Maaseutuelinkeinojen ja neuvontaalan Työnantajayhdistyksen toimintakertomus



Samankaltaiset tiedostot
Maaseutuelinkeinojen ja neuvontaalan Työnantajayhdistyksen toimintakertomus

PALVELULAITOSTEN TYÖNANTAJAYHDISTYKSEN TYÖEHTOSOPIMUKSEN (PTYTES) ALLEKIRJOITUSPÖYTÄKIRJA

Solmitut palkka- ja työehtosopimukset

KUNNALLISEN TUNTIPALKKAISEN HENKILÖSTÖN TYÖEHTOSOPIMUKSEN ALLEKIRJOITUSPÖYTÄKIRJA

Avaintyönantajat AVAINTA ry:n työehtosopimus neuvottelutulos

KUNNALLISEN TUNTIPALKKAISEN HENKILÖSTÖN TYÖEHTOSOPIMUKSEN TOISTA JAKSOA KOSKEVA ALLEKIRJOITUS- PÖYTÄKIRJA

KUNNALLISEN TUNTIPALKKAISEN HENKILÖSTÖN TYÖEHTOSOPIMUKSEN:n neuvottelutulos

YLIOPISTOJEN YLEISEN TYÖEHTOSOPIMUKSEN ALLEKIRJOITUSPÖYTÄKIRJA

Piekkala (2)

MUUTOKSET. Viestinnän Keskusliiton ja TEAM Teollisuusalojen ammattiliiton. väliseen. sanomalehdenjakajia koskevaan TYÖEHTOSOPIMUKSEEN

Palvelualojen työnantajat Palta ry:n neuvottelutilat, Helsinki

TARKENTAVA VIRKAEHTOSOPIMUS VES PL 01 PR (liite 2)

KUNNALLISEN OPETUSHENKILÖSTÖN VIRKA- JA TYÖEHTOSOPIMUKSEN ALLEKIRJOITUSPÖYTÄKIRJA. 1 Raamisopimuksen toteuttaminen

TES neuvottelutulos. Palkankorotukset sopimuskaudella Työaikamallityöryhmä Palkkausjärjestelmätyöryhmä Meijerin palvelusvuosilisäratkaisu

Suunnittelu- ja konsulttiala

Yrittäjägallup toukokuu 2019

Tehtäväkohtaista palkkaa korotetaan 3,4 prosentilla, jos tehtäväkohtainen palkka on vähintään 1 588,24 euroa kuukaudessa

KUNNALLISEN TUNTIPALKKAISEN HENKILÖSTÖN TYÖEHTOSOPIMUKSEN ALLEKIRJOITUSPÖYTÄKIRJA

23 Kokoontuminen työpaikoilla Jäsenmaksujen periminen Erimielisyyksien ratkaiseminen Työrauhavelvoite ja seuraamukset

Työehtosopimus eli TES

TOIMINTAKERTOMUS 2015

Pardian yksityiset alat neuvottelutulokset Yliopistot

Kirkon akateemiset Kyrkans akademiker AKI r.y:n säännöt

KUNNALLISEN TUNTIPALKKAISEN HENKILÖSTÖN TYÖEHTOSOPIMUKSEN ALLEKIRJOITUSPÖYTÄKIRJA. Suomen kilpailukyvyn ja työllisyyden turvaamisesta.

Tast Palvelulaitosten työnantajayhdistys ry:n jäsenyhteisöille SOPIMUS TYÖLLISTYMISEN JA MUUTOSTURVAN TOIMINTAMALLISTA

Palkkoja korotetaan tai lähinnä sen jälkeen alkavan palkanmaksukauden alusta yleiskorotuksella, jonka suuruus on 1,24 %.

Liitteessä 3 on esitetty henkilökohtaisen palkanosan taulukko.

Yleiskorotus Yleiskorotus lukien on 1,4 prosenttia.

