksen tulokset Tutkimuksen tarkoituksena oli selvittää suomalaisten yritysten käytäntöjä Talent Managementissa ja liiketoiminnan tilanteen vaikutusta valittuihin

Lisätiedot

IT-barometri 2012 Julkinen raportti. Tutkimus IT:n merkityksestä suomalaisyrityksille liiketoiminta- ja IT-johdon näkökulmasta

IT-barometri 2012 Julkinen raportti. Tutkimus IT:n merkityksestä suomalaisyrityksille liiketoiminta- ja IT-johdon näkökulmasta IT-barometri 2012 Julkinen raportti Tutkimus IT:n merkityksestä suomalaisyrityksille liiketoiminta- ja IT-johdon näkökulmasta 4.12.2012 IT-Barometri 2012 Julkinen raportti Copyright Tietotekniikan liitto

Lisätiedot

IT-barometri 2013 maksuton versio. Tutkimus IT:n merkityksestä suomalaisyrityksille liiketoiminta- ja IT-johdon näkökulmasta

IT-barometri 2013 maksuton versio. Tutkimus IT:n merkityksestä suomalaisyrityksille liiketoiminta- ja IT-johdon näkökulmasta IT-barometri 2013 maksuton versio Tutkimus IT:n merkityksestä suomalaisyrityksille liiketoiminta- ja IT-johdon näkökulmasta 31.12.2013 Sisällysluettelo 1. Johdanto 3 2. Tutkimuksen toteutus, vastaajat

Lisätiedot

DIGIKYVYKKYYSKYSELYN TULOKSET POHJOIS-KARJALA

DIGIKYVYKKYYSKYSELYN TULOKSET POHJOIS-KARJALA DIGIKYVYKKYYSKYSELYN TULOKSET POHJOIS-KARJALA 12.05.2017 EIRA VATANEN KTM, HHJ, CERTIFIED BUSINESS COACH DIGIKYVYKKYYSKYSELYN JA POP-UP PROJEKTIN OMISTAJA DIGIKYVYKKYYSKYSELY PK, EIRA VATANEN, #DIGIKYVYKKYYS

Lisätiedot

Tietohallinnon arvo liiketoiminnalle

Tietohallinnon arvo liiketoiminnalle Tietohallinnon arvo liiketoiminnalle Viikko-seminaari 27.9.2007 Lauri Byckling, Deloitte Mitä on arvo Arvon määritelmiä: Hyöty suhteessa hintaan Laatu suhteessa odotuksiin Saatu lisähyöty Tietohallinnon

Lisätiedot

Toimitusjohtajan katsaus Kimmo Alkio. Yhtiökokous 2016

Toimitusjohtajan katsaus Kimmo Alkio. Yhtiökokous 2016 Toimitusjohtajan katsaus Kimmo Alkio Yhtiökokous 2016 Vuosi 2015 lyhyesti Hyvä vuosi Tiedolle IT-palveluissa markkinoita nopeampi kasvu Lisääntyneet investoinnit sekä yritysostot kasvun ja innovaatioiden

Lisätiedot

Toimitusjohtajan katsaus

Toimitusjohtajan katsaus Toimitusjohtajan katsaus Yhtiökokous 2018 Kimmo Alkio @kalkio Digitaalinen vallankumous etenee uuden datan avulla Rajaton kapasiteetti Autonomisuus Tekoäly Kyberturvallisuus Digitaaliset hankintaketjut

Lisätiedot

Avoimen julkisen tiedon hyödyntämisen potentiaalista suomalaisissa yrityksissä. Jaana Mäkelä Maankäyttötieteiden laitos Geoinformatiikan tutkimusyhmä

Avoimen julkisen tiedon hyödyntämisen potentiaalista suomalaisissa yrityksissä. Jaana Mäkelä Maankäyttötieteiden laitos Geoinformatiikan tutkimusyhmä Avoimen julkisen tiedon hyödyntämisen potentiaalista suomalaisissa yrityksissä Maankäyttötieteiden laitos Geoinformatiikan tutkimusyhmä Inspire-verkosto Hyödyntäminen-työryhmä 23.5.2012 Julkisen tiedon

Lisätiedot

Tervetuloa! Tietohallinnon rajapinnat ja organisointi

Tervetuloa! Tietohallinnon rajapinnat ja organisointi Tervetuloa! Tietohallinnon rajapinnat ja organisointi Reino Myllymäki CxO Mentor Oy johtava mentori, päätoimittaja / Tietohallinnon johtaminen 20.11.2014 Reinon aikajana IT-LT-yhteistyö 2.0 Muutosjohtaminen

Lisätiedot

MARKO KESTI. Strateginen henkilöstötuottavuuden johtaminen

MARKO KESTI. Strateginen henkilöstötuottavuuden johtaminen MARKO KESTI Strateginen henkilöstötuottavuuden johtaminen TALENTUM Helsinki 2010 Copyright 2010 Talentum Media Oy ja tekijä Kansi: Ea Söderberg Taitto: NotePad ISBN: 978-952-14-1508-1 Kariston Kirjapaino

