ONKO PELASTUSOPISTON OPETUS TARKOITUKSENMUKAISTA? Työelämäpalaute Pelastusopistosta valmistuneilta ja heidän esimiehiltään.
|
|
- Ritva Sipilä
- 8 vuotta sitten
- Katselukertoja:
Transkriptio
1 ONKO PELASTUSOPISTON OPETUS TARKOITUKSENMUKAISTA? Työelämäpalaute Pelastusopistosta valmistuneilta ja heidän esimiehiltään Esa Kokki
2 Pelastusopiston julkaisu B-sarja: Tutkimusraportit 3/2007 ISBN (nid.) ISBN (PDF) ISSN
3 PELASTUSOPISTO Esa Kokki Onko Pelastusopiston opetus tarkoituksenmukaista? Tutkimusraportti, 80 s., 4 liitettä (16 s.) Syyskuu 2007 TIIVISTELMÄ Tutkimuksen tarkoitus oli varmistaa Pelastusopiston strateginen rooli alan työelämän organisaatioiden henkilöstön kehittäjänä ja toimintatapojen uudistajana. Tutkimuksessa haluttiin selvittää kuinka hyvin Pelastusopiston tutkintojen sisällöt vastaavat työelämän tarpeita ja kuinka hyvin valmistuneet opiskelijat osaavat opetussuunnitelmissa mainitut asiat? Tutkimuksen aineisto kerättiin kyselylomakkeella, joka lähetettiin kaksi-kolme vuotta sitten tutkinnon suorittaneille henkilöille. Kaikkien tutkintojen tavoitteita pidettiin tärkeinä lukuun ottamatta muutamia poikkeuksia. Pelastajatutkinnon tavoitteista tärkeänä ei pidetty asuinrakennusten palotarkastustaitoa. Alipäällystötutkinnon suorittaneet eivät pitäneet tärkeinä paloaseman tai pelastuslaitok-sen vastuullisissa tehtävissä toimimiskykyä eikä varautumisen perusteiden tuntemista. Päällystötutkinnon tavoitteista ei pidetty tärkeinä ruotsinkieltä eikä monikansallisessa ja kulttuurisessa ympäristössä toimimista. Lähes kaikki tutkinnon tavoitteet on opittu tai saavutettu hyvin lukuun ottamatta muutamia poikkeuksia. Niitä tavoitteita, joita ei ole opittu hyvin, ei pidetty myöskään tärkeinä. Alipäällystön esimiesten mielestä tutkinnon suorittaneet oppivat tutkinnon tavoitteet paremmin kuin nämä itse arvioivat. Päällystö- ja hätäkeskuspäivystäjätutkinnon suorittaneiden mielestä he eivät olleet oppineet tai saavuttaneet tutkinnon tavoitteita niin hyvin kuin miten tärkeinä he tavoitteita pitivät. Sen sijaan esimiesten mielestä nämä olivat oppineet tai saavuttaneet tutkinnon tavoitteet jopa paremmin kuin tutkinnon suorittaneet itse arvioivat. Kyselyyn vastanneet antoivat myös kehitysehdotuksia tutkintojen parantamiseksi. Pelastusopiston tutkintojen sisällöt vastaavat hyvin työelämän tarpeita. Lisäksi Pelastusopistosta valmistuneet opiskelijat osaavat hyvin opetussuunnitelmissa mainitut asiat. Avainsanat: tutkinnon tavoitteiden arviointi, opetuksen arviointi
4 ALKUSANAT Sisäasiainministeriön pelastusosaston ja Pelastusopiston tulossopimuksessa 2007 yhdeksi yhteiskunnallisen vaikuttavuuden mittariksi kirjattiin kyselytutkimuksen laatiminen Pelastusopiston entisille opiskelijoille, heidän esimiehilleen ja työnantajille. Tavoitteena oli varmistaa strateginen rooli työelämän organisaatioiden henkilöstön kehittäjänä ja toimintatapojen uudistajana. Keväällä 2007 Pelastusopisto toteutti kyselytutkimuksen, jonka tulokset esitetään tässä raportissa. Kyselytutkimuksen suunnittelussa avusti koulutusjohtaja Pekka Rantala. Tutkintokohtaisten kysymysten valinnassa avustivat vanhempi opettaja Ismo Huttu (pelastajat), vanhempi opettaja Tapio Neuvonen (alipäällystö), projektijohtaja Petteri Taitto (päällystö) ja vanhempi opettaja Pertti Savolainen (hätäkeskuspäivystäjät). Tietoteknistä apua antoi atk-suunnittelija Timo Rissanen. Kyselylomakkeiden puhtaaksikirjoituksessa ja kyselyjen lähettämisessä avusti tutkimussihteeri Sari Hämäläinen. Kiitän kaikkia, jotka osallistuivat tutkimuksen toteutukseen. Kuopiossa Esa Kokki
5 SISÄLTÖ 1 JOHDANTO 8 2 TUTKIMUSMENETELMÄT JA AINEISTO Tutkimusongelma Aineiston hankinta Aineiston käsittely Pelastajat Päällystö Tilastolliset menetelmät Laadulliset tutkimusmenetelmät 12 3 TULOKSET Pelastajat Tutkinnon sisällön merkittävyys työelämän kannalta Tutkinnon sisällön merkittävyys työelämän kannalta suhteessa muihin muuttujiin Tutkinnon sisällön oppiminen Tutkinnon sisällön oppiminen suhteessa muihin muuttujiin Ehdotuksia tutkinnon kehittämiseksi Pelastajien esimiehet Tutkinnon sisällön merkittävyys työelämän kannalta Tutkinnon sisällön oppiminen Ehdotuksia tutkinnon kehittämiseksi Alipäällystö Tutkinnon sisällön merkittävyys työelämän kannalta 22
6 3.3.2 Tutkinnon sisällön merkittävyys työelämän kannalta suhteessa muihin muuttujiin Tutkinnon sisällön oppiminen Tutkinnon sisällön oppiminen suhteessa muihin muuttujiin Ehdotuksia tutkinnon kehittämiseksi Alipäällystön esimiehet Tutkinnon sisällön merkittävyys työelämän kannalta Tutkinnon sisällön oppiminen Ehdotuksia tutkinnon kehittämiseksi Päällystö Tutkinnon sisällön merkittävyys työelämän kannalta Tutkinnon sisällön merkittävyys työelämän kannalta suhteessa muihin muuttujiin Tutkinnon sisällön oppiminen ja tavoitteiden saavuttaminen Tutkinnon sisällön oppiminen ja tavoitteiden saavuttaminen suhteessa muihin muuttujiin Ehdotuksia tutkinnon kehittämiseksi Päällystön esimiehet Tutkinnon sisällön merkittävyys työelämän kannalta Tutkinnon sisällön oppiminen Ehdotuksia tutkinnon kehittämiseksi Hätäkeskuspäivystäjät Tutkinnon sisällön merkittävyys työelämän kannalta Tutkinnon sisällön merkittävyys työelämän kannalta suhteessa muihin muuttujiin Tutkinnon sisällön oppiminen Tutkinnon sisällön oppiminen suhteessa muihin muuttujiin 52
7 3.7.5 Ehdotuksia tutkinnon kehittämiseksi Hätäkeskuspäivystäjien esimiehet Tutkinnon sisällön merkittävyys työelämän kannalta Tutkinnon sisällön oppiminen Ehdotuksia tutkinnon kehittämiseksi 57 4 POHDINTA Tutkimuksen toteutuksesta Tuloksista Pelastajatutkinto Alipäällystötutkinto Päällystötutkinto Hätäkeskuspäivystäjätutkinto Yhteenveto 62 LIITE 1: KYSELYLOMAKE PELASTAJILLE 64 LIITE 2: KYSELYLOMAKE ALIPÄÄLLYSTÖLLE 67 LIITE 3: KYSELYLOMAKE PÄÄLLYSTÖLLE 70 LIITE 4: KYSELYLOMAKE HÄTÄKESKUSPÄIVYSTÄJILLE 75
8 8 1 JOHDANTO Pelastusopistolla on monopoliasema pelastustoimen opetuksessa Suomessa. Lain mukaan Pelastusopiston on vastattava järjestämänsä opetuksen laadusta ja jatkuvasta kehittämisestä. Pelastusopiston arvot ovat luotettavuus, palvelukyky ja kehittyvä asiantuntijuus. Pelastusopiston tahtotila on olla arvostettu asiantuntijaorganisaatio, vetovoimainen opiskelu- ja työyhteisö sekä palveleva yhteistyökumppani. Tutkimuksen tarkoitus oli selvittää, onko Pelastusopistolla strategista roolia pelastusalan työelämän organisaatioiden henkilöstön kehittäjänä ja toimintatapojen uudistajana? Onko rooli sellainen kuin sen kuvitellaan olevan? Onko annettu opetus laadukasta? Kehitetäänkö opetusta tarkoituksenmukaiseksi? Vastaako Pelastusopistolta valmistuneiden ja heidän työnantajiensa mielipiteet Pelastusopistosta, sen tutkinnoista ja opetuksesta edellä mainittuja arvoja ja toteutuuko edellä mainittu tahtotila? Tässä tutkimusraportissa pyritään vastaamaan edellä mainittuihin kysymyksiin. Luvussa 2 kuvataan tutkimusongelma, esitellään tutkimusaineisto ja käytetyt tutkimusmenetelmät. Luvussa 3 käsitellään kyselytutkimuksen tuloksia. Lopuksi pohditaan tutkimuksen toteutusta ja tuloksia sekä kiteytetään yhteenvetoon tutkimuksen tulos. Liitteenä on tutkinnon suorittaneille lähetetyt kyselylomakkeet.
9 9 2 TUTKIMUSMENETELMÄT JA AINEISTO 2.1 Tutkimusongelma Tutkimuksessa haluttiin saada selville Pelastusopiston pelastaja-, alipäällystö-, päällystö- ja hätäkeskuspäivystäjätutkinnon opetuksen sisällöistä: 1. Kuinka hyvin tutkinnon sisältö vastaa työelämän tarpeita? ja 2. Kuinka hyvin opiskelijat osaavat opetussuunnitelmassa mainitut asiat? Tutkimuksen kyselylomakkeessa esitetyt väittämät valittiin tutkintojen opetussuunnitelmien perusteella tutkinnon sisällön ja tavoitteiden mukaisiksi. Tutkimuksessa haluttiin saada selville Pelastusopistolta valmistuneiden opiskelijoiden mielipide sekä heidän esimiestensä kautta työnantajiensa mielipiteet. 2.2 Aineiston hankinta Tutkimuksen otoksen muodostivat Pelastusopistolta syyslukukaudella 2004 ja kevätlukukaudella 2005 pelastaja-, alipäällystö- ja hätäkeskuspäivystäjätutkinnon suorittaneet sekä kaikki pelastuslaitoksilla työskentelevät päällystökursseilta vuosina valmistuneet opiskelijat. Kyselytutkimus toteutettiin Internet-pohjaisella Webropol-ohjelmalla. Otokseen valituille henkilöille lähetettiin sähköpostilla pyyntö vastata Internet-sivulla avautuvaan kyselylomakkeeseen. Kyselylomakkeessa esitetyt väittämät valittiin tutkintojen opetussuunnitelmien perusteella tutkinnon sisällön ja tavoitteiden mukaisiksi (Liitteet 1 4). Vastausten avulla haluttiin saada selville kuinka tärkeinä opetussuunnitelmien sisältöä pidetään ja kuinka hyvin opiskelijat osaavat opetussuunnitelmissa mainitut asiat.
10 10 Pelastusopistolla ei ole rekisteriä valmistuneiden opiskelijoiden sähköpostiosoitteista. Pelastajakursseilta valmistuneiden yhteystietoja kysyttiin pelastuslaitoksilta ja numerotiedustelusta. 107 pelastajakursseilta valmistuneen sähköpostiosoitteet saatiin selville ja 11 opiskelijan sähköpostiosoitteita ei saatu selville. Alipäällystö- ja päällystökursseilta valmistuneiden sähköpostiosoitteet saatiin pelastustoimen resurssi- ja onnettomuustilasto PRONTOn käyttäjärekisteristä, jonka ylläpito-oikeus on Pelastusopistolla. Alipäällystökursseilta valmistuneista 34:n sähköpostiosoite saatiin selville, mutta kolmen ei. Päällystökursseilta valmistuneista 51:lle lähetettiin kysely. Kyselylomaketta ei lähetetty 17 valmistuneelle, jotka olivat töissä jossain muualla kuin pelastuslaitoksilla. Hätäkeskuspäivystäjien sähköpostiosoitteet saatiin selville Pelastusopistolla käytössä olevasta sisäasiainministeriön sähköpostijärjestelmästä. 36 valmistuneen sähköpostiosoite saatiin selville, mutta kolmen ei. Pelastusopistolta valmistuneiden lähimpien esimiesten sähköpostiosoitteet kysyttiin kyselylomakkeen taustatiedoissa. Lähes kaikki vastanneet ilmoittivat esimiehensä nimen tai sähköpostiosoitteen. Kahden pelastajatutkinnon ja yhden päällystötutkinnon suorittaneen esimiehen sähköpostiosoitetta ei saatu selville, eikä heille kyselyä lähetetty. Esimiehille lähetettiin sama kyselylomake sillä poikkeuksella, että heitä pyydettiin arvioimaan tutkinnon sisällön merkittävyyttä alaistensa työtehtävien kannalta sekä näiden oppimista. Pelastusopistolta valmistuneita pyydettiin informoimaan esimiehiään tulevasta kyselystä, jotta nämä tiesivät kenen osaamista arvioida. Ensimmäinen pyyntö vastata kyselylomakkeeseen lähetettiin Pelastusopistolta valmistuneille ja vastausaikaa annettiin viikko. Koska vastauksia ei tullut riittävästi, vastauspyyntö lähetettiin uudelleen viikon vastausajalla. Esimiehille osoitettuun kyselylomakkeeseen vastauspyyntö lähetettiin ja vastausaikaa annettiin kaksi viikkoa. Lisävastausten toivossa pyyntö uusittiin vielä kahden viikon vastausajalla.
