TOHMAJÄRVEN KUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ
|
|
- Hannes Turunen
- 7 vuotta sitten
- Katselukertoja:
Transkriptio
1 TOHMAJÄRVEN KUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ Käsitelty Kunnanhallitus Hyväksytty Kunnanvaltuusto Voimaantulo
2 Sisällysluettelo TOHMAJÄRVEN KUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ 1 1 Toiminta-ajatus 1 2 Toimiala 1 3 Kokoonpano ja toimikausi 1 4 Esittely ja pöytäkirjanpito kunnanhallituksessa 1 5 Kunnanhallituksen alaiset toimielimet 1 6 Tehtävät 2 7 Ratkaisuvalta 2 KUNNANHALLITUKSEN JAOSTOT 5 8 Henkilöstöjaoston kokoonpano 5 9 Henkilöstöjaoston tehtävät ja ratkaisuvalta henkilöstöasioissa 5 KUNNANHALLITUKSEN PUHEENJOHTAJA JA JÄSEN 6 10 Puheenjohtajan erityistehtävät 6 11 Jäsenen tehtävät 6 KUNNANJOHTAJA 7 12 Este ja sijaisuus 7 13 Tehtävät 7 14 Ratkaisuvalta 8 TALOUS- JA HALLINTOJOHTAJA 8 15 Este ja sijaisuus 8 16 Tehtävät 8 17 Ratkaisuvalta 9 KEHITTÄMISPÄÄLLIKKÖ Tehtävät Ratkaisuvalta 11 LOMITUSPÄÄLLIKKÖ Este ja sijaisuus Tehtävät Nimenkirjoitus Haasteiden vastaanotto Kunnanhallituksen edustus eräissä lautakunnissa 12
3 3 TOHMAJÄRVEN KUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ 1 Toiminta-ajatus Kunnanhallitus toteuttaa valtuuston hyväksymää kuntastrategiaa. Tohmajärvi on yhteisöllinen ja kansainvälinen kunta, jossa on hyvät edellytykset kuntalaisten hyvinvoinnille ja monipuoliselle yritystoiminnalle. 2 Toimiala Kunnanhallitus huolehtii kunnan johtamisesta ja kehittämisestä valtuuston asettamien tavoitteiden, suunnitelmien ja päätösten mukaisesti. Lisäksi kunnanhallitus: seuraa erikoissairaanhoidon ja ympäristöterveydenhuollon toimintaa 3 Kokoonpano ja toimikausi Kunnanhallitukseen kuuluu seitsemän (7) jäsentä ja yhtä monta henkilökohtaista varajäsentä. Kunnanhallituksen toimikausi on neljä (4) vuotta. Valtuusto valitsee jäseniksi valituista kunnanhallituksen puheenjohtajan sekä ensimmäisen ja toisen varapuheenjohtajan toimikaudekseen. 4 Esittely ja pöytäkirjanpito kunnanhallituksessa Asiat ratkaistaan kunnanjohtajan esittelystä Kunnanjohtajan poissa ollessa tai ollessa esteellinen toimii esittelijänä talous- ja hallintojohtaja. Mikäli molemmat ovat esteellisiä, asia ratkaistaan kunnanhallituksen puheenjohtajan selonteon pohjalta. Kunnanhallituksen pöytäkirjanpitäjänä toimii talous- ja hallintojohtaja tai hänen poissa tai estyneenä ollessaan talous- ja hallintojohtajan nimeämä viranhaltija tai työntekijä. Kokousmenettelystä on määrätty hallintosäännössä. 5 Kunnanhallituksen alaiset toimielimet 1. Kunnanhallituksella on henkilöstöjaosto.
4 4 2. Kunnanhallitus voi asettaa toimikunnan valmistelemaan erityistä tehtävää. Samassa yhteydessä kunnanhallitus määrittelee toimikunnan tavoitteet, tehtävät ja aikataulun. 6 Tehtävät Kunnanhallitus johtaessaan kunnan hallintoa 1. vastaa valtuuston asettamien tavoitteiden toteuttamisesta 2. seuraa kuntayhteistyönä hoidettavalle toiminnalle asetettujen tulostavoitteiden toteutumista 3. ohjaa liikelaitoksissa, kuntayhtymissä, osakeyhtiöissä, säätiöissä ja yhdistyksissä jne. toimivia kunnan edustajia 4. toimii talouden ja hallinnon toimialan vastaavana luottamushenkilöelimenä 5. ohjaa kunnan sisäistä valvontaa 6. antaa valtuuston puolesta selvityksen valtuuston päätöstä koskevan valituksen johdosta, jos kunnanhallitus katsoo, että valtuuston päätöstä ei ole kumottava 7. hyväksyy kunnanjohtajan johtajasopimuksen 8. nimeä tarvittaessa kunnanjohtajan sijaisen vuosiloman ja muun virkavapauden ajaksi 7 Ratkaisuvalta Ellei laeissa, asetuksissa tai johtosäännöissä toisin määrätä, kunnanhallitus ratkaisee kunnanvaltuuston ohjeiden mukaisesti asiat, jotka koskevat 1. pysyvien vastaavien hankkimista, jos kauppahinta on enintään euroa 2. rakennustonttien myymistä valtuuston hyväksymin myyntihinnoin muun pysyvän vastaavan myymistä, jos kauppahinta on enintään euroa 3. lykkäyksen myöntämistä luovuttamiensa rakennuspaikkojen, tonttien ja muiden alueiden myynti- tai vuokraehtojen mukaisen rakentamisvelvollisuuden tai muun ehdon täyttämistä 4. talousarviolainan ottamista kunnanvaltuuston talousarviossa tai erikseen tehdyn päätöksen asettamissa rajoissa 5. ottolainojen vakuuden antamista
5 5 6. tilapäisen rahoituksen myöntämisestä kunnan alueella toteutettaviin kehittämishankkeisiin enintään euroa/hanke. Vuositasolla kokonaisrahoitus voi olla enintään euroa. Valtuusto antaa tarvittaessa lisäohjeita riskien hallinnasta 7. kunnalle tulevien perintöjen sekä testamentattujen ja lahjoitettujen varojen vastaanottamista ja niiden hoitoa 8. kunnallisia taksoja ja maksuja, ellei päätösvaltaa ole delegoitu lautakunnille 9. kunnan omistamien osakeyhtiöiden perustamista ja kunnan osakemerkintää yhtiöistä 10. merkittävää kiinteän omaisuuden vuokralle antamista ja ottamista, jollei asiaa ole annettu muun toimielimen tai viranhaltijan ratkaistavaksi 11. kunnan omistamien liike- ja muiden yritystoimintaan tarkoitettujen vuokrasopimusten perusteista, sekä merkittävistä julkisten rakennusten vuokrauksista 12. rakennushankkeen huonetilaohjelman ja luonnospiirustusten sekä alustavan kustannusarvion hyväksymistä, kun rakennuksen kerrosala on k-m² 13. rakennushankkeen pääpiirustusten, lopullisen kustannusarvion ja työn aloittamisajankohdan hyväksymistä, kun rakennushankkeen koko on yli 600 k-m² tai maa- ja vesirakennushankkeen kustannusarvio on yli , 14. Maankäyttö- ja rakennuslain (MRL) nojalla seuraavia asioita: a) asemakaavan hyväksyminen, kun kaava on merkitykseltään vähäinen (MRL 52 ) b) asemakaavan laatimis- ja käsittelykulujen periminen (MRL 59 ) c) rantayleiskaavan laatimiskustannuksista päättäminen (MRL76 ) d) muun yleisen alueen kuin kadun toteuttamissuunnitelman hyväksyminen (MRL 90 ) e) kehittämisalueen nimeäminen (MRL 110 ) f) kaavan laatimisesta päättäminen (MRL 36 ja 51 ) g) poikkeamisluvan myöntäminen (MRL 171 ) h) valittaminen kaavaa tai rakennusjärjestystä koskevasta hallinto-oikeuden kumoamis- tai muuttamispäätöksestä (MRL 171 ) i) valittaminen poikkeamispäätöksestä ja suunnittelutarveratkaisusta (MRL 193 ) 15. lausunnon antamista rakennussuojelulain 8 :n tarkoittamassa asiassa 16. maa-ainesasetuksen 4 :n mukaista lausunnon antamista koskien toista kuntaa 17. vesihuoltolaitoksen toiminta-alueen hyväksymistä (VesihuoltoL 8 ) 18. vesihuoltolaitoksen yleisten sopimusehtojen hyväksymistä 19. tonttijaon tai asemakaavan tai yleiskaavan toteuttamista varten tarvittavien alueiden, rakennusten ja laitteiden ostamista, myymistä, vaihtamista ja lunastamista 20. kunnan omistamien rakennusten myymistä, purkamista tai siirtämistä tonttijaon tai rakennuskaavan toteuttamista tahi uudisrakentamista varten, taikka milloin ne ovat käyneet kunnalle tarpeettomiksi
6 6 21. rakennuslaissa tarkoitetun kehotuksen antamista maanomistajalle rakentaa asemakaava-alueella sijaitseva rakennustontti tai paikka 22. vapautuksen tai lykkäyksen myöntämistä kunnallisveron sekä kansaneläke- ja sairausvakuutusmaksun suorittamisesta siten, kuin siitä on säädetty 23. vapautuksen myöntämistä kunnallisen maksun ja sille määrätyn viivästyskoron suorittamisesta, mikäli valtuusto ei ole johtosäännöllä antanut tätä tehtävää muun toimielimen tai viranhaltijan päätettäväksi 24. kunnan saatavien ja kunnalle tulevien suoritusten vakuuksien hyväksymistä, valvomista, muuttamista ja vapauttamista, jollei valtuusto ole johtosäännöllä antanut asiaa muun toimielimen tai viranhaltijan päätettäväksi. 25. vahingonkorvauksen päättämistä tapauksissa, joissa kunta on korvausvelvollinen, mikäli korvaus on yli euroa. Tätä pienemmät korvausasiat ratkaisee ao. toimielin tai viranhaltija, jolle kunnanhallitus on asian delegoinut 26. kunnan omaisuuden, toiminnan ja henkilöstön vakuuttamista 27. julkisista kuulutuksista annetussa laissa tarkoitetun julkipanosta huolehtivan vastuunalaisen hoitajan määräämistä 28. sovinnon ja akordin tekemistä 29. kunnanhallitukselle annetun ratkaisuvallan siirtämistä alaistensa viranomaisten ratkaistavaksi, ellei laista muuta johdu, tai palauttaa päätösvallan itselleen, milloin siihen on perusteltua syytä 30. johtajasopimusten sekä palkkasopimusten tekemistä kunnanjohtajan ja harkintansa mukaan myös toimialajohtajien kanssa 31. kunnanjohtajan palkkausta ja muita työsuhde-etuja 32. Sote perussopimuksen :n 21 omistajaohjaus. Kunnanhahllitus valitsee Tohmajärven kunnan edustajat kuntakohtaiseen neuvottelukuntaan.