Lisätiedot

Toimittajahallinta Tilaajan ja tuottajan roolit palveluiden laadun ja taloudellisuuden varmistamisessa

Toimittajahallinta Tilaajan ja tuottajan roolit palveluiden laadun ja taloudellisuuden varmistamisessa Toimittajahallinta Tilaajan ja tuottajan roolit palveluiden laadun ja taloudellisuuden varmistamisessa Unto Kariniemi, Johtava konsultti, Talent Vectia Kuntamarkkinat 11.9.2013 Huone 4.12, klo 15:30 15:50

Lisätiedot

CxO Professional Oy 2017

CxO Professional Oy 2017 Tausta Kysely lanseerattiin 3.10.2016. Tavoitteena oli 100 vastausta. Vastausaikaa oli alun perin lokakuun 2016 loppuun, mutta sitä pidennettiin ensin marraskuun loppuun ja lopulta 13.1.2017 saakka. Vastaajille

Lisätiedot

Alma Median tulos Q1 2013. Kai Telanne, toimitusjohtaja Juha Nuutinen, talous- ja rahoitusjohtaja 26.4.2013

Alma Median tulos Q1 2013. Kai Telanne, toimitusjohtaja Juha Nuutinen, talous- ja rahoitusjohtaja 26.4.2013 Alma Median tulos Q1 2013 Kai Telanne, toimitusjohtaja Juha Nuutinen, talous- ja rahoitusjohtaja 26.4.2013 Agenda Pääkohdat Q1 Markkinoiden kehitys Taloudellinen kehitys Strategia ja tulevaisuuden näkymät

Lisätiedot

Kilpailuetua digitalisaatiosta elintarviketeollisuudessa. Digitalisaatioselvitys, toukokuu 2016

Kilpailuetua digitalisaatiosta elintarviketeollisuudessa. Digitalisaatioselvitys, toukokuu 2016 Kilpailuetua digitalisaatiosta elintarviketeollisuudessa Digitalisaatioselvitys, toukokuu 2016 Kyselyn taustatiedot ja digitalisaation määritelmä ETL:n jäsenyritysten digitalisaation tilannetta kartoittava

Lisätiedot

EAKR: DigiLeap Hallittu digiloikka:

EAKR: DigiLeap Hallittu digiloikka: EAKR: DigiLeap Hallittu digiloikka: Digitalisaatiokyselyn tulokset (2018) Teknologian tutkimuskeskus VTT: Jukka Kääriäinen, Maarit Tihinen Oulun Yliopisto: Marko Juntunen, Sari Perätalo DigiLeap -hanke

Lisätiedot

Turun kaupungin tietohallintostrategia Tiivistelmä

Turun kaupungin tietohallintostrategia Tiivistelmä Turun kaupungin tietohallintostrategia 2017 2021 Tiivistelmä Tietohallintostrategian tavoitteet ja linjaukset Tietohallintostrategian tavoitteet 1. Toimintamme on avointa ja läpinäkyvää. 6. Vauhditamme

Lisätiedot

1. Miten seuraavat väittämät kuvaavat omaa suhtautumistasi digitaaliseen mediaan ja teknologiaan? Osin. Täysin. Osin eri. eri. samaa. mieltä.

1. Miten seuraavat väittämät kuvaavat omaa suhtautumistasi digitaaliseen mediaan ja teknologiaan? Osin. Täysin. Osin eri. eri. samaa. mieltä. KUNTAKYSELY 2017 1. Miten seuraavat väittämät kuvaavat omaa suhtautumistasi digitaaliseen mediaan ja teknologiaan? (Tähdellä merkityt kysymykset ovat pakollisia) Vastaajien määrä: 66 Täysin samaa mieltä

Lisätiedot

ALMA MEDIA DIGITAALISTA KASVUA MEDIAAN

ALMA MEDIA DIGITAALISTA KASVUA MEDIAAN ALMA MEDIA DIGITAALISTA KASVUA MEDIAAN Q3/2017 TULOSKEHITYS Kai Telanne, toimitusjohtaja Helsingin Osakesäästäjät Alma talo 30.10.2017 Praha, Tšekki Alma Media tänään 2016 LIIKEVAIHTO 353 MEUR 2016 OIKAISTU

Lisätiedot

Mediaseurannan monet kasvot - Mittarista koko talon strategiseksi työkaluksi Lauri Sainio Asiakkuuspäällikkö News Engine Oy

Mediaseurannan monet kasvot - Mittarista koko talon strategiseksi työkaluksi Lauri Sainio Asiakkuuspäällikkö News Engine Oy Mediaseurannan monet kasvot - Mittarista koko talon strategiseksi työkaluksi Lauri Sainio Asiakkuuspäällikkö News Engine Oy Twiittaa: @somemonitor #MVV2014 Webnewsmonitor verkkomedian seuranta Mediaseuranta

