Toimintasuunnitelma vuodelle 2017

Samankaltaiset tiedostot
Toimintasuunnitelma vuodelle 2016

Toimintasuunnitelma. vuodelle 2018

Toimintasuunnitelma. vuodelle 2019

Toimintasuunnitelma vuodelle 2013

Toimintasuunnitelma vuodelle 2015

Toimintasuunnitelma vuodelle 2014

Toimintasuunnitelma vuodelle 2012

Toimintakertomus vuodelta 2016

F.C. KASIYSI ESPOO VUOSIKELLO 2017

Toimintakertomus vuodelta 2013

Joukkueenjohtajien opas

Toimintakertomus vuodelta 2015

Toimintakertomus vuodelta 2012

Toimintakertomus vuodelta 2014

Joukkueenjohtajana PEPissä

Salon Palloilijat ry Visio 2022

JOUKKUEEN VUOSIKELLO Seuran toimintakausi STEELERS

Ysikaks Nivala. Toimintasuunnitelma Laatineet: Virve Närhi ja Iida Pelkonen

PEP Seurakehitys. Alkutila 2011 vs. lopputila Kari Alho, Johtokunnan pj.

LeKi-futis toimintasuunnitelma 2013

FC SAARIJÄRVI RY:N TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE 2014

TOIMINTASUUNNITELMA 2007

FC SCJ Strategia 2019

Toiminnan järjestäminen JyPK:n juniorijoukkueissa. 11v11 joukkueet (14-18v)

EBK ry vuosikello 2019

FC WILD RY TOIMINTASUUNNITELMA 2017

Seuraohjelma. oto seuravalmentajatuen hakuinfo ja hakukriteerit, joulukuu Liittohallituspäätös

FC REIPAS. Iloa Innostumista Intohimoa

Jokelan Kisa jalkapallo

SEURATOIMINNAN MAKSUT

Viestintäsuunnitelma

Genuine Hockey Spirit Since Haukat G 2010 Kausi

TOIMINTASUUNNITELMA 2014

TOIMINTASUUNNITELMA 2008

Toimintakertomus vuodelta 2011

Toimintasuunnitelma vuodelle 2014

FC Haka juniorit ry Toimintasuunnitelma Sivu 1 / 7

Vuoden 2015 aikana parannetaan edelleen seurayhteisön yhteenkuuluvuutta ja KäPa brändiä.

Toimintasuunnitelma vuodelle 2016

Jalkapalloseura FC Hertan STRATEGIA

SB-Pro Nurmijärvi ry:n toimintasuunnitelma kaudelle

Toimintasuunnitelma

P04 VANHEMPAINILTA. Kausi 2015 Rahankäyttö Valmennus & Huolto Uudet harjoitusvuorot Tuleva toiminta

SBS MASKU Seurakäsikirja versio 1.2 Hyväksytty

Millainen FC Kangasala olisi jalkapalloseurana parhaimmillaan / unelmana vuoden 2017 lopulla Keskittyminen junioritoimintaan vaihtoehtoisena brändinä

Nummelan Palloseura ry NuPS Jalkapallo. Toiminta- ja taloussuunnitelma

IPS RY Toimintasuunnitelma 2016

TOIMINTASUUNNITELMA 2009

Koivukylän Palloseura ry. P02 Ikäluokan. Toimintasuunnitelma kaudella 2013

Jokelan Kisa ry P1213 ja T1011 ikäryhmien infotilaisuus.

FC WILD RY TOIMINTASUUNNITELMA 2015

Tikkurilan Palloseuran. jäsen- ja toimintamaksu

VASTUUVALMENTAJAN TOIMINTAPERIAATTEET

Joukkueenjohtaja. Hoitaa varuste- ja muut hankinnat yhdessä ennalta sovitun varustevastaavan kanssa

Koivukylän Palloseura ry. B-juniorit. Toimintasuunnitelma kaudella 2015

Vuoden 2016 aikana parannetaan edelleen seurayhteisön yhteenkuuluvuutta ja KäPa brändiä. Seura jatkaa SPL:n kanssa aloittamaa seurakehittämistyötä.

