TuUS menestyssuunnitelma. (niin sanottu strategia)

Koko: px

Aloita esitys sivulta:

Download "TuUS menestyssuunnitelma. (niin sanottu strategia)"

Toivo Siitonen
8 vuotta sitten
Katselukertoja:

1 TuUS menestyssuunnitelma (niin sanottu strategia)

Taidolla uintiin! Visio Mahdollistamme hyvät taidot uintiurheilussa menestymiseen. Missio Luomme edellytykset kunkin tarpeiden ja kykyjen mukaiseen kunto- ja kilpauintiin ja terveysliikuntaan.

2 Taidolla uintiin! Visio Mahdollistamme hyvät taidot uintiurheilussa menestymiseen. Missio Luomme edellytykset kunkin tarpeiden ja kykyjen mukaiseen kunto- ja kilpauintiin ja terveysliikuntaan. Edistämme uimataitoa, uintiharrastusta, hengenpelastustaitoja ja vesiliikuntaa kunkin edellytystensä ja tarpeidensa mukaisesti. Arvot Turvallisuus Urheilullisuus Uinnin ilo - Suunnitelmallisuus

3 Toimintaa ohjaavat peruspilarit Turvallisuus Urheilullisuus Uinnin ilo Suunnitelmallisuus

Turvallisuuden menestystekijät Osaaminen: Seuramme eri tehtävissä toimivat valmentajat, ohjaajat ja seuratoimijat ovat osaavia tehtävässään ja seura kouluttaa toimijoitaan jatkuvasti tarpeiden ja

4 Turvallisuuden menestystekijät Osaaminen: Seuramme eri tehtävissä toimivat valmentajat, ohjaajat ja seuratoimijat ovat osaavia tehtävässään ja seura kouluttaa toimijoitaan jatkuvasti tarpeiden ja kiinnostuksien mukaan. Turvallinen toimintaympäristö: Seuran uimareille ja toimijoille luodaan turvallinen toimintaympäristö avoimuuden, tasapuolisuuden ja oikeudenmukaisin keinoin. Avoimuus: Seura viestii aktiivisesti päätöksistä, tapahtumista, kursseista, ryhmistä ja seuratoiminnasta. Käytössä on nettisivujen lisäksi Keski-Uudenmaan Kumppanit-blogi, Facebook-sivut sekä Instagram-tili. Tasapuolisuus ja tasa-arvo: Seurassamme ei hyväksytä syrjintää sukupuolen tai sukupuoli-identiteetin, kansallisuuden, seksuaalisen suuntautumisen tai minkään muun ihmisarvoa loukkaavan kohtelun perusteella. Jäsenemme ovat yhdenvertaisia ja toivotamme kaikki lajista kiinnostuneet tervetulleeksi. Oikeudenmukaisuus: Kaikilla innostuneilla harrastajilla ja kilpauimareilla on samat mahdollisuudet edetä omalla uimarin polulla. Valmennuslinjaa toteutetaan aktiivisesti valmentajien ja seuratoimijoiden osalta.

Urheilullisuuden menestystekijät Kannustus: Seurassa kannustetaan urheilijoita treeneissä, kilpailuissa, leireillä, kuivaharjoittelussa ym. tekemään parhaansa. Yhteisissä kokoontumisissa (esim.

5 Urheilullisuuden menestystekijät Kannustus: Seurassa kannustetaan urheilijoita treeneissä, kilpailuissa, leireillä, kuivaharjoittelussa ym. tekemään parhaansa. Yhteisissä kokoontumisissa (esim. kilpailuissa) seuramme edustajat kannustavat kaikkia seuran edustajia. Rehtiys: Olemme rehtejä urheilijoita ja toimijoita, noudatamme sovittuja pelisääntöjä; niin seuran kuin lajiliiton sääntöjä sekä oman ryhmän ja urheilun eettisiä pelisääntöjä. Arvostus: Arvostamme lähtökohtaisesti kaikkien tekemää työtä ja panostusta seuramme yhteiseen tekemiseen. Palkitsemme vuosittain tsemppareita, ansioituneita urheilijoita ja seuratoimijoita erilaisin tavoin. Vastuullisuus: Seuramme toimijat ja urheilijat toimivat vastuullisesti. Valmentajat ja ohjaajat huomioivat yksilöllisesti lapsia/nuoria/aikuisia valmennuksessa/ohjauksessa. Kilpailevat urheilijat huolehtivat, että he toimivat kilpailusääntöjen ja antidopingohjeistuksien mukaisesti.

6 Uinnin ilon menestystekijät Yhteisöllisyys: Olemme kaikille avoin seura, jossa voi harrastaa, kilpailla ja toimia yhdessä. Seura järjestää yhteisiä kokoontumisia (kilpailuja, kauden päätösjuhlia ja muita yhdistäviä tapahtumia) seuralaisille. Kaveruus: Ryhmäläisistä voi muodostua elinikäisiä ystävyyssuhteita. Hauskanpito: Uinti ei ole ryppyotsaista kaakelien laskentaa vaan välillä voidaan heittää lakki reunalle ja hassutella ryhmän kesken. Valmennuslinjaan kirjataan erinäisten tavoitteiden ja kriteerien lisäksi hauskanpidosta ja yhteisöllisyydestä oma lukunsa. Jokaiselle jotakin: Seura varmistaa, että urheilijalla/toimijalla on samat mahdollisuudet menestyä ja harrastaa seurassa. Monipuolisella kurssitarjonnalla mahdollistetaan myös uimaripolun alussa olevia uimarinalkuja innostavaan liikkumiseen. Yksilön kunnioitus: Ks. Tasa-arvo kohta. Kunnioitamme jokaista yksilöä emmekä salli syrjintää edellä mainittujen asioiden perusteella.

7 Suunnitelmallisuuden menestystekijät Talous: Seuran hallitus ylläpitää ja seuraa taloutta tilitoimiston avustuksella. Seuran kehitys/kasvu: Seura on ajan hermoilla, uudistuva, kokeileva ja innovatiivinen. Vastuullisuus: Seura pitää huolta työnantajavelvoitteista ja ylläpitää tekijöidensä työhyvinvointia. Seurassa panostetaan vapaaehtoisten arvostamiseen ja kannustetaan jokaista toimijaa tuomaan oma panoksensa seuran toimintaan. Seurahenki: Seurahenkeen panostetaan ideoiden uudenlaisia tapoja kohottaa seurahenkeä ja osallistumista seuran toimintaan. Sidosryhmät: Seura ylläpitää aktiivisesti vuoropuhelua eri sidosryhmien ja yhteistyökumppaneiden kanssa (esim. Uimahallin työntekijät, kunta, naapuriseurat, lajiliitto, mahdolliset sponsorit, vanhemmat)

TuUS lupaukset Rakennamme hyvää seurahenkeä Luomme mahdollisuuksia osallistuvaan toimintaan Toimimme arvojemme mukaisesti Toteutamme laadukasta kurssitoimintaa Vahvistamme

8 TuUS lupaukset Rakennamme hyvää seurahenkeä Luomme mahdollisuuksia osallistuvaan toimintaan Toimimme arvojemme mukaisesti Toteutamme laadukasta kurssitoimintaa Vahvistamme valmennuksen laatua ja tasapuolisuutta Tiedotamme avoimesti toiminnastamme Teemme yhdessä seuralle oikeita päätöksiä Toimintalinja ja valmennuslinja ohjaavat toimintaa ja päätöksentekoa seurassa

TuUS mittarit Kauden päätös palautekysely, miten koet seuranhengen asteikolla 1-5 Toiminnassa olevien seuratoimijoiden määrä Palautekyselyssä, miten koet seurassamme arvojen toteutuvan

9 TuUS mittarit Kauden päätös palautekysely, miten koet seuranhengen asteikolla 1-5 Toiminnassa olevien seuratoimijoiden määrä Palautekyselyssä, miten koet seurassamme arvojen toteutuvan asteikolla 1-5 Kurssien palautekyselyt Palautekyselyt joka ryhmälle erikseen Tiedotteiden määrä (jäsenet, seuratoimijat, eri kanavissa) Palautekyselyyn seuratoimijoille päätöksenteosta

Samankaltaiset tiedostot

TuUS menestyssuunnitelma. (niin sanottu strategia)

TuUS menestyssuunnitelma. (niin sanottu strategia) TuUS menestyssuunnitelma (niin sanottu strategia) Taidolla uintiin! Visio Mahdollistamme hyvät taidot uintiurheilussa menestymiseen. Missio Luomme edellytykset kunkin tarpeiden ja kykyjen mukaiseen kunto-