Lisätiedot

Sosiaalisen median käyttö autokaupassa. Autoalan Keskusliitto ry 3/2012 Yhdessä Aalto Yliopisto, Helsingin kauppakorkeakoulu opiskelijatiimi

Sosiaalisen median käyttö autokaupassa. Autoalan Keskusliitto ry 3/2012 Yhdessä Aalto Yliopisto, Helsingin kauppakorkeakoulu opiskelijatiimi Sosiaalisen median käyttö autokaupassa Autoalan Keskusliitto ry 3/1 Yhdessä Aalto Yliopisto, Helsingin kauppakorkeakoulu opiskelijatiimi Sosiaalinen media suomessa Kaikista suomalaisista yli % on rekisteröitynyt

Lisätiedot

Kyselytutkimus sosiaalialan työntekijöiden parissa Yhteenveto selvityksen tuloksista

Kyselytutkimus sosiaalialan työntekijöiden parissa Yhteenveto selvityksen tuloksista Kyselytutkimus sosiaalialan työntekijöiden parissa Yhteenveto selvityksen tuloksista Aula Research Oy toteutti Pelastakaa Lapset ry:n toimeksiannosta kyselytutkimuksen lasten ja nuorten kanssa työskenteleville

Lisätiedot

Kamux puolivuosiesitys

Kamux puolivuosiesitys Kamux puolivuosiesitys 1.1. 30.6.2017 24.8.2017 Kamuxin kannattava kasvu jatkui strategian mukaisesti 1. Strategia kasvaa Euroopan johtavaksi käytettyjen autojen vähittäiskaupan ketjuksi toimii Jälleen

Lisätiedot

CxO Academy Miksei IT-kuluista säästäminen tarkoita samaa kuin tehokkuuden ja tuottavuuden lisääminen? Tomi Dahlberg

CxO Academy Miksei IT-kuluista säästäminen tarkoita samaa kuin tehokkuuden ja tuottavuuden lisääminen? Tomi Dahlberg CxO Academy CxO Academy Miksei IT-kuluista säästäminen tarkoita samaa kuin tehokkuuden ja tuottavuuden lisääminen? Tomi Dahlberg Kuva: D Sharon Pruitt IT-kulujen kaksi puolta 1. Hyödynnämmekö tietotekniikkaa

Lisätiedot

Toimintasuunnitelma ja talousarvio 2018

Toimintasuunnitelma ja talousarvio 2018 Toimintasuunnitelma ja talousarvio 2018 ProCom on erittäin arvostettu jäsenkuntansa parissa (2017) ProComin strategiset painopisteet 2018 1. Olemme tunnustettu viestinnän mielipidejohtaja Olemme ammattilaisia

Lisätiedot

LIIKETOIMINNAN KUNTOTESTI

LIIKETOIMINNAN KUNTOTESTI LIIKETOIMINNAN KUNTOTESTI Suomen Liiketoimintapalvelu Oy on kehittänyt kyselyn nimeltä Liiketoiminnan kuntotesti. Kuntotestikyselyyn on vastannut lukuisia yrityksiä (N=45) syksyn 2017 aikana. Tämä raportti

Lisätiedot

HANKINTATOIMEN NYKYTILA JA TULEVAISUUDEN HAASTEET

HANKINTATOIMEN NYKYTILA JA TULEVAISUUDEN HAASTEET HANKINTATOIMEN NYKYTILA JA TULEVAISUUDEN HAASTEET TAVOITTEET - Hankintatoimen kansallisen tilan selvitys - Osaamiskartoitus Tutkimuksen sisältö ja tiedon hankinta - Kohderyhmä: suuret suomalaiset yritykset

Lisätiedot

EAKR: DigiLeap Hallittu digiloikka:

EAKR: DigiLeap Hallittu digiloikka: EAKR: DigiLeap Hallittu digiloikka: Digitalisaatiokyselyn yhteenveto (18) Teknologian tutkimuskeskus VTT: Jukka Kääriäinen, Maarit Tihinen Oulun Yliopisto: Marko Juntunen, Sari Perätalo..18 DigiLeap -hanke

Lisätiedot

Digitaalinen talous ja kilpailukyky

Digitaalinen talous ja kilpailukyky Digitaalinen talous ja kilpailukyky Matti Pohjola Aalto-yliopiston kauppakorkeakoulu Industrialismi + nationalismi => Suomen vaurastuminen 64"000" Bkt$asukasta$kohden$(euroa$vuoden$2010$hinnoin)$ 32"000"

Lisätiedot

Johtamisosaaminen alihyödynnetty voimavara. XVII Pohjois-Suomen työmarkkinaseminaari Rovaniemi 19.1.2012 KTT Mikko Luoma, JTO

Johtamisosaaminen alihyödynnetty voimavara. XVII Pohjois-Suomen työmarkkinaseminaari Rovaniemi 19.1.2012 KTT Mikko Luoma, JTO Johtamisosaaminen alihyödynnetty voimavara XVII Pohjois-Suomen työmarkkinaseminaari Rovaniemi 19.1.2012 KTT Mikko Luoma, JTO Määritelmä Johtaminen on tavoitteellista vuorovaikutusta organisationaalisessa