KUNNALLINEN TEKNISEN HENKILÖSTÖN VIRKA- ja TYÖEHTOSOPIMUKSEN:n neuvottelutulos

1. TYÖNTEKIJÖIDEN JA TOIMIHENKILÖIDEN PALKANKOROTUKSET VUODELLE 2016 I 10,77 II 11,69 III 12,58 IV 13,59 V 14,67 VI 15,91

Tutustu työelämään ja tienaa - kesäharjoittelumallissa mukana olevat EK:n jäsenliittojen työehtosopimusalat

STTK:n jäsenliittojen työ- ja virkaehtosopimukset

TES PL: 01, 05 MTT:n (Maa- ja elintarviketalouden tutkimuskeskus)

METSÄALAN TYÖEHTOSOPIMUKSEN Sivu 1 / 5 ALLEKIRJOITUSPÖYTÄKIRJA NEUVOTTELUTULOS Työehtosopimuksen voimassaoloaika on

Yhdistyksen puheenjohtaja Tuomo Tikkanen avaa kokouksen. Kokous valitsee kaksi puheenjohtajaa. Puheenjohtajiksi valittiin

Auto- ja Kuljetusalan. 4. Autoliikenteen työnantajaliitto. Auto- ja Kuljetusalan. 5. Autoliikenteen työnantajaliitto. Auto- ja Kuljetusalan

OULUN INSINÖÖRIOPISKELIJAT OIO ry Kotkantie OULU. Yhdistyksen kotipaikka on Oulun kaupunki. Yhdistyksen tarkoituksena on jäsenistönsä

KUNNALLISEN TEKNISEN HENKILÖSTÖN VIRKA- JA TYÖEHTOSOPIMUKSEN (TS-05) ALLEKIRJOITUSPÖYTÄKIRJA

TYÖTERVEYSLAITOSTA KOSKEVAN TYÖEHTOSOPIMUKSEN ALLEKIR- JOITUSPÖYTÄKIRJA

Osapuolet ovat saaneet aikaan seuraavan neuvottelutuloksen: MEKAANISEN METSÄTEOLLISUUDEN TYÖEHTOSOPIMUKSEN ALLEKIRJOITUSPÖYTÄKIRJA

Työehtosopimus PALVELULAITOSTEN TYÖNANTAJAYHDISTYS RY TERVEYS- JA SOSIAALIALAN NEUVOTTELUJÄRJESTÖ TSN RY

Tutustuminen Espoon kaupungin rakentamiseen

MARTAT ry:n MALLISÄÄNNÖT

^&^uo[^. ^i^)os ZjTJ. 2.^/p tl/o /J. <s>tf- (^. +^:

Toimihenkilöbarometri 2013

TYÖEHTOSOPIMUS INFO. Materiaali on tarkoitettu työuransa alussa oleville työntekijöille taustatiedoksi työmarkkinoiden sopimusjärjestelmästä

Hei, korjaukset tehty vuoden 2010 toimintasuunnitelmaan. Ainoastaan maaliskuun ylimääräinen hallituksen kokouspöytäkirjaa ei ole (silloin oli

Valtiovarainministeriön antamien neuvottelu- ja sopimusohjeiden mukaisesti sovittiin seuraavaa:

JULKIS- JA YKSITYISALOJEN ESITYSLISTA 1 (5) TYÖTTÖMYYSKASSA

Palkankorotusten toteutuminen vuonna 2011

2 Sopimuksen soveltamisala Tätä virkaehtosopimusta sovelletaan Patentti- ja rekisterihallituksen virkamiesten palvelussuhteen ehtoihin.