7 7 KUNNANHALLITUKSEN JAOSTOT 8 Henkilöstöjaoston kokoonpano Kunnanhallituksessa on henkilöstöjaosto, johon kunnanhallitus valitsee kolme (3) jäsentä ja kullekin henkilökohtaisen varajäsenen. Kunnanhallitus valitsee jaoston jäsenten keskuudesta jaoston puheenjohtajan ja varapuheenjohtajan toimikaudekseen. Henkilöstöjaoston esittelijänä toimii kunnanjohtaja ja hänen poissa ollessaan tai ollessaan esteellinen esittelijänä toimii asunto- ja henkilöstösihteeri. Jaoston sihteerinä toimii asunto- ja henkilöstötoimiston toimistosihteeri ja hänen poissa tai estyneenä ollessaan kunnanjohtajan nimeämä viranhaltija tai työntekijä. Henkilöstöjaoston kokouksessa on läsnäolo- ja puheoikeus valtuuston puheenjohtajalla, kunnanhallituksen puheenjohtajalla, asunto- ja henkilöstösihteerillä sekä talous- ja hallintojohtajalla ja kaikilla niillä asiantuntijoilla, joille jaosto sen tarvittaessa myöntää. Jaostolla on oikeus delegoida päätösvaltaansa henkilöstöasioissa viranhaltijoille. 9 Henkilöstöjaoston tehtävät ja ratkaisuvalta henkilöstöasioissa Henkilöstöjaosto: 1. hoitaa kunnalle työnantajana kuuluvat henkilöstöasiat ellei niitä ole hallintosäännöllä tai johtosäännöllä määrätty muun toimielimen tai viranhaltijan tehtäviksi 2. tekee virka- ja työehtosopimuksen kunnallisen työmarkkinalaitoksen valtuutuksen nojalla 3. ratkaisee asiat, jotka koskevat virka- ja työehtosopimuksen täytäntöönpanoa pääsopimuksen ja työehtosopimuksen mukaisia paikallisneuvotteluja kunnan viranhaltijain neuvotteluoikeudesta annetun lain mukaisia neuvotteluja sekä muitakin tarpeellisia neuvotteluja viranhaltija- ja työntekijäjärjestöjen kanssa ja kunnan työsopimusten sisällön määrittelyä 4. päättää paikallissopimuksen tekemisestä kunnallisen pääsopimuksen, KVTES:n muun erityismääräyksen, muun valtakunnallisen työehtosopimuksen erityismääräyksen tai KT:n
8 8 antaman erillisen valtuutuksen perusteella 5. myöntää henkilökohtaisen lisän. Henkilökohtaista lisää koskevan arvioinnin suorittaa ja ehdotuksen henkilökohtaisen lisän myöntämisestä tekee lähin esimies 6. myöntää kertapalkkion. Kertapalkkiota koskevan arvioinnin suorittaa ja ehdotuksen kertapalkkion maksamisesta tekee lähin esimies 7. myöntää vuorotteluvapaan 8. myöntää sivutoimiluvan 9. valmistelee kunnanhallitukselle henkilöstöä yleisesti koskevat toimintamallit, ohjeet ja määräykset sekä suositussopimuksia koskevat asiat 10. päättää työsuojelutoiminnan ja työterveyshuollon järjestämistä yhteistyössä työsuojeluviranomaisen ja työterveyshuollon kanssa 11. valmistelee henkilöstökertomuksen 12. valmistelee tulosyksikkönsä talousarvion Jaostolla on oikeus delegoida päätösvaltaansa viranhaltijoille. Jaosto voi saattaa asian, joka sillä on oikeus ratkaista, kunnanhallituksen käsiteltäväksi. KUNNANHALLITUKSEN PUHEENJOHTAJA JA JÄSEN 10 Puheenjohtajan erityistehtävät Sen lisäksi, mitä puheenjohtajan ja kunnanhallituksen jäsenen tehtävistä erikseen säädetään tai määrätään, puheenjohtajan tulee seurata ja ohjata kunnan toimielinten ja luottamushenkilöiden toimintaa. Puheenjohtaja hyväksyy kunnanjohtajan laskut. 11 Jäsenen tehtävät Kunnanhallituksen jäsenen tulee 1. seurata kunnan hallintoa ja tehdä tarvittaessa aloitteita sen kehittämiseksi, 2. seurata sen toimielimen ja yrityksen tai yhteisön toimintaa, johon kunnanhallitus on valinnut hänet edustajakseen ja kiinnittää kunnanhallituksen huomiota niissä käsiteltävinä oleviin kunnan hallinnon kannalta merkittäviin asioihin,
9 9 3. tehdä tarvittaessa esitys lautakunnan tai johtokunnan ratkaiseman asian ottamisesta kunnanhallituksen käsiteltäväksi. KUNNANJOHTAJA 12 Este ja sijaisuus Kunnanjohtajan esteellisenä tai poissa ollessa taikka viran ollessa avoinna hoitaa kunnanjohtajan tehtäviä talous- ja hallintojohtaja. 13 Tehtävät Sen lisäksi, mitä kunnanjohtajan tehtävistä erikseen säädetään tai määrätään hänen tulee 1. seurata ja ohjata kuntastrategian toteutumista, 2. seurata kunnan konserniyhtiöiden toimintaa ja niille asetettujen tavoitteiden toteutumista, 3. huolehtia kunnanhallitukselle esiteltävien asioiden valmistelusta sekä tehdä niistä päätösehdotukset ja kutsua asiantuntijoita kunnanhallituksen kokouksiin, 4. valvoa valtuuston ja -hallituksen päätösten täytäntöönpanoa, 5. seurata kunnan toimielinten ja henkilöstön toimintaa ja ryhtyä toimenpiteisiin toiminnassa havaitsemiensa epäkohtien korjaamiseksi sekä ohjata sisäisen valvonnan järjestämistä, 6. ohjata ja johtaa viranhaltijoiden työtä kunnan elinkeino- ja kehittämishankkeissa, 7. ohjata ja seurata seudullisen yhteistyön toteutumista, 8. valmistella ja ohjeistaa talousarvion ja tilinpäätöksen valmistumista, 9. seurata ja valvoa talousarvion noudattamista sekä sitä, että kassoja, rahastoja ja muita varoja hoidetaan tarkoituksenmukaisesti, 10. edustaa tai määrätä kunnan muu viranhaltija taikka kutsua luottamushenkilö edustamaan kuntaa neuvotteluissa ja edustustilaisuuksissa sekä nimetä kunnan edustaja projektien ohjausryhmiin, 11. valmistella kunnanhallituksen ohjeiden mukaisesti kansainvälistä ja ystävyyskuntatoimintaa, 12. huolehtia kuntalain 29 :n mukaisesta tiedottamisesta, 13. suorittaa muut kunnanhallituksen tai valtuuston määräämät toimialaansa kuuluvat tehtävät,
10 kunnanjohtajan tehtävät ja tavoitteet sekä käytännön yhteistoiminta luottamushenkilöjohdon kanssa määritellään erillisellä johtajasopimuksella. 14 Ratkaisuvalta Sen lisäksi mitä muualla on säädetty taikka määrätty kunnanjohtajalla on oikeus ratkaista seuraavat asiat: 1. päättää tiedotus-, neuvottelu- ja edustustilaisuuksien sekä kunnassa pidettävien luottamushenkilöiden koulutustilaisuuksien järjestämisestä, 2. päättää kunnan rahavarojen sijoittamisesta rahalaitoksiin ja tässä tarkoituksessa päättää tarvittavien tilien avaamisesta ja niiden lopettamisesta, 3. päättää kunnanhallituksen määräämissä rajoissa lyhytaikaisen luoton ottamisesta ja käyttämisestä kunnan maksuvalmiuden turvaamiseksi, 4. päättää tarvittaessa kunnalle tehtävistä hankinnoista ja niiden yhteydessä tehtävistä sopimuksista kunnanhallituksen vuosittain vahvistamaan euromäärään saakka, 5. hyväksyä toimialansa hankintatositteet, 6. päättää kunnan puolesta suoritettavista huomionosoituksista ja kannatusilmoitusten antamisesta, Kunnanjohtaja voi saattaa asian, joka hänellä on oikeus ratkaista, kunnanhallituksen käsiteltäväksi. TALOUS- JA HALLINTOJOHTAJA 15 Este ja sijaisuus Talous- ja hallintojohtajan esteellisenä tai poissa ollessa taikka viran ollessa avoinna,hoitaa talous- ja hallintojohtajan tehtäviä kehittämispäällikkö. 16 Tehtävät