Lisätiedot

Avoimen julkisen tiedon vaikutus suomalaisiin yrityksiin

Avoimen julkisen tiedon vaikutus suomalaisiin yrityksiin Avoimen julkisen tiedon vaikutus suomalaisiin yrityksiin Maankäyttötieteiden laitos Geoinformatiikan tutkimusyhmä Julkisen tiedon avaaminen - tutkimustietoa avaamispäätöksen tueksi Tarve Paikkatietojen

Lisätiedot

LIIKENNE- JA VIESTINTÄMINISTERIÖ Muistio Liite 1 Viestintäneuvos 12.11.2015 Kaisa Laitinen

LIIKENNE- JA VIESTINTÄMINISTERIÖ Muistio Liite 1 Viestintäneuvos 12.11.2015 Kaisa Laitinen LIIKENNE- JA VIESTINTÄMINISTERIÖ Muistio Liite 1 Viestintäneuvos 12.11.2015 Kaisa Laitinen VALTIONEUVOSTON DIGITAALISTA MAANPÄÄLLISTÄ JOUKKOVIESTINTÄVERKKOA KOSKEVAT TOIMILUPAPÄÄTÖKSET Toimiluvat ja hakijat

Lisätiedot

JUSSI JÄRVINEN CONSULTING OY

JUSSI JÄRVINEN CONSULTING OY JUSSI JÄRVINEN CONSULTING OY PALVELUNI TOUKOKUU, 2017 When you see a good move, look for a better one Emanuel Lasker (1868-1941), Chess Grandmaster, Mathematician PALVELUNI YRITYKSILLE Minulla on yli 13

Lisätiedot

Taloushallinnon kehitystrendit ja ulkoistamistarpeet

Taloushallinnon kehitystrendit ja ulkoistamistarpeet Taloushallinnon kehitystrendit ja ulkoistamistarpeet Kvantitatiivinen tutkimus - Tiivistelmäraportti Kari Elkelä, Itella Oyj Pekka Törrönen, AddValue Oy Research series - Tutkimussarja 37/009.10.009 1

Lisätiedot

Kasvuun johtaminen -koulutus

Kasvuun johtaminen -koulutus Kasvuun johtaminen -koulutus Kohderyhmä: Kasvun edellytykset omaavien, uusia kasvumahdollisuuksia kotimaasta tai kansainvälisesti etsivien pk-yritysten johto- ja avainhenkilöt Pohjois-Pohjanmaan ja Kainuun

Lisätiedot

IT-barometri 2014 OSA 1

IT-barometri 2014 OSA 1 IT-barometri 2014 OSA 1 IT-barometri 2014 Tieto- ja viestintätekniikan ammattilaiset TIVIA ry Lars Sonckin kaari 12 02600 Espoo Puh. 020 741 9898 Tutkimus IT:n merkityksestä suomalaisille organisaatioille

Lisätiedot

RATKAISEEKO ehr HR-STRATEGISET HAASTEET? - Tutkimus 2003

RATKAISEEKO ehr HR-STRATEGISET HAASTEET? - Tutkimus 2003 RATKAISEEKO ehr HR-STRATEGISET HAASTEET? - Tutkimus 2003 Tutkimustuloksia henkilöstötyön tietojärjestelmistä 2003 26.9.2003 jarmo.peltoniemi@paconsulting.com Matka HR-järjestelmien maailmaan Oppi ja suositukset

Lisätiedot

Miten asiakas tekee valintansa?

Miten asiakas tekee valintansa? Miten asiakas tekee valintansa? ja miten me voimme vaikuttaa siihen? TkT Asiantuntija Harri Karkkila Strategia Asiakkaan kokema arvo Asiakastyytyväisyys ja asiakaskokemus Kilpailuedut Yrittäjä Kouluttaja

Lisätiedot

HALLITUSPARTNERIT ESITTÄYTYY

HALLITUSPARTNERIT ESITTÄYTYY Seppo Mustonen HALLITUSPARTNERIT ESITTÄYTYY Pohjois-Suomen Hallituspartnerit ry Jäsenet 91 kpl PKyritykset Hallituspartnerien tarkoituksena on edistää ammattimaista ja eettisesti korkeatasoista Suomessa

Lisätiedot

Digia Oyj:n puolivuosikatsaus

Digia Oyj:n puolivuosikatsaus Digia Oyj:n puolivuosikatsaus 2019 9.8.2019 Puolivuosikatsaus 2019 1 2 3 4 5 6 Yhteenveto 1-6/2019 Liikevaihto ja -voitto Q2/2019 Tunnusluvut Liiketoiminnan kehitysaskeleet 1-6/2019 Markkinat, strategia