TYÖEHTOSOPIMUS

s o v i n t o e h d o t u k s e n :

Työehtosopimus PALVELULAITOSTEN TYÖNANTAJAYHDISTYS RY TERVEYS- JA SOSIAALIALAN NEUVOTTELUJÄRJESTÖ TSN RY

INFRA RY:N JÄSENTIEDOTE 1. MAA- JA VESIRAKENNUSALAN TYÖEHTOSOPIMUKSEN PALKANKOROTUKSET Yleiskorotus

KIRKON YLEISEN VIRKA- JA TYÖEHTOSOPIMUKSEN ALLEKIRJOITUSPÖYTÄKIRJA

Kaupan palkkaluokittelu käyttöön

TSN -sopimusratkaisut. Huhtikuu 2018

SÄÄNNÖT. Keski-Pohjanmaan koulutusyhtymän opiskelijayhdistys ry. Nimi ja kotipaikka

Sääntömääräinen vaalikokous Esityslista Kokouksen laillisuus, päätösvaltaisuus ja läsnäolijoiden toteaminen

TEKNISTEN TOIMIHENKILÖIDEN TYÖEHTOSOPIMUSTA KOSKEVA NEUVOTTELU

Tarkentava virka- ja työehtosopimus vuoden 2018 virastoerän toteuttamisesta

Sisällys YLEISTÄ... 2 HALLITUS, KOKOUKSET JA JÄSENISTÖ... 2 Hallinto Kokoukset... 2 Jäsenistö... 2 TALOUS... 3 TOIMINTA...

1 SOPIMUKSEN VOIMASSAOLO

Työehtosopimuksen sopimuskausi on

THHL HÄMEEN PIIRI R.Y. TOIMINTAKERTOMUS VUODELTA 2010 YLEISTÄ

Kunta-alan virka- ja työehtosopimusratkaisu

Yhdistyksen puheenjohtaja Jouko Karhunen avaa kokouksen. Kokous valitsee kaksi puheenjohtajaa. Puheenjohtajiksi valittiin

Työllistyminen taloushallintoalalla LEAD messut ERTOn puheenjohtaja, OTL Juri Aaltonen

VES , PL:01, PR: VES , PL:01-05, PR:

Yrityskohtaista erää koskeva ohjeistus. kirjatyöntekijät toimihenkilöt

Yhteiset tiedotustilaisuudet työehtosopimusratkaisuista

!!!!!! SUOMEN ANESTESIASAIRAANHOITAJAT RY:N TOIMINTAKERTOMUS 2014

Allekirjoituspöytäkirjan liite 1: Palkkaratkaisu 1(6) PALKKARATKAISU

Yhteiset tiedotustilaisuudet työehtosopimusratkaisuista

Kursivoidut (punaisella olevat) tekstit ovat Sähköliiton neuvottelijoiden kirjauksia sovittelun aikaisista keskusteluista.

Henkilökohtainen palkanlisä, siirtymäkauden lisä ja henkilökohtainen lisä

Maaseutuelinkeinojen ja neuvontaalan runkosopimus

s o v i n t o e h d o t u k s e n :

Vähittäiskaupan esimiesten työehtosopimus

KT Yleiskirjeen 13/2007 liite 2

TOIMINTAKERTOMUS 2006

Sairaankuljettajia koskevan työehtosopimuksen jäsenkirje 6/2011

Palkkausluvun 10 :ssä tarkoitettua henkilökohtaista lisää korotetaan 2,0 prosentilla.

YRITYSKOHTAISEN ERÄN JAKAMINEN PAIKALLISESTI SOPIEN TIETOTEKNIIKAN PALVELUALALLA. Infotilaisuudet 2008 Helsinki 4.9., Tampere 5.9., Oulu 8.9.

