HELSINGFORS SIMSÄLLSKAP RF TOIMINTASUUNNITELMA 2017

Samankaltaiset tiedostot
HELSINGFORS SIMSÄLLSKAP RF TOIMINTASUUNNITELMA 2019

Otteita kyselystä. Harjoitusolosuhteet. Hallinto ja tiedotus. Kisatoiminta

KANKAANPÄÄN UIMARIT TOIMINTASUUNNITELMA. vuodelle 2010

KUOPION UIMASEURA RY TOIMINTASUUNNITELMA

Simmiksen vanhempainilta Mäkelänrinteen lukion auditorio

KUOPION UIMASEURA RY

Suomalaisen jääkiekon strategia

TOIMINTASUUNNITELMA 2012

KUOPION UIMASEURA RY

Seuran strategia on rakennettu toimintakausiksi , ja Strategian peruspilarit ovat seuran visio, perusarvot ja

KUOPION UIMASEURA RY TOIMINTASUUNNITELMA Hyväksyttiin vuosikokouksessa

Suomalaisen jääkiekon strategia

TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE 2011

Salon Uimarit toimintalinja 2015

0 Kempeleen Pyrinnön Uinnin pääkohderyhmiä ovat 4 15-vuotiaat lapset sekä aikuisiän Mastersuimarit (lukioiästä eteenpäin).

UIMASEUROJEN YHDISTYMISHANKE

Vaasan Uimaseura-Vasa Simsällskap ry/rf toimintasuunnitelma


Seuran toimintalinjat

Salon Palloilijat ry Visio 2022

KUOPION UIMASEURA RY

Suomalaisen jääkiekon strategia

KUOPION UIMASEURA RY TOIMINTASUUNNITELMA

Miksei vanhemmille järjestetä omaa uintivuoroa?

UIMARIN POLKU AURAJOEN UINTI. Vesitaituriksi Turussa

Vaasan Uimaseura-Vasa Simsällskap ry:n toimintasuunnitelma

Nuorten maajoukkuetoiminta.

ÅBO SIMKLUBB-UINTIKLUBI TURKU RY

LAPPEENRANNAN UIMARIT VALMENNUSRYHMÄT SYKSY 2017

Ilkka Haipus Uimarin polku

Sunnuntaisin Helsinginkadun urheilutalossa

Helsingin NMKY. Kausi B-pojat (s.-02)

Uinti Tampere Toimintasuunnitelma 2015

TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE 2013

Tervetuloa. Mäkelänrinne, Uimari/vanhempipalaveri

Stadin paras kasvattajaseura Toimintasuunnitelma vuosille

Toimintasuunnitelma 2019

SWIMMING JYVÄSKYLÄ TOIMINTA- JA TALOUSSUUNNITELMA

Kysy hallitukselta ja henkilökunnalta. Keskustelufoorumi klo 10.00

Pakilan Voimistelijat PNV ry TOIMINTASUUNNITELMA Hyväksytty

KAUSTISEN POHJAN-VEIKKOJEN TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE

Suomalaisen jääkiekon strategia U18 MM-SEMINAARI

KAUSTISEN POHJAN-VEIKKOJEN TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE

PROJEKTI Polku pelikenttien parhaiksi

SWIMMING JYVÄSKYLÄ TOIMINTA- JA TALOUSSUUNNITELMA

Me yhdessä Ehdotus syyskokoukselle Toimintasuunnitelma ja talousarvio 2017

LAPPEENRANNAN UIMARIT VALMENNUSRYHMÄT SYKSY 2019

TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE 2019

SWIMMING JYVÄSKYLÄ TOIMINTASUUNNITELMA

Seurakysely toimintavuodelta 2012

Haukiputaan Pallo. Harrastus- ja kilpailutoiminnan periaatteet ikäluokittain

Musan Salama. strategia

TOIMINTASUUNNITELMA

Toimintasuunnitelma 2016

Östersundom Idrottsförening rf Östersundomin Urheiluseura ry. Toimintasuunnitelma 2017

TENNISLIITON STRATEGIA

Tavoite: Urheilijan tarpeiden huomioiminen Toimenpide Kumppanit Resurssit Mittari Aikataulu Aluetoiminnan ja - Valmennuksen

Jalkapallojaoston toimintasuunnitelma vuodelle 2017

SWIMMING JYVÄSKYLÄ TOIMINTASUUNNITELMA

TOIMINTASUUNNITELMA 2007

TPV 2017 Strategia - Päivitys

HC NOKIA TOIMINTASUUNNITELMA

Östersundom Idrottsförening rf Östersundomin Urheiluseura ry. Toimintasuunnitelma 2014

OULUN UINNIN TOIMINTALINJA

TuUS menestyssuunnitelma. (niin sanottu strategia)

UIMALIITON STRATEGIA VEDESSÄ ON VIRTAA!