Lisätiedot

Johtamisen merkitys työhyvinvointiin ja tuottavuuteen teollisuudessa

Johtamisen merkitys työhyvinvointiin ja tuottavuuteen teollisuudessa Johtamisen merkitys työhyvinvointiin ja tuottavuuteen teollisuudessa Henkilöstötuottavuuden tutkija ja kehittäjä Ossi Aura, Ossi Aura Consulting Oy Seminaari 4.9.2018 ALUSTUKSEN SISÄLTÖJÄ Johtaminen Johtajuus

Lisätiedot

Oppimateriaalikustantamisen uusi aika alkaa

Oppimateriaalikustantamisen uusi aika alkaa & Oppimateriaalikustantamisen uusi aika alkaa Hannu Laukkanen johtaja, Yksityissijoittajien pääomamarkkinapäivä Sanomatalo, 2 Esityksen runko Yleiskatsaus Strategiset mahdollisuudet Integroidut oppimisjärjestelmät

Lisätiedot

Pelastakaa sosiaalinen media markkinoinnilta!

Pelastakaa sosiaalinen media markkinoinnilta! Pelastakaa sosiaalinen media markkinoinnilta! Viisi totuutta sosiaalisesta mediasta 1. Facebook on uusi Internet. 2. Yritys ei ole enää kuningas. 3. Suosittelu on sosiaalisen median tärkein liiketoimintatavoite.

Lisätiedot

Laajalla digirintamalla digikärkihankkeiden kätketyt helmet

Laajalla digirintamalla digikärkihankkeiden kätketyt helmet Laajalla digirintamalla digikärkihankkeiden kätketyt helmet Olli-Pekka Rissanen, johtava asiantuntija, 8.4.2019 JulkICT Hallitusohjelmassa asetettiin tavoitteeksi uudistaa julkiset palvelut käyttäjälähtöisiksi

Lisätiedot

Miten toimintaympäristömme muuttuu? Digitalisaatio ja globalisaatio talouden uusina muutosvoimina

Miten toimintaympäristömme muuttuu? Digitalisaatio ja globalisaatio talouden uusina muutosvoimina Miten toimintaympäristömme muuttuu? Digitalisaatio ja globalisaatio talouden uusina muutosvoimina Matti Pohjola Aalto-yliopiston kauppakorkeakoulu Industrialismi + nationalismi => Suomen vaurastuminen

Lisätiedot

Toimitusjohtajan katsaus 2015 Jyri Luomakoski toimitusjohtaja. Varsinainen yhtiökokous 2016

Toimitusjohtajan katsaus 2015 Jyri Luomakoski toimitusjohtaja. Varsinainen yhtiökokous 2016 Toimitusjohtajan katsaus 2015 Jyri Luomakoski toimitusjohtaja Varsinainen yhtiökokous 2016 Liikevaihto Uponor-konserni, M 2014 2015 Muutos Liikevaihto 1 023,9 1 050,8 2,6 % Orgaaninen kasvu 5,2 % ilman

Lisätiedot

Työhyvinvointia ja työkykyä rakentamassa Helsingissä

Työhyvinvointia ja työkykyä rakentamassa Helsingissä Työhyvinvointia ja työkykyä rakentamassa Helsingissä Titi Heikkilä Työhyvinvointipäällikkö Helsinki Suomi 100 johtamisseminaari 24.11.2017 Esityksen sisältö Lyhyt esittely Helsinki Tuottavuuden ja työhyvinvoinnin

Lisätiedot

Pyhäjärven kaupungin 100 % tytäryhtiö Rekisteröity 6/2013 Yhtiön toiminta-ajatuksena on omistaa, vuokrata ja rakentaa tietoliikenneverkkoja ja

Pyhäjärven kaupungin 100 % tytäryhtiö Rekisteröity 6/2013 Yhtiön toiminta-ajatuksena on omistaa, vuokrata ja rakentaa tietoliikenneverkkoja ja Pyhäjärven kaupungin 100 % tytäryhtiö Rekisteröity 6/2013 Yhtiön toiminta-ajatuksena on omistaa, vuokrata ja rakentaa tietoliikenneverkkoja ja tuottaa tietoliikennepalveluita Pyhäjärven ja Kärsämäen kuntien

Lisätiedot

Toiminnan kehittämisen ja varmentamisen taloudellinen merkitys. 2.9.2015 Jaakko Hirvola

Toiminnan kehittämisen ja varmentamisen taloudellinen merkitys. 2.9.2015 Jaakko Hirvola Toiminnan kehittämisen ja varmentamisen taloudellinen merkitys 2.9.2015 Jaakko Hirvola Building a better working world EY:n toiminnan tarkoitus on rakentaa parempaa liike- ja työelämää ja paremmin toimivaa

Lisätiedot

CAF JA DIGITALISAATIO - PALVELUKETJUT KESKIÖSSÄ

CAF JA DIGITALISAATIO - PALVELUKETJUT KESKIÖSSÄ CAF JA DIGITALISAATIO - PALVELUKETJUT KESKIÖSSÄ Kansallisen arviointi- ja laatuverkoston seminaari 1.9.2016 Jussi Kleemola TÄMÄ ON SOLITA. Liikevaihto 2015 49,7 miljoonaa euroa Yli 430 ammattilaista Yli