KUNNALLISEN TUNTIPALKKAISEN HENKILÖSTÖN TYÖEHTOSOPIMUKSEN ALLEKIRJOITUSPÖYTÄKIRJA

TOIMINTAKERTOMUS V U O D E L T A

Palkkoja korotetaan tai lähinnä sitä alkavan palkanmaksukauden. alusta 2,4 prosentin suuruisella yleiskorotuksella. Palkantarkistusten

Yrityskohtaisen erän käyttö teknologiateollisuudessa

KUNNALLISEN YLEISEN VIRKA- JA TYÖEHTOSOPIMUKSEN ALLEKIRJOITUSPÖYTÄKIRJA

Yhdistyksen tarkoituksena on puoluepoliittisesti sitoutumattomana

TOIMINTAKERTOMUS VUODELTA 2012

HYY seniorit ry, HUS seniorer rf. Rek. no SÄÄNNÖT

s o v i n t o e h d o t u k s e n :

Kokoustyypit. Timo Reko

HALLINTOPÄÄLLIKÖT YLIOPISTOJEN TES PROSESSI

allekirjoitettu tuntipalkkaisten työehtosopimus 2000 lakkaa olemasta voimassa lukien.

Jäsentiedote 1/ Vuosikokouskutsu. Hyvä Suomen Fyysikkoseuran jäsen,

Transkriptio:

Maaseutuelinkeinojen ja neuvontaalan Työnantajayhdistyksen toimintakertomus 2009 Erityispalvelujen Työnantajaliitto / Maaseutuelinkeinojen ja neuvonta-alan Työnantajayhdistys

TOIMINTAKERTOMUS 2009 NEUVOTTELUTOIMINTA Yhdistyksen toimialalla oli toimintavuoden aikana voimassa viisi eri työehtosopimusta. Sopimukset olivat - Maaseutuelinkeinojen ja neuvonta-alan runkosopimus 1.10.2007 30.4.2010 ja pöytäkirja sen soveltamisesta FABA Jalostuksessa - Metsäkeskuksia koskeva työehtosopimus 1.12.2007 31.1.2010 - Metsäalan toimistotyötä koskeva työehtosopimus 1.11.2007 31.1.2010 - Metsäalan taimitarhoja koskeva työehtosopimus 1.12.2007 31.1.2010 - Seminologien ja keinosiemennysasemien työehtosopimus 1.10.2007 31.12.2009. Metsäala 1. Metsäkeskuksia ja Metsätalouden kehittämiskeskus Tapiota koskeva työehtosopimus solmittiin METO - Metsäalan Asiantuntijat ry:n ja Metsänhoitajaliitto ry:n kanssa valtakunnansovittelijan sovintoehdotuksen mukaisena. Merkittävin sopimuksen muutos oli uuden kaksi vuotta valmistellun palkkausjärjestelmän käyttöönotto ilman ylimääräisiä palkankorotuksia. Ns. maaliskuun kierros poistettiin samassa yhteydessä. Sopimuskauden palkankorotukset toteutettiin 1.11.2007 ja 1.11.2008. Yleiskorotukset yhteensä olivat 7.5 % ja järjestelyerät yhteensä 2.8 %. Vuonna 2009 palkkoja ei korotettu. 2. Metsäalan toimistotyötä koskeva työehtosopimus solmittiin Julkis- ja yksityisalojen toimihenkilöliitto Jyty ry:n kanssa. Merkittävin uudistus oli saman palkkausjärjestelmän käyttöönotto kuin metsänhoitajilla ja metolaisilla. Palkankorotuseristä yleiskorotukset olivat samat kuin yllä metolaisten ja metsänhoitajien kohdalla. Järjestelyerät yhteensä 1