11 11 Talous- ja hallintojohtajan tehtävänä on sen lisäksi, mitä erikseen on säädetty: 1. toimia talouden ja hallinnon toimialajohtajana, 2. toimia valtuuston ja kunnanhallituksen sihteerinä ja tiedottajana, 3. huolehtia valtuuston ja kunnanhallituksen käsittelyyn tulevien asioiden valmistelusta ja täytäntöönpanosta, 4. huolehtia kassojen, rahastojen ja muiden varojen tarkoituksenmukaisesta hoidosta sekä hoitaa luottojen edellyttämät toimenpiteet, 5. huolehtia kunnan maksuliikenteen hoidosta ja saatavien asianmukaisesta perimisestä, 6. valvoa, että kunnalle tulevat valtionosuudet ja -avustukset haetaan ja kunnan saatavat peritään ja valvotaan asianmukaisesti, 7. huolehtia sisäisen valvonnan toteuttamisesta hallituksen päättämällä tavalla, 8. seurata maksuvalmiuden kehitystä ja talousarvion ja taloussuunnitelman toteutumista, 9. toimia kunnan vakuutusasiayhdyshenkilönä, 10. toimia yhdyshenkilönä kunnan konserniyhtiöihin, 11. toimia kunnan metsäomaisuuden hoidon yhdyshenkilönä, 12. toimia tietohallinnon yhteyshenkilönä Pohjois-Karjalan Tietotekniikkakeskukseen, 13. toimia hankintatoimen yhteyshenkilönä Joensuun kaupungin hankintatoimeen, 14. valmistella toimialansa talousarvio, 15. suorittaa muut kunnanhallituksen määräämät toimialaansa kuuluvat tehtävät. 17 Ratkaisuvalta 1. päättää toimialallaan hankinnoista ja niiden yhteydessä tehtävistä sopimuksista kunnanhallituksen vuosittain vahvistamaan euromäärään saakka ja hyväksyy toimialansa hankintatositteet, 2. päättää toimialansa tiedotus- ja neuvottelutilaisuuksien järjestämisestä, 3. päättää kunnan kassavarojen lyhytaikaisesta sijoittamisesta, 4. päättää maksuliikennettä koskevista linjasiirtovaltuuksista,
12 12 5. päättää maksujärjestelyn tai lykkäyksen myöntämisestä enintään kolmeksi (3) kuukaudeksi kerrallaan kunnallisen maksun ja sille määrätyn viivästyskoron suorittamisesta, 6. päättää kunnan saatavien maksusuunnitelmista ja antaa huojennusta kunnan saatavasta, 7. päättää kunnan metsäomaisuuteen liittyvistä toimenpiteistä ja alle euron puunmyynneistä, taimikonhoidoista, metsäautoteiden tekemisestä ja metsänlannoituksesta, 8. päättää irtaimen omaisuuden poistamisesta tileistä, sekä kunnalle tarpeettoman irtaimen omaisuuden myynnistä, 9. hyväksyy toimialansa hankintatositteet. Talous- ja hallintojohtaja voi saattaa asian, joka hänellä on oikeus ratkaista, kunnanhallituksen käsiteltäväksi. KEHITTÄMISPÄÄLLIKKÖ 18 Tehtävät 1. luoda edellytyksiä yritystoiminnan kehittämiselle, työpaikkojen syntymiselle ja säilymiselle toimimalla yhteistyössä yrittäjien, sidosryhmien ja kunnan muiden hallinnonalojen kanssa, 2. tehdä ehdotukset kunnan elinkeinopoliittisiksi tavoitteiksi ja painopistealueiksi sekä valmistella kunnan ao. ohjelmat tai hankkeet, 3. seurata Keski-Karjalan Kehitysyhtiö Oy:n hallinnoimien ja muiden toimialaansa liittyvien hankkeiden edistymistä ja niiden tuloksellisuutta, 4. hoitaa kuntamarkkinointia mukaan lukien kunnan asunto- ja teollisuustonttien sekä myytävien kiinteistöjen markkinointi, 5. vastata matkailuun, kylätoimintaan ja joukkoliikenteeseen liittyvistä palveluista, 6. seurata kunnan sekä elinkeinonharjoittajien ja yritysten välillä tehtyjen sopimusten noudattamista, 7. vastata sosiaalisen työllistämisen koordinoinnista sekä kunnan palkkatukihakemusten valmistelusta ja lähettämisestä,
13 13 8. vastata toimialueeseen kuuluvien maksujen ja tulojen seurannasta ja mahdollisten rästien ja niistä aiheutuvien toimenpiteiden täytäntöönpanosta, 9. huolehtia toimialaansa kuuluvasta tiedotustoiminnasta. 19 Ratkaisuvalta 1. kunnan omistamien liike- ja muiden yritystoimintaan tarkoitettujen kiinteistöjen vuokraamisesta, irtisanomisesta, vuokrien vakuuksista ja niiden palauttamisesta tai kuittaamisesta maksamattomia vuokria vastaan, 2. yritys- ja teollisuustoimitilojen tai yrityksille vuokrattujen tonttien vuokran huojennuksen tai korotuksen tai maksuohjelman hyväksymisestä, 3. päättää kunnanviraston kokoustilojen lyhytaikaisesta vuokraamisesta, ulkopuolisten tahojen käyttöön sekä maksujen perimisestä ko. käyttäjiltä, 4. elinkeinojen kehittämisrahan jakamisesta hyväksyttyjen jakoperusteiden mukaisesti, 5. ystävyyskuntien kanssa toteutettavasta yhteistyöstä elinkeino- ja matkailutoimen alalla, 6. kunnan osallistumisesta messutapahtumiin, 7. omaan toimialaansa liittyvien tapahtumien järjestämisestä ja kyseisten tapahtumien kustannusten katteeksi perittävistä myyntipaikkamaksuista ja muista korvauksista, 8. metsästysvuokrasopimusten tekemisestä ja irtisanomisesta, 9. kuntamarkkinointiin varattujen määrärahojen käytöstä, 10. lausunnoista liikennelupa- ja liikennöintivelvoite- sekä muissa vastaavissa asioissa, 11. päättää tarvittaessa kunnalle tehtävistä hankinnoista ja niiden yhteydessä tehtävistä sopimuksista kunnanhallituksen vuosittain vahvistamaan euromäärään saakka, 12. hyväksyy tulosyksikkönsä hankintatositteet, 13. valmistelee tulosyksikkönsä talousarvion ja tilinpäätöksen, LOMITUSPÄÄLLIKKÖ
14 14 20 Este ja sijaisuus Lomituspäällikön esteellisenä tai poissa ollessa lomituspäällikön tehtäviä hoitaa kehittämispäällikkö. 21 Tehtävät Sen lisäksi, mitä lomituspalvelulain mukaan on säädetty tai määrätty, lomituspäällikön tehtäviin ja ratkaisuvaltaan kuuluu: 1. toimia lomituspalvelulain tarkoittamana paikallisena vastuuhenkilönä, 2. toimia lomituspalvelujen tulosyksikön esimiehenä, 3. päättää maatalouslomittajien aiheuttamien vahinkojen korvauksien maksamisesta, mikäli, vahingon määrä alittaa kulloinkin voimassaolevan vastuuvakuutuksen omavastuuosuuden, 4. maksaa maatalouslomittajan aiheuttamasta vahingosta vastuuvakuutuksen ylittävissä, vahingoissa kunnan omavastuuosuus vakuutusyhtiön päätöksen perusteella, 5. huolehtia toimialaansa koskevasta tiedotustoiminnasta, 6. päättää määräaikaisen lomituspalvelujen henkilöstön ottamisesta ja tehtäväkohtaisesta palkasta, 7. päättää tarvittaessa kunnalle tehtävistä hankinnoista ja niiden yhteydessä tehtävistä sopimuksista kunnanhallituksen vuosittain vahvistamaan euromäärään saakka, 8. hyväksyy tulosyksikkönsä hankintatositteet, 9. valmistelee tulosyksikkönsä talousarvion ja tilinpäätöksen, 22 Nimenkirjoitus Nimenkirjoituksesta on määräykset kunnan hallintosäännön 20 :ssä. 23 Haasteiden vastaanotto Kunnanjohtajan ohella ovat talous- ja hallintojohtaja, tekninen johtaja, sivistysjohtaja sekä sosiaalityön johtaja oikeutettuja kunnan puolesta vastaanottamaan haasteita ja muita tiedonantoja.