Lisätiedot

Tutkimusraportti IT-barometri 2009. Tutkimus IT:n merkityksestä suomalaisyrityksille liiketoiminta- ja IT-johdon näkökulmasta

Tutkimusraportti IT-barometri 2009. Tutkimus IT:n merkityksestä suomalaisyrityksille liiketoiminta- ja IT-johdon näkökulmasta Tutkimus IT:n merkityksestä suomalaisyrityksille liiketoiminta- ja IT-johdon näkökulmasta 1. Johdanto... 3 1.1. Tutkimuksen tiedot... 3 1.2. Yhteenveto...... 4 2. IT-barometrin tunnusluvut ja IT-indeksi...

Lisätiedot

Miten ICT palveluiden tarjontaa ja saatavuutta voitaisiin parantaa Lapissa?

Miten ICT palveluiden tarjontaa ja saatavuutta voitaisiin parantaa Lapissa? Lapin Digistep 3.5.2018 Yritysten digitaalinen toimintaympäristö Miten ICT palveluiden tarjontaa ja saatavuutta voitaisiin parantaa Lapissa? Tuomo Lindholm Tietojenkäsittelyn lehtori Lapin Ammattikorkeakoulu,

Lisätiedot

Risk Advisory Services. Ernst & Young Oy. Suomen Riskienhallintayhdistys Seminaari 3.11.2006 3.11.2006

Risk Advisory Services. Ernst & Young Oy. Suomen Riskienhallintayhdistys Seminaari 3.11.2006 3.11.2006 Risk Advisory Services Ernst & Young Oy Suomen Riskienhallintayhdistys Seminaari 1 Asiakkaamme arvostavat työtämme Henkilöstön ammattitaito/ asiantuntemus Vastaajien mielestä tärkein tekijä Asiakaspalvelu

Lisätiedot

Yritysvaikutukset elinvoiman lähteenä. Yrittäjänpäivä Naantali Jorma Saariketo Varsinais-Suomen Yrittäjät

Yritysvaikutukset elinvoiman lähteenä. Yrittäjänpäivä Naantali Jorma Saariketo Varsinais-Suomen Yrittäjät Yritysvaikutukset elinvoiman lähteenä Yrittäjänpäivä Naantali 5.9.2017 Jorma Saariketo Varsinais-Suomen Yrittäjät 1 Kunta syntyy uudelleen Sote-palvelu- ja maakuntauudistus muuttavat Suomea Kuntien rooli

Lisätiedot

Teollisuuden digitalisaatio ja johdon ymmärrys kyvykkyyksistä

Teollisuuden digitalisaatio ja johdon ymmärrys kyvykkyyksistä Teollisuuden digitalisaatio ja johdon ymmärrys kyvykkyyksistä Markus Kajanto Teollisuuden digitalisaation myötä johdon käsitykset organisaation resursseista, osaamisesta ja prosesseista ovat avainasemassa

Lisätiedot

Johtaminen varmistaa johtajuuden ja henkilöstötuottavuuden kasvun. Ossi Aura Ossi Aura Consulting

Johtaminen varmistaa johtajuuden ja henkilöstötuottavuuden kasvun. Ossi Aura Ossi Aura Consulting Johtaminen varmistaa johtajuuden ja henkilöstötuottavuuden kasvun Ossi Aura Ossi Aura Consulting Aiheita ja ajatuksia Strategisen hyvinvoinnin johtaminen - management Johtajuus esimiestyö - leadership

Lisätiedot

Case: Nuori hyvinvointipalveluyritys

Case: Nuori hyvinvointipalveluyritys Case: Nuori hyvinvointipalveluyritys Yritys erikoistunut yritysten työhyvinvointipalveluihin. Tavoitteena kirkastaa oma liikeidea ja erottua muista palveluntarjoajista. Analyysin (1pv 220 + alv) mukaiset

Lisätiedot

Johtamisen haaste kokonaisarkkitehtuuri menestyksen mahdollistajako?

Johtamisen haaste kokonaisarkkitehtuuri menestyksen mahdollistajako? Johtamisen haaste kokonaisarkkitehtuuri menestyksen mahdollistajako? JÄRJESTÄJÄ SAVO Q AIKA 14.11.2018 Kokonaisarkkitehtuurin määrittelyä Tekijä(t) Armour, F. & Kaisler, S. 2017. Introduction to Enterprise

Lisätiedot

Valtion henkilöstöhallinnon prosessien kehittäminen ja digitalisointi

Valtion henkilöstöhallinnon prosessien kehittäminen ja digitalisointi Valtion henkilöstöhallinnon prosessien kehittäminen ja digitalisointi 19.5.2015 Neuvottelujohtaja Seija Petrow, Valtion työmarkkinalaitos Apulaisjohtaja Mari Näätsaari, Valtiokonttori Julkishallinnon kovat