olivat 2.5 %. Tekstejä yhdenmukaistettiin ja toimistohenkilöiden sopimukseen liitettiin tulospalkkiomahdollisuus. 3. Metsäalan taimitarhoja koskeva työehtosopimus METOn kanssa solmittiin 1.12.2007 31.1.2010 väliseksi ajaksi. Palkankorotukset vastasivat em. metolaisten ja metsänhoitajien sopimuksen ratkaisuja. Neuvonta-ala 1. Runkosopimus solmittiin Agronomiliiton, Palkansaajajärjestö Pardian, Julkis- ja yksityisalojen toimihenkilöliitto Jytyn sekä Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL:n kanssa päättymään vasta 30.4.2010. Sopimuskauden palkankorotukset ajoittuivat kolmelle vuodelle siten, että yleiskorotukset yhteensä olivat 7.0 % ja järjestelyerät yhteensä olivat 2.0 4.0 % paikallisista neuvotteluista riippuen. Korotuksista vuodelle 2009 kohdistui yleiskorotus 1.5 % ja järjestelyerää 0.5 1.5 %. 2. Runkosopimuksen soveltamisesta FABA Jalostuksessa solmittiin pöytäkirja Agronomiliiton ja Julkis- ja yksityisalojen toimihenkilöliitto Jytyn kanssa. Tällä korvattiin aikaisempi talokohtainen työehtosopimus. Pöytäkirjassa todetut työaikamääräykset ja näyttelykorvaus poikkesivat runkosopimuksen vastaavista määräyksistä. Palkankorotukset vastasivat tasoltaan runkosopimuksen tarkistuksia. Keinosiemennysala Työehtosopimus solmittiin Pardian jäsenjärjestön Maataloustoimihenkilöjärjestöjen liiton kanssa. - Sopimuskauden palkankorotukset toteutettiin 1.10.2007 ja 1.11.2008. Yleiskorotukset olivat yhteensä 5.0 % ja järjestelyerät 2.0 4.0 % paikallisista sopimuksista riippuen. Vuonna 2009 palkankorotuksia ei suoritettu. Taulukkopalkkoja korotettiin 10.0 11.5 %:lla. 2

Työehtosopimus mahdollistaa edelleen suoritepalkasta sopimisen toimihenkilön ja työnantajan kesken. Suoritepalkan perusteista on neuvoteltava etukäteen luottamusmiehen kanssa. JÄSENISTÖ Yhdistyksen jäsenmäärä oli kertomusvuoden päättyessä 111 ja näiden palveluksessa oli yhteensä 3654 toimihenkilöä. YHDISTYKSEN VUOSIKOKOUS Yhdistyksen vuosikokous pidettiin 22.10.2009 Elinkeinoelämän keskusliiton tiloissa Helsingissä. HALLITUS v. 2009 Puheenjohtaja: Ari Niiranen, Metsäkeskus Pohjois-Karjala Varapuheenjohtaja: Juha Seppälä, ProAgria Maaseutukeskusten Liitto Jäsenet: Jouni Heino, Työtehoseura Tapio Kurki, ProAgria Keski-Pohjanmaa Antti Latva-Rasku, Faba Jalostus Jouko Lehtoviita, Metsätalouden kehittämiskeskus Tapio Marketta Luutonen, Käsi- ja Taideteollisuusliitto Taito Merja Merasto, Marttaliitto Kim Nordling, Svenska Lantbrukssällskapens Förbund Reijo Petrell, Suomen 4H-liitto Hallitus kokoontui toimintavuoden aikana yhden kerran. Hallituksen jäsenet osallistuivat oman työehtosopimuksensa kysymysten käsittelyyn. 3

YHDISTYKSEN TILINTARKASTAJAT Yhdistyksen tilintarkastajana toimi Pirkko Elomaa-Vahteristo ja varatilintarkastajana Leif Karlsson. YHDISTYKSEN EDUSTAJAT ERITYISPALVELUJEN TYÖNANTAJALIITON HALLITUKSESSA Yhdistyksen edustajina Erityispalvelujen Työnantajaliiton hallituksessa toimivat varsinaisina jäseninä Ari Niiranen ja Juha Seppälä sekä heidän varajäseninään Jorma Tolonen ja Merja Merasto. JÄSENMAKSU Yhdistyksen jäsenet suorittivat jäsenmaksuna Elinkeinoelämän keskusliitto ry:n vahvistaman maksun. HALLITUS 4

Jälkipainos kielletään