TuUS menestyssuunnitelma. (niin sanottu strategia)

Vuoden 2015 aikana parannetaan edelleen seurayhteisön yhteenkuuluvuutta ja KäPa brändiä.

Mitä tehdään tehdään kunnolla.

LAATUOHJELMA. yhteiset kriteerit. luonnos

TOIMINTASUUNNITELMA ajalle

Seurakysely toimintavuodelta 2016

Seurakysely toimintavuodelta 2014

TOIMINTASUUNNITELMA

Seurakysely toimintavuodelta 2015

Toimintasuunnitelma vuodelle 2012 Yleistä

Ysikaks Nivala. Toimintasuunnitelma Laatineet: Virve Närhi ja Iida Pelkonen

Ringettepelaajan tie huipulle!

SEURASEMINAARI

KUOPION UIMASEURA RY

Tuusulan Uimaseura ry:n toimintalinja

Millainen FC Kangasala olisi jalkapalloseurana parhaimmillaan / unelmana vuoden 2017 lopulla Keskittyminen junioritoimintaan vaihtoehtoisena brändinä

Kiekko-Espoo seurayhteisö

SATAKUNNAN HIIHTO RY SUUNNITELMA Liisankatu 11 Pori SATAKUNNAN HIIHTO RY:N TOIMINTASUUNNITELMA TOIMINTAKAUDELLE

Tempaus-lehdessä julkaistujen artikkelien määrä, luentojen määrä piirileireillä ja valmentajatapaamisis sa

Mäntsälän Jää-Tiikerit ry:n toimintasuunnitelma kaudelle

valmis/lähes valmis Urheilijan polku - Nostamme kansainväliselle huipulle

LAPPEENRANNAN UIMARIT VALMENNUSRYHMÄT 2017

TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE

TOIMINTASUUNNITELMA

SWIMMING JYVÄSKYLÄ TOIMINTA- JA TALOUSSUUNNITELMA

Tsemppipalkinnot Pauliinan ryhmä. Ilja Syrjä

Juniori Hermes ry Strategia

Tähtiseurakahvit. Huhtikuu

Vuoden 2016 aikana parannetaan edelleen seurayhteisön yhteenkuuluvuutta ja KäPa brändiä. Seura jatkaa SPL:n kanssa aloittamaa seurakehittämistyötä.

M-Teamin strategia

Simmis käsikirja uinti

Visio, missio, arvot ja strategia

Syyskokous Vivecan sauna

Toimintakertomus 2017

Transkriptio:

HELSINGFORS SIMSÄLLSKAP RF TOIMINTASUUNNITELMA 2017 Yleistä Vuosi 2017 tulee olemaan Helsingfors Simsällskap rf:n 130. toimintavuosi. Vuonna 2017 seuran toiminnan painopisteitä ja tavoitteita tulevat olemaan: Seuran toiminnan ja talouden sopeuttaminen Helsingin kaupungin soveltamaan uuteen 1.5.2016 voimaan tulleeseen urheiluseurojen tukimalliin, missä ilmaisvuorot muuttuivat maksullisiksi, ja vuokratuki ja tuetun käytön malli korvattiin tilankäyttöavustuksella. Tämän muutoksen on jo vuoden 2016 aikana havaittu merkittävästi nostavan allas/ratatilasta maksettavia kustannuksia. Seuran päätöksenteon läpinäkyvyyden kasvattaminen, seuran yhteisöllisyyden ja jäsenistön yhteistyön lisääminen, yhteistyökumppanuuden parantaminen seuran toiminnan kannalta tärkeiden kumppaneiden, ml. Helsingin kaupunki, Urheiluhallit Oy, Uimaliitto sekä muut Helsingin uimaseurat, kanssa ja toiminnan ennustettavuuden parantaminen. Seuran taloushallinnon tehostaminen, selvitetään mm mahdollisuuksia siirtyä paperittomaan kirjanpitoon, tavoitteena myös kustannusten alentaminen. Kurssitoiminnan kasvattaminen, kurssitoiminnasta kilpauintiin ja vesipalloon siirtyvien junioreiden määrän kasvattaminen, kurssitoiminnasta saatavan varainhankinnan parantaminen sekä kurssikonseptin uudelleenarviointi. Seuran järjestämän harrastetoiminnan edelleen kehittäminen uusien harrastajien saamiseksi mukaan seuran toimintaan. Vammaisuintitoiminnan edelleen kasvattaminen (SKILLS ryhmät) sekä kilpaettä harrastetasolla. Seuran kilpauinti-toiminnan edelleen kehittäminen ja tavoitteellisuuden lisääminen.