Lisätiedot

Toimintasuunnitelma ja talousarvio 2018

Toimintasuunnitelma ja talousarvio 2018 Toimintasuunnitelma ja talousarvio 2018 ProCom on erittäin arvostettu jäsenkuntansa parissa (2017) ProComin strategiset painopisteet 2018 1. Olemme tunnustettu viestinnän mielipidejohtaja Olemme ammattilaisia

Lisätiedot

Suomalaiset omistajuudesta ja osuuskunnista. Sakari Nurmela

Suomalaiset omistajuudesta ja osuuskunnista. Sakari Nurmela Suomalaiset omistajuudesta ja osuuskunnista Sakari Nurmela Tutkimuksen toteuttaminen Tutkimuksen toteuttaminen Aineiston kerääminen Tutkimusaineisto kerättiin Gallup Kanavalla 6. 2.6.7. Kyseessä on Kantar

Lisätiedot

Thinking Business. Tulevaisuus 2. Liiketoimintakriittiset salkunhallinnan soveltamisalueet ja innovaatioiden lähteet tulevaisuudessa

Thinking Business. Tulevaisuus 2. Liiketoimintakriittiset salkunhallinnan soveltamisalueet ja innovaatioiden lähteet tulevaisuudessa 1 Thinking Business Tulevaisuus 2 Liiketoimintakriittiset salkunhallinnan soveltamisalueet ja innovaatioiden lähteet tulevaisuudessa Riskienhallinta 3 Riskienhallinta ja sen merkitys strategisessa salkunhallinnassa

Lisätiedot

KUNNISSA PLUSSAA TYÖOLOSUHTEET JA TYÖPAIKKOJEN PYSYVYYS, MIINUSTA HENKILÖSTÖN VAIKUTUS - JA ETENEMISMAHDOLLISUUDET, TYÖN TUOTTAVUUS JA TEHOKKUUS

KUNNISSA PLUSSAA TYÖOLOSUHTEET JA TYÖPAIKKOJEN PYSYVYYS, MIINUSTA HENKILÖSTÖN VAIKUTUS - JA ETENEMISMAHDOLLISUUDET, TYÖN TUOTTAVUUS JA TEHOKKUUS TIEDOTE KUNNISSA PLUSSAA TYÖOLOSUHTEET JA TYÖPAIKKOJEN PYSYVYYS, MIINUSTA HENKILÖSTÖN VAIKUTUS - JA ETENEMISMAHDOLLISUUDET, TYÖN TUOTTAVUUS JA TEHOKKUUS Kansalaisten kuntatyönantajalle antama yleisarvosana

Lisätiedot

ICT-ala muuttuu Miten pysyä siinä mukana! IT-Networking Day

ICT-ala muuttuu Miten pysyä siinä mukana! IT-Networking Day CT-ala muuttuu Miten pysyä siinä mukana! T-Networking Day 5.5.2015, Hub 13 Robert Serén TVA 5.5.2015 Robert Seren/ T Networking Day Mentorointiohjelma TVA tarjoaa jäsenilleen laadukkaan ja innostavan mentorointiohjelman,

Lisätiedot

KIINTEISTÖSALKUN JOHTAMINEN NUMEROILLA. Jukka Aho, Pekka Paaskunta 29.10.2009

KIINTEISTÖSALKUN JOHTAMINEN NUMEROILLA. Jukka Aho, Pekka Paaskunta 29.10.2009 Jukka Aho, Pekka Paaskunta 29.10.2009 KIINTEISTÖSALKUN JOHTAMINEN NUMEROILLA Pandia Oy Sinikalliontie 6, 02630 Espoo, Finland +358 9 549 194 69 www.pandia.fi contact@pandia.fi PANDIAN SEMINAARIPUHEENVUORO

Lisätiedot

STT Viestintäpalvelut Oy ProCom Viestinnän ammattilaiset ry. Viestinnän mittaamisen tila suomalaisissa organisaatioissa 2.2.2016

STT Viestintäpalvelut Oy ProCom Viestinnän ammattilaiset ry. Viestinnän mittaamisen tila suomalaisissa organisaatioissa 2.2.2016 STT Viestintäpalvelut Oy ProCom Viestinnän ammattilaiset ry Viestinnän mittaamisen tila suomalaisissa organisaatioissa 2.2.2016 Johdanto STT Viestintäpalvelut Oy ja ProCom ry tutkivat viestinnän mittaamisen

Lisätiedot

Vaisala Oyj Pörssitiedote 9.2.2012 klo 10:00

Vaisala Oyj Pörssitiedote 9.2.2012 klo 10:00 Vaisala Oyj Pörssitiedote 9.2.2012 klo 10:00 Vaisala -konsernin tilinpäätöstiedote 2011 Hyvä liikevaihto neljännellä vuosineljänneksellä 2011 ja tilauskanta vuoden 2011 lopussa. Koko vuoden 2011 liikevaihto

Lisätiedot

Kauppakamarien yritysjohtajakysely digitalisaatiosta. Syyskuu 2014

Kauppakamarien yritysjohtajakysely digitalisaatiosta. Syyskuu 2014 Kauppakamarien yritysjohtajakysely digitalisaatiosta Syyskuu 2014 Kyselystä Kauppakamarien yritysjohtajakysely kartoitti digitalisaatioon liittyviä haasteita ja tavoitteita yrityksissä. Toteutettiin 8.9.