11 Aineiston käsittely Kyselylomakkeen vastaukset tallennettiin Excel-tiedostoiksi ja analysoitiin SPSSohjelmalla. Koska vastausten määrät olivat pieniä (10 44 kpl / kysely), ristiintaulukoitaessa muuttujia yhdistettiin samaa mieltä olevat vastaukset (muuttujien arvot 1 ja 2) sekä eri mieltä olevat vastaukset (muuttujien arvot 4 ja 5) Pelastajat Pelastajatutkinnon suorittaneiden työsopimuksen laadun vaikutusta tarkasteltaessa toistaiseksi voimassa olevat sopimukset yhdistettiin vakituisen työsopimuksen kanssa, koska vain 2 opiskelijan (5 %) työsopimus oli toistaiseksi voimassa oleva Päällystö Päällystötutkinnon suorittaneiden kyselyyn tuli vastauksia kolmelta aikuiskurssilta AMKA1 AMKA3 sekä kolmelta nuorisokurssilta AMKN1 AMKN3. Koska eri kursseilta tuli vain vähän vastauksia (1 7 kpl), suoritetun kurssin vaikutuksia tarkasteltaessa, aikuiskurssien vastaukset yhdistettiin ja niitä verrattiin yhdistettyihin nuorisokurssien vastauksiin. 2.4 Tilastolliset menetelmät Aineiston analysoitiin SPSS-ohjelmalla. Aineiston luokitteluasteikollisten muuttujien arvojen vaihtelua tarkasteltiin laskemalla lukumääriä. Luokitteluasteikollisten muuttujien arvojen lukumäärien eroa testattiin tasajakaumatestillä. Järjestysasteikollisten muuttujien arvojen vaihtelua tarkasteltiin laskemalla lukumääriä, keskilukuna mediaania ja hajontalukuina ala- ja yläkvartiilia sekä piirtämällä boxplot-kuvioita. Järjestysasteikollisten muuttujien keskilukujen eroja testattiin mediaanitestillä. Muuttujien välisiä yhteyksiä tarkasteltiin ristiintaulukoiden avulla ja testattiin 2 -riippumattomuustestillä.
12 Laadulliset tutkimusmenetelmät Kyselylomakkeen vapaa kysymys analysoitiin aineistolähtöisen analyysin keinoin; luokittelemalla vastaukset ja sisällön analyysillä.
13 13 3 TULOKSET 3.1 Pelastajat Kyselylomake lähetettiin yhteensä 107:lle pelastajakursseilta valmistuneelle opiskelijalle. Kyselyyn tuli 44 vastausta, eli vastausprosentti oli 41 %. Pelastajakurssilta 45 tuli vähemmän vastauksia (7 kpl) kuin muilta kursseilta. Kaikista vastaajista kolmasosa oli määräaikaisessa työsuhteessa ja kaksi kolmasosaa vakituisessa tai toistaiseksi voimassa olevassa työsuhteessa. Vastauksia tuli jokaiselta pelastustoimen alueelta lukuun ottamatta Keski-Pohjanmaata ja Kainuuta Tutkinnon sisällön merkittävyys työelämän kannalta Tutkinnon sisällön merkittävyyttä työelämän kannalta selvitettiin asettamalla 11 kysymystä muotoon Työtehtävien kannalta tärkeänä,. Kysymyksiin vastattiin asteikolla 1 5, missä 1 tarkoitti mielipidettä Täysin samaa mieltä ja 5 mielipidettä Täysin eri mieltä. Yhteenveto mielipiteiden vaihtelusta on esitetty Kuvassa 1. Keskimäärin tärkeinä pelastajatutkinnon opintosuunnitelman 11 tavoitteesta pidettiin seuraavia viittä tavoitetta: pelastuslaitoksen tavoitteellisen onnettomuuksien ennaltaehkäisytyön tietämys ja ymmärtäminen, valistuksen ja neuvonnan suunnittelu- ja toteutustaito, omatoimisen varautumisen ja yleisen väestönsuojelun perusteiden tunteminen, vapaaehtoisen palokuntatoiminnan perusteiden tunteminen ja valmius hyvään yhteistoimintaan vapaaehtoisen ja sivutoimisen henkilöstön sekä muiden sidosryhmien kanssa.
14 14 Pelastajatutkinnon sisällön merkittävyys Työtehtävi Työtehtävie Työtehtävi Työtehtävie Työtehtävie Työtehtävi Työtehtävi Työtehtävie Työtehtävi Työtehtävi Työtehtävie en kannalta n kannalta en kannalta n kannalta n kannalta en kannaltaen kannalta n kannalta en kannaltaen kannalta n kannalta tärkeänä olen tärkeänä tiedän ja tärkeänä osaan tärkeänä osaan tärkeänä kykenen tärkeänä tiedän ja tärkeänä osaan tärkeänä tunnen tärkeänä tunnen tärkeänä tunnen tärkeänä olen valmis sisäistänyt ymmärrän suunnitella suorittaa toimimaan osaan toimia pelastusyk omatoimis vapaaehtoi hyvään perustason sikön en sen pelastustoi men ja terveydenh uollon arvomaail man. pelastuslait oksen tavoitteellis en onnettomuu ksien... ja toteuttaa valistusta ja neuvontaa. asuinraken nusten palotarkast uksia. sairaankulj ettajana sekä pelastusyk sikön... pelastustoi minnan perusteet. pelastusyk sikön jäsenenä onnettomu ustilanteiss a. johtamisen periaatteet. varautumis en ja yleisen väestönsuo jelun... palokuntato iminnan perusteet. yhteistoimi ntaan vapaaehtoi sen ja sivutoimise n... Kuva 1. Boxplot-kuvio pelastajatutkinnon sisällön merkittävyyteen liittyneissä kysymyksissä. Mielipiteiden vaihteluväli on 1 = Täysin samaa mieltä, 5 = Täysin eri mieltä. Vahvennettu viiva on mediaanin, laatikon yläreuna yläkvartiilin ja alareuna alakvartiilin kohdalla. Mediaani kuvaa muuttujan keskimääräistä arvoa. Ala- ja yläkvartiilin välissä on puolet muuttujan arvoista. Mitä alempana vahvennettu viiva kuviossa on, sitä merkittävämpänä tutkinnon tavoitetta keskimäärin pidetään. Asuinrakennusten palotarkastusten suorittamistaitoa ei pidetty keskimäärin tärkeänä, mutta ei myöskään merkityksettömänä tutkinnon osatavoitteena Tutkinnon sisällön merkittävyys työelämän kannalta suhteessa muihin muuttujiin Vastaajan työsopimuksen laadulla ei ollut yhteyttä siihen kuinka merkittävänä tämä piti tutkinnon sisältöaiheita.
15 15 Pelastusopistolla suoritetulla kurssilla sen sijaan näytti olevan yhteyttä eräiden muuttujien suhteen. Pelastajakurssilla 46 opiskelleet pitivät muita kursseja vähemmän merkittävinä pelastajatutkinnon opintosuunnitelman seuraavia kolmea tavoitetta: valistuksen ja neuvonnan suunnittelu- ja toteutustaito, omatoimisen varautumisen ja yleisen väestönsuojelun perusteiden tunteminen ja vapaaehtoisen palokuntatoiminnan perusteiden tunteminen. Reilusti alle puolet pelastajakurssilta 46 valmistuneista piti edellä mainittuja tavoitetta tärkeinä, mikä oli päinvastoin muihin kursseihin verrattuna. Erot eivät olleet kuitenkaan tilastollisesti merkitseviä. Pelastusopistolla suoritetulla kurssilla ja työsopimuksen laadulla ei ollut sellaista yhteyttä, joka selittäisi pelastajakurssin 46 muista poikkeavat mielipiteet edellä mainituissa tarkasteluissa. Pelastajakurssilta 46 valmistuneita oli määräaikaisissa työsuhteissa yhtä suuri osuus kuin pelastajakursseilta 43 ja 45 valmistuneita Tutkinnon sisällön oppiminen Tutkinnon sisällön oppimista selvitettiin asettamalla 11 kysymystä muotoon Minä tiedän, Minä osaan, jne. Kysymyksiin vastattiin asteikolla 1 5, missä 1 tarkoitti mielipidettä Täysin samaa mieltä ja 5 mielipidettä Täysin eri mieltä. Yhteenveto mielipiteiden vaihtelusta on esitetty Kuvassa 2. Tutkinnon sisällön oppiminen erittäin hyvin, hyvin ja vähemmän hyvin oppimiseen jakautui lähes samalla tavalla kuin tutkinnon merkittävänä pitäminen.
16 16 Pelastajatutkinnon sisällön oppiminen Minä olen sisäistänyt pelastustoi men ja terveydenh uollon arvomaail man. 23. Minä tiedän ja ymmärrän pelastuslait oksen tavoitteellis en onnettomu uksien ehkäisytyö n. 24. Minä osaan suunnitella ja toteuttaa valistusta ja neuvontaa. 25. Minä osaan suorittaa asuinraken nusten palotarkast uksia. 26. Minä kykenen toimimaan perustason sairaankulj ettajana sekä pelastusyk sikön jäsenenä lääkinnällis issä pelastusteh tävissä. 27. Minä tiedän ja osaan pelastustoi minnan perusteet. 28. Minä osaan toimia pelastusyk sikön jäsenenä onnettomu ustilanteiss a. 29. Minä tunnen pelastusyk sikön johtamisen periaatteet. 30. Minä tunnen omatoimis en varautumis en ja yleisen väestönsuo jelun perusteet. 31. Minä tunnen vapaaehtoi sen palokuntato iminnan perusteet. 32. Minä olen valmis hyvään yhteistoimi ntaan vapaaehtoi sen ja sivutoimise n henkilöstön sekä muiden sidosryhmi en kanssa. Kuva 2. Boxplot-kuvio pelastajatutkinnon sisällön oppimiseen liittyneissä kysymyksissä. Mielipiteiden vaihteluväli on 1 = Täysin samaa mieltä, 5 = Täysin eri mieltä. Keskimäärin erittäin hyvin opittuina pelastajatutkinnon opintosuunnitelman 11 tavoitteesta pidettiin seuraavia kuutta tavoitetta: pelastustoimen ja terveydenhuollon arvomaailman sisäistäminen, perustason sairaankuljettajana ja pelastusyksikön jäsenenä lääkinnällisissä tehtävissä toimiminen, pelastustoiminnan perusteiden tietäminen ja osaaminen, pelastusyksikön jäsenenä toimiminen onnettomuustilanteissa, pelastusyksikön johtamisen perusteiden tunteminen ja
17 17 valmius hyvään yhteistoimintaan vapaaehtoisen ja sivutoimisen henkilöstön sekä muiden sidosryhmien kanssa. Näistä viisi ensimmäistä olivat ne tavoitteet, joita vastaajat pitivät erittäin tärkeinä. Keskimäärin hyvin opittuina pelastajatutkinnon opintosuunnitelman 11 tavoitteesta pidettiin seuraavia viittä tavoitetta: pelastuslaitoksen tavoitteellisen onnettomuuksien ennaltaehkäisytyön tietämys ja ymmärtäminen, valistuksen ja neuvonnan suunnittelu- ja toteutustaito, asuinrakennusten palotarkastusten suorittamistaito, omatoimisen varautumisen ja yleisen väestönsuojelun perusteiden tunteminen ja vapaaehtoisen palokuntatoiminnan perusteiden tunteminen Tutkinnon sisällön oppiminen suhteessa muihin muuttujiin Pelastusopistolla suoritetulla kurssilla näytti olevan yhteyttä tutkinnon sisällön oppimisessa yhden tavoitteen kohdalla. Vain alle puolet pelastajakurssilta 46 valmistuneista vastasi oppineensa tuntemaan vapaaehtoisen palokuntatoiminnan perusteet, kun muilla kursseilla osuus oli huomattavasti suurempi. Ero muihin kursseihin ei ollut kuitenkaan tilastollisesti merkitsevä. Tutkinnon sisällön oppimisella ja tutkinnon sisällön merkittävyydellä työelämän kannalta oli selkeä yhteys kaikkien muuttujien suhteen, joita ei ole opittu niin hyvin kuin muita tavoitteita. Tilastollisesti merkitsevä riippuvuus löytyi opiskelijoiden vastauksissa oppimisen ja työelämän kannalta merkittävänä pitämisen välillä lukuun ottamatta pelastuslaitoksen tavoitteellisen onnettomuuksien ennaltaehkäisytyön tietämystä ja ymmärtämistä sekä valistuksen ja neuvonnan suunnittelu- ja toteutustaitoa.