15 15 24 Kunnanhallituksen edustus eräissä lautakunnissa Kunnanhallitus nimeää vaalikauden alussa edustajansa Keski-Karjalan Musiikkiopiston johtokuntaan, sivistyslautakuntaan ja ympäristölautakuntaan. Kokousmenettelystä, nimenkirjoituksesta ja henkilöstöasioista on määräykset kunnan hallintosäännössä.
TOHMAJÄRVEN KUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ
TOHMAJÄRVEN KUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ Käsitelty Kunnanhallituksessa 3.11.2014/ 305 Hyväksytty Kunnanvaltuustossa 10.11.2014/ 47 Voimaantulo 18.11.2014 TOHMAJÄRVEN KUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ Sisällysluettelo
LisätiedotKurikan kaupunginhallituksen johtosääntö
1 (6) Kurikan kaupunginhallituksen johtosääntö Kaupunginvaltuuston 21.1.2013 hyväksymä Voimaantulo 21.1.2013 1 Toimiala Kaupunginhallituksen tehtävänä on johtaa kaupungin hallintoa ja valvoa, että kaupungin
LisätiedotKvalt esityslistan liite nro 1 TOHMAJÄRVEN KUNTA KUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ
1 Kvalt 17.12.2012 esityslistan liite nro 1 TOHMAJÄRVEN KUNTA KUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ 2009-154/0 01 010 Käsitelty 10.12.2012 kunnanhallitus Hyväksytty 17.12. 2012 kunnanvaltuusto Ehdotus kunnanhallitukselle
LisätiedotKurikan kaupunginhallituksen johtosääntö
1 (5) Kurikan kaupunginhallituksen johtosääntö Yhteisvaltuuston hyväksymä 29.12.2015 Voimaantulo 1.1.2016 Tämä sääntö korvaa nyt voimassa olevan säännön. 1 Toimiala Kaupunginhallituksen tehtävänä on johtaa
LisätiedotNurmijärven kunnan keskushallinnon toimialan liikelaitosten johtosääntö
Nurmijärven kunnan keskushallinnon toimialan liikelaitosten johtosääntö www.nurmijarvi.fi Nurmijärven kunnan keskushallinnon toimialan liikelaitosten johtosääntö Sisällysluettelo Liikelaitosten organisaatio
LisätiedotTERVOLA Myönteisiä mahdollisuuksia KUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ
TERVOLA Myönteisiä mahdollisuuksia KUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ 2 SISÄLTÖ YLEISTÄ... 3 Kunnanhallituksen asema... 3 Johtosäännön rakenne... 3 1 ' Toiminta-ajatus... 3 2 ' Kunnanhallituksen tulosalueet...
LisätiedotILMAJOEN KUNTA KUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ TOIMINTA-AJATUS
1 ILMAJOEN KUNTA KUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ Kunnanvaltuusto hyväksynyt 18.9.2001 - tulee voimaan 25.9.2001 Muutettu kunnanvaltuustossa 9.12.2005, 146 - Tulee voimaan 17.1.2006 Muutettu kunnanvaltuustossa
LisätiedotHyväksytty 2014 Voimaantulo:
KUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ Hyväksytty 2014 Voimaantulo: 2 Tähän sääntöön ei ole pääsääntöisesti sisällytetty niitä asioita, joista päättäminen on lailla annettu kunnanhallituksen tehtäväksi. 1 Toiminta-ajatus
LisätiedotKUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ
1 (5) NASTOLAN KUNTA KUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ Kunnanvaltuusto: 17.1.1994 7 Voimaantulo: 1.2.1994 Muutos: Kunnanvaltuusto 12.12.1994 61 Valtuusto 25.8.1997 57 Valtuusto 24.1.2000 5 Valtuusto 17.6.2002
LisätiedotTUUSULAN KUNNAN SÄÄDÖSKOKOELMA KUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ
TUUSULAN KUNNAN SÄÄDÖSKOKOELMA KUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ Valtuusto 20.12.1999 187 Voimaan 1.1.2000 Valtuusto 1.9.2003 145 Voimaan 7.10.2003 Valtuusto 15.10.2007 127 Voimaan 16.10.2007 Valtuusto 21.3.2011
LisätiedotNurmijärven kunnan sosiaali- ja terveystoimen toimialan johtosääntö
Nurmijärven kunnan sosiaali- ja terveystoimen toimialan johtosääntö www.nurmijarvi.fi Nurmijärven kunnan sosiaali- ja terveystoimen toimialan johtosääntö Sisällysluettelo 1. Toimialan toiminta-ajatus...
LisätiedotHyväksytty kunnanvaltuustossa , voimaantulo
TÖYSÄN KUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ Hyväksytty kunnanvaltuustossa 31.3.2010, voimaantulo 1.4.2010 KUNNANHALLITUS 1 Toiminta-ajatus Kunnanhallituksen tarkoituksena on luoda myönteinen kehittämisilmapiiri
LisätiedotHAMINAN VESI LIIKELAITOKSEN JOHTOSÄÄNTÖ
HAMINAN VESI LIIKELAITOKSEN JOHTOSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuusto hyväksynyt 11.11.2008 84 Noudatetaan 1.1.2009 alkaen 1 Toimiala Tässä johtosäännössä määritellään vesihuoltolaitoksen, sen johtokunnan ja toimitusjohtajan
LisätiedotSIPOON VESIHUOLTOLIIKELAITOS
SIPOON VESIHUOLTOLIIKELAITOS Johtosääntö Sipoon kunta Sisällys 1 Liikelaitoksen nimi... 2 2 Liikelaitoksen toimiala... 2 3 Johtokunnan kokoonpano... 2 4 Johtokunnan tehtävät ja ratkaisuvalta... 2 5 Esittely...
LisätiedotKUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ
1 KUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ Hyväksytty: Valt. 12.6.2017 25 Voimaantulo: 16.7.2017 1 Toiminta-ajatus Kunnanhallitus johtaa kunnan hallintoa ja kunnan kehittämistyötä sekä koko kuntakonsernia. 2 Kunnanhallituksen
LisätiedotTERVOLA Myönteisiä mahdollisuuksia HALLINTOPALVELUJEN JA KEHITTÄMISTOIMEN PÄÄVASTUUALUEEN JOHTOSÄÄNTÖ
TERVOLA Myönteisiä mahdollisuuksia HALLINTOPALVELUJEN JA KEHITTÄMISTOIMEN PÄÄVASTUUALUEEN JOHTOSÄÄNTÖ Voimaantulo 1.3.2011 2 SISÄLTÖ 1 ' TOIMINTA-AJATUS... 3 2 ' PÄÄVASTUUALUEEN LAUTAKUNNAT JA JÄSENMÄÄRÄ
LisätiedotKAUPUNGINHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ
1 KAUPUNGINHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ Hyväksytty 19.12.2001 Voimaantulo 01.01.2002 I LUKU YLEISTÄ 1 Toiminta-ajatus Kaupunginhallitus huolehtii kaupungin yleisestä kehittämisestä ja johtamisesta kaupungin
LisätiedotKUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ
1 KUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ Hyväksytty: Valt. 28.1.2013 7 Voimaantulo: 1.2.2013 1 Toiminta-ajatus Kunnanhallitus johtaa kunnan hallintoa ja kunnan kehittämistyötä sekä koko kuntakonsernia. 2 Kunnanhallituksen
LisätiedotVIII Luku HALLINNON JA TALOUDEN TOIMIALA
(Otteita hallintosääntömuutosehdotuksesta, elinkeino- ja maaseutulautakunta 2792012) VIII Luku HALLINNON JA TALOUDEN TOIMIALA 49 Keskusvaalilautakunta 50 Kunnanhallitus, tehtävät, jäsenmäärä ja esittely
LisätiedotOulun kaupunki Oulu-Koillismaan pelastusliikelaitoksen johtosääntö
Oulun kaupunki Oulu-Koillismaan pelastusliikelaitoksen johtosääntö päätöspäivä voimaantulo Johtamisjärjestelmätoimikunta 5.10.2012 22 Yhdistymishallitus 7.11.2012 118 Kaupunginvaltuusto 12.11.2012 16 1.1.2013
LisätiedotHUITTISTEN KAUPUNGIN JOHTOSÄÄNNÖT 2. KAUPUNGINHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ 3. PERUSTURVAN TOIMIALAN JOHTOSÄÄNTÖ 4. SIVISTYSTOIMIALAN JOHTOSÄÄNTÖ
HUITTISTEN KAUPUNGIN JOHTOSÄÄNNÖT 1. HALLINTOSÄÄNTÖ 2. KAUPUNGINHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ 3. PERUSTURVAN TOIMIALAN JOHTOSÄÄNTÖ 4. SIVISTYSTOIMIALAN JOHTOSÄÄNTÖ 5. TEKNISEN TOIMIALAN JOHTOSÄÄNTÖ 6. HUITTISTEN
LisätiedotKotkan kaupungin SÄÄDÖSKOKOELMA Nro 16
Kotkan kaupungin SÄÄDÖSKOKOELMA 2011 Nro 16 KYMENLAAKSON PELASTUSLAITOKSEN LIIKELAITOKSEN JOHTOSÄÄNTÖ (Hyväksytty kaupunginvaltuustossa 14.11.2011, tulee voimaan 1.1.2012) 1 Toimiala Kymenlaakson pelastuslaitoksen
LisätiedotSÄÄDÖSKOKOELMA Nro 6. Kotkan kaupungin. TEKNISEN LAUTAKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ (Hyväksytty valtuustossa , voimaan 1.1.