Lisätiedot

Sijoitus Invest Gofore sijoituskohteena

Sijoitus Invest Gofore sijoituskohteena Sijoitus Invest 2018 Gofore sijoituskohteena 22.11. 2018 Petteri Venola TALOUSJOHTAJA @PetteriVenola @GoforeGroup Agenda 1 Yhtiöstä 3 Strategiasta 2 2018 H1 4 Ohjeistus Muutoksen tahti kiihtyy Teknologiat

Lisätiedot

VARSINAINEN YHTIÖKOKOUS 2018

VARSINAINEN YHTIÖKOKOUS 2018 VARSINAINEN YHTIÖKOKOUS 2018 VAHVA KASVU JATKUI VUONNA 2017 LIIKEVOITTO NELINKERTAISTUI 3 VUOSI 2017 OLI ERINOMAINEN 11,6 % LIIKEVAIHDON KASVU 21,0 % MYYNTIKATTEEN KASVU 312,1% LIIKEVOITON KASVU YLI 40

Lisätiedot

Yhteiskunnallisen yrityksen merkki ja muut menestymisen edellytykset

Yhteiskunnallisen yrityksen merkki ja muut menestymisen edellytykset Yhteiskunnallisen yrityksen merkki ja muut menestymisen edellytykset Jaana Merenmies, Syfo Oy - yhteiskunnallinen yritys Yhteiskunnallinen yrittäjyys Nyt! 13.5.2011 Oulu, Pohto Yhteiskunnallisten yritysten

Lisätiedot

Lahden ammattikorkeakoulun strategia 2020

Lahden ammattikorkeakoulun strategia 2020 Lahden ammattikorkeakoulun strategia 2020 Sisällys 4 LAMKin visio 2020 6 Arvomme ovat ilo, oivallus ja arvostus 8 Teot, jotka ratkaisevat LAMKin ja lamkilaisten tulevaisuuden 9 Profiloituminen 12 Strategiset

Lisätiedot

JUHTA Riikka Pellikka

JUHTA Riikka Pellikka JUHTA 4.4.2017 Riikka Pellikka Suomidigin missio: Uudistamme julkiset palvelut käyttäjälähtöisiksi ja ensisijaisesti digitaalisiksi toimintatapoja uudistamalla. Tilanne kevät 2016 o Digitalisoinnin periaatteet

Lisätiedot

Vahvaa kasvua hyvällä kannattavuudella. Digia Oyj, osavuosikatsaus Q3/2015 Juha Varelius 30.10.2015

Vahvaa kasvua hyvällä kannattavuudella. Digia Oyj, osavuosikatsaus Q3/2015 Juha Varelius 30.10.2015 Vahvaa kasvua hyvällä kannattavuudella. Digia Oyj, osavuosikatsaus Q3/2015 Juha Varelius 30.10.2015 Katsauskauden pääkohdat Katsauskauden pääkohdat Konsernin liikevaihto kasvoi tammi-syyskuussa 10,2 prosenttia

Lisätiedot

KUMPI OHJAA, STRATEGIA VAI BUDJETTI?

KUMPI OHJAA, STRATEGIA VAI BUDJETTI? KUMPI OHJAA, STRATEGIA VAI BUDJETTI? Aalto University Executive Education Teemu Malmi Professori, AUSB WORKSHOP Alustus: Budjetti ohjaa, kaikki hyvin? Keskustelu pöydissä Yhteenveto Alustus: Miten varmistan,

Lisätiedot

Hyvällä johtamisella hyvään työelämään Paasitorni, Paula Risikko, sosiaali- ja terveysministeri

Hyvällä johtamisella hyvään työelämään Paasitorni, Paula Risikko, sosiaali- ja terveysministeri Hyvällä johtamisella hyvään työelämään Paasitorni, 10.12.2013 Paula Risikko, sosiaali- ja terveysministeri 1 Johtamisverkosto selvittää, kokoaa, kehittää ja jakaa johtamisen ja esimiestyön hyviä käytäntöjä

Lisätiedot

FiSERN 1. Tutkija Harri Kostilainen, Diak

FiSERN 1. Tutkija Harri Kostilainen, Diak Mitkä tekijät selittävät sosiaalisen yrityksen perustamista ja tukevat sen menestymisen mahdollisuuksia? alustavia tuloksia FiSERN 1. Tutkija Harri Kostilainen, Diak Näkökulma Miten sosiaalinen yritys

Lisätiedot