Huuhkaja- ja Helmaripäivät

KANKAANPÄÄN PALLO YHTEISTYÖEHDOTUS KANKAANPÄÄN KAUPUNGILLE

Vuoden 2014 aikana parannetaan edelleen seurayhteisön yhteenkuuluvuutta ja KäPa brändiä.

VIHREÄ-TOIMINTA LINJAUS KAUDELLE

YHDISTYKSEN SÄÄNTÖMÄÄRÄINEN SYYSKOKOUS

Kaudenaloitusinfo

KAIKKI KANNUSTAMAAN KUPS MITALILLE, BANZAI!

Toimintasuunnitelma, vuosi 2016

Toiminnan järjestäminen JyPK:n juniorijoukkueissa 8v8 joukkueet (10-13v)

Toimintasuunnitelma 2016

PK-35 ry Toimintasuunnitelma

Laajasalon palloseura Tarina pienen kyläseuran kasvusta kehityskelpoiseksi keskisuureksi jalkapalloseuraksi

Nummelan Palloseura ry NuPS Jalkapallo. Toiminta- ja taloussuunnitelma

10 ryhtiliikettä junioriseuran kehittymiseen. Seurojen ääni Oulu klo Raimo Seikkala, FC Raahe

Tuusulan Palloseuran T08-09 vanhempainilta

vastuullisuus pelaajalähtöisyys laadukas toiminta yhteisöllisyys

TPV:n pelaajan polku. Click to add text

FC WILD RY TOIMINTASUUNNITELMA 2019

Maskun Palloseura pyrkii tarjoamaan tulevanakin toimikautena jalkapalloharrastamisen laadukkaan mahdollisuuden kaikille jäsenilleen tasapuolisesti.

Juniori KuPS. KuPS Veikkausliigajoukkueella mahdollisuus mitaleille.

FC WILD RY TOIMINTASUUNNITELMA 2016

Nummelan Palloseura ry NuPS Jalkapallo. Toiminta- ja taloussuunnitelma

SEURATIEDOTE 2/2012. Tapahtumia ja uutisia SB Naantalista Tässä SB Naantalin vuoden 2012 toisessa seuratiedotteessa ovat esillä:

Kellokosken Alku ry Pöytäkirja 08/2012 Jalkapallojaos

Hämeenlinnan Jalkapalloseura ry (HJS)

KPV:n Joukkueenjohtajan kasikirja

Nummelan Palloseura ry NuPS Jalkapallo. Toiminta- ja taloussuunnitelma

FC Honka 09 Sporting Vanhempien info Kisakallio

Tämän suunnitelman tarkoitus ja eteneminen

TOIMINTASUUNNITELMA Jatkovuosikokouksessa

Jalkapallojaoston toimintasuunnitelma vuodelle 2017

TOIMINTASUUNNITELMA

Organisaatio Toimisto Arkisto. Supporterit Nimityskomitea. GBK johtokunta. Edustusjalkapallo jaosto. PR-jaosto.

Nummelan Palloseura ry NuPS Jalkapallo. Toiminta- ja taloussuunnitelma

Lentopallojaoston sinettiseurakriteerit ja yleiset toimintalinjat

KANKAANPÄÄN UIMARIT TOIMINTASUUNNITELMA. vuodelle 2010

Nummelan Palloseura ry NuPS Jalkapallo. Toiminta- ja taloussuunnitelma

PALLOLIITON HELSINGIN PIIRI TOIMINTASUUNNITELMA 2019

Vanhempainilta Käräjäsali, Nurmijärvi. SB-Pro pojat 1999 & 2000 Kausi

Tähtiainesta! Tähtiainesta! Isännän ääni 2014 Komeettojen hallintotapa

TPV Strategia - Päivitys

INFO G-E junioreiden vanhemmille

Toiminnan järjestäminen JyPK:n juniorijoukkueissa. 8v8 joukkueet (10-13v)

Mitä tehdään tehdään kunnolla.

Transkriptio:

Pohjois-Espoon Ponsi Ry 1/5 Toimintasuunnitelma vuodelle 2017 1 Yleistä Pohjois-Espoon Ponsi ry (PEP) on Pohjois-Espoon alueella toimiva junioritoimintaan keskittyvä jalkapallo- ja salibandyseura. Seura toteuttaa myös runsaasti liikuntakerhotoimintaa alueen kouluilla sekä tarjoaa harrastetasoista toimintaa aikuisille. Seuran jäsenmäärä ja toiminta on ollut voimakkaassa kasvussa edellisinä vuosina ja tavoitteena on kasvattaa jalkapallon harrastajamäärää edelleen n. 10 % vuoden 2017 aikana. Kasvussa otetaan kuitenkin käytettävissä olevat resurssit ja olosuhteet huomioon, niin että seura voi tarjota edellytykset laadukkaaseen harrastamiseen. PEP keskittyy toimintavuoden aikana jalkapalloon. Salibandytoiminta irtaantui pääosin omaan seuraansa vuoden 2016 aikana. Yksi ikäluokka (Pojat 06) jatkaa kuitenkin salibandyn harrastamista seurassa. Seuran taloudelle muodostuu vuonna 2017 haasteita, kun nuorisopäällikön palkkausta varten saatu koulutustuki päättyy. Jalkapallon toimintamaksuihin onkin tulossa jopa 65 korotus / vuosi. Maksut tullaan porrastamaan niin, että kahdella nuorimmalla ikäluokalla on edullisemmat maksut ja nuorimman ikäluokan toimintamaksu alenee merkittävästi verrattuna edellisvuoteen. PEP osallistuu SPL:n Seurojen laatujärjestelmään ja tavoitteena on saavuttaa toimintavuoden aikana taso 3. PEP jatkaa toimintaansa FC Espoon kasvattajaseurana ja osallistuu aktiivisesti koko seurayhteisön toimintaan kaikilla tasoilla. PEPillä on myös edustus (yksi jäsen) FC Espoon hallituksessa. FC Espoon kilpajoukkueiden ja yhteistyösopimusten kautta PEP:n pelaajilla on jatkossa tarjolla pelaajapolku Veikkausliigaan asti. 2 Jäsenistö Vuoden 2016 marraskuussa seuralla oli pelaajia jalkapallossa 381 ja salibandyssa 14, aikuisten harrastejoukkueet mukaan lukien. Vuoden 2017 tavoitteena on jalkapallon pelaajamäärän maltillinen kasvu (10 %). Tavoitteena on toimintavuoden aikana perustaa uudet nuorimpien ikäkausijoukkueet jalkapalloon pojille ja tytöille. Seuran toiminnassa on mukana noin 100 vapaaehtoistoimijaa erilaisissa rooleissa: joukkueissa valmentajina, joukkueenjohtajina, huoltajina, rahastonhoitajina, nettivastaavina. Lisäksi seuran johtokunnassa, jaostoissa ja tapahtumajärjestelyissä tarvitaan vapaaehtoisia. Tarmokkaita vapaaehtoistoimijoita tarvitaan lisää ja heitä tullaan rekrytoimaan entistä aktiivisemmin. Koulujen kerhotoiminnassa ja Nassikkafutis-toiminnassa on mukana merkittävä määrä lapsia (n. 120), joita pyritään vanhempineen houkutella mukaan varsinaiseen ikäkausitoimintaan.

Pohjois-Espoon Ponsi Ry 2/5 3 Hallinto Seuran sääntömääräiset kokoukset ovat kevätkokous helmi-huhtikuussa, jossa hyväksytään tilinpäätös ja toimintakertomus, sekä syyskokous loka-joulukuussa, jossa hyväksytään talousarvio, toimintasuunnitelma, ja valitaan uudet johtokunnan jäsenet. Rutiinityö seuran hallinnossa on tehostunut digitalisaation ansiosta ja seuralle ei ole enää vuonna 2017 tarkoitus palkata työntekijää hallinto- ja talousasioiden hoitamista varten. Seuran muiden työntekijöiden toimenkuvia joustavoitetaan ja johtokunnalle siirtyy lisää vastuuta talouden ja hallinnon tehtävistä. Tarvittaessa voidaan käyttää myös ostopalveluja. Taloushallintopalveluista tehtiin syksyllä sopimus Toimistolaskenta TL Oy:n kanssa ja sen pohjalta seuran taloushallintoa tullaan hoitamaan keskitetysti ProCountor-järjestelmän avulla. Seuran työntekijöiden pääasialliset tehtäväalueet ja tavoitteet vuodelle 2017 ovat: Valmennuspäällikkö o Valmennuslinjan noudattamisen varmistaminen o Toiminta pelaajapolkujen edistämiseksi PEPissä ja FC Espoo -yhteisössä o Uusien joukkueiden käynnistämisen tukeminen Valmennuspäällikkö, tytöt o Kokonaisvaltainen tyttöjalkapalloilun kehittäminen o Koulu- ja päiväkotiyhteistyö o Nassikkafutis -toiminta o Pelipassijärjestelmien neuvonta ja hallinnointi Seuravalmentaja(t) o Koulujen liikuntakerhojen ohjaaminen o Osallistuminen päiväkotitoimintaan o Sovitut joukkueiden valmennustehtävät Työtehtäviä jaetaan vaihtuvien tarpeiden mukaan työntekijöiden ja vapaaehtoisten kesken. Vastuualueita pidetään yllä seuran nettisivuilla (http://www.pep.fi/yhteystiedot/vastuualueet/) sekä seurakäsikirjassa. Vuonna 2014 laadittua seurakäsikirjaa ylläpidetään toimintavuonna, niin että se pitää sisällään ajantasaisen kootun ohjeiston pelaajille ja vanhemmille sekä vapaaehtoistoimijoille. 4 Tiedotus www.pep.fi nettisivut toimivat edelleen seuran ja joukkueiden keskeisenä tiedotuskanavana. Jäsenkirjeiden toimittamisesta vastaa johtokunnan tiedottaja. Tavoitteena on julkaista neljä jäsenkirjettä toimintavuoden aikana. Kirjeiden julkaisuun käytetään MailChimp-palvelua. Lisäksi tiedotuksia jaetaan seuran Facebook-sivulla, joka tarjoaa myös jäsenille mahdollisuuden helposti osallistua keskusteluihin ja jakaa kokemuksia. Suurin osa kohdennetusta tiedotuksesta tapahtuu myclub-järjestelmällä, jossa on seuran ajantasainen jäsenrekisteri.

Pohjois-Espoon Ponsi Ry 3/5 Mahdollisuuksien mukaan keväällä julkaistaan seuran toinen kausijulkaisu sekä painettuna, että nettisivujen kautta julkaistuna. Google Apps palvelussa ylläpidettäviä sähköpostilistoja (mm. johtokunta, valmentajat, rahat) ja pep.fi sähköpostialiaksia käytetään toissijaisesti, perinteisen sähköpostin tukena. 5 Lajitoiminta 5.1 Jalkapallo Seuran eri ikäkausien joukkueet osallistuvat toimintavuoden aikana Palloliiton Uudenmaan piirin JKKI-, Kaverimaailma- ja Leikkimaailma-sarjoihin. Nuoremmat ikäluokat osallistuvat lisäksi Karuselliturnauksiin, Pelitälleihin ja Espoon Liigaan. Osa E10 ja E11-ikäluokan joukkueista osallistuu Uudenmaan piirin järjestämiin Taitokilpailupeleihin. Lisäksi tullaan osallistumaan alueellisiin, kansallisiin ja kansainvälisiin turnauksiin. Kilpailutoiminnan tavoitteena on saada vuosittain PEP:n pelaajia Uudenmaan piirin taitokisoihin, piirikatsastuksiin ja sitä kautta sisään kilpajalkapalloon. FC Espoo seurayhteisö muodostaa jatkossa raamit PEP:in kilpajalkapallon toiminnalle, yhtenä elementtinä on FC Espoon järjestämät Kehittymisen Seuranta -tapahtumat. 5.2 Salibandy Salibandyssa pelaa kaudella 2016-2017 yksi PEP:n joukkue (P06) salibandyliiton Etelä-Suomen kilpasarjassa. Joukkue osallistuu lisäksi Esport Areenan junnuliigaan haastesarjassa. 6 Koulu- ja päiväkotiyhteistyö Pohjois-Espoon lähikoulujen ja WAU ry:n kanssa yhteistyössä jatketaan säännöllistä kerhotoimintaa seuraavasti: Juvanpuiston koululla kolme välituntikerhoa alakoulussa ja kaksi yläkoulussa Lahnuksen koululla Wau-liikuntakerho 3-6 luokkalaisille Kalajärven koululla Wau-liikuntakerho 2-4 luokkalaisille Pakankylän koululla välituntikerho Toimivaa yhteistyötä Espoon kaupungin liikuntapalvelujen kanssa tullaan jatkamaan, jotta kouluja päiväkotiyhteistyön edellytykset, kaupungin tarjoamat liikuntapaikka-olosuhteet ja toimintaavustukset turvataan myös jatkossa. Kasvaneiden kerhomäärien takia seuraan palkattiin osa-aikainen työntekijä (Joose Juuti). Työtehtäviin kuuluu mm. koulu-ja päiväkotiyhteistyön tuomien tapahtumien vetäminen ja avustaminen. 7 Tapahtumat Jalkapalloleiri tullaan järjestämään koululaisten kesäloman ensimmäisellä viikolla Metsämaan kentällä. Viisipäiväisen tapahtuman kohderyhmänä ovat 2006 2010 syntyneet tytöt ja pojat, ja sen ohjaajat saadaan PEP:n kasvateista. Leiri toimii merkittävänä jäsenhankinnan välineenä, eli sen

Pohjois-Espoon Ponsi Ry 4/5 kautta on tarkoitus hankkia runsaasti uusia pelaajia PEP:n nuorempiin joukkueisiin. Tämän lisäksi järjestämme elokuun alussa viisipäiväisen Talent-leirin, johon valmennus valitsee joukkueistaan kuusi motivoituneinta ja taitavinta pelaajaa. Leiri on tarkoitettu 2004 2008 syntyneille pojille ja tytöille. Nassikka-Futis -toiminta alkaa huhtikuun loppupuolella ja kestää lokakuulle, kohderyhmänä 4-5 - vuotiaat tytöt ja pojat. Tämän jälkeen heille on tarkoitus perustaa oma ikäkausijoukkue. Koulujen väliset jalkapalloturnaukset järjestetään Metsämaan kentällä (keväällä tytöille ja syksyllä pojille). Eskarilaisten peli-iltapäivä järjestetään toukokuussa Metsämaan kentällä. Kauden päättäjäiset järjestetään marraskuussa. Seuran omat taitokilpailut pidetään lokakuussa. Pelinohjaajakoulutus järjestetään huhtikuun aikana. Lisäksi seurastamme osallistuu joukkueita palloliiton Uudenmmaan piirin järjestämiin taitokoulupeli-tapahtumiin (kolme tapahtumaa vuodessa), sekä FC Espoon järjestämiin kehittymisenseuranta-tapahtumiin (neljä tapahtumaa vuodessa). 8 Valmennus ja koulutus Seura tulee tarjoamaan joukkueille tarvittavan määrän perusvalmentajakoulutusta sekä myös erityistaitoja kehittäviä koulutustapahtumia valmennuslinjausten mukaisesti. Koulutukset järjestetään joko itse tai yhdessä yhteistyöseurojen kanssa. Seuran oma E-valmennuskoulutus järjestetään huhtikuussa (ja mahdollisesti lokakuussa). Jalkapallovalmentajien tapaamisia (Coach club) pyritään järjestämään toimintavuoden aikana vähintään kaksi kertaa. Tarpeen mukaan myös muille seuratoimijoille (jojot, huoltajat, rahastonhoitajat, tiedottajat, pelinohjaajat) järjestetään koulutusta. 9 Olosuhteet Jalkapallon talviolosuhteiden osalta seura hankkii keskitetysti vuoroja kaudelle 2016-2017, niin että kullekin joukkueelle saadaan halliaikaa vähintään yksi vuoro viikossa. Näiden vuorojen kustannukset tulevat suoraan pelaajien toimintamaksuun. Talviharjoittelua helpottaa myös Haarssinpuiston kenttä Lahnuksessa, joka kuuluu kaupungin aurausohjelmaan ja parantaa huomattavasti talviharjoitteluolosuhteita. Lisäksi merkittävä osa talviharjoittelusta suoritetaan Kalajärven koulun salivuoroilla. Kesävuoroissa Metsämaan kentän tila ei riitä kaikkien joukkueiden harjoitusvuoroihin aktiivisen pelikauden aikana. Haarssinpuiston kenttä auttaa tässäkin, sillä voimme ohjata osan joukkueista harjoittelemaan, sekä pelaamaan siellä.

Pohjois-Espoon Ponsi Ry 5/5 10 Talous Seuran taloudelle muodostuu toimintavuonna haasteita, kun nuorisopäällikön palkkausta varten saatu koulutustuki päättyy. Jalkapallon toimintamaksuihin onkin tulossa useimmille ikäluokille 65 korotus / vuosi. Nuorimpien ikäluokkien maksuja kuitenkin porrastetaan. Jäsenmaksu esitetään säilytettävä ennallaan 50 eurossa, samoin kuin perhealennus olisi edelleen 50%. Monilajialennuksesta luovutaan, koska salibandytoiminnassa ei enää ole seuran toimintamaksua vaan toteutuneet kulut laskutetaan suoraan joukkueelta. Maksujen korotuspainetta voidaan osittain hillitä yhteistyökumppaneiden avulla. Seuralla on muutamia merkittäviä yhteistyökumppaneita, joiden kanssa on tavoitteena jatkaa yhteistyötä. Seura tulee mahdollisuuksien mukaan myös hakemaan edelleen OKM:n seuratukea vuodelle 2017. Espoon kaupungilta haetaan perusavustusta, liikuntatilojen vuokra-avustusta, koulutusavustusta, sekä kesäseteleitä nuorten palkkaukseen kesäajaksi. 11 Ponnen maja Ponnen maja on arvokas resurssi seuralle, koska se mahdollistaa omien kokousten, koulutusten ja harjoitusten järjestämisen helposti. Majaa vuokrataan myös ulkopuoliseen käyttöön yhdistyksille ja yksityishenkilöille. Toimintavuoden aikana pyritään tehostamaan majan käyttöastetta entisestään. Majalla järjestetään siivoustalkoot keväällä ja syksyllä. Talkoiden yhteydessä pyritään järjestämään pieniä korjauksia majan kunnon ylläpitämiseksi. Majavastaava tekee toimintavuoden aikana ehdotukset tarvittavista majan remonteista johtokunnalle. Vuoden 2017 aikana on alustavasti tarkoitus uusia majalle ovien lukkojärjestelmä, jatkaa sisäremonttia isossa salissa (seinien maalaus, verhojen uusiminen). Materiaaleja korjaushankkeisiin hankitaan mahdollisimman paljon yhteistyökumppaneilta.