Kotkan kaupungin SÄÄDÖSKOKOELMA 2011 Nro 6 TEKNISEN LAUTAKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ (Hyväksytty valtuustossa 14.11.2011, voimaan 1.1.2012) 1 Lautakunnan erityinen tehtävä 2 Lautakunnan kokoonpano 3 Lautakunnan
LisätiedotLAPPEENRANNAN KAUPUNGIN TEKNISEN LAUTAKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ. Puheenjohtaja ja varapuheenjohtaja ovat valtuutettuja.
1 LAPPEENRANNAN KAUPUNGIN TEKNISEN LAUTAKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ 1 Toimiala Tekninen lautakunta vastaa kaupungin rakennusomaisuuden suunnittelusta, rakentamisesta, kunnossapidosta ja kehittämisestä; kaavoituksesta;
LisätiedotKunnanhallituksen tehtäväalueita ovat
VESILAHDEN KUNTA KUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ Hyväksytty: 8.11.2010 / 59 Voimaantulo: 15.12.2010 I LUKU YLEISTÄ 1 TOIMINTA-AJATUS Kunnanhallitus luo kunnan kehittämisstrategiat sekä yhdessä yhteistyötahojen
LisätiedotESPOON KAUPUNGIN- HALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ ESPOON KAUPUNGIN- HALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ. Ehdotus kaupunginhallitus
ESPOON KAUPUNGIN- HALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ Valtuusto 8.12.2008 Voimaan 1.1.2009 Valtuusto 10.12.2012 Viimeksi muutettu Valtuusto 9.12.2013 Voimaan 1.1.2014 3 Kaupunginhallituksen tehtävät ja Kaupunginhallitus
LisätiedotKERAVAN KAUPUNKI SÄÄDÖSKOKOELMA SOSIAALI- JA TERVEYSTOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ
KERAVAN KAUPUNKI SÄÄDÖSKOKOELMA SOSIAALI- JA TERVEYSTOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ Hyväksytty: 13.12.2004 Voimaantulo: 1.1.2005 Muutettu: 22.1.2007 Muutettu: 8.12.2008 (jäsenmäärä), voimaantulo 1.1.2009 Muutettu:
LisätiedotPERUSTURVAN TOIMIALAN JOHTOSÄÄNTÖ
KIRKKONUMMEN KUNTA PERUSTURVAN TOIMIALAN JOHTOSÄÄNTÖ Voimaan 1.2.2013 1 Sisällys 1 LUKU... 3 PERUSTURVAN TOIMIALA... 3 1 Lautakunnan tehtävät... 3 2 LUKU... 3 PERUSTURVALAUTAKUNTA JA JAOSTOT... 3 2 Lautakunnan
LisätiedotSÄÄDÖSKOKOELMA Nro 8. Kotkan kaupungin. TEKNISEN LAUTAKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ (Hyväksytty valtuustossa ) 1 Lautakunnan erityinen tehtävä
Kotkan kaupungin SÄÄDÖSKOKOELMA 2016 Nro 8 TEKNISEN LAUTAKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ (Hyväksytty valtuustossa 29.2.2016) 1 Lautakunnan erityinen tehtävä 2 Lautakunnan ja jaoston kokoonpano Teknisen lautakunnan
LisätiedotKAJAANIN KAUPUNGINTEATTERI - OULUN LÄÄNIN ALUETEATTERI -LIIKELAITOKSEN JOHTOSÄÄNTÖ
KAJAANIN KAUPUNGINTEATTERI - OULUN LÄÄNIN ALUETEATTERI -LIIKELAITOKSEN JOHTOSÄÄNTÖ Hyväksytty kaupunginvaltuustossa 6.11.2007 71 Muutos: 3 kv 25.2.2013 31 I YLEISTÄ 1 Ylläpitäjä ja nimi Liikelaitoksen
LisätiedotJANAKKALAN VESI LIIKELAITOS
JANAKKALAN VESI LIIKELAITOS JOHTOSÄÄNTÖ Voimassa 13.2.2018 alkaen Janakkalan Veden johtokunta 13.12.2017 36 Kunnanhallitus 18.12.2017 365 Valtuusto 5.2.2018 7 2 JANAKKALAN VESI LIIKELAITOKSEN JOHTOSÄÄNTÖ
LisätiedotOulun kaupunki. Hyvinvointipalvelujen johtosääntö
Oulun kaupunki Hyvinvointipalvelujen johtosääntö päätöspäivä voimaantulo Johtamisjärjestelmätoimikunta 5.10.2012 22 Yhdistymishallitus 7.11.2012 116 Kaupunginvaltuusto 12.11.2012 13 1.1.2013 Kaupunginvaltuusto
LisätiedotKunnan hallinnon ja talouden valvonta järjestetään niin, että ulkoinen ja sisäinen valvonta yhdessä muodostavat kattavan valvontajärjestelmän.
TAIVALKOSKEN KUNTA TARKASTUSSÄÄNTÖ Hyväksytty valtuustossa 15.11.1996 57 Voimaantulo 1.1.1997 1 luku Valvontajärjestelmä 1 Ulkoinen ja sisäinen valvonta Kunnan hallinnon ja talouden valvonta järjestetään
LisätiedotTUUSULAN KUNNAN SÄÄDÖSKOKOELMA TEKNISEN LAUTAKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ
TUUSULAN KUNNAN SÄÄDÖSKOKOELMA TEKNISEN LAUTAKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ Valtuusto 20.12.1999 190 Voimaan 1.1.2000 Valtuusto 21.3.2011 26 Voimaan 25.3.2011 Valtuusto 3.9.2012 81 Voimaan 7.9.2012 Valtuusto 7.12.2015
LisätiedotTUUSULAN KUNNAN SÄÄDÖSKOKOELMA TUUSULAN VESIHUOLTOLIIKELAITOKSEN JOHTOSÄÄNTÖ
TUUSULAN KUNNAN SÄÄDÖSKOKOELMA TUUSULAN VESIHUOLTOLIIKELAITOKSEN JOHTOSÄÄNTÖ Valtuusto 14.10.2013 118 Voimaan 1.1.2014 Sisällysluettelo I LUKU... 2 1 Toimiala... 2 II LUKU... 2 2 Johtokunta... 2 III LUKU...
LisätiedotNurmijärven kunnan elinkeino- ja kuntakehityskeskuksen johtosääntö
Nurmijärven kunnan elinkeino- ja kuntakehityskeskuksen johtosääntö www.nurmijarvi.fi Nurmijärven kunnan elinkeino- ja kuntakehityskeskuksen johtosääntö Sisällysluettelo 1. Toiminta-ajatus... 1 2. Toimielimen
LisätiedotKAINUUN TOISEN ASTEEN KOULUTUSLIIKELAITOKSEN (KAIKU -LIIKELAITOKSEN) JOHTOSÄÄNTÖ
KAINUUN TOISEN ASTEEN KOULUTUSLIIKELAITOKSEN (KAIKU -LIIKELAITOKSEN) JOHTOSÄÄNTÖ Hyväksytty kaupunginvaltuustossa 24.9.2012 57. Voimassa 1.1.2013 alkaen. 1. Yleistä 1 Soveltamisala Tätä johtosääntöä sovelletaan
Lisätiedot(KV hyväksynyt tulevaksi voimaan , jolloin ympäristöhallinnon hyväksytyn johtosäännön voimassaolo lakkaa.
PORIN KAUPUNGIN YMPÄRISTÖHALLINNON J O H T O S Ä Ä N T Ö (KV hyväksynyt 22.11.2010 tulevaksi voimaan 1.1.2011, jolloin ympäristöhallinnon 27.10.2008 hyväksytyn johtosäännön voimassaolo lakkaa. Myöhemmin
LisätiedotKotkan kaupungin SÄÄDÖSKOKOELMA Nro 14
Kotkan kaupungin SÄÄDÖSKOKOELMA 2016 Nro 14 LASTEN JA NUORTEN PALVELUIDEN LAUTAKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ (Hyväksytty kaupunginvaltuustossa 6.6.2016) 1 Lautakunnan erityinen tehtävä Lautakunnan erityisenä tehtävänä
LisätiedotNiiltä osin kuin tehtävät hoitaa kuntayhtymä tai muu ulkopuolinen toimija, sosiaali- ja terveyslautakunta toimii ko. palveluiden tilaajan roolissa.