18 Ehdotuksia tutkinnon kehittämiseksi Kyselylomakkeen lopuksi annettiin mahdollisuus kirjoittaa mielipiteitä ja kommentteja tutkinnon parantamiseksi ja kehittämiseksi. Lähes kaikki pelastajatutkinnon suorittaneet (37 kpl, 84 %) käyttivät tilaisuutta hyväkseen ja kommentoivat tutkimuksen sisältöä. Yleisenä tutkinnon parantamisehdotuksena mainittiin pelastajan tutkinnon yhteydessä suoritettava terveydenhuoltoalan tutkinto, jota monissa pelastuslaitoksissa nykyisin vaaditaan. Toisena samaan aiheeseen liittyvänä ehdotuksena mainittiin, että ammattinimikkeessä tai tutkinnon nimessä pitäisi selvemmin korostua myös terveydenhuoltoalan osaaminen. Tutkinnon sisältöön lisättäviä ehdotuksia oli huomattavasti enemmän kuin vähennettäviä ehdotuksia. Käytännön harjoittelu oli selvästi yleisin aihe, jota toivottiin lisättäväksi opetuksessa. Myös työharjoittelua ja sen kestoa toivottiin lisättävän. Harjoituksia toivottiin toteutettavan useammin vahvuuksilla 1+3, 1+2 ja jopa 1+1, jotka vastaavat työelämää paremmin kuin vahvuus 1+5. Opetusaiheista eniten mainittuja olivat sairaankuljetus ja ensihoito, joita toivottiin lisättäväksi. Teoriaopetuksen vähentäminen mainittiin useissa vastauksissa. Yksittäisenä aiheena viestintä oli yleisin aihe, jonka osuutta toivottiin vähennettäväksi.
19 Pelastajien esimiehet Kyselylomake lähetettiin yhteensä 42 pelastajatutkinnon suorittaneen tämän nimeämälle lähimmälle esimiehelle. Kyselyyn tuli 20 vastausta, eli vastausprosentti oli 48 % Tutkinnon sisällön merkittävyys työelämän kannalta Tutkinnon sisällön merkittävyyttä työelämän kannalta selvitettiin asettamalla 11 kysymystä muotoon Työtehtävien kannalta tärkeänä, että työntekijä. Kysymyksiin vastattiin asteikolla 1 5, missä 1 tarkoitti mielipidettä Täysin samaa mieltä ja 5 mielipidettä Täysin eri mieltä. Pelastajatutkinnon suorittaneiden esimiehet olivat useimmiten keskimäärin samaa mieltä tutkinnon suorittaneiden kanssa opetettavien aiheiden tärkeydestä. Asuinrakennusten palotarkastusten suorittaminen ei ole esimiestenkään mielestä tärkeä taito, mutta ei merkityksetönkään. Kolmea aihetta esimiehet eivät pitäneet niin tärkeinä kuin tutkinnon suorittaneet. Esimiehet pitivät tärkeänä, mutta eivät erittäin tärkeänä, että työntekijä tuntee pelastusyksikön johtamisen periaatteet. Esimiehet eivät pitäneet tärkeänä, mutta ei myöskään merkityksettömänä, että työntekijä tuntee omatoimisen varautumisen ja yleisen väestönsuojelun sekä vapaaehtoisen palokuntatoiminnan perusteet. Omatoimisen varautumisen ja yleisen väestönsuojelun kohdalla ero oli tilastollisesti merkitsevä, muissa ei (Taulukko 1.).
20 20 Taulukko 1. Esimiesten ja pelastajatutkinnon suorittaneiden vastausten mediaanit (Md), kvartiiliväli (Q 1,Q 3 ) ja mediaanitestin P-arvo tutkinnon sisällön merkittävyyteen liittyneissä kysymyksissä. Mediaani kuvaa muuttujan keskimääräistä arvoa ja kvartiiliväli vaihtelua. Esimiehet Pelastajat Tutkinnon tavoite Md (Q 1,Q 3 ) Md (Q 1,Q 3 ) P-arvo pelastusyksikön johtamisen perusteiden tunteminen 2 (1,2) 1 (1,2) 0.11 omatoimisen varautumisen ja yleisen väestönsuojelun perusteiden tunteminen 3 (3,3) 2 (2,3) <0.01 vapaaehtoisen palokuntatoiminnan perusteiden tunteminen 3 (2,3) 2 (2,3) Tutkinnon sisällön oppiminen Tutkinnon sisällön oppimista selvitettiin asettamalla 11 kysymystä muotoon Työntekijä tietää, Työntekijä osaa, jne. Kysymyksiin vastattiin asteikolla 1 5, missä 1 tarkoitti mielipidettä Täysin samaa mieltä ja 5 mielipidettä Täysin eri mieltä. Pelastajatutkinnon suorittaneiden esimiehet olivat lähes kaikessa keskimäärin samaa mieltä tutkinnon suorittaneiden kanssa näiden osaamisesta. Esimiesten mielestä kahta aihetta tutkinnon suorittaneet eivät osaa yhtä hyvin kuin itse väittävät osaavansa. Esimiesten mielestä työntekijät tuntevat pelastusyksikön johtamisen periaatteet hyvin, ei erittäin hyvin. Esimiesten mielestä työntekijät eivät tunne omatoimisen varautumisen ja yleisen väestönsuojelun perusteita hyvin, tosin eivät huonostikaan. Erot eivät olleet tilastollisesti merkitseviä (Taulukko 2.).
21 21 Taulukko 2. Esimiesten ja pelastajatutkinnon suorittaneiden vastausten mediaanit (Md), kvartiiliväli (Q 1,Q 3 ) ja mediaanitestin P-arvo tutkinnon sisällön oppimiseen liittyneissä kysymyksissä. Esimiehet Pelastajat Tutkinnon tavoite Md (Q 1,Q 3 ) Md (Q 1,Q 3 ) P-arvo pelastusyksikön johtamisen perusteiden tunteminen 2 (2,2) 1 (1,2) 0.73 omatoimisen varautumisen ja yleisen väestönsuojelun perusteiden tunteminen 3 (2,3) 2 (2,3) Ehdotuksia tutkinnon kehittämiseksi Kyselylomakkeen lopuksi annettiin mahdollisuus kirjoittaa mielipiteitä ja kommentteja tutkinnon parantamiseksi ja kehittämiseksi. Esimiehistä ainoastaan kuusi (30 %) käytti tilaisuutta hyväkseen ja kommentoi tutkimuksen sisältöä. Useammassa kuin yhdessä kommentissa mainittiin asemapalvelutyön (kaikki huollot) merkityksen korostaminen opetuksessa, sillä palomiehen työ ei ole pelkästään keikkojen ajamista. Toisena asiana mainittiin kädentaitojen harjoittelu ja harjoitukset, erikoisesti vahvuuksilla 1+3 tai 1+2.
22 Alipäällystö Kyselylomake lähetettiin yhteensä 34 alipäällystökursseilta valmistuneelle opiskelijalle. Kyselyyn tuli 20 vastausta, eli vastausprosentti oli 59 %. Alipäällystökurssilta 21 tuli vähemmän vastauksia (6 kpl) kuin alipäällystökurssilta 22 (14 kpl). Kaikista vastaajista 90 % (18 kpl) oli vakituisessa tai toistaiseksi voimassa olevassa työsuhteessa. Vastauksia tuli 12:lta pelastustoimen alueelta Tutkinnon sisällön merkittävyys työelämän kannalta Tutkinnon sisällön merkittävyyttä työelämän kannalta selvitettiin asettamalla 9 kysymystä muotoon Työtehtävien kannalta tärkeänä,. Kysymyksiin vastattiin asteikolla 1 5, missä 1 tarkoitti mielipidettä Täysin samaa mieltä ja 5 mielipidettä Täysin eri mieltä. Yhteenveto mielipiteiden vaihtelusta on esitetty Kuvassa 3. Keskimäärin erittäin tärkeinä alipäällystötutkinnon opintosuunnitelman 9 tavoitteesta pidettiin seuraavia kahta tavoitetta: pelastusyksikön toiminnan suunnittelu- ja johtamistaito onnettomuustilanteissa ja esimiehen asemassa toimimisen sisäistäminen. Keskimäärin tärkeinä alipäällystötutkinnon opintosuunnitelman 9 tavoitteesta pidettiin seuraavia viittä tavoitetta: tavoitteellisen onnettomuuksien ehkäisytyön merkityksen ymmärtäminen, onnettomuuksien ehkäisyn erilaisten toimintatapojen tietäminen ja hallitseminen, pelastusjoukkueen toiminnan suunnittelu- ja johtamistaito onnettomuustilanteissa, vapaaehtoisen palokuntatoiminnan perusteiden ja merkityksen tunteminen ja
23 23 valmius rakentaa hyvää yhteistoimintaa vapaaehtoisen henkilöstön kanssa. Alipäällystötutkinnon sisällön merkittävyys Työtehtävien 12. Työtehtävien 13. Työtehtävien 14. Työtehtävien 15. Työtehtävien kannalta kannalta kannalta kannalta kannalta tärkeänä että tärkeänä että tärkeänä että tärkeänä että tärkeänä että minä minä tiedän ja minä osaan minä osaan minä kykenen ymmärrän hallitsen suunnitella ja suunnitella ja toimimaan tavoitteellisen onnettomuuksi johtaa johtaa pelastusjoukk paloaseman päällikkönä onnettomuuksi en ehkäisytyön merkityksen turvallisuustyö ssä. en ehkäisyn erilaiset pelastusyksik ön toimintaa ueen toimintaa(vastuuhenkilö toimintatavat. onnettomuustil onnettomuustil nä) sekä anteessa. anteessa. pelastuslaitok sen toimi- /toimintaalueen Työtehtävien kannalta tärkeänä että minä olen sisäistänyt esimiehen asemassa toimimisen. 17. Työtehtävien kannalta tärkeänä että minä tunnen vapaaehtoisen palokuntatoimi nnan perusteet ja merkityksen. 18. Työtehtävien kannalta tärkeänä että minä olen valmis rakentamaan hyvää yhteistyötä vapaaehtoise n henkilöstön kanssa. 19. Työtehtävien kannalta tärkeänä että minä tunnen pelastustoime n varautumisen perusteet. Kuva 3. Boxplot-kuvio alipäällystötutkinnon sisällön merkittävyyteen liittyneissä kysymyksissä. Mielipiteiden vaihtelu on 1 = "Täysin samaa mieltä", 5 = "Täysin eri mieltä".
24 24 Alipäällystötutkinnon opintosuunnitelman 9 tavoitteesta seuraavia kahta tavoitetta ei pidetty keskimäärin tärkeänä, mutta ei myöskään merkityksettömänä tavoitteena: paloaseman vastuuhenkilönä ja pelastuslaitoksen toimi-/toiminta-alueen vastuullisissa erityistehtävissä toimiminen ja varautumisen perusteiden tunteminen Tutkinnon sisällön merkittävyys työelämän kannalta suhteessa muihin muuttujiin Pelastusopistolla suoritetulla kurssilla näytti olevan yhteyttä varautumisen perusteiden tuntemisen merkittävänä pitämiseen. Alipäällystökurssilta 22 valmistuneista alle kolmasosa piti varautumisen perusteiden tuntemista merkittävänä työelämän kannalta, kun alipäällystökurssilla 21 valmistuneista vastaava osuus oli puolet. Ero ei ollut kuitenkaan tilastollisesti merkitsevä Tutkinnon sisällön oppiminen Tutkinnon sisällön oppimista selvitettiin asettamalla 9 kysymystä muotoon Minä tiedän, Minä osaan, jne. Kysymyksiin vastattiin asteikolla 1 5, missä 1 tarkoitti mielipidettä Täysin samaa mieltä ja 5 mielipidettä Täysin eri mieltä. Yhteenveto mielipiteiden vaihtelusta on esitetty Kuvassa 4. Tutkinnon sisällön oppiminen erittäin hyvin, hyvin ja vähemmän hyvin oppimiseen jakautui samalla tavalla tutkinnon merkittävänä pitämisen kanssa. Keskimäärin erittäin hyvin opittuina alipäällystötutkinnon opintosuunnitelman 9 tavoitteesta pidettiin seuraavia kahta tavoitetta: pelastusyksikön toiminnan suunnittelu- ja johtamistaito onnettomuustilanteissa ja esimiehen asemassa toimimisen sisäistäminen.
