Vaarojen arvioinnilla kohti parempaa työtä Marko Kotala
1. BRP Finland Oy 2. Riskienarviointi BRP Finland Oy:llä 3. Työpaikkaselvitykset työympäristön parantamisessa 4. Vaaratilanneraportointi 5. Hyviä käytäntöjä jatkuvaan riskien hallintaan 2
Lynx Xtrim SC 900 ACE Uusi ROTAX 900 ACEnelitahtimoottori UUSIA OMINAISUUKSIA MM. AJOTURVALLISUUTEEN LIITTYEN: Kolme ajotilaa: ECO: Standard: Sport: Säästää polttoainetta ja rajoittaa huippunopeutta 70 km/h:ssa Pehmeä kaasuvaste ja täysi teho Urheilullinen täysteho 3
BRP maailmanlaajuisesti 10 tehdasta, 15 myynti- ja jakelukeskusta 12 maassa Mexico Juarez 4
BRP tuotteet PAC 5
BRP Finland Oy n. 370 työntekijää Kaikkien Lynx-mallien ja Ski-Doo-hyötykelkkamallien valmistus Rovaniemellä BRP Finlandin kaikki toiminnot saman katon alla Myynti kanavoitu kauppiasverkoston kautta 6
1. BRP Finland Oy 2. Riskienarviointi BRP Finland Oy:llä 3. Työpaikkaselvitykset työympäristön parantamisessa 4. Vaaratilanneraportointi 5. Hyviä käytäntöjä jatkuvaan riskien hallintaan 7
Työtapaturmataajuus viime vuosilta 9,0 8,0 8,0 7,0 6,2 6,8 6,0 5,0 4,0 5,1 4,1 5,1 5,2 3,8 3,0 2,0 1,0 1,4 1,6 1,4 1,15 0,0 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 (target) Tapaturmat vähentyneet huomattavasti edellisistä vuosista; vuosi 2012 parempi kuin BRP konsernissa keskimäärin (1,68) 8
Tuotannon työpisteiden riskinarviointi Tuotannossa 16 tiimiä, joissa n. 180 työntekijää Kattava riskinarviointi tehty uudella tehtaalla vuonna 2008 Aluksi tiimeittäin työpistekohtainen vaarojen tunnistaminen Merkittävimmät vaarat riskinarviointiin Riskinarvioinnin toteutus: työntekijä, esimies Tehty tuotannon ollessa käynnissä riskit havaittavissa Uusi riskinarviointi suunniteltu vuodeksi 2013 Työsuojelutoimikunta käynyt riskienarviointikurssin syksyllä 2012 Aloitetaan tehtyjen riskinarviointien läpikäynnillä ja suunnittelulla Huomioidaan muutokset työpisteissä Alueiden eri käyttäjille riskit eritasoisia Toteutus: työntekijä, esimies, ts-toimikunnan jäsen 9
Esimerkki riskinarvioinnista: öljyntäyttöpaikka Kohde: Öljyntäyttöpaikka: vuoto, roiskeet, ylipaine TODENNÄKÖISYYS Vähäiset SEURAUKSET Haitalliset Vakavat Riskin suuruus: Epätodennäköinen 1. Merkityksetön riski 2. Vähäinen riski 3. Kohtalainen riski Mahdollinen 2. Vähäinen riski 3. Kohtalainen riski 4. Merkittävä riski Todennäköinen 3. Kohtalainen riski 4. Merkittävä riski 5. Sietämätön riski Toimenpiteet: Imeytysaine lähelle, nopea pääsy silmien huuhtelupisteeseen. Oikeat ensiapuohjeet esim. silmävaurion varalle. 10
Konedirektiivin mukainen riskinarvio Tehdään uusille koneille ja muutostilanteissa Kunnossapitoinsinöörit tekevät Yhteistyössä käyttäjien kanssa Koneen toimittajalta tietoja riskeistä Välittömät muutokset mikäli merkittäviä riskejä havaitaan Erikoista: Tehdään paljon räätälöityjä nostoapuvälineitä ja omatekoisia koneita itse Vaarojen arviointi, käyttö- ja huolto-ohjeet, CE-hyväksyntä tehtävä Tiimikansiossa alueiden koneiden käyttöohjeet tiimikohtaisesti 11
1. BRP Finland Oy 2. Riskienarviointi BRP Finland Oy:llä 3. Työpaikkaselvitykset työympäristön parantamisessa 4. Vaaratilanneraportointi 5. Hyviä käytäntöjä jatkuvaan riskien hallintaan 12
Työpaikkaselvitykset vaarojen arvioinnin tukena Työterveyshuolto tekee säännöllisesti: Tuotannon tiimit Jakelukeskus Toimistohenkilökunnan tiimit ja osastot Toteutus: Esikysely esimiehelle Yhteinen haastattelu osaston työntekijöille Tuloksena raportti: Työtehtävien kuvaus Kuormitustekijät mm. ergonomia, kiire, avotoimisto Työssä jaksamista tukevat tekijät mm. ryhmähenki, tiedonkulku Suositukset kuormitustekijöiden hallintaan Käsittely tiimipalaverissa ja työsuojelutoimikunnassa Raportti antaa pohjaa jatkuvalle parantamiselle Vuoden 2012 sairauspoissaolo-% hieman yli 4% Esimiehen vastaa parannuksista mm. ergonomia ja työkuorman tasaus 13
1. BRP Finland Oy 2. Riskienarviointi BRP Finland Oy:llä 3. Työpaikkaselvitykset työympäristön parantamisessa 4. Vaaratilanneraportointi 5. Hyviä käytäntöjä jatkuvaan riskien hallintaan 14
Vaaratilanneilmoitukset Vaaratilanneilmoitukset Vaaran paikkojen huomaaminen estää onnettomuuden Vaaratilanteista pitää kertoa muillekin Ilmoituksella voit ehkäistä vakavan vahingon Mitä tapahtui? Miksi tapahtui? Miten estetään? Vaaratilanneilmoituksilla esille: 1. Tutut vaarat 2. Aistein havainnoitavissa olevat vaarat 3. Piilovaarat TAPAHTUMIEN KUVAUS Ilmoituksen laatija Tapahtumapaikka Työvaihe tai -vaiheet, joita tehtiin Tapahtumiin osallinen aiheuttaja (esim. kone, laite tai kemiallinen aine) Tapahtumien kulku vaiheittain Päivämäärä SYY 1 MIKSI? MIKSI? MIKSI? MIKSI? MIKSI? EHDOTETTU KORJAUSTOIMENPIDE (vastaa kysymyksiin kuka, mitä, koska, miksi ja miten?) SYY 2 MIKSI? MIKSI? SYYT JA MIKSI? KORJAUS- MIKSI? EHDOTUKSET MIKSI? EHDOTETTU KORJAUSTOIMENPIDE (vastaa kysymyksiin kuka, mitä, koska, miksi ja miten?) LUOKITTELU- KOODI SEURANTA SYY 3 MIKSI? MIKSI? MIKSI? MIKSI? MIKSI? EHDOTETTU KORJAUSTOIMENPIDE (vastaa kysymyksiin kuka, mitä, koska, miksi ja miten?) Työtehtävä (A) Työsuoritus (B) Työsuojelupäällikölle ilmoitettu tapaturmasta tai läheltä piti -tilanteesta kyllä ei Katselmus on suoritettu tapahtumapaikalla kyllä ei Korjaustoimenpide suoritettu kyllä ei Voidaanko korjaustoimenpide soveltaa muualle? kyllä ei Tapahtuma-aika (pvm ja klo) TYÖPAIKKATAPATURMAN tai läheltä piti -tapahtuman luokittelukoodit merkitään alla oleviin ruutuihin (lisäohjeet erillisessä liitteessä) Poikkeama (C) Vahingoittumistapa (D) Aiheuttaja (E) 15
Vaaratilanneilmoitukset esimerkki 16
1. BRP Finland Oy 2. Riskienarviointi BRP Finland Oy:llä 3. Työpaikkaselvitykset työympäristön parantamisessa 4. Vaaratilanneraportointi 5. Hyviä käytäntöjä jatkuvaan riskien hallintaan 17
5S Kaikilla on paikka ja kaikki on paikallaan, puhtaana ja valmiina käyttöön." 5S on systemaattinen menetelmä työpaikan siisteyden ja järjestyksen luomiseksi ja ylläpitämiseksi Sillä saavutetaan turvallisempi, viihtyisämpi ja tehokkaampi työympäristö 5S tulee japaninkielisistä sanoista: Seiri Lajittelu Seito Seiso Seiketsu Shitsuke Järjestys Siisteys Standardisointi Ylläpito 18
Mitä 5S tarkoittaa? 5. Tee 5S standardin seuraamisesta rutiinia (Ylläpito) S5 1. Säilytä vain välttämättömät ja poista kaikki tarpeeton (Lajittelu) S1 2. Kaikille paikka ja kaikki paikoilleen. (Järjestys) S2 S4 4. Standardisoi kolme ensimmäistä S:ää (Standardisointi) S3 3. Siivous tarkastaen ja analysoiden (Siisteys) 19
Tiedonkulku: aamupalaverikäytäntö Pääperiaatteet Aamupalaverirakenne ja tiimipalaverit Aina samat palaveriajat Palaverissa käydään läpi tilanne ± 24h periaatteella (eilinen, tämä päivä, huominen) Tieto kulkee alhaalta ylöspäin, joka päivä klo 9:30 toimitusjohtaja johtoryhmän kanssa tietää tiimien tilanteen Perustuu tehokkaaseen ongelmanratkaisuun ja päätöksentekoon Esimerkki aamupalaveriaikataulusta AP-käytäntö (Viestintä) 09.30-10.00 Aamupalaveri - BRP Finland 08.00-08.30 Aamupalaveri - Tuotanto Osto R&D Laatu 07.15 07.45 Aamupalaveri - Tuotannon tiimit 20
Johdon turvallisuuskierrokset ja turvavartit Johdon turvallisuuskierrokset Johto osoittaa sitoutumisensa turvallisuuden kehittämiseen Kerran kuukaudessa, kohde vaihtuu Osallistujat: työsuojeluasiantuntija, tsvaltuutetut johtoryhmän jäsen, alueen työnjohtaja Tehdään seurantaraportti Valokuvat Korjaavat toimet Vastuuhenkilö Aikataulu Myös hyvät asiat esitetään Erinomaiset tulokset Tuotannon turvavartit Ajankohtaiset aiheet noin kerran kuukaudessa esim. poistumistien käveleminen Ennen peltikaappi: Jälkeen paloturvakaappi: 21
Ehdotustoiminta Ehdotuksia voivat tehdä kaikki Aihepiirit: Työturvallisuus Laatu Tuottavuus Ehdotustoiminnan kautta jatkuvaa työturvallisuuden parantamista 22 turvallisuusehdotusta toteutettu vuonna 2012 24 turvallisuusehdotusta toteutettu vuonna 2011 ESIMERKKI: Ehdotuksen sisältö: Tuulilasi jigiin "käytettävä suojalaseja" - tarra. Ei voi tämän jälkeen "unohtaa" suojalasien käyttöä. Lausunto: Sarjapajassa tehdään muitakin sarjoja, joissa käytetään työkaluja. On mahdollista, että osia sinkoilee ja olisi hyvä käyttää suojalaseja. Ehdotetulle työvaiheelle otetaan käyttöön suojalasipakko. Samalla kartoitetaan olisiko parasta, että sarjapajassa yleensäkin käytetään aina suojalaseja. Lausunnon pvm: 11.10.2012 Toteutus: Toteutetaan 22
CSR BRP:N YHTEISKUNTAVASTUU Vastuullisuus edistää yrityksen innovatiivisuutta, kilpailukykyä, RISKIENHALLINTAA ja maineenrakennusta Esimerkkejä: Ympäristö- ja turvallisuuslainsäädännön seuraaminen Henkilöstön turvallisuuskoulutuksiin panostaminen Vähäpäästöisten kelkkojen jatkuva kehittäminen uusi 900 cm 3 ACE Jätteiden kierrätysasteen onnistunut nostaminen 99 %:iin Hyvä työ Pidempi työura projekti työhyvinvoinnin parantamiseksi Vuoden 2013 alusta tehtaan käyttämä sähkö tuotettu 100%:sti tuuli- ja vesivoimalla Avoimet ovet tehtaalla elokuussa 2012 sekä henkilöstötapahtumat Vaatelahjoituksia Punaiselle Ristille katastrofikohteissa käytettäväksi 23
Miten saada riskien tunnistamisesta jatkuvaa? ASENNE: Turvallisuus on tärkein asia kaikessa tekemisessä Palaverien alkuun aina turvallisuusasiat ensimmäisenä Johdon sitoutuminen turvallisuuden kehittämiseen Käytännöt: Siisteys ja järjestys: 5S, Clean Desk jne. Aktiivinen työterveysyhteistyö Avoin tiedottaminen, palaverikäytännöt ja hyvä työilmapiiri Aktiivinen vaaratilanteiden raportointi ja seuranta Ehdotustoiminta Työsuojelukierrokset Henkilöstön turvallisuuskoulutukset Uusien työntekijöiden turvallisuusperehdytys Turvallisuusohjeet, niiden perehdytys ja helppo saatavuus Pelastusharjoitukset Työsuojelutoimikunnan aktiivinen rooli 24
KIITOS MIELENKIINNOSTA! 25