Riihimäen kaupunki JOHTOSÄÄNNÖT SOSIAALI- JA TERVEYSTOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuusto hyväksynyt 26.1.2015 Voimaantulo 1.4.2015 1. LUKU SOSIAALI- JA TERVEYSLAUTAKUNTA 1 Toimiala Sosiaali- ja terveystoimialan
LisätiedotKAJAANIN VESI -LIIKELAITOKSEN JOHTOSÄÄNTÖ
KAJAANIN VESI -LIIKELAITOKSEN JOHTOSÄÄNTÖ Hyväksytty kaupunginvaltuustossa 9.12.2008 1. luku YLEISTÄ 1 Soveltamisala Tätä johtosääntöä sovelletaan Kajaanin kaupungin ylläpitämän, kunnallisena liikelaitoksena
LisätiedotMäntsälän kunta. Hallintopalvelut toimialan toimintasääntö
Mäntsälän kunta Hallintopalvelut toimialan toimintasääntö Toimintasääntö tulee voimaan 1.2.2013 Sisällysluettelo Hallintopalvelut toimialan toimintasääntö... 2 1. Toimintasäännön perusta ja tarkoitus...
LisätiedotSOSIAALI- JA TERVEYSPALVELUIDEN JOHTOSÄÄNTÖ
TAIVALKOSKEN KUNTA SOSIAALI- JA TERVEYSPALVELUIDEN JOHTOSÄÄNTÖ Hyväksytty valtuustossa 19.12.2012 93 2/8 SOSIAALI- JA TERVEYSPALVELUIDEN JOHTOSÄÄNTÖ SISÄLLYSLUETTELO 1 Tehtäväalue... 3 2 Sosiaali- ja terveyslautakunta...
LisätiedotKERAVAN KAUPUNKI SÄÄDÖSKOKOELMA SOSIAALI- JA TERVEYSTOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ
KERAVAN KAUPUNKI SÄÄDÖSKOKOELMA SOSIAALI- JA TERVEYSTOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ Hyväksytty: 13.12.2004 Voimaantulo: 1.1.2005 Muutettu: 22.1.2007 Muutettu:8.12.2008 (jäsenmäärä), voimaantulo 1.1.2009 Muutettu: 12.3.2012
LisätiedotTAIVALKOSKEN KUNTA KUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ
TAIVALKOSKEN KUNTA KUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ TAIVALKOSKEN KUNTA 1 (9) KUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ Hyväksytty valtuustossa 22.12.1999 75 Voimaantulo 1.1.2000 Muutokset johtosääntöön 1 :ään, 4 :ään,
LisätiedotOulun kaupunki. Sivistys- ja kulttuuripalvelujen johtosääntö
Oulun kaupunki Sivistys- ja kulttuuripalvelujen johtosääntö päätöspäivä voimaantulo Johtamisjärjestelmätoimikunta 5.10.2012 22 Yhdistymishallitus 7.11.2012 117 Kaupunginvaltuusto 12.11.2012 14 1.1.2013
LisätiedotMIKKELIN KAUPUNKI SOSIAALI- JA TERVEYSTOIMEN PÄÄTEHTÄVÄALUEEN JOHTOSÄÄNTÖ
MIKKELIN KAUPUNKI SOSIAALI- JA TERVEYSTOIMEN PÄÄTEHTÄVÄALUEEN JOHTOSÄÄNTÖ Hyväksytty: Kaupunginvaltuusto 02.05.2005 83 Voimaantulo: 1.1.2006 Muutos: Kaupunginvaltuusto 15.1.2007 8 Voimaantulo: 15.1.2007
LisätiedotT E K N I S E N T O I M E N P Ä Ä V A S T U U A L U E E N
VALTIMON KUNNAN T E K N I S E N T O I M E N P Ä Ä V A S T U U A L U E E N J O H T O S Ä Ä N T Ö Hyväksytty 6.11.2012 Voimaantulo 1.1.2013 2 TEKNISEN TOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ 1 Toiminta-ajatus 2 Tekninen lautakunta
LisätiedotYmpäristölautakunnalle kuuluu kunnan ympäristöterveydenhuolto mukaan lukien eläinlääkintähuolto sekä ympäristönsuojelu. 2 Ympäristölautakunta
KRISTIINANKAUPUNGIN YMPÄRISTÖTOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuusto / 2009 1 Sisältö Ympäristölautakunnalle kuuluu kunnan ympäristöterveydenhuolto mukaan lukien eläinlääkintähuolto sekä ympäristönsuojelu.
LisätiedotKv 16/15.12.2012 139 Kunnanvaltuuston 15.12.2012 hyväksymä 622/00.01.01/2012. Kunnanhallituksen johtosääntö
Kunnanhallituksen johtosääntö voimaan 2013 1 Sisällys LUKU KUNNANHALLITUS... 3 Tehtävät... 3 Toimikausi ja kokoonpano... 3 Esittely... 3 Päätös- ja toimintavalta... 3 LUKU KONSERNIJAOSTO... 5 5. Kunnanhallituksessa
LisätiedotESPOON KAUPUNGINHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ
ESPOON KAUPUNGINHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuusto 4.3.1996 Muutettu 25.5.1998 1 Toiminta-ajatus Kaupunginhallitus johtaa kaupungin hallintoa ja huolehtii toiminnan kehittämisestä ja tuloksellisuudesta
LisätiedotYmpäristölautakunnan päämääränä on hyvä ja turvallinen elinympäristö.
1 ULVILAN KAUPUNGIN YMPÄRISTÖLAUTAKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ Hyväksytty: 31.01.2011 Valt. 7 Voimaantulo: 01.02.2011 1 Toiminta-ajatus Ympäristölautakunnan päämääränä on hyvä ja turvallinen elinympäristö. Ympäristölautakunta
LisätiedotKonsernipalvelut toimialan toimintasääntö
Mäntsälän kunta Konsernipalvelut toimialan toimintasääntö Toimintasääntö 1.4.2019 lukien LUONNOS Sisällysluettelo Konsernipalvelut toimialan toimintasääntö... 2 1. Toimintasäännön perusta ja tarkoitus...
LisätiedotSosiaali- ja terveyskeskuksen johtosääntö
Sosiaali- ja terveyskeskuksen johtosääntö Valtuusto hyväksynyt 18.2.2013 22, muutokset 26.10.2015 107 Seinäjoen kaupungin sosiaali- ja terveyskeskuksen johtosääntö I LUKU SOSIAALI- JA TERVEYSKESKUKSEN
LisätiedotPERUSTURVALAUTAKUNNAN JA PERUSTURVAOSASTON JOHTOSÄÄNTÖ
Astuu voimaan 12.5.2014 PERUSTURVALAUTAKUNNAN JA PERUSTURVAOSASTON JOHTOSÄÄNTÖ I LUKU PERUSTURVALAUTAKUNTA 1 Perusturvalautakunta ja jaostot Perusturvan toimialalla on perusturvalautakunta. Perusturvalautakunnalla
LisätiedotKAJAANIN AMMATTIKORKEAKOULU -LIIKELAITOKSEN JOHTOSÄÄNTÖ
KAJAANIN AMMATTIKORKEAKOULU -LIIKELAITOKSEN JOHTOSÄÄNTÖ Hyväksytty kaupunginvaltuustossa 1.12.2003 1. luku YLEISTÄ 1 Soveltamisala Tätä johtosääntöä sovelletaan Kajaanin kaupungin ylläpitämän, kunnallisena
LisätiedotNurmijärven kunnan sivistystoimen toimialan johtosääntö
Nurmijärven kunnan sivistystoimen toimialan johtosääntö www.nurmijarvi.fi Nurmijärven kunnan sivistystoimen toimialan johtosääntö Sisällysluettelo 1. Sivistystoimen toimialan toiminta-ajatus... 1 2. Toimielimien
LisätiedotLUKIOLIIKELAITOS TAVASTIAN JOHTOSÄÄNTÖ
LUKIOLIIKELAITOS TAVASTIAN JOHTOSÄÄNTÖ 1. SOVELTAMISALA Hämeenlinnan seudun koulutuskuntayhtymän ylläpitämästä lukioliikelaitos Tavastiasta ovat voimassa laissa säädetyn lisäksi tämän johtosäännön määräykset.