25 25 Alipäällystötutkinnon sisällön oppiminen Minä ymmärrän 21. Minä tiedän ja hallitsen 22. Minä osaan 23. Minä osaan suunnitella ja johtaa 24. Minä kykenen toimimaan paloaseman päällikkönä tavoitteellisen suunnitella ja onnettomuuksi onnettomuuksi johtaa en en ehkäisyn pelastusyksik pelastusjoukk ehkäisytyön erilaiset ön toimintaa ueen toimintaa(vastuuhenkilö merkityksen toimintatavat. onnettomuustil onnettomuustil nä) sekä turvallisuustyö ssä. anteessa. anteessa. pelastuslaitok sen toimi- /toimintaalueen vastuullisissa erityistehtävis sä. 25. Minä olen sisäistänyt esimiehen asemassa toimimisen. 26. Minä tunnen vapaaehtoisen palokuntatoimi nnan perusteet ja merkityksen. 27. Minä olen valmis rakentamaan hyvää yhteistyötä vapaaehtoise n henkilöstön kanssa. 28. Minä tunnen pelastustoime n varautumisen perusteet. Kuva 4. Boxplot-kuvio alipäällystötutkinnon sisällön oppimiseen liittyneissä kysymyksissä. Mielipiteiden vaihtelu on 1 = "Täysin samaa mieltä", 5 = "Täysin eri mieltä". Keskimäärin hyvin opittuina alipäällystötutkinnon opintosuunnitelman 9 tavoitteesta pidettiin seuraavia viittä tavoitetta: tavoitteellisen onnettomuuksien ehkäisytyön merkityksen ymmärtäminen, onnettomuuksien ehkäisyn erilaisten toimintatapojen tietäminen ja hallitseminen, pelastusjoukkueen toiminnan suunnittelu- ja johtamistaito onnettomuustilanteissa, vapaaehtoisen palokuntatoiminnan perusteiden ja merkityksen tunteminen ja
26 26 valmius rakentaa hyvää yhteistoimintaa vapaaehtoisen henkilöstön kanssa. Alipäällystötutkinnon opintosuunnitelman 9 tavoitteesta seuraavia kahta tavoitetta ei pidetty keskimäärin hyvin, mutta ei myöskään huonosti opittuina: paloaseman vastuuhenkilönä ja pelastuslaitoksen toimi-/toiminta-alueen vastuullisissa erityistehtävissä toimiminen ja varautumisen perusteiden tunteminen Tutkinnon sisällön oppiminen suhteessa muihin muuttujiin Pelastusopistolla suoritetulla kurssilla näytti olevan yhteyttä tutkinnon sisällön oppimisessa yhden tavoitteen kohdalla. Kolmasosa alipäällystökurssilta 22 valmistuneista ei tunne varautumisen perusteita, kun alipäällystökurssilta 21 ei vastaavia vastauksia tullut yhtäkään. Ero ei ollut kuitenkaan tilastollisesti merkitsevä. Muita aiheita huonommin opituista aiheista varautumisen perusteiden tuntemisessa tutkinnon sisällön oppimisella ja tutkinnon sisällön merkittävyydellä työelämän kannalta oli selkeä yhteys. Tilastollisesti merkitsevä riippuvuus löytyi opiskelijoiden vastauksissa oppimisen ja työelämän kannalta merkittävänä pitämisen välillä. Sen sijaan paloaseman vastuuhenkilönä ja pelastuslaitoksen toimi-/toiminta-alueen vastuullisissa erityistehtävissä toimimisen oppimisella ei ollut yhteyttä aiheen tärkeänä pitämisen kanssa. Vastaajat olivat oppineet aihetta, vaikka eivät pitäneetkään sitä merkittävänä Ehdotuksia tutkinnon kehittämiseksi Kyselylomakkeen lopuksi annettiin mahdollisuus kirjoittaa mielipiteitä ja kommentteja tutkinnon parantamiseksi ja kehittämiseksi. Lähes 75 % (14 kpl) vastaajista käytti tilaisuutta hyväkseen ja kommentoivat tutkimuksen sisältöä. Yleisenä tutkinnon parantamisehdotuksina mainittiin joukkueen johtamisen ja Virvekouluttajan pätevyyden saaminen.
27 27 Tutkinnon sisältöön lisättäviä ehdotuksia oli huomattavasti enemmän kuin vähennettäviä ehdotuksia. Yleinen käytännön harjoittelu sekä (henkilöstö)johtamisen harjoittelu pelastajaopiskelijoiden kanssa oli yleisin aihe, jota toivottiin lisättäväksi opetuksessa. Muut lisäystoiveet olivat yksittäisiä parannusehdotuksia. Vähennettävistä aiheista varautuminen oli yleisin aihe, jonka osuutta toivottiin vähennettävän opetuksessa.
28 Alipäällystön esimiehet Kyselylomake lähetettiin yhteensä 20 alipäällystötutkinnon suorittaneen tämän nimeämälle lähimmälle esimiehelle. Kyselyyn tuli 10 vastausta, eli vastausprosentti oli 50 % Tutkinnon sisällön merkittävyys työelämän kannalta Tutkinnon sisällön merkittävyyttä työelämän kannalta selvitettiin asettamalla 9 kysymystä muotoon Työtehtävien kannalta tärkeänä, että työntekijä. Kysymyksiin vastattiin asteikolla 1 5, missä 1 tarkoitti mielipidettä Täysin samaa mieltä ja 5 mielipidettä Täysin eri mieltä. Alipäällystötutkinnon suorittaneiden esimiehet pitivät kaikkia tutkinnon tavoitteita keskimäärin erittäin tärkeinä tai tärkeinä. Esimiehet pitivät kaikkia tutkinnon tavoitteita vähintään yhtä tärkeinä kuin tutkinnon suorittaneet. Tutkinnon suorittaneita tärkeämpinä pitäneistä aiheista esimiehet pitivät keskimäärin erittäin tärkeinä, että työntekijä ymmärtää tavoitteellisen onnettomuuksien ehkäisytyön merkityksen, tietää ja hallitsee onnettomuuksien ehkäisyn erilaisten toimintatavat ja tuntee vapaaehtoisen palokuntatoiminnan perusteiden ja merkityksen. Tärkeinä tutkinnon tavoitteina esimiehet pitivät, että työntekijä kykenee toimimaan paloaseman vastuuhenkilönä ja pelastuslaitoksen toimi- /toiminta-alueen vastuullisissa erityistehtävissä ja tuntee varautumisen perusteet. Varautumisen perusteiden tuntemisessa oli tilastollisesti merkitsevä ero (Taulukko 3.).
29 29 Taulukko 3. Esimiesten ja alipäällystötutkinnon suorittaneiden vastausten mediaanit (Md), kvartiiliväli (Q 1,Q 3 ) ja mediaanitestin P-arvo tutkinnon sisällön merkittävyyteen liittyneissä kysymyksissä. Esimiehet Alipäällystötutkinnon suorittaneet Tutkinnon tavoite Md (Q 1,Q 3 ) Md (Q 1,Q 3 ) P-arvo tavoitteellisen onnettomuuksien ehkäisytyön merkityksen ymmärtäminen 1 (1,2) 2 (1,2.5) 0.14 onnettomuuksien ehkäisyn erilaisten toimintatapojen tietäminen ja hallinta 1 (1,2) 2 (1.5,2.5) 0.14 paloaseman vastuuhenkilönä ja pelastuslaitoksen toimi-/toiminta-alueen vastuullisissa erityistehtävissä toimiminen 2 (1,3) 3 (2,3.5) 1.00 vapaaehtoisen palokuntatoiminnan perusteiden ja merkityksen tunteminen 1 (1,2) 2 (2,3) 0.37 varautumisen perusteiden tunteminen 2 (2,2) 3 (2,4) < Tutkinnon sisällön oppiminen Tutkinnon sisällön oppimista selvitettiin asettamalla 9 kysymystä muotoon Työntekijä tietää, Työntekijä osaa, jne. Kysymyksiin vastattiin asteikolla 1 5, missä 1 tarkoitti mielipidettä Täysin samaa mieltä ja 5 mielipidettä Täysin eri mieltä.
30 30 Alipäällystötutkinnon suorittaneiden esimiesten mielestä tutkinnon suorittaneet osaavat kaikki erittäin hyvin tai hyvin. Esimiesten mielestä tutkinnon suorittaneet osaavat lähes kaikki aiheet paremmin kuin nämä itse arvioivat. Pelastusjoukkueen toiminnan suunnittelu- ja johtamistaidossa onnettomuustilanteissa, esimiehen asemassa toimimisen sisäistämisessä ja varautumisen perusteiden tuntemissa erot olivat tilastollisesti merkitseviä (Taulukko 4.). Taulukko 4. Esimiesten ja alipäällystötutkinnon suorittaneiden vastausten mediaanit (Md), kvartiiliväli (Q 1,Q 3 ) ja mediaanitestin P-arvo tutkinnon sisällön oppimiseen liittyneissä kysymyksissä. Esimiehet Alipäällystötutkinnon suorittaneet Tutkinnon tavoite Md (Q 1,Q 3 ) Md (Q 1,Q 3 ) P-arvo tavoitteellisen onnettomuuksien ehkäisytyön merkityksen ymmärtäminen 1 (1,2) 2 (2,2) 1.00 onnettomuuksien ehkäisyn erilaisten toimintatapojen tietäminen ja hallinta 1 (1,2) 2 (2,3) 0.10 pelastusjoukkueen toiminnan suunnittelu- ja johtamistaito onnettomuustilanteissa 1 (1,1) 1.5 (1,2) 0.01 paloaseman vastuuhenkilönä ja pelastuslaitoksen toimi-/toiminta-alueen vastuullisissa erityistehtävissä toimiminen 2 (2,3) 3 (2,3) 1.00 esimiehen asemassa toimimisen sisäistäminen 1 (1,1) 1.5 (1,2) 0.05 vapaaehtoisen palokuntatoiminnan perustei- 1 (1,2) 2 (1,2) 1.00
31 31 den ja merkityksen tunteminen valmius rakentaa hyvää yhteistoimintaa vapaaehtoisen henkilöstön kanssa 1 (1,1) 2 (1,2) 0.64 varautumisen perusteiden tunteminen 1 (1,2) 3 (2,3.5) Ehdotuksia tutkinnon kehittämiseksi Kyselylomakkeen lopuksi annettiin mahdollisuus kirjoittaa mielipiteitä ja kommentteja tutkinnon parantamiseksi ja kehittämiseksi. Esimiehistä ainoastaan viisi (50 %) käytti tilaisuutta hyväkseen ja kommentoi tutkimuksen sisältöä. Useammassa kuin yhdessä kommentissa mainittiin asemapalvelun johtamiskoulutuksen lisääminen. Toisaalta mainittiin yleinen johtajuus, alipäällystöön kuuluvat ovat työnantajan edustajia, eivät palomiesten edunvalvojia.
32 Päällystö Kyselylomake lähetettiin yhteensä 51:lle päällystökursseilta vuosina valmistuneelle opiskelijalle. Kyselyyn tuli 27 vastausta, eli vastausprosentti oli 53 %. Aikuiskursseilta valmistuneilta tuli 17 vastatusta (50 %). Nuorisokursseilta valmistuneilta tuli 10 vastausta (59 %). Kaikista vastaajista 93 % (25 kpl) oli vakituisessa tai toistaiseksi voimassa olevassa työsuhteessa. Vastauksia tuli 14:lta pelastustoimen alueelta Tutkinnon sisällön merkittävyys työelämän kannalta Tutkinnon sisällön merkittävyyttä työelämän kannalta selvitettiin asettamalla 24 kysymystä muotoon Työtehtävien kannalta tärkeänä,. Kysymyksiin vastattiin asteikolla 1 5, missä 1 tarkoitti mielipidettä Täysin samaa mieltä ja 5 mielipidettä Täysin eri mieltä. Yhteenveto mielipiteiden vaihtelusta on esitetty Kuvissa 5 6. Keskimäärin erittäin tärkeinä päällystötutkinnon opintosuunnitelman 24 tavoitteesta pidettiin seuraavia 9 tavoitetta: pelastuskomppanian johtamistaito, johtamisprosessin hallinta, esimiestehtävissä toimimiskyky, vuorovaikutusjohtamisen hallinta, organisaation kehittämistaito, ongelmien diagnostisointi- ja ratkaisutaito, elinikäisen oppimisen sisäistäminen, asiantuntijoille viestintätaito ja
33 33 yleisölle viestintätaito. Päällystötutkinnon sisällön merkittävyys (1) Työtehtävi en kannalta tärkeänä että minulla on riskienhall innan ammattial an laajaalaiset perustie Työtehtävi en kannalta tärkeänä sisäistän onnettomu uksien syntyyn ja niiden vaikutuksil ta Työtehtävi en kannalta tärkeänä että minulla on kyky tunnistaa 14. Työtehtävi en kannalta tärkeänä että minulla on kyky tunnistaa riskienhall rakenteelli intaan seen liittyviä paloturvall keskeisi... isuuteen Työtehtävi en kannalta tärkeänä että minulla on kyky tunnistaa palotarkas tukseen liittyviä keskeisi Työtehtävi en kannalta tärkeänä että minulla on kyky tunnistaa valistukse en liittyviä keskeisiä ongelma Työtehtävi en kannalta tärkeänä pystyn johtamaan pelastusk omppania a. 18. Työtehtävi en kannalta tärkeänä hallitsen johtamisp rosessin. 19. Työtehtävi en kannalta tärkeänä että minulla on kyky toimia pelastustoi men esimieste htävissä. 20. Työtehtävi en kannalta tärkeänä hallitsen vuorovaik utusjohta misen. 21. Työtehtävi en kannalta tärkeänä osaan kehittää organisaat iota. 22. Työtehtävi en kannalta tärkeänä että minulla on valmius soveltaa oman alan tutkimusti etoa ja työtapoj... Kuva 5. Boxplot-kuvio päällystötutkinnon sisällön merkittävyyteen liittyneissä kysymyksissä Mielipiteiden vaihtelu on 1 = "Täysin samaa mieltä", 5 = "Täysin eri mieltä".