Seuran vesipallotoiminnan pitkän tähtäimen strategian uudistaminen ja toteutus. Toiminnanjohtajan hankkiminen seuralle. Kilpauinti Rolloikäluokka (tytöt 10-12, pojat 11-13) Vuonna 2017 Simmiksen Rolloikäluokat ovat selkeästi pienemmät kuin 2016. Tavoitteena on saada 16-20 uimaria Rolloihin ja heistä 4-5 uimaria pistesijoille kilpailussa. Sijatavoite 2017 Rolloissa on olla pistekilpailun keskikolmanneksessa. Rollomaajoukkuepaikkatavoite 2017 ei ole realistinen, mutta 2018 tähtäämme siihen, että meillä on kaksi Rollojoukkue-edustajaa Rollomaajoukkueessa. Ikäkausimestaruusuinti-ikäluokka (tytöt 12-15, pojat 13-16) Meillä on vahvat ikäluokat 2003-2004 syntyneissä pojissa ja tytöissä sekä hyvä edustus 2001 syntyneissä pojissa. Ikäluokassa 2002 tavoitteenamme on nostaa tasoa niin, että kaikki tämän ikäluokankin edustajat pääsevät kesän pitkäradan IKM-kisoihin. Ikäkausimestaruusuintien osalta vuonna 2017 sijoitustavoitteena seurojen välisessä kilpailussa on sijat 5-8 välillä. Maajoukkuetavoite IKM-tasolla on 1-2 uimaria. Nuorten SM-ikäluokka (tytöt 16-17, pojat 17-18) Mäkelänrinteen urheilulukioyhteistyön vuoksi tavoitteenamme on saada vuosittain 5-10 uutta uimaria Simmiksestä tähän ikäryhmään. Pyrimme helpottamaan muualta siirtyvien uimareiden harjoittelua lukio-simmiskonseptilla, jossa kaikki harjoittelu tapahtuu Mäkelänrinteessä koulupäiviin nivoutuen. Nuorten SM -ikäluokassa tavoitteena on ainakin 5 maajoukkuepaikkaa. NSMkisoissa tavoittelemme sijoja 1-3.

Harrasteuinti Suomen mestaruustaso Simmis on houkutteleva vaihtoehto edelleen vuonna 2017 uimareille, jotka siirtyvät pääkaupunkiseudulle opiskelemaan. Haluamme pitää kilpauinnin toimivana vaihtoehtona myös aikuisuuden saavuttaneille uimareille. Tavoitteenamme on tasovalmennus SM-edustusryhmän tarpeisiin vastaten. Kehitämme Top Team toimintaa ja tarjoamme uimareillemme mahdollisuuden valita juuri hänelle parhaiten sopivan valmentajan ohjaamaan kehitystä uimarin urapolulla. Aikuisten maajoukkueessa tulisi olla 2-5 Simmistä edustavaa uimaria senior ja pre-senior-tasolla. SM-kisoissa tavoitteena on pistekisan ja mitalitilaston kärkisijat 1-3. Vammaisten SM-ryhmä Skills-kilpa Skills-kilparyhmän uimarit harjoittelevat omassa ryhmässään, mutta myös integroidusti oman ikäryhmänsä kanssa sekä ajankäytöllisistä syistä Skillsharrasteryhmässä. Tavoitteemme vuonna 2017 on, että Skills-kilparyhmän uimareita sijoittuu SMkisoissa pistesijoille ja maajoukkuetoiminnassa on mukana 1-3 vammaisuimaria Simmiksestä. Dreamteam Vuoden 2017 tavoite on kasvattaa harrastajauintiryhmien kävijämäärää. Harrasteryhmiin ohjataan uimareita testipäivästä sekä sellaisia uimareita, jotka lopettavat kilparyhmissä. Harrasteryhmien toiminta jatkuu vuonna 2017 1-4 kertaa viikossa harjoittelevin Dreamteam-ryhmin. Skills-harraste Vammaisten harrasteuintiryhmä Skills harjoittelee 2017 kaksi kertaa viikossa. Harrasteryhmässä on tilaa myös uusille vammaisuimareille. Skillsharrasteryhmän tavoitteena on saada harrastajat innostumaan myös kilpauinnista ja saada ainakin osa Skillsin uimareista kokeilemaan kilparyhmää.

Masters Aikuisten Masters-ryhmissä on sekä harrastepolku että kilpapolku. Harrasteryhmien tarkoituksena on uimataidon kehittäminen ja nopeuden parantaminen. Kilparyhmissä pyrimme parantamaan pysyvyyttä monipuolisen harjoitushinnoittelun ja harjoitusvuorojen ajankäytön osalta. Kilparyhmä tavoittelee SM-kisoissa pistesijoja 1-5. Osa Masters-uimareista osallistuu myös mastersien MM-kisoihin. Simmiksen oma kilpailutoiminta 2017 Uintijaos Simmis järjestää 5-6 HSS Cup kisaa omalle jäsenistölleen. Lisäksi järjestämme pitkäperjantaina Simmis-uinnit, kesäkuun Märsky-uinnit sekä syyskuun Hössöuinnit. Simmis- ja Märsky-uinnit ovat FINA-näyttökisoja. Vuonna 2017 järjestämme myös kolmipäiväiset IKM-karsinnat Mäkelänrinteen uintikeskuksessa. Uintijaos kokoontuu 2017 vähintään 6 kertaa. Jaoksen tavoitteena on tukea hallituksen toimintaa ja edistää uinnin kehittämistä Simmiksessä. Jaos päättää kisa-aikataulun, hoitaa kisajärjestelyt ennen kisoja, valmistelee uintia koskevat päätökset hallitukselle ja tekee ehdotuksia uintiin liittyvän toiminnan parantamiseksi. Lisäksi jaoksen vastuulla on ehdottaa hallitukselle vuosittain palkittavat uinnin seuratoimijat ja uimarit. Vuonna 2017 keskitymme HuimaSeura-kriteeristön täyttämiseen ja lisätiedottamiseen seuran toiminnasta jäsenistölle. Jatkamme Urheilujohtamisen koulutusohjelmassa Valon alaisuudessa tavoitteena tehdä seuran johtamisesta ammattimaisempaa ja oppia, miten voimme vapaaehtoisvoiminkin hoitaa tätä vaativaa osa-aluetta. Vuoden 2017 aikana aloitamme myös aktiivisen tiedottamisen medialle ja rekrytoimme tähän vapaaehtoisia viestinnän ammattilaisia seurastamme.

Kurssitoiminta Vesipallo Simmis järjestää uimakouluja Pirkkolassa, Helsinginkadun Urheilutalolla (Kallio), LYK:in koulun uimahallissa, SYK:in koulun uimahallissa, Töölön uimahallissa sekä Haagan Valkean Talon tiloissa. Kurssien lisäksi järjestetään kaksi viikon mittaista kesäleiriä Pirkkolan uimahallissa. Pyritään parantamaan markkinointia erityisesti Haagassa (SYK ja Valkeatalo) olevien kurssien osalta. Toukokuussa järjestetään tekniikkakilpailut uimakoululaisille. Kurssitarjontaa pyritään kehittämään ja lisäämään, erityisesti aikuisten harrastetoimintaan pyritään löytämään ratkaisuja. Kevään aikana koulutetaan EasySwim ohjaajia, jotta Syksyllä 2017 voidaan käynistää Simmiksessä ensimmäinen EasySwim kurssi Pirkkolan uimahallin opetusaltaassa. Tämän Easyswim pilotin perusteella harkitaan kurssitoimintaan tehtävien muutosten tarkoituksenmukaisuutta. Simmiksen vesipallotoiminta on vuoden 2016 aikana heikentynyt, kun suuri osa miesten joukkueesta siirtyi kilpailevaan seuraan. Vuoden 2016 lopussa Simmiksella ei ole joukkuetta pääsarjatasolla. Seuran vahvoja vesipalloperinteitä on silti tarkoitus vaalia, ja siirtää katse tulevaisuuteen. Simmiksen oman vesipallon junnutoiminnan ylläpito ja kehittäminen, sekä seuran vesipallotoiminnan varmistaminen pitkälle tulevaisuuteen on ensiarvoisen tärkeää ja siihen tullaan panostamaan. Simmiksellä on aktiivinen D-juniorijoukkue (11-14v), jonka pelaajat ovat erittäin motivoituneita. Tämän lisäksi seuran vesipallo- ja vesipetokouluissa on peliin kasvavia junioreja. Juniorivalmentajat (Veikko Luukkonen, Julle Jaskari ja Roope Kauhanen) ovat sitoutuneet toimintaan. Seura tulee siis keskittymään junnutoimintaan, aktiiviseen vesipallon kurssitoiminnan ja sarjatoiminnan kehittämiseen, nykyisten nuorten valmentajien mentorointiin ja kouluttamista, fokusoiden vuoteen 2020, jolloin tavoitteena on vahva, kaikki ikäryhmät käsittävä junnutoiminta (D, C, B ja A-

junnut). Tähän mennessä pyritään siihen, että seuran vesipallotoiminta kantaa ja on valmis siirtymään takaisin pääsarjatasolle. Tavoitteeseen pääseminen edellyttää vesipallotoimijoilta aktiivisuutta, olemassa olevien kontaktien käyttämistä, näkyvyyden ja tietoisuuden parantamista ja toiminnan tehokasta markkinointiaja sosiaalisen median hyväksikäyttöä. Hallinto Vanhempaintoimikunta Hallinnon tavoitteena on tehostaa seuran kilpauintiin ja vesipalloon keskittynyttä toimintaa entisestään, sekä tasapainottaa ja vahvistaa seuran taloutta. Hallintoa pyritään kehittämään seuran saaman HuimaSeura statuksen edellyttämällä tavalla, tavoitteena yhä kasvava tuki huippu-urheilun menestymiselle sekä entistä ammattitaitoisempi seurahallinto. Seuratalouden läpinäkyvyyttä ja ennustettavuutta pyritään parantamaan, sekä yksityiseltä sektorilta saatavissa olevaa ulkopuolista rahoitusta sekä mm. talkootöillä saatavaa varainhankintaa, pyritään parantamaan. Seuratalouden osalta erityisesti tullaan työskentelemään Liikuntaviraston muuttuneen hinnoittelu- ja tukipolitiikan vaikutusten minimoimiseksi. Vuoden aikana jatkuvasti seurataan muutosten tosiasiallisia vaikutuksia seuran talouteen ja toimintaa sopeutetaan tarvittavalla tavalla. Tavoitteena on minimoida muutosten vaikutus harjoitusmaksuihin sekä varsinaiseen toimintaan. Seuran toiminnan laajuuden ja entisestään nousseen toiminnan laadun odotustason, sekä nyt aloitettujen projektien toteuttamisen varmistamiseksi, seura pyrkii saamaan lisärahoitusta, mikä mahdollistaisi toiminnanjohtajan palkkaamisen. Vuonna 2017 hallinto jatkaa seuran hallinnossa noudatettavien periaatteiden vahvistamista HuimaSeura -ehtojen mukaisesti. Luomme ja ylläpidämme hyviä suhteita kaikkiin yhteistyökumppaneihin. Vanhempaintoimikunnan toiminta pyritään herättämään, nimeämään vastuuhenkilöt, ja mm. talkootöiden ja muiden seuratoimintaan liittyvien vapaaehtoistoimin toteutettavien varainhankintamallien eteen tehtyä työtä pyritään lisäämään.

Vanhempaintoimikunnalta toivotaan tukea myös seuran toimitsijapoolin vahvistamiseen sekä yhteisten tapahtumien järjestämiseen, ml. seuran vuonna 2017 järjestettävät 130-vuotispäivät.