LisätiedotMuutos KV
Kaupunginhallituksen johtosääntö 1(7) KEMIN KAUPUNGINHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuusto hyväksynyt 8.10.2012 99 ja tulee voimaan 1.1.2013. Muutos KV 10.12.2012 134 2 1 luku YLEISTÄ 1 Kaupunginhallituksen
LisätiedotHollolan kunta Tehtävä YHTEISET TALOUSASIAT. Päättää oman toimialansa painotuotteiden ja asiakirjojen hinnat. Toimialan johtaja
1 Päättää oman toimialansa painotuotteiden ja asiakirjojen hinnat Päättää hankintarajoista Kh konsernipalvelut, kukin toimielin omalta toimialaltaan Päättää oman toimialansa/ tulosalueensa hankinnoista
LisätiedotVI TOIMIVALTA HENKILÖSTÖASIOISSA
VI TOIMIVALTA HENKILÖSTÖASIOISSA 45 Henkilöstöpolitiikka ja henkilöstöjohtaminen Kunnan henkilöstöpolitiikka perustuu kunnanvaltuuston hyväksymään henkilöstöstrategiaan. Käytännön toteutuksesta ja seurannasta
LisätiedotPOHJOIS-LAPIN SEURAKUNTAYHTYMÄN YHTEISEN KIRKKONEUVOSTON OHJESÄÄNTÖ
POHJOIS-LAPIN SEURAKUNTAYHTYMÄN YHTEISEN KIRKKONEUVOSTON OHJESÄÄNTÖ Hyväksytty Pohjois-Lapin seurakuntayhtymän yhteisessä kirkkovaltuustossa kuuta 2018 päivänä Vahvistettu Oulun hiippakunnan tuomiokapitulissa
LisätiedotESPOON KAUPUNGIN TEKNISEN JA YMPÄRISTÖTOIMEN LAUTAKUNTIEN JOHTOSÄÄNTÖ
Teknisen ja ympäristötoimen 4.1 1 (6) ESPOON KAUPUNGIN TEKNISEN JA YMPÄRISTÖTOIMEN LAUTAKUNTIEN JOHTOSÄÄNTÖ Valtuusto 12.12.2011 Viimeksi muutettu Valtuusto 26.1.2015 Voimaan 26.1.2015 Viimeksi muutettu
LisätiedotOulun kaupunki. Oulun seudun ympäristötoimi liikelaitoksen johtosääntö
Oulun kaupunki Oulun seudun ympäristötoimi liikelaitoksen johtosääntö päätöspäivä voimaantulo Kaupunginhallitus 4.12.2012 47 Kaupunginvaltuusto 17.12.2012 30 1.1.2013 Kaupunginvaltuusto 7.9.2015 72 7.9.2015
LisätiedotHELSINGIN KAUPUNGIN SUOMENKIELISEN TYÖVÄENOPISTON JOHTOSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuuston hyväksymä kesäkuun 17 p:nä 2009
3 11 01.1 HELSINGIN KAUPUNGIN SUOMENKIELISEN TYÖVÄENOPISTON JOHTOSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuuston hyväksymä kesäkuun 17 p:nä 2009 1 Toimiala Helsingin kaupungin suomenkielisen työväenopiston johtokunta ja sen
LisätiedotKUUMA -liikelaitoksen johtokunnan tehtävänä on johtaa ja kehittää kuntayhteistyötä.
SISÄLLYSLUETTELO 1. LUKU, LIIKELAITOKSEN JOHTOKUNTA... 2 1 Toimiala... 2 2 Johtokunnan kokoonpano ja toimikausi... 2 3 Johtokunnan tehtävät ja ratkaisuvalta... 3 4 Päätöksenteko johtokunnassa... 3 2. LUKU,
LisätiedotImatran seudun ympäristöviranomaisen johtosääntö
Imatran seudun ympäristöviranomaisen johtosääntö 1.1.2013 IMATRAN KAUPUNKI IMATRAN SEUDUN YMPÄRISTÖVIRANOMAISEN JOHTOSÄÄNTÖ Toimielin: Imatran kaupunginvaltuusto hyväksynyt 10.12.2012 Voimaantulo: 1.1.2013
LisätiedotMuutosehdotukset yhtymävaltuuston hyväksymään hallintosääntöön
Muutosehdotukset yhtymävaltuuston 23.11.2016 19 hyväksymään hallintosääntöön 1(6) Muutosehdotukset yhtymävaltuuston 23.11.2016 19 hyväksymään hallintosääntöön 3 luku Henkilöstöorganisaatio 9 Henkilöstöorganisaatio
LisätiedotApuvälinekeskusliikelaitoksen johtosääntö
Apuvälinekeskusliikelaitoksen johtosääntö Valtuusto 10.6.2009 1 SISÄLLYSLUETTELO Apuvälinekeskusliikelaitoksen johtosääntö... 2 1 Toimiala... 2 2 Johtokunta... 2 3 Johtokunnan tehtävät ja ratkaisuvalta...
LisätiedotTAMMELAN KUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ. Hyväksytty: Kvalt 10.2.2014 1 Voimaan: 1.4.2014 lukien. Sisällysluettelo 1 KUNNANHALLITUKSEN TOIMINTA-AJATUS
1 TAMMELAN KUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ Hyväksytty: Kvalt 10.2.2014 1 Voimaan: 1.4.2014 lukien Sisällysluettelo 1 KUNNANHALLITUKSEN TOIMINTA-AJATUS 2 KUNNANHALLITUKSEN TEHTÄVÄALUEET 3 KUNNANHALLITUKSEN
LisätiedotHELSINGIN KAUPUNGIN HALLINNON JA TALOUDEN TARKASTUSSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuuston hyväksymä maaliskuun 28 p:nä 2007
0 02 01.1 HELSINGIN KAUPUNGIN HALLINNON JA TALOUDEN TARKASTUSSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuuston hyväksymä maaliskuun 28 p:nä 2007 Tarkastustoimi 1 Tarkastusjärjestelmä 2 Toimiala Helsingin kaupungin ulkoisessa
LisätiedotKeminmaan seurakunnan kirkkoneuvoston ohjesääntö. Vahvistettu Oulun hiippakunnan tuomiokapitulissa 8. päivänä maaliskuuta 2005.
Keminmaan seurakunnan kirkkoneuvoston ohjesääntö Hyväksytty kirkkovaltuustossa 1. päivänä helmikuuta 2005 Vahvistettu Oulun hiippakunnan tuomiokapitulissa 8. päivänä maaliskuuta 2005 1 luku Kirkkoneuvoston
LisätiedotKirkkoneuvoston ohjesääntö
Kirkkoneuvoston ohjesääntö Hyväksytty Siilinjärven seurakunnan kirkkovaltuustossa 4. päivänä joulukuuta 2013 Vahvistettu Kuopion hiippakunnan tuomiokapitulissa 10. päivänä huhtikuuta 2014 1 luku Kokoonpano
LisätiedotKAUPUNGINHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ
KAUPUNGINHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ 1 YLIVIESKAN KAUPUNKI KAUPUNGINHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ Voimaantulo Kaupunginvaltuusto on hyväksynyt 11.12.2000 106 1.1.2001 Kaupunginvaltuusto on tarkistanut 30.08.2005
LisätiedotKuopion alueellisen rakennuslautakunnan johtosääntö
Kuopion alueellinen rakennuslautakunta Johtosääntö Kuopion kaupunginvaltuusto 25.10.2010 112 Suonenjoen kaupunginvaltuusto 25.10.2010 59 Voimaantulo 1.1.2011 Kuopion alueellisen rakennuslautakunnan johtosääntö
Lisätiedot(Kaupunginvaltuusto hyväksynyt 12.6.2000 tulevaksi voimaan 1.7.2000. Myöhemmin tehdyt muutokset ja lisäykset on mainittu tekstin yhteydessä.
KAUPUNGINHALLITUKSEN J O H T O S Ä Ä N T Ö (Kaupunginvaltuusto hyväksynyt 12.6.2000 tulevaksi voimaan 1.7.2000. Myöhemmin tehdyt muutokset ja lisäykset on mainittu tekstin yhteydessä.) I LUKU KAUPUNGINHALLITUKSEN
LisätiedotPELASTUSLAUTAKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ. Hyväksytty Lapin liiton valtuustossa
1 PELASTUSLAUTAKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ Hyväksytty Lapin liiton valtuustossa 20.5.2010 I Luku 1 Sovellettavat säännöt Pelastuslautakunnan ja pelastuslaitoksen toimintaan sovelletaan tämän johtosäännön lisäksi
LisätiedotSUONENJOEN KAUPUNGIN TEKNISEN LAUTAKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ
1 SUONENJOEN KAUPUNKI SUONENJOEN KAUPUNGIN TEKNISEN LAUTAKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ Hyväksytty: Kaupunginvaltuusto 10.9.2012 53. Voimaantulo: 1.10.2012 1 Toiminta-ajatus Tekninen lautakunta luo edellytykset viihtyisän,
LisätiedotKERAVAN KAUPUNKI SÄÄDÖSKOKOELMA VAPAA-AIKAPALVELUIDEN JOHTOSÄÄNTÖ. Hyväksytty: Voimaantulo: Muutettu ,voimaantulo 1.1.
KERAVAN KAUPUNKI SÄÄDÖSKOKOELMA VAPAA-AIKAPALVELUIDEN JOHTOSÄÄNTÖ Hyväksytty: 12.3.2012 Voimaantulo:1.1.2013 Muutettu 10.12.2012,voimaantulo 1.1.2013 2 Sisällysluettelo 1. LUKU VAPAA-AIKALAUTAKUNTA...
LisätiedotJOKILAAKSOJEN PELASTUSTOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ 1
JOKILAAKSOJEN PELASTUSTOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ 1 YLIVIESKAN KAUPUNKI Ylivieskan kaupunginvaltuusto on hyväksynyt 25.9.2012 64 Voimaantulopäivä 1.11.2012 I LUKU JOKILAAKSOJEN PELASTUSLAITOKSEN YLEISET PERUSTEET
LisätiedotToimialajohtajana toimii kehitysjohtaja ja hänen sijaisenaan kaupunginhallituksen määräämä viranhaltija.