34 34 Päällystötutkinnon sisällön merkittävyys (2) Työtehtävi en kannalta tärkeänä että minulla on kyky diagnostis oida ja ratkoa ongelmia usealla Työtehtävi en kannalta tärkeänä olen sisäistänyt elinikäisen oppimisen merkityks en. 25. Työtehtävi en kannalta tärkeänä että minulla on edellytyks et toisen syklin tutkintoon (ylempi amk tai Työtehtävi en kannalta tärkeänä olen sisäistänyt pelastustoi men eettiset arvot. 27. Työtehtävi en kannalta tärkeänä toimin ammatiss a pelastustoi men eettisten arvojen Työtehtävi en kannalta tärkeänä että minulla on kyky viestiä suullisesti ja kirjallisest i Työtehtävi en kannalta tärkeänä että minulla on kyky viestiä suullisesti ja kirjallisest i Työtehtävi en kannalta tärkeänä kykenen hahmotta maan tulevaisuut ta. 31. Työtehtävi en kannalta tärkeänä osaan virittää aloitteellis uutta uusien toimintata pojen Työtehtävi en kannalta tärkeänä että 33. Työtehtävi en kannalta tärkeänä että minulla on minulla on kyky kyky kansainväl kansainväl iseen iseen viestintään viestintään ja ja vuorovai... vuorovai Työtehtävi en kannalta tärkeänä tunnen monikans allisessa ja kulttuurise ssa ympäris... Kuva 6. Boxplot-kuviopäällystötutkinnon sisällön merkittävyyteen liittyneissä kysymyksissä Mielipiteiden vaihtelu on 1 = "Täysin samaa mieltä", 5 = "Täysin eri mieltä". Keskimäärin tärkeinä päällystötutkinnon opintosuunnitelman 24 tavoitteesta pidettiin seuraavia 13 tavoitetta: riskienhallinnan ammattialan laaja-alaiset perustiedot, onnettomuuksien syntyyn ja niiden vaikutuksilta suojautumiseen liittyvien tekijöiden sisäistäminen, riskienhallintaan liittyvien ongelmakokonaisuuksien tunnistamistaito ja niiden ratkaisemisvaihtoehtojen arviointitaito,
35 35 rakenteelliseen paloturvallisuuteen liittyvien ongelmakokonaisuuksien tunnistamistaito ja niiden ratkaisemisvaihtoehtojen arviointitaito, palotarkastukseen liittyvien ongelmakokonaisuuksien tunnistamistaito ja niiden ratkaisemisvaihtoehtojen arviointitaito, valistukseen liittyvien ongelmakokonaisuuksien tunnistamistaito ja niiden ratkaisemisvaihtoehtojen arviointitaito, tutkimustiedon ja työtapojen soveltamisvalmius uusiin tilanteisiin, edellytys jatkotutkintoon, pelastustoimen arvojen sisäistäminen, pelastustoimen arvojen mukaan toimiminen, tulevaisuuden hahmottamiskyky, aloitteellisuus uusien toimintatapojen luomiseksi ja englanninkielinen viestintätaito. Päällystötutkinnon opintosuunnitelman 24 tavoitteesta seuraavia kahta tavoitetta ei pidetty keskimäärin tärkeinä, mutta ei myöskään merkityksettöminä tavoitteina: ruotsinkielinen viestintätaito ja monikansallisessa ja kulttuurisessa ympäristössä toimimiseen liittyvien tekijöiden tunnistaminen Tutkinnon sisällön merkittävyys työelämän kannalta suhteessa muihin muuttujiin Aikuiskursseilta valmistuneiden ja nuorisokursseilta valmistuneiden välillä oli eroja tutkinnon sisällön merkittävänä pitämisessä. Aikuiskursseilta valmistuneet pitivät työ-
36 36 elämän kannalta nuorisokursseilta valmistuneita tärkeämpänä palotarkastukseen liittyvien ongelmakokonaisuuksien tunnistamistaitoa ja niiden ratkaisemisvaihtoehtojen arviointitaitoa. Ero ei ollut kuitenkaan tilastollisesti merkitsevä. Nuorisokursseilta valmistuneet pitivät työelämän kannalta aikuiskursseilta valmistuneita tärkeämpinä seuraavia tutkinnon tavoitteita: valistukseen liittyvien ongelmakokonaisuuksien tunnistamistaito ja niiden ratkaisemisvaihtoehtojen arviointitaito, tutkimustiedon ja työtapojen soveltamisvalmius uusiin tilanteisiin, ongelmien diagnostisointi- ja ratkaisutaito, elinikäisen oppimisen sisäistäminen ja aloitteellisuus uusien toimintatapojen luomiseksi. Erot eivät olleet kuitenkaan tilastollisesti merkitseviä Tutkinnon sisällön oppiminen ja tavoitteiden saavuttaminen Tutkinnon sisällön oppimista ja tavoitteiden saavuttamista selvitettiin asettamalla 24 kysymystä muotoon Minä osaan, Minulla on kyky, jne. Kysymyksiin vastattiin asteikolla 1 5, missä 1 tarkoitti mielipidettä Täysin samaa mieltä ja 5 mielipidettä Täysin eri mieltä. Yhteenveto mielipiteiden vaihtelusta on esitetty Kuvissa 7 8. Yleisellä tasolla tutkinnon sisältöä ei ole opittu tai tutkinnon tavoitetta saavutettu niin hyvin kuin miten tärkeänä niitä pidettiin. Keskimäärin erittäin hyvin opittuina tai saavutettuina päällystötutkinnon opintosuunnitelman 24 tavoitteesta pidettiin seuraavia 3 tavoitetta: esimiestehtävissä toimimiskyky, elinikäisen oppimisen sisäistäminen ja
37 37 yleisölle viestintätaito. Päällystötutkinnon sisällön oppiminen (1) Minulla on riskienhall innan ammattial an laajaalaiset perustiedo t. 36. Minä sisäistän onnettomu uksien syntyyn ja niiden vaikutuksil ta suojautum iseen liittyvät tekijät. 37. Minulla on kyky tunnistaa riskienhall intaan liittyviä keskeisiä ongelmak okonaisuu ksia ja arvioida niiden erilaisia Minulla on kyky tunnistaa rakenteelli seen paloturvall isuuteen liittyviä keskeisiä ongelmak okonaisuu ksia ja arvioida Minulla on kyky tunnistaa palotarkas tukseen liittyviä keskeisiä ongelmak okonaisuu ksia ja arvioida niiden erilaisia Minulla on kyky tunnistaa valistukse en liittyviä keskeisiä ongelmak okonaisuu ksia ja arvioida niiden erilaisia ratkaisu Minä pystyn johtamaan pelastusk omppania a. 42. Minä hallitsen johtamisp rosessin. 43. Minulla on kyky toimia pelastustoi men esimieste htävissä. 44. Minä hallitsen vuorovaik utusjohta misen. 45. Minä osaan kehittää organisaat iota. 46. Minulla on valmius soveltaa oman alan tutkimusti etoa ja työtapoja uusiin ja muuttuviin tilanteisiin. Kuva 7. Boxplot-kuvio päällystötutkinnon sisällön oppimiseen ja tavoitteiden saavuttamiseen liittyneissä kysymyksissä Mielipiteiden vaihtelu on 1 = "Täysin samaa mieltä", 5 = "Täysin eri mieltä".
38 38 Päällystötutkinnon sisällön oppiminen (2) Minulla on kyky diagnostis oida ja ratkoa ongelmia usealla eri tavalla. 48. Minä 49. olen Minulla on sisäistänyt edellytyks elinikäisen et toisen syklin oppimisen merkityks en. tutkintoon (ylempi amk tai kk) johtavaan koulutukse en. 50. Minä olen sisäistänyt pelastustoi men eettiset arvot. 51. Minä toimin ammatiss a pelastustoi men eettisten arvojen mukaan. 52. Minulla on kyky viestiä suullisesti ja kirjallisest i 53. Minulla on kyky viestiä suullisesti ja kirjallisest i pelastustoi pelastustoi meen meen liittyvistä liittyvistä kysymyks kysymyks istä istä asiantunt... yleisölle. 54. Minä kykenen hahmotta maan tulevaisuut ta. 55. Minä osaan virittää aloitteellis uutta uusien toimintata pojen luomiseks i. 56. Minulla on kyky kansainväl iseen viestintään ja vuorovaik utukseen toisella kotimaisel la kielellä pelastustoi men Minulla on kyky kansainväl iseen viestintään ja vuorovaik utukseen englannin kielellä pelastustoi men ammatti Minä tunnen monikans allisessa ja kulttuurise ssa ympäristö ssä toimimise en liittyvät tekijät. Kuva 8. Boxplot-kuvio päällystötutkinnon sisällön oppimiseen ja tavoitteiden saavuttamiseen liittyneissä kysymyksissä Mielipiteiden vaihtelu on 1 = "Täysin samaa mieltä", 5 = "Täysin eri mieltä". Keskimäärin hyvin opittuina tai saavutettuina päällystötutkinnon opintosuunnitelman 24 tavoitteesta pidettiin seuraavia 18 tavoitetta: riskienhallinnan ammattialan laaja-alaiset perustiedot, onnettomuuksien syntyyn ja niiden vaikutuksilta suojautumiseen liittyvien tekijöiden sisäistäminen, riskienhallintaan liittyvien ongelmakokonaisuuksien tunnistamistaito ja niiden ratkaisemisvaihtoehtojen arviointitaito,
39 39 rakenteelliseen paloturvallisuuteen liittyvien ongelmakokonaisuuksien tunnistamistaito ja niiden ratkaisemisvaihtoehtojen arviointitaito, palotarkastukseen liittyvien ongelmakokonaisuuksien tunnistamistaito ja niiden ratkaisemisvaihtoehtojen arviointitaito, valistukseen liittyvien ongelmakokonaisuuksien tunnistamistaito ja niiden ratkaisemisvaihtoehtojen arviointitaito, pelastuskomppanian johtamistaitoa, johtamisprosessin hallinta, vuorovaikutusjohtamisen hallinta, organisaation kehittämistaito, tutkimustiedon ja työtapojen soveltamisvalmius uusiin tilanteisiin, ongelmien diagnostisointi- ja ratkaisutaito, edellytys jatkotutkintoon, pelastustoimen arvojen sisäistäminen, pelastustoimen arvojen mukaan toimiminen, asiantuntijoille viestintätaito, tulevaisuuden hahmottamiskyky, aloitteellisuus uusien toimintatapojen luomiseksi ja Päällystötutkinnon opintosuunnitelman 24 tavoitteesta seuraavia kolmea tavoitetta ei pidetty keskimäärin hyvin, mutta ei myöskään huonosti opittuina tai saavutettuina:
40 40 ruotsinkielinen viestintätaito, englanninkielinen viestintätaito ja monikansallisessa ja kulttuurisessa ympäristössä toimimiseen liittyvien tekijöiden tunnistaminen Tutkinnon sisällön oppiminen ja tavoitteiden saavuttaminen suhteessa muihin muuttujiin Aikuiskursseilta ja nuorisokursseilta valmistuneiden välillä oli eroja eräiden tutkinnon sisältöaiheiden oppimisessa. Aikuiskursseilta valmistuneet vastasivat osaavansa nuorisokursseilta valmistuneita paremmin: rakenteelliseen paloturvallisuuteen liittyvien ongelmakokonaisuuksien tunnistamisen ja niiden ratkaisemisvaihtoehtojen arvioinnin, palotarkastukseen liittyvien ongelmakokonaisuuksien tunnistamisen ja niiden ratkaisemisvaihtoehtojen arvioinnin ja monikansallisessa ja kulttuurisessa ympäristössä toimimiseen liittyvien tekijöiden tunnistaminen. Rakenteellisen paloturvallisuuden kohdalla ero oli tilastollisesti merkitsevä, mutta muissa ei. Nuorisokursseilta valmistuneet vastasivat osaavansa aikuiskursseja paremmin ruotsinja englanninkielisen viestintää. Erot eivät olleet kuitenkaan tilastollisesti merkitseviä. Tutkinnon tavoitteiden oppimisella tai saavuttamisella ja tutkinnon sisällön merkittävyydellä työelämän kannalta oli selkeä yhteys kaikkien tavoitteiden suhteen, joita ei ole opittu tai saavutettu niin hyvin kuin muita aiheita. Tilastollisesti merkitsevä riippuvuus löytyi opiskelijoiden vastauksissa oppimisen tai saavuttamisen ja työelämän kannalta merkittävänä pitämisen välillä kaikissa näissä aiheissa lukuun ottamatta kieliä.
VASTAAKO PELASTUSOPISTON OPETUS TYÖELÄMÄN TARPEI- TA? Esa Kokki
VASTAAKO PELASTUSOPISTON OPETUS TYÖELÄMÄN TARPEI- TA? Esa Kokki Pelastusopiston julkaisu B-sarja: Tutkimusraportit 7/2010 ISSN 1795-9160 ISBN 978-952-5905-02-1 (pdf) PELASTUSOPISTO Esa Kokki Vastaako Pelasstusopiston
Työelämään sijoittuminen
Työelämään sijoittuminen Käyttäytymistieteellisessä tiedekunnassa vuonna 2009 lastentarhanopettajan tutkinnon suorittaneiden uraseurantakysely 2014 ja vertailu vuonna 2007 2012. Materiaalin tuottanut Helsingin
Ylemmän AMK-tutkinnon suorittaneiden osaaminen FUAS-ammattikorkeakouluissa. Teemu Rantanen 7.3.2012
Ylemmän AMK-tutkinnon suorittaneiden osaaminen FUAS-ammattikorkeakouluissa Teemu Rantanen 7.3.2012 Taustaa YAMK-tutkinto edelleen kohtuullisen uusi ja paikoin heikosti tunnettu > Tarvitaan myös tutkimustietoa
AMKista uralle - uraseurantatiedot käyttöön Satu Helmi
AMKista uralle - uraseurantatiedot käyttöön 1.9.2018 28.2.2021 Satu Helmi 22.5.2019 AMKista uralle uraseurantatiedot käyttöön Tavoitteena on luoda YO-sektorin kaltainen toimintamalli alumnien työuran seuraamiseksi.
Tutkintojen, oppimäärien ja muiden osaamiskokonaisuuksien sijoittuminen vaativuustasoille
Tutkintojen, oppimäärien ja muiden osaamiskokonaisuuksien sijoittuminen vaativuustasoille Liite Kansallinen vaativuustaso / eurooppalaisen tutkintojen viitekehyksen taso Taso1 Tutkinnot, oppimäärät ja
Työelämään sijoittuminen
Työelämään sijoittuminen Farmasian tiedekunnassa vuonna 2009 farmaseutin tutkinnon suorittaneiden uraseurantakysely 2014 ja vertailu vuonna 2007 valmistuneiden kyselyyn 2012. Materiaalin tuottanut Helsingin
Työelämään sijoittuminen
Työelämään sijoittuminen Farmasian tiedekunnassa vuonna 2009 ylemmän korkeakoulututkinnon suorittaneiden uraseurantakysely 2014 ja vertailu vuonna 2007 valmistuneiden kyselyyn 2012. Materiaalin tuottanut
Työelämään sijoittuminen
Työelämään sijoittuminen Helsingin yliopistossa vuonna 2009 ylemmän korkeakoulututkinnon, farmaseutin ja lastentarhanopettajan tutkinnon suorittaneiden uraseurantakysely 2014 ja vertailu vuonna 2007 2012.
Työelämään sijoittuminen
Työelämään sijoittuminen Käyttäytymistieteellisessä tiedekunnassa vuonna 2009 ylemmän korkeakoulututkinnon suorittaneiden uraseurantakysely 2014 ja vertailu vuonna 2007 2012. Materiaalin tuottanut Helsingin
Työelämään sijoittuminen
Työelämään sijoittuminen Valtiotieteellisestä tiedekunnassa vuonna 2009 ylemmän korkeakoulututkinnon suorittaneiden uraseurantakysely 2014 ja vertailu vuonna 2007 2012. Materiaalin tuottanut Helsingin
Työelämään sijoittuminen
Työelämään sijoittuminen Matemaattis-luonnontieteellisessä tiedekunnassa vuonna 2009 ylemmän korkeakoulututkinnon suorittaneiden uraseurantakysely 2014 ja vertailu vuonna 2007 valmistuneiden kyselyyn 2012.
Työelämään sijoittuminen
Työelämään sijoittuminen Lääketieteellisessä tiedekunnassa vuonna 2009 ylemmän korkeakoulututkinnon suorittaneiden uraseurantakysely 2014 ja vertailu vuonna 2007 valmistuneiden kyselyyn 2012. Materiaalin
Sijoittumisseuranta kysely vuonna 2011 tutkinnon suorittaneille. Koonti FUAS-ammattikorkeakouluista valmistuneiden vastauksista
Sijoittumisseuranta kysely vuonna 2011 tutkinnon suorittaneille Koonti FUAS-ammattikorkeakouluista valmistuneiden vastauksista Huhtikuu 2013 2/12 SISÄLLYS JOHDANTO... 3 KYSYMYKSIÄ OPINNOISTA... 3 TYÖMARKKINATILANNE...
Työ kysely KYSELYN TULOKSET 9/2018. Kyselyn toteuttaja YTK-Yhdistys ry Kysely toteutettiin
Työ 2030 -kysely KYSELYN TULOKSET 9/2018 Kyselyn toteuttaja YTK-Yhdistys ry Kysely toteutettiin 14.8. 31.8.2018 TAUSTATIEDOT 2052 62 % 80 % 50 % 50 % :lla henkilöä vastasi kyselyyn kyselyyn vastanneista
Opinnot antavat sinulle valmiuksia toimia erilaisissa yritysten, julkishallinnon tai kolmannen sektorin asiantuntija- ja esimiestehtävissä.
OPETUSSUUNNITELMA, johtaminen ja liiketoimintaosaaminen Liiketalouden ylempi ammattikorkeakoulututkinto antaa sinulle vankan kehittämisosaamisen. Syvennät johtamisen ja liiketoiminnan eri osa-alueiden
Työelämään sijoittuminen
Työelämään sijoittuminen Oikeustieteellisessä tiedekunnassa vuonna 2009 ylemmän korkeakoulututkinnon suorittaneiden uraseurantakysely 2014 ja vertailu vuonna 2007 valmistuneiden kyselyyn 2012. Materiaalin
VUOSI VALMISTUMISESTA -SIJOITTUMISSEURANTA JAMKISSA VUONNA 2009 AMK-TUTKINNON SUORITTANEILLE
VUOSI VALMISTUMISESTA -SIJOITTUMISSEURANTA JAMKISSA VUONNA 2009 AMK-TUTKINNON SUORITTANEILLE - KYSELYN TOTEUTUS - KÄSITYKSET AMK-TUTKINNOSTA JA KOULUTUKSESTA - AMK-TUTKINNON TUOTTAMA OSAAMINEN - TYÖLLISTYMISEEN
Työelämään sijoittuminen
Työelämään sijoittuminen Teologisessa tiedekunnassa vuonna 2009 ylemmän korkeakoulututkinnon suorittaneiden uraseurantakysely 2014 ja vertailu vuonna 2007 valmistuneiden kyselyyn 2012. Materiaalin tuottanut
Lataa Hoivan ja hoidon lähijohtaminen - Kim Aarva. Lataa
Lataa Hoivan ja hoidon lähijohtaminen - Kim Aarva Lataa Kirjailija: Kim Aarva ISBN: 9789514477393 Sivumäärä: 297 Formaatti: PDF Tiedoston koko: 26.81 Mb Tutkimus käsittelee vanhuspalvelujen piirissä tehtävää
Työelämään sijoittuminen
Työelämään sijoittuminen Humanistisessa tiedekunnassa vuonna 2009 ylemmän korkeakoulututkinnon suorittaneiden uraseurantakysely 2014 ja vertailu vuonna 2007 valmistuneiden kyselyyn 2012. Materiaalin tuottanut
Yrittäjyys ja liiketoimintaosaaminen Tradenomi (Ylempi AMK) Master of Business Administration
Tradenomi (Ylempi AMK) Master of Business Administration Koulutusohjelman tuottama tutkinto Tradenomi (Ylempi AMK) on ylempi korkeakoulututkinto, joka tuottaa saman pätevyyden julkisen sektorin virkaan
MATKAILUALAN KOULUTUS
Master s Degree Programme in Tourism MATKAILUALAN KOULUTUS 90 op OPINTOSUUNNITELMA 2014 2016 Opintojen lähtökohdat Työelämän toimintaympäristön nopeat muutokset, toimintojen kansainvälistyminen sekä taloutemme
Palotutkimuksen päivät Hanasaari. Matti Honkanen
Pelastustoimen yhteinen osaamisenkartoitusmalli Päivystävän päällikön ja päivystävän palomestarin tasoille sekä tilannekeskushenkilöstölle Palotutkimuksen päivät 30.8.2017 Hanasaari Matti Honkanen OSAAMISENKARTOITUS
Työelämään sijoittuminen
Työelämään sijoittuminen Maatalous-metsätieteellisessä tiedekunnassa vuonna 2009 ylemmän korkeakoulututkinnon suorittaneiden uraseurantakysely 2014 ja vertailu vuonna 2007 valmistuneiden kyselyyn 2012.
Tervetuloa Pelastusopistolle
Tervetuloa Pelastusopistolle Toiminta-ajatus ja visio 2020 Toiminta-ajatus Pelastusopisto tuottaa laadukasta koulutusta ja tutkimusta sekä tarvittavat siviilikriisinhallinnan valmiudet. Visio 2020 Pelastusopisto
VAIKUTTAVUUDEN ARVIOINTIIN PELASTUSLAITOKSEN AINEISTOILLA. SPPL Onnettomuuksien ehkäisyn opintopäivät Solo Sokos Hotel Torni, Tampere
NÄKÖKULMIA VALVONNAN VAIKUTTAVUUDEN ARVIOINTIIN PELASTUSLAITOKSEN AINEISTOILLA SPPL Onnettomuuksien ehkäisyn opintopäivät 9.-10.11. 2016 Solo Sokos Hotel Torni, Tampere Pekka Itkonen Helsingin kaupungin
Työelämään sijoittuminen
Työelämään sijoittuminen Eläinlääketieteellisessä tiedekunnassa vuonna 29 ylemmän korkeakoulututkinnon suorittaneiden uraseurantakysely 214 ja vertailu vuonna 27 valmistuneiden kyselyyn 212. Materiaalin
ONNETTOMUUKSIEN EHKÄISYN OSAAMISEN KEHITTÄMINEN PELASTUSOPISTOLLA 2025
ONNETTOMUUKSIEN EHKÄISYN OSAAMISEN KEHITTÄMINEN PELASTUSOPISTOLLA 2025 Pelastusopiston ja Karelia-Amk:n hanke & YAMK-opinnäytetyö YAMK / Teknologiaosaamisen johtaminen Karelia-Ammattikorkeakoulu Jani Jämsä
POLIISI (AMK) -MUUNTOKOULUTUS (45 op) OPETUSSUUNNITELMA. Lukuvuosi
1 POLIISI (AMK) -MUUNTOKOULUTUS (45 op) OPETUSSUUNNITELMA Lukuvuosi 2015 2016 Opetussuunnitelma on käsitelty koulutustoiminnan ohjausryhmässä 5.5.2015. Poliisiammattikorkeakoulun hallitus on hyväksynyt
Työelämään sijoittuminen
Työelämään sijoittuminen Bio- ja ympäristötieteellisessä tiedekunnassa vuonna 2009 ylemmän korkeakoulututkinnon suorittaneiden uraseurantakysely 2014 ja vertailu vuonna 2007 2012. Materiaalin tuottanut
Tutkinnon suorittaneiden ura- ja työmarkkinaseuranta vuonna 2012 valmistuneiden tilanne syksyllä Lääketieteellinen tiedekunta
Tutkinnon suorittaneiden ura- ja työmarkkinaseuranta vuonna 2012 valmistuneiden tilanne syksyllä 2017 Lääketieteellinen tiedekunta Saatteeksi Tässä annetut tiedot valmistuneiden työllistymisestä ja heidän
YHTEENVETO VERKKO-OPETUKSEN PERUSTEET (VOP) -KOULUTUKSESTA syksyllä 2003 SAADUSTA PALAUTTEESTA
1 Itä-Suomen virtuaaliyliopisto YHTEENVETO VERKKO-OPETUKSEN PERUSTEET (VOP) -KOULUTUKSESTA syksyllä 23 SAADUSTA PALAUTTEESTA Henkilöstökoulutushankkeessa järjestettiin Verkko-opetuksen perusteet (VOP)
1. Johdanto. Kuvio 1: Ikäjakauma Rohkene Työnhakupalvelussa ja asiakastyytyväisyyskyselyssä
1. Johdanto Rohkene työnhakupalvelun asiakkailta haluttiin saada tietoa tyytyväisyydestä palveluun ja muihin asioihin, jotta palvelua voitaisiin kehittää paremmaksi. Rohkene Työnhakupalvelussa on rekisteröityjä
Uraseuranta 2018 tuloksia vuonna 2013 valmistuneiden uraseurannasta
Opintopalvelut Suunnittelija Outi Suorsa Uraseuranta 18 tuloksia vuonna 13 valmistuneiden uraseurannasta Uraseuranta 18 toteutettu syksyllä 18 valtakunnallisena kysely lähetetty kaikille vuonna 13 päättyvän
Futurex. Helmikuu 2011 Tuire Palonen
Futurex Helmikuu 2011 Tuire Palonen Missio! Korkea-asteen täydennyskoulutuksen tehtävänä on yhdessä työympäristöjen oman toiminnan kanssa pitää huolta siitä että koulutus, tutkimus ja työelämässä hankittu
Tohtorin tutkinnon suorittaneet työelämässä: Vuosina 2008 ja 2009 Tampereen yliopistossa tohtorin tutkinnon suorittaneiden uraseuranta
Tohtorin tutkinnon suorittaneet työelämässä: Vuosina 2008 ja 2009 Tampereen yliopistossa tohtorin tutkinnon suorittaneiden uraseuranta Tampereen yliopisto Ura- ja rekrytointipalvelut Kyselyn toteutus ja
Esimiestutkimuksen eri osa-alueiden kokonaisarviot
ESIMIESTUTKIMUKSEN RAPORTTI Raportin tekijä ossi.aura@gmail.com www.ossiaura.com FIRMA OY 15.2.2019 Esimiestutkimus toteutettiin osana Työkaari kantaa - työhyvinvointia ja tuottavuutta hanketta. Kyselyyn
OPISKELUKYSELY KEVÄT 2010 Savonia-ammattikorkeakoulu Amk- tutkinto-opiskelijat Ylemmän amk-tutkinnon opiskelijat. Raportti 1.6.
OPISKELUKYSELY KEVÄT 2010 Savonia-ammattikorkeakoulu Amk- tutkinto-opiskelijat Ylemmän amk-tutkinnon opiskelijat Raportti 1.6.2010 Mittarityöryhmä Jorma Honkanen Heikki Likitalo Tuula Peura TeWa LiKu TeKu
Potilastietojärjestelmän kouluttajan osaaminen ja asiantuntijuus
Potilastietojärjestelmän kouluttajan osaaminen ja asiantuntijuus Pro gradu -tutkielma TtM Jaana Luostarinen TtM Silja Ässämäki 11.05.2004 Tampere Luostarinen & Ässämäki 1 Miksi tämä aihe? Käyttöönottoprojekteissa
Sosiaali- ja terveysalan kehittämisen ja johtamisen koulutus
Hämeen Ammattikorkeakoulu Sosiaali- ja terveysalan kehittämisen ja johtamisen koulutus code name 1 2 3 sum YAKJA16XPROFILOIVA-1000 PROFILOIVA 45 YAKJA16XYKJ05-1000 Toimintaympäristön muutoksiin varautuminen
Suomen Pelastusalan Keskusjärjestö. Koulutuskysely asuinkiinteistöjen turvallisuuskoulutetuille
Suomen Pelastusalan Keskusjärjestö Koulutuskysely asuinkiinteistöjen turvallisuuskoulutetuille 2012 Mistä kyselyssä oli kyse? SPEK ryhmän omatoimisen varautumisen kurssitetuille suunnattiin asiakaskysely
Tutkinnon suorittaneiden ura- ja työmarkkinaseuranta vuonna 2011 valmistuneiden tilanne syksyllä Oulun yliopiston kauppakorkeakoulu
Tutkinnon suorittaneiden ura- ja työmarkkinaseuranta vuonna 2011 valmistuneiden tilanne syksyllä 2016 Oulun yliopiston kauppakorkeakoulu Saatteeksi Tässä annetut tiedot valmistuneiden työllistymisestä
ONNETTOMUUKSIEN EHKÄISYN OSAAMISEN KEHITTÄMINEN PELASTUSOPISTOLLA 2025
ONNETTOMUUKSIEN EHKÄISYN OSAAMISEN KEHITTÄMINEN PELASTUSOPISTOLLA 2025 Opinnäytetyön tutkimussuunnitelma YAMK / Teknologiaosaamisen johtaminen Karelia-Ammattikorkeakoulu Jani Jämsä TUTKIMUSONGELMAT: -
Tampereen yliopistosta vuonna 2009 valmistuneiden uraseurannan tuloksia. Tampereen yliopisto Työelämäpalvelut Tammikuu 2015
Tampereen yliopistosta vuonna 29 valmistuneiden uraseurannan tuloksia Tampereen yliopisto Työelämäpalvelut Tammikuu 21 Kyselyn toteutus ja kohderyhmä Vuonna 214 uraseurantakysely toteutettiin vuonna 29
Vuosi valmistumisesta - sijoittumisseuranta. Kysely vuoden 2013 aikana AMK-tutkinnon Jyväskylän ammattikorkeakoulusta suorittaneille
Vuosi valmistumisesta - sijoittumisseuranta Kysely vuoden 2013 aikana AMK-tutkinnon Jyväskylän ammattikorkeakoulusta suorittaneille Kyselyn toteutus ja vastaajat Vuoden 2013 aikana JAMKissa suoritettiin
Päättökysely 2017 tulokset
Perustutkintokoulutus VALMA-koulutus TELMA-koulutus Päättökysely opintonsa päättäville opiskelijoille Päättökysely toteutettiin Webropol-kyselynä keväällä 2017 Kyselyssä oli kolme teemaa: elämänlaadun
Suoritettava tutkinto
OPETUSSUUNNITELMA Sosiaali- ja terveysalan ylempi AMK, ikäosaaminen Suoritettava tutkinto Suomalaisen väestön ikääntyminen näkyy sekä eliniän pidentymisenä että ikääntyneiden väestöosuuden kasvuna. Ikääntyvä
Sisustuskoulutuksen vaikuttavuus kyselytutkimuksen tuloksia
Sisustuskoulutuksen vaikuttavuus kyselytutkimuksen tuloksia AJK-Jatkokoulutuksen sisustuskoulutuksesta vuosina 2006-2009 valmistuneille järjestettiin verkkokyselytutkimus syksyllä 2009. Tutkimuksen tavoitteena
Sijoittumisseuranta 2013 Vuonna 2012 maisteriksi valmistuneiden tilanne ja mielipiteet vuoden 2013 lopulla
Sijoittumisseuranta 13 Vuonna 12 maisteriksi valmistuneiden tilanne ja mielipiteet vuoden 13 lopulla Jyväskylän yliopisto - koko aineisto (kyselyn vastausprosentti 4 %) Jari Penttilä Jyväskylän yliopisto/työelämäpalvelut
Yrittäjyys- ja innovaatiotoiminta ammatillisessa koulutuksessa ja korkeakouluissa
Kirkkopalvelut ry Yrittäjyys- ja innovaatiotoiminta ammatillisessa koulutuksessa ja korkeakouluissa Kansallinen koulutuksen arviointikeskus (Karvi) toteutti syksyllä 2017 Yrittäjyys- ja innovaatiotoiminta
Selvitys yhteiskunnallisten vaikuttajien näkemyksistä energia-alan toimintaympäristön kehityksestä - Tiivistelmä tutkimuksen tuloksista
Selvitys yhteiskunnallisten vaikuttajien näkemyksistä energia-alan toimintaympäristön kehityksestä - Tiivistelmä tutkimuksen tuloksista Tutkimuksen tarkoitus ja tutkimusasetelma Pohjolan Voima teetti alkuvuoden
Päivä Paloasemalla Kodin paloturvallisuusteemapäivä. SPEK - yhteenveto Mika Jäntti
Päivä Paloasemalla Kodin paloturvallisuusteemapäivä SPEK - yhteenveto 10.12.2009 Mika Jäntti Päivä Paloasemalla palautekysely Päivä Paloasemalla tapahtumaan liittyi jälkiarviointi, jossa osallistuneilta
Pelastustoimen mittarit
Pelastustoimen mittarit Tarve yhtenäinen väline toimintojen ja palvelujen seuranta ja arviointi johtaminen toiminnan kehittäminen vaikutukset asiakkaisiin pelastuslaitosten toimintaan ja johtamiseen koulutukseen
Katja Arro Sonograaferijaoston koulutuspäivä 20.9.2013
Erikoistumiskoulutus työelämän kasvun näkökulmasta Ultraäänikoulutuksen arviointi ja kehittäminen KASVATUSTIETEIDEN AINEOPINNOT PROSEMINAARI Katja Arro Sonograaferijaoston koulutuspäivä 20.9.2013 Tutkimuksen
Sosionomikoulutus ja sosiaalityön koulutus suhteessa toisiinsa Kahden sosiaalialan korkeakoulututkinnon suorittaneiden kokemuksia alan koulutuksista
Sosionomikoulutus ja sosiaalityön koulutus suhteessa toisiinsa Kahden sosiaalialan korkeakoulututkinnon suorittaneiden kokemuksia alan koulutuksista YTM, suunnittelija Sanna Lähteinen Sosnet, Valtakunnallinen
DUAALIMALLIHANKE. Teemu Rantanen Laurea-amk 4.12.08
DUAALIMALLIHANKE Teemu Rantanen Laurea-amk 4.12.08 Taustaa Kiinnostuksen kohteena ovat ammatillisen ja tieteellisen korkeakoulutuksen tehtävät ja työnjako ylempien korkeakoulututkintojen osalta Keskeinen
Turvakävely pedagogisena menetelmänä
Turvakävely pedagogisena menetelmänä Professori Eila Lindfors, KM Antti Hilander & KM Jeremias Lahtivirta Safety & security in education: prevent, learn & implement 26.- 27.2018 Rauma 3rd OPTUKE-symposium
Työelämään sijoittuminen
Työelämään sijoittuminen Bio- ja ympäristötieteellisestä tiedekunnassa vuonna 2009 ylemmän korkeakoulututkinnon suorittaneiden uraseurantakysely 2014 ja vertailu vuonna 2007 valmistuneiden kyselyyn 2012.
Kieli- ja viestintäopinnot ja valmentavat kieliopinnot Karelia ammattikorkeakoulussa Merja Öhman Kielten lehtori Karelia ammattikorkeakoulu
1 Kieli- ja viestintäopinnot ja valmentavat kieliopinnot Karelia ammattikorkeakoulussa 2019 Merja Öhman Kielten lehtori Karelia ammattikorkeakoulu 2 Sisältö - Miksi opiskella kieliä? - Miksi opiskelisin
OPPIMISEN MONET MUODOT Työsuhteessa tapahtuva harjoittelu. Anniina Friman Bioanalyytikko, AMK, YAMK- opiskelija TuAMK
OPPIMISEN MONET MUODOT Työsuhteessa tapahtuva harjoittelu Anniina Friman Bioanalyytikko, AMK, YAMK- opiskelija TuAMK TAUSTA Kliininen harjoittelu olennainen osa Sairaanhoitajan (amk) tutkintoa. Tutkinnon
Tutkinnon suorittaneiden ura- ja työmarkkinaseuranta vuonna 2011 valmistuneiden tilanne syksyllä Lääketieteellinen tiedekunta
Tutkinnon suorittaneiden ura- ja työmarkkinaseuranta vuonna 2011 valmistuneiden tilanne syksyllä 2016 Lääketieteellinen tiedekunta Saatteeksi Tässä annetut tiedot valmistuneiden työllistymisestä ja heidän
Välipalautejärjestelmän suunnittelu ja toteutus Teollisuuden ja luonnonvarojen osaamisalalla
Lumen 1/2017 ARTIKKELI Välipalautejärjestelmän suunnittelu ja toteutus Teollisuuden ja luonnonvarojen osaamisalalla Päivi Honka, FM, tuntiopettaja, Teollisuuden ja luonnonvarojen osaamisala, Lapin ammattikorkeakoulu
Opiskelijoiden kokemuksia moniammatillisesta terveysalan simulaatio-opetuksesta Kuopiossa
Opiskelijoiden kokemuksia moniammatillisesta terveysalan simulaatio-opetuksesta Kuopiossa Terhi Saaranen, dosentti, yliopistonlehtori, TtT, Itä-Suomen yliopisto, hoitotieteen laitos Kirsimarja Metsävainio,
Vuosi valmistumisesta - sijoittumisseuranta
Vuosi valmistumisesta - sijoittumisseuranta Kysely vuoden 2012 aikana AMKtutkinnon Jyväskylän ammattikorkeakoulusta suorittaneille Kyselyn toteutus ja vastaajat Vuoden 2012 aikana JAMKissa suoritettiin
POHJOIS-KARJALAN AMMATTIKORKEAKOULU AIKUISKOULUTUS
AIKUISKOULUTUS OPISKELIJAPALAUTEKYSELYIDEN TULOKSET 2009 Tyytyväisyysindeksi on saatu laskemalla täysin ja osittain vastausten prosenttiosuudet yhteen. Jos tyytyväisyysindeksi on alle 50 %, se on merkitty
AUD 4.2.16 Hyvinvointia mediasta 20ov
AMMATILLINEN PAIKALLISESTI TUOTETTU TUTKINNON OSA AUD 4.2.16 Hyvinvointia mediasta 20ov Ammattitaitovaatimukset osaa: suunnitella ja laatia toiminnan tavoitteet asiakkaan tarpeet huomioiden ottaa huomioon
Yrittäjyys- ja innovaatiotoiminta ammatillisessa koulutuksessa ja korkeakouluissa
Yrittäjyys- ja innovaatiotoiminta ammatillisessa koulutuksessa ja korkeakouluissa Kansallinen koulutuksen arviointikeskus (Karvi) toteutti syksyllä 2017 Yrittäjyys- ja innovaatiotoiminta ammatillisessa
Keväällä 2010 valmistuneista kyselyyn vastanneista opiskelijoista oli työllistynyt 59,6 % ja syksyllä 2010 valmistuneista 54,2 %.
Ammattikorkeakoulujen valtakunnallinen Päättökysely Kysely toteutetaan opintojen loppuvaiheessa ja se kuvaa opiskelijoiden käsityksiä koulutuksesta sekä heidän työtilanteestaan valmistumisvaiheessa. Kysely
TUTKINTOJEN UUDISTUKSEEN LIITTYVÄ OSAAMISPERUSTEISUUS PEDAGOGISEN KULTTUURIN MUUTTAJANA
TUTKINTOJEN UUDISTUKSEEN LIITTYVÄ OSAAMISPERUSTEISUUS PEDAGOGISEN KULTTUURIN MUUTTAJANA Sirkka-Liisa Kärki Ammatillinen peruskoulutus -yksikön päällikkö, opetusneuvos Tutkintojärjestelmän kehittämisen
Savonlinnan kaupunki 2013
Savonlinnan kaupunki 2013 Kuntasi työhyvinvointisyke Yleistä kyselystä Savonlinnan kaupungin työhyvinvointikyselyssä kartoitettiin organisaation palveluksessa olevien työntekijöiden työhyvinvointi ja siinä
Ohjaava opettaja -osaajamerkki
Ohjaava opettaja -osaajamerkki Osaajamerkkikuvake Kriteerit Ohjaava opettaja -osaamismerkki koostuu seitsemästä osaamismerkistä. Saavutettuasi osaamismerkkien taitotasot saat Ohjaava opettaja -osaajamerkin.
Tutkintotilaisuus/ Tutkinnon osa: Tukea tarvitsevien lasten ja perheiden kohtaaminen ja ohjaus
SEURAKUNTAOPISTO LAPSI-JA PERHETYÖN PERUSTUTKINTO 1 Tutkintotilaisuus/ Tutkinnon osa: Tukea tarvitsevien lasten ja perheiden kohtaaminen ja ohjaus AMMATTITAIDON OSOITTAMINEN/ARVIOINTI Tutkintotilaisuuden
Opetusmenetelmien valinnan perusteita. Strateginen rasti Markku Ihonen
Opetusmenetelmien valinnan perusteita Strateginen rasti 26.1.2012 Markku Ihonen Alustuksen osaamistavoitteita Alustuksen jälkeen osallistuja tunnistaa ja osaa eritellä keskeiset opetusmenetelmien valintaan
VUODEN 2017 KURSSIARVIOINTI YHTEENVETO. Jari Paajanen
VUODEN 2017 KURSSIARVIOINTI YHTEENVETO Jari Paajanen Auralan kansalaisopisto Kurssiarviointi 2017 1 (7) Kyselyn vastausprosentti oli 41,1 %, joka oli ihan hyvä ja viimevuotisen kyselyn perusteella olikin
Baletti - Kysely huoltajille 2015
Baletti - Kysely huoltajille 2015 Yleistä Huoltajakysely lähetettiin kaikille baletin oppilaiden vanhemmille eli yht. 74 henkilölle. Vastauksia saatiin 23.Vastausprosentti oli 31,1, joka on huomattavasti
ILMASTONMUUTOSKYSELY / SOMERON KAUPUNGIN TYÖNTEKIJÄT JA LUOTTAMUSHENKILÖT LOKAKUU 2010
ILMASTONMUUTOSKYSELY / SOMERON KAUPUNGIN TYÖNTEKIJÄT JA LUOTTAMUSHENKILÖT LOKAKUU 2010 Someron kaupunki on mukana Kuntaliiton ilmastohankkeessa "Kokonaisuuden hallinta ja ilmastonmuutos kunnan päätöksenteossa".
OPETUSSUUNNITELMA Sosiaali- ja terveysalan ylempi AMK, sosiaali- ja terveysalan kehittäminen ja johtaminen
OPETUSSUUNNITELMA Sosiaali- ja terveysalan ylempi AMK, sosiaali- ja terveysalan kehittäminen ja johtaminen Sosiaali- ja terveysalan kehittämisen ja johtamisen opinnoissa syvennät johtamisen eri osa-alueiden
Näyttö/ Tutkinnon osa: Tukea tarvitsevien lasten ja perheiden kohtaaminen ja ohjaus
SEURAKUNTAOPISTO LAPSI-JA PERHETYÖN PERUSTUTKINTO 1 Näyttö/ Tutkinnon osa: Tukea tarvitsevien lasten ja perheiden kohtaaminen ja ohjaus AMMATTITAIDON OSOITTAMINEN/ARVIOINTI Näytön työpaikat ja ajankohdat
Tutkinnon suorittaneiden ura- ja työmarkkinaseuranta vuonna 2012 valmistuneiden tilanne syksyllä Oulun yliopiston kauppakorkeakoulu
Tutkinnon suorittaneiden ura- ja työmarkkinaseuranta vuonna 2012 valmistuneiden tilanne syksyllä 2017 Oulun yliopiston kauppakorkeakoulu Saatteeksi Tässä annetut tiedot valmistuneiden työllistymisestä
Työhyvinvointikysely 2013
Työhyvinvointikysely 2013 22.11.2013 Henkilöstöpalvelut Ulla Huttunen Toteutus Kysely toteutettiin sähköisesti JY:ssa 23.9.- 6.10.2013 Kysely uudistui vuonna 2013 kysymysten määrä väheni (62 -> 43) Uudet
RAPORTTI OPALA-PÄÄTTÖKYSELYSTÄ Kajaanin AMK Ammattikorkeakoulujen valtakunnallinen OPALA-päättökysely
RAPORTTI OPALA-PÄÄTTÖKYSELYSTÄ Kajaanin AMK 15.3.2010 Rekrytointipalvelut/PV Ammattikorkeakoulujen valtakunnallinen OPALA-päättökysely OPALA-kysely toteutetaan opintojen loppuvaiheessa ja se kuvaa opiskelijoiden
Tutkinnon suorittaneiden ura- ja työmarkkinaseuranta vuonna 2011 valmistuneiden tilanne syksyllä Kasvatustieteiden tiedekunta
Tutkinnon suorittaneiden ura- ja työmarkkinaseuranta vuonna 2011 valmistuneiden tilanne syksyllä 2016 Kasvatustieteiden tiedekunta Saatteeksi Tässä annetut tiedot valmistuneiden työllistymisestä ja heidän
Parempaa esimiestyötä, parempia tuloksia! Kaupan esimiehille suunnattu liiketoiminnan erikoisammattitutkinto KEAT01. Kuva: Reetta Helin
Parempaa esimiestyötä, parempia tuloksia! Kaupan esimiehille suunnattu liiketoiminnan erikoisammattitutkinto Kuva: Reetta Helin KEAT01 Kaupan esimiehille suunnattu liiketoiminnan erikoisammattitutkinto
Tutkinnon suorittaneiden ura- ja työmarkkinaseuranta vuonna 2012 valmistuneiden tilanne syksyllä Kasvatustieteiden tiedekunta
Tutkinnon suorittaneiden ura- ja työmarkkinaseuranta vuonna 2012 valmistuneiden tilanne syksyllä 2017 Kasvatustieteiden tiedekunta Saatteeksi Tässä annetut tiedot valmistuneiden työllistymisestä ja heidän
TURVALLISUUSOIKEUDEN TÄYDENNYSKOULUTUS (30 OP)
OPETUSSUUNNITELMA TURVALLISUUSOIKEUDEN TÄYDENNYSKOULUTUS (30 OP) 2016-2017 2016 Hämeenlinna Turvallisuusoikeuden täydennyskoulutus 2016-2017 SISÄLLYS SISÄLLYS... 3 JOHDANTO... 4 ORGANISAATIOTURVALLISUUDEN
Palautejärjestelmän kautta palautetta antoi 40,00 % kurssille ilmoittautuneista opiskelijoista.
Kurssipalautekooste Kurssi: Metallurgian seminaari (477419S) Toteutusajankohta: Syksy 2018 (periodi 2) Vastuuopettaja: Eetu-Pekka Heikkinen Muut opettajat: Timo Fabritius Koosteen koonnut: Eetu-Pekka Heikkinen
JUPINAVIIKOT Ohjausta ja opetusta koskeva raportti Musiikin ala. Julkinen Raportti ei sisällä nimi- eikä tunnistetietoja.
JUPINAVIIKOT 2018 Ohjausta ja opetusta koskeva raportti Musiikin ala Julkinen Raportti ei sisällä nimi- eikä tunnistetietoja Ville Laitinen Opiskelijakunta JAMKO SISÄLLYSLUETTELO SISÄLLYSLUETTELO... 2
Tulevaisuuden teologi
Tulevaisuuden teologi Teologikoulutustarveselvitys 2015 Heikki Salomaa Teotar 2 kyselyyn vastanneet (N=527) HY (N=366) 45 % ISY (N=126) 51 % ÅA (N=27) 30 % Koko aineisto Mies (N = 190) 33 % 42 % 48 % 36
Kyselytutkimus sosiaalialan työntekijöiden parissa Yhteenveto selvityksen tuloksista
Kyselytutkimus sosiaalialan työntekijöiden parissa Yhteenveto selvityksen tuloksista Aula Research Oy toteutti Pelastakaa Lapset ry:n toimeksiannosta kyselytutkimuksen lasten ja nuorten kanssa työskenteleville
Tutkinnon suorittaneiden ura- ja työmarkkinaseuranta vuonna 2011 valmistuneiden tilanne syksyllä 2016
Tutkinnon suorittaneiden ura- ja työmarkkinaseuranta vuonna 2011 valmistuneiden tilanne syksyllä 2016 Teknillinen tiedekunta Tieto- ja sähkötekniikan tiedekunta Arkkitehtuurin tiedekunta Saatteeksi Tässä
SOSIAALITYÖKOULUTUKSEN VALTAKUNNALLISET OSAAMISTAVOITTEET
SOSIAALITYÖKOULUTUKSEN VALTAKUNNALLISET OSAAMISTAVOITTEET Jyväskylän kommentit Kevätseminaari 15-16.5.2017 Mikä yliopistomme koulutuksessa on kuvauksen mukaista? Sosiaalityön ops 2017-2020 hyväksytty huhtikuussa
Projektityö. Vuosina vastavalmistuneiden vastauksista poimittua. Suunnittelija Outi Suorsa. UEF // University of Eastern Finland
Projektityö Vuosina 2010-14 vastavalmistuneiden vastauksista poimittua Suunnittelija Outi Suorsa Taustatiedot Tiedot perustuvat v.2011-2015 vastavalmistuneille tehdystä kyselystä (vuosina 2010-2014 loppututkinnon
Savon koulutuskuntayhtymän Strategia 2022
Savon koulutuskuntayhtymän Strategia 2022 1 muuttuva toimintaympäristö Huomioimme toiminnassamme globalisaation, yhteiskunnalliset muutokset ja nopeasti muuttuvat lähiympäristön tarpeet. Olemme aktiivinen
Valtioneuvoston asetus
Valtioneuvoston asetus Maanpuolustuskorkeakoulusta Annettu Helsingissä 30 päivänä joulukuuta 2008 Valtioneuvoston päätöksen mukaisesti, joka on tehty puolustusministeriön esittelystä, säädetään Maanpuolustuskorkeakoulusta
Kansallisen tutkintojen viitekehyksen osaamiskuvaukset korkeakouluille. Kansallinen Bologna-seurantaseminaari 25.05.2009 Timo Luopajärvi
Kansallisen tutkintojen viitekehyksen osaamiskuvaukset korkeakouluille Kansallinen Bologna-seurantaseminaari 25.05.2009 Timo Luopajärvi Korkeakoulututkintojen sijoittaminen kansalliseen viitekehykseen
Sosiaalialan AMK -verkosto
1 Sosiaalialan AMK -verkosto Sosiaalialan ammattikorkeakouluverkosto 15.4.2010 Esitys sosionomi (AMK) tutkinnon kompetensseista Tämä esitys sisältää a) ehdotuksen sosiaalialan koulutusohjelmassa suoritetun
Anu Valtari 18.11.2014. PKS-ENNAKOINTI & ENNAKOINTIKAMARI Tulevaisuuden palvelut ja osaaminen
Anu Valtari 18.11.2014 PKS-ENNAKOINTI & ENNAKOINTIKAMARI Tulevaisuuden palvelut ja osaaminen Projektin tavoite ja tunnusluvut Tavoitteena oli hankkia oppilaitosten ja yrityselämän edustajilta näkemyksiä,
Tausta tutkimukselle
Näin on aina tehty Näyttöön perustuvan toiminnan nykytilanne hoitotyöntekijöiden toiminnassa Vaasan keskussairaalassa Eeva Pohjanniemi ja Kirsi Vaaranmaa 1 Tausta tutkimukselle Suomessa on aktiivisesti
Helsingin kaupunki Pöytäkirja 1 (6) Pelastuslaitos
Helsingin kaupunki Pöytäkirja 1 (6) 12 ten sivutoimisen ja vapaaehtoisen henkilöstön koulutusjärjestelmän kehittäminen, lausunto koulutuksen kehittämistyöryhmän esityksestä HEL 2016-004710 T 01 03 00 00
Osaaminen, tarve ja toteutus kohtaavat Korkeakouludiplomikokeilu
Osaaminen, tarve ja toteutus kohtaavat Korkeakouludiplomikokeilu Palkkahallinnossa olisi töitä.. Paljonko jäisi opiskeltavaa, kun olen Yritys kasvaa ja pitäisi johtaa Nuoret esimiehet ovat lujilla ja heille