MONINKERTAISPIIRIN KOORDINAATTORIN HAKEMUSPAKETTI

Samankaltaiset tiedostot
PIIRIKOORDINAATTORIN HAKEMUSPAKETTI

PIIRIN KOORDINAATTORIN HAKEMUSPAKETTI

MONINKERTAISPIIRIN KOORDINAATTORIN HAKEMUSPAKETTI

MAAILMANLAAJUINEN JOHTAJAKOULUTUSRYHMÄ PIIRIN RAHOITUSTUKIOHJELMA Perustiedot

JOHTAJAKOULUTUSINSTITUUTIN APURAHAOHJELMAN HAKEMUS

MONINKERTAISPIIRIN JA PIIRIN JOHTAJAKOULUTUKSEN APURAHAOHJELMAN HAKEMUS

JOHTAJAKOULUTUKSEN APURAHAOHJELMAN SÄÄNNÖT

MONINKERTAISPIIRIN JOHTAJAKOULUTUKSEN RAHOITUSOHJELMA PERUSTIETOJA

Global Action Team. - toimintavalmiuksien kehittäminen -

Lionien palvelut lapsille Symposiumohjelma Hakemus toimintavuodelle

Moninkertaispiirin ja piirin johtajakoulutuksen apurahaohjelman korvaussäännöt

LIONS CLUBS INTERNATIONAL Piirijaon muuttamis- ja kehittämisapuraha Myöntämisperusteet ja hakemus

Lions Clubs International Leojohtajien apurahaohjelma. Apurahahakemus

Kansainväliseen virkaan pyrkivien vaatimukset ovat seuraavat kuten ne on kuvattu kansainvälisissä ohjesäännöissä:

Piirin tavoitteet & toimintasuunnitelmat Miten hakea vahvistus asetetuille tavoitteille

LUKU XIV JOHTAJAKOULUTUKSEN KEHITTÄMINEN. b. Muokata julkista mielipidettä ja parantaa näkyvyyttä

LIONIEN PALVELUT LAPSILLE SYMPOSIUM Suunnitteluopas

LUKU XIV JOHTAJAKOULUTUS. Tehtävämme on hallituksen puolesta parantaa lionien johtajakoulutuksen laatua.

Miten toteuttaa onnistunut Klubin laatualoitteen workshop

Toisen varapiirikuvernöörin koulutus verkossa

LUKU XIV JOHTAJAKOULUTUKSEN KEHITTÄMINEN. b. Muokata julkista mielipidettä ja parantaa näkyvyyttä

Lions tietoa uusille jäsenille JÄRJESTÖN HISTORIA JA ORGANISAATIO

E-PIIRIN KOULUTUSTOIMIKUNTA Pekka Siitonen, GLT

LUKU XIV JOHTAJAKOULUTUKSEN KEHITTÄMINEN. b. Muokata julkista mielipidettä ja parantaa näkyvyyttä

MAAILMANLAAJUINEN JÄSENTYÖRYHMÄ

Piirin tavoitteiden ja toimintasuunnitelmien tarkastamisen ja tukemisen ohjeet

Lions tietoa uusille jäsenille JÄRJESTÖN HISTORIA JA ORGANISAATIO

Tee siitä totta! Klubiprojektien kehitysopas

Koulutuksella ansaitun LCIP-sertifikaatin hakemus

ALUEELLINEN LIONJOHTAJIEN KOULUTUSINSTITUUTTI RAHOITUSKÄYTÄNTÖ

Johtajakoulutuksen apurahaohjelman korvaussäännöt

Piirin 107-L toimintasuunnitelma LUONNOS. Piirihallituksen kokous Tuomo Romakkaniemi 1VDG

Lions piiri 107 M alueseminaarit 2019 Merikarvia ja Huittinen Palvelu- ja varainhankinta

Global Action Team Maailmanlaajuinen toimintaryhmä ja

Maailmanlaajuinen jäsentyöryhmä

Piirikuvernöörin korvaussäännöt

Maailmanlaajuisen toimintaryhmän kehityssuunnitelmat ja edistymisraportit Usein kysyttyjä kysymyksiä

Tulevien piirikuvernöörien koulutus. Tehtäväopas

VIRALLINEN KOKOUSPÖYTÄKIRJAN TIIVISTELMÄ KANSAINVÄLISEN HALLITUKSEN KOKOUS HAMPURI, SAKSA 30. kesäkuuta - 3. heinäkuuta, 2013

Piirikuvernöörin neuvoa-antavan toimikunnan kokoukset. tunnetaan myös nimellä lohkon kokoukset

CENTENNIAL LIONSKLUBIN PERUSTAMISKIRJAN HAKEMUS Voimassa 1. huhtikuuta kesäkuuta 2018

LUKU XX JULKAISUT A. VIRALLISET JULKAISUT

JOHTAJAKOULUTUS. Lopullinen päämäärä on saada lionjohtajia, joilla on visio ja taidot kehittää lionien humanitääristä työtä.

MyLCI Suojausryhmät tehtävittäin

OPAS. piirien yhteenliittämiseksi

SISÄLLYSLUETTELO LUKU I PALVELU

Julkaisut ja logot Useimmat julkaisut (järjestön virallisilla kielillä) ja logot ovat ladattavissa järjestön verkkosivulla. (Hakusana Logo).

Satavuotisjuhlan suunnitteluopas klubille

Organisaatio Mitä titteleiden takana?

JOHTAJAKOULUTUS. Lopullinen päämäärä on saada lionjohtajia, joilla on visio ja taidot kehittää lionien humanitääristä työtä.

Dream Achiever -palkinnot Usein kysyttyjä kysymyksiä

LIONIEN MENTORI- OHJELMA

Satavuotisjuhlan WWS-päivämäärä Teema

TIETOTEKNIIKKA. Yleistietoja. Internetin käyttö VI - 1

Global Action Team Maailmanlaajuinen toimintaryhmä

Klubin erinomaisuusprosessi Lite Osallistujan työkirja

SISÄLLYSLUETTELO LUKU I PALVELU

Aloittavien lionjohtajien instituutti Harjoitukset

MyLCI Suojausryhmät tehtävittäin

Kuvernöörineuvoston puheenjohtajan käsikirja

LIONIEN MENTORI- OHJELMA

PIIRIN KOULUTUSTOIMIKUNNAN PUHEENJOHTAJAN (GLT) TOIMENKUVA JA TEHTÄVÄT

The International Association of Lions Clubs

SUUNNITELMA VAHVEMMALLE KLUBILLE

Lions Clubs International MD 107 Finland. Klubin presidentti päivitetty Varpu Ylhäinen

SUUNNITELMA VAHVEMMALLE KLUBILLE

Malli Lionspiirin 107-X ohjesäännöksi

Lohkon puheenjohtajan itsenäisesti suoritettava koulutus

Leojen johtajakoulutuksen apurahaohjelma. Hakemus ja ohjeet

Tavoitteet. 100-vuotisjuhlan vuosi. WWS-päivämäärä

UUDEN KLUBIN KRITEERIT

Lohkon puheenjohtajan valmennus tiedätkö mikä on vastuusi?

LUKU VII SÄÄNNÖT JA OHJESÄÄNNÖT

Lions Clubs International Jäsenyys Usein kysyttyjä kysymyksiä

KANSAINVÄLINEN PÄÄMAJA

LUKU VII SÄÄNNÖT JA OHJESÄÄNNÖT

Luku IX PIIRIVIRKAILIJAT JA PIIRIORGANISAATIO

SISÄLLYSLUETTELO LUKU I AKTIVITEETIT LUKU II - HALLITUKSEN TOIMIKUNNAT

Miten tämä toiminta vastaa jäsentemme tarpeisiin ja odotuksiin sekä uudistaa heidän halunsa osallistua?

VIRALLINEN KOKOUSPÖYTÄKIRJAN TIIVISTELMÄ KANSAINVÄLISEN HALLITUKSEN KOKOUS Honolulu, Havaiji, USA kesäkuuta 2015

TALOUSHALLINTO. Luku 9. Tiliosasto. Piirikuvernööritiimin kulukorvauslaskut. Piirikuvernöörin budjetti

Hallituksen jäsenillä, paitsi piirikuvernöörillä, ei ole äänioikeutta, ellei piirin säännössä ja ohjesäännöissä ole toisin määrätty.

KANSAINVÄLINEN PÄÄMAJA

Esitehtävät. Senior-lionjohtajien koulutusinstituutti

Suomen Lions-liitto ry

Lohkon puheenjohtajan itsenäisesti suoritettava koulutus

N-piirin vuosikokouksen hyväksymä uusi ohjesääntö LIONS-PIIRI 107-N OHJESÄÄNTÖ 1. NIMI JA KOTIPAIKKA

KOULUTTAJIEN KOULUTUSINSTITUUTTI

Yhdistyksen nimi on LIONS-PIIRI 107-C. Ohjesäännössä yhdistystä nimitetään piiriksi.

TIETOTEKNIIKKA. Yleistietoja. Internetin käyttö VI - 1

VIRALLINEN KOKOUSPÖYTÄKIRJAN TIIVISTELMÄ KANSAINVÄLISEN HALLITUKSEN KOKOUS CARY, POHJOIS-CAROLINA, YHDYSVALLAT

Kansainvälinen lionsklubien järjestö PIIRIN MALLISÄÄNNÖT

Alueen puheenjohtajan käsikirja

TIETOTEKNIIKKA. Yleistietoja. Internetin käyttö. Luku 7

Lions Clubs International

PORTTI TULEVAISUUTEEMME.

Lions Clubs International Presidentin teema Presidentti Joe Preston

LUKU XIX PR-TOIMINTA. a. Klubin PR-johtajan opas (verkkosivut ja klubitarvikkeet)

1. Pro on ohjaajan vetämä workshop. Se on suunniteltu klubeille, joissa halutaan koulutettu lionohjaaja opastamaan jäseniä workshopissa.

Lions Clubs Internationalin tavaramerkkisäännöt

Transkriptio:

MONINKERTAISPIIRIN KOORDINAATTORIN HAKEMUSPAKETTI Lionit, jotka täyttävät moninkertaispiirin GLT-koordinaattorin (GLT-MD) vaatimukset (sivu 3), voivat hakea kyseistä virkaa. Hakijoiden tulee lukea tiedot viran vastuista ja vaatimuksista ja sen jälkeen täyttää hakemus ja lähettää se kuvernöörineuvoston puheenjohtajalle harkittavaksi. Kun koordinaattori on valittu, kuvernöörineuvoston puheenjohtajan ja GLT-aluejohtajan tulee allekirjoittaa ja lähettää hakemus (sivut 4 & 5) LCI:hin. Kuvernöörineuvoston puheenjohtajan ja nykyisten ja entisten moninkertaispiirin johtajien tulee tuntea tämän viran velvollisuudet, jotta he voivat tehdä tehokkaasti yhteistyötä GLTaluejohtajan kanssa sopivien ehdokkaiden tunnistamiseksi. 1

MONINKERTAISPIIRIN GLT-KOORDINAATTORIN PÄÄVASTUUT Tavoitteiden asettaminen: Laatia johtajakoulutuksen kehitystavoitteet ja toteuttaa toimintasuunnitelma, johon sisältyvät GLT:n tavoitteet ja pyrkimykset. Kertoa tavoitteista ja suunnitelmista LCI:n johtajakoulutuksen hallintoosastolle Opastaa piirien GLT-koordinaattoreita, kun he asettavat johtajakoulutuksen tavoitteet Edistää moninkertaispiirin johtajakoulutussuunnitelmaa, johon sisältyy tunnustuksen antaminen piirien ja yksittäisten lionien saavutuksista johtajakoulutussuunnitelman tavoitteiden saavuttamisessa Motivoida piirien GLT-koordinaattoreita asettamaan tavoitteita ja kehittämään piirin ja klubin ohjelmia, jotka vahvistavat johtamistaitoja Esitellä budjetti joka toimivuosi moninkertaispiirin kuvernöörineuvostolle toimintasuunnitelmien rahoittamiseksi Kommunikointi: Kertoa tavoitteista ja toteutusmenettelyistä piirien GLT-koordinaattoreille Kommunikoida moninkertaispiirin GMT-koordinaattorin kanssa säännöllisesti, jotta varmistetaan tiedon- ja ideoiden kulku, vältetään turhaa työtä ja laaditaan suunnitelmia, jotka parantavat GMT/GLT -pyrkimysten vaikutusta Julkaista johtajakoulutuksen aloitteita ja kertoa moninkertaispiirille ja piireille uusista johtamiskoulutuksen ohjelmista ja resursseista moninkertaispiirin julkaisuissa, verkkosivulla, jne. Käyttää kuukausittaista raportointijärjestelmää, jotta varmistetaan avoin viestintä ja valvotaan jokaisen piirin kehitystä ja annetaan joka kuukausi palautetta piirien GLT-koordinaattoreille, entisille piiri-, moninkertaispiiri- ja kansainvälisille virkailijoille Lähettää joka kuukausi raportti moninkertaispiirin GLT-aluejohtajalle johtajakoulutuksen tilanteesta moninkertaispiirissä Kertoa moninkertaispiirin GLT-aluejohtajalle ja LCI:n johtajakoulutuksen hallinto-osastolle johtajakoulutuksen tarpeista, jotta voidaan tukea moninkertaispiiriä, piirejä ja klubeja Tunnistaa ja kannustaa mahdollisia uusia johtajia ja edistää instituutista valmistuneiden henkilöiden osallistumista johtajavirkoihin moninkertaispiirin tasolla Koulutus Johtaa tulevien piirikuvernöörien koulutusta moninkertaispiirissä; raportoida koulutuksen arviot GLT-aluejohtajalle ja johtajakoulutuksen hallinto-osastolle LCI:hin Avustaa moninkertaispiirin GMT-koordinaattoria workshopien ja seminaarien suunnittelussa ja toteuttamisessa Kertoa muille johtamiskehityksen tekniikoista, sisällöstä, motivaatiosta ja tuesta käyttämällä LCI:n tarjoamia resursseja Motivoida moninkertaispiirin ja piirin lionjäseniä kehittämään ja parantamaan johtamistaitoja Kertoa moninkertaispiirin GLT-aluejohtajalle ja LCI:n johtajakoulutuksen hallinto-osastolle kaikista uusista ja innovatiivisista koulutustekniikoista, jotka ovat olleet menestyksellisiä oman johtajakoulutuskehityksen seurauksena HUOMAA: GLT-MD -tiimiin kuuluvat jäseninä kuvernöörineuvoston puheenjohtaja, GLT-MD koordinaattori ja korkeintaan kolme lionia, jotka ovat johtajakoulutuksen asiantuntijoita. GLT-MD ja GMT-MD työskentelevät yhdessä. GLT-D -tiimiin kuuluvat jäseninä piirikuvernööri, 1. varapiirikuvernööri, 2. varapiirikuvernööri, GLT-MD koordinaattori, alueen/lohkon puheenjohtajat sekä mahdollisesti muita päteviä lioneita. 2

Vaatimukset Moninkertaispiirin GLT-koordinaattorilla tulee olla kyvyt ja taidot tunnistaa, laajentaa ja esittää johtajakoulutusohjelmia, joilla voidaan kattaa moninkertaispiirin koulutustarpeet. Muita vaatimuksia ovat: 1. Syvälliset tiedot LCI:sta, moninkertaispiiristä ja paikallisten osapiirien tarpeista 2. Kyky mentoroida tulevia johtajia ja tunnistaa potentiaalisia johtajia 3. Laajat tiedot jäsenyys-, laajennus- ja säilyttämisohjelmista ja kenttäviroista, erityisesti piirikuvernöörin tiimistä 4. Aikaisempaa kokemusta koulutuksen järjestämisestä moninkertaispiirin vuosikokouksissa ja ihanteellisesti myös aluefoorumeissa 5. Kyky pitää tehokkaasti koulutustilaisuuksia 6. Parhaassa tapauksessa henkilö on suorittanut vähän aikaa sitten LCI:n lionien johtajakoulutusinstituutin (joko senior- tai lionkouluttajan instituutin) hyvillä arvosanoilla 7. Mahdollisuus sitoutua kolmen vuoden virkaan moninkertaispiirin GLTkoordinaattorina, olla ottamatta vastaan muita virkoja järjestössä, jotka voisivat mahdollisesti olla ristiriidassa sen ajan ja energian kanssa, jota tarvitaan tämän viran velvollisuuksien hoitamiseen 8. Mahdollisuus matkustaa moninkertaispiirin alueella 9. Mahdollisuus osallistua LCI:n sponsoroimiin jäsenyys-, laajennus- ja säilyttämisen koulutus- ja kehitystilaisuuksiin 10. Kyky tehdä yhteistyötä vastaavien GMT-osapuolien kanssa moninkertaispiirin tarpeisiin vastaamiseksi 3

Lions Clubs Internationalin Moninkertaispiirin GLT-koordinaattorin hakemus (Nimitys moninkertaispiirin GLT-koordinaattoriksi on kolmevuotinen) Palveluaika: 1. Heinäkuuta 2014-30. Kesäkuuta 2017 Moninkertaispiiri: Hakijan nimi: Jäsennumero Osoite Postitoimipaikka Kotinumero Henkilökohtainen sähköposti* Osavaltio/provinssi: Puhelin töihin Postinumero: Työsähköposti* Maa Matkapuhelin Ammatti Faksi Klubin nimi Tämänhetkinen lionsvirka Klubin numero Palveluvuodet lionina (lkm) * Suosittelemme että hakijalla on sähköpostiosoite. Kaikki GLT:hen liittyvä tieto lähetetään sähköpostilla. Kirjoita tähän se sähköpostiosoite, johon haluat viestit Mainitse tähän toimeen liittyvää ammatillista kokemusta tai kokemusta samantyyppisestä vapaaehtoistoimesta. Merkitse hoidetut lionvirat: Kansainvälinen johtaja Kuvernöörineuvoston puheenjohtaja Piirikuvernööri Alueen puheenjohtaja Lohkon puheenjohtaja Klubivirkailija (tarkenna) Moninkertaispiirin koordinaattori: GLT GMT Piirikoordinaattori: GLT GMT Muu (selitä) Pystytkö matkustamaan moninkertaispiirin alueella pitämässä johtajakoulutuksen tilaisuuksia? Kyllä Ei Mainitse sellaiset tilanteet tai olosuhteet, jotka voivat rajoittaa antamasi palvelun aikaa tai energiaa. 4

Anna muita tietoja, jotka tukevat pätevyyttäsi tähän virkaan. (Lisää sivuja jos tarpeen.) Olen lukenut yllä mainitut moninkertaispiirin GLT-koordinaattorin vastuut ja pyrin toteuttamaan ne parhaan kykyni mukaan. Hakija (allekirjoitus) Hakija (tekstaa nimi) Päiväys Moninkertaispiiri VAIN MONINKERTAISPIIRI TÄYTTÄÄ Kuvernöörineuvosto on nimittänyt alla olevan henkilön moninkertaispiirimme GLT-koordinaattoriksi virkakaudelle 1. heinäkuuta 2014-30. kesäkuuta 2017 KVN puheenjohtaja (Allekirjoitus) KVN puheenjohtaja (Tekstaa nimi) Pvm GLT-aluejohtaja (Allekirjoitus) GLT-aluejohtaja (Tekstaa nimi) Pvm Lähetä täytetty lomake osoitteella: Lions Clubs International Leadership Development Division 300 W. 22 nd Street Oak Brook, IL 60523-8842 USA FAKSI: +1-630 706-9335 Sähköposti: glt@lionsclubs.org 5