1 KERAVAN KAUPUNKI SÄÄDÖSKOKOELMA KESKUSHALLINNON JOHTOSÄÄNTÖ Hyväksytty: 13.12.2004 Voimaantulo: 1.1.2005 Muutos: 1.1.2007 Muutos: 8.12.2008 Voimaantulo: 1.1.2009 Muutos: 15.11.2010 Voimaantulo: 1.1.2011
Lisätiedot1 Ympäristöterveyslautakunnan johtosäännön soveltaminen ja kunnan muut säännöt ja toimintaohjeet
Ympäristöterveyslautakunnan johtosääntö 1 (5) Siilinjärven ympäristöterveyslautakunnan johtosääntö 1 LUKU Yleiset määräykset 1 Ympäristöterveyslautakunnan johtosäännön soveltaminen ja kunnan muut säännöt
LisätiedotLautakunnassa on yhdeksän jäsentä. Jokaisella jäsenellä on henkilökohtainen
HELSINGIN KAUPUNGIN LIIKUNTATOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuuston hyväksymä xxxkuun xx p:nä 2014 1 Toimiala 2 Lautakunta 3 Esittely Helsingin kaupungin liikuntalautakunta ja sen alainen Helsingin kaupungin
LisätiedotTAMMELAN KUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ
TAMMELAN KUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ Sisällysluettelo 1 TOIMINTA-AJATUS.1 2 KUNNANHALLITUKSEN TEHTÄVÄALUEET, JÄSENMÄÄRÄ, ESITTELY JA KO- KOUKSET..2 3 KUNNANHALLITUKSEN EDUSTUS ERÄISSÄ LAUTAKUNNISSA 2
LisätiedotLautakunnassa on yhdeksän jäsentä. Jokaisella jäsenellä on henkilökohtainen varajäsen.
HELSINGIN KAUPUNGIN PELASTUSTOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ 1 Toimiala Helsingin kaupungin pelastuslautakunta ja sen alainen Helsingin kaupungin pelastuslaitos huolehtivat pelastustoimesta sekä niille erikseen määrätyistä
LisätiedotKIRKKONUMMEN KUNTA SOSIAALITOIMEN TOIMIALAN JOHTOSÄÄNTÖ
KIRKKONUMMEN KUNTA SOSIAALITOIMEN TOIMIALAN JOHTOSÄÄNTÖ KIRKKONUMMEN KUNNAN SOSIAALITOIMEN TOIMIALAN JOHTOSÄÄNTÖ 1. LUKU: YLEISET MÄÄRÄYKSET...1 1 Toimialan toiminta-ajatus...1 2. LUKU: SOSIAALILAUTAKUNTA...1
LisätiedotLAIHIAN KUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ
1 (8) LAIHIAN KUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ 1 Toiminta-ajatus Kunnanhallitus vastaa kunnan hallinnosta ja taloudenhoidosta sekä kunnanvaltuuston päätösten valmistelusta, täytäntöönpanosta ja laillisuuden
LisätiedotTERVOLA Myönteisiä mahdollisuuksia TEKNISEN TOIMEN PÄÄVASTUUALUEEN JOHTOSÄÄNTÖ
TERVOLA Myönteisiä mahdollisuuksia TEKNISEN TOIMEN PÄÄVASTUUALUEEN JOHTOSÄÄNTÖ 2 SISÄLTÖ 1 ' Toiminta-ajatus... 3 2 ' Päävastuualueen toimielimet, tulosalueet ja jäsenmäärä... 3 3 ' Toimielimen ratkaisuvalta...
Lisätiedot3 Lautakunnan kokouksissa viraston päällikkö esittelee virastoa kokonaisuudessaan. 4 Lautakunnan tehtävänä on, ellei toisin ole määrätty,
HELSINGIN KAUPUNGIN NUORISOTOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ 23.4.2015/TL 1 Toimiala 2 Lautakunta Helsingin kaupungin nuorisolautakunta ja sen alainen Helsingin kaupungin nuorisoasiainkeskus huolehtivat kaupungin nuorisotoimesta
LisätiedotKokemäen seurakunta Kirkkoneuvoston ohjesääntö 1 ( 7 ) kv 15.5.2014 5. Kokemäen seurakunnan kirkkoneuvoston ohjesääntö
Kokemäen seurakunta Kirkkoneuvoston ohjesääntö 1 ( 7 ) Kokemäen seurakunnan kirkkoneuvoston ohjesääntö Hyväksytty kirkkovaltuustossa 15. päivänä toukokuuta 2014 Vahvistettu Turun Arkkihiippakunnan tuomiokapitulissa.
LisätiedotLautakunnassa on yhdeksän jäsentä. Jokaisella jäsenellä on henkilökohtainen varajäsen.
3 08 01.1 HELSINGIN KAUPUNGIN NUORISOTOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuuston hyväksymä marraskuun 27 p:nä 2002 1 Toimiala 2 Lautakunta 3 Esittely Helsingin kaupungin nuorisolautakunta ja sen alainen Helsingin
LisätiedotJaoston esittelijästä ja tämän sijaisesta päättää lautakunta.
Hyvinvoinnin toimiala kahden lautakunnan malli (muutokset luonnoksen pykäliin 12 16 ja 40). 5 Luku. Hyvinvoinnin toimiala 12 Kasvatus- ja opetuslautakunta ja sen jaosto Kasvatus- ja opetuslautakunnassa
LisätiedotULVILAN KAUPUNGIN TEKNISEN LAUTAKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ
ULVILAN KAUPUNGIN TEKNISEN LAUTAKUNNAN JOHTOSÄÄNTÖ Hyväksytty: 8.11.2004 Voimaantulo: 1.1.2005 SISÄLLYSLUETTELO 1 TOIMINTA-AJATUS... 2 2 TEKNINEN LAUTAKUNTA, SEN TEHTÄVÄALUE SEKÄ JÄSENMÄÄRÄ JA ESITTELY...
LisätiedotLautakunnassa on yhdeksän jäsentä. Jokaisella jäsenellä on henkilökohtainen varajäsen.
3 07 01.1 HELSINGIN KAUPUNGIN LIIKUNTATOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuuston hyväksymä kesäkuun 18 p:nä 2014 1 Toimiala 2 Lautakunta 3 Esittely Helsingin kaupungin liikuntalautakunta ja sen alainen Helsingin
LisätiedotLAPPEENRANNAN KAUPUNGIN NUORISO- JA LIIKUNTATOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ
1 LAPPEENRANNAN KAUPUNGIN NUORISO- JA LIIKUNTATOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ Toiminta-ajatus 1 Nuoriso- ja liikuntatoimen tehtävänä on nuoriso- ja liikuntalautakunnan alaisena edistää toimialallaan nuorison ja koko
Lisätiedot1043/00.01.01/12 LOHJAN TEKNISEN TOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ
1 LOHJAN TEKNISEN TOIMEN JOHTOSÄÄNTÖ 1043/00.01.01/12 Kaupunginvaltuusto 13.12.2012 38 Voimassa 1.1.2013 alkaen Kaupunginvaltuusto 12.6.2013 102, muutoksia :iin 5 ja 8 Voimassa 13.6.2013 alkaen TOIMIALA
LisätiedotMUUTOKSET HALLINTOSÄÄNTÖÖN 15.9.2014 ALKAEN 2. ORGANISAATIO -- 2. ORGANISAATIO. Voimassa oleva: 5 Henkilöstöorganisaatio
MUUTOKSET HALLINTOSÄÄNTÖÖN 15.9.2014 ALKAEN Voimassa oleva: 2. ORGANISAATIO -- 5 Henkilöstöorganisaatio Kunnanjohtaja johtaa koko henkilöstöorganisaatiota. Ympäristöpäällikkö, hallintopäällikkö ja kehittämispäällikkö
LisätiedotKIRKKONEUVOSTON OHJESÄÄNTÖ
KIRKKONEUVOSTON OHJESÄÄNTÖ Kalajoen seurakunnan kirkkoneuvoston ohjesääntö Hyväksytty kirkkovaltuustossa 26. päivänä kesäkuuta 2014. Vahvistettu Oulun hiippakunnan tuomiokapitulissa 27. päivänä elokuuta
Lisätiedot1004/ /2012 LOHJA KAUPUNGINHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ
1 1004/00.01.01/2012 LOHJA KAUPUNGINHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ Kaupunginvaltuusto 26.5.2004 59 Voimassa 1.1.2005 alkaen Muutettu kaupunginvaltuusto 12.11.2008 115: muutoksia 4, 10, 13, 14, 19 Voimassa 1.1.2009
LisätiedotHollolan kunta Kunnanhallituksen johtosääntö
Hollolan kunta Kunnanhallituksen johtosääntö 1 HOLLOLAN KUNNANHALLITUKSEN JOHTOSÄÄNTÖ Hyväksytty valtuusto 2.4.2012 Voimaantulo 1.5.2012 1 Toiminta-ajatus Kunnanhallituksen tehtävänä on johtaa kunnan hallintoa
